VerksamhetsIedare/chef - Lediga jobb

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Vi söker nu en Verksamhetschef till Reumatologi, ett område i ständig utveckling! 

Om tjänsten 

Som verksamhetschef har du verksamhets-, ekonomi- och personalansvar och verkar för en långsiktig hållbar och god arbetsmiljö. Du leder, samordnar och följer upp produktion och utveckling i linje med verksamhetsplan och uppsatta mål. Centrala arbetsområden blir att driva verksamhetsnära forskning och pågående innovation -och utvecklingsprojekt i en fortsatt positiv riktning. Du behöver också lägga kraft och engagemang på det nära ledarskapet samt säkerställa en fortsatt god samordning och samverkan mellan enheter, professioner och samarbetspartners. 

Som verksamhetschef företräder du verksamheten i olika regionala, nationella och internationella samarbeten. Du ingår i områdets ledningsgrupp och bidrar aktivt till hela området-och sjukhusets utveckling och resultat. Till ditt stöd finns områdeschef, chefskollegor och kvalificerade stabsfunktioner inom HR, ekonomi, produktion och verksamhetsutveckling.  

Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande på fem år med tillsvidareanställning i din grundprofession.  

Om oss  

Verksamhetsområde Reumatologi inom Sahlgrenska Universitetssjukhuset (SU) är regionklinik och huvudenhet för högspecialiserad reumatologi i Västra Götaland. Vid kliniken finns cirka 170 anställda varav cirka 55 läkare. Patientvolymen omfattar cirka 7500 patienter och vi tar emot 3000 nya remisser årligen. Slutenvårdssektionen består av en vårdavdelning och ett större inflammatoriskt centrum (IC) bestående av behandlings-, utrednings-, forsknings- och prövningsenheter. Slutenvården tar hand om patienter med svåra, inte sällan livshotande, inflammatoriska reumatiska systemsjukdomar. Öppenvårdsverksamheten, som är lokaliserad såväl på Sahlgrenska som Mölndal, innehåller poliklinik, teamverksamhet, dagrehabilitering med mera. 

Om dig 

Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen inom ett område som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten samt har erfarenhet inom hälso-och sjukvård. Du har chefs -och/eller ledarerfarenhet och vi ser gärna att du även har genomgått ledarskapsutbildning och har intresse av att leda genom andra. Har du dessutom en akademisk bakgrund eller erfarenhet av forsknings- och utvecklingsarbete är det meriterande. 

Som person är du trygg och stabil i ditt ledarskap och inger förtroende även i tider av förändring. Du är tydlig och kommunikativ, med förmåga att skapa engagemang och få människor att arbeta mot gemensamma mål. Du har ett starkt utvecklingsfokus, ser möjligheter, driver förbättring och vågar prioritera. Vidare är du relationsskapande och utövar ett nära och inkluderande ledarskap med målet att få medarbetare inom alla professioner att utvecklas och växa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  

Vi erbjuder dig  

Ett strategiskt och utvecklande chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka framtidens vård i nära samarbete med engagerade kollegor och professioner. Vi erbjuder även ett omfattande introduktionsprogram, chefsutbildningar, regionalt karriärutvecklingsprogram, mentorstöd och coachning utifrån behov samt tillgång till chefsdagar, seminarier och friskvårdsförmåner.  

Om rekryteringsprocessen  

Vi rekryterar i enlighet med Västra Götalandsregionens chefskriterier; värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap. Som en senare del i rekryteringsprocessen använder vi arbetspsykologiska tester.  

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Vi söker nu en Verksamhetschef till Reumatologi, ett område i ständig utveckling! 

Om tjänsten 

Som verksamhetschef har du verksamhets-, ekonomi- och personalansvar och verkar för en långsiktig hållbar och god arbetsmiljö. Du leder, samordnar och följer upp produktion och utveckling i linje med verksamhetsplan och uppsatta mål. Centrala arbetsområden blir att driva verksamhetsnära forskning och pågående innovation -och utvecklingsprojekt i en fortsatt positiv riktning. Du behöver också lägga kraft och engagemang på det nära ledarskapet samt säkerställa en fortsatt god samordning och samverkan mellan enheter, professioner och samarbetspartners. 

Som verksamhetschef företräder du verksamheten i olika regionala, nationella och internationella samarbeten. Du ingår i områdets ledningsgrupp och bidrar aktivt till hela området-och sjukhusets utveckling och resultat. Till ditt stöd finns områdeschef, chefskollegor och kvalificerade stabsfunktioner inom HR, ekonomi, produktion och verksamhetsutveckling.  

Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande på fem år med tillsvidareanställning i din grundprofession.  

Om oss  

Verksamhetsområde Reumatologi inom Sahlgrenska Universitetssjukhuset (SU) är regionklinik och huvudenhet för högspecialiserad reumatologi i Västra Götaland. Vid kliniken finns cirka 170 anställda varav cirka 55 läkare. Patientvolymen omfattar cirka 7500 patienter och vi tar emot 3000 nya remisser årligen. Slutenvårdssektionen består av en vårdavdelning och ett större inflammatoriskt centrum (IC) bestående av behandlings-, utrednings-, forsknings- och prövningsenheter. Slutenvården tar hand om patienter med svåra, inte sällan livshotande, inflammatoriska reumatiska systemsjukdomar. Öppenvårdsverksamheten, som är lokaliserad såväl på Sahlgrenska som Mölndal, innehåller poliklinik, teamverksamhet, dagrehabilitering med mera. 

Om dig 

Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen inom ett område som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten samt har erfarenhet inom hälso-och sjukvård. Du har chefs -och/eller ledarerfarenhet och vi ser gärna att du även har genomgått ledarskapsutbildning och har intresse av att leda genom andra. Har du dessutom en akademisk bakgrund eller erfarenhet av forsknings- och utvecklingsarbete är det meriterande. 

Som person är du trygg och stabil i ditt ledarskap och inger förtroende även i tider av förändring. Du är tydlig och kommunikativ, med förmåga att skapa engagemang och få människor att arbeta mot gemensamma mål. Du har ett starkt utvecklingsfokus, ser möjligheter, driver förbättring och vågar prioritera. Vidare är du relationsskapande och utövar ett nära och inkluderande ledarskap med målet att få medarbetare inom alla professioner att utvecklas och växa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  

Vi erbjuder dig  

Ett strategiskt och utvecklande chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka framtidens vård i nära samarbete med engagerade kollegor och professioner. Vi erbjuder även ett omfattande introduktionsprogram, chefsutbildningar, regionalt karriärutvecklingsprogram, mentorstöd och coachning utifrån behov samt tillgång till chefsdagar, seminarier och friskvårdsförmåner.  

Om rekryteringsprocessen  

Vi rekryterar i enlighet med Västra Götalandsregionens chefskriterier; värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap. Som en senare del i rekryteringsprocessen använder vi arbetspsykologiska tester.  

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Vi söker nu en Verksamhetschef till Reumatologi, ett område i ständig utveckling! 

Om tjänsten 

Som verksamhetschef har du verksamhets-, ekonomi- och personalansvar och verkar för en långsiktig hållbar och god arbetsmiljö. Du leder, samordnar och följer upp produktion och utveckling i linje med verksamhetsplan och uppsatta mål. Centrala arbetsområden blir att driva verksamhetsnära forskning och pågående innovation -och utvecklingsprojekt i en fortsatt positiv riktning. Du behöver också lägga kraft och engagemang på det nära ledarskapet samt säkerställa en fortsatt god samordning och samverkan mellan enheter, professioner och samarbetspartners. 

Som verksamhetschef företräder du verksamheten i olika regionala, nationella och internationella samarbeten. Du ingår i områdets ledningsgrupp och bidrar aktivt till hela området-och sjukhusets utveckling och resultat. Till ditt stöd finns områdeschef, chefskollegor och kvalificerade stabsfunktioner inom HR, ekonomi, produktion och verksamhetsutveckling.  

Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande på fem år med tillsvidareanställning i din grundprofession.  

Om oss  

Verksamhetsområde Reumatologi inom Sahlgrenska Universitetssjukhuset (SU) är regionklinik och huvudenhet för högspecialiserad reumatologi i Västra Götaland. Vid kliniken finns cirka 170 anställda varav cirka 55 läkare. Patientvolymen omfattar cirka 7500 patienter och vi tar emot 3000 nya remisser årligen. Slutenvårdssektionen består av en vårdavdelning och ett större inflammatoriskt centrum (IC) bestående av behandlings-, utrednings-, forsknings- och prövningsenheter. Slutenvården tar hand om patienter med svåra, inte sällan livshotande, inflammatoriska reumatiska systemsjukdomar. Öppenvårdsverksamheten, som är lokaliserad såväl på Sahlgrenska som Mölndal, innehåller poliklinik, teamverksamhet, dagrehabilitering med mera. 

Om dig 

Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen inom ett område som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten samt har erfarenhet inom hälso-och sjukvård. Du har chefs -och/eller ledarerfarenhet och vi ser gärna att du även har genomgått ledarskapsutbildning och har intresse av att leda genom andra. Har du dessutom en akademisk bakgrund eller erfarenhet av forsknings- och utvecklingsarbete är det meriterande. 

Som person är du trygg och stabil i ditt ledarskap och inger förtroende även i tider av förändring. Du är tydlig och kommunikativ, med förmåga att skapa engagemang och få människor att arbeta mot gemensamma mål. Du har ett starkt utvecklingsfokus, ser möjligheter, driver förbättring och vågar prioritera. Vidare är du relationsskapande och utövar ett nära och inkluderande ledarskap med målet att få medarbetare inom alla professioner att utvecklas och växa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  

Vi erbjuder dig  

Ett strategiskt och utvecklande chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka framtidens vård i nära samarbete med engagerade kollegor och professioner. Vi erbjuder även ett omfattande introduktionsprogram, chefsutbildningar, regionalt karriärutvecklingsprogram, mentorstöd och coachning utifrån behov samt tillgång till chefsdagar, seminarier och friskvårdsförmåner.  

Om rekryteringsprocessen  

Vi rekryterar i enlighet med Västra Götalandsregionens chefskriterier; värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap. Som en senare del i rekryteringsprocessen använder vi arbetspsykologiska tester.  

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Har du chefserfarenhet och är redo för en ny utmaning? Vill du arbeta på en av Sveriges största ortopedtekniska verksamheter? Vill du ha ett roligt och meningsfullt arbete och vara en del av ett dedikerat team som hjälper människor till ett rörligare liv?

Vi söker vår nästa Verksamhetschef i Falun - Välkommen till Ottobock Care!

Ottobock Care är en av Sveriges största ortopedtekniska verksamheter med kliniker på 20 orter runt om i Sverige, och tillsammans med Ottobock är vi en av världens ledande leverantörer inom ortopedteknik. Vi tar emot patienter via remiss såväl som privatpersoner som är i behov av proteser, ortoser, sitthjälpmedel, kompressionshjälpmedel och ortopediska skor eller inlägg. Utifrån våra unika samarbeten med medicinsk personal, patienter, anhöriga, brukarorganisationer och leverantörer är vår ambition att kunna erbjuda marknadens bästa möjliga helhetslösning för våra patienter och kunder. Vi vill skapa förutsättningar för ett aktivt liv och oavsett var du hittar oss, delar vi samma mission: Vi hjälper människor att bibehålla eller återfå sin rörelsefrihet.

Ottobock Care i Falun har avtal med Region Dalarna om att leverera komplett ortopedteknisk vård till befolkningen i länet. Vi har förutom vår huvudmottagning på Falu Lasarett även närmottagningar i Mora, Ludvika och Avesta som bemannas 1 dag i veckan. Hos oss på Ottobock Care i Falun har vi 23 medarbetare som alla arbetar för att vi skall kunna erbjuda så bra ortopedteknisk vård som möjligt.

Vi erbjuder dig ett omväxlande och stimulerande arbete i en miljö som präglas av kunskap och hög yrkesstolthet. På vår arbetsplats månar vi om varandra. Du kommer arbeta i en dynamisk organisation där vi hela tiden strävar efter att förbättra vår service mot patient/kund och vår arbetsmiljö. Du kommer att ansvara för en verksamhet som består av flera olika yrkeskategorier såsom klinisk personal, produktionspersonal och administrativ personal. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Falun, med tillträde enligt överenskommelse. Du rapporterar till Regionchefen för Ottobock Care Region Norr.

Som Verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens resultat, personal och kvalitet. Du leder ett kompetent team och driver utvecklingen framåt i samverkan med både interna och externa aktörer där verksamheten omfattar hela kedjan från första patientmötet till produktion av specialanpassade hjälpmedel och utprovning av både färdiga och specialanpassade hjälpmedel på patienten.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

• Strategisk och operativ ledning av verksamheten

• Personalansvar och arbetsmiljöarbete

• Budget-, kostnads- och intäktsansvar

• Kvalitetssäkring och utveckling av patientflöde

• Relationsbyggande med region, vårdgivare och samarbetspartners

• Aktivt arbete med att förbättra lönsamhet och effektivitet

• Ansvara för ett team av både klinisk-, administrativ- och produktionspersonal

• En meningsfull roll i en framtidsbransch

• En möjlighet att få leda och utveckla ett engagerat och kompetent team

• En möjlighet att påverka och utveckla verksamheten

• En arbetsmiljö som präglas av innovation, kvalitet och omtanke

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid, förtroendetid, med placering i Falun. Tillträde till tjänsten är enligt överenskommelse. Vi har kollektivavtal vilket innebär att du omfattas av kollektivavtalade försäkringar. Resor i tjänsten kan förekomma.

Du erbjuds även ett gediget förmånspaket som bland annat innebär en årlig bonus enligt vår bonuspolicy, friskvårdsbidrag, personalrabatter på befintliga produkter inom företaget och semesterrätt enligt vår lokala semestertrappa. 

Vi söker dig som har:

• Minst 3-årig högskoleutbildning inom vårdsektorn eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

• Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av ledarskap, gärna inom hälso- och sjukvårdssektorn. 

• Flytande språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift

• Goda kunskaper i Office-paketet

• B-körkort

Vi ser gärna att du har god förståelse för hur en region är organiserad och hur dess arbetssätt, beslutsvägar, budgetprocesser och upphandlingsrutiner fungerar.

I din roll som ledare förser du dina medarbetare med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål och du motiverar, vägleder och skapar förutsättningar för dina medarbetare att utvecklas. Du tar självständigt ansvar för dina arbetsuppgifter, driver på dina egna processer och ser till att slutföra dem samtidigt som du har förmågan att fatta snabba beslut och agerar utifrån dessa trots begränsad information eller svåra omständigheter. Du har även ett gott omdöme under tidspress. En annan förmåga du besitter är att att planera, organisera och prioritera ditt arbete samtidigt som du håller deadlines, och du arbetar mot att nå uppsatta mål med resultatet i fokus och du anpassar din riktning om målen ändrar sig.

Sista ansökningsdag 2026-10-31.

Har du frågor om tjänsten, vänligen kontakta Martin Porelius, Regionchef Norr, 073 - 930 21 78 eller på martin.porelius@ottobockcare.se.

Urvalsprocessen sker fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ovan datum.

Besök gärna våra hemsidor för mer information: www.ottobockcare.se | www.ottobock.se

Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsplats, fri från diskriminering oavsett var i vår organisation du arbetar.

Vi genomför standardiserade och likvärdiga rekryteringsprocesser. Alla sökande bedöms rättvist utan hänsyn till kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning, ålder eller någon annan egenskap som skyddas av tillämplig lag.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Vi söker nu en Verksamhetschef till Reumatologi, ett område i ständig utveckling! 

Om tjänsten 

Som verksamhetschef har du verksamhets-, ekonomi- och personalansvar och verkar för en långsiktig hållbar och god arbetsmiljö. Du leder, samordnar och följer upp produktion och utveckling i linje med verksamhetsplan och uppsatta mål. Centrala arbetsområden blir att driva verksamhetsnära forskning och pågående innovation -och utvecklingsprojekt i en fortsatt positiv riktning. Du behöver också lägga kraft och engagemang på det nära ledarskapet samt säkerställa en fortsatt god samordning och samverkan mellan enheter, professioner och samarbetspartners. 

Som verksamhetschef företräder du verksamheten i olika regionala, nationella och internationella samarbeten. Du ingår i områdets ledningsgrupp och bidrar aktivt till hela området-och sjukhusets utveckling och resultat. Till ditt stöd finns områdeschef, chefskollegor och kvalificerade stabsfunktioner inom HR, ekonomi, produktion och verksamhetsutveckling.  

Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande på fem år med tillsvidareanställning i din grundprofession.  

Om oss  

Verksamhetsområde Reumatologi inom Sahlgrenska Universitetssjukhuset (SU) är regionklinik och huvudenhet för högspecialiserad reumatologi i Västra Götaland. Vid kliniken finns cirka 170 anställda varav cirka 55 läkare. Patientvolymen omfattar cirka 7500 patienter och vi tar emot 3000 nya remisser årligen. Slutenvårdssektionen består av en vårdavdelning och ett större inflammatoriskt centrum (IC) bestående av behandlings-, utrednings-, forsknings- och prövningsenheter. Slutenvården tar hand om patienter med svåra, inte sällan livshotande, inflammatoriska reumatiska systemsjukdomar. Öppenvårdsverksamheten, som är lokaliserad såväl på Sahlgrenska som Mölndal, innehåller poliklinik, teamverksamhet, dagrehabilitering med mera. 

Om dig 

Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen inom ett område som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten samt har erfarenhet inom hälso-och sjukvård. Du har chefs -och/eller ledarerfarenhet och vi ser gärna att du även har genomgått ledarskapsutbildning och har intresse av att leda genom andra. Har du dessutom en akademisk bakgrund eller erfarenhet av forsknings- och utvecklingsarbete är det meriterande. 

Som person är du trygg och stabil i ditt ledarskap och inger förtroende även i tider av förändring. Du är tydlig och kommunikativ, med förmåga att skapa engagemang och få människor att arbeta mot gemensamma mål. Du har ett starkt utvecklingsfokus, ser möjligheter, driver förbättring och vågar prioritera. Vidare är du relationsskapande och utövar ett nära och inkluderande ledarskap med målet att få medarbetare inom alla professioner att utvecklas och växa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  

Vi erbjuder dig  

Ett strategiskt och utvecklande chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka framtidens vård i nära samarbete med engagerade kollegor och professioner. Vi erbjuder även ett omfattande introduktionsprogram, chefsutbildningar, regionalt karriärutvecklingsprogram, mentorstöd och coachning utifrån behov samt tillgång till chefsdagar, seminarier och friskvårdsförmåner.  

Om rekryteringsprocessen  

Vi rekryterar i enlighet med Västra Götalandsregionens chefskriterier; värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap. Som en senare del i rekryteringsprocessen använder vi arbetspsykologiska tester.  

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Har du chefserfarenhet och är redo för en ny utmaning? Vill du arbeta på en av Sveriges största ortopedtekniska verksamheter? Vill du ha ett roligt och meningsfullt arbete och vara en del av ett dedikerat team som hjälper människor till ett rörligare liv?

Vi söker vår nästa Verksamhetschef i Falun - Välkommen till Ottobock Care!

Ottobock Care är en av Sveriges största ortopedtekniska verksamheter med kliniker på 20 orter runt om i Sverige, och tillsammans med Ottobock är vi en av världens ledande leverantörer inom ortopedteknik. Vi tar emot patienter via remiss såväl som privatpersoner som är i behov av proteser, ortoser, sitthjälpmedel, kompressionshjälpmedel och ortopediska skor eller inlägg. Utifrån våra unika samarbeten med medicinsk personal, patienter, anhöriga, brukarorganisationer och leverantörer är vår ambition att kunna erbjuda marknadens bästa möjliga helhetslösning för våra patienter och kunder. Vi vill skapa förutsättningar för ett aktivt liv och oavsett var du hittar oss, delar vi samma mission: Vi hjälper människor att bibehålla eller återfå sin rörelsefrihet.

Ottobock Care i Falun har avtal med Region Dalarna om att leverera komplett ortopedteknisk vård till befolkningen i länet. Vi har förutom vår huvudmottagning på Falu Lasarett även närmottagningar i Mora, Ludvika och Avesta som bemannas 1 dag i veckan. Hos oss på Ottobock Care i Falun har vi 23 medarbetare som alla arbetar för att vi skall kunna erbjuda så bra ortopedteknisk vård som möjligt.

Vi erbjuder dig ett omväxlande och stimulerande arbete i en miljö som präglas av kunskap och hög yrkesstolthet. På vår arbetsplats månar vi om varandra. Du kommer arbeta i en dynamisk organisation där vi hela tiden strävar efter att förbättra vår service mot patient/kund och vår arbetsmiljö. Du kommer att ansvara för en verksamhet som består av flera olika yrkeskategorier såsom klinisk personal, produktionspersonal och administrativ personal. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Falun, med tillträde enligt överenskommelse. Du rapporterar till Regionchefen för Ottobock Care Region Norr.

Som Verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens resultat, personal och kvalitet. Du leder ett kompetent team och driver utvecklingen framåt i samverkan med både interna och externa aktörer där verksamheten omfattar hela kedjan från första patientmötet till produktion av specialanpassade hjälpmedel och utprovning av både färdiga och specialanpassade hjälpmedel på patienten.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

• Strategisk och operativ ledning av verksamheten

• Personalansvar och arbetsmiljöarbete

• Budget-, kostnads- och intäktsansvar

• Kvalitetssäkring och utveckling av patientflöde

• Relationsbyggande med region, vårdgivare och samarbetspartners

• Aktivt arbete med att förbättra lönsamhet och effektivitet

• Ansvara för ett team av både klinisk-, administrativ- och produktionspersonal

• En meningsfull roll i en framtidsbransch

• En möjlighet att få leda och utveckla ett engagerat och kompetent team

• En möjlighet att påverka och utveckla verksamheten

• En arbetsmiljö som präglas av innovation, kvalitet och omtanke

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid, förtroendetid, med placering i Falun. Tillträde till tjänsten är enligt överenskommelse. Vi har kollektivavtal vilket innebär att du omfattas av kollektivavtalade försäkringar. Resor i tjänsten kan förekomma.

Du erbjuds även ett gediget förmånspaket som bland annat innebär en årlig bonus enligt vår bonuspolicy, friskvårdsbidrag, personalrabatter på befintliga produkter inom företaget och semesterrätt enligt vår lokala semestertrappa. 

Vi söker dig som har:

• Minst 3-årig högskoleutbildning inom vårdsektorn eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

• Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av ledarskap, gärna inom hälso- och sjukvårdssektorn. 

• Flytande språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift

• Goda kunskaper i Office-paketet

• B-körkort

Vi ser gärna att du har god förståelse för hur en region är organiserad och hur dess arbetssätt, beslutsvägar, budgetprocesser och upphandlingsrutiner fungerar.

I din roll som ledare förser du dina medarbetare med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål och du motiverar, vägleder och skapar förutsättningar för dina medarbetare att utvecklas. Du tar självständigt ansvar för dina arbetsuppgifter, driver på dina egna processer och ser till att slutföra dem samtidigt som du har förmågan att fatta snabba beslut och agerar utifrån dessa trots begränsad information eller svåra omständigheter. Du har även ett gott omdöme under tidspress. En annan förmåga du besitter är att att planera, organisera och prioritera ditt arbete samtidigt som du håller deadlines, och du arbetar mot att nå uppsatta mål med resultatet i fokus och du anpassar din riktning om målen ändrar sig.

Sista ansökningsdag 2026-10-31.

Har du frågor om tjänsten, vänligen kontakta Martin Porelius, Regionchef Norr, 073 - 930 21 78 eller på martin.porelius@ottobockcare.se.

Urvalsprocessen sker fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ovan datum.

Besök gärna våra hemsidor för mer information: www.ottobockcare.se | www.ottobock.se

Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsplats, fri från diskriminering oavsett var i vår organisation du arbetar.

Vi genomför standardiserade och likvärdiga rekryteringsprocesser. Alla sökande bedöms rättvist utan hänsyn till kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning, ålder eller någon annan egenskap som skyddas av tillämplig lag.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Vi söker nu en Verksamhetschef till Reumatologi, ett område i ständig utveckling! 

Om tjänsten 

Som verksamhetschef har du verksamhets-, ekonomi- och personalansvar och verkar för en långsiktig hållbar och god arbetsmiljö. Du leder, samordnar och följer upp produktion och utveckling i linje med verksamhetsplan och uppsatta mål. Centrala arbetsområden blir att driva verksamhetsnära forskning och pågående innovation -och utvecklingsprojekt i en fortsatt positiv riktning. Du behöver också lägga kraft och engagemang på det nära ledarskapet samt säkerställa en fortsatt god samordning och samverkan mellan enheter, professioner och samarbetspartners. 

Som verksamhetschef företräder du verksamheten i olika regionala, nationella och internationella samarbeten. Du ingår i områdets ledningsgrupp och bidrar aktivt till hela området-och sjukhusets utveckling och resultat. Till ditt stöd finns områdeschef, chefskollegor och kvalificerade stabsfunktioner inom HR, ekonomi, produktion och verksamhetsutveckling.  

Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande på fem år med tillsvidareanställning i din grundprofession.  

Om oss  

Verksamhetsområde Reumatologi inom Sahlgrenska Universitetssjukhuset (SU) är regionklinik och huvudenhet för högspecialiserad reumatologi i Västra Götaland. Vid kliniken finns cirka 170 anställda varav cirka 55 läkare. Patientvolymen omfattar cirka 7500 patienter och vi tar emot 3000 nya remisser årligen. Slutenvårdssektionen består av en vårdavdelning och ett större inflammatoriskt centrum (IC) bestående av behandlings-, utrednings-, forsknings- och prövningsenheter. Slutenvården tar hand om patienter med svåra, inte sällan livshotande, inflammatoriska reumatiska systemsjukdomar. Öppenvårdsverksamheten, som är lokaliserad såväl på Sahlgrenska som Mölndal, innehåller poliklinik, teamverksamhet, dagrehabilitering med mera. 

Om dig 

Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen inom ett område som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten samt har erfarenhet inom hälso-och sjukvård. Du har chefs -och/eller ledarerfarenhet och vi ser gärna att du även har genomgått ledarskapsutbildning och har intresse av att leda genom andra. Har du dessutom en akademisk bakgrund eller erfarenhet av forsknings- och utvecklingsarbete är det meriterande. 

Som person är du trygg och stabil i ditt ledarskap och inger förtroende även i tider av förändring. Du är tydlig och kommunikativ, med förmåga att skapa engagemang och få människor att arbeta mot gemensamma mål. Du har ett starkt utvecklingsfokus, ser möjligheter, driver förbättring och vågar prioritera. Vidare är du relationsskapande och utövar ett nära och inkluderande ledarskap med målet att få medarbetare inom alla professioner att utvecklas och växa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  

Vi erbjuder dig  

Ett strategiskt och utvecklande chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka framtidens vård i nära samarbete med engagerade kollegor och professioner. Vi erbjuder även ett omfattande introduktionsprogram, chefsutbildningar, regionalt karriärutvecklingsprogram, mentorstöd och coachning utifrån behov samt tillgång till chefsdagar, seminarier och friskvårdsförmåner.  

Om rekryteringsprocessen  

Vi rekryterar i enlighet med Västra Götalandsregionens chefskriterier; värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap. Som en senare del i rekryteringsprocessen använder vi arbetspsykologiska tester.  

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Har du chefserfarenhet och är redo för en ny utmaning? Vill du arbeta på en av Sveriges största ortopedtekniska verksamheter? Vill du ha ett roligt och meningsfullt arbete och vara en del av ett dedikerat team som hjälper människor till ett rörligare liv?

Vi söker vår nästa Verksamhetschef i Falun - Välkommen till Ottobock Care!

Ottobock Care är en av Sveriges största ortopedtekniska verksamheter med kliniker på 20 orter runt om i Sverige, och tillsammans med Ottobock är vi en av världens ledande leverantörer inom ortopedteknik. Vi tar emot patienter via remiss såväl som privatpersoner som är i behov av proteser, ortoser, sitthjälpmedel, kompressionshjälpmedel och ortopediska skor eller inlägg. Utifrån våra unika samarbeten med medicinsk personal, patienter, anhöriga, brukarorganisationer och leverantörer är vår ambition att kunna erbjuda marknadens bästa möjliga helhetslösning för våra patienter och kunder. Vi vill skapa förutsättningar för ett aktivt liv och oavsett var du hittar oss, delar vi samma mission: Vi hjälper människor att bibehålla eller återfå sin rörelsefrihet.

Ottobock Care i Falun har avtal med Region Dalarna om att leverera komplett ortopedteknisk vård till befolkningen i länet. Vi har förutom vår huvudmottagning på Falu Lasarett även närmottagningar i Mora, Ludvika och Avesta som bemannas 1 dag i veckan. Hos oss på Ottobock Care i Falun har vi 23 medarbetare som alla arbetar för att vi skall kunna erbjuda så bra ortopedteknisk vård som möjligt.

Vi erbjuder dig ett omväxlande och stimulerande arbete i en miljö som präglas av kunskap och hög yrkesstolthet. På vår arbetsplats månar vi om varandra. Du kommer arbeta i en dynamisk organisation där vi hela tiden strävar efter att förbättra vår service mot patient/kund och vår arbetsmiljö. Du kommer att ansvara för en verksamhet som består av flera olika yrkeskategorier såsom klinisk personal, produktionspersonal och administrativ personal. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Falun, med tillträde enligt överenskommelse. Du rapporterar till Regionchefen för Ottobock Care Region Norr.

Som Verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens resultat, personal och kvalitet. Du leder ett kompetent team och driver utvecklingen framåt i samverkan med både interna och externa aktörer där verksamheten omfattar hela kedjan från första patientmötet till produktion av specialanpassade hjälpmedel och utprovning av både färdiga och specialanpassade hjälpmedel på patienten.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

• Strategisk och operativ ledning av verksamheten

• Personalansvar och arbetsmiljöarbete

• Budget-, kostnads- och intäktsansvar

• Kvalitetssäkring och utveckling av patientflöde

• Relationsbyggande med region, vårdgivare och samarbetspartners

• Aktivt arbete med att förbättra lönsamhet och effektivitet

• Ansvara för ett team av både klinisk-, administrativ- och produktionspersonal

• En meningsfull roll i en framtidsbransch

• En möjlighet att få leda och utveckla ett engagerat och kompetent team

• En möjlighet att påverka och utveckla verksamheten

• En arbetsmiljö som präglas av innovation, kvalitet och omtanke

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid, förtroendetid, med placering i Falun. Tillträde till tjänsten är enligt överenskommelse. Vi har kollektivavtal vilket innebär att du omfattas av kollektivavtalade försäkringar. Resor i tjänsten kan förekomma.

Du erbjuds även ett gediget förmånspaket som bland annat innebär en årlig bonus enligt vår bonuspolicy, friskvårdsbidrag, personalrabatter på befintliga produkter inom företaget och semesterrätt enligt vår lokala semestertrappa. 

Vi söker dig som har:

• Minst 3-årig högskoleutbildning inom vårdsektorn eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

• Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av ledarskap, gärna inom hälso- och sjukvårdssektorn. 

• Flytande språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift

• Goda kunskaper i Office-paketet

• B-körkort

Vi ser gärna att du har god förståelse för hur en region är organiserad och hur dess arbetssätt, beslutsvägar, budgetprocesser och upphandlingsrutiner fungerar.

I din roll som ledare förser du dina medarbetare med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål och du motiverar, vägleder och skapar förutsättningar för dina medarbetare att utvecklas. Du tar självständigt ansvar för dina arbetsuppgifter, driver på dina egna processer och ser till att slutföra dem samtidigt som du har förmågan att fatta snabba beslut och agerar utifrån dessa trots begränsad information eller svåra omständigheter. Du har även ett gott omdöme under tidspress. En annan förmåga du besitter är att att planera, organisera och prioritera ditt arbete samtidigt som du håller deadlines, och du arbetar mot att nå uppsatta mål med resultatet i fokus och du anpassar din riktning om målen ändrar sig.

Sista ansökningsdag 2026-10-31.

Har du frågor om tjänsten, vänligen kontakta Martin Porelius, Regionchef Norr, 073 - 930 21 78 eller på martin.porelius@ottobockcare.se.

Urvalsprocessen sker fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ovan datum.

Besök gärna våra hemsidor för mer information: www.ottobockcare.se | www.ottobock.se

Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsplats, fri från diskriminering oavsett var i vår organisation du arbetar.

Vi genomför standardiserade och likvärdiga rekryteringsprocesser. Alla sökande bedöms rättvist utan hänsyn till kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning, ålder eller någon annan egenskap som skyddas av tillämplig lag.

Vill du leda utveckling av högspecialiserad universitetssjukvård? Utmanas och inspireras du av att vara med och forma och förbättra vården utifrån patientens perspektiv? Då ska du söka tjänsten som verksamhetschef vid Kärl-Thoraxkliniken Universitetssjukhuset Örebro Kärl-Thoraxkliniken står för några av universitetssjukhusets största profilområden. Här bedrivs all vuxen hjärtkirurgi samt lung- och kärlkirurgi. Vid kliniken pågår en intensiv forskning och utveckling inom framför allt aortakirurgi, endovaskulär kirurgi, trauma och inte minst omvårdnadsforskning. Kliniken omfattar operationsavdelning, thoraxintensivvårdsavdelning, vårdavdelning med intermediärvårdplatser, kärlmottagning samt administration. Specialister finns inom thoraxkirurgi, kärlkirurgi och thoraxanestesiologi och sammanlagt har verksamheten ca 180 medarbetare.

Verksamhetschefen har en nyckelfunktion i utvecklingen av framtidens hälso- och sjukvård vid Universitetssjukhuset Örebro. Patientens fokus, jämlik vård, hög kvalitet och kunskapsstyrning är väsentliga delar i utvecklingen av verksamheten vid Kärl-Thoraxkliniken. Rollen som verksamhetschef innebär ett samlat ledningsansvar för klinikens verksamhet, ekonomi och personal och därigenom ett strategiskt ansvar för att verksamhetens resultatmål uppnås. Som verksamhetschef har du en central roll när det gäller formandet och den fortsatta utvecklingen av forskning, utbildning och utveckling av universitetssjukvården. Genom att vara en god ambassadör och knyta värdefulla kontakter samt genom att skapa goda förutsättningar för forskning och utveckling, flyttar vi fram våra positioner, ger våra patienter bästa möjliga vård och skapar en dynamisk och inspirerande arbetsmiljö för våra medarbetare.

Konkurrenskraftig forskning och utbildning. I nära samarbete med Örebro Universitet och läkarprogrammet görs fortsatta satsningar på den akademiska utvecklingen och utveckling av universitetssjukvården. Ett av flera exempel på detta är det ökande antalet akademiska tjänster på olika nivåer, från ett kliniskt professorsprogram till forskningsstöd till doktorander.

Vi söker dig som är specialistläkare, företrädesvis med inriktning mot thoraxkirurgi, kärlkirurgi eller thorax anestesi samt med erfarenhet av chefs- och ledarskap. Du är visionär och strategisk och har en tydlig framtidsbild och insikt rörande verksamhetens utveckling och utmaningar. Vi ser gärna att du har forsknings- och utbildningsmeriter inom området motsvarande lägst disputation samt erfarenhet av att ha planerat och genomfört förändrings- och utvecklingsarbeten som lett till förbättrade resultat. Som chef i hälso- och sjukvårdsförvaltningen har du en viktig roll som kulturskapare och förebild för organisationens alla medarbetare. Professionalism, engagemang och laganda präglar ditt arbetssätt. Att motivera och leda dina medarbetare mot gemensamma mål och att leda en organisation i ständig förändring och utveckling ser du som utmanande och inspirerande. Det krävs att du har en stor personlig mognad och en väl utvecklad social och kommunikativ förmåga. Genom öppenhet och dialog driver du ett långsiktigt arbete och uppnår därigenom goda resultat.

Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju.

Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning.

Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner.

Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik.

Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär.

Verksamhetsområde kärl - thorax omfattar tre specialiteter: thoraxkirurgi, kärlkirurgi samt thoraxanestesi och intensivvård. Vi bedriver högspecialiserad vård i form av hjärt- och lungkirurgi, avancerad kärlkirurgi med endovaskulär inriktning, arytmikirurgi i olika former, samt avancerad intensivvård inklusive ECMO. Inom verksamhetsområdet genomförs cirka 1 500 kirurgiska ingrepp varje år. Våra viktigaste övergripande mål är hög kvalitet och god tillgänglighet med patienten i fokus. Forskning och utveckling har hög prioritet och bedrivs inom flera områden. Verksamheten präglas av framåtanda, teamarbete och gott samarbete. Verksamhetsområdet består av operationsavdelning, vårdavdelning med intermediärvårdplatser, intensivvårdsavdelning samt administrativ enhet. Vi är cirka 200 medarbetare fördelat på kärlkirurger, thoraxkirurger, anestesiologer, perfusionister, sjuksköterskor (allmän, operation, anestesi och intensivvård), undersköterskor samt medicinska vårdadministratörer. Universitetssjukhuset och verksamhetsområdets storlek möjliggör korta beslutsvägar och ett mycket välfungerande samarbete kring patienten. Läkarutbildningen finns ständigt närvarande och är en viktig del av vårt uppdrag.

Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet.

Välkommen med din ansökan!

Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Vi söker nu en Verksamhetschef till Reumatologi, ett område i ständig utveckling! 

Om tjänsten 

Som verksamhetschef har du verksamhets-, ekonomi- och personalansvar och verkar för en långsiktig hållbar och god arbetsmiljö. Du leder, samordnar och följer upp produktion och utveckling i linje med verksamhetsplan och uppsatta mål. Centrala arbetsområden blir att driva verksamhetsnära forskning och pågående innovation -och utvecklingsprojekt i en fortsatt positiv riktning. Du behöver också lägga kraft och engagemang på det nära ledarskapet samt säkerställa en fortsatt god samordning och samverkan mellan enheter, professioner och samarbetspartners. 

Som verksamhetschef företräder du verksamheten i olika regionala, nationella och internationella samarbeten. Du ingår i områdets ledningsgrupp och bidrar aktivt till hela området-och sjukhusets utveckling och resultat. Till ditt stöd finns områdeschef, chefskollegor och kvalificerade stabsfunktioner inom HR, ekonomi, produktion och verksamhetsutveckling.  

Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande på fem år med tillsvidareanställning i din grundprofession.  

Om oss  

Verksamhetsområde Reumatologi inom Sahlgrenska Universitetssjukhuset (SU) är regionklinik och huvudenhet för högspecialiserad reumatologi i Västra Götaland. Vid kliniken finns cirka 170 anställda varav cirka 55 läkare. Patientvolymen omfattar cirka 7500 patienter och vi tar emot 3000 nya remisser årligen. Slutenvårdssektionen består av en vårdavdelning och ett större inflammatoriskt centrum (IC) bestående av behandlings-, utrednings-, forsknings- och prövningsenheter. Slutenvården tar hand om patienter med svåra, inte sällan livshotande, inflammatoriska reumatiska systemsjukdomar. Öppenvårdsverksamheten, som är lokaliserad såväl på Sahlgrenska som Mölndal, innehåller poliklinik, teamverksamhet, dagrehabilitering med mera. 

Om dig 

Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen inom ett område som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten samt har erfarenhet inom hälso-och sjukvård. Du har chefs -och/eller ledarerfarenhet och vi ser gärna att du även har genomgått ledarskapsutbildning och har intresse av att leda genom andra. Har du dessutom en akademisk bakgrund eller erfarenhet av forsknings- och utvecklingsarbete är det meriterande. 

Som person är du trygg och stabil i ditt ledarskap och inger förtroende även i tider av förändring. Du är tydlig och kommunikativ, med förmåga att skapa engagemang och få människor att arbeta mot gemensamma mål. Du har ett starkt utvecklingsfokus, ser möjligheter, driver förbättring och vågar prioritera. Vidare är du relationsskapande och utövar ett nära och inkluderande ledarskap med målet att få medarbetare inom alla professioner att utvecklas och växa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  

Vi erbjuder dig  

Ett strategiskt och utvecklande chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka framtidens vård i nära samarbete med engagerade kollegor och professioner. Vi erbjuder även ett omfattande introduktionsprogram, chefsutbildningar, regionalt karriärutvecklingsprogram, mentorstöd och coachning utifrån behov samt tillgång till chefsdagar, seminarier och friskvårdsförmåner.  

Om rekryteringsprocessen  

Vi rekryterar i enlighet med Västra Götalandsregionens chefskriterier; värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap. Som en senare del i rekryteringsprocessen använder vi arbetspsykologiska tester.  

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.