Konservator

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 49 000 studenter och 6 400 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Vid Institutionen för kulturvård bedrivs professionsförberedande utbildningar och forskning med inriktning mot kulturarvsfrågor, landskap och kulturmiljöer, byggnader, trädgårdar, kulturhistoriska föremål och interiörer. I Göteborg utbildas bebyggelseantikvarier, konservatorer och ledare inom slöjd- och kulturhantverk. I Mariestad utbildas bygghantverkare, trädgårdsmästare och landskapsvårdare. För mer information se https://www.gu.se/kulturvard Arbetsuppgifter Konservatorsutbildningen på kandidat- och masternivå vid institutionen för kulturvård söker en forskningsingenjör för en visstidsanställning. I arbetsuppgifterna ingår att stödja utbildningen genom att i samverkan med program- och kursansvariga förbereda och genomföra laborativa och praktiska moment inom grundutbildningen samt därmed tillhörande arbetsuppgifter. I tjänsten ingår också att bidra till genomförandet av programgemensamma kurser. Som forskningsingenjör förväntas man delta i programkollegiets arbete och genomföra administrativa arbetsuppgifter knutna till utbildningen. Kvalifikationer För denna anställning krävs att du har en examen i konservering. Du förväntas ha erfarenhet av undervisning på universitetsnivå och i synnerhet laborativa och praktiska moment. Administrativ erfarenhet är en merit. God kommunikationsförmåga i skriftlig och talad svenska och engelska samt goda datakunskaper är ett krav. Det här är ett arbete för dig som är utåtriktad, initiativrik, har god samarbetsförmåga och samtidigt vill utveckla ditt arbete självständigt. Som person är du noggrann och har förmåga att organisera ditt arbete på ett prioriterat och strukturerat sätt och leverera inom tidsfrister. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställning Anställningsform: Visstidsanställning. Omfattning: 100%. Placering: Institutionen för kulturvård, Göteborg. Tillträde: Oktober till och med 31 januari.   Kontaktuppgifter för anställningen Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till Anneli Palmsköld, prefekt +46 (0)31-786 4714 [email protected] Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Till ansökan skall följande bifogas: • Personligt brev • CV • Dokumentation, såsom arbetsgivarbetyg, lista över avslutade uppdrag, foto/filmdokumentation eller liknande. • Översikt över erfarenhet av undervisning. • Intyg och andra dokument som du vill bifoga. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast: 2020–09–25 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.   Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.