Försäljningschef - Lediga jobb

Vi finns på 25 olika orter runt om i landet och snart finns vi även i Halmstad.

Nu öppnar Stjärna Fyrkant kontor i Halmstad och söker en driven försäljningschef som vill ta en nyckelroll i vår expansion.

Stjärna Fyrkant är en rikstäckande partner inom företagskommunikation och IT-lösningar med närvaro på över 25 orter i Sverige. Vi hjälper företag att arbeta smartare genom moderna lösningar inom bland annat telefoni, IT och fordonsteknik.

Som försäljningschef i Halmstad får du en unik möjlighet att vara med och bygga upp verksamheten från etablering. Du ansvarar för att etablera affären lokalt, skapa kundrelationer och leda ett starkt team.

Det här är inte en förvaltande roll, det är en entreprenöriell möjlighet.

• Driva försäljning i nyetablerade Stjärna Fyrkant i Halmstad

• Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer

• Leda ett säljteam

• Ansvara för budget, resultat och lokal tillväxt

• Vara en nyckelperson i vår fortsatta expansion

Vi söker dig som är affärsdriven, självgående och trivs i en roll där du får skapa något eget, med stöd av en stark organisation i ryggen med över 30 års erfarenhet i branschen.

• Har erfarenhet av B2B-försäljning, gärna inom IT/telekom eller liknande

• Har ledarerfarenhet eller är redo att ta nästa steg

• Är resultatorienterad och motiveras av att bygga upp verksamhet

• Har ett starkt lokalt nätverk (meriterande)

• Är driven, strukturerad och trivs i en roll där du sätter agendan

• Kommunicerar tydligt och bygger förtroende naturligt

• En unik möjlighet att vara med och bygga upp och leda en ny verksamhet

• Starkt stöd från en etablerad rikstäckande organisation

• Attraktiv ersättningsmodell med med fast lön och stor påverkan på din egen utveckling

• Möjlighet att forma ditt eget team och arbetssätt

• En kultur präglad av entreprenörskap, samarbete och framåtanda

Låter detta som nästa utmaning, tveka inte på att skicka in din ansökan så ser vi fram emot att höras.

Är du en affärsdriven ledare med erfarenhet av att skapa tillväxt i globala B2B-teknologibolag?

För kunds räkning söker vi nu en kandidat som direktrekryteras till ett globalt och väletablerat bolag som är ledande inom ett avancerat tekniksegment. Här finns möjligheten att ta ett helhetsansvar för en global säljorganisation i en komplex och utvecklingsintensiv miljö.

Om rollen Som Head of Global Sales ansvarar du för att leda och utveckla den globala kommersiella strategin för ett av bolagets affärsområden. Rollen kombinerar strategiskt ansvar med operativt genomförande och har ett tydligt fokus på att accelerera tillväxt, stärka marknadspositionen och utveckla organisationens prestation. Du arbetar i en internationell kontext med långa säljcykler, där kunderna främst finns inom större organisationer och kunskapsintensiva miljöer.

Ditt uppdrag Du kommer att spela en central roll i att vidareutveckla affären och bidra till ökad tillväxt och lönsamhet, både genom att stärka närvaron i befintliga marknader och identifiera nya affärsmöjligheter. Rollen innebär ett tydligt fokus på att utveckla såväl nykundsaffären som relationer med befintliga kunder, samtidigt som du bidrar till att lyfta och vidareutveckla organisationens prestation i olika regioner. Du främjar en kultur präglad av nyfikenhet, där teamet uppmuntras att utmana, testa och kontinuerligt förbättra arbetssätt.

Du leder försäljningen globalt genom regionala säljchefer och har det övergripande ansvaret för en etablerad internationell sälj- och marknadsorganisation med cirka 50 medarbetare, där du arbetar nära ledare på flera nyckelmarknader.

Din profil Vi söker dig som har en stark bakgrund inom global B2B-försäljning och erfarenhet av att leda internationella team. Du är van att arbeta med komplexa affärer och har en tydlig förmåga att driva förändring, skapa struktur och leverera resultat. Du kombinerar ett strategiskt perspektiv med ett operativt driv och trivs i en roll där du är nära affären, coachar team och bidrar till konkreta affärsresultat.

Ansök nu Detta är en central roll med stor påverkan på bolagets fortsatta tillväxt och internationella position. Urval sker löpande och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan!

Plats: Örebro Anställningsform: Tillsvidare, heltid

Vi söker nu en försäljningschef som vill ta ett helhetsansvar för bilförsäljningen på Jonsson Bil i Örebro län. I rollen leder du det dagliga arbetet inom bilförsäljningen och säkerställer att verksamheten utvecklas i linje med uppsatta mål och strategier inom såväl försäljning, ekonomi, kundnöjdhet som medarbetarnöjdhet.

Jonsson Bil är ett etablerat bilföretag med totalt 28 medarbetare och representerar flera starka varumärken inom både personbilar och lätta lastbilar. Verksamheten omfattar även en stor och viktig begagnatförsäljning. Rollen innebär därmed ansvar för en bred affär med flera produktområden, högt tempo och stort kundfokus.

Du har en nyckelroll i att skapa struktur, driva försäljningsresultat och fungera som ett nära stöd till både privat- och företagsaffären.

I rollen ingår personal, resultat och budgetansvar

Du rapporterar till VD och blir en del av ledningsgruppen

· Leda och utveckla bilförsäljningen mot uppsatta mål.

· Teamet består av 4 personer + dig

· Följa upp försäljningsresultat, nyckeltal och aktiviteter

· Ansvara för försäljningen av nya personbilar, lätta lastbilar samt begagnade fordon

· Stötta och utveckla företagsförsäljningen i nära samarbete med övriga funktioner

· Säkerställa effektiva och enhetliga försäljningsprocesser

· Coacha och stötta säljare i det dagliga arbetet

· Skapa, planera och genomföra försäljningsaktiviteter. Såväl mot privatkunder som företagskunder

· Ansvara för en egen, mindre säljbudget och genomföra egna affärer

· Säkerställa ett professionellt och kvalitativt kundbemötande

Vi söker dig som är affärsdriven, strukturerad och trygg i en ledande roll. Du trivs i en operativ vardag där du kombinerar ansvar för helheten med eget säljarbete.

· Erfarenhet av bilförsäljning, gärna från en miljö med flera varumärken

· Vana av både nybils- och begagnatförsäljning

· Erfarenhet av målstyrt arbete och uppföljning av resultat

· Tydligt och coachande ledarskap

· God kommunikativ förmåga och förmåga att skapa förtroende

· Strukturerad och affärsdriven

· B-körkort

· En nyckelroll i ett stabilt bolag med 28 medarbetare och stark lokal närvaro

· Ett brett produkterbjudande inom nybil, lätt last och begagnat

· Möjlighet att påverka och utveckla försäljningsverksamheten

· Kombination av ledarskap och eget säljansvar

· Ett engagerat team och en familjär företagskultur

Urval sker löpande

Har du frågor är du välkommen att kontakta oss.

Limhamnshus Industri fortsätter att växa och söker nu en affärsdriven Exportförsäljningschef som vill leda och utveckla koncernens exportaffär på marknader utanför Norden. Koncernen omsätter över 1 miljard SEK under 2025 och är marknadsledande inom flera segment, bland annat inom golv- och takfärg. Limhamnshus Industri har egen produktion, utveckling och distribution.

Här får du en central roll i att bygga och driva exportaffären, etablera nya marknader och skapa lönsam tillväxt i en entreprenörsdriven miljö med höga ambitioner.

Om tjänsten

Som Exportförsäljningschef ansvarar du för att leda och utveckla exportaffären och dess medarbetare för att nå bolagets tillväxtmål. Du driver affärsutveckling och försäljning på marknader utanför Norden, utvecklar och förvaltar den befintliga kundbasen tillsammans med ditt team och identifierar nya strategiska partners, kunder och agenter. Rollen har ett tydligt fokus på strategi, struktur och affärsmannaskap.

Du arbetar nära Head of Sales och samarbetar tätt med marknad, supply chain och övriga säljorganisationen för att säkerställa hög kundnöjdhet och en konkurrenskraftig kundupplevelse internationellt. Rollen innefattar personalansvar och du leder idag ett team bestående av en säljare, med möjlighet att växa i takt med att affären utvecklas.

Placering är Fritsla utanför Borås alternativt Göteborg. Vid placering i Göteborg förväntas närvaro i Fritsla cirka två dagar per vecka, medan övrig tid utgår från kontoret i Göteborg. Samma upplägg gäller för flera nyckelfunktioner inom organisationen.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

• Leda och utveckla exportaffären samt dess medarbetare

• Analysera marknader, definiera säljstrategier och omsätta dem i konkreta planer och aktiviteter

• Ansvara för att försäljnings- och tillväxtmål på marknader utanför Norden uppnås

• Driva nykundsbearbetning och etablera nya strategiska partners, distributörer och agenter

• Utveckla och förvalta befintliga nyckelkunder med fokus på långsiktig tillväxt och lönsamhet

• Coacha säljare och sätta tydliga mål och KPI:er på individ- och gruppnivå

• Säkerställa strukturerad användning av CRM, pipeline och prognoser

• Driva samarbete mellan sälj, marknad, supply chain och affärsutveckling

Vi söker dig som

• Har minst 3 års erfarenhet av export- och KAM-försäljning, gärna med inslag av affärsutveckling

• Har erfarenhet av att leda säljare

• Är van att arbeta strukturerat med CRM, KPI:er och säljuppföljning

• Har ett tydligt affärsdriv och god analytisk förmåga

• Är trygg som ledare och duktig på att skapa engagemang och prestation

• Trivs i en föränderlig och entreprenörsdriven miljö

• Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift

Erfarenhet av B2B och private label samt försäljning mot exportpartners, kunder eller distributörer inom färg och bygg är meriterande. Ytterligare språkkunskaper är meriterande. Adekvat eftergymnasial utbildning är ett plus, men yrkeserfarenheten väger tyngst.

Vi erbjuder

Du blir en del av en växande koncern med stark entreprenörsanda, korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka. Limhamnshus Industri har tydliga tillväxtmål framåt med fortsatt organisk expansion och strategiska förvärv på den nordiska marknaden.

Här får du möjlighet att bygga upp och driva exportaffären i ett bolag med stark marknadsposition och hög förändringstakt. Säljorganisationen växer snabbt, vilket ger goda möjligheter till vidareutveckling – både i rollen och inom koncernen som helhet.

Limhamnshus Industri fortsätter att växa och söker nu en affärsdriven Försäljningschef som vill vara med och utveckla koncernen i nästa fas. Koncernen omsätter över 1 miljard SEK under 2025 och är marknadsledande inom flera segment, bland annat inom golv- och takfärg. Limhamnshus Industri har egen produktion, utveckling och distribution.

Här får du en central roll i att leda och utveckla försäljningsteamet, skapa struktur och driva fortsatt tillväxt i en entreprenörsdriven miljö med höga ambitioner.

Här får du en central roll i att leda och utveckla försäljningsteamet, skapa struktur och driva fortsatt tillväxt i en entreprenörsdriven miljö med höga ambitioner.

Om tjänsten

Som Försäljningschef ansvarar du för att leda och utveckla teamet av distriktsäljare och innesäljare med fokus på ökad proaktivitet, merförsäljning och ett mer datadrivet säljarbete. Rollen har ett tydligt fokus på struktur, uppföljning och affärsutveckling.

Du arbetar nära Head of Sales och samarbetar tätt med övriga delar av organisationen för att säkerställa hög kundnöjdhet och fortsatt utveckling av försäljningsarbetet. Rollen innefattar personalansvar för cirka 10 medarbetare.

Placering är Fritsla utanför Borås alternativt Göteborg. Vid placering i Göteborg förväntas närvaro i Fritsla cirka två dagar per vecka, medan övrig tid utgår från kontoret i Göteborg. Samma upplägg gäller för flera nyckelfunktioner inom organisationen.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

• Leda, coacha och utveckla distriktsäljare och innesäljare
• Säkerställa tydliga mål, KPI:er och strukturerad säljuppföljning
• Driva merförsäljning, breddförsäljning och kampanjaktiviteter
• Ansvara för implementering och vidareutveckling av CRM-system
• Utveckla arbetssätt för kundsegmentering och kundbearbetning
• Säkerställa samarbete mellan sälj, marknad och supply chain
• Omsätta strategi till konkreta aktiviteter och resultat

Vi söker dig som

• Har erfarenhet av att leda säljteam och fältsäljare
• Är van att arbeta strukturerat med CRM, KPI:er och säljuppföljning
• Har ett tydligt affärsdriv och god analytisk förmåga
• Är trygg som ledare och duktig på att skapa engagemang och prestation
• Trivs i en föränderlig och entreprenörsdriven miljö
• Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska

Erfarenhet från försäljning mot fackhandel, färg, bygg eller närliggande branscher är meriterande.

Vi erbjuder

Du blir en del av en växande koncern med stark entreprenörsanda, korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka. Limhamnshus Industri har tydliga tillväxtmål framåt med fortsatt organisk expansion och strategiska förvärv på den nordiska marknaden.

Här får du möjlighet att komma in i ett bolag med stark marknadsposition, hög förändringstakt och ambitionen att fortsätta utveckla både affären och organisationen under de kommande åren.

Till Aero Materiel söker VEM en affärsdriven Försäljningschef som vill utveckla och leda bolagets kommersiella affär. Här får du ett samlat ansvar för försäljning, marknad, e-handel och innesälj i en verksamhet med tydligt fokus på tillväxt och lönsamhet. Som Försäljningschef på Aero Materiel driver du den kommersiella utvecklingen och ansvarar för hela kundresan – från prospektering till återkommande affär.

Om tjänsten

Som Försäljningschef har du det övergripande ansvaret för bolagets kommersiella verksamhet, inklusive försäljning, marknad, e-handel och innesälj. Du verkar i en affär med fokus på tillväxt och lönsamhet och ansvarar för att utveckla och genomföra bolagets go-to-market-strategi, med målet att stärka marknadspositionen och driva en effektiv och skalbar kundbearbetning.

Du kombinerar ett strategiskt ansvar med ett nära arbete mot affären. Det innebär att du utvecklar erbjudande, kanalstrategi och kommersiella arbetssätt, identifierar nya kundsegment och tillväxtmöjligheter samt säkerställer en balanserad affärs- och produktmix med fokus på marginal, prissättning och lönsamhet.

Du leder och utvecklar säljorganisationen i Sverige och Finland och ansvarar för att etablera arbetssätt som driver effektiv kundbearbetning genom hela säljprocessen. Du säkerställer struktur i pipeline, prognos- och budgetarbete samt följer upp verksamheten genom relevanta KPI:er och datadriven analys.

Vidare ansvarar du för utvecklingen av marknadsarbetet med fokus på efterfrågegenerering och varumärke samt för att vidareutveckla e-handeln och den digitala kundresan. Du säkerställer effektiva processer mellan ute- och innesälj, agerar kommersiellt stöd i större affärer och driver samspel mellan sälj, marknad och övriga funktioner.

Om dig

Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av att leda kommersiella funktioner och arbeta affärsdrivet med försäljning, marknad och affärsutveckling. Du har erfarenhet av att utveckla strategier och omsätta dem i konkreta arbetssätt och resultat.

Du är van att arbeta strukturerat och datadrivet, med god förståelse för hur olika delar av affären bidrar till tillväxt och lönsamhet. Du är trygg i att fatta beslut baserat på analys och uppföljning och har en god förståelse för KPI:er och hur verksamheten styrs och följs upp.

Som person är du tydlig och strukturerad, med förmåga att sätta riktning, följa upp och utveckla både team och individer. Du är van att leda i förändring och har förmåga att skapa engagemang i organisationen. Du trivs i en roll med många kontaktytor och har lätt för att skapa relationer, både internt och externt. Med ett kommunikativt och samarbetsinriktat arbetssätt driver du samspel mellan funktioner och bidrar till en sammanhållen och effektiv affär.

Erfarenhet från tekniska eller industriella verksamheter är meriterande, och vi ser att du har ett genuint intresse för teknik och förståelse för tekniska lösningar.

Aero Materiel tar ordet!

Vi är ett svenskt familjeföretag med rötter i 1920-talet och en lång historia av att leverera högkvalitativa mekaniska komponenter till industrin. Idag är vi en etablerad partner till företag inom tillverknings-, fordons- och andra teknikintensiva branscher, där våra lösningar används i allt från fordon och maskiner till avancerade industriprodukter.

Vår kärna är komponenter för att öppna, stänga och låsa luckor och paneler – en funktion som ofta är avgörande för både produktens användarupplevelse och upplevda kvalitet. Genom vår produktkunskap och nära kunddialog fungerar vi som en rådgivande partner i våra kunders utvecklingsprocesser. Vi hjälper till att hitta rätt lösning för varje applikation, oavsett om det handlar om standardkomponenter eller mer anpassade lösningar där funktion, känsla och hållbarhet behöver samverka.

Med huvudkontor i Jönköping är vi idag 21 medarbetare med en omsättning på omkring 65 miljoner kronor.

Bra att veta

Tjänsten är placerad i Jönköping. Du rapporterar till VD och ingår i bolagets ledningsgrupp.

Vi arbetar med löpande urval och ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. För att vara med i det initiala urvalet rekommenderar vi att du ansöker i god tid, då rekryteringsprocessen kommer att pausas under semesterperioden vecka 28–32. Urvalet återupptas igen efter sommaren.

VEM är VEM

VEM är ett utvecklingsorienterat konsultföretag som erbjuder högkvalitativa tjänster inom rekrytering och interimslösningar av ledande befattningar. Vi tror på långsiktiga samarbeten och hög kvalitet i varje steg. Med djup affärsförståelse och stort engagemang skapar vi träffsäkra och långsiktiga matchningar för våra kandidater och kunder.

Repli5 builds computer vision training data for autonomous systems. Our customers are the engineering teams building perception stacks for autonomous vehicles, industrial robots, quality inspection systems. They come to us when their existing datasets are inadequate, and their models fall short.

We combine simulation pipelines with generative AI workflows to produce high-fidelity synthetic and augmented training data at scale. That means augmentation of real-world imagery, domain adaptation on rendered scenes, and domain randomisation to cover the rare edge cases that inhibit model performance in production.

You will be Repli5's first dedicated commercial hire and the company's primary revenue driver. You'll report directly to the CEO, inherit an active pipeline, and build the sales motion from the ground up.

This is not a quota-carrier role inside a mature sales org. You'll define the playbook - ICP targeting, outreach, qualification, pricing, and close. You will eventually hire the team beneath you. If you're looking for a script to follow, this isn't the right job. If you want to own a function and be rewarded when it works, read on.

Industrial automation is our strategic growth focus. Experience in that vertical, or a network there, is a strong differentiator.

• The full commercial pipeline: prospecting, qualification, demos, negotiation, close

• Go-to-market strategy in collaboration with the CEO. Target verticals, positioning, pricing

• Account development and expansion on existing customers

• Partnering with the CEO and ML engineers on technical discovery calls and proposals

• CRM hygiene and pipeline reporting

• Laying the groundwork for the future sales team

Must-have:

• Proven B2B sales track record in enterprise software or deep-tech. Minimum 3+ years.

• Technical fluency sufficient to hold a credible first meeting with a computer vision or perception engineer. You don't need to write the code, but you need to understand what they're solving.

• Experience selling into one or more of: autonomous vehicles, robotics, industrial automation, computer vision / machine learning, simulation, defense / aerospace.

• Full-cycle sales ownership. You've sourced and closed deals, not just managed handoffs.

• Self-starter who builds structure in ambiguity, not someone who needs it handed to them.

• Based in Gothenburg or able to relocate; comfortable with regular travel.

Strong advantage:

• Existing network across physical AI or industrial automation buyers (engineering leads, ML engineers, heads of perception, CTOs)

• Background or education in engineering, computer science, or a related technical discipline

• Experience at an early-stage company or in a market development / commercial lead role

• Competitive base salary benchmarked to experience

• Equity options aligned with long-term company success

• Performance bonus tied to commercial outcomes

• Direct line to the CEO and genuine influence over company direction

• The autonomy to build the commercial function your way

• Application Review

• First Interview (1-1 with CEO) - More about you. This is our chance to learn who you are and what you bring to the table.

• Technical Workshop (with 2-3 Repli5 team). More about Repli5. This is your chance to learn who we are, what we're building, and showcase your ability to converse on an engineering level. We'll walk you through the technology and product, and expect you to ask the questions a customer would - and start building the technical answers you'll need in the field.

Vi söker nu en Regional Sales Director som vill ta helhetsansvaret för B2B försäljningen och driva tillväxt för vår starka hotellportfölj i Göteborg. I den här rollen blir din främsta uppgift att leda, motivera och utveckla vårt säljteam på plats i Göteborg, samt säkerställa att vi når våra strategiska mål både lokalt och på nordisk nivå.

Du leder en väl inarbetad säljavdelning som ansvarar för att fylla våra hotell genom ett strategiskt och målstyrt säljarbete.

Som Regional Sales Director har du det övergripande ansvaret för B2B försäljningen till våra 12 fantastiska Strawberry-hotell i Göteborg. I hotellportföljen ingår några av stadens absolut största och mest ikoniska hotell: Clarion Hotel Post, Clarion Hotel Draken, Clarion Hotel Karlatornet, Quality Hotel Weaver och Quality Hotel 11 & Eriksbergshallen, nyöppnade Quality Hotel The Book samt övriga Strawberry-hotell i Göteborgsregionen.

Du kommer att utgå från Strawberry Sales Office Göteborg som är placerat på Clarion Hotel Draken.

• Aktivt leda det dagliga arbetet för säljteamet på plats i Göteborg.

• Driva målstyrning, coachning och kontinuerlig uppföljning genom månatliga 1-to-1-samtal samt medarbetarsamtal två gånger per år.

• Följa upp säljrapporter samt hantera och stämma av provision/bonus på månads- och kvartalsbasis.

• Koordinera och samordna teamets aktivitetsplaner mot kund.

• Etablera och löpande underhålla en destinationsplattform för de viktigaste hotellen i regionen.

• Planera och genomföra interna säljmöten samt kommersiella möten på destinationen tillsammans med Profit (Revenue Management).

• Aktivt bearbeta den befintliga kundplattformen på nordisk nivå samt identifiera och utveckla nya affärsmöjligheter.

• Proaktivt ta hjälp av hotellens egna resurser för att vidga kontaktytorna hos definierade kunder.

• Samarbeta tätt med dedikerade kontaktpersoner inom Profit och KAM.

• Ingår i ledningsgruppen för Region South/West/Mid Sverige & Danmark och rapporterar direkt till Area VP-Sales Strawberry.

• Ingår i RSD-gruppen för Strawberry Sverige & Danmark.

• Proaktivt lyfta förbättringsförslag och medverka till att verkställa dessa inom regionen.

• Vid behov stötta teamet och kollegor vid affärer av mer komplex karaktär eller andra prioriterade uppgifter.

Som ledare inom Strawberry förväntas du efterleva kulturen genom att skapa energiska team och engagerande arbetsplatser som gör att människor älskar att komma till jobbet. Du bygger broar genom relationer, samarbete och förtroende. Du äger genom att fatta beslut med företagets bästa i åtanke, sätta tydliga mål och hålla dig själv och andra ansvariga för att uppnå resultat. Du visar vägen med vision och syfte, och utvecklar potential genom att maximera individuella styrkor för att hjälpa andra att nå sin fulla potential.

Vi vill att du har följande erfarenhet med dig:

• Relevant examen från högskola eller universitet, alternativt dokumenterad erfarenhet

• Minst 5 års erfarenhet av att leda en säljorganisation med direkt personal- och resultatansvar

• Kunskap i och förståelse för målstyrt B2B-säljarbete

• Goda språkkunskaper i svenska och engelska

Det är värdefullt om du även har:

• Relevant erfarenhet från besöksnäringen

• Kunskap i och erfarenhet av telefonförsäljning

• Goda kunskaper i och erfarenhet av säljstödsystem och tillhörande verktyg (Google, Salesforce, Microsoft Office)

• Starkt affärsnätverk i Göteborg

• Goda språkkunskaper i de nordiska språken

Stämmer detta in på dig? Vänta inte, skicka in din ansökan redan idag för att bli en del av vårt härliga säljteam i Norden.

Sista ansökningsdagen är 18/8. Observera att annonsen kan tas ner tidigare då vi jobbar med ett löpande urval. Ligger annonsen kvar är tjänsten inte tillsatt utan processen fortgår. Ansöker du vecka 29-31 kommer det dröja någon vecka med återkoppling, men vi kommer höra av oss till alla och tar inget beslut innan efter det.

Ett personligt brev är inte nödvändigt i denna rekrytering, lägg hellre lite mer fokus på urvalsfrågorna.

Strawberry samarbetar i denna rekrytering med EQuality. Har du några frågor är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsteamet på EQuality:

• Jennifer Friman på jennifer.friman@equality.nu eller 0703-20 12 12

• Karl-Johan Kjellberg på karl-johan.kjellberg@equality.nu eller 0701-71 94 17

Med EQuality får du kvalitet i rekryteringen. Vi får verksamheter framgångsrika genom rätt person på rätt plats. EQuality arbetar branschöverskridande och fokuserar på exekutiva befattningar och nyckelfunktioner. Vi arbetar med executive search, rekrytering & interim samt med tester och kandidatutvärdering.

Våra värderingar är professionalism, transparens och engagemang och EQuality står för:

• EQ - Emotionell intelligens är lika viktigt som IQ

• Equality - Mångfald och jämlikhet är en självklarhet för oss

• Quality - Vi säkerställer kvalitet i varje rekrytering, både för kund och kandidat

Vi söker en Process Manager / Projektledare Processutveckling & Sales Operations till ett företag i Stockholm. Start är i augusti, 1 års tidsbegränsat uppdrag till att börja med, möjlighet till förlängning efter det. Denna rollen är 100% onsite i Stockholm.

Vi söker en senior konsult för ett uppdrag som Process Manager / Projektledare med ansvar för att etablera, utveckla och implementera affärsprocesser inom försäljning och kundhantering. Uppdraget har en central roll i att skapa ett sammanhängande end-to-end-flöde från försäljning till kundrelation och tjänsteleverans.Fokus ligger på att definiera och förankra processerna samt säkerställa att dessa stödjs av verksamhetens CRM-plattform, Microsoft Dynamics 365. Konsulten kommer att arbeta nära verksamheten för att kartlägga nuläge, definiera målläge och driva implementeringen av nya arbetssätt med fokus på affärsnytta, kundvärde och effektivitet. Vi söker en person som kombinerar stark kompetens inom processutveckling och förändringsledning med erfarenhet av Sales Operations och CRM-relaterade processer.

Ansvarsområden

• Etablera, dokumentera och vidareutveckla affärsprocesser inom försäljning och kundhantering.

• Definiera och implementera end-to-end-processer från lead till affär och vidare till kundhantering.

• Säkerställa tydliga processgränssnitt, roller, ansvar, input och output mellan olika funktioner.

• Leda och facilitera workshops, arbetsmöten och processkartläggningar med verksamheten.

• Identifiera processgap, flaskhalsar och förbättringsområden.

• Säkerställa att processer och arbetssätt stödjs av Microsoft Dynamics 365.

• Fungera som brygga mellan verksamhet, processägare och systemförvaltning.

• Ta fram processdokumentation, instruktioner och styrande dokument.

• Driva förändringsledning och säkerställa att nya arbetssätt implementeras och används i verksamheten.

• Bidra till ökad struktur, effektivitet och kundfokus i försäljnings- och kundprocesserna.

Obligatoriska krav

• Minst 5 års erfarenhet av processledning eller processutveckling.

• Dokumenterad erfarenhet av att utveckla och implementera affärsprocesser inom försäljning, kundhantering eller tjänsteleverans.

• Erfarenhet av Sales Operations och utveckling av försäljningsprocesser.

• Erfarenhet av att leda workshops och facilitera tvärfunktionella arbetsgrupper.

• Erfarenhet av förändringsledning och implementering av nya arbetssätt.

• Förmåga att dokumentera processer, roller, ansvar, instruktioner och styrande dokument.

• Mycket god kommunikativ förmåga på svenska, både i tal och skrift.

Meriterande kompetens

• Erfarenhet av Microsoft Dynamics 365 Sales.

• Erfarenhet av CRM-implementering eller CRM-transformation.

• Erfarenhet av Lead-to-Cash, Lead-to-Order eller Customer Lifecycle-processer.

• Erfarenhet av tjänsteförsäljning.

• Erfarenhet från större organisationer med många intressenter.

• Certifieringar inom processutveckling, förändringsledning eller projektledning.

Personliga egenskaper

• Affärsorienterad och verksamhetsnära.

• Drivande och självgående.

• Strukturerad och analytisk.

• Lyhörd och förtroendeskapande.

• Pedagogisk med förmåga att omsätta komplexa frågeställningar till praktiska arbetssätt.

• Stark samarbetsförmåga och vana att arbeta i tvärfunktionella miljöer.

Detta är ett konsultuppdrag på 100% via Incluso i Stockholm. Start är i augusti, 1 års tidsbegränsat uppdrag till att börja med, möjlighet till förlängning efter det. Det här uppdraget är 100% on-site i Stockholm.

Vänligen sök med CV och motivering via länken nedan. Vi presenterar kandidater löpande.

Ansvarig rekryterare på Incluso är Marianne Nilsson.

Isolerab söker en driven Försäljningschef till vår expanderande säljorganisation!

Isolerab är en ledande helhetsleverantör inom isolering, ventilation och mögelbehandling. Vår affärsidé är att erbjuda friskare inomhusklimat och lägre energikostnader till våra kunder - och vi har verkligen lyckats. Med flera tusen nöjda kunder runt om i Dalarna, Gästrikland, Västmanland, Uppsala, Örebro, Östergötland, Värmland, Göteborg och Stockholm är vi mycket stolta över våra första 15 år. Vi har haft en snabb tillväxt i företaget – och den fortsätter. Nu ser vi fram emot en mycket ljus framtid, både på existerande och framtida marknader.

Jobbet som försäljningschef på Isolerab

Nu söker vi dig som vill vara vår representant i Dalarna, som brinner för affärer och som drivs av utmaningar. Rollen som försäljningschef innebär i huvudsak uppsökande försäljning, coaching och utbildning av personal. Vi erbjuder dig en härlig företagskultur med glädje och energi. För oss är det viktigt med gemenskap och att ha roligt på jobbet.

Som försäljningschef får du:

• Kontinuerlig utbildning inom ledarskap, kundbemötande, försäljningsteknik och personlig utveckling.

• Stora utvecklingsmöjligheter inom vårt växande företag

• Förmånsbil

• Kollektivavtal

• Roliga event och motiverande tävlingar i form av utlandsresor mm

• En attraktiv lönemodell

Vem söker vi?

Med fokus på att anställa rätt medarbetare vill vi positionera oss som en av de stabilaste spelarna i branschen. Och när vi säger rätt medarbetare menar vi dig som har initiativförmåga, energi, positiv inställning till livet, vill utveckla dina ledaregenskaper och ha möjligheten att ansvara över ditt eget team

Vi söker dig som gillar människor, att ge service och göra kunden nöjd. Om du också har en god kommunikativ förmåga och kan strukturera och organisera ditt arbete för att nå uppsatta mål så vill vi gärna träffa dig. Din tidigare erfarenhet och utbildning är mindre viktig för oss. Har du rätt inställning så ger vi dig verktygen för att lyckas.

Vi ser fram emot din ansökan!

Urval och intervjuer för tjänsten sker löpande så ansök redan idag för din chans till att bli en del av vår framgångsrika organisation! 

Om anställningen Lön: Fast och rörlig lön Omfattning: Heltid Varaktighet: Tillsvidare Anställningsform: Provanställning/Tillsvidareanställning

Kvalifikationer Språk: Svenska Körkort: B-körkort