Affärsanalytiker - Lediga jobb

Nu söker vi dig som är jurist och har erfarenhet av offentlig upphandling och förståelse för de många utmaningar som våra målgrupper möts av när de genomför offentliga upphandlingar. Vi söker en eller flera jurister för arbete främst inom myndighetens Frågeservice, där vi besvarar frågor från upphandlande organisationer, leverantörer till offentlig sektor, media och andra aktörer som hör av sig till oss.

Vad ska du arbeta med?

I rollen som jurist på Frågeservice har du direktkontakt med myndighetens målgrupper. Det är därför viktigt att du har förståelse för inköpsprocessens praktiska aspekter och kan sätta dig in i våra olika målgruppers perspektiv. I rollen möter du både upphandlande organisationer och leverantörer, vilket ställer krav på förmåga att omsätta juridik i praktiskt användbart stöd. Du ger stöd genom att utreda och besvara frågor som kan uppstå under inköpsprocessen, via telefon, chatt och i Frågeportalen.

Du deltar också i myndighetens övriga uppdrag utifrån din roll som jurist. Det kan bland annat innebära att du tar fram och kvalitetssäkrar myndighetens stöd till externa målgrupper, besvarar remisser från regeringen och tar fram underlag som stöd till Regeringskansliet, utredningsväsendet och andra aktörer. Du kommer också att representera oss i olika externa sammanhang och kan exempelvis komma att föreläsa vid konferenser och seminarier.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• juridisk examen
• mycket goda kunskaper om lagen om offentlig upphandling (LOU) och upphandlingsrelaterade frågor

• flerårig erfarenhet av offentlig upphandling
• god förståelse för hur upphandling fungerar i praktiken, både ur beställar- och leverantörsperspektiv

• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska. 

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av att ge stöd och förmedla kunskap i juridiska frågor
• erfarenhet av att motverka arbetslivskriminalitet och välfärdsbrottslighet eller av att arbeta med beredskaps- eller hållbarhetsfrågor

Om dig

För att lyckas i den här rollen behöver du vara lösningsorienterad och serviceinriktad. Du har mycket god förmåga att snabbt sätta dig in i juridiska och komplexa frågor, alltid med mottagaren i fokus. För att kunna göra komplicerad juridik lätt att förstå behöver du ha en pedagogisk förmåga. Andra viktiga egenskaper är samarbetsförmåga och att du på ett prestigelöst sätt kan hjälpa till där det behövs.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Om oss

Upphandlingsmyndigheten är Sveriges expertmyndighet för sunda offentliga affärer. Vi ger stöd och förmedlar kunskap inom offentlig upphandling och statsstöd till olika aktörer inom offentlig, privat och idéburen sektor. Vi är också statistikmyndighet med ansvar för att samla in, utveckla, förvalta och sprida statistik om offentlig upphandling.  

Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas med stark tillväxt. Den 1 juli 2026 integrerades delar av Myndigheten för digital förvaltnings arbetsområden i Upphandlingsmyndigheten och den 1 januari 2027 kommer Statens inköpscentral att integreras i myndigheten.   

Vi har en flexibel arbetsplats och sitter i ljusa lokaler i Solna, nära allmänna kommunikationer. Den 4 januari 2027 flyttar vi till centrala lokaler på Torsgatan 11 i Stockholm.

Anställningen

Vi söker en eller flera medarbetare för tillsvidareanställning med start så snart som möjligt. Anställningen är på heltid och vi tillämpar provanställning. Det finns möjlighet att i viss utsträckning och i samråd med chef arbeta på distans.

Vi anser att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Läs mer om vårt uppdrag och oss som arbetsgivare på vår webbplats.

Ansökan

Tycker du att det här låter intressant? Då är du välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026. Besvara urvalsfrågorna, bifoga CV, examensbevis och personligt brev där du tydligt beskriver hur du matchar de efterfrågade kraven. Urval kommer att ske löpande.

Varmt välkommen med din ansökan!

Nu söker vi dig som är jurist och har erfarenhet av offentlig upphandling och förståelse för de många utmaningar som våra målgrupper möts av när de genomför offentliga upphandlingar. Vi söker en eller flera jurister för arbete främst inom myndighetens Frågeservice, där vi besvarar frågor från upphandlande organisationer, leverantörer till offentlig sektor, media och andra aktörer som hör av sig till oss.

Vad ska du arbeta med?

I rollen som jurist på Frågeservice har du direktkontakt med myndighetens målgrupper. Det är därför viktigt att du har förståelse för inköpsprocessens praktiska aspekter och kan sätta dig in i våra olika målgruppers perspektiv. I rollen möter du både upphandlande organisationer och leverantörer, vilket ställer krav på förmåga att omsätta juridik i praktiskt användbart stöd. Du ger stöd genom att utreda och besvara frågor som kan uppstå under inköpsprocessen, via telefon, chatt och i Frågeportalen.

Du deltar också i myndighetens övriga uppdrag utifrån din roll som jurist. Det kan bland annat innebära att du tar fram och kvalitetssäkrar myndighetens stöd till externa målgrupper, besvarar remisser från regeringen och tar fram underlag som stöd till Regeringskansliet, utredningsväsendet och andra aktörer. Du kommer också att representera oss i olika externa sammanhang och kan exempelvis komma att föreläsa vid konferenser och seminarier.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• juridisk examen
• mycket goda kunskaper om lagen om offentlig upphandling (LOU) och upphandlingsrelaterade frågor

• flerårig erfarenhet av offentlig upphandling
• god förståelse för hur upphandling fungerar i praktiken, både ur beställar- och leverantörsperspektiv

• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska. 

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av att ge stöd och förmedla kunskap i juridiska frågor
• erfarenhet av att motverka arbetslivskriminalitet och välfärdsbrottslighet eller av att arbeta med beredskaps- eller hållbarhetsfrågor

Om dig

För att lyckas i den här rollen behöver du vara lösningsorienterad och serviceinriktad. Du har mycket god förmåga att snabbt sätta dig in i juridiska och komplexa frågor, alltid med mottagaren i fokus. För att kunna göra komplicerad juridik lätt att förstå behöver du ha en pedagogisk förmåga. Andra viktiga egenskaper är samarbetsförmåga och att du på ett prestigelöst sätt kan hjälpa till där det behövs.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Om oss

Upphandlingsmyndigheten är Sveriges expertmyndighet för sunda offentliga affärer. Vi ger stöd och förmedlar kunskap inom offentlig upphandling och statsstöd till olika aktörer inom offentlig, privat och idéburen sektor. Vi är också statistikmyndighet med ansvar för att samla in, utveckla, förvalta och sprida statistik om offentlig upphandling.  

Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas med stark tillväxt. Den 1 juli 2026 integrerades delar av Myndigheten för digital förvaltnings arbetsområden i Upphandlingsmyndigheten och den 1 januari 2027 kommer Statens inköpscentral att integreras i myndigheten.   

Vi har en flexibel arbetsplats och sitter i ljusa lokaler i Solna, nära allmänna kommunikationer. Den 4 januari 2027 flyttar vi till centrala lokaler på Torsgatan 11 i Stockholm.

Anställningen

Vi söker en eller flera medarbetare för tillsvidareanställning med start så snart som möjligt. Anställningen är på heltid och vi tillämpar provanställning. Det finns möjlighet att i viss utsträckning och i samråd med chef arbeta på distans.

Vi anser att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Läs mer om vårt uppdrag och oss som arbetsgivare på vår webbplats.

Ansökan

Tycker du att det här låter intressant? Då är du välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026. Besvara urvalsfrågorna, bifoga CV, examensbevis och personligt brev där du tydligt beskriver hur du matchar de efterfrågade kraven. Urval kommer att ske löpande.

Varmt välkommen med din ansökan!

Nu söker vi dig som är jurist och har erfarenhet av offentlig upphandling och förståelse för de många utmaningar som våra målgrupper möts av när de genomför offentliga upphandlingar. Vi söker en eller flera jurister för arbete främst inom myndighetens Frågeservice, där vi besvarar frågor från upphandlande organisationer, leverantörer till offentlig sektor, media och andra aktörer som hör av sig till oss.

Vad ska du arbeta med?

I rollen som jurist på Frågeservice har du direktkontakt med myndighetens målgrupper. Det är därför viktigt att du har förståelse för inköpsprocessens praktiska aspekter och kan sätta dig in i våra olika målgruppers perspektiv. I rollen möter du både upphandlande organisationer och leverantörer, vilket ställer krav på förmåga att omsätta juridik i praktiskt användbart stöd. Du ger stöd genom att utreda och besvara frågor som kan uppstå under inköpsprocessen, via telefon, chatt och i Frågeportalen.

Du deltar också i myndighetens övriga uppdrag utifrån din roll som jurist. Det kan bland annat innebära att du tar fram och kvalitetssäkrar myndighetens stöd till externa målgrupper, besvarar remisser från regeringen och tar fram underlag som stöd till Regeringskansliet, utredningsväsendet och andra aktörer. Du kommer också att representera oss i olika externa sammanhang och kan exempelvis komma att föreläsa vid konferenser och seminarier.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• juridisk examen
• mycket goda kunskaper om lagen om offentlig upphandling (LOU) och upphandlingsrelaterade frågor

• flerårig erfarenhet av offentlig upphandling
• god förståelse för hur upphandling fungerar i praktiken, både ur beställar- och leverantörsperspektiv

• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska. 

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av att ge stöd och förmedla kunskap i juridiska frågor
• erfarenhet av att motverka arbetslivskriminalitet och välfärdsbrottslighet eller av att arbeta med beredskaps- eller hållbarhetsfrågor

Om dig

För att lyckas i den här rollen behöver du vara lösningsorienterad och serviceinriktad. Du har mycket god förmåga att snabbt sätta dig in i juridiska och komplexa frågor, alltid med mottagaren i fokus. För att kunna göra komplicerad juridik lätt att förstå behöver du ha en pedagogisk förmåga. Andra viktiga egenskaper är samarbetsförmåga och att du på ett prestigelöst sätt kan hjälpa till där det behövs.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Om oss

Upphandlingsmyndigheten är Sveriges expertmyndighet för sunda offentliga affärer. Vi ger stöd och förmedlar kunskap inom offentlig upphandling och statsstöd till olika aktörer inom offentlig, privat och idéburen sektor. Vi är också statistikmyndighet med ansvar för att samla in, utveckla, förvalta och sprida statistik om offentlig upphandling.  

Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas med stark tillväxt. Den 1 juli 2026 integrerades delar av Myndigheten för digital förvaltnings arbetsområden i Upphandlingsmyndigheten och den 1 januari 2027 kommer Statens inköpscentral att integreras i myndigheten.   

Vi har en flexibel arbetsplats och sitter i ljusa lokaler i Solna, nära allmänna kommunikationer. Den 4 januari 2027 flyttar vi till centrala lokaler på Torsgatan 11 i Stockholm.

Anställningen

Vi söker en eller flera medarbetare för tillsvidareanställning med start så snart som möjligt. Anställningen är på heltid och vi tillämpar provanställning. Det finns möjlighet att i viss utsträckning och i samråd med chef arbeta på distans.

Vi anser att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Läs mer om vårt uppdrag och oss som arbetsgivare på vår webbplats.

Ansökan

Tycker du att det här låter intressant? Då är du välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026. Besvara urvalsfrågorna, bifoga CV, examensbevis och personligt brev där du tydligt beskriver hur du matchar de efterfrågade kraven. Urval kommer att ske löpande.

Varmt välkommen med din ansökan!

Nu söker vi dig som är jurist och har erfarenhet av offentlig upphandling och förståelse för de många utmaningar som våra målgrupper möts av när de genomför offentliga upphandlingar. Vi söker en eller flera jurister för arbete främst inom myndighetens Frågeservice, där vi besvarar frågor från upphandlande organisationer, leverantörer till offentlig sektor, media och andra aktörer som hör av sig till oss.

Vad ska du arbeta med?

I rollen som jurist på Frågeservice har du direktkontakt med myndighetens målgrupper. Det är därför viktigt att du har förståelse för inköpsprocessens praktiska aspekter och kan sätta dig in i våra olika målgruppers perspektiv. I rollen möter du både upphandlande organisationer och leverantörer, vilket ställer krav på förmåga att omsätta juridik i praktiskt användbart stöd. Du ger stöd genom att utreda och besvara frågor som kan uppstå under inköpsprocessen, via telefon, chatt och i Frågeportalen.

Du deltar också i myndighetens övriga uppdrag utifrån din roll som jurist. Det kan bland annat innebära att du tar fram och kvalitetssäkrar myndighetens stöd till externa målgrupper, besvarar remisser från regeringen och tar fram underlag som stöd till Regeringskansliet, utredningsväsendet och andra aktörer. Du kommer också att representera oss i olika externa sammanhang och kan exempelvis komma att föreläsa vid konferenser och seminarier.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• juridisk examen
• mycket goda kunskaper om lagen om offentlig upphandling (LOU) och upphandlingsrelaterade frågor

• flerårig erfarenhet av offentlig upphandling
• god förståelse för hur upphandling fungerar i praktiken, både ur beställar- och leverantörsperspektiv

• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska. 

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av att ge stöd och förmedla kunskap i juridiska frågor
• erfarenhet av att motverka arbetslivskriminalitet och välfärdsbrottslighet eller av att arbeta med beredskaps- eller hållbarhetsfrågor

Om dig

För att lyckas i den här rollen behöver du vara lösningsorienterad och serviceinriktad. Du har mycket god förmåga att snabbt sätta dig in i juridiska och komplexa frågor, alltid med mottagaren i fokus. För att kunna göra komplicerad juridik lätt att förstå behöver du ha en pedagogisk förmåga. Andra viktiga egenskaper är samarbetsförmåga och att du på ett prestigelöst sätt kan hjälpa till där det behövs.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Om oss

Upphandlingsmyndigheten är Sveriges expertmyndighet för sunda offentliga affärer. Vi ger stöd och förmedlar kunskap inom offentlig upphandling och statsstöd till olika aktörer inom offentlig, privat och idéburen sektor. Vi är också statistikmyndighet med ansvar för att samla in, utveckla, förvalta och sprida statistik om offentlig upphandling.  

Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas med stark tillväxt. Den 1 juli 2026 integrerades delar av Myndigheten för digital förvaltnings arbetsområden i Upphandlingsmyndigheten och den 1 januari 2027 kommer Statens inköpscentral att integreras i myndigheten.   

Vi har en flexibel arbetsplats och sitter i ljusa lokaler i Solna, nära allmänna kommunikationer. Den 4 januari 2027 flyttar vi till centrala lokaler på Torsgatan 11 i Stockholm.

Anställningen

Vi söker en eller flera medarbetare för tillsvidareanställning med start så snart som möjligt. Anställningen är på heltid och vi tillämpar provanställning. Det finns möjlighet att i viss utsträckning och i samråd med chef arbeta på distans.

Vi anser att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Läs mer om vårt uppdrag och oss som arbetsgivare på vår webbplats.

Ansökan

Tycker du att det här låter intressant? Då är du välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026. Besvara urvalsfrågorna, bifoga CV, examensbevis och personligt brev där du tydligt beskriver hur du matchar de efterfrågade kraven. Urval kommer att ske löpande.

Varmt välkommen med din ansökan!

Nu söker vi dig som är jurist och har erfarenhet av offentlig upphandling och förståelse för de många utmaningar som våra målgrupper möts av när de genomför offentliga upphandlingar. Vi söker en eller flera jurister för arbete främst inom myndighetens Frågeservice, där vi besvarar frågor från upphandlande organisationer, leverantörer till offentlig sektor, media och andra aktörer som hör av sig till oss.

Vad ska du arbeta med?

I rollen som jurist på Frågeservice har du direktkontakt med myndighetens målgrupper. Det är därför viktigt att du har förståelse för inköpsprocessens praktiska aspekter och kan sätta dig in i våra olika målgruppers perspektiv. I rollen möter du både upphandlande organisationer och leverantörer, vilket ställer krav på förmåga att omsätta juridik i praktiskt användbart stöd. Du ger stöd genom att utreda och besvara frågor som kan uppstå under inköpsprocessen, via telefon, chatt och i Frågeportalen.

Du deltar också i myndighetens övriga uppdrag utifrån din roll som jurist. Det kan bland annat innebära att du tar fram och kvalitetssäkrar myndighetens stöd till externa målgrupper, besvarar remisser från regeringen och tar fram underlag som stöd till Regeringskansliet, utredningsväsendet och andra aktörer. Du kommer också att representera oss i olika externa sammanhang och kan exempelvis komma att föreläsa vid konferenser och seminarier.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• juridisk examen
• mycket goda kunskaper om lagen om offentlig upphandling (LOU) och upphandlingsrelaterade frågor

• flerårig erfarenhet av offentlig upphandling
• god förståelse för hur upphandling fungerar i praktiken, både ur beställar- och leverantörsperspektiv

• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska. 

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av att ge stöd och förmedla kunskap i juridiska frågor
• erfarenhet av att motverka arbetslivskriminalitet och välfärdsbrottslighet eller av att arbeta med beredskaps- eller hållbarhetsfrågor

Om dig

För att lyckas i den här rollen behöver du vara lösningsorienterad och serviceinriktad. Du har mycket god förmåga att snabbt sätta dig in i juridiska och komplexa frågor, alltid med mottagaren i fokus. För att kunna göra komplicerad juridik lätt att förstå behöver du ha en pedagogisk förmåga. Andra viktiga egenskaper är samarbetsförmåga och att du på ett prestigelöst sätt kan hjälpa till där det behövs.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Om oss

Upphandlingsmyndigheten är Sveriges expertmyndighet för sunda offentliga affärer. Vi ger stöd och förmedlar kunskap inom offentlig upphandling och statsstöd till olika aktörer inom offentlig, privat och idéburen sektor. Vi är också statistikmyndighet med ansvar för att samla in, utveckla, förvalta och sprida statistik om offentlig upphandling.  

Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas med stark tillväxt. Den 1 juli 2026 integrerades delar av Myndigheten för digital förvaltnings arbetsområden i Upphandlingsmyndigheten och den 1 januari 2027 kommer Statens inköpscentral att integreras i myndigheten.   

Vi har en flexibel arbetsplats och sitter i ljusa lokaler i Solna, nära allmänna kommunikationer. Den 4 januari 2027 flyttar vi till centrala lokaler på Torsgatan 11 i Stockholm.

Anställningen

Vi söker en eller flera medarbetare för tillsvidareanställning med start så snart som möjligt. Anställningen är på heltid och vi tillämpar provanställning. Det finns möjlighet att i viss utsträckning och i samråd med chef arbeta på distans.

Vi anser att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Läs mer om vårt uppdrag och oss som arbetsgivare på vår webbplats.

Ansökan

Tycker du att det här låter intressant? Då är du välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026. Besvara urvalsfrågorna, bifoga CV, examensbevis och personligt brev där du tydligt beskriver hur du matchar de efterfrågade kraven. Urval kommer att ske löpande.

Varmt välkommen med din ansökan!

Come and join our journey!

A taste of what you’ll do

As a Legal & Compliance Manager (B2B), you will serve as a primary legal and compliance contact for business-to-business affairs, supporting a broad range of contractual, regulatory, and gambling compliance responsibilities across multiple jurisdictions.

Accountabilities:

• Act as a primary legal partner for B2B affairs, leading day-to-day contractual reviews, negotiations, and drafting of a broad range of commercial agreements and related documentation.
• Lead the preparation, review, and negotiation of commercial contracts using and refining standard templates, including platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Provide clear, commercially focused legal advice to management, presenting legal risks, practical options, and strategic recommendations to support informed decision-making.
• Collaborate cross-functionally with the broader Group legal and compliance function to support business objectives.
• Manage the preparation, submission, and ongoing maintenance of gaming licence applications across multiple jurisdictions, taking ownership of assigned portfolios.
• Verify that prospective and existing B2B clients hold valid gambling licences or authorisations in each market in which products or services will be deployed, and monitor counterparty licence status, regulatory standing, and market exits throughout the relationship lifecycle.
• Maintain the approved-markets framework, advising on market permissibility and regulated versus unregulated market positioning, and ensuring territory and geo-restriction requirements are reflected in commercial agreements.
• Support proactive and collaborative relationships with regulatory authorities, as needed.
• Manage ongoing licence maintenance obligations across the B2B licence portfolio, including key event reporting, regulatory notifications, periodic returns, and compliance and system audits.
• Act as holder of key functions and/or personal management licences, as applicable, across relevant jurisdictions, subject to regulatory approval and applicable vetting requirements.
• Monitor regulatory developments affecting B2B supply, assessing the impact of new and emerging supplier licensing regimes and feeding outcomes into market entry, certification, and licensing strategies.
• Create, update, implement, monitor, and enforce policies, procedures, guidelines, and manuals.
• Oversee technical compliance requirements, including managing relationships with accredited test laboratories, owning the certification and homologation roadmap for each jurisdiction, and coordinating security audits and product certification.
• Manage regulatory change-management processes for game and platform releases, coordinating with product and technical teams on certification, notification, and remediation requirements.
• Ensure content and brand protection by registration, maintenance, and renewal of intellectual property rights by assisting in any IP disputes that may arise from time to time, and developing and implementing a domain name strategy.
• Own the B2B counterparty onboarding and due diligence framework, including Know Your Business (KYB) and Customer Due Diligence (CDD) on prospective clients and suppliers, sanctions and adverse media screening, and anti-bribery and corruption due diligence on commercial partners and intermediaries.
• Advise on data protection matters arising in B2B arrangements, including controller–processor analysis, negotiation of data processing agreements, and international data transfer requirements, in coordination with the Group’s data protection function.
• Perform other job-related functions as assigned.

Qualifications

• Qualified lawyer with a Bachelor’s or Master’s degree in Law (LLB or equivalent).

Required Skills

• 1–3 years’ post-qualification experience in regulatory, legal, or advisory roles, within B2B iGaming.
• Demonstrated experience in multi-jurisdictional gambling regulation and licensing, including the preparation and management of licence applications and regulatory submissions.
• Demonstrated experience drafting and negotiating B2B commercial agreements, such as platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Familiarity with B2B/supplier licensing and authorisation regimes, as distinct from operator licensing, and with technical compliance and certification frameworks, including working with accredited test laboratories.
• Eligibility and willingness to undergo regulatory vetting and to hold key function or personal management licence appointments, as required; prior experience holding such appointments is advantageous.
• Experience providing independent regulatory advice to internal business stakeholders.
• Working knowledge of data protection requirements in a B2B contracting context, including data processing agreements and international transfers.
• Exposure to intellectual property portfolio management, brand protection, or counterparty due diligence (KYB/CDD, sanctions screening) is advantageous.

Preferred Skills

• Strong legal research, analysis, and problem-solving skills, with the ability to identify and address regulatory issues independently.
• Sound commercial drafting and negotiation skills across a broad range of B2B agreement types.
• Ability to interpret complex regulatory requirements and translate them into clear, practical, and commercially sound advice.
• Excellent written and verbal communication skills, including the ability to present regulatory analysis to non-legal audiences.
• Strong organisational skills with the ability to manage a varied and demanding workload, prioritise effectively, and meet deadlines.
• High level of professionalism, integrity, and attention to detail.
• Fluency in English is required; proficiency in an additional language is advantageous.

Employee benefits

• Private health insurance – because your wellbeing matters
• Wellness allowance – up to €300 per year
• Fresh and healthy breakfast & lunch prepared daily in our penthouse kitchen
• Birthday leave – celebrate your day your way
• Company and team-building events – and yes, they’re legendary
• Relocation package to Malta (if applicable)
• Many onsite activities - weekly yoga class, occasional massage sessions, happy hours each month etc.
• And much more – come see for yourself

Meet the criteria? Apply today and become part of the Immense Group journey.

Come and join our journey!

A taste of what you’ll do

As a Legal & Compliance Manager (B2B), you will serve as a primary legal and compliance contact for business-to-business affairs, supporting a broad range of contractual, regulatory, and gambling compliance responsibilities across multiple jurisdictions.

Accountabilities:

• Act as a primary legal partner for B2B affairs, leading day-to-day contractual reviews, negotiations, and drafting of a broad range of commercial agreements and related documentation.
• Lead the preparation, review, and negotiation of commercial contracts using and refining standard templates, including platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Provide clear, commercially focused legal advice to management, presenting legal risks, practical options, and strategic recommendations to support informed decision-making.
• Collaborate cross-functionally with the broader Group legal and compliance function to support business objectives.
• Manage the preparation, submission, and ongoing maintenance of gaming licence applications across multiple jurisdictions, taking ownership of assigned portfolios.
• Verify that prospective and existing B2B clients hold valid gambling licences or authorisations in each market in which products or services will be deployed, and monitor counterparty licence status, regulatory standing, and market exits throughout the relationship lifecycle.
• Maintain the approved-markets framework, advising on market permissibility and regulated versus unregulated market positioning, and ensuring territory and geo-restriction requirements are reflected in commercial agreements.
• Support proactive and collaborative relationships with regulatory authorities, as needed.
• Manage ongoing licence maintenance obligations across the B2B licence portfolio, including key event reporting, regulatory notifications, periodic returns, and compliance and system audits.
• Act as holder of key functions and/or personal management licences, as applicable, across relevant jurisdictions, subject to regulatory approval and applicable vetting requirements.
• Monitor regulatory developments affecting B2B supply, assessing the impact of new and emerging supplier licensing regimes and feeding outcomes into market entry, certification, and licensing strategies.
• Create, update, implement, monitor, and enforce policies, procedures, guidelines, and manuals.
• Oversee technical compliance requirements, including managing relationships with accredited test laboratories, owning the certification and homologation roadmap for each jurisdiction, and coordinating security audits and product certification.
• Manage regulatory change-management processes for game and platform releases, coordinating with product and technical teams on certification, notification, and remediation requirements.
• Ensure content and brand protection by registration, maintenance, and renewal of intellectual property rights by assisting in any IP disputes that may arise from time to time, and developing and implementing a domain name strategy.
• Own the B2B counterparty onboarding and due diligence framework, including Know Your Business (KYB) and Customer Due Diligence (CDD) on prospective clients and suppliers, sanctions and adverse media screening, and anti-bribery and corruption due diligence on commercial partners and intermediaries.
• Advise on data protection matters arising in B2B arrangements, including controller–processor analysis, negotiation of data processing agreements, and international data transfer requirements, in coordination with the Group’s data protection function.
• Perform other job-related functions as assigned.

Qualifications

• Qualified lawyer with a Bachelor’s or Master’s degree in Law (LLB or equivalent).

Required Skills

• 1–3 years’ post-qualification experience in regulatory, legal, or advisory roles, within B2B iGaming.
• Demonstrated experience in multi-jurisdictional gambling regulation and licensing, including the preparation and management of licence applications and regulatory submissions.
• Demonstrated experience drafting and negotiating B2B commercial agreements, such as platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Familiarity with B2B/supplier licensing and authorisation regimes, as distinct from operator licensing, and with technical compliance and certification frameworks, including working with accredited test laboratories.
• Eligibility and willingness to undergo regulatory vetting and to hold key function or personal management licence appointments, as required; prior experience holding such appointments is advantageous.
• Experience providing independent regulatory advice to internal business stakeholders.
• Working knowledge of data protection requirements in a B2B contracting context, including data processing agreements and international transfers.
• Exposure to intellectual property portfolio management, brand protection, or counterparty due diligence (KYB/CDD, sanctions screening) is advantageous.

Preferred Skills

• Strong legal research, analysis, and problem-solving skills, with the ability to identify and address regulatory issues independently.
• Sound commercial drafting and negotiation skills across a broad range of B2B agreement types.
• Ability to interpret complex regulatory requirements and translate them into clear, practical, and commercially sound advice.
• Excellent written and verbal communication skills, including the ability to present regulatory analysis to non-legal audiences.
• Strong organisational skills with the ability to manage a varied and demanding workload, prioritise effectively, and meet deadlines.
• High level of professionalism, integrity, and attention to detail.
• Fluency in English is required; proficiency in an additional language is advantageous.

Employee benefits

• Private health insurance – because your wellbeing matters
• Wellness allowance – up to €300 per year
• Fresh and healthy breakfast & lunch prepared daily in our penthouse kitchen
• Birthday leave – celebrate your day your way
• Company and team-building events – and yes, they’re legendary
• Relocation package to Malta (if applicable)
• Many onsite activities - weekly yoga class, occasional massage sessions, happy hours each month etc.
• And much more – come see for yourself

Meet the criteria? Apply today and become part of the Immense Group journey.

Come and join our journey!

A taste of what you’ll do

As a Legal & Compliance Manager (B2B), you will serve as a primary legal and compliance contact for business-to-business affairs, supporting a broad range of contractual, regulatory, and gambling compliance responsibilities across multiple jurisdictions.

Accountabilities:

• Act as a primary legal partner for B2B affairs, leading day-to-day contractual reviews, negotiations, and drafting of a broad range of commercial agreements and related documentation.
• Lead the preparation, review, and negotiation of commercial contracts using and refining standard templates, including platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Provide clear, commercially focused legal advice to management, presenting legal risks, practical options, and strategic recommendations to support informed decision-making.
• Collaborate cross-functionally with the broader Group legal and compliance function to support business objectives.
• Manage the preparation, submission, and ongoing maintenance of gaming licence applications across multiple jurisdictions, taking ownership of assigned portfolios.
• Verify that prospective and existing B2B clients hold valid gambling licences or authorisations in each market in which products or services will be deployed, and monitor counterparty licence status, regulatory standing, and market exits throughout the relationship lifecycle.
• Maintain the approved-markets framework, advising on market permissibility and regulated versus unregulated market positioning, and ensuring territory and geo-restriction requirements are reflected in commercial agreements.
• Support proactive and collaborative relationships with regulatory authorities, as needed.
• Manage ongoing licence maintenance obligations across the B2B licence portfolio, including key event reporting, regulatory notifications, periodic returns, and compliance and system audits.
• Act as holder of key functions and/or personal management licences, as applicable, across relevant jurisdictions, subject to regulatory approval and applicable vetting requirements.
• Monitor regulatory developments affecting B2B supply, assessing the impact of new and emerging supplier licensing regimes and feeding outcomes into market entry, certification, and licensing strategies.
• Create, update, implement, monitor, and enforce policies, procedures, guidelines, and manuals.
• Oversee technical compliance requirements, including managing relationships with accredited test laboratories, owning the certification and homologation roadmap for each jurisdiction, and coordinating security audits and product certification.
• Manage regulatory change-management processes for game and platform releases, coordinating with product and technical teams on certification, notification, and remediation requirements.
• Ensure content and brand protection by registration, maintenance, and renewal of intellectual property rights by assisting in any IP disputes that may arise from time to time, and developing and implementing a domain name strategy.
• Own the B2B counterparty onboarding and due diligence framework, including Know Your Business (KYB) and Customer Due Diligence (CDD) on prospective clients and suppliers, sanctions and adverse media screening, and anti-bribery and corruption due diligence on commercial partners and intermediaries.
• Advise on data protection matters arising in B2B arrangements, including controller–processor analysis, negotiation of data processing agreements, and international data transfer requirements, in coordination with the Group’s data protection function.
• Perform other job-related functions as assigned.

Qualifications

• Qualified lawyer with a Bachelor’s or Master’s degree in Law (LLB or equivalent).

Required Skills

• 1–3 years’ post-qualification experience in regulatory, legal, or advisory roles, within B2B iGaming.
• Demonstrated experience in multi-jurisdictional gambling regulation and licensing, including the preparation and management of licence applications and regulatory submissions.
• Demonstrated experience drafting and negotiating B2B commercial agreements, such as platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Familiarity with B2B/supplier licensing and authorisation regimes, as distinct from operator licensing, and with technical compliance and certification frameworks, including working with accredited test laboratories.
• Eligibility and willingness to undergo regulatory vetting and to hold key function or personal management licence appointments, as required; prior experience holding such appointments is advantageous.
• Experience providing independent regulatory advice to internal business stakeholders.
• Working knowledge of data protection requirements in a B2B contracting context, including data processing agreements and international transfers.
• Exposure to intellectual property portfolio management, brand protection, or counterparty due diligence (KYB/CDD, sanctions screening) is advantageous.

Preferred Skills

• Strong legal research, analysis, and problem-solving skills, with the ability to identify and address regulatory issues independently.
• Sound commercial drafting and negotiation skills across a broad range of B2B agreement types.
• Ability to interpret complex regulatory requirements and translate them into clear, practical, and commercially sound advice.
• Excellent written and verbal communication skills, including the ability to present regulatory analysis to non-legal audiences.
• Strong organisational skills with the ability to manage a varied and demanding workload, prioritise effectively, and meet deadlines.
• High level of professionalism, integrity, and attention to detail.
• Fluency in English is required; proficiency in an additional language is advantageous.

Employee benefits

• Private health insurance – because your wellbeing matters
• Wellness allowance – up to €300 per year
• Fresh and healthy breakfast & lunch prepared daily in our penthouse kitchen
• Birthday leave – celebrate your day your way
• Company and team-building events – and yes, they’re legendary
• Relocation package to Malta (if applicable)
• Many onsite activities - weekly yoga class, occasional massage sessions, happy hours each month etc.
• And much more – come see for yourself

Meet the criteria? Apply today and become part of the Immense Group journey.

Come and join our journey!

A taste of what you’ll do

As a Legal & Compliance Manager (B2B), you will serve as a primary legal and compliance contact for business-to-business affairs, supporting a broad range of contractual, regulatory, and gambling compliance responsibilities across multiple jurisdictions.

Accountabilities:

• Act as a primary legal partner for B2B affairs, leading day-to-day contractual reviews, negotiations, and drafting of a broad range of commercial agreements and related documentation.
• Lead the preparation, review, and negotiation of commercial contracts using and refining standard templates, including platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Provide clear, commercially focused legal advice to management, presenting legal risks, practical options, and strategic recommendations to support informed decision-making.
• Collaborate cross-functionally with the broader Group legal and compliance function to support business objectives.
• Manage the preparation, submission, and ongoing maintenance of gaming licence applications across multiple jurisdictions, taking ownership of assigned portfolios.
• Verify that prospective and existing B2B clients hold valid gambling licences or authorisations in each market in which products or services will be deployed, and monitor counterparty licence status, regulatory standing, and market exits throughout the relationship lifecycle.
• Maintain the approved-markets framework, advising on market permissibility and regulated versus unregulated market positioning, and ensuring territory and geo-restriction requirements are reflected in commercial agreements.
• Support proactive and collaborative relationships with regulatory authorities, as needed.
• Manage ongoing licence maintenance obligations across the B2B licence portfolio, including key event reporting, regulatory notifications, periodic returns, and compliance and system audits.
• Act as holder of key functions and/or personal management licences, as applicable, across relevant jurisdictions, subject to regulatory approval and applicable vetting requirements.
• Monitor regulatory developments affecting B2B supply, assessing the impact of new and emerging supplier licensing regimes and feeding outcomes into market entry, certification, and licensing strategies.
• Create, update, implement, monitor, and enforce policies, procedures, guidelines, and manuals.
• Oversee technical compliance requirements, including managing relationships with accredited test laboratories, owning the certification and homologation roadmap for each jurisdiction, and coordinating security audits and product certification.
• Manage regulatory change-management processes for game and platform releases, coordinating with product and technical teams on certification, notification, and remediation requirements.
• Ensure content and brand protection by registration, maintenance, and renewal of intellectual property rights by assisting in any IP disputes that may arise from time to time, and developing and implementing a domain name strategy.
• Own the B2B counterparty onboarding and due diligence framework, including Know Your Business (KYB) and Customer Due Diligence (CDD) on prospective clients and suppliers, sanctions and adverse media screening, and anti-bribery and corruption due diligence on commercial partners and intermediaries.
• Advise on data protection matters arising in B2B arrangements, including controller–processor analysis, negotiation of data processing agreements, and international data transfer requirements, in coordination with the Group’s data protection function.
• Perform other job-related functions as assigned.

Qualifications

• Qualified lawyer with a Bachelor’s or Master’s degree in Law (LLB or equivalent).

Required Skills

• 1–3 years’ post-qualification experience in regulatory, legal, or advisory roles, within B2B iGaming.
• Demonstrated experience in multi-jurisdictional gambling regulation and licensing, including the preparation and management of licence applications and regulatory submissions.
• Demonstrated experience drafting and negotiating B2B commercial agreements, such as platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Familiarity with B2B/supplier licensing and authorisation regimes, as distinct from operator licensing, and with technical compliance and certification frameworks, including working with accredited test laboratories.
• Eligibility and willingness to undergo regulatory vetting and to hold key function or personal management licence appointments, as required; prior experience holding such appointments is advantageous.
• Experience providing independent regulatory advice to internal business stakeholders.
• Working knowledge of data protection requirements in a B2B contracting context, including data processing agreements and international transfers.
• Exposure to intellectual property portfolio management, brand protection, or counterparty due diligence (KYB/CDD, sanctions screening) is advantageous.

Preferred Skills

• Strong legal research, analysis, and problem-solving skills, with the ability to identify and address regulatory issues independently.
• Sound commercial drafting and negotiation skills across a broad range of B2B agreement types.
• Ability to interpret complex regulatory requirements and translate them into clear, practical, and commercially sound advice.
• Excellent written and verbal communication skills, including the ability to present regulatory analysis to non-legal audiences.
• Strong organisational skills with the ability to manage a varied and demanding workload, prioritise effectively, and meet deadlines.
• High level of professionalism, integrity, and attention to detail.
• Fluency in English is required; proficiency in an additional language is advantageous.

Employee benefits

• Private health insurance – because your wellbeing matters
• Wellness allowance – up to €300 per year
• Fresh and healthy breakfast & lunch prepared daily in our penthouse kitchen
• Birthday leave – celebrate your day your way
• Company and team-building events – and yes, they’re legendary
• Relocation package to Malta (if applicable)
• Many onsite activities - weekly yoga class, occasional massage sessions, happy hours each month etc.
• And much more – come see for yourself

Meet the criteria? Apply today and become part of the Immense Group journey.

Come and join our journey!

A taste of what you’ll do

As a Legal & Compliance Manager (B2B), you will serve as a primary legal and compliance contact for business-to-business affairs, supporting a broad range of contractual, regulatory, and gambling compliance responsibilities across multiple jurisdictions.

Accountabilities:

• Act as a primary legal partner for B2B affairs, leading day-to-day contractual reviews, negotiations, and drafting of a broad range of commercial agreements and related documentation.
• Lead the preparation, review, and negotiation of commercial contracts using and refining standard templates, including platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Provide clear, commercially focused legal advice to management, presenting legal risks, practical options, and strategic recommendations to support informed decision-making.
• Collaborate cross-functionally with the broader Group legal and compliance function to support business objectives.
• Manage the preparation, submission, and ongoing maintenance of gaming licence applications across multiple jurisdictions, taking ownership of assigned portfolios.
• Verify that prospective and existing B2B clients hold valid gambling licences or authorisations in each market in which products or services will be deployed, and monitor counterparty licence status, regulatory standing, and market exits throughout the relationship lifecycle.
• Maintain the approved-markets framework, advising on market permissibility and regulated versus unregulated market positioning, and ensuring territory and geo-restriction requirements are reflected in commercial agreements.
• Support proactive and collaborative relationships with regulatory authorities, as needed.
• Manage ongoing licence maintenance obligations across the B2B licence portfolio, including key event reporting, regulatory notifications, periodic returns, and compliance and system audits.
• Act as holder of key functions and/or personal management licences, as applicable, across relevant jurisdictions, subject to regulatory approval and applicable vetting requirements.
• Monitor regulatory developments affecting B2B supply, assessing the impact of new and emerging supplier licensing regimes and feeding outcomes into market entry, certification, and licensing strategies.
• Create, update, implement, monitor, and enforce policies, procedures, guidelines, and manuals.
• Oversee technical compliance requirements, including managing relationships with accredited test laboratories, owning the certification and homologation roadmap for each jurisdiction, and coordinating security audits and product certification.
• Manage regulatory change-management processes for game and platform releases, coordinating with product and technical teams on certification, notification, and remediation requirements.
• Ensure content and brand protection by registration, maintenance, and renewal of intellectual property rights by assisting in any IP disputes that may arise from time to time, and developing and implementing a domain name strategy.
• Own the B2B counterparty onboarding and due diligence framework, including Know Your Business (KYB) and Customer Due Diligence (CDD) on prospective clients and suppliers, sanctions and adverse media screening, and anti-bribery and corruption due diligence on commercial partners and intermediaries.
• Advise on data protection matters arising in B2B arrangements, including controller–processor analysis, negotiation of data processing agreements, and international data transfer requirements, in coordination with the Group’s data protection function.
• Perform other job-related functions as assigned.

Qualifications

• Qualified lawyer with a Bachelor’s or Master’s degree in Law (LLB or equivalent).

Required Skills

• 1–3 years’ post-qualification experience in regulatory, legal, or advisory roles, within B2B iGaming.
• Demonstrated experience in multi-jurisdictional gambling regulation and licensing, including the preparation and management of licence applications and regulatory submissions.
• Demonstrated experience drafting and negotiating B2B commercial agreements, such as platform and content supply, software licensing, distribution, and reseller arrangements.
• Familiarity with B2B/supplier licensing and authorisation regimes, as distinct from operator licensing, and with technical compliance and certification frameworks, including working with accredited test laboratories.
• Eligibility and willingness to undergo regulatory vetting and to hold key function or personal management licence appointments, as required; prior experience holding such appointments is advantageous.
• Experience providing independent regulatory advice to internal business stakeholders.
• Working knowledge of data protection requirements in a B2B contracting context, including data processing agreements and international transfers.
• Exposure to intellectual property portfolio management, brand protection, or counterparty due diligence (KYB/CDD, sanctions screening) is advantageous.

Preferred Skills

• Strong legal research, analysis, and problem-solving skills, with the ability to identify and address regulatory issues independently.
• Sound commercial drafting and negotiation skills across a broad range of B2B agreement types.
• Ability to interpret complex regulatory requirements and translate them into clear, practical, and commercially sound advice.
• Excellent written and verbal communication skills, including the ability to present regulatory analysis to non-legal audiences.
• Strong organisational skills with the ability to manage a varied and demanding workload, prioritise effectively, and meet deadlines.
• High level of professionalism, integrity, and attention to detail.
• Fluency in English is required; proficiency in an additional language is advantageous.

Employee benefits

• Private health insurance – because your wellbeing matters
• Wellness allowance – up to €300 per year
• Fresh and healthy breakfast & lunch prepared daily in our penthouse kitchen
• Birthday leave – celebrate your day your way
• Company and team-building events – and yes, they’re legendary
• Relocation package to Malta (if applicable)
• Many onsite activities - weekly yoga class, occasional massage sessions, happy hours each month etc.
• And much more – come see for yourself

Meet the criteria? Apply today and become part of the Immense Group journey.