Systemutvecklare - Lediga jobb

På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!

Varje dag fattas beslut som påverkar människors liv. Bakom besluten finns verksamhet, teknik och människor som behöver arbeta tillsammans.

På Migrationsverket är digital utveckling en avgörande del av vårt samhällsuppdrag. Våra IT-lösningar behöver vara säkra, stabila och samtidigt kunna utvecklas i takt med verksamhetens förändrade behov. För att lyckas krävs personer som kan se helheten, skapa samsyn och omsätta komplexa behov till genomförbar utveckling.

Nu söker vi en utvecklingsledare som vill ta en nyckelroll i den utvecklingen.

Hos oss blir du en strategisk kraft i mötet mellan verksamhet och IT. Du bidrar till att rätt initiativ genomförs, vid rätt tid och av rätt skäl. Genom att skapa dialog, bygga relationer och ge stöd i prioriteringar hjälper du både verksamheten och våra produktteam att fatta välgrundade beslut som skapar långsiktigt värde.

Här får du möjlighet att arbeta i en organisation där utvecklingsfrågorna är komplexa, samhällsviktiga och gör skillnad – varje dag.

Arbetsuppgifter

Som utvecklingsledare arbetar du nära verksamhetsrepresentanter, produktägare och andra nyckelpersoner för att skapa samsyn kring utvecklingsbehov och prioriteringar. Du är en viktig möjliggörare som säkerställer att verksamhetens behov omsätts till tydliga underlag för beslut och utveckling.

I rollen kommer du bland annat att:

• samla in, analysera och strukturera verksamhetens behov inför prioritering och planering
• stödja produktägare genom att tydliggöra verksamhetsnytta, konsekvenser och beroenden
• bidra till att verksamhetens utvecklingsinitiativ planeras utifrån IT-produkternas mål, kapacitet och utvecklingsplaner
• leda och facilitera dialog mellan verksamhet, produktägare och andra intressenter
• skapa förståelse för hur tekniska investeringar bidrar till verksamhetens mål och långsiktiga utveckling
• kommunicera möjligheter, begränsningar och prioriteringar på ett tydligt och förtroendeskapande sätt.

Vi söker dig som har

• flerårig erfarenhet av att leda eller samordna utvecklingsarbete i komplexa organisationer
• erfarenhet av verksamhetsutveckling, behovsanalys eller kravarbete i nära samverkan med IT
• god förståelse för agila arbetssätt, produktstyrning och prioritering
• erfarenhet av att omsätta verksamhetsbehov till beslutsunderlag och utvecklingsinitiativ
• mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet från offentlig sektor eller annan politiskt styrd verksamhet samt kunskap om regelverk som exempelvis GDPR, LOU och DOS-lagen.

Personliga egenskaper

Vi söker dig som bygger förtroende genom att lyssna, skapa struktur och hitta vägar framåt även när olika perspektiv behöver vägas samman.

Du har ett strategiskt förhållningssätt och trivs med att skapa samsyn mellan olika intressenter. Samtidigt är du analytisk och har förmågan att omsätta komplexa frågeställningar till konkreta och genomförbara lösningar.

För att lyckas i rollen tror vi att du är:

• kommunikativ och skicklig på att skapa goda samarbeten
• strukturerad och van att hantera många parallella initiativ
• analytisk med god förmåga att väga samman verksamhetsnytta, risker och tekniska förutsättningar
• trygg i att leda dialoger där olika behov och prioriteringar behöver balanseras.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. God samarbetsförmåga, ansvarstagande och ett gott omdöme är avgörande för rollen.

Som statstjänsteman förväntas du också ha en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet samt agera med integritet och professionalism i ditt arbete.

Anställningsvillkor

Placering: Norrköping

Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning.

Tillträde: Enligt överenskommelse.

Arbetstid: Heltid.

Distansarbete: Möjlighet till visst distansarbete utifrån verksamhetens behov.

Lön: Individuell lönesättning.

Förmåner: Som medarbetare hos Migrationsverket får du ta del av flera förmåner som bidrar till en hållbar balans mellan arbete och privatliv.

Ansökan

Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är den 19 juli 2026.

Vill du arbeta med komplexa system som påverkar miljoner användare och samhällsviktiga funktioner? På SMHI får du som senior systemutvecklare stort tekniskt ansvar, frihet i val av lösningar och möjlighet att göra verklig skillnad!

Om SMHI och IT-utveckling

SMHIs verksamhet handlar om att samla in väder-, vatten- och klimatrelaterade data som vi analyserar och visualiserar för att skapa underlag för beslutsfattare och medborgare. Vår vision är ett livskraftigt och säkrare samhälle - genom tillförlitlig kunskap inom väder, vatten och klimat.

Enheten IT Utveckling består av cirka 55 medarbetare som arbetar i utvecklingsteam. Dessa team ansvarar för hela kedjan – från idé till drift. Vi bygger verksamhetskritiska system som används dygnet runt och hanterar stora mängder data som är viktiga för både samhället och SMHIs verksamhet.

För att möta nya uppdrag och ett ökat ansvar stärker vi nu vår verksamhet med flertalet nya systemutvecklare.

Om SMHIs team och rollen

I det dagliga arbetet ingår du i något av våra utvecklingsteam. Teamen utvecklar och förvaltar verksamhetsspecifika system och tjänster, såsom vår mobilapp SMHI Väder som har mer än 2 miljoner användare, mjukvaruplattformar som används av våra meteorologer för att ge ut prognoser för säker flygtrafik, samt olika typer av affärsprodukter för exempelvis vinterväghållning, anpassade väderlarm, hydrologiska prognoser och mycket mer.

Utvecklingsteamen har stor frihet och ansvar att välja den teknik och arbetssätt som passar deras uppdrag bäst. I varje team finns flera olika roller som arbetar tätt tillsammans genom hela utvecklingsprocessen – från kravinsamling till driftsättning.

På SMHI eftersträvar vi ett nära samarbete mellan alla kompetenser för att kunna arbeta snabbt och effektivt. Arbetsprocessen granskas kontinuerligt för att ständigt förbättras, och ansvaret för kvalitet, driftsättning och förvaltning ligger fullt ut hos teamen även efter att systemen och produkterna har satts i drift.

Beroende på din kompetens och intresse kommer du placeras i det team som passar bäst.

Om dig

Vi söker dig som är en erfaren systemutvecklare och ser därmed att du har minst fem års arbetslivserfarenhet som systemutvecklare och minst två års arbetslivserfarenhet av webbutveckling med Javascript och moderna webbtekniker som exempelvis React och Node.Js.

Övriga krav är:

• Eftergymnasial utbildning inom systemutveckling eller datavetenskap, alternativt att du har införskaffat liknande kompetens genom arbetslivserfarenhet som SMHI bedömer som likvärdig.
• Arbetslivserfarenhet av något av programmeringsspråken Python, Java eller C/C++, samt av linuxmiljö.
• Erfarenhet av att ha jobbat i agila team.
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och i skrift. 

Meriterande med fördjupade kunskaper inom något/några av nedanstående områden:

• Systemarkitektur
• CI/CD och arbete i automatiserade IT-miljöer
• Systemdesign av stabila och komplexa system med höga driftkrav.
• Tillgänglighetsanpassningar och WCAG
• App- och widgetutveckling 
• Arbetslivserfarenhet av roll som Scrum Master, teamcoach eller motsvarande.
• TypeScript 
• PostgreSQL

Som senior systemutvecklare är du trygg i att hantera komplexa tekniska utmaningar och har en stark analytisk förmåga. Du bryter ner problem, ser samband och tar fram hållbara lösningar även i avancerade och föränderliga miljöer. Du behöver vara flexibel och ha lätt för att anpassa dig till nya förutsättningar och se möjlighet i förändringar. Du tar ett stort ansvar både för din egen leverans och för teamets helhet genom att hålla dig kontinuerligt uppdaterad på relevanta tekniker och arbetssätt.

Du har en god samarbetsförmåga och bidrar till ett öppet och konstruktivt klimat där kunskap delas och problem löses tillsammans. Med ett serviceinriktat förhållningssätt är du lyhörd för både kollegors och användares behov och strävar efter att leverera lösningar som skapar verkligt värde.

Är kraven för höga? Vi söker även systemutvecklare som har 2 till 5 års arbetslivserfarenhet, läs mer här.

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Placeringsort: Placering är på vårt kontor i Norrköping, en majoritet av din arbetstid är på kontoret och du har möjlighet att arbeta hemifrån när det passar verksamheten.

Sista ansökningsdag: Tisdag 4 augusti 2026

Är du i början av din karriär som systemutvecklare och redo att ta nästa steg? Hos SMHI får du arbeta i utvecklingsteam med stort ansvar och möjlighet att växa tekniskt i samhällsviktiga uppdrag. Vi söker flera systemutvecklare såväl fullstack som backend- eller frontendinriktade!

Om SMHI och IT-utveckling

SMHIs verksamhet handlar om att samla in väder-, vatten- och klimatrelaterade data som vi analyserar och visualiserar för att skapa underlag för beslutsfattare och medborgare. Vår vision är ett livskraftigt och säkrare samhälle - genom tillförlitlig kunskap inom väder, vatten och klimat.

Enheten IT Utveckling består av cirka 55 medarbetare som arbetar i utvecklingsteam. Dessa team ansvarar för hela kedjan – från idé till drift. Vi bygger verksamhetskritiska system som används dygnet runt och hanterar stora mängder data som är viktiga för både samhället och SMHIs verksamhet.

För att möta nya uppdrag och ett ökat ansvar stärker vi nu vår verksamhet med flertalet nya systemutvecklare.

Om SMHIs team och rollen

I det dagliga arbetet ingår du i något av våra utvecklingsteam. Teamen utvecklar och förvaltar verksamhetsspecifika system och tjänster, såsom vår mobilapp SMHI Väder som har mer än 2 miljoner användare, mjukvaruplattformar som används av våra meteorologer för att ge ut prognoser för säker flygtrafik, samt olika typer av affärsprodukter för exempelvis vinterväghållning, anpassade väderlarm, hydrologiska prognoser och mycket mer.

Utvecklingsteamen har stor frihet och ansvar att välja den teknik och det arbetssätt som passar deras uppdrag bäst. I varje team finns flera olika roller som arbetar tätt tillsammans genom hela utvecklingsprocessen – från kravinsamling till driftsättning.

På SMHI eftersträvar vi ett nära samarbete mellan alla kompetenser för att kunna arbeta snabbt och effektivt. Arbetsprocessen granskas kontinuerligt för att ständigt förbättras, och ansvaret för kvalitet, driftsättning och förvaltning ligger fullt ut hos teamen även efter att systemen och produkterna har satts i drift.

Beroende på din kompetens och intresse kommer du placeras i det team som passar bäst.

Om dig

Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom systemutveckling eller datavetenskap, alternativt att du har införskaffat liknande kompetens genom arbetslivserfarenhet som SMHI bedömer som likvärdig. Goda kunskaper i svenska och engelska, såväl i tal som i skrift.

Krav på erfarenhet:

• Minst två års arbetslivserfarenhet som systemutvecklare, samt av att ha jobbat i utvecklingsteam.
• Arbetslivserfarenhet av webbutveckling med Javascript och moderna webbtekniker som exempelvis React och Node.Js.
• Arbetslivserfarenhet av något av programmeringsspråken Python, Java eller C/C++.

Meriterande med fördjupade kunskaper inom något/några av nedanstående områden:

• Systemarkitektur
• Arbete i Linux-miljö
• CI/CD och arbete i automatiserade IT-miljöer
• Systemdesign av stabila och komplexa system med höga driftkrav
• Tillgänglighetsanpassningar och WCAG
• App- och widgetutveckling Arbetslivserfarenhet av roll som Scrum Master, teamcoach eller motsvarande.
• TypScript
• PostgreSQL

I rollen krävs en god analytisk förmåga och att du tycker om att arbeta med problem som kräver att du bryter ner, förstår och hittar lösningar tillsammans med dina teammedlemmar. Det kräver en god samarbetsförmåga där du är lyhörd, kommunicerar tydligt genom ett serviceinriktat förhållningssätt där du strävar efter att skapa lösningar som fungerar väl för både kollegor och användare.

Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningar förändras. Samtidigt tar du ansvar för dina uppgifter och bidrar till teamets gemensamma leverans. Vi söker dig som är i början av din karriär som systemutvecklare och vill fortsätta utvecklas i en teknisk roll. Det kräver att du är nyfiken och engagerad i din egen utveckling och håller dig uppdaterad inom relevanta tekniker och arbetssätt.

Är du senior utvecklare så söker vi även dig, https://web103.reachmee.com/ext/I011/1056/job?site=7&lang=SE&validator=f1164e2b4d80626aaeaa1ea743269a7f&job_id=827

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Placeringsort: Placering är på vårt kontor i Norrköping, en majoritet av din arbetstid är på kontoret och du har möjlighet att arbeta hemifrån när det passar verksamheten.

Sista ansökningsdag: Tisdag 4 augusti 2026

Är du en erfaren systemutvecklare som vill kombinera avancerad backendutveckling med ett meningsfullt samhällsuppdrag? Hos SMHI får du arbeta med stora datamängder, moderna utvecklingsmetoder och system som gör skillnad på riktigt.

Om SMHI och IT-utveckling

SMHIs verksamhet handlar om att samla in väder-, vatten- och klimatrelaterade data som vi analyserar och visualiserar för att skapa underlag för beslutsfattare och medborgare. Vår vision är ett livskraftigt och säkrare samhälle - genom tillförlitlig kunskap inom väder, vatten och klimat.

Enheten IT Utveckling består av cirka 55 medarbetare som arbetar i utvecklingsteam. Dessa team ansvarar för hela kedjan – från idé till drift. Vi bygger samhällskritiska system som används dygnet runt och hanterar stora mängder data som är viktiga för både samhället och SMHIs verksamhet.

För att möta nya uppdrag och ett ökat ansvar stärker vi nu vår verksamhet med flertalet nya systemutvecklare.

Om rollen

Som systemutvecklare hos oss kommer du att ingå i det team som ansvarar för att samla in data från oceanografiska stationer, konvertera och kvalitetskontrollera data samt leverera den till andra system inom SMHI. Utvecklingsteamen har stor frihet och ett stort eget ansvar att välja de tekniker, verktyg och arbetssätt som bäst stödjer teamets uppdrag. I varje team finns flera olika roller som arbetar tätt tillsammans genom hela utvecklingsprocessen – från kravinsamling till driftsättning.

Du kommer att arbeta nära både användare och verksamhet för att förstå behov och omsätta dem till hållbara tekniska lösningar. Utvecklingen sker huvudsakligen i Python och i Linuxmiljö, där systemen integrerar data från flera olika källor via API, FTP och andra kommunikationsgränssnitt. Arbetet är till största delen backendutveckling, men det förekommer även viss frontendutveckling.

Tillsammans med ditt team ansvarar ni för hela livscykeln och får därmed möjlighet att arbeta brett och ta stort ansvar för de lösningar som byggs. Driftbarhet och kvalitet är viktiga perspektiv eftersom systemen behöver vara robusta och tillgängliga dygnet runt.

Om dig

Vi söker dig som är en erfaren systemutvecklare med minst fem års arbetslivserfarenhet och med erfarenhet av att driftsätta och förvalta system i Linuxmiljö. Du har en eftergymnasial utbildning inom systemutveckling, datavetenskap eller motsvarande kompetens som vi bedömer likvärdig.

Övriga krav är:

• Minst två års arbetslivserfarenhet av programmering i Python och av relationsdatabaser.
• Minst tre års arbetslivserfarenhet av backendutveckling
• Arbetslivserfarenhet av API:er
• Arbetslivserfarenhet av att arbeta i agila team

Meriterande med arbetslivserfarenhet av:

• Systemutveckling av stabila och komplexa system med höga driftkrav
• Hantera stora mängder data och olika data-format
• Hantering av oceanografiska data
• Arbete med olika typer av mätplattformar
• Django-ramverket och av objektorienterad programmering
• Nätverk och infrastruktur, samt systemarkitektur
• Ytterligare programmeringsspråk
• Ha förmåga att översätta krav från intressenter som inte har teknisk bakgrund till en teknisk lösning.

Som person är du trygg och ansvarstagande, förmåga att hantera komplexa problem och fatta välgrundade beslut. Du tar initiativ, bidrar till teamets utveckling och har ett genuint intresse för att hitta lösningar som fungerar både tekniskt och verksamhetsmässigt. Eftersom arbetet sker i nära samarbete med kollegor och intressenter är det viktigt att du har god samarbetsförmåga och uppskattar att dela kunskap med andra.

Vi ser även gärna att du har en förmåga att stödja teamet i planering och genomförande av tekniska aktiviteter, samt bidra med teknisk vägledning när det behövs. 

Välkommen med din ansökan!

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Placeringsort: Placering är på vårt kontor i Norrköping, en majoritet av din arbetstid är på kontoret och du har möjlighet att arbeta hemifrån när det passar verksamheten.

Sista ansökningsdag: Tisdag 4 augusti 2026

Vi söker en Engineering Manager som vill ta helhetsansvar för arkitektur, integrationer och AI-driven automatisering i ett bolag med tydligt syfte och högt tempo. Du arbetar nära verksamheten och ledningen, driver tekniska vägval och ser resultatet av ditt arbete i vardagen. Du kommer tillhöra ett växande bolag inom koncernen KEYTO Group.

Det här är en roll för dig som trivs i ett fokuserat bolag med korta beslutsvägar, där du har ett genuint tekniskt ägarskap. Du tar ansvar för hela tech-leveransen, driver AI-lösningar mot affärssystem och leder ett team med en utvecklare framåt — allt inom ett bolag där teknik gör verklig skillnad i den dagliga verksamheten.

Om rollen

Du tar en central roll där du formar bolagets tekniska riktning från grunden. Vår kärna bygger på Podio som CRM-system och ett ekosystem av integrationer mot fakturerings-, bokförings-, löne- och kommunikationssystem - samtidigt driver vi en växande satsning på AI och automatisering. Du tar fullt ägarskap för den tekniska leveransen, från arkitektur till produktion och du är den som håller ihop helheten.

I denna roll kommer 70-75 % av din tid vara praktisk där du kodar, bygger integrationer, granskar kod och skapar arkitekturen bakom våra lösningar. Resterande 30–40 % är planering, teknisk strategi och ledning av en utvecklare. Du jobbar tätt med ledningen och kommer även ha dialog med koncernens övriga IT-organisation i strategiska techfrågor.

Konkret innebär det att du:

• Äger och arbetar operativt i hela tech-leveransen: arkitektur, integrationer, automatisering och AI från idé till produktion

• Driver och levererar skräddarsydda AI-lösningar mot våra affärssystem

• Tar personalansvar för och leder teamet bestående av en utvecklare

• Tar fram och underhåller en teknisk utvecklingsplan i samråd med ledningsgruppen

• Ansvarar för säkerhet, drift, behörigheter och datalager på systemnivå

• Kartlägger och dokumenterar systemlandskapet — hur allt hänger ihop, var data flödar och varför

• Kvalitetssäkrar genom kodgranskning, arkitekturprinciper och etablerade arbetssätt

• Identifierar var teknik gör störst affärsnytta och löser de problemen

• Säkerställer hög kvalitet i tekniska lösningar och leveranser

Vårt kontor ligger i centrala Stockholm och du rapporterar direkt till VD.

Din bakgrund

Vi tror att du har 3–5 års erfarenhet som utvecklare, alternativt en bakgrund som konsult som nu vill in-house och äga något långsiktigt. Vi vill att du är självgående, har sett mer än ett system och kan ta tekniskt ledarskap från dag ett.

Vi ser gärna att du har:

• Vana att bygga och underhålla API-integrationer mellan olika SaaS-system

• Erfarenhet av att äga en molnmiljö (AWS, Azure, GCP eller liknande) — inte bara hantera kod utan ta ansvar för infrastruktur, säkerhet och drift

• God förståelse för datamodellering och databaser

• Praktisk erfarenhet av moderna AI-verktyg i utvecklingen eller ett genuint driv att lära dig på riktigt

• Stark systemarkitekturskompetens - kan tänka i moduler, gränssnitt och skalbarhet

• Erfarenhet av affärssystemvärlden (CRM, ekonomisystem, lön, telefoni) eller vana att snabbt sätta dig in i sådana miljöer

• Förmåga att kommunicera och dokumentera på svenska

Meriterande:

• Erfarenhet av Podio, GlobiFlow/Procfu, eller liknande lågkodsplattformar som kärnsystem.

• Tidigare jobbat med bemannings-, HR-, ekonomi- eller CRM-system (t.ex. Fortnox, Visma, Quinyx, HubSpot).

• Erfarenhet av att utvärdera och migrera kärnsystem.

• Hands-on med LLMer som Claude, Claude Code, MCP-servrar eller motsvarande AI-utvecklingsverktyg.

• Tidigare ledar-, mentorroll eller motsvarande ansvar för en utvecklares dagliga arbete.

Vem vi söker

Vi söker dig som genuint brinner för att lösa vardagliga problem med teknik och se affärsvärdet av det du bygger. Du söker förståelse innan du söker lösningar och du ser tydligt kopplingen mellan det du bygger och det värde det skapar för affären. Du har en naturlig förmåga att kommunicera med människor oavsett teknisk bakgrund samt kan stötta och leda en utvecklare i det dagliga arbetet. Du tycker det är roligt att leverera saker som faktiskt används, inte att bygga eleganta system som ingen rör. Du vill vara nära besluten, nära verksamheten och se resultatet av ditt arbete i verksamheten varje vecka.

Om oss

Veterankraft är en del av koncernen KEYTO Group och en av Sveriges ledande aktörer för seniorer som vill jobba. Vi förmedlar bemanning och hushållsnära tjänster med ett tydligt syfte: ge erfarna människor meningsfulla uppdrag och våra kunder pålitlig hjälp. Vi är ett växande bolag med ambitiösa mål, korta beslutsvägar och en kultur där det görs mer än det pratas.

Ansökan

Tjänsten är en heltidstjänst med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar provanställning och hanterar ansökningar löpande. Skicka in din ansökan så snart som möjligt!

Har du några frågor angående tjänsten eller vår rekryteringsprocess är du varmt välkommen att kontakta oss på hr@veterankraft.se.

Vi tycker att det ska vara roligt att gå till arbetet. Att ha en arbetsplats som bygger på gemensamma värderingar, där kollektivet och kompetensen står i centrum. Våra Kumpaner är vår viktigaste tillgång, och det är genom dem som många av våra beslut formas.

Visst är det kul att arbeta – särskilt när man får lösa spännande tekniska problem tillsammans med andra utvecklare. Men ibland kommer livet emellan.

Vi är en flexibel arbetsplats och litar på att våra Kumpaner tar kloka beslut som fungerar för både individen och företaget. Hos oss får du sex veckors semester, flexibilitet i vardagen och möjlighet att ibland bryta vardagen med konferenser eller gemensamma aktiviteter.

Bra folk ska ha bra lön.

Utöver en konkurrenskraftig lön erbjuder vi en generös pensionsavsättning och något vi tycker är extra viktigt: här delar vi på vinsten. När det går bra för oss ska det märkas för alla.

Vi maxar även friskvårdsbidraget och erbjuder en riktigt bra sjukvårdsförsäkring.

Vår samlingsplats är kontoret vid Mosebacke. Här träffas vi några dagar i veckan, samarbetar och löser våra kunders tekniska utmaningar tillsammans.

Luncher, spontana diskussioner om teknik, brädspel – framåt eftermiddagen hör till vardagen.

Du är en nyfiken utvecklare som gillar att lösa problem och bygga stabila system. Du uppskattar att arbeta i team där kunskapsdelning och tekniska diskussioner är en naturlig del av vardagen.

Vi söker dig som har en stark teknisk bakgrund inom Microsofts utvecklingsplattform. För att lyckas i rollen ser vi att du har:

• Minst sju års erfarenhet av utveckling i .NET / C#
• Erfarenhet av ASP.NET Core och utveckling av moderna API:er
• Erfarenhet av agila arbetssätt, exempelvis Scrum eller SAFe
• Erfarenhet av moderna frontendramverk, exempelvis Angular, React eller Vue
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska, både i tal och skrift

• Erfarenhet av molnplattformar, exempelvis Azure, AWS eller Google Cloud
• Erfarenhet av containerbaserade miljöer, exempelvis Docker och Kubernetes
• Erfarenhet av AI-lösningar, exempelvis LLM-integrationer eller AI-baserade funktioner i system

Vi är en webb- och konsultbyrå som funnits sedan 2004. Vi utvecklar webb och appar i open source-miljö och arbetar med kunder inom många olika branscher och tekniska miljöer.

Vårt kontor ligger uppe på Mosebacke, precis bredvid Södra Teatern.

För fler frågor kontakta nea@kumpan.se.

Backendutvecklare till Memlist AB

Memlist AB utvecklar ett modernt, webbaserat medlemssystem som hjälper föreningar, organisationer och företag att administrera, interagera och kommunicera med sina medlemmar på ett effektivt sätt. Vår plattform används för bland annat medlemshantering, betalningar, medlemsförnyelser, kommunikation via e-post/SMS och verksamhetsstöd för organisationer med olika behov.

Nu söker vi en erfaren backendutvecklare som vill vara med och vidareutveckla Memlists plattform, integrationer och datadrivna funktioner.

Några av våra system finns att läsa om på https://marketeer.se, https://medlemskortet.se och https://memlist.se

Om rollen

Som backendutvecklare hos Memlist arbetar du med utveckling, vidareutveckling och förvaltning av våra backendtjänster. Du kommer att arbeta nära övriga utvecklare, produktägare och verksamhet för att skapa stabila, säkra och skalbara lösningar för våra kunder.

Rollen passar dig som trivs med affärskritiska system, komplex datamodellering och praktisk problemlösning i en produktmiljö där kodkvalitet, säkerhet och långsiktig förvaltning är viktigt.

Arbetsrollen

Du kommer bland annat att:

• utveckla och underhålla backendfunktioner i Node.js med TypeScript
• arbeta med databaser, SQL-frågor, datamodeller och prestandaoptimering
• vidareutveckla integrationer mot externa system och tjänster
• bygga robusta API:er och interna tjänster
• bidra till tekniska vägval, kodgranskning och förbättring av utvecklingsprocesser
• säkerställa att lösningar är driftsäkra, testbara och skalbara
• arbeta med system som hanterar känslig information, persondata och affärskritiska flöden
• kontakt med kund och supportansvar

Skallkrav

För att vara aktuell för rollen behöver du ha dokumenterad erfarenhet av:

• backendutveckling med Node.js
• utveckling i TypeScript
• SQL-utveckling mot MariaDB
• SQL-utveckling mot PostgreSQL
• utveckling av produktionssatta system
• arbete med relationsdatabaser, datamodellering och optimering av SQL-frågor
• bekväm med att kommunicera med kunder via telefon, e-post och chatt på Svenska

Du ska även ha:

avlagd universitets- eller högskoleexamen inom datavetenskap, systemvetenskap, mjukvaruutveckling eller annan relevant IT-inriktning

Meriterande

Det är meriterande om du även har erfarenhet av:

• REST API:er och API-design
• databasmigreringar och versionshantering av databasscheman
• testning av backendkod, exempelvis enhets- och integrationstester
• Docker eller annan containerbaserad utvecklingsmiljö
• CI/CD och automatiserade deploymentflöden
• säker utveckling, GDPR och hantering av personuppgifter
• prestandaoptimering i större databaser
• integrationsutveckling mot betaltjänster, ekonomisystem eller kommunikationsplattformar
• arbete i SaaS- eller produktbolag
• Git, kodgranskning och agila arbetssätt

Vem vi söker

Vi söker dig som är strukturerad, ansvarstagande och noggrann. Du är trygg i backendutveckling och har god förståelse för hur tekniska beslut påverkar stabilitet, säkerhet och användarupplevelse över tid.

Du tycker om att förstå verksamhetsproblem på djupet och omsätta dem till välfungerande tekniska lösningar. Du är lyhörd och kommer med förslag på nya idéer och produkter att lansera. Du är självgående men uppskattar samtidigt samarbete, kodgranskning och kunskapsdelning med kollegor.

Du gillar att prata med kunderna och kunna hjälpa till med deras utmaningar.

Vad vi erbjuder

Hos Memlist får du arbeta med en produkt som skapar konkret nytta för organisationer, föreningar och deras medlemmar. Du blir en viktig del av ett utvecklingsteam där teknik, produkt och kundnytta hänger nära samman.

Vi erbjuder en roll med stort tekniskt ansvar, möjlighet att påverka arkitektur och arbetssätt samt en miljö där långsiktig produktutveckling står i centrum.

Vi arbetar heltid i vårt kontor i Gamla Stan.

Din ansökan

Skicka din ansökan med CV och en kort beskrivning av din dokumenterade erfarenhet av Node.js, TypeScript, MariaDB och PostgreSQL.

Vi kommer att eventuellt hålla ett prov på plats i våra lokaler för att säkerställa kunskapen inom SQL.

Milient is a SaaS company helping project-driven businesses stay in control of projects, people, resources, and profitability. With 150+ employees and more than 3000 customers across 70 countries, we are the European market leader for project and financial control within the AEC industry. Our R&D organization spans Product Management, Design, and Engineering across Europe and Vietnam, evolving a broad software portfolio in a market rapidly changing through AI and accelerated software delivery.

Job Summary

As a Tech Lead, you will play a pivotal role in driving the technical vision and strategy across Milient's product ecosystem. You will lead a team of developers, ensuring the delivery of high-quality, scalable, and secure software solutions. Your expertise in Java and AWS will be crucial in modernizing and evolving our applications, enabling greater interoperability across the wider Milient platform. 

You will lead a team responsible for one of our established product areas while supporting an ongoing cloud transformation and migration initiative. As this journey progresses, the team's focus will increasingly shift towards developing new modules and capabilities for Milient's common platform, creating exciting opportunities for greenfield development and technical innovation. 

You'll be joining at an exciting time, with significant investment in new product development and innovation, giving you the opportunity to shape the next generation of solutions for our customers.

Responsibilities

• Lead the design, hands-on development, and deployment of scalable and high-performance applications using Java and AWS
• Provide technical guidance and mentorship to a team of developers, fostering a culture of improvement and innovation
• Collaborate with cross-functional teams to define, design, and ship new features
• Ensure best practices in software development, including code reviews, testing, and documentation
• Stay up-to-date with the latest trends and technologies in Java and AWS
• Troubleshoot and resolve complex technical issues, ensuring minimal downtime and optimal performance
• Contribute to the architectural decisions and technical roadmap planning across the european organization through our Tech Guild
• Work closely with product managers and stakeholders to understand business requirements and translate them into technical solutions
• Ensure compliance with security standards and best practices in cloud-based environmentsQualifications
• Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Engineering, or a related field
• 5+ years of experience in software development, with a strong focus on Java and AWS
• Experience in leading development teams and driving technical projects to success
• Deep understanding of Java programming language, frameworks (Spring, Hibernate), and best practices
• Extensive experience with AWS services such as EC2, S3, RDS, Lambda, and others
• Strong knowledge of cloud architecture, microservices, and containerization (Docker, Kubernetes)
• Experience with CI/CD pipelines and DevOps
• Excellent problem-solving skills and the ability to work in a fast-paced environment
• Strong communication and leadership skills, with the ability to collaborate effectively with diverse teams
• Experience with Agile methodologies and tools

Bonus Qualifications

Experience with a broad range of programming languages and technologies is highly valued. Familiarity with security best practices and regulatory compliance frameworks, such as GDPR, is considered an advantage. 

Why Milient?

At Milient, we believe great products are built through clarity, collaboration, and thoughtful decision-making and not just shipping more features. You’ll join an ambitious and growing company where Engineering, Product, and Design work closely together to solve meaningful problems and create real impact.

We offer a collaborative and inclusive environment where your ideas and experience are valued, along with opportunities to grow as Milient continues to expand. And because work should also be enjoyable, we regularly organize social activities and events across our teams and offices.

More about Milient

Milient is a SaaS company helping project-driven businesses stay in control of projects, people, time, resources, and profitability. With more than 3000 customers across 40+ countries, we are the market leader in the Nordics for project and financial control within the AEC industry.

Today, Milient consists of 130+ employees across the Nordics, the UK, France, Benelux, and Vietnam. Our products are used by architects, engineers, consultants, and other project-based businesses that need operational control across complex delivery environments.

We develop software that supports the full operational lifecycle of project-based work — from planning and staffing to time reporting, project execution, invoicing, financial follow-up, and resource management.

Our R&D organization consists of Product Management, Design, and Engineering, with 50+ colleagues working across Stockholm, Oslo, Brussels, Nottingham, Harrogate, and Hanoi. Together, we maintain and evolve a broad SaaS portfolio shaped through both organic growth and acquisitions.

We are currently adapting both our products and the way we build them to a market changing rapidly through AI, increased software delivery speed, and rising expectations on operational clarity and execution.

In this recruitment, we collaborate with Active Search. For more information, contact Fanni Orestav Recruitment Consultant +46738527963 or fanni@active-search.se

Due to GDPR regulations and to protect your privacy we unfortunately cannot accept applications by email. To submit your application please follow the link below. You can read more about how we process personal data according to GDPR in https://active-search.se/integritetspolicy/

Den här rekryteringen görs av Addpeople. Lyssna på Addpeoples podcast där vi på Any4m berättar mer om oss och vem vi söker här: https://open.spotify.com/episode/4o6gx9vvDLGp4CdeIdYrvi?si=x_OrP2ssQgut3R7wjOko-w

Därför är du viktig

”Det fantastiska är att någonting så komplext kan bli så enkelt för slutanvändaren.”

– Rickard Nilsson, grundare av Any4m

På Any4m byggs inte bara digitala lösningar – här utmanas hela sättet de skapas på. Genom sin egenutvecklade plattform vill Any4m göra systemutveckling mer visuellt, mer tillgängligt och mer mänskligt. Nu söker de en Technical Lead som vill vara med och forma nästa generations utveckling och hjälpa kunder att ta nästa steg i sin digitala resa.

I vår rekryteringspodd berättar grundaren Rickard och COO Anna mer om visionen bakom Any4m, och vem de söker. Lyssna på podden samtidigt som du läser vidare om rollen.

Det här är Any4m

Any4m är ett innovativt teknikbolag som omdefinierar skapandet av digitala lösningar genom att utveckla SPINN — en ny modell för AI-driven systemutveckling.

Varje företag har idag två versioner av sina system: den som finns i koden, och den som bara finns på Wiki-sidor, i Slack-trådar och i människors huvuden. Det blir ett problem för AI. Modellen ser koden, men inte systemet.

SPINN samlar struktur, logik och samband på ett ställe, i ett format som både människor och AI kan arbeta med direkt. Visuellt för dig, semantiskt för modellen. Det betyder att en idé kan gå från skiss till körbar lösning utan att något går förlorat i översättningen. Att förändringar i affärslogiken syns direkt i systemet i stället för att spridas ut i implementationen. Och att AI inte gissar — utan arbetar i samma modell som du.

Vi tror inte att framtidens system skrivs i kod. Vi tror att de modelleras. Vi bygger vår plattform och våra kunders digitala lösningar utifrån detta. Våra kunder representerar ett brett spektrum av verksamheter, från globala industrikoncerner och försvarsrelaterade bolag till detaljhandel och välgörenhetsorganisationer. Det innebär höga krav, men också fantastiska möjligheter!

Vi bidrar också till något större, och det gör vi genom vårt årliga pro bono-samarbete med Majblomman, där är vi med och hjälper till att samla in över 100 MSEK till barn i behov av stöd. Vi försöker helt enkelt förändra världen – lite grann.

Fokus i din roll

Vi söker dig som kombinerar teknisk tyngd med ett affärsperspektiv och som förstår sambanden mellan kundvärde, prioriteringar och tekniska beslut. Du ser helheten, skapar riktning och tar naturligt ägarskap för lösningar och leveranser.

Kort sagt – du är personen som säger: ”Så här löser vi det.”

Som Technical Lead blir du den tekniska kompassen i teamet. Du har inget formellt personalansvar, men ett tydligt ansvar för riktning, kvalitet och leverans.

Du arbetar nära både kunder och utvecklingsteam och blir länken mellan affärsmål och tekniska lösningar. Rollen handlar om att designa lösningar utifrån kundens behov, väga kvalitet mot tid och affärsvärde och skapar förutsättningar för långsiktigt hållbara leveranser. Du ser konsekvenserna innan de uppstår – oavsett om det handlar om skalbarhet, säkerhet, teknikskuld eller framtida utvecklingsmöjligheter.

Du tar ägarskap för frågor som:

• teknisk riktning och arkitektur
• kvalitet och stabilitet i leveranser
• implementation och tekniska vägval
• utveckling av arbetssätt och engineering practices
• teamets långsiktiga leveransförmåga

Om vi får önska

Vi vet inte vem du är – än, men vi har en god idé om vad du har med dig sedan tidigare:

• Du har gedigen erfarenhet inom systemutveckling, gärna mer än 10 år.
• Du har arbetat som backend-, frontend- eller fullstackutvecklare.
• Du har erfarenhet av integrationer och molnplattformar.
• Du har arbetat med arkitektur och design.
• Du har lett implementation och tekniska initiativ.
• Du är en naturlig go-to-person och har coachat andra utvecklare.
• Engelska och svenska i både tal och skrift.

Är det rätt plats för dig?

Du kan växla mellan teknik och affär, mellan kod och kunddialog. Du gillar att diskutera lösningar, utmana tankesätt och skapa riktning.

Hos oss trivs du som gillar en kreativ miljö där idéer får ta plats, dialog värderas högt och beslut fattas tillsammans. Vi tror på transparens, delaktighet och tillit – vi tycker att det ska vara roligt på vägen också.

Vill du vara med på vår resa? Då ser vi fram emot att höra från dig!

Bra att veta

• Tillsvidareanställning.
• Placeringsort – gärna i Jönköpingsregionen.
• Du rapporterar till COO.
• Visa ditt intresse snarast, urval sker löpande.
• Har du frågor? Kontakta Anette Beckman, 072-500 30 23, eller Martin Olofsson Carlbom, 076-163 02 12.

Vill du arbeta med teknik som på riktigt påverkar människors vardag?

Hos oss får du ta ett helhetsgrepp om samhällsviktig systemutveckling, från affärslogik och integration till kommunikation mot taxameterenheter och bokningsplattformar. Du blir en del av ett litet men erfaret team, där vi värdesätter samarbete, driv och problemlösningsförmåga.

Vi arbetar nära verksamheten och har en bred teknisk palett som sträcker sig över både nyare lösningar och äldre systemmiljöer. Tjänsten passar dig som trivs med att ta stort ansvar, har djup teknisk kompetens och vill vara med och påverka, från kod till användarnytta.

Om rollen

I rollen som Systemutvecklare kommer du att arbeta med utveckling och underhåll av centrala system som stöttar kollektivtrafikens infrastruktur. Du är med i hela utvecklingskedjan, från krav till leverans, och har en nyckelroll i att bygga lösningar som är hållbara, effektiva och affärsnära. Du kommer att jobba tätt med både utvecklare, testare, verksamhetsspecialister och externa parter.

Vi söker dig som är trygg i komplexa tekniska miljöer och van att analysera och bryta ner problem. Arbetet sker till stor del självständigt, men i ett team där kunskapsutbyte är centralt. Denna tjänst är placerad på vårt huvudkontor i Solna, där vi har tillgång till bland annat gym, pool och restaurang.

Exempel på tekniska områden och arbetsuppgifter:

• Systemutveckling i bland annat C++, Scala, C# och .NET
• Hantering av stora mängder affärslogik i SQL Server (stored procedures)
• Integration mot externa system (exempelvis Samplan och trafikledningssystem)
• Arbete med utvecklingsmiljöer, Docker och Kubernetes (i viss utsträckning)

Din profil

Vi söker dig som är intresserad av, och har erfarenhet av, Scala, C++ och SQL. Det är viktigare att du har drivet och intresset än många års erfarenhet. Att använda AI ser vi som en naturlig del av arbetet.

Du har intresse och förmåga att sätta dig in i både tekniska och verksamhetsmässiga behov. Du trivs i komplexa miljöer och är van vid att jobba nära verksamheten, där lösningar behöver vara både funktionella och affärsmässigt hållbara. Vi ser gärna att du har en kandidatexamen inom datavetenskap, eller motsvarande arbetslivserfarenhet. I denna roll är det ett krav att du behärskar svenska och engelska flytande, både i tal och skrift.

För att lyckas i rollen ser vi att du har:

• God förmåga att felsöka och lösa problem självständigt
• Erfarenhet av C/C++, SQL och något funktionellt språk (t.ex. Scala eller Haskell)
• Erfarenhet av arbete i ett komplext systemlandskap, med stor variation av teknologier
• Vana att arbeta verksamhetsnära och förstå affärslogik och användarkrav
• Stor vana vid DevOps-verktyg (t.ex. Git, GitHub, Bitbucket, Nagios, Jenkins, Jira eller liknande)

Meriterande är även erfarenhet av:

• Linux, Kubernetes, Rancher och Docker
• Azure, nätverksteknik (brandväggar, Wireshark, VPN, lastbalansering etc.)
• MFC (Microsoft Foundation Classes), ASP/Javascript/IIS

Varför Nobina?

På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare gör skillnad. Våra ledare tar ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar, för idag och för framtiden. På ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar, och vi söker ständigt nya perspektiv för att driva innovation.