Affärsutvecklare till ReEnerfy
Arbetsgivare / Ort:Mindment AB / Sverige
Omfattning / Varaktighet:Behovsanställning
Lönetyp: Rörlig ackords- eller provisionslön
Ansök senast 23 augusti (27 dagar kvar)
Publicerad: 2026-02-24
Källa: Arbetsförmedlingen
Arbetsgivare / Ort:Mindment AB / Sverige
Omfattning / Varaktighet:Behovsanställning
Lönetyp: Rörlig ackords- eller provisionslön
Publicerad: 2026-02-24
Källa: Arbetsförmedlingen
Vi söker dig som är ett ess på att bygga konsultteam!
ReEnerfy är ett modernt och affärsdrivet teknikkonsultbolag som tillhandahåller erfarna och kvalificerade Ingenjörer till företag inom Industri och Energi i hela Sverige. Typiska kunder finns inom industriautomatisering, tillverkande industri, energiproduktion, försvar och andra framtidsbranscher.
Vi är ett tillväxtbolag och letar efter duktiga Affärsutvecklare som är ess på att bygga konsultteam, är entreprenörsdrivna, vill vara delägare och med på resan att bygga ett modernt, spännande teknikkonsultbolag.
Vi söker dig:
Som i grunden en mycket duktig säljare och har erfarenhet att bygga och leda konsultteam
Som har en bra förankring i marknaden inom Industri och Energi och är van att göra konsultaffärer
Som har lyckats i din karriär antingen som anställd eller som företagare och funderar på att bygga något där du är delägare
Här får du:
Vara en del av ett innovativt, affärsdrivet sammanhang (bolag)
Vara med och forma din egen verksamhet
Bli delägare och skapa på sikt ett värde med möjligheter
Intresserad att höra mer?
Hör av dig till Peter Johansson på 0735-000 352 eller peter.johansson@reenerfy.se
Mindment AB
Sweden
23032 Sverige
Webbplats: https://jobb.mindment.se
Ansök senast 23 augusti (27 dagar kvar)
Arbetsgivare / Ort:Småländska Bil AB / Växjö
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-03-17
Källa: Arbetsförmedlingen
Vill du ha en nyckelroll där du påverkar affären på riktigt, coachar våra säljare och driver en av våra viktigaste affärer framåt? Då kan rollen som Affärsansvarig för begagnat på Småländska Bil vara helt rätt för dig.
I rollen stöttar du säljarna i deras vardag och fungerar som ett bollplank i frågor som rör värderingar, affärsupplägg och strategiska beslut kring begagnataffären. Du ansvarar för rätt prissättning, en effektiv lageromsättning och att våra bilar är rätt förberedda och presenterade inför försäljning.
Rollen innebär ett övergripande ansvar för utveckling och lönsamhet inom Småländska Bils begagnatverksamhet. Du rapporterar direkt till VD och ingår i företagets ledningsgrupp.
Arbetsuppgifter
• Driva och utveckla Småländska Bils försäljning av begagnade bilar – från inköp till avslut • Stötta och samarbeta med säljare i värderingar, inbyten och affärsupplägg • Fungera som bollplank i både snabba vardagsbeslut och mer komplexa affärer • Säkerställa rätt prissättning utifrån marknad och efterfrågan • Arbeta aktivt för en god lageromsättning • Säkerställa att bilar är rätt förberedda och presenterade inför försäljning • Bidra till utveckling av arbetssätt, rutiner och strategier
Din profil
För att lyckas i rollen tror vi att du:
älskar affären och triggas av resultat
har erfarenhet av begagnatförsäljning och vet vad som krävs för att lyckas
är trygg, prestigelös och gillar att lyfta andra – laget före jaget
är snabb i besluten men alltid noggrann i affären
Vi erbjuder
Småländska Bil grundades redan 1950 av tre bröder och den familjära kulturen präglar verksamheten än idag. Vi är idag cirka 110 medarbetare och har anläggningar i Växjö, Kalmar och Vetlanda.
Vi är agent för Mercedes-Benz person- och transportbilar samt återförsäljare av Kia person- och transportbilar. Hos oss erbjuds du anställning hos en välkänd och trygg arbetsgivare där engagemang, kvalitet och kundnöjdhet står i fokus.
I rollen som begagnatansvarig får du en central position i bolaget med möjlighet att påverka utvecklingen av en viktig del av verksamheten. Du arbetar nära ledningen och tillsammans med ett engagerat team i en organisation med korta beslutsvägar.
Omfattning: Heltid Arbetstid: Dagtid Placeringsort: Växjö Tillträde: Enligt överenskommelse
Småländska Bil AB
Småländska Bil
35235 Växjö
Webbplats: https://jobb.smalandskabil.se
Ansök senast 13 september (1 månad och 17 dagar kvar)
Arbetsgivare / Ort:NOVAPUX AB /
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-04-13
Källa: Arbetsförmedlingen
NOVAPUX AB is a growing e-commerce company focused on building efficient global supply chains and scaling digital commerce across international markets. We work closely with global suppliers, logistics partners, and online platforms to deliver high-quality products and drive sustainable business growth.
About the Role
We are looking for a motivated and internationally-minded Business Developer to support and grow our e-commerce operations.
This role is ideal for someone with a strong understanding of international business, supply chains, and digital commerce who wants to grow into a key contributor in a fast-moving company.
You will work across business development, supplier coordination, e-commerce operations, and market expansion.
Key Responsibilities
Business Development & Market Expansion
Supply Chain & Operations
E-commerce Platform Management
Data Analysis & Insights
Stakeholder & Partner Management
Requirements
Education
Experience
Skills
Languages
What We Offer
Additional Information
NOVAPUX AB
Ansök senast 23 september (1 månad och 27 dagar kvar)
Ansök via mejl
hr@novamarket.se
Arbetsgivare / Ort:Rocksigma AB / LULEÅ
Omfattning / Varaktighet:Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning) / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-06-25
Källa: Arbetsförmedlingen
We're an innovative and ambitious software company, and we're changing how the world's deepest mines monitor and interpret induced seismicity. Our technology has been proven across five continents; now we're building the commercial engine to scale and grow our business.
This is a rare early-career opportunity to sit at the intersection of sales, product marketing, and commercial operations, and leave a real mark on how a high tech industrial b2b company goes to market.
The role
You'll cover the full commercial process, from how we find and approach new customers, to how we tell our story, to how we track and advance every opportunity in our pipeline, and how it all ties into our overall business strategy and goals.
We are on a learning curve. Our CRM, pipeline stages, outreach process and marketing materials are all works in progress. A driven, systems-minded person will help shape all of them.
What you'll do
- Own our CRM; data quality, pipeline discipline, follow-up actions, meeting notes
- Develop product marketing content and sales enablement tools; one-pagers, case studies, social media content, presentations, and follow-up materials that reflect what customers care about
- Research potential markets and target accounts, and help design go-to-market plans
- Question and improve our commercial toolstack and ways of working
- Participate in client and partner meetings and gradually take on more commercial responsibility over time
- From time to time, work alongside our tech team as new projects are implemented
What we're looking for
- A background/education in engineering, business, or a related field, and a compelling story about why this role fits you
- Data and AI savvy; you're comfortable picking up new tools and finding smarter ways to work
- Strong writing and communication skills; you can translate complex ideas into clear, compelling language
- A systems thinker who also gets things done — you spot what's broken and fix it
- Genuine curiosity and willingness to listen to and hear from customers; you want to understand how and why a customer makes a decision, not just what they decide
- Fluent in English; Swedish or other languages a plus
Prior sales experience is not required. We care about drive, curiosity, and the instinct to build. If you know your way around mining, that's a plus.
What you'll get
- A front-row seat to the full commercial lifecycle of a growing high tech company
- Direct mentorship from an experienced entrepreneurial team
- Real ownership of tools, processes and content from day one
- A clear path to growing into a senior commercial role as we scale
- The chance to work on a product that makes mines safer, worldwide
📍 Based in Luleå, Sweden — with a global reach.
If this sounds like the opportunity you've been looking for, reach out to apply!
Rocksigma AB
Aurorum 1C
97775 LULEÅ
Ansök senast 14 augusti (18 dagar kvar)
Ansök via mejl
emil.svanberg@rocksigma.com
Arbetsgivare / Ort:Workz Sweden AB / Göteborg
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-06-25
Källa: Arbetsförmedlingen
Om företaget dormakaba är en global ledare inom säkerhets- och passagelösningar med över 150 års erfarenhet av att skapa trygga, smidiga och hållbara miljöer där människor rör sig. Våra lösningar används dagligen i allt från sjukhus och flygplatser till kontor, skolor och offentliga miljöer världen över.
Med över 16 000 medarbetare globalt erbjuder vi en inkluderande arbetsmiljö med fokus på utveckling, samarbete och innovation. Om rollen I rollen som affärsutvecklare hos dormakaba arbetar du strategiskt och långsiktigt med att identifiera och utveckla nya affärsmöjligheter. Rollen präglas av ett starkt fokus på relationsbyggande, närvaro i marknaden och att positionera dormakaba tidigt i bygg- och utvecklingsprojekt. Du arbetar rådgivande i nära dialog med entreprenörer, konsulter, arkitekter och offentliga aktörer, där du genom din tekniska förståelse och affärsmässighet bidrar till att påverka lösningsval redan i projektens tidiga skeden.
Arbetet innebär att du etablerar och utvecklar relationer med nyckelaktörer i branschen samtidigt som du identifierar och driver affärsmöjligheter inom exempelvis hälsa, datacenter och flygplatser. Du är aktiv i nätverk, branschforum och mässor och bidrar till att stärka dormakabas närvaro i marknaden. I rollen har du ett nära samarbete med interna funktioner såsom produkt, projektledning och andra specialistroller, och du driver affärer från tidiga skeden fram till genomförande, ibland självständigt och ibland tillsammans med partners.
Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att arbeta i en internationell koncern med ett starkt varumärke och stor framtidspotential. Vi erbjuder:
· Tjänstebil
· Bonussystem kopplat till mål och budget
· Friskvårdsbidrag och privat sjukvårdsförsäkring
· Goda möjligheter till utbildning och karriärutveckling
· Strukturerad onboarding och internationellt samarbete
Vi söker dig För att lyckas i rollen har du erfarenhet av att arbeta i eller mot bygg- och entreprenadprojekt, exempelvis som projektledare, teknisk specialist, konsult eller rådgivare. Du är van att arbeta långsiktigt och strukturerat i komplexa projektmiljöer och har en god förståelse för tekniska lösningar inom exempelvis el, automatik eller närliggande områden.
Vi ser gärna att du har:
· Erfarenhet av upphandlingar eller arbete mot offentliga verksamheter (meriterande)
· Mycket goda kunskaper i svenska och engelska
· B-körkort
Som person är du självgående, initiativtagande och trygg i att arbeta proaktivt. Du är nyfiken och har ett strategiskt förhållningssätt, med en stark förmåga att bygga långsiktiga relationer och skapa förtroende över tid. Du trivs i en rådgivande roll där arbetet ofta sker i tidiga och ibland otydliga skeden, och där tålamod, struktur och samarbete är avgörande för att nå framgång.
Övrig information Plats: Stockholm, Göteborg eller Malmö (möjlighet till hybridarbete) Omfattning: Heltid, tillsvidare med inledande provanställning Arbetstider: Måndag–fredag Lön: Enligt kollektivavtal
Ansökan Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din potential. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.
Välkommen med din ansökan – och bli en del av ett företag som är med och formar framtidens samhällen.
Workz Sweden AB
411 03
41103 Göteborg
Webbplats: https://karriar.workz.se
Ansök senast 22 december (4 månader och 25 dagar kvar)
Arbetsgivare / Ort:Sway Sourcing Sweden Aktiebolag / Stockholm
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 6 månader eller längre
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-06-25
Källa: Arbetsförmedlingen
Vill du vara med och lansera en ny digital plattform med fokus på cirkulära affärsmodeller inom fordonsbranschen? Nu söker vi en Business Developer som får en central roll i utrullningen av en digital plattform för begagnade lastbilsdelar.
I rollen ansvarar du för att driva onboarding, aktivering och långsiktig användning av plattformen tillsammans med verkstäder och samarbetspartners. Du arbetar nära kommersiella, tekniska och produktrelaterade funktioner för att säkerställa att kundinsikter omsätts till konkreta förbättringar och ett framgångsrikt införande.
Dina arbetsuppgifter 🛠️Driva onboarding och aktivering av verkstäder på plattformen.
Säkerställa hög användning och fortsatt engagemang efter lansering.
Genomföra användartester och samla in strukturerad kundfeedback.
Omsätta kundinsikter till förbättringsförslag och prioriterade utvecklingsinitiativ.
Definiera och följa upp KPI kopplade till aktivering, användning och kundvärde.
Bidra till kommersiella analyser och intervjuer kring betalningsvilja.
Vara kundens röst i samarbetet mellan Commercial, Product och Tech.
Bidra till en framgångsrik utrullning av plattformen i nära samarbete med interna och externa intressenter.
Genomförd onboarding av nya kunder enligt utrullningsplan.
Hög kundaktivering och ökad användning av plattformen.
Strukturerad insamling och dokumentation av kundfeedback.
Tydliga förbättringsförslag baserade på användarinsikter.
Etablerade KPI och löpande uppföljning av resultat.
Effektivt samarbete mellan affärs-, produkt- och teknikorganisationen.
Erfarenhet av större utrullningar, implementationer eller customer enablement.
Dokumenterad erfarenhet från kundnära roller.
Erfarenhet av att arbeta i snabbföränderliga miljöer.
Mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift.
Erfarenhet av nära samarbete med Product- och Tech-team.
Erfarenhet av marketplace-plattformar eller komplexa ekosystem med flera intressenter.
Erfarenhet av KPI-uppföljning och datadrivet förbättringsarbete.
Svenska eller ytterligare europeiska språk.
Stark relationsbyggare med god kommunikativ förmåga.
Affärsdriven och kundorienterad.
Strukturerad och prestigelös med ett praktiskt arbetssätt.
Analytisk och van att arbeta med KPI och uppföljning.
Trivs i en entreprenöriell miljö med högt eget ansvar.
Har förmåga att balansera kundbehov med affärsmål.
Plats: Stockholm
Omfattning: Heltid (100%)
Period: 2026-06-29 – 2026-12-31
Möjlighet till förlängning: Möjlighet till förlängning finns.
Sista ansökningsdag: 2026-06-29
Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher.
Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
Sway Sourcing Sweden Aktiebolag
111 29
11129 Stockholm
Webbplats: https://www.swaysourcing.com
Ansök senast 22 december (4 månader och 25 dagar kvar)
Arbetsgivare / Ort:New Professional Minds AB / Göteborg
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast och rörlig lön
Publicerad: 2026-06-11
Källa: Arbetsförmedlingen
New Minds är ett specialistbolag inom rekrytering och kompetensförsörjning med fokus på juniora ingenjörer. Vi är ett litet och snabbfotat bolag som värdesätter nära kundrelationer och hög aktivitetsnivå — och nu söker vi en person som vill vara mitt i det.
Rollen
Som Sales Development Representative på New Minds är du en nyckelperson i vår tillväxtresa. Du ansvarar för att identifiera nya affärsmöjligheter, skapa kontakt med rätt beslutsfattare och bygga relationer som leder till nya rekryteringsuppdrag.
Rollen passar dig som trivs i ett högt tempo, gillar att ha många dialoger igång samtidigt och drivs av att skapa affärer från grunden. Med stöd av våra etablerade arbetssätt, starka kandidatnätverk och attraktiva erbjudanden får du rätt förutsättningar för att lyckas.
Vi tror på tydliga mål, men inte på en kultur där allt handlar om individuella KPI:er. På New Minds arbetar vi som ett team där vi stöttar varandra, firar framgångar tillsammans och fokuserar på att skapa värde för kunder och kandidater.
Dina arbetsuppgifter
– Arbeta proaktivt med nykundsbearbetning inom utvalda branscher
– Identifiera och kontakta relevanta beslutsfattare
– Boka och genomföra kundmöten
– Presentera kandidater proaktivt och omvandla dialoger till konkreta rekryteringsuppdrag
– Bygga långsiktiga relationer med kunder och utveckla ett starkt nätverk
– Arbeta strukturerat med våra verktyg, processer och kandidatpipeline för att driva affärer
Vem vi söker
Vi söker dig som har ett par års erfarenhet av tjänsteförsäljning, gärna inom rekrytering eller bemanning. Du är van vid ett högt aktivitetsdrivet arbete och motiveras av att skapa resultat genom eget driv och initiativförmåga. Vi ser även gärna att du har teknisk förståelse och en ingenjörsbakgrund.
För att lyckas i rollen tror vi också att du:
– Har lätt för att skapa förtroende och bygga starka relationer
– Är självgående, strukturerad och trivs med att hantera flera processer parallellt
– Är nyfiken på teknik, industri och de kompetensutmaningar företag står inför
– Kommunicerar professionellt och tydligt på både svenska och engelska
– Har tidigare arbetat mot KPI:er och mätbara resultat
– Har erfarenhet av LinkedIn Sales Navigator eller liknande prospekteringsverktyg
Varför ska du välja oss? På New Minds handlar det om mer än bara jobbet – när du kliver in hos oss får du:
· Kultur av gemenskap: En inkluderande företagskultur där dina idéer värdesätts och ditt engagemang uppskattas. Vi firar framgångar tillsammans, tränar på lunchen och gör roliga aktiviteter – allt för att skapa en inspirerande och stöttande miljö.
· En kreativ och dynamisk arbetsmiljö: Ingen dag är den andra lik, och vi älskar att hitta nya lösningar och arbetssätt för att ligga steget före.
· Frihet och ansvar: Vi tror på dig. Därför får du frihet att påverka ditt arbete, men också stort ansvar för ditt arbete. Du har även möjlighet att växa i takt med att New Minds växer.
· Ett meningsfullt arbete: Du får vara en nyckelspelare som påverkar både våra kunders och konsulters framgång – varje dag.
Välkommen med din ansökan till New Minds – där vi tillsammans skapar framtidens IT-talanger! Sista ansökningsdag är den 31/8-2026. Urval och process kommer startas upp i slutet av sommaren. Vid frågor kontakta Linn Alholt Uggla på linn.alholt.uggla@newminds.se
New Professional Minds AB
Kungsportsavenyen 37
41136 Göteborg
Webbplats: https://jobs.newminds.se
Ansök senast 8 december (4 månader och 11 dagar kvar)
Arbetsgivare / Ort:RebTel Networks AB / Stockholm
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-06-24
Källa: Arbetsförmedlingen
What will you do?
As Pricing Manager, you will own Rebtel’s pricing function end-to-end. You will be responsible for how we monetize our products across international calling, mobile top-ups, subscriptions, fees, and future commercial offerings, balancing customer attractiveness, market competitiveness, and profitable growth.
You will operate in a complex environment where underlying costs vary across suppliers, destinations, operators, and quality levels. You will use data, analysis, and commercial judgment to set prices, develop new pricing structures, and continuously optimize our portfolio to maximize growth and profitability.
The role combines strategic thinking with hands-on execution. You will build models, perform analyses, make pricing recommendations, and oversee implementation. You will also lead the evolution of the pricing function, driving automation and applying AI to reduce manual work, improve decision-making, and increase the speed and quality of pricing changes.
Areas of ownership:
Own pricing across all Rebtel products, including international calling, mobile top-ups, subscriptions, fees, and other monetization points
Set prices that are attractive to customers, competitive in the market, and supportive of profitable growth
Develop new pricing constructs, including unlimited plans, fixed-minute packs, country-specific offers, bundles, and promotional pricing
Own the end-to-end pricing process, from supplier cost ingestion and competitive benchmarking to price implementation and performance measurement
Analyze pricing performance, margins, elasticity, customer behavior, and market dynamics to inform pricing decisions
Lead the day-to-day work of the pricing team, setting priorities, coaching team members, and improving ways of working
Drive the automation of pricing workflows, reducing manual processes and building scalable pricing systems
Apply AI and modern analytical tools to competitor monitoring, pricing analysis, anomaly detection, and pricing recommendations
Partner closely with Product to shape new commercial offerings and bring pricing innovations to market
Budgets and Forecast including follow up on actuals; Presentations and reports to key stakeholders
Work with Procurement to understand supplier cost structures, quality trade-offs, and their impact on pricing strategy
Collaborate with Finance and Growth teams to evaluate margin impact, conversion performance, and commercial outcomes
Establish clear reporting and performance tracking for pricing, margin development, competitive position, and pricing initiatives
Serve as the company’s source of truth for pricing decisions across new products, markets, promotions, and commercial opportunities
Take ultimate responsibility for pricing decisions that support sustainable growth while protecting Rebtel’s profitability
Requirements:
You are an excellent communicator and collaborator. We work in English, but you will hear many languages in our Stockholm office
8+ years of experience in pricing, commercial finance, or revenue management within telecom, fintech, or a similar industry
Strong analytical mindset with the ability to understand how pricing decisions impact revenue, margins, and customer behavior
Ability to model and quantify the impact of pricing changes
5+ years of experience with unit economics, including margins, cost structures, and contribution per product (e.g., calling and MTU)
Highly data-driven with advanced skills in Excel, SQL, or BI tools to analyze large datasets and generate actionable insights
Experience in setting and optimizing pricing strategies across different markets and products
Ability to balance growth, profitability, and competitiveness in pricing decisions
Strong stakeholder management skills, with the ability to collaborate closely with Finance, Product, Marketing, and Commercial teams
Experience working in a fast-paced, international environment with multiple markets and currencies
Strong attention to detail combined with the ability to see the bigger commercial picture
Why Rebtel?
Rebtel has been connecting people across borders for nearly 20 years. Today, we’re profitable, growing, and at a pivotal moment in our journey. As we enter our next phase, we’re building an organisation designed for speed, ownership, and real impact, where every role contributes directly to shaping what comes next.
This is a place with global ambition and a strong foundation, where ideas move quickly and decisions matter. You won’t get lost in layers of process or slow-moving structures. Instead, you’ll find the space to take ownership, collaborate across teams, and make meaningful contributions from day one. Based in Stockholm, we bring together a diverse, international team united by a shared purpose: to simplify the way people connect worldwide.
At Rebtel, you are the most important asset and we strive to provide a comprehensive package of benefits and perks that enhance your well-being and work experience. Here are some of the things you can expect from us:
Pension Plan
Health Checkups, Influenza shots and Private Medical Insurance
Dental Insurance
Occupational insurance
Wellness allowance (5,000 SEK)
Discount on gym memberships
Bonus program
Extra parental pay
30 days annual vacation
Monday breakfasts
Relocation Support, if you're joining us from afar, we'll assist you in making a smooth transition.
We are Rebtel. We come from all around the world to create products for anyone who has crossed a border. We believe in equal opportunity and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.
Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
RebTel Networks AB
Jakobsbergsgatan 16
11144 Stockholm
Webbplats: https://rebtel.teamtailor.com
Ansök senast 21 december (4 månader och 24 dagar kvar)
Arbetsgivare / Ort:Kraftsam Rekrytering & Bemanning AB / Linköping
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-06-24
Källa: Arbetsförmedlingen
Vill du kombinera teknik, affärer och kundrelationer?
Vi söker nu en driven och tekniskt intresserad affärsutvecklare till ett framgångsrikt industriföretag med kunder både i Sverige och internationellt. Här får du möjlighet att arbeta nära verksamheten, påverka affärsutvecklingen och bygga långsiktiga relationer på en global marknad.
För dig som trivs i mötet mellan teknik och försäljning finns här en spännande möjlighet att bli en viktig del av företagets fortsatta tillväxtresa.
Om företaget:
Vår kund är ett väletablerat tillverkningsföretag med stark marknadsposition inom sitt segment. Verksamheten präglas av hög kvalitet, tekniskt kunnande och nära samarbeten med kunder världen över.
Företaget befinner sig i en positiv utvecklingsfas och söker nu ytterligare kompetens till sin kommersiella organisation.
Mer information om verksamheten presenteras i ett senare skede av rekryteringsprocessen.
Om tjänsten:
I rollen kommer du att arbeta med försäljning, kundutveckling och teknisk rådgivning mot både befintliga och nya kunder. Du blir en viktig länk mellan kund, produktion och ledning och ansvarar för att driva affärer från första kontakt till avslut.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat att vara:
Rollen innehåller både operativa och strategiska inslag där du får stor möjlighet att påverka ditt arbete.
Vi söker dig som:
Det är meriterande om du har erfarenhet från exempelvis mekanisk industri, entreprenadmaskiner, automation, tillverkande industri eller liknande tekniska verksamheter.
Vi tror att du är en person som uppskattar långsiktiga relationer och som drivs av att skapa värde för både kunder och verksamhet.
Övrigt:
Rekryteringen genomförs konfidentiellt på uppdrag av kund. Samtliga ansökningar behandlas löpande och med hög sekretess.
Välkommen med din ansökan redan idag.
Kraftsam Rekrytering & Bemanning AB
Linköping
58128 Linköping
Ansök senast 3 augusti (7 dagar kvar)
Arbetsgivare / Ort:REKRYTERINGSGRUPPEN I STOCKHOLM AB / Stockholm
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Publicerad: 2026-06-24
Källa: Arbetsförmedlingen
Vi söker en engagerad och något mer erfaren digital affärsutvecklare med fokus på dataanalys och digitalisering. Du blir en del av ett öppet team om tre personer. Rollen passar dig som är analytisk och utåtriktad, trivs med att arbeta nära verksamheten och vill ta eget ansvar för att driva affärsmöjligheter och bygga egna uppdrag.
Arbetsuppgifter
Utföra avancerad dataanalys för att identifiera affärsmöjligheter, förbättringspotential och underlag för beslut
Arbeta och bygga rapporter i Microsoft Power BI
Arbeta med datasjöar, dataintegration och datakvalitet för att skapa skalbara analyslösningar samt jobba med API integrering
Utveckla dashboards, rapporter och modeller som stödjer verksamheten och ledningens beslutsfattande
Samarbeta med teamet samt med verksamhetens intressenter för att förstå behov och leverera värde
Driva digitaliseringsinitiativ, föreslå förbättringar och delta i implementation tillsammans med tekniska och affärsmässiga parter
Proaktivt bygga upp egna affärsrelationer och identifiera nya uppdrag/internt kommersiellt ansvar
Kombinera teknisk analysförmåga med förmåga att presentera insikter på ett begripligt och affärsinriktat sätt
Kompetens och kvalifikationer
Vi söker dig som:
Har flerårig erfarenhet av dataanalys, BI eller liknande roller
Är van att arbeta med datasjöar, datalager och pipelines
Är intresserad av digitalisering, processautomatisering och affärsutveckling
Behärskar svenska och engelska väl i tal och skrift
Personliga egenskaper
Utåtriktad och kommunikativ – trivs med att skapa förtroende och driva dialog
Affärsorienterad och initiativtagande – vill och kan skapa egna uppdrag
Strukturerad och analytisk – arbetar metodiskt med datadrivna insikter
Samarbetsinriktad men självgående – fungerar väl i ett litet team och tar ansvar för egna leveranser
Engagerad i digital utveckling och ny teknik, med vilja att lära och dela kunskap
Vi erbjuder
En varierande och utvecklande roll i ett team där din insats syns och gör skillnad
Möjlighet att forma din roll, driva egna affärsmöjligheter och påverka digitaliseringsresan
Arbete med moderna dataplattformar och möjlighet att utveckla teknisk kompetens inom datasjöar och analytics
Flexibel arbetsform och gott samarbete med både tekniska och affärsinriktade kollegor
Övrigt
Vi lägger stor vikt vid ditt personliga engagemang och din förmåga att kombinera teknisk kompetens med affärstänk. Ansök gärna med CV och ett personligt brev där du beskriver hur du drivit analys- eller digitaliseringsinitiativ tidigare och exempel på hur du skaffat eller utvecklat egna uppdrag. Ansökan behandlas löpande.
Anställningsform:
Heltid, visstids- eller tillsvidare beroende på överenskommelse
REKRYTERINGSGRUPPEN I STOCKHOLM AB
Centralplan 1
11120 Stockholm
Webbplats: https://rekryteringsgruppen.teamtailor.com
Ansök senast 21 december (4 månader och 24 dagar kvar)