Utomhuspedagog - Lediga jobb

idsledare

Omfattning: Heltid 100%

Varaktighet: Tidsbegränsad

Anställningsform: Visstidsanställning

Om jobbet

Beskrivning

Vi söker en fritidsledare till Futuraskolan International Hertig Karl på 100% med start i augusti. Anställningen är en visstidsanställning under höstterminen 2026 med möjlighet till förlängning.

Futuraskolan International Hertig Karl är den lilla grundskolan med ett globalt perspektiv. Vi har en tvåspråkig engelsk-svensk inriktning och är stolta över att ha elever och medarbetare från olika delar av världen hos oss. Det skapar en dynamisk och internationell miljö som sjuder av energi och glädje. På skolan finns en klass i varje årskurs från förskoleklass upp till årskurs 9 och vi har i dagsläget förtroendet att ta hand om drygt 200 elever som tillbringar sina dagar hos oss. Skolan ligger i Rotebro centrum, Sollentuna och det är lätt att nå skolan genom goda kommunikationer med buss eller pendeltåg.

Arbetsuppgifter

Som fritidsledare på Futuraskolan Hertig Karl ingår du i ett härligt team, vars pedagogiska arbete leds av en utbildad fritidslärare. Tillsammans planerar, genomför och utvärderar ni undervisningen i verksamheten. Du har god förmåga att skapa ett tryggt socialt klimat och förtroendefulla relationer i elevgruppen. Du tror på varje barns förmåga att lära och använder metoder som för varje elevs erfarenheter och utveckling vidare. Genom egen reflektion och återkoppling från kollegor, elever och vårdnadshavare utvecklar du ständigt ditt ledarskap.

Under skoldagen har fritidsteamet en viktig uppgift att skapa stimulerande rastaktiviteter och säkerställa en trygg lärmiljö för eleverna på skolgården. Du är även resurs i klassrummet där du tillsammans med ämneslärare stöttar eleverna i deras utveckling och lärande.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är utbildad fritidsledare. Du är en trygg vuxen för barnen och har förmågan att skapa ett gott arbetsklimat i dina elevgrupper. Du har god samarbetsförmåga och en positiv syn på ditt arbete, som smittar av sig i verksamheten. Du är kunnig gällande fritidshemmets läroplan och har god pedagogisk insikt.

Villkor

För att erhålla anställning ska utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas.

Om Futuraskolan

Futuraskolan är en friskola som driver 13 förskolor och grundskolor i Stockholms län. Futuraskolans verksamhet har en internationell inriktning och en stark värdegrund som bygger på Progressivitet, Energi och Respekt (PER). Vår vision är att vara den bästa språngbrädan för framtida världsmedborgare. Vi fokuserar på barns och elevers lärande genom våra internationella program IPC och IMYC. Hos oss synliggörs, utmanas och lyckas alla barn och elever utifrån sina förutsättningar. Vi strävar efter att våra elever ska utveckla ett internationellt mindset och en förståelse för sin omvärld, byggd på en känsla av gemenskap och respekt. Läs mer om oss på: www.futuraskolan.se

Kultur- och samhällsutvecklingsförvaltningen består av verksamheter som ansvarar för förvaltning och underhåll av gator och parker, lokala trafikföreskrifter, kultur och fritid samt samhällsplanering, projektering och exploatering.

Arbetsplatsen

I Ludvika kommun finns tre mötesplatser som drivs i kommunal regi: Haffas, Lorensberga och Grängesbergs fritidsgård. Vi söker dig som tillsammans med oss vill utveckla kommunens öppna ungdomsverksamheter och fritidsutbudet för unga.

Arbetsuppgifter

Som fritidsledare är ditt uppdrag att skapa en meningsfull fritid genom att bedriva attraktiva, demokratiska och trygga mötesplatser och aktiviteter för målgruppen 12-19 år. Vi söker en aktiv och engagerad ledare som utifrån ett främjande och coachande förhållningssätt skapar en trygg och välkomnande miljö där alla känner sig sedda.

Utbudet ska vara varierat och tilltala en bred målgrupp, det kan vara allt från planerade eller spontana aktiviteter på fritidsgården till lovresor och större arrangemang. I arbetet ingår det att vara fysiskt aktiv där du tillsammans med besökarna deltar i olika aktiviteter.

Du ska även bidra till kommunens demokratiarbete genom att stödja och uppmuntra till ökat engagemang i samhällsfrågor. Du arbetar aktivt för lokal samverkan och nätverkande.

Andra förvaltningsövergripande uppdrag kan förekomma.

Kvalifikationer

• Eftergymnasial utbildning med pedagogisk inriktning, fritidsledarutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig är ett krav.
• Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med ungdomar och/eller unga vuxna.
• Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.
• God datorvana.
• God erfarenhet av att kommunicera via sociala medier.
• B-körkort och tillgång till egen bil krävs.

Det är meriterande om du:

• Har utbildning i samtalsmetodik.
• Har erfarenhet av jämställdhetsarbete samt att leda grupper utifrån värderings- och värdegrundsarbete.
• Har erfarenhet av att arbeta i projektform (förankra, involvera, planera, marknadsföra, genomföra och utvärdera).
• Är insatt och intresserad av ungdomskultur och håller dig uppdaterad i trender både lokalt och nationellt.
• Har kunskap och intresse för teknik och media.

Personliga egenskaper

Du är en vuxen förebild som är trygg i dig själv och i ditt ledarskap. Du har en positiv livssyn, är en god lyssnare och har förmåga engagera och entusiasmera.

Du har mycket god samarbetsförmåga och har lätt att ta kontakt med andra och skapa relationer. Du har ett coachande förhållningssätt och en vilja att stödja unga i förverkligandet av sina idéer.

Du är idérik och har drivkraft att utveckla verksamheterna tillsammans med arbetsgruppen. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar omgivningen.

Strukturerad, ansvarstagande, flexibel, lösningsorienterad och stresstålig är andra viktiga egenskaper du bör ha.

Dina personliga egenskaper är av stor betydelse som fritidsledare därför kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Anställningsvillkor

Anställningsform:Tillsvidare

Omfattning: Heltid. Schemalagd dag-/kvällstid

Lön: Månadslön

Tillträde: snarast möjligt

Antal platser: 1

Övrig information

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället.

Kontakt

Enhetschef, Unni Fredriksson, 0240-86044, unni.fredriksson@ludvika.se

Verksamhetschef, Hanna Tibbling, 0240-86154, hanna.tibbling@ludvika.se

Facklig kontakt

Kommunal, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Vision, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 2 juli 2026.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Kultur- och samhällsutvecklingsförvaltningen består av verksamheter som ansvarar för förvaltning och underhåll av gator och parker, lokala trafikföreskrifter, kultur och fritid samt samhällsplanering, projektering och exploatering.

Arbetsplatsen

I Ludvika kommun finns tre mötesplatser som drivs i kommunal regi: Haffas, Lorensberga och Grängesbergs fritidsgård. Vi söker dig som tillsammans med oss vill utveckla kommunens öppna ungdomsverksamheter och fritidsutbudet för unga.

Arbetsuppgifter

Som fritidsledare är ditt uppdrag att skapa en meningsfull fritid genom att bedriva attraktiva, demokratiska och trygga mötesplatser och aktiviteter för målgruppen 12-19 år. Vi söker en aktiv och engagerad ledare som utifrån ett främjande och coachande förhållningssätt skapar en trygg och välkomnande miljö där alla känner sig sedda.

Utbudet ska vara varierat och tilltala en bred målgrupp, det kan vara allt från planerade eller spontana aktiviteter på fritidsgården till lovresor och större arrangemang. I arbetet ingår det att vara fysiskt aktiv där du tillsammans med besökarna deltar i olika aktiviteter.

Du ska även bidra till kommunens demokratiarbete genom att stödja och uppmuntra till ökat engagemang i samhällsfrågor. Du arbetar aktivt för lokal samverkan och nätverkande.

Andra förvaltningsövergripande uppdrag kan förekomma.

Kvalifikationer

• Eftergymnasial utbildning med pedagogisk inriktning, fritidsledarutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig är ett krav.
• Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med ungdomar och/eller unga vuxna.
• Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.
• God datorvana.
• God erfarenhet av att kommunicera via sociala medier.
• B-körkort och tillgång till egen bil krävs.

Det är meriterande om du:

• Har utbildning i samtalsmetodik.
• Har erfarenhet av jämställdhetsarbete samt att leda grupper utifrån värderings- och värdegrundsarbete.
• Har erfarenhet av att arbeta i projektform (förankra, involvera, planera, marknadsföra, genomföra och utvärdera).
• Är insatt och intresserad av ungdomskultur och håller dig uppdaterad i trender både lokalt och nationellt.
• Har kunskap och intresse för teknik och media.

Personliga egenskaper

Du är en vuxen förebild som är trygg i dig själv och i ditt ledarskap. Du har en positiv livssyn, är en god lyssnare och har förmåga engagera och entusiasmera.

Du har mycket god samarbetsförmåga och har lätt att ta kontakt med andra och skapa relationer. Du har ett coachande förhållningssätt och en vilja att stödja unga i förverkligandet av sina idéer.

Du är idérik och har drivkraft att utveckla verksamheterna tillsammans med arbetsgruppen. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar omgivningen.

Strukturerad, ansvarstagande, flexibel, lösningsorienterad och stresstålig är andra viktiga egenskaper du bör ha.

Dina personliga egenskaper är av stor betydelse som fritidsledare därför kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Anställningsvillkor

Anställningsform:Tillsvidare

Omfattning: Heltid. Schemalagd dag-/kvällstid

Lön: Månadslön

Tillträde: snarast möjligt

Antal platser: 1

Övrig information

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället.

Kontakt

Enhetschef, Unni Fredriksson, 0240-86044, unni.fredriksson@ludvika.se

Verksamhetschef, Hanna Tibbling, 0240-86154, hanna.tibbling@ludvika.se

Facklig kontakt

Kommunal, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Vision, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 2 juli 2026.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Kultur- och samhällsutvecklingsförvaltningen består av verksamheter som ansvarar för förvaltning och underhåll av gator och parker, lokala trafikföreskrifter, kultur och fritid samt samhällsplanering, projektering och exploatering.

Arbetsplatsen

I Ludvika kommun finns tre mötesplatser som drivs i kommunal regi: Haffas, Lorensberga och Grängesbergs fritidsgård. Vi söker dig som tillsammans med oss vill utveckla kommunens öppna ungdomsverksamheter och fritidsutbudet för unga.

Arbetsuppgifter

Som fritidsledare är ditt uppdrag att skapa en meningsfull fritid genom att bedriva attraktiva, demokratiska och trygga mötesplatser och aktiviteter för målgruppen 12-19 år. Vi söker en aktiv och engagerad ledare som utifrån ett främjande och coachande förhållningssätt skapar en trygg och välkomnande miljö där alla känner sig sedda.

Utbudet ska vara varierat och tilltala en bred målgrupp, det kan vara allt från planerade eller spontana aktiviteter på fritidsgården till lovresor och större arrangemang. I arbetet ingår det att vara fysiskt aktiv där du tillsammans med besökarna deltar i olika aktiviteter.

Du ska även bidra till kommunens demokratiarbete genom att stödja och uppmuntra till ökat engagemang i samhällsfrågor. Du arbetar aktivt för lokal samverkan och nätverkande.

Andra förvaltningsövergripande uppdrag kan förekomma.

Kvalifikationer

• Eftergymnasial utbildning med pedagogisk inriktning, fritidsledarutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig är ett krav.
• Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med ungdomar och/eller unga vuxna.
• Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.
• God datorvana.
• God erfarenhet av att kommunicera via sociala medier.
• B-körkort och tillgång till egen bil krävs.

Det är meriterande om du:

• Har utbildning i samtalsmetodik.
• Har erfarenhet av jämställdhetsarbete samt att leda grupper utifrån värderings- och värdegrundsarbete.
• Har erfarenhet av att arbeta i projektform (förankra, involvera, planera, marknadsföra, genomföra och utvärdera).
• Är insatt och intresserad av ungdomskultur och håller dig uppdaterad i trender både lokalt och nationellt.
• Har kunskap och intresse för teknik och media.

Personliga egenskaper

Du är en vuxen förebild som är trygg i dig själv och i ditt ledarskap. Du har en positiv livssyn, är en god lyssnare och har förmåga engagera och entusiasmera.

Du har mycket god samarbetsförmåga och har lätt att ta kontakt med andra och skapa relationer. Du har ett coachande förhållningssätt och en vilja att stödja unga i förverkligandet av sina idéer.

Du är idérik och har drivkraft att utveckla verksamheterna tillsammans med arbetsgruppen. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar omgivningen.

Strukturerad, ansvarstagande, flexibel, lösningsorienterad och stresstålig är andra viktiga egenskaper du bör ha.

Dina personliga egenskaper är av stor betydelse som fritidsledare därför kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Anställningsvillkor

Anställningsform:Tillsvidare

Omfattning: Heltid. Schemalagd dag-/kvällstid

Lön: Månadslön

Tillträde: snarast möjligt

Antal platser: 1

Övrig information

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället.

Kontakt

Enhetschef, Unni Fredriksson, 0240-86044, unni.fredriksson@ludvika.se

Verksamhetschef, Hanna Tibbling, 0240-86154, hanna.tibbling@ludvika.se

Facklig kontakt

Kommunal, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Vision, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 2 juli 2026.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Kultur- och samhällsutvecklingsförvaltningen består av verksamheter som ansvarar för förvaltning och underhåll av gator och parker, lokala trafikföreskrifter, kultur och fritid samt samhällsplanering, projektering och exploatering.

Arbetsplatsen

I Ludvika kommun finns tre mötesplatser som drivs i kommunal regi: Haffas, Lorensberga och Grängesbergs fritidsgård. Vi söker dig som tillsammans med oss vill utveckla kommunens öppna ungdomsverksamheter och fritidsutbudet för unga.

Arbetsuppgifter

Som fritidsledare är ditt uppdrag att skapa en meningsfull fritid genom att bedriva attraktiva, demokratiska och trygga mötesplatser och aktiviteter för målgruppen 12-19 år. Vi söker en aktiv och engagerad ledare som utifrån ett främjande och coachande förhållningssätt skapar en trygg och välkomnande miljö där alla känner sig sedda.

Utbudet ska vara varierat och tilltala en bred målgrupp, det kan vara allt från planerade eller spontana aktiviteter på fritidsgården till lovresor och större arrangemang. I arbetet ingår det att vara fysiskt aktiv där du tillsammans med besökarna deltar i olika aktiviteter.

Du ska även bidra till kommunens demokratiarbete genom att stödja och uppmuntra till ökat engagemang i samhällsfrågor. Du arbetar aktivt för lokal samverkan och nätverkande.

Andra förvaltningsövergripande uppdrag kan förekomma.

Kvalifikationer

• Eftergymnasial utbildning med pedagogisk inriktning, fritidsledarutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig är ett krav.
• Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med ungdomar och/eller unga vuxna.
• Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.
• God datorvana.
• God erfarenhet av att kommunicera via sociala medier.
• B-körkort och tillgång till egen bil krävs.

Det är meriterande om du:

• Har utbildning i samtalsmetodik.
• Har erfarenhet av jämställdhetsarbete samt att leda grupper utifrån värderings- och värdegrundsarbete.
• Har erfarenhet av att arbeta i projektform (förankra, involvera, planera, marknadsföra, genomföra och utvärdera).
• Är insatt och intresserad av ungdomskultur och håller dig uppdaterad i trender både lokalt och nationellt.
• Har kunskap och intresse för teknik och media.

Personliga egenskaper

Du är en vuxen förebild som är trygg i dig själv och i ditt ledarskap. Du har en positiv livssyn, är en god lyssnare och har förmåga engagera och entusiasmera.

Du har mycket god samarbetsförmåga och har lätt att ta kontakt med andra och skapa relationer. Du har ett coachande förhållningssätt och en vilja att stödja unga i förverkligandet av sina idéer.

Du är idérik och har drivkraft att utveckla verksamheterna tillsammans med arbetsgruppen. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar omgivningen.

Strukturerad, ansvarstagande, flexibel, lösningsorienterad och stresstålig är andra viktiga egenskaper du bör ha.

Dina personliga egenskaper är av stor betydelse som fritidsledare därför kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Anställningsvillkor

Anställningsform:Tillsvidare

Omfattning: Heltid. Schemalagd dag-/kvällstid

Lön: Månadslön

Tillträde: snarast möjligt

Antal platser: 1

Övrig information

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället.

Kontakt

Enhetschef, Unni Fredriksson, 0240-86044, unni.fredriksson@ludvika.se

Verksamhetschef, Hanna Tibbling, 0240-86154, hanna.tibbling@ludvika.se

Facklig kontakt

Kommunal, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Vision, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 2 juli 2026.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Kultur- och samhällsutvecklingsförvaltningen består av verksamheter som ansvarar för förvaltning och underhåll av gator och parker, lokala trafikföreskrifter, kultur och fritid samt samhällsplanering, projektering och exploatering.

Arbetsplatsen

I Ludvika kommun finns tre mötesplatser som drivs i kommunal regi: Haffas, Lorensberga och Grängesbergs fritidsgård. Vi söker dig som tillsammans med oss vill utveckla kommunens öppna ungdomsverksamheter och fritidsutbudet för unga.

Arbetsuppgifter

Som fritidsledare är ditt uppdrag att skapa en meningsfull fritid genom att bedriva attraktiva, demokratiska och trygga mötesplatser och aktiviteter för målgruppen 12-19 år. Vi söker en aktiv och engagerad ledare som utifrån ett främjande och coachande förhållningssätt skapar en trygg och välkomnande miljö där alla känner sig sedda.

Utbudet ska vara varierat och tilltala en bred målgrupp, det kan vara allt från planerade eller spontana aktiviteter på fritidsgården till lovresor och större arrangemang. I arbetet ingår det att vara fysiskt aktiv där du tillsammans med besökarna deltar i olika aktiviteter.

Du ska även bidra till kommunens demokratiarbete genom att stödja och uppmuntra till ökat engagemang i samhällsfrågor. Du arbetar aktivt för lokal samverkan och nätverkande.

Andra förvaltningsövergripande uppdrag kan förekomma.

Kvalifikationer

• Eftergymnasial utbildning med pedagogisk inriktning, fritidsledarutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig är ett krav.
• Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med ungdomar och/eller unga vuxna.
• Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.
• God datorvana.
• God erfarenhet av att kommunicera via sociala medier.
• B-körkort och tillgång till egen bil krävs.

Det är meriterande om du:

• Har utbildning i samtalsmetodik.
• Har erfarenhet av jämställdhetsarbete samt att leda grupper utifrån värderings- och värdegrundsarbete.
• Har erfarenhet av att arbeta i projektform (förankra, involvera, planera, marknadsföra, genomföra och utvärdera).
• Är insatt och intresserad av ungdomskultur och håller dig uppdaterad i trender både lokalt och nationellt.
• Har kunskap och intresse för teknik och media.

Personliga egenskaper

Du är en vuxen förebild som är trygg i dig själv och i ditt ledarskap. Du har en positiv livssyn, är en god lyssnare och har förmåga engagera och entusiasmera.

Du har mycket god samarbetsförmåga och har lätt att ta kontakt med andra och skapa relationer. Du har ett coachande förhållningssätt och en vilja att stödja unga i förverkligandet av sina idéer.

Du är idérik och har drivkraft att utveckla verksamheterna tillsammans med arbetsgruppen. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar omgivningen.

Strukturerad, ansvarstagande, flexibel, lösningsorienterad och stresstålig är andra viktiga egenskaper du bör ha.

Dina personliga egenskaper är av stor betydelse som fritidsledare därför kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Anställningsvillkor

Anställningsform:Tillsvidare

Omfattning: Heltid. Schemalagd dag-/kvällstid

Lön: Månadslön

Tillträde: snarast möjligt

Antal platser: 1

Övrig information

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället.

Kontakt

Enhetschef, Unni Fredriksson, 0240-86044, unni.fredriksson@ludvika.se

Verksamhetschef, Hanna Tibbling, 0240-86154, hanna.tibbling@ludvika.se

Facklig kontakt

Kommunal, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Vision, nås via kommunens växel 0240-860 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 2 juli 2026.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara en viktig del av en inspirerande och utvecklande miljö där barnens nyfikenhet och kreativitet står i centrum? Vi söker nu en erfaren fritidsledare på deltid till vår Montessoriskola!

Om rollen

Som fritidsledare hos oss kommer du att:

• Planera och genomföra aktiviteter som främjar barnens utveckling och trivsel.
• Skapa ett innehållsrikt och varierat upplägg där barnens intressen och behov står i fokus.
• Vara en trygg och engagerad förebild för våra elever.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom fritidsverksamhet. Det är meriterande om du har en fritidsledarutbildning, men det är inget krav. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att:

• Arbeta strukturerat och självständigt.
• Vara kreativ och flexibel i planeringen av aktiviteter.
• Samarbeta med kollegor och vårdnadshavare.

Vad vi erbjuder

• En stimulerande arbetsplats i en Montessorimiljö som präglas av respekt och glädje.
• Möjlighet att bidra till barnens utveckling och välbefinnande.
• En deltidstjänst med varierande arbetstider

Ansökan

Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och personligt brev till ansokan@montessoriparlan.se

Välkommen att göra skillnad tillsammans med oss!

Vill du vara en viktig del av en inspirerande och utvecklande miljö där barnens nyfikenhet och kreativitet står i centrum? Vi söker nu en erfaren fritidsledare på deltid till vår Montessoriskola!

Om rollen

Som fritidsledare hos oss kommer du att:

• Planera och genomföra aktiviteter som främjar barnens utveckling och trivsel.
• Skapa ett innehållsrikt och varierat upplägg där barnens intressen och behov står i fokus.
• Vara en trygg och engagerad förebild för våra elever.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom fritidsverksamhet. Det är meriterande om du har en fritidsledarutbildning, men det är inget krav. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att:

• Arbeta strukturerat och självständigt.
• Vara kreativ och flexibel i planeringen av aktiviteter.
• Samarbeta med kollegor och vårdnadshavare.

Vad vi erbjuder

• En stimulerande arbetsplats i en Montessorimiljö som präglas av respekt och glädje.
• Möjlighet att bidra till barnens utveckling och välbefinnande.
• En deltidstjänst med varierande arbetstider

Ansökan

Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och personligt brev till ansokan@montessoriparlan.se

Välkommen att göra skillnad tillsammans med oss!

Vill du vara en viktig del av en inspirerande och utvecklande miljö där barnens nyfikenhet och kreativitet står i centrum? Vi söker nu en erfaren fritidsledare på deltid till vår Montessoriskola!

Om rollen

Som fritidsledare hos oss kommer du att:

• Planera och genomföra aktiviteter som främjar barnens utveckling och trivsel.
• Skapa ett innehållsrikt och varierat upplägg där barnens intressen och behov står i fokus.
• Vara en trygg och engagerad förebild för våra elever.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom fritidsverksamhet. Det är meriterande om du har en fritidsledarutbildning, men det är inget krav. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att:

• Arbeta strukturerat och självständigt.
• Vara kreativ och flexibel i planeringen av aktiviteter.
• Samarbeta med kollegor och vårdnadshavare.

Vad vi erbjuder

• En stimulerande arbetsplats i en Montessorimiljö som präglas av respekt och glädje.
• Möjlighet att bidra till barnens utveckling och välbefinnande.
• En deltidstjänst med varierande arbetstider

Ansökan

Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och personligt brev till ansokan@montessoriparlan.se

Välkommen att göra skillnad tillsammans med oss!

Vill du vara en viktig del av en inspirerande och utvecklande miljö där barnens nyfikenhet och kreativitet står i centrum? Vi söker nu en erfaren fritidsledare på deltid till vår Montessoriskola!

Om rollen

Som fritidsledare hos oss kommer du att:

• Planera och genomföra aktiviteter som främjar barnens utveckling och trivsel.
• Skapa ett innehållsrikt och varierat upplägg där barnens intressen och behov står i fokus.
• Vara en trygg och engagerad förebild för våra elever.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom fritidsverksamhet. Det är meriterande om du har en fritidsledarutbildning, men det är inget krav. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att:

• Arbeta strukturerat och självständigt.
• Vara kreativ och flexibel i planeringen av aktiviteter.
• Samarbeta med kollegor och vårdnadshavare.

Vad vi erbjuder

• En stimulerande arbetsplats i en Montessorimiljö som präglas av respekt och glädje.
• Möjlighet att bidra till barnens utveckling och välbefinnande.
• En deltidstjänst med varierande arbetstider

Ansökan

Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och personligt brev till ansokan@montessoriparlan.se

Välkommen att göra skillnad tillsammans med oss!