Lediga job som Skolintendent

Vill du driva kvalificerade upphandlingar som gör skillnad? Hos Norrköpings kommun får du en viktig roll i att skapa affärsmässiga lösningar och utveckla framtidens upphandlingsarbete.

Vilka är vi?

Upphandlings- och inköpsenheten ingår i ekonomi- och styrningsavdelningen som tillhör kommundirektörens kontor. Vi ansvarar bland annat för kommunens upphandlingar av varor och tjänster och strategiska upphandlings- och inköpsfrågor, med undantag från entreprenad.

Enheten ansvarar för att utveckla och förbättra kommunens upphandlings- och inköpsprocess utifrån ett helhetsperspektiv samt bidra till att stärka kommunens arbete för att motverka välfärdsbrott inom upphandling och inköp. 

Norrköpings kommun har en årlig inköpsvolym på cirka 4 miljarder kronor och har cirka 600 aktiva avtal.

Nu stärker vi vår grupp med en upphandlare med inriktning mot IT! Varmt välkommen med din ansökan! 

Dina arbetsuppgifter

Som upphandlare på Norrköpings kommun projektleder du upphandlingar och ansvarar för att planera och genomföra dessa med hög affärsmässighet, med särskilt fokus på kommunens IT-relaterade behov. Du arbetar nära verksamheten och har en viktig roll i att omsätta behov inom exempelvis systemstöd/molntjänster och övriga IT-tjänster/produkter     till tydliga krav och välfungerande avtal.

Arbetet omfattar hela anskaffningsprocessen – från behovs- och marknadsanalys till upphandling, inköp och avtalsuppföljning. Du kommer bland annat att arbeta med upphandling av systemstöd/ molntjänster och övriga IT-tjänster/produkter där kravställning, prismodeller, utvärdering och avtalsvillkor är centrala delar. Rollen innebär även att följa upp avtal och inköpsmönster samt säkerställa att kommunens behov och avtalens mål uppfylls över tid.

Du kommer självständigt att leda och genomföra flera upphandlingar parallellt, med eget projektledaransvar och i nära samarbete med kommunens olika verksamheter. I rollen har du många kontaktytor, både internt med exempelvis IT-verksamheten och andra specialistfunktioner och externt med leverantörer och marknadsaktörer. Du ger även rådgivning i upphandlingsfrågor och hanterar avtalsrelaterade frågor.

Norrköpings kommun befinner sig i en ständig utveckling av upphandlings- och inköpsverksamheten, och du förväntas aktivt bidra till att utveckla processer, arbetssätt och avtal. Du rapporterar till upphandlings- och inköpschefen.

Vem är du?

Vi söker dig som har en högskole- eller yrkeshögskoleexamen med inriktning mot juridik, ekonomi, systemvetenskap, inköp eller upphandling. Vi ser det som positivt om du har utbildning motsvarande diplomerad/kvalificerad IT-upphandlare. Du har erfarenhet av kvalificerat upphandlingsarbete inom offentlig eller kommunal verksamhet och är van vid att arbeta i komplexa projekt.

Du har god förståelse för minst en av upphandlingslagarna, exempelvis LOU, LUFS, LUF eller LUK. Erfarenhet av förhandlat förfarande, konkurrenspräglad dialog och/eller upphandling av IT systemstöd/molntjänster är en fördel. Vi ser det också som positivt om du har kunskap om kravställning inom IT samt prismodeller och utvärdering kopplat till IT. Kunskap om IT-avtal och informationssäkerhet är ytterligare kompetenser som är värdefulla i rollen.

Du behärskar svenska och engelska obehindrat, både i tal och skrift, och har goda kunskaper i Microsoft Office-paketet, särskilt Excel.

Som person är du självgående, strukturerad och resultatorienterad. Du tar ansvar för att driva dina upphandlingar framåt och har förmåga att självständigt prioritera och fatta beslut. Du är trygg i din yrkesroll, agerar med hög integritet och tar ansvar för dina beslut och bedömningar. Du är saklig och professionell och vågar lyfta frågor som behöver uppmärksammas.

Du är kommunikativ och trygg i dialogen med olika målgrupper. Du kan förmedla komplex information på ett tydligt och pedagogiskt sätt och anpassar din kommunikation efter mottagaren. Du har god förståelse för organisationens mål och förutsättningar och kan se helheten i dina uppdrag.

Du är flexibel och lösningsorienterad och har lätt för att anpassa dig till förändrade behov och arbetssätt. Samtidigt är du prestigelös och samarbetsinriktad, delar gärna med dig av din kunskap och bidrar aktivt till ett gott samarbetsklimat.

Välkommen med din ansökan! 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1

 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

 Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

 Arbetstid: Dag

Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis

 Sista ansökningsdatum: 26 oktober

 Kontakt: För frågor rörande tjänsten kontakta upphandlings- och inköpschef Björn Andrén på bjorn.andren@norrkoping.se och för frågor rörande rekryteringsprocessen kontakta HR-konsult Lajla Dzebic på lajla.dzebic@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, vuxenutbildning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Västfastigheter Bygg och Förvaltning ansvarar för ny- och ombyggnationer av Västra Götalandsregionens lokaler och är en viktig samhällsbyggare i regionen. Verksamheten deltar i hela byggprocessen, från förstudier och projektering till genomförande av färdiga projekt. Kunderna finns främst inom hälso- och sjukvården, men även inom kultursektorn, folkhögskolor, naturbruksgymnasier samt kollektivtrafikens resecentrum, buss- och tågdepåer.

Regional Specialistenhet är regionområdets samlade specialist- och expertresurs och består av 13 medarbetare med bred kompetens inom sina respektive områden.

Vi erbjuder ett vikariat som upphandlare till och med 2027-09-30 då en av våra medarbetare är föräldraledig. Tjänsten kan vara placerad i Göteborg, Skövde, Borås eller Uddevalla och vi ser gärna att du kan tillträda så snart som möjligt.

Arbetsbeskrivning

Som upphandlare hos Västfastigheter Bygg och Förvaltning ansvarar du för att planera, leda och genomföra fastighetsrelaterade upphandlingar av ramavtal inom entreprenader, konsulttjänster och drift. Arbetet genomförs affärsmässigt, rättssäkert och i enlighet med lagen om offentlig upphandling (LOU) samt vår interna inköpsprocess.

Du arbetar självständigt genom hela upphandlingsprocessen, från behovsanalys och framtagande av förfrågningsunderlag till utvärdering, tilldelning och avtalstecknande. I rollen ingår även att följa upp och utveckla tecknade avtal under avtalstiden samt att skapa och upprätthålla goda relationer med leverantörer.

Som upphandlare är du en viktig rådgivare till verksamheten i frågor som rör upphandling och avtal. Du bidrar med specialistkunskap och omvärldsbevakning inom bygg- och fastighetsområdet för att säkerställa att verksamheten arbetar strategiskt, effektivt och i takt med marknadens utveckling.

Du blir en del av ett kompetent specialistteam där samverkan, kunskapsutbyte och ett professionellt förhållningssätt är centrala delar av vardagen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har universitets-, högskole- eller yrkeshögskoleutbildning inom ett relevant område, alternativt annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

För rollen krävs att du har:

• God kunskap om lagen om offentlig upphandling (LOU)
• Erfarenhet av att självständigt genomföra upphandlingar enligt LOU
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av upphandling inom bygg- och fastighetsområdet
• Kunskap om standardavtal och branschregelverk såsom AB 04, ABT 06, ABK 09 och AFF

För att lyckas i rollen tror vi att du är strukturerad, affärsmässig och kvalitetsmedveten. Du har god analytisk förmåga och trivs med att driva processer framåt på ett självständigt sätt. Samtidigt har du lätt för att skapa och underhålla goda relationer, vilket gör att du fungerar väl i samarbetet med både kollegor, verksamhet och leverantörer.

Rekryteringsprocessen

I den här processen efterfrågar vi inget personligt brev utan vi vill i stället att du besvarar ett antal frågor i samband med att du registrerar din ansökan. Tänk på att svara utförligt då vi gör vårt första urval baserat på dina svar. Vi uppskattar att du formulerar dig på ett sätt som visar på ditt personliga sätt att skriva och kommunicera. Efter sista ansökningsdag kommer vi att kontakta de kandidater som är aktuella för en första intervju.

Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning.   

Välkommen med din ansökan!

Vårt erbjudande 

Som en av Sveriges största fastighetsförvaltare kan vi erbjuda dig goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och västra götalandsregionen. Tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor är du en del av en verksamhet som ständigt utvecklas. Hos oss har du som medarbetare inflytande över din arbetssituation, känner trygghet och delaktighet.  

Fastighet, stöd och service är Västra Götalandsregionens egen serviceorganisation och fastighetsförvaltare som ser till att saker fungerar som de ska. Vi tar bland annat hand om fastigheters drift, ser till att alla anställda får lön, att lokaler städas och att uppdrag inom regionen bemannas med specialistkompetens. Vi vill arbeta nära dem vi stödjer för vi tror att tillsammans kan vi göra skillnad. Med öppenhet och fokus på utveckling och samarbete verkar vi för ett gott liv i Västra Götalandsregionen.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vill du driva kvalificerade upphandlingar som gör skillnad? Hos Norrköpings kommun får du en viktig roll i att skapa affärsmässiga lösningar och utveckla framtidens upphandlingsarbete.

Vilka är vi?

Upphandlings- och inköpsenheten ingår i ekonomi- och styrningsavdelningen som tillhör kommundirektörens kontor. Vi ansvarar bland annat för kommunens upphandlingar av varor och tjänster och strategiska upphandlings- och inköpsfrågor, med undantag från entreprenad.

Enheten ansvarar för att utveckla och förbättra kommunens upphandlings- och inköpsprocess utifrån ett helhetsperspektiv samt bidra till att stärka kommunens arbete för att motverka välfärdsbrott inom upphandling och inköp. 

Norrköpings kommun har en årlig inköpsvolym på cirka 4 miljarder kronor och har cirka 600 aktiva avtal.

Nu stärker vi vår grupp med en upphandlare med inriktning mot IT! Varmt välkommen med din ansökan! 

Dina arbetsuppgifter

Som upphandlare på Norrköpings kommun projektleder du upphandlingar och ansvarar för att planera och genomföra dessa med hög affärsmässighet, med särskilt fokus på kommunens IT-relaterade behov. Du arbetar nära verksamheten och har en viktig roll i att omsätta behov inom exempelvis systemstöd/molntjänster och övriga IT-tjänster/produkter     till tydliga krav och välfungerande avtal.

Arbetet omfattar hela anskaffningsprocessen – från behovs- och marknadsanalys till upphandling, inköp och avtalsuppföljning. Du kommer bland annat att arbeta med upphandling av systemstöd/ molntjänster och övriga IT-tjänster/produkter där kravställning, prismodeller, utvärdering och avtalsvillkor är centrala delar. Rollen innebär även att följa upp avtal och inköpsmönster samt säkerställa att kommunens behov och avtalens mål uppfylls över tid.

Du kommer självständigt att leda och genomföra flera upphandlingar parallellt, med eget projektledaransvar och i nära samarbete med kommunens olika verksamheter. I rollen har du många kontaktytor, både internt med exempelvis IT-verksamheten och andra specialistfunktioner och externt med leverantörer och marknadsaktörer. Du ger även rådgivning i upphandlingsfrågor och hanterar avtalsrelaterade frågor.

Norrköpings kommun befinner sig i en ständig utveckling av upphandlings- och inköpsverksamheten, och du förväntas aktivt bidra till att utveckla processer, arbetssätt och avtal. Du rapporterar till upphandlings- och inköpschefen.

Vem är du?

Vi söker dig som har en högskole- eller yrkeshögskoleexamen med inriktning mot juridik, ekonomi, systemvetenskap, inköp eller upphandling. Vi ser det som positivt om du har utbildning motsvarande diplomerad/kvalificerad IT-upphandlare. Du har erfarenhet av kvalificerat upphandlingsarbete inom offentlig eller kommunal verksamhet och är van vid att arbeta i komplexa projekt.

Du har god förståelse för minst en av upphandlingslagarna, exempelvis LOU, LUFS, LUF eller LUK. Erfarenhet av förhandlat förfarande, konkurrenspräglad dialog och/eller upphandling av IT systemstöd/molntjänster är en fördel. Vi ser det också som positivt om du har kunskap om kravställning inom IT samt prismodeller och utvärdering kopplat till IT. Kunskap om IT-avtal och informationssäkerhet är ytterligare kompetenser som är värdefulla i rollen.

Du behärskar svenska och engelska obehindrat, både i tal och skrift, och har goda kunskaper i Microsoft Office-paketet, särskilt Excel.

Som person är du självgående, strukturerad och resultatorienterad. Du tar ansvar för att driva dina upphandlingar framåt och har förmåga att självständigt prioritera och fatta beslut. Du är trygg i din yrkesroll, agerar med hög integritet och tar ansvar för dina beslut och bedömningar. Du är saklig och professionell och vågar lyfta frågor som behöver uppmärksammas.

Du är kommunikativ och trygg i dialogen med olika målgrupper. Du kan förmedla komplex information på ett tydligt och pedagogiskt sätt och anpassar din kommunikation efter mottagaren. Du har god förståelse för organisationens mål och förutsättningar och kan se helheten i dina uppdrag.

Du är flexibel och lösningsorienterad och har lätt för att anpassa dig till förändrade behov och arbetssätt. Samtidigt är du prestigelös och samarbetsinriktad, delar gärna med dig av din kunskap och bidrar aktivt till ett gott samarbetsklimat.

Välkommen med din ansökan! 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1

 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

 Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

 Arbetstid: Dag

Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis

 Sista ansökningsdatum: 26 oktober

 Kontakt: För frågor rörande tjänsten kontakta upphandlings- och inköpschef Björn Andrén på bjorn.andren@norrkoping.se och för frågor rörande rekryteringsprocessen kontakta HR-konsult Lajla Dzebic på lajla.dzebic@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, vuxenutbildning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Västfastigheter Bygg och Förvaltning ansvarar för ny- och ombyggnationer av Västra Götalandsregionens lokaler och är en viktig samhällsbyggare i regionen. Verksamheten deltar i hela byggprocessen, från förstudier och projektering till genomförande av färdiga projekt. Kunderna finns främst inom hälso- och sjukvården, men även inom kultursektorn, folkhögskolor, naturbruksgymnasier samt kollektivtrafikens resecentrum, buss- och tågdepåer.

Regional Specialistenhet är regionområdets samlade specialist- och expertresurs och består av 13 medarbetare med bred kompetens inom sina respektive områden.

Vi erbjuder ett vikariat som upphandlare till och med 2027-09-30 då en av våra medarbetare är föräldraledig. Tjänsten kan vara placerad i Göteborg, Skövde, Borås eller Uddevalla och vi ser gärna att du kan tillträda så snart som möjligt.

Arbetsbeskrivning

Som upphandlare hos Västfastigheter Bygg och Förvaltning ansvarar du för att planera, leda och genomföra fastighetsrelaterade upphandlingar av ramavtal inom entreprenader, konsulttjänster och drift. Arbetet genomförs affärsmässigt, rättssäkert och i enlighet med lagen om offentlig upphandling (LOU) samt vår interna inköpsprocess.

Du arbetar självständigt genom hela upphandlingsprocessen, från behovsanalys och framtagande av förfrågningsunderlag till utvärdering, tilldelning och avtalstecknande. I rollen ingår även att följa upp och utveckla tecknade avtal under avtalstiden samt att skapa och upprätthålla goda relationer med leverantörer.

Som upphandlare är du en viktig rådgivare till verksamheten i frågor som rör upphandling och avtal. Du bidrar med specialistkunskap och omvärldsbevakning inom bygg- och fastighetsområdet för att säkerställa att verksamheten arbetar strategiskt, effektivt och i takt med marknadens utveckling.

Du blir en del av ett kompetent specialistteam där samverkan, kunskapsutbyte och ett professionellt förhållningssätt är centrala delar av vardagen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har universitets-, högskole- eller yrkeshögskoleutbildning inom ett relevant område, alternativt annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

För rollen krävs att du har:

• God kunskap om lagen om offentlig upphandling (LOU)
• Erfarenhet av att självständigt genomföra upphandlingar enligt LOU
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av upphandling inom bygg- och fastighetsområdet
• Kunskap om standardavtal och branschregelverk såsom AB 04, ABT 06, ABK 09 och AFF

För att lyckas i rollen tror vi att du är strukturerad, affärsmässig och kvalitetsmedveten. Du har god analytisk förmåga och trivs med att driva processer framåt på ett självständigt sätt. Samtidigt har du lätt för att skapa och underhålla goda relationer, vilket gör att du fungerar väl i samarbetet med både kollegor, verksamhet och leverantörer.

Rekryteringsprocessen

I den här processen efterfrågar vi inget personligt brev utan vi vill i stället att du besvarar ett antal frågor i samband med att du registrerar din ansökan. Tänk på att svara utförligt då vi gör vårt första urval baserat på dina svar. Vi uppskattar att du formulerar dig på ett sätt som visar på ditt personliga sätt att skriva och kommunicera. Efter sista ansökningsdag kommer vi att kontakta de kandidater som är aktuella för en första intervju.

Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning.   

Välkommen med din ansökan!

Vårt erbjudande 

Som en av Sveriges största fastighetsförvaltare kan vi erbjuda dig goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och västra götalandsregionen. Tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor är du en del av en verksamhet som ständigt utvecklas. Hos oss har du som medarbetare inflytande över din arbetssituation, känner trygghet och delaktighet.  

Fastighet, stöd och service är Västra Götalandsregionens egen serviceorganisation och fastighetsförvaltare som ser till att saker fungerar som de ska. Vi tar bland annat hand om fastigheters drift, ser till att alla anställda får lön, att lokaler städas och att uppdrag inom regionen bemannas med specialistkompetens. Vi vill arbeta nära dem vi stödjer för vi tror att tillsammans kan vi göra skillnad. Med öppenhet och fokus på utveckling och samarbete verkar vi för ett gott liv i Västra Götalandsregionen.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Västfastigheter Bygg och Förvaltning ansvarar för ny- och ombyggnationer av Västra Götalandsregionens lokaler och är en viktig samhällsbyggare i regionen. Verksamheten deltar i hela byggprocessen, från förstudier och projektering till genomförande av färdiga projekt. Kunderna finns främst inom hälso- och sjukvården, men även inom kultursektorn, folkhögskolor, naturbruksgymnasier samt kollektivtrafikens resecentrum, buss- och tågdepåer.

Regional Specialistenhet är regionområdets samlade specialist- och expertresurs och består av 13 medarbetare med bred kompetens inom sina respektive områden.

Vi erbjuder ett vikariat som upphandlare till och med 2027-09-30 då en av våra medarbetare är föräldraledig. Tjänsten kan vara placerad i Göteborg, Skövde, Borås eller Uddevalla och vi ser gärna att du kan tillträda så snart som möjligt.

Arbetsbeskrivning

Som upphandlare hos Västfastigheter Bygg och Förvaltning ansvarar du för att planera, leda och genomföra fastighetsrelaterade upphandlingar av ramavtal inom entreprenader, konsulttjänster och drift. Arbetet genomförs affärsmässigt, rättssäkert och i enlighet med lagen om offentlig upphandling (LOU) samt vår interna inköpsprocess.

Du arbetar självständigt genom hela upphandlingsprocessen, från behovsanalys och framtagande av förfrågningsunderlag till utvärdering, tilldelning och avtalstecknande. I rollen ingår även att följa upp och utveckla tecknade avtal under avtalstiden samt att skapa och upprätthålla goda relationer med leverantörer.

Som upphandlare är du en viktig rådgivare till verksamheten i frågor som rör upphandling och avtal. Du bidrar med specialistkunskap och omvärldsbevakning inom bygg- och fastighetsområdet för att säkerställa att verksamheten arbetar strategiskt, effektivt och i takt med marknadens utveckling.

Du blir en del av ett kompetent specialistteam där samverkan, kunskapsutbyte och ett professionellt förhållningssätt är centrala delar av vardagen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har universitets-, högskole- eller yrkeshögskoleutbildning inom ett relevant område, alternativt annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

För rollen krävs att du har:

• God kunskap om lagen om offentlig upphandling (LOU)
• Erfarenhet av att självständigt genomföra upphandlingar enligt LOU
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av upphandling inom bygg- och fastighetsområdet
• Kunskap om standardavtal och branschregelverk såsom AB 04, ABT 06, ABK 09 och AFF

För att lyckas i rollen tror vi att du är strukturerad, affärsmässig och kvalitetsmedveten. Du har god analytisk förmåga och trivs med att driva processer framåt på ett självständigt sätt. Samtidigt har du lätt för att skapa och underhålla goda relationer, vilket gör att du fungerar väl i samarbetet med både kollegor, verksamhet och leverantörer.

Rekryteringsprocessen

I den här processen efterfrågar vi inget personligt brev utan vi vill i stället att du besvarar ett antal frågor i samband med att du registrerar din ansökan. Tänk på att svara utförligt då vi gör vårt första urval baserat på dina svar. Vi uppskattar att du formulerar dig på ett sätt som visar på ditt personliga sätt att skriva och kommunicera. Efter sista ansökningsdag kommer vi att kontakta de kandidater som är aktuella för en första intervju.

Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning.   

Välkommen med din ansökan!

Vårt erbjudande 

Som en av Sveriges största fastighetsförvaltare kan vi erbjuda dig goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och västra götalandsregionen. Tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor är du en del av en verksamhet som ständigt utvecklas. Hos oss har du som medarbetare inflytande över din arbetssituation, känner trygghet och delaktighet.  

Fastighet, stöd och service är Västra Götalandsregionens egen serviceorganisation och fastighetsförvaltare som ser till att saker fungerar som de ska. Vi tar bland annat hand om fastigheters drift, ser till att alla anställda får lön, att lokaler städas och att uppdrag inom regionen bemannas med specialistkompetens. Vi vill arbeta nära dem vi stödjer för vi tror att tillsammans kan vi göra skillnad. Med öppenhet och fokus på utveckling och samarbete verkar vi för ett gott liv i Västra Götalandsregionen.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vill du driva kvalificerade upphandlingar som gör skillnad? Hos Norrköpings kommun får du en viktig roll i att skapa affärsmässiga lösningar och utveckla framtidens upphandlingsarbete.

Vilka är vi?

Upphandlings- och inköpsenheten ingår i ekonomi- och styrningsavdelningen som tillhör kommundirektörens kontor. Vi ansvarar bland annat för kommunens upphandlingar av varor och tjänster och strategiska upphandlings- och inköpsfrågor, med undantag från entreprenad.

Enheten ansvarar för att utveckla och förbättra kommunens upphandlings- och inköpsprocess utifrån ett helhetsperspektiv samt bidra till att stärka kommunens arbete för att motverka välfärdsbrott inom upphandling och inköp. 

Norrköpings kommun har en årlig inköpsvolym på cirka 4 miljarder kronor och har cirka 600 aktiva avtal.

Nu stärker vi vår grupp med en upphandlare med inriktning mot IT! Varmt välkommen med din ansökan! 

Dina arbetsuppgifter

Som upphandlare på Norrköpings kommun projektleder du upphandlingar och ansvarar för att planera och genomföra dessa med hög affärsmässighet, med särskilt fokus på kommunens IT-relaterade behov. Du arbetar nära verksamheten och har en viktig roll i att omsätta behov inom exempelvis systemstöd/molntjänster och övriga IT-tjänster/produkter     till tydliga krav och välfungerande avtal.

Arbetet omfattar hela anskaffningsprocessen – från behovs- och marknadsanalys till upphandling, inköp och avtalsuppföljning. Du kommer bland annat att arbeta med upphandling av systemstöd/ molntjänster och övriga IT-tjänster/produkter där kravställning, prismodeller, utvärdering och avtalsvillkor är centrala delar. Rollen innebär även att följa upp avtal och inköpsmönster samt säkerställa att kommunens behov och avtalens mål uppfylls över tid.

Du kommer självständigt att leda och genomföra flera upphandlingar parallellt, med eget projektledaransvar och i nära samarbete med kommunens olika verksamheter. I rollen har du många kontaktytor, både internt med exempelvis IT-verksamheten och andra specialistfunktioner och externt med leverantörer och marknadsaktörer. Du ger även rådgivning i upphandlingsfrågor och hanterar avtalsrelaterade frågor.

Norrköpings kommun befinner sig i en ständig utveckling av upphandlings- och inköpsverksamheten, och du förväntas aktivt bidra till att utveckla processer, arbetssätt och avtal. Du rapporterar till upphandlings- och inköpschefen.

Vem är du?

Vi söker dig som har en högskole- eller yrkeshögskoleexamen med inriktning mot juridik, ekonomi, systemvetenskap, inköp eller upphandling. Vi ser det som positivt om du har utbildning motsvarande diplomerad/kvalificerad IT-upphandlare. Du har erfarenhet av kvalificerat upphandlingsarbete inom offentlig eller kommunal verksamhet och är van vid att arbeta i komplexa projekt.

Du har god förståelse för minst en av upphandlingslagarna, exempelvis LOU, LUFS, LUF eller LUK. Erfarenhet av förhandlat förfarande, konkurrenspräglad dialog och/eller upphandling av IT systemstöd/molntjänster är en fördel. Vi ser det också som positivt om du har kunskap om kravställning inom IT samt prismodeller och utvärdering kopplat till IT. Kunskap om IT-avtal och informationssäkerhet är ytterligare kompetenser som är värdefulla i rollen.

Du behärskar svenska och engelska obehindrat, både i tal och skrift, och har goda kunskaper i Microsoft Office-paketet, särskilt Excel.

Som person är du självgående, strukturerad och resultatorienterad. Du tar ansvar för att driva dina upphandlingar framåt och har förmåga att självständigt prioritera och fatta beslut. Du är trygg i din yrkesroll, agerar med hög integritet och tar ansvar för dina beslut och bedömningar. Du är saklig och professionell och vågar lyfta frågor som behöver uppmärksammas.

Du är kommunikativ och trygg i dialogen med olika målgrupper. Du kan förmedla komplex information på ett tydligt och pedagogiskt sätt och anpassar din kommunikation efter mottagaren. Du har god förståelse för organisationens mål och förutsättningar och kan se helheten i dina uppdrag.

Du är flexibel och lösningsorienterad och har lätt för att anpassa dig till förändrade behov och arbetssätt. Samtidigt är du prestigelös och samarbetsinriktad, delar gärna med dig av din kunskap och bidrar aktivt till ett gott samarbetsklimat.

Välkommen med din ansökan! 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1

 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

 Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

 Arbetstid: Dag

Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis

 Sista ansökningsdatum: 26 oktober

 Kontakt: För frågor rörande tjänsten kontakta upphandlings- och inköpschef Björn Andrén på bjorn.andren@norrkoping.se och för frågor rörande rekryteringsprocessen kontakta HR-konsult Lajla Dzebic på lajla.dzebic@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, vuxenutbildning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.