Lediga job som Schemaläggare

Om oss

En av våra kollegor går vidare till ett nytt uppdrag inom kommunen och därför söker vi nu dig som vill bli en viktig del av vårt engagerade team på bemanningsenheten!

Hos oss arbetar rekryterare, schemaläggare, rekryteringsspecialist, bemanningscontroller och enhetschef tillsammans för att säkerställa att våra verksamheter inom vård och omsorg har rätt bemanning när den behövs. Vi ansvarar för personalförsörjningen av timanställda medarbetare och sommarvikarier samt för den centrala schemaläggningen i våra verksamheter.

Bemanningsenheten har en central och varierad roll i organisationen. Varje dag har vi kontakt med medarbetare, chefer och arbetssökande och är ofta den första kontakten med kommunen. Därför lägger vi stor vikt vid ett professionellt och lösningsorienterat bemötande, god samarbetsförmåga och en vilja att ge service av hög kvalitet. Hos oss får du en roll där administration, service och problemlösning möts – och där ditt arbete gör skillnad för att våra verksamheter ska fungera varje dag.

Din roll

Som administratör på bemanningsenheten får du en varierad och central roll i arbetet med korttidsrekrytering och bemanning inom vård och omsorg. Du ansvarar för att möta verksamheternas behov av personal, både på kort och längre sikt, genom att rekrytera, matcha och tillsätta vikarier på ett effektivt och kvalitetssäkert sätt.

Du har daglig kontakt med både medarbetare och verksamhet och behöver trivas i en roll där förutsättningarna snabbt kan förändras. Arbetet innebär att hantera flera parallella processer, prioritera mellan olika behov och fatta välgrundade beslut även när tempot är högt.

I tjänsten ingår både gemensamma arbetsuppgifter som vi löser tillsammans i arbetsgruppen och egna ansvarsområden där du får möjlighet att självständigt driva och utveckla arbetssätt.

Du får också en viktig roll i att bidra till en effektiv resursplanering och ett hållbart nyttjande av verksamhetens personalresurser. Genom dina beslut påverkar du både personalkostnader och kvaliteten i bemanningen. Vi söker därför dig som tycker att det är stimulerande att analysera behov, se lösningar och aktivt bidra till att rätt kompetens finns på rätt plats vid rätt tidpunkt.

På grund av en kommande organisationsförändring kommer tjänsten att innebära stadigvarande helgarbete. Det är därför en förutsättning att du har möjlighet och trivs med att arbeta helg.

Vem är du?

För att trivas i rollen behöver du vara strukturerad, lösningsorienterad och trygg i att prioritera när flera behov uppstår samtidigt. Du uppskattar ett omväxlande arbete där tempot stundtals är högt och där du behöver kunna ställa om, fatta beslut och hitta lösningar utifrån verksamhetens behov.

Du är initiativtagande och självgående, samtidigt som du trivs med att arbeta nära kollegor och ser värdet av ett gott samarbete. Du har lätt för att skapa professionella relationer med chefer, medarbetare och kollegor och bidrar med ett serviceinriktat och professionellt bemötande.

Du tycker att rekrytering, bemanning och personalplanering är intressant och motiveras av att bidra till en effektiv verksamhet och ett hållbart nyttjande av personalresurser. Du har förmåga att se helheten, samtidigt som du är noggrann i detaljerna och förstår vikten av att prioritera rätt när förutsättningarna förändras.

Vi ser att du har kunskap om kommunal verksamhet och förståelse för hur en politiskt styrd organisation fungerar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi vill att du har:

• gymnasial utbildning eller högre
• goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
• god datorvana
• erfarenhet av rekrytering och vakanstillsättning inom vård och omsorg
• erfarenhet av något eller några av följande system: TimeCare Pool, MultiAccess, Självservice och/eller Medvind.

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av schemaläggning

Vad vi erbjuder

Hos oss får du ett omväxlande och betydelsefullt arbete där du varje dag bidrar till att våra verksamheter har rätt kompetens på rätt plats. Du blir en del av ett engagerat team där vi samarbetar, hjälper varandra och tillsammans utvecklar våra arbetssätt. Rollen ger dig både eget ansvar och möjlighet att påverka, samtidigt som du får nära kontakt med verksamheten och en bred inblick i kommunens vård- och omsorgsverksamheter.

Lilla Edets kommun är en arbetsplats där vi tror på delaktighet, utveckling och att våra medarbetare är en viktig del av kommunens framgång. Hos oss finns goda möjligheter att växa i din yrkesroll, utbyta kunskap med kompetenta kollegor och vara med och utveckla verksamheten. Vi erbjuder också flera förmåner som friskvårdsbidrag, möjlighet till flexibel arbetstid i många av våra verksamheter, trygga anställningsvillkor, möjlighet till kompetensutveckling och förmånliga lösningar för bland annat kollektivtrafik och semester.

Hos oss får du helt enkelt ett arbete där variation, ansvar och samarbete går hand i hand – och där ditt arbete gör skillnad varje dag.

Intervjuer kan ske innan sista ansökningsdag. 

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Lilla Edets kommun

Lilla Edets kommun är en av kommunerna i Göteborgsregionen, gynnsamt belägen längs Göta älv med närhet till Göteborg, Trollhättan och Uddevalla. De goda kommunikationerna ger oss möjligheten att fortsätta växa och utvecklas. 

Vi är stolta över våra cirka 1 500 medarbetare som dagligen arbetar för att skapa bästa möjliga förhållanden för våra drygt 14 500 invånare, våra företag och för alla som besöker oss. Hos oss har vi nära till varandra och tack vare vår storlek har du goda möjligheter att påverka och utveckla våra verksamheter. 

Här njuter du också av vacker älvmiljö, rik natur och spännande spår av unik historia. I Lilla Edets kommun arbetar vi ständigt för ökad livskvalité och glädje i vardagen, både för våra invånare och för dig som väljer att jobba hos oss.

Väl mött i Göta älvdalens pärla - vi gör det tillsammans!

Vill du ha en central och affärskritisk roll där du får kombinera bemanning, koordinering och samarbete med kollegor över hela landet? Är du en person som trivs med att lösa kompetensbehov, skapa struktur och bygga starka interna relationer? Då kan rollen som bemanningsansvarig vara något för dig.

Om tjänsten

Som bemanningsansvarig har du en nyckelroll i vår nationella bemanningsfunktion. Du arbetar nära våra konsultchefer runt om i landet och ansvarar för att stötta dem i arbetet med att tillsätta konsulter på både nya och befintliga uppdrag.

Ditt fokus ligger på att samordna och optimera bemanningsprocessen, säkerställa att rätt kompetens matchas mot rätt uppdrag och bidra till en effektiv resursplanering kombinerat med inslag av talent sourcing, där du proaktivt identifierar kandidater och bygger nätverk för att säkerställa framtida kompetensbehov. Rollen innebär ett brett kontaktnät och ett nära samarbete med konsultchefer, rekryterare och andra interna funktioner.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta konsultchefer i deras bemanningsbehov över hela landet
• Matcha konsulters kompetens, erfarenhet och tillgänglighet mot aktuella uppdrag
• Säkerställa hög beläggningsgrad och ett effektivt resursutnyttjande
• Ha löpande dialog med konsultchefer kring aktuella och framtida kompetensbehov
• Arbeta proaktivt med kompetenskartläggning och resursplanering
• Bidra till utveckling och förbättring av interna processer inom bemanning
• Stötta i rekryteringsprocesser vid behov genom exempelvis kandidatsearch, urval, telefonavstämningar och intervjuer
• Aktivt söka upp och identifiera kandidater genom olika sourcingkanaler, såsom LinkedIn, interna nätverk och kandidatdatabaser
• Bygga och underhålla kandidatnätverk för framtida kompetensbehov

Den vi söker

För att trivas och lyckas i rollen som bemanningsansvarig tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att hitta rätt kompetens till rätt uppdrag. Samtidigt har du förmågan att prioritera, samordna och behålla överblicken även när tempot är högt.

Du är kommunikativ, serviceinriktad och uppskattar att samarbeta med kollegor över hela landet. Rollen kräver att du arbetar proaktivt, tar egna initiativ och har ett genuint intresse för människor, kompetensmatchning och verksamhetens behov.

Krav för tjänsten

• Fullständiga gymnasiebetyg
• Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete
• God förmåga att planera, prioritera och hantera flera processer parallellt
• God kommunikativ förmåga och vana att samarbeta
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God systemvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg

Meriterande är erfarenhet från bemannings-, konsult- eller rekryteringsbranschen, liksom erfarenhet av kompetensmatchning, resursplanering eller koordinering. Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande område ses också som meriterande.

Övrig information

Placeringsort: Borås Tillsättning: Omgående med överenskommelse Arbetstider: måndag till fredag kontorstid

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande och att tillsättningen kan ske innan sista ansökningsdagen.

Har du frågor om tjänsten eller rollen är du välkommen att kontakta mathilda.larsson@manpower.se

Notera att vi med hänsyn till GDPR inte tar emot ansökningar via epost eller telefon.

Utvecklas med Manpower

På Manpower får du chansen att samla erfarenheter, upptäcka nya branscher och bygga din karriär genom uppdrag hos attraktiva arbetsgivare över hela Sverige. För många är det starten på något nytt, för andra nästa steg i en redan etablerad karriär. Oavsett var du befinner dig får du tryggheten i en anställning med kollektivavtal, försäkringar och pension samtidigt som du utvecklas genom nya utmaningar och möjligheter.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.

Vill du ha en central och affärskritisk roll där du får kombinera bemanning, koordinering och samarbete med kollegor över hela landet? Är du en person som trivs med att lösa kompetensbehov, skapa struktur och bygga starka interna relationer? Då kan rollen som bemanningsansvarig vara något för dig.

Om tjänsten

Som bemanningsansvarig har du en nyckelroll i vår nationella bemanningsfunktion. Du arbetar nära våra konsultchefer runt om i landet och ansvarar för att stötta dem i arbetet med att tillsätta konsulter på både nya och befintliga uppdrag.

Ditt fokus ligger på att samordna och optimera bemanningsprocessen, säkerställa att rätt kompetens matchas mot rätt uppdrag och bidra till en effektiv resursplanering kombinerat med inslag av talent sourcing, där du proaktivt identifierar kandidater och bygger nätverk för att säkerställa framtida kompetensbehov. Rollen innebär ett brett kontaktnät och ett nära samarbete med konsultchefer, rekryterare och andra interna funktioner.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta konsultchefer i deras bemanningsbehov över hela landet
• Matcha konsulters kompetens, erfarenhet och tillgänglighet mot aktuella uppdrag
• Säkerställa hög beläggningsgrad och ett effektivt resursutnyttjande
• Ha löpande dialog med konsultchefer kring aktuella och framtida kompetensbehov
• Arbeta proaktivt med kompetenskartläggning och resursplanering
• Bidra till utveckling och förbättring av interna processer inom bemanning
• Stötta i rekryteringsprocesser vid behov genom exempelvis kandidatsearch, urval, telefonavstämningar och intervjuer
• Aktivt söka upp och identifiera kandidater genom olika sourcingkanaler, såsom LinkedIn, interna nätverk och kandidatdatabaser
• Bygga och underhålla kandidatnätverk för framtida kompetensbehov

Den vi söker

För att trivas och lyckas i rollen som bemanningsansvarig tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att hitta rätt kompetens till rätt uppdrag. Samtidigt har du förmågan att prioritera, samordna och behålla överblicken även när tempot är högt.

Du är kommunikativ, serviceinriktad och uppskattar att samarbeta med kollegor över hela landet. Rollen kräver att du arbetar proaktivt, tar egna initiativ och har ett genuint intresse för människor, kompetensmatchning och verksamhetens behov.

Krav för tjänsten

• Fullständiga gymnasiebetyg
• Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete
• God förmåga att planera, prioritera och hantera flera processer parallellt
• God kommunikativ förmåga och vana att samarbeta
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God systemvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg

Meriterande är erfarenhet från bemannings-, konsult- eller rekryteringsbranschen, liksom erfarenhet av kompetensmatchning, resursplanering eller koordinering. Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande område ses också som meriterande.

Övrig information

Placeringsort: Göteborg Tillsättning: Omgående med överenskommelse Arbetstider: måndag till fredag kontorstid

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande och att tillsättningen kan ske innan sista ansökningsdagen.

Har du frågor om tjänsten eller rollen är du välkommen att kontakta mathilda.larsson@manpower.se

Notera att vi med hänsyn till GDPR inte tar emot ansökningar via epost eller telefon.

Utvecklas med Manpower

På Manpower får du chansen att samla erfarenheter, upptäcka nya branscher och bygga din karriär genom uppdrag hos attraktiva arbetsgivare över hela Sverige. För många är det starten på något nytt, för andra nästa steg i en redan etablerad karriär. Oavsett var du befinner dig får du tryggheten i en anställning med kollektivavtal, försäkringar och pension samtidigt som du utvecklas genom nya utmaningar och möjligheter.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.

Vill du ha en central och affärskritisk roll där du får kombinera bemanning, koordinering och samarbete med kollegor över hela landet? Är du en person som trivs med att lösa kompetensbehov, skapa struktur och bygga starka interna relationer? Då kan rollen som bemanningsansvarig vara något för dig.

Om tjänsten

Som bemanningsansvarig har du en nyckelroll i vår nationella bemanningsfunktion. Du arbetar nära våra konsultchefer runt om i landet och ansvarar för att stötta dem i arbetet med att tillsätta konsulter på både nya och befintliga uppdrag.

Ditt fokus ligger på att samordna och optimera bemanningsprocessen, säkerställa att rätt kompetens matchas mot rätt uppdrag och bidra till en effektiv resursplanering kombinerat med inslag av talent sourcing, där du proaktivt identifierar kandidater och bygger nätverk för att säkerställa framtida kompetensbehov. Rollen innebär ett brett kontaktnät och ett nära samarbete med konsultchefer, rekryterare och andra interna funktioner.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta konsultchefer i deras bemanningsbehov över hela landet
• Matcha konsulters kompetens, erfarenhet och tillgänglighet mot aktuella uppdrag
• Säkerställa hög beläggningsgrad och ett effektivt resursutnyttjande
• Ha löpande dialog med konsultchefer kring aktuella och framtida kompetensbehov
• Arbeta proaktivt med kompetenskartläggning och resursplanering
• Bidra till utveckling och förbättring av interna processer inom bemanning
• Stötta i rekryteringsprocesser vid behov genom exempelvis kandidatsearch, urval, telefonavstämningar och intervjuer
• Aktivt söka upp och identifiera kandidater genom olika sourcingkanaler, såsom LinkedIn, interna nätverk och kandidatdatabaser
• Bygga och underhålla kandidatnätverk för framtida kompetensbehov

Den vi söker

För att trivas och lyckas i rollen som bemanningsansvarig tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att hitta rätt kompetens till rätt uppdrag. Samtidigt har du förmågan att prioritera, samordna och behålla överblicken även när tempot är högt.

Du är kommunikativ, serviceinriktad och uppskattar att samarbeta med kollegor över hela landet. Rollen kräver att du arbetar proaktivt, tar egna initiativ och har ett genuint intresse för människor, kompetensmatchning och verksamhetens behov.

Krav för tjänsten

• Fullständiga gymnasiebetyg
• Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete
• God förmåga att planera, prioritera och hantera flera processer parallellt
• God kommunikativ förmåga och vana att samarbeta
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God systemvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg

Meriterande är erfarenhet från bemannings-, konsult- eller rekryteringsbranschen, liksom erfarenhet av kompetensmatchning, resursplanering eller koordinering. Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande område ses också som meriterande.

Övrig information

Placeringsort: Borås Tillsättning: Omgående med överenskommelse Arbetstider: måndag till fredag kontorstid

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande och att tillsättningen kan ske innan sista ansökningsdagen.

Har du frågor om tjänsten eller rollen är du välkommen att kontakta mathilda.larsson@manpower.se

Notera att vi med hänsyn till GDPR inte tar emot ansökningar via epost eller telefon.

Utvecklas med Manpower

På Manpower får du chansen att samla erfarenheter, upptäcka nya branscher och bygga din karriär genom uppdrag hos attraktiva arbetsgivare över hela Sverige. För många är det starten på något nytt, för andra nästa steg i en redan etablerad karriär. Oavsett var du befinner dig får du tryggheten i en anställning med kollektivavtal, försäkringar och pension samtidigt som du utvecklas genom nya utmaningar och möjligheter.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.

Vill du ha en central och affärskritisk roll där du får kombinera bemanning, koordinering och samarbete med kollegor över hela landet? Är du en person som trivs med att lösa kompetensbehov, skapa struktur och bygga starka interna relationer? Då kan rollen som bemanningsansvarig vara något för dig.

Om tjänsten

Som bemanningsansvarig har du en nyckelroll i vår nationella bemanningsfunktion. Du arbetar nära våra konsultchefer runt om i landet och ansvarar för att stötta dem i arbetet med att tillsätta konsulter på både nya och befintliga uppdrag.

Ditt fokus ligger på att samordna och optimera bemanningsprocessen, säkerställa att rätt kompetens matchas mot rätt uppdrag och bidra till en effektiv resursplanering kombinerat med inslag av talent sourcing, där du proaktivt identifierar kandidater och bygger nätverk för att säkerställa framtida kompetensbehov. Rollen innebär ett brett kontaktnät och ett nära samarbete med konsultchefer, rekryterare och andra interna funktioner.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta konsultchefer i deras bemanningsbehov över hela landet
• Matcha konsulters kompetens, erfarenhet och tillgänglighet mot aktuella uppdrag
• Säkerställa hög beläggningsgrad och ett effektivt resursutnyttjande
• Ha löpande dialog med konsultchefer kring aktuella och framtida kompetensbehov
• Arbeta proaktivt med kompetenskartläggning och resursplanering
• Bidra till utveckling och förbättring av interna processer inom bemanning
• Stötta i rekryteringsprocesser vid behov genom exempelvis kandidatsearch, urval, telefonavstämningar och intervjuer
• Aktivt söka upp och identifiera kandidater genom olika sourcingkanaler, såsom LinkedIn, interna nätverk och kandidatdatabaser
• Bygga och underhålla kandidatnätverk för framtida kompetensbehov

Den vi söker

För att trivas och lyckas i rollen som bemanningsansvarig tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att hitta rätt kompetens till rätt uppdrag. Samtidigt har du förmågan att prioritera, samordna och behålla överblicken även när tempot är högt.

Du är kommunikativ, serviceinriktad och uppskattar att samarbeta med kollegor över hela landet. Rollen kräver att du arbetar proaktivt, tar egna initiativ och har ett genuint intresse för människor, kompetensmatchning och verksamhetens behov.

Krav för tjänsten

• Fullständiga gymnasiebetyg
• Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete
• God förmåga att planera, prioritera och hantera flera processer parallellt
• God kommunikativ förmåga och vana att samarbeta
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God systemvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg

Meriterande är erfarenhet från bemannings-, konsult- eller rekryteringsbranschen, liksom erfarenhet av kompetensmatchning, resursplanering eller koordinering. Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande område ses också som meriterande.

Övrig information

Placeringsort: Göteborg Tillsättning: Omgående med överenskommelse Arbetstider: måndag till fredag kontorstid

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande och att tillsättningen kan ske innan sista ansökningsdagen.

Har du frågor om tjänsten eller rollen är du välkommen att kontakta mathilda.larsson@manpower.se

Notera att vi med hänsyn till GDPR inte tar emot ansökningar via epost eller telefon.

Utvecklas med Manpower

På Manpower får du chansen att samla erfarenheter, upptäcka nya branscher och bygga din karriär genom uppdrag hos attraktiva arbetsgivare över hela Sverige. För många är det starten på något nytt, för andra nästa steg i en redan etablerad karriär. Oavsett var du befinner dig får du tryggheten i en anställning med kollektivavtal, försäkringar och pension samtidigt som du utvecklas genom nya utmaningar och möjligheter.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.

Vill du ha en central och affärskritisk roll där du får kombinera bemanning, koordinering och samarbete med kollegor över hela landet? Är du en person som trivs med att lösa kompetensbehov, skapa struktur och bygga starka interna relationer? Då kan rollen som bemanningsansvarig vara något för dig.

Om tjänsten

Som bemanningsansvarig har du en nyckelroll i vår nationella bemanningsfunktion. Du arbetar nära våra konsultchefer runt om i landet och ansvarar för att stötta dem i arbetet med att tillsätta konsulter på både nya och befintliga uppdrag.

Ditt fokus ligger på att samordna och optimera bemanningsprocessen, säkerställa att rätt kompetens matchas mot rätt uppdrag och bidra till en effektiv resursplanering kombinerat med inslag av talent sourcing, där du proaktivt identifierar kandidater och bygger nätverk för att säkerställa framtida kompetensbehov. Rollen innebär ett brett kontaktnät och ett nära samarbete med konsultchefer, rekryterare och andra interna funktioner.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta konsultchefer i deras bemanningsbehov över hela landet
• Matcha konsulters kompetens, erfarenhet och tillgänglighet mot aktuella uppdrag
• Säkerställa hög beläggningsgrad och ett effektivt resursutnyttjande
• Ha löpande dialog med konsultchefer kring aktuella och framtida kompetensbehov
• Arbeta proaktivt med kompetenskartläggning och resursplanering
• Bidra till utveckling och förbättring av interna processer inom bemanning
• Stötta i rekryteringsprocesser vid behov genom exempelvis kandidatsearch, urval, telefonavstämningar och intervjuer
• Aktivt söka upp och identifiera kandidater genom olika sourcingkanaler, såsom LinkedIn, interna nätverk och kandidatdatabaser
• Bygga och underhålla kandidatnätverk för framtida kompetensbehov

Den vi söker

För att trivas och lyckas i rollen som bemanningsansvarig tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att hitta rätt kompetens till rätt uppdrag. Samtidigt har du förmågan att prioritera, samordna och behålla överblicken även när tempot är högt.

Du är kommunikativ, serviceinriktad och uppskattar att samarbeta med kollegor över hela landet. Rollen kräver att du arbetar proaktivt, tar egna initiativ och har ett genuint intresse för människor, kompetensmatchning och verksamhetens behov.

Krav för tjänsten

• Fullständiga gymnasiebetyg
• Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete
• God förmåga att planera, prioritera och hantera flera processer parallellt
• God kommunikativ förmåga och vana att samarbeta
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God systemvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg

Meriterande är erfarenhet från bemannings-, konsult- eller rekryteringsbranschen, liksom erfarenhet av kompetensmatchning, resursplanering eller koordinering. Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande område ses också som meriterande.

Övrig information

Placeringsort: Borås Tillsättning: Omgående med överenskommelse Arbetstider: måndag till fredag kontorstid

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande och att tillsättningen kan ske innan sista ansökningsdagen.

Har du frågor om tjänsten eller rollen är du välkommen att kontakta mathilda.larsson@manpower.se

Notera att vi med hänsyn till GDPR inte tar emot ansökningar via epost eller telefon.

Utvecklas med Manpower

På Manpower får du chansen att samla erfarenheter, upptäcka nya branscher och bygga din karriär genom uppdrag hos attraktiva arbetsgivare över hela Sverige. För många är det starten på något nytt, för andra nästa steg i en redan etablerad karriär. Oavsett var du befinner dig får du tryggheten i en anställning med kollektivavtal, försäkringar och pension samtidigt som du utvecklas genom nya utmaningar och möjligheter.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.

Vill du ha en central och affärskritisk roll där du får kombinera bemanning, koordinering och samarbete med kollegor över hela landet? Är du en person som trivs med att lösa kompetensbehov, skapa struktur och bygga starka interna relationer? Då kan rollen som bemanningsansvarig vara något för dig.

Om tjänsten

Som bemanningsansvarig har du en nyckelroll i vår nationella bemanningsfunktion. Du arbetar nära våra konsultchefer runt om i landet och ansvarar för att stötta dem i arbetet med att tillsätta konsulter på både nya och befintliga uppdrag.

Ditt fokus ligger på att samordna och optimera bemanningsprocessen, säkerställa att rätt kompetens matchas mot rätt uppdrag och bidra till en effektiv resursplanering kombinerat med inslag av talent sourcing, där du proaktivt identifierar kandidater och bygger nätverk för att säkerställa framtida kompetensbehov. Rollen innebär ett brett kontaktnät och ett nära samarbete med konsultchefer, rekryterare och andra interna funktioner.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta konsultchefer i deras bemanningsbehov över hela landet
• Matcha konsulters kompetens, erfarenhet och tillgänglighet mot aktuella uppdrag
• Säkerställa hög beläggningsgrad och ett effektivt resursutnyttjande
• Ha löpande dialog med konsultchefer kring aktuella och framtida kompetensbehov
• Arbeta proaktivt med kompetenskartläggning och resursplanering
• Bidra till utveckling och förbättring av interna processer inom bemanning
• Stötta i rekryteringsprocesser vid behov genom exempelvis kandidatsearch, urval, telefonavstämningar och intervjuer
• Aktivt söka upp och identifiera kandidater genom olika sourcingkanaler, såsom LinkedIn, interna nätverk och kandidatdatabaser
• Bygga och underhålla kandidatnätverk för framtida kompetensbehov

Den vi söker

För att trivas och lyckas i rollen som bemanningsansvarig tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att hitta rätt kompetens till rätt uppdrag. Samtidigt har du förmågan att prioritera, samordna och behålla överblicken även när tempot är högt.

Du är kommunikativ, serviceinriktad och uppskattar att samarbeta med kollegor över hela landet. Rollen kräver att du arbetar proaktivt, tar egna initiativ och har ett genuint intresse för människor, kompetensmatchning och verksamhetens behov.

Krav för tjänsten

• Fullständiga gymnasiebetyg
• Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete
• God förmåga att planera, prioritera och hantera flera processer parallellt
• God kommunikativ förmåga och vana att samarbeta
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God systemvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg

Meriterande är erfarenhet från bemannings-, konsult- eller rekryteringsbranschen, liksom erfarenhet av kompetensmatchning, resursplanering eller koordinering. Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande område ses också som meriterande.

Övrig information

Placeringsort: Göteborg Tillsättning: Omgående med överenskommelse Arbetstider: måndag till fredag kontorstid

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande och att tillsättningen kan ske innan sista ansökningsdagen.

Har du frågor om tjänsten eller rollen är du välkommen att kontakta mathilda.larsson@manpower.se

Notera att vi med hänsyn till GDPR inte tar emot ansökningar via epost eller telefon.

Utvecklas med Manpower

På Manpower får du chansen att samla erfarenheter, upptäcka nya branscher och bygga din karriär genom uppdrag hos attraktiva arbetsgivare över hela Sverige. För många är det starten på något nytt, för andra nästa steg i en redan etablerad karriär. Oavsett var du befinner dig får du tryggheten i en anställning med kollektivavtal, försäkringar och pension samtidigt som du utvecklas genom nya utmaningar och möjligheter.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.

Vill du ha en central och affärskritisk roll där du får kombinera bemanning, koordinering och samarbete med kollegor över hela landet? Är du en person som trivs med att lösa kompetensbehov, skapa struktur och bygga starka interna relationer? Då kan rollen som bemanningsansvarig vara något för dig.

Om tjänsten

Som bemanningsansvarig har du en nyckelroll i vår nationella bemanningsfunktion. Du arbetar nära våra konsultchefer runt om i landet och ansvarar för att stötta dem i arbetet med att tillsätta konsulter på både nya och befintliga uppdrag.

Ditt fokus ligger på att samordna och optimera bemanningsprocessen, säkerställa att rätt kompetens matchas mot rätt uppdrag och bidra till en effektiv resursplanering kombinerat med inslag av talent sourcing, där du proaktivt identifierar kandidater och bygger nätverk för att säkerställa framtida kompetensbehov. Rollen innebär ett brett kontaktnät och ett nära samarbete med konsultchefer, rekryterare och andra interna funktioner.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta konsultchefer i deras bemanningsbehov över hela landet
• Matcha konsulters kompetens, erfarenhet och tillgänglighet mot aktuella uppdrag
• Säkerställa hög beläggningsgrad och ett effektivt resursutnyttjande
• Ha löpande dialog med konsultchefer kring aktuella och framtida kompetensbehov
• Arbeta proaktivt med kompetenskartläggning och resursplanering
• Bidra till utveckling och förbättring av interna processer inom bemanning
• Stötta i rekryteringsprocesser vid behov genom exempelvis kandidatsearch, urval, telefonavstämningar och intervjuer
• Aktivt söka upp och identifiera kandidater genom olika sourcingkanaler, såsom LinkedIn, interna nätverk och kandidatdatabaser
• Bygga och underhålla kandidatnätverk för framtida kompetensbehov

Den vi söker

För att trivas och lyckas i rollen som bemanningsansvarig tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att hitta rätt kompetens till rätt uppdrag. Samtidigt har du förmågan att prioritera, samordna och behålla överblicken även när tempot är högt.

Du är kommunikativ, serviceinriktad och uppskattar att samarbeta med kollegor över hela landet. Rollen kräver att du arbetar proaktivt, tar egna initiativ och har ett genuint intresse för människor, kompetensmatchning och verksamhetens behov.

Krav för tjänsten

• Fullständiga gymnasiebetyg
• Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete
• God förmåga att planera, prioritera och hantera flera processer parallellt
• God kommunikativ förmåga och vana att samarbeta
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God systemvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg

Meriterande är erfarenhet från bemannings-, konsult- eller rekryteringsbranschen, liksom erfarenhet av kompetensmatchning, resursplanering eller koordinering. Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande område ses också som meriterande.

Övrig information

Placeringsort: Borås Tillsättning: Omgående med överenskommelse Arbetstider: måndag till fredag kontorstid

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande och att tillsättningen kan ske innan sista ansökningsdagen.

Har du frågor om tjänsten eller rollen är du välkommen att kontakta mathilda.larsson@manpower.se

Notera att vi med hänsyn till GDPR inte tar emot ansökningar via epost eller telefon.

Utvecklas med Manpower

På Manpower får du chansen att samla erfarenheter, upptäcka nya branscher och bygga din karriär genom uppdrag hos attraktiva arbetsgivare över hela Sverige. För många är det starten på något nytt, för andra nästa steg i en redan etablerad karriär. Oavsett var du befinner dig får du tryggheten i en anställning med kollektivavtal, försäkringar och pension samtidigt som du utvecklas genom nya utmaningar och möjligheter.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.

Vill du ha en central och affärskritisk roll där du får kombinera bemanning, koordinering och samarbete med kollegor över hela landet? Är du en person som trivs med att lösa kompetensbehov, skapa struktur och bygga starka interna relationer? Då kan rollen som bemanningsansvarig vara något för dig.

Om tjänsten

Som bemanningsansvarig har du en nyckelroll i vår nationella bemanningsfunktion. Du arbetar nära våra konsultchefer runt om i landet och ansvarar för att stötta dem i arbetet med att tillsätta konsulter på både nya och befintliga uppdrag.

Ditt fokus ligger på att samordna och optimera bemanningsprocessen, säkerställa att rätt kompetens matchas mot rätt uppdrag och bidra till en effektiv resursplanering kombinerat med inslag av talent sourcing, där du proaktivt identifierar kandidater och bygger nätverk för att säkerställa framtida kompetensbehov. Rollen innebär ett brett kontaktnät och ett nära samarbete med konsultchefer, rekryterare och andra interna funktioner.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta konsultchefer i deras bemanningsbehov över hela landet
• Matcha konsulters kompetens, erfarenhet och tillgänglighet mot aktuella uppdrag
• Säkerställa hög beläggningsgrad och ett effektivt resursutnyttjande
• Ha löpande dialog med konsultchefer kring aktuella och framtida kompetensbehov
• Arbeta proaktivt med kompetenskartläggning och resursplanering
• Bidra till utveckling och förbättring av interna processer inom bemanning
• Stötta i rekryteringsprocesser vid behov genom exempelvis kandidatsearch, urval, telefonavstämningar och intervjuer
• Aktivt söka upp och identifiera kandidater genom olika sourcingkanaler, såsom LinkedIn, interna nätverk och kandidatdatabaser
• Bygga och underhålla kandidatnätverk för framtida kompetensbehov

Den vi söker

För att trivas och lyckas i rollen som bemanningsansvarig tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att hitta rätt kompetens till rätt uppdrag. Samtidigt har du förmågan att prioritera, samordna och behålla överblicken även när tempot är högt.

Du är kommunikativ, serviceinriktad och uppskattar att samarbeta med kollegor över hela landet. Rollen kräver att du arbetar proaktivt, tar egna initiativ och har ett genuint intresse för människor, kompetensmatchning och verksamhetens behov.

Krav för tjänsten

• Fullständiga gymnasiebetyg
• Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete
• God förmåga att planera, prioritera och hantera flera processer parallellt
• God kommunikativ förmåga och vana att samarbeta
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God systemvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg

Meriterande är erfarenhet från bemannings-, konsult- eller rekryteringsbranschen, liksom erfarenhet av kompetensmatchning, resursplanering eller koordinering. Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande område ses också som meriterande.

Övrig information

Placeringsort: Göteborg Tillsättning: Omgående med överenskommelse Arbetstider: måndag till fredag kontorstid

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande och att tillsättningen kan ske innan sista ansökningsdagen.

Har du frågor om tjänsten eller rollen är du välkommen att kontakta mathilda.larsson@manpower.se

Notera att vi med hänsyn till GDPR inte tar emot ansökningar via epost eller telefon.

Utvecklas med Manpower

På Manpower får du chansen att samla erfarenheter, upptäcka nya branscher och bygga din karriär genom uppdrag hos attraktiva arbetsgivare över hela Sverige. För många är det starten på något nytt, för andra nästa steg i en redan etablerad karriär. Oavsett var du befinner dig får du tryggheten i en anställning med kollektivavtal, försäkringar och pension samtidigt som du utvecklas genom nya utmaningar och möjligheter.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.

Vill du ha en central och affärskritisk roll där du får kombinera bemanning, koordinering och samarbete med kollegor över hela landet? Är du en person som trivs med att lösa kompetensbehov, skapa struktur och bygga starka interna relationer? Då kan rollen som bemanningsansvarig vara något för dig.

Om tjänsten

Som bemanningsansvarig har du en nyckelroll i vår nationella bemanningsfunktion. Du arbetar nära våra konsultchefer runt om i landet och ansvarar för att stötta dem i arbetet med att tillsätta konsulter på både nya och befintliga uppdrag.

Ditt fokus ligger på att samordna och optimera bemanningsprocessen, säkerställa att rätt kompetens matchas mot rätt uppdrag och bidra till en effektiv resursplanering kombinerat med inslag av talent sourcing, där du proaktivt identifierar kandidater och bygger nätverk för att säkerställa framtida kompetensbehov. Rollen innebär ett brett kontaktnät och ett nära samarbete med konsultchefer, rekryterare och andra interna funktioner.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta konsultchefer i deras bemanningsbehov över hela landet
• Matcha konsulters kompetens, erfarenhet och tillgänglighet mot aktuella uppdrag
• Säkerställa hög beläggningsgrad och ett effektivt resursutnyttjande
• Ha löpande dialog med konsultchefer kring aktuella och framtida kompetensbehov
• Arbeta proaktivt med kompetenskartläggning och resursplanering
• Bidra till utveckling och förbättring av interna processer inom bemanning
• Stötta i rekryteringsprocesser vid behov genom exempelvis kandidatsearch, urval, telefonavstämningar och intervjuer
• Aktivt söka upp och identifiera kandidater genom olika sourcingkanaler, såsom LinkedIn, interna nätverk och kandidatdatabaser
• Bygga och underhålla kandidatnätverk för framtida kompetensbehov

Den vi söker

För att trivas och lyckas i rollen som bemanningsansvarig tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en god förmåga att skapa och utveckla relationer. Du trivs i en roll med många kontaktytor och motiveras av att hitta rätt kompetens till rätt uppdrag. Samtidigt har du förmågan att prioritera, samordna och behålla överblicken även när tempot är högt.

Du är kommunikativ, serviceinriktad och uppskattar att samarbeta med kollegor över hela landet. Rollen kräver att du arbetar proaktivt, tar egna initiativ och har ett genuint intresse för människor, kompetensmatchning och verksamhetens behov.

Krav för tjänsten

• Fullständiga gymnasiebetyg
• Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete
• God förmåga att planera, prioritera och hantera flera processer parallellt
• God kommunikativ förmåga och vana att samarbeta
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God systemvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verktyg

Meriterande är erfarenhet från bemannings-, konsult- eller rekryteringsbranschen, liksom erfarenhet av kompetensmatchning, resursplanering eller koordinering. Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande område ses också som meriterande.

Övrig information

Placeringsort: Borås Tillsättning: Omgående med överenskommelse Arbetstider: måndag till fredag kontorstid

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna.

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande och att tillsättningen kan ske innan sista ansökningsdagen.

Har du frågor om tjänsten eller rollen är du välkommen att kontakta mathilda.larsson@manpower.se

Notera att vi med hänsyn till GDPR inte tar emot ansökningar via epost eller telefon.

Utvecklas med Manpower

På Manpower får du chansen att samla erfarenheter, upptäcka nya branscher och bygga din karriär genom uppdrag hos attraktiva arbetsgivare över hela Sverige. För många är det starten på något nytt, för andra nästa steg i en redan etablerad karriär. Oavsett var du befinner dig får du tryggheten i en anställning med kollektivavtal, försäkringar och pension samtidigt som du utvecklas genom nya utmaningar och möjligheter.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på contactcenter@manpower.se.