SEM-specialist - Lediga jobb

At Beiersdorf, home of Nivea, Eucerin, Hansaplast & Labello we want to help people feel good about their skin – and our commitment goes far beyond caring for skin. We act according to our purpose, WE CARE BEYOND SKIN and take responsibility for our consumers, our employees, the environment and society.

As Junior Brand Manager, Norway you will be responsible for supporting brand growth and execution for our Eucerin & Hansaplast brands across the Norwegian market, ensuring strong alignment between commercial, media, and marketing activities.

This is a 12 month Fixed Term Contract

Your Tasks

Launch & Trade Marketing

• Coordinate product launches, including bi-annual briefings and trade presentations
• Prepare and deliver product and promotional materials to trade partners
• Gather and consolidate business data to support commercial presentations

Media Planning & Campaign Execution

• Support local brand planning and execution in Norway
• Manage annual activity plans (with quarterly briefings to media agency (OMD)
• Brief creative and media agencies (e.g., Publicis Red+)
• Handle purchase orders for media and creative activities
• Collaborate with media manager and agencies to ensure timely delivery of assets

Influencer & PR Coordination

• Plan and coordinate PR and influencer activities in the Norwegian market
• Collaborate with Nordic Brand Manager and International Activation Manager to ensure strategic alignment

Performance Tracking & Analysis

• Monitor monthly sell-in data (IQVIA FlexView) and track brand performance
• Provide insights to support commercial decisions and performance optimization

Assortment & Business Cases

• Manage local assortment for Norway
• Support development of business cases (e.g., Omnibus/BPR) for Nordic presentations

Budget & Financial Management

• Own and manage the marketing budget for the category
• Track spend, evaluate performance, and ensure efficient allocation of resources
• Monitor P&L and analyze sales, market share, and consumer insights

Product Information Management (PIM)

• Ensure accurate and timely product data for all launches
• Maintain and update assortment information consistently

Your Profile

Experience & Background

• 1–3 years of relevant experience in marketing, brand management, or a related commercial role
• Experience with campaign execution, agency coordination, or FMCG/pharma is a plus
• Exposure to data analysis and performance tracking is beneficial

Skills & Competencies

• Strong project management and organizational skills with the ability to handle multiple tasks
• Analytical mindset with ability to interpret sales and performance data
• Good communication and presentation skills, both internally and towards external partners
• Detail-oriented with a structured way of working
• Commercial understanding and interest in brand development

Languages

• Strong skills in English (spoken and written) – required
• Good understanding of Norwegian (reading, writing, and speaking) – strong advantage

Personal Attributes

• Proactive and self-driven with a willingness to learn and grow
• Collaborative team player with ability to work across functions and markets
• Comfortable working in a fast-paced, dynamic environment
• Strong sense of ownership and accountability

Please submit your CV in English

At Beiersdorf, we see you as a person – far beyond your title or role. Our goal is to provide the flexibility and support you need for your professional and personal success through our work environment. That is why we have a lot to offer!

Competitive salary, bonus (sugject to conditions), Private health insurance, pension, 30 days vacation per year, Wellness fee, Meal vouchers, discounted product purchases, leave entitlements and wellbeing support to include access to an excellent Employee Assistance Programme.

At Beiersdorf, we believe that every individual brings unique perspectives, experiences, and strengths that deserve to be valued and celebrated. We are committed to fostering an inclusive and supportive environment where everyone feels empowered to be themselves, thrive in their role, and work in ways that enable them to succeed. Through flexibility, understanding, accessibility, and meaningful support, we aim to ensure that all colleagues feel respected, heard, and able to reach their full potential.

We are committed to providing an inclusive recruitment experience and are happy to discuss any reasonable adjustments at any stage of the process to support you.

At Beiersdorf, home of Nivea, Eucerin, Hansaplast & Labello we want to help people feel good about their skin – and our commitment goes far beyond caring for skin. We act according to our purpose, WE CARE BEYOND SKIN and take responsibility for our consumers, our employees, the environment and society.

As Junior Brand Manager, Norway you will be responsible for supporting brand growth and execution for our Eucerin & Hansaplast brands across the Norwegian market, ensuring strong alignment between commercial, media, and marketing activities.

This is a 12 month Fixed Term Contract

Your Tasks

Launch & Trade Marketing

• Coordinate product launches, including bi-annual briefings and trade presentations
• Prepare and deliver product and promotional materials to trade partners
• Gather and consolidate business data to support commercial presentations

Media Planning & Campaign Execution

• Support local brand planning and execution in Norway
• Manage annual activity plans (with quarterly briefings to media agency (OMD)
• Brief creative and media agencies (e.g., Publicis Red+)
• Handle purchase orders for media and creative activities
• Collaborate with media manager and agencies to ensure timely delivery of assets

Influencer & PR Coordination

• Plan and coordinate PR and influencer activities in the Norwegian market
• Collaborate with Nordic Brand Manager and International Activation Manager to ensure strategic alignment

Performance Tracking & Analysis

• Monitor monthly sell-in data (IQVIA FlexView) and track brand performance
• Provide insights to support commercial decisions and performance optimization

Assortment & Business Cases

• Manage local assortment for Norway
• Support development of business cases (e.g., Omnibus/BPR) for Nordic presentations

Budget & Financial Management

• Own and manage the marketing budget for the category
• Track spend, evaluate performance, and ensure efficient allocation of resources
• Monitor P&L and analyze sales, market share, and consumer insights

Product Information Management (PIM)

• Ensure accurate and timely product data for all launches
• Maintain and update assortment information consistently

Your Profile

Experience & Background

• 1–3 years of relevant experience in marketing, brand management, or a related commercial role
• Experience with campaign execution, agency coordination, or FMCG/pharma is a plus
• Exposure to data analysis and performance tracking is beneficial

Skills & Competencies

• Strong project management and organizational skills with the ability to handle multiple tasks
• Analytical mindset with ability to interpret sales and performance data
• Good communication and presentation skills, both internally and towards external partners
• Detail-oriented with a structured way of working
• Commercial understanding and interest in brand development

Languages

• Strong skills in English (spoken and written) – required
• Good understanding of Norwegian (reading, writing, and speaking) – strong advantage

Personal Attributes

• Proactive and self-driven with a willingness to learn and grow
• Collaborative team player with ability to work across functions and markets
• Comfortable working in a fast-paced, dynamic environment
• Strong sense of ownership and accountability

Please submit your CV in English

At Beiersdorf, we see you as a person – far beyond your title or role. Our goal is to provide the flexibility and support you need for your professional and personal success through our work environment. That is why we have a lot to offer!

Competitive salary, bonus (sugject to conditions), Private health insurance, pension, 30 days vacation per year, Wellness fee, Meal vouchers, discounted product purchases, leave entitlements and wellbeing support to include access to an excellent Employee Assistance Programme.

At Beiersdorf, we believe that every individual brings unique perspectives, experiences, and strengths that deserve to be valued and celebrated. We are committed to fostering an inclusive and supportive environment where everyone feels empowered to be themselves, thrive in their role, and work in ways that enable them to succeed. Through flexibility, understanding, accessibility, and meaningful support, we aim to ensure that all colleagues feel respected, heard, and able to reach their full potential.

We are committed to providing an inclusive recruitment experience and are happy to discuss any reasonable adjustments at any stage of the process to support you.

At Beiersdorf, home of Nivea, Eucerin, Hansaplast & Labello we want to help people feel good about their skin – and our commitment goes far beyond caring for skin. We act according to our purpose, WE CARE BEYOND SKIN and take responsibility for our consumers, our employees, the environment and society.

As Junior Brand Manager, Norway you will be responsible for supporting brand growth and execution for our Eucerin & Hansaplast brands across the Norwegian market, ensuring strong alignment between commercial, media, and marketing activities.

This is a 12 month Fixed Term Contract

Your Tasks

Launch & Trade Marketing

• Coordinate product launches, including bi-annual briefings and trade presentations
• Prepare and deliver product and promotional materials to trade partners
• Gather and consolidate business data to support commercial presentations

Media Planning & Campaign Execution

• Support local brand planning and execution in Norway
• Manage annual activity plans (with quarterly briefings to media agency (OMD)
• Brief creative and media agencies (e.g., Publicis Red+)
• Handle purchase orders for media and creative activities
• Collaborate with media manager and agencies to ensure timely delivery of assets

Influencer & PR Coordination

• Plan and coordinate PR and influencer activities in the Norwegian market
• Collaborate with Nordic Brand Manager and International Activation Manager to ensure strategic alignment

Performance Tracking & Analysis

• Monitor monthly sell-in data (IQVIA FlexView) and track brand performance
• Provide insights to support commercial decisions and performance optimization

Assortment & Business Cases

• Manage local assortment for Norway
• Support development of business cases (e.g., Omnibus/BPR) for Nordic presentations

Budget & Financial Management

• Own and manage the marketing budget for the category
• Track spend, evaluate performance, and ensure efficient allocation of resources
• Monitor P&L and analyze sales, market share, and consumer insights

Product Information Management (PIM)

• Ensure accurate and timely product data for all launches
• Maintain and update assortment information consistently

Your Profile

Experience & Background

• 1–3 years of relevant experience in marketing, brand management, or a related commercial role
• Experience with campaign execution, agency coordination, or FMCG/pharma is a plus
• Exposure to data analysis and performance tracking is beneficial

Skills & Competencies

• Strong project management and organizational skills with the ability to handle multiple tasks
• Analytical mindset with ability to interpret sales and performance data
• Good communication and presentation skills, both internally and towards external partners
• Detail-oriented with a structured way of working
• Commercial understanding and interest in brand development

Languages

• Strong skills in English (spoken and written) – required
• Good understanding of Norwegian (reading, writing, and speaking) – strong advantage

Personal Attributes

• Proactive and self-driven with a willingness to learn and grow
• Collaborative team player with ability to work across functions and markets
• Comfortable working in a fast-paced, dynamic environment
• Strong sense of ownership and accountability

Please submit your CV in English

At Beiersdorf, we see you as a person – far beyond your title or role. Our goal is to provide the flexibility and support you need for your professional and personal success through our work environment. That is why we have a lot to offer!

Competitive salary, bonus (sugject to conditions), Private health insurance, pension, 30 days vacation per year, Wellness fee, Meal vouchers, discounted product purchases, leave entitlements and wellbeing support to include access to an excellent Employee Assistance Programme.

At Beiersdorf, we believe that every individual brings unique perspectives, experiences, and strengths that deserve to be valued and celebrated. We are committed to fostering an inclusive and supportive environment where everyone feels empowered to be themselves, thrive in their role, and work in ways that enable them to succeed. Through flexibility, understanding, accessibility, and meaningful support, we aim to ensure that all colleagues feel respected, heard, and able to reach their full potential.

We are committed to providing an inclusive recruitment experience and are happy to discuss any reasonable adjustments at any stage of the process to support you.

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Du får en nyckelroll i arbetet med att modernisera samhällskritiska IT-system och utveckla komplexa ekonomiska flöden inom offentlig sektor. Här arbetar du nära både verksamhet och IT i en miljö där processer, informationsflöden och tekniska lösningar behöver hänga ihop för att skapa hållbara resultat.

Rollen passar dig som trivs i gränslandet mellan analys, kravarbete och förändringsledning. Du hjälper verksamheten att tydliggöra behov, strukturerar krav och skapar underlag som gör det möjligt för utvecklingsteam och andra IT-nära roller att ta lösningar vidare. Det här är ett uppdrag för dig som vill påverka framtida arbetssätt och lösningar i en komplex verksamhet med tydlig samhällsnytta.

• Du analyserar verksamhetsbehov och omsätter dem till krav, lösningsunderlag och utvecklingsaktiviteter tillsammans med IT-nära roller.
• Du planerar utveckling av IT-stöd för stora och komplexa ekonomiska flöden, exempelvis uppbörd, betalningsflöden, fakturering och redovisning.
• Du beskriver och dokumenterar verksamhetsprocesser, informationsflöden, begrepp, verksamhetsregler och krav som underlag för utvecklingsarbete.
• Du arbetar i Enterprise Architect för modellering och kravhantering.
• Du tar fram verksamhetskrav och IT-nära krav i format som fungerar för utvecklingsteam, till exempel user stories, användningsfall, processbeskrivningar, acceptanskriterier och kravspecifikationer.
• Du samverkar med verksamhet, produktägare, utvecklingsteam, förvaltning, arkitekter och andra intressenter i komplexa initiativ.
• Du bidrar i agila utvecklings-, förvaltnings- och moderniseringsinitiativ där du hjälper till att driva förbättring och skapa tydlighet i förändringsarbetet.

• Minst fem (5) års erfarenhet, under de senaste tio (10) åren, av verksamhetsutveckling, verksamhetsanalys, kravarbete, utvecklingsledning eller motsvarande IT-nära verksamhetsutveckling.
• Minst fem (5) års erfarenhet, under de senaste tio (10) åren, av att arbeta i gränslandet mellan verksamhet och IT, exempelvis i uppdrag där verksamhetsbehov har omsatts till krav, lösningsunderlag eller utvecklingsaktiviteter tillsammans med IT-nära roller.
• Minst fem (5) års erfarenhet, under de senaste tio (10) åren, av agilt arbetssätt i utvecklings-, förvaltnings- eller verksamhetsutvecklingsuppdrag.
• Minst tre (3) års erfarenhet, under de senaste fem (5) åren, av att stödja modernisering av IT-system från äldre stordatormiljö till modern plattform inom statlig myndighet.
• Minst tre (3) års erfarenhet, under de senaste fem (5) åren, av att planera utveckling av IT-stöd för stora och komplexa ekonomiska flöden, exempelvis uppbörd, betalningsflöden, fakturering, redovisning eller motsvarande inom statlig myndighet.
• Minst tre (3) års erfarenhet, under de senaste fem (5) åren, av att beskriva och dokumentera verksamhetsprocesser, informationsflöden, begrepp, verksamhetsregler eller krav som underlag för IT-nära utvecklingsarbete. Erfarenheten ska omfatta arbete i Enterprise Architect.
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
• Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning (kräver svenskt medborgarskap, dubbla medborgarskap medges ej)

• Minst tre (3) års erfarenhet, under de senaste fem (5) åren, av att dokumentera verksamhetskrav och IT-nära krav på ett sätt som kan användas av utvecklingsteam, exempelvis genom user stories, användningsfall, processbeskrivningar, acceptanskriterier, kravspecifikationer eller motsvarande.
• Minst tre (3) års erfarenhet, under de senaste fem (5) åren, av att analysera verksamhetsbehov och identifiera problem, förbättringsområden och utvecklingsmöjligheter i IT-nära utvecklings- eller förändringsarbete.
• Minst tre (3) års erfarenhet, under de senaste fem (5) åren, av att samverka med verksamhet, produktägare, utvecklingsteam, förvaltning, arkitekter och andra intressenter i komplexa IT-nära uppdrag.
• Minst ett (1) års erfarenhet, under de senaste tre (3) åren, av kravhantering och kravanalys i IT-nära utvecklings-, förändrings-, förvaltnings- eller moderniseringsinitiativ.

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

Har du tidigare erfarenhet av analytiskt arbete och vill arbeta med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden med bäring på Sveriges säkerhet? Som analytiker hos oss bidrar du med analyser och bedömningar som blir viktiga underlag för beslut om inriktning och prioritering av Säkerhetspolisens arbete.

Tillsammans skyddar vi Sverige.

Ort: Stockholm

Sista ansökningsdag: 2026-08-18

Det här är ditt uppdrag

Som analytiker på Säkerhetspolisen ingår du, oavsett verksamhetsområde och analysnivå, i en grupp med kompetenta och engagerade medarbetare. Du arbetar självständigt och tillsammans med dina kollegor med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden inom myndighetens verksamhetsområden.

Du inhämtar, strukturerar och analyserar kvantitativa och kvalitativa uppgifter från olika typer av källor. Med ibland korta tidsförhållanden och med bitvis bristande underlag bistår du med beslutsunderlag för inriktning av Säkerhetspolisens operativa arbete. Du delger dina analyser skriftligt eller muntligt i olika sammanhang till mottagare, så som enhetsledning, myndighetsledning samt våra externa samverkanspartners.

I rollen ingår det att delta i metod- och verksamhetsutvecklingsarbete inom informationshantering och underrättelseanalys som kontinuerligt bedrivs på myndigheten.

Denna rekrytering avser analytiker till taktisk analys inom kontraterrorism och författningsskydd, taktisk analys inom kontraspionage, taktisk analys inom säkerhetsskydd, taktisk analys inom personskydd samt strategisk analys inom samtliga verksamhetsområden.

Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom och utanför Sverige kan förekomma.

Arbetstiden är förlagd till kontorstid och flextidsavtal tillämpas. Arbete på kvällar och helger kan förekomma under begränsade perioder.

De här kvalifikationerna söker vi hos dig

Det är endast du som uppfyller nedanstående krav som kan bli aktuell för tjänsten.

Krav:

• Akademisk examen, polisexamen eller annan utbildning som Säkerhetspolisen bedömer likvärdig
• Minst två års arbetslivserfarenhet av analytiskt arbete
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i såväl tal som skrift
• God förmåga att kommunicera i tal på engelska

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:

• Erfarenhet av arbete avseende hot, sårbarheter och skyddsvärden
• Erfarenhet av analysarbete kopplat till brottsbekämpande verksamhet, underrättelseverksamhet, totalförsvar och krisberedskap eller cybersäkerhetsfrågor
• Annan kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv, exempelvis från beteendevetenskap, ekonomi eller historia
• Goda kunskaper och erfarenhet av att bearbeta och visualisera information
• Erfarenhet av metod- och utvecklingsarbete
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska

Säkerhetspolisen strävar aktivt efter en mångfald av erfarenheter för att tillföra bredd och kompletterande perspektiv i verksamheten.

Det här är kollegan vi söker

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med god analytisk förmåga, som är ambitiös och har en vilja att vidareutveckla dina analytiska färdigheter.

Du har förmåga att arbeta med, samt växla mellan, flera viktiga uppdrag samtidigt. Därför är det viktigt att du är flexibel och kan ställa om mellan planerad och händelsestyrd verksamhet när situationen kräver det. Dina uppdrag kan variera i omfattning och du behöver ha uthållighet att bearbeta och analysera stora mängder information.

Du har god förmåga att utforma och genomföra analyser både självständigt och tillsammans med dina kollegor. Med ett prestigelöst förhållningssätt bidrar du till ett gott arbetsklimat och skapar goda samarbeten. I rollen ingår många kontaktytor, interna såväl som externa, därför ser vi att du har lätt för att skapa och upprätthålla goda, professionella kontakter.

Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.

Anställningsvillkor och förmåner

Anställning vid Säkerhetspolisen innebär inplacering i säkerhetsklass som kräver svenskt medborgarskap. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.

På vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se, kan du läsa mer om hur det är att arbeta hos oss samt om våra förmåner.

Så tar du kontakt med oss

För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR, tfn 010-568 70 06.

Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Så ansöker du

Ansökan sker via vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se

Ansökan ska ha kommit in senast 2026-08-18.

Övrig information

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.

I våra rekryteringar använder vi arbetspsykologiska tester.

Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Har du tidigare erfarenhet av analytiskt arbete och vill arbeta med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden med bäring på Sveriges säkerhet? Som analytiker hos oss bidrar du med analyser och bedömningar som blir viktiga underlag för beslut om inriktning och prioritering av Säkerhetspolisens arbete.

Tillsammans skyddar vi Sverige.

Ort: Stockholm

Sista ansökningsdag: 2026-08-18

Det här är ditt uppdrag

Som analytiker på Säkerhetspolisen ingår du, oavsett verksamhetsområde och analysnivå, i en grupp med kompetenta och engagerade medarbetare. Du arbetar självständigt och tillsammans med dina kollegor med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden inom myndighetens verksamhetsområden.

Du inhämtar, strukturerar och analyserar kvantitativa och kvalitativa uppgifter från olika typer av källor. Med ibland korta tidsförhållanden och med bitvis bristande underlag bistår du med beslutsunderlag för inriktning av Säkerhetspolisens operativa arbete. Du delger dina analyser skriftligt eller muntligt i olika sammanhang till mottagare, så som enhetsledning, myndighetsledning samt våra externa samverkanspartners.

I rollen ingår det att delta i metod- och verksamhetsutvecklingsarbete inom informationshantering och underrättelseanalys som kontinuerligt bedrivs på myndigheten.

Denna rekrytering avser analytiker till taktisk analys inom kontraterrorism och författningsskydd, taktisk analys inom kontraspionage, taktisk analys inom säkerhetsskydd, taktisk analys inom personskydd samt strategisk analys inom samtliga verksamhetsområden.

Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom och utanför Sverige kan förekomma.

Arbetstiden är förlagd till kontorstid och flextidsavtal tillämpas. Arbete på kvällar och helger kan förekomma under begränsade perioder.

De här kvalifikationerna söker vi hos dig

Det är endast du som uppfyller nedanstående krav som kan bli aktuell för tjänsten.

Krav:

• Akademisk examen, polisexamen eller annan utbildning som Säkerhetspolisen bedömer likvärdig
• Minst två års arbetslivserfarenhet av analytiskt arbete
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i såväl tal som skrift
• God förmåga att kommunicera i tal på engelska

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:

• Erfarenhet av arbete avseende hot, sårbarheter och skyddsvärden
• Erfarenhet av analysarbete kopplat till brottsbekämpande verksamhet, underrättelseverksamhet, totalförsvar och krisberedskap eller cybersäkerhetsfrågor
• Annan kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv, exempelvis från beteendevetenskap, ekonomi eller historia
• Goda kunskaper och erfarenhet av att bearbeta och visualisera information
• Erfarenhet av metod- och utvecklingsarbete
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska

Säkerhetspolisen strävar aktivt efter en mångfald av erfarenheter för att tillföra bredd och kompletterande perspektiv i verksamheten.

Det här är kollegan vi söker

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med god analytisk förmåga, som är ambitiös och har en vilja att vidareutveckla dina analytiska färdigheter.

Du har förmåga att arbeta med, samt växla mellan, flera viktiga uppdrag samtidigt. Därför är det viktigt att du är flexibel och kan ställa om mellan planerad och händelsestyrd verksamhet när situationen kräver det. Dina uppdrag kan variera i omfattning och du behöver ha uthållighet att bearbeta och analysera stora mängder information.

Du har god förmåga att utforma och genomföra analyser både självständigt och tillsammans med dina kollegor. Med ett prestigelöst förhållningssätt bidrar du till ett gott arbetsklimat och skapar goda samarbeten. I rollen ingår många kontaktytor, interna såväl som externa, därför ser vi att du har lätt för att skapa och upprätthålla goda, professionella kontakter.

Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.

Anställningsvillkor och förmåner

Anställning vid Säkerhetspolisen innebär inplacering i säkerhetsklass som kräver svenskt medborgarskap. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.

På vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se, kan du läsa mer om hur det är att arbeta hos oss samt om våra förmåner.

Så tar du kontakt med oss

För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR, tfn 010-568 70 06.

Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Så ansöker du

Ansökan sker via vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se

Ansökan ska ha kommit in senast 2026-08-18.

Övrig information

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.

I våra rekryteringar använder vi arbetspsykologiska tester.

Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Har du tidigare erfarenhet av analytiskt arbete och vill arbeta med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden med bäring på Sveriges säkerhet? Som analytiker hos oss bidrar du med analyser och bedömningar som blir viktiga underlag för beslut om inriktning och prioritering av Säkerhetspolisens arbete.

Tillsammans skyddar vi Sverige.

Ort: Stockholm

Sista ansökningsdag: 2026-08-18

Det här är ditt uppdrag

Som analytiker på Säkerhetspolisen ingår du, oavsett verksamhetsområde och analysnivå, i en grupp med kompetenta och engagerade medarbetare. Du arbetar självständigt och tillsammans med dina kollegor med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden inom myndighetens verksamhetsområden.

Du inhämtar, strukturerar och analyserar kvantitativa och kvalitativa uppgifter från olika typer av källor. Med ibland korta tidsförhållanden och med bitvis bristande underlag bistår du med beslutsunderlag för inriktning av Säkerhetspolisens operativa arbete. Du delger dina analyser skriftligt eller muntligt i olika sammanhang till mottagare, så som enhetsledning, myndighetsledning samt våra externa samverkanspartners.

I rollen ingår det att delta i metod- och verksamhetsutvecklingsarbete inom informationshantering och underrättelseanalys som kontinuerligt bedrivs på myndigheten.

Denna rekrytering avser analytiker till taktisk analys inom kontraterrorism och författningsskydd, taktisk analys inom kontraspionage, taktisk analys inom säkerhetsskydd, taktisk analys inom personskydd samt strategisk analys inom samtliga verksamhetsområden.

Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom och utanför Sverige kan förekomma.

Arbetstiden är förlagd till kontorstid och flextidsavtal tillämpas. Arbete på kvällar och helger kan förekomma under begränsade perioder.

De här kvalifikationerna söker vi hos dig

Det är endast du som uppfyller nedanstående krav som kan bli aktuell för tjänsten.

Krav:

• Akademisk examen, polisexamen eller annan utbildning som Säkerhetspolisen bedömer likvärdig
• Minst två års arbetslivserfarenhet av analytiskt arbete
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i såväl tal som skrift
• God förmåga att kommunicera i tal på engelska

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:

• Erfarenhet av arbete avseende hot, sårbarheter och skyddsvärden
• Erfarenhet av analysarbete kopplat till brottsbekämpande verksamhet, underrättelseverksamhet, totalförsvar och krisberedskap eller cybersäkerhetsfrågor
• Annan kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv, exempelvis från beteendevetenskap, ekonomi eller historia
• Goda kunskaper och erfarenhet av att bearbeta och visualisera information
• Erfarenhet av metod- och utvecklingsarbete
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska

Säkerhetspolisen strävar aktivt efter en mångfald av erfarenheter för att tillföra bredd och kompletterande perspektiv i verksamheten.

Det här är kollegan vi söker

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med god analytisk förmåga, som är ambitiös och har en vilja att vidareutveckla dina analytiska färdigheter.

Du har förmåga att arbeta med, samt växla mellan, flera viktiga uppdrag samtidigt. Därför är det viktigt att du är flexibel och kan ställa om mellan planerad och händelsestyrd verksamhet när situationen kräver det. Dina uppdrag kan variera i omfattning och du behöver ha uthållighet att bearbeta och analysera stora mängder information.

Du har god förmåga att utforma och genomföra analyser både självständigt och tillsammans med dina kollegor. Med ett prestigelöst förhållningssätt bidrar du till ett gott arbetsklimat och skapar goda samarbeten. I rollen ingår många kontaktytor, interna såväl som externa, därför ser vi att du har lätt för att skapa och upprätthålla goda, professionella kontakter.

Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.

Anställningsvillkor och förmåner

Anställning vid Säkerhetspolisen innebär inplacering i säkerhetsklass som kräver svenskt medborgarskap. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.

På vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se, kan du läsa mer om hur det är att arbeta hos oss samt om våra förmåner.

Så tar du kontakt med oss

För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR, tfn 010-568 70 06.

Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Så ansöker du

Ansökan sker via vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se

Ansökan ska ha kommit in senast 2026-08-18.

Övrig information

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.

I våra rekryteringar använder vi arbetspsykologiska tester.

Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Har du tidigare erfarenhet av analytiskt arbete och vill arbeta med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden med bäring på Sveriges säkerhet? Som analytiker hos oss bidrar du med analyser och bedömningar som blir viktiga underlag för beslut om inriktning och prioritering av Säkerhetspolisens arbete.

Tillsammans skyddar vi Sverige.

Ort: Stockholm

Sista ansökningsdag: 2026-08-18

Det här är ditt uppdrag

Som analytiker på Säkerhetspolisen ingår du, oavsett verksamhetsområde och analysnivå, i en grupp med kompetenta och engagerade medarbetare. Du arbetar självständigt och tillsammans med dina kollegor med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden inom myndighetens verksamhetsområden.

Du inhämtar, strukturerar och analyserar kvantitativa och kvalitativa uppgifter från olika typer av källor. Med ibland korta tidsförhållanden och med bitvis bristande underlag bistår du med beslutsunderlag för inriktning av Säkerhetspolisens operativa arbete. Du delger dina analyser skriftligt eller muntligt i olika sammanhang till mottagare, så som enhetsledning, myndighetsledning samt våra externa samverkanspartners.

I rollen ingår det att delta i metod- och verksamhetsutvecklingsarbete inom informationshantering och underrättelseanalys som kontinuerligt bedrivs på myndigheten.

Denna rekrytering avser analytiker till taktisk analys inom kontraterrorism och författningsskydd, taktisk analys inom kontraspionage, taktisk analys inom säkerhetsskydd, taktisk analys inom personskydd samt strategisk analys inom samtliga verksamhetsområden.

Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom och utanför Sverige kan förekomma.

Arbetstiden är förlagd till kontorstid och flextidsavtal tillämpas. Arbete på kvällar och helger kan förekomma under begränsade perioder.

De här kvalifikationerna söker vi hos dig

Det är endast du som uppfyller nedanstående krav som kan bli aktuell för tjänsten.

Krav:

• Akademisk examen, polisexamen eller annan utbildning som Säkerhetspolisen bedömer likvärdig
• Minst två års arbetslivserfarenhet av analytiskt arbete
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i såväl tal som skrift
• God förmåga att kommunicera i tal på engelska

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:

• Erfarenhet av arbete avseende hot, sårbarheter och skyddsvärden
• Erfarenhet av analysarbete kopplat till brottsbekämpande verksamhet, underrättelseverksamhet, totalförsvar och krisberedskap eller cybersäkerhetsfrågor
• Annan kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv, exempelvis från beteendevetenskap, ekonomi eller historia
• Goda kunskaper och erfarenhet av att bearbeta och visualisera information
• Erfarenhet av metod- och utvecklingsarbete
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska

Säkerhetspolisen strävar aktivt efter en mångfald av erfarenheter för att tillföra bredd och kompletterande perspektiv i verksamheten.

Det här är kollegan vi söker

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med god analytisk förmåga, som är ambitiös och har en vilja att vidareutveckla dina analytiska färdigheter.

Du har förmåga att arbeta med, samt växla mellan, flera viktiga uppdrag samtidigt. Därför är det viktigt att du är flexibel och kan ställa om mellan planerad och händelsestyrd verksamhet när situationen kräver det. Dina uppdrag kan variera i omfattning och du behöver ha uthållighet att bearbeta och analysera stora mängder information.

Du har god förmåga att utforma och genomföra analyser både självständigt och tillsammans med dina kollegor. Med ett prestigelöst förhållningssätt bidrar du till ett gott arbetsklimat och skapar goda samarbeten. I rollen ingår många kontaktytor, interna såväl som externa, därför ser vi att du har lätt för att skapa och upprätthålla goda, professionella kontakter.

Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.

Anställningsvillkor och förmåner

Anställning vid Säkerhetspolisen innebär inplacering i säkerhetsklass som kräver svenskt medborgarskap. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.

På vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se, kan du läsa mer om hur det är att arbeta hos oss samt om våra förmåner.

Så tar du kontakt med oss

För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR, tfn 010-568 70 06.

Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Så ansöker du

Ansökan sker via vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se

Ansökan ska ha kommit in senast 2026-08-18.

Övrig information

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.

I våra rekryteringar använder vi arbetspsykologiska tester.

Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Har du tidigare erfarenhet av analytiskt arbete och vill arbeta med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden med bäring på Sveriges säkerhet? Som analytiker hos oss bidrar du med analyser och bedömningar som blir viktiga underlag för beslut om inriktning och prioritering av Säkerhetspolisens arbete.

Tillsammans skyddar vi Sverige.

Ort: Stockholm

Sista ansökningsdag: 2026-08-18

Det här är ditt uppdrag

Som analytiker på Säkerhetspolisen ingår du, oavsett verksamhetsområde och analysnivå, i en grupp med kompetenta och engagerade medarbetare. Du arbetar självständigt och tillsammans med dina kollegor med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden inom myndighetens verksamhetsområden.

Du inhämtar, strukturerar och analyserar kvantitativa och kvalitativa uppgifter från olika typer av källor. Med ibland korta tidsförhållanden och med bitvis bristande underlag bistår du med beslutsunderlag för inriktning av Säkerhetspolisens operativa arbete. Du delger dina analyser skriftligt eller muntligt i olika sammanhang till mottagare, så som enhetsledning, myndighetsledning samt våra externa samverkanspartners.

I rollen ingår det att delta i metod- och verksamhetsutvecklingsarbete inom informationshantering och underrättelseanalys som kontinuerligt bedrivs på myndigheten.

Denna rekrytering avser analytiker till taktisk analys inom kontraterrorism och författningsskydd, taktisk analys inom kontraspionage, taktisk analys inom säkerhetsskydd, taktisk analys inom personskydd samt strategisk analys inom samtliga verksamhetsområden.

Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom och utanför Sverige kan förekomma.

Arbetstiden är förlagd till kontorstid och flextidsavtal tillämpas. Arbete på kvällar och helger kan förekomma under begränsade perioder.

De här kvalifikationerna söker vi hos dig

Det är endast du som uppfyller nedanstående krav som kan bli aktuell för tjänsten.

Krav:

• Akademisk examen, polisexamen eller annan utbildning som Säkerhetspolisen bedömer likvärdig
• Minst två års arbetslivserfarenhet av analytiskt arbete
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i såväl tal som skrift
• God förmåga att kommunicera i tal på engelska

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:

• Erfarenhet av arbete avseende hot, sårbarheter och skyddsvärden
• Erfarenhet av analysarbete kopplat till brottsbekämpande verksamhet, underrättelseverksamhet, totalförsvar och krisberedskap eller cybersäkerhetsfrågor
• Annan kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv, exempelvis från beteendevetenskap, ekonomi eller historia
• Goda kunskaper och erfarenhet av att bearbeta och visualisera information
• Erfarenhet av metod- och utvecklingsarbete
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska

Säkerhetspolisen strävar aktivt efter en mångfald av erfarenheter för att tillföra bredd och kompletterande perspektiv i verksamheten.

Det här är kollegan vi söker

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med god analytisk förmåga, som är ambitiös och har en vilja att vidareutveckla dina analytiska färdigheter.

Du har förmåga att arbeta med, samt växla mellan, flera viktiga uppdrag samtidigt. Därför är det viktigt att du är flexibel och kan ställa om mellan planerad och händelsestyrd verksamhet när situationen kräver det. Dina uppdrag kan variera i omfattning och du behöver ha uthållighet att bearbeta och analysera stora mängder information.

Du har god förmåga att utforma och genomföra analyser både självständigt och tillsammans med dina kollegor. Med ett prestigelöst förhållningssätt bidrar du till ett gott arbetsklimat och skapar goda samarbeten. I rollen ingår många kontaktytor, interna såväl som externa, därför ser vi att du har lätt för att skapa och upprätthålla goda, professionella kontakter.

Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.

Anställningsvillkor och förmåner

Anställning vid Säkerhetspolisen innebär inplacering i säkerhetsklass som kräver svenskt medborgarskap. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.

På vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se, kan du läsa mer om hur det är att arbeta hos oss samt om våra förmåner.

Så tar du kontakt med oss

För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR, tfn 010-568 70 06.

Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Så ansöker du

Ansökan sker via vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se

Ansökan ska ha kommit in senast 2026-08-18.

Övrig information

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.

I våra rekryteringar använder vi arbetspsykologiska tester.

Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Har du tidigare erfarenhet av analytiskt arbete och vill arbeta med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden med bäring på Sveriges säkerhet? Som analytiker hos oss bidrar du med analyser och bedömningar som blir viktiga underlag för beslut om inriktning och prioritering av Säkerhetspolisens arbete.

Tillsammans skyddar vi Sverige.

Ort: Stockholm

Sista ansökningsdag: 2026-08-18

Det här är ditt uppdrag

Som analytiker på Säkerhetspolisen ingår du, oavsett verksamhetsområde och analysnivå, i en grupp med kompetenta och engagerade medarbetare. Du arbetar självständigt och tillsammans med dina kollegor med att analysera hot, sårbarheter och skyddsvärden inom myndighetens verksamhetsområden.

Du inhämtar, strukturerar och analyserar kvantitativa och kvalitativa uppgifter från olika typer av källor. Med ibland korta tidsförhållanden och med bitvis bristande underlag bistår du med beslutsunderlag för inriktning av Säkerhetspolisens operativa arbete. Du delger dina analyser skriftligt eller muntligt i olika sammanhang till mottagare, så som enhetsledning, myndighetsledning samt våra externa samverkanspartners.

I rollen ingår det att delta i metod- och verksamhetsutvecklingsarbete inom informationshantering och underrättelseanalys som kontinuerligt bedrivs på myndigheten.

Denna rekrytering avser analytiker till taktisk analys inom kontraterrorism och författningsskydd, taktisk analys inom kontraspionage, taktisk analys inom säkerhetsskydd, taktisk analys inom personskydd samt strategisk analys inom samtliga verksamhetsområden.

Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom och utanför Sverige kan förekomma.

Arbetstiden är förlagd till kontorstid och flextidsavtal tillämpas. Arbete på kvällar och helger kan förekomma under begränsade perioder.

De här kvalifikationerna söker vi hos dig

Det är endast du som uppfyller nedanstående krav som kan bli aktuell för tjänsten.

Krav:

• Akademisk examen, polisexamen eller annan utbildning som Säkerhetspolisen bedömer likvärdig
• Minst två års arbetslivserfarenhet av analytiskt arbete
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i såväl tal som skrift
• God förmåga att kommunicera i tal på engelska

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:

• Erfarenhet av arbete avseende hot, sårbarheter och skyddsvärden
• Erfarenhet av analysarbete kopplat till brottsbekämpande verksamhet, underrättelseverksamhet, totalförsvar och krisberedskap eller cybersäkerhetsfrågor
• Annan kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv, exempelvis från beteendevetenskap, ekonomi eller historia
• Goda kunskaper och erfarenhet av att bearbeta och visualisera information
• Erfarenhet av metod- och utvecklingsarbete
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska

Säkerhetspolisen strävar aktivt efter en mångfald av erfarenheter för att tillföra bredd och kompletterande perspektiv i verksamheten.

Det här är kollegan vi söker

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med god analytisk förmåga, som är ambitiös och har en vilja att vidareutveckla dina analytiska färdigheter.

Du har förmåga att arbeta med, samt växla mellan, flera viktiga uppdrag samtidigt. Därför är det viktigt att du är flexibel och kan ställa om mellan planerad och händelsestyrd verksamhet när situationen kräver det. Dina uppdrag kan variera i omfattning och du behöver ha uthållighet att bearbeta och analysera stora mängder information.

Du har god förmåga att utforma och genomföra analyser både självständigt och tillsammans med dina kollegor. Med ett prestigelöst förhållningssätt bidrar du till ett gott arbetsklimat och skapar goda samarbeten. I rollen ingår många kontaktytor, interna såväl som externa, därför ser vi att du har lätt för att skapa och upprätthålla goda, professionella kontakter.

Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.

Anställningsvillkor och förmåner

Anställning vid Säkerhetspolisen innebär inplacering i säkerhetsklass som kräver svenskt medborgarskap. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.

På vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se, kan du läsa mer om hur det är att arbeta hos oss samt om våra förmåner.

Så tar du kontakt med oss

För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR, tfn 010-568 70 06.

Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Så ansöker du

Ansökan sker via vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se

Ansökan ska ha kommit in senast 2026-08-18.

Övrig information

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.

I våra rekryteringar använder vi arbetspsykologiska tester.

Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.