Lediga job som Relationscoach

Familjebehandlare till öppenvården

Vill du göra skillnad för barn, ungdomar och familjer?

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga. Därför är de också navet i vår kommunala organisation. Vi arbetar aktivt för att skapa goda förutsättningar för barn och unga att växa, utvecklas och må bra – och vi söker nu dig som vill vara med och göra skillnad i familjers vardag.

Individ- och familjeomsorgen är en del av Social- och utbildningsförvaltningen i Ludvika kommun. Verksamheten har cirka 120 medarbetare och är organiserad i fyra enheter: Barn och unga, Stöd och försörjning, Öppenvård samt AMI.

Om arbetsplatsen

Öppenvården består av 34 medarbetare som arbetar i olika team: Familjeteamet, Mellanteamet, Föräldrarådgivarna, Beroende/våldsteamet, Stödboende/boendestöd och Fältsocionomer.

Vi ser våra olika kompetenser och team som en stor styrka. I många ärenden arbetar vi tillsammans över teamgränserna, vilket skapar goda möjligheter att hitta helhetslösningar och ge familjer ett samordnat stöd.

Nu söker vi en familjebehandlare till vårt Familjeteam, som idag består av sex behandlare.

Ditt uppdrag

Som familjebehandlare arbetar du med behovsprövade insatser.

Du kommer bland annat att:

• genomföra familjebehandlande samtal med föräldrar, barn, ungdomar och familjer
• ge praktiskt stöd och vägledning utifrån familjens behov
• arbeta med förändringsarbete både individuellt och tillsammans med familjen
• involvera familjens nätverk som en viktig resurs i förändringsarbetet
• samverka nära med kollegor och andra aktörer runt barnet och familjen
• dokumentera arbetet enligt gällande lagstiftning.

Arbetet bedrivs både i våra lokaler, i familjernas hemmiljö och på andra platser där insatsen bäst kan genomföras.

Vi strävar efter att involvera hela familjesystemet och lägger stor vikt vid familjens delaktighet. Barnets röst och perspektiv ska vara synligt i genomförandet av våra insatser.

Vi arbetar utifrån ett systemiskt och anknytningsbaserat förhållningssätt och ser relationen som en central del av förändringsarbetet.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har ett genuint engagemang för barn, ungdomar och familjer och som trivs med att arbeta tillsammans med människor i förändring.

Vi värdesätter arbetslaget högt och ser samarbete och kollegialt lärande som viktiga delar i vårt arbete. Personlig lämplighet kommer därför att väga tungt i vår bedömning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• socionomexamen, beteendevetenskaplig utbildning eller annan utbildning inom socialt, psykosocialt eller behandlingspedagogiskt område som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och skrift
• B-körkort.

Det är meriterande om du har

• erfarenhet av arbete inom socialtjänsten
• erfarenhet av familjebehandling i öppenvård med barn och ungdomar
• god kunskap om socialtjänstlagen och barns behov
• systemisk grundutbildning
• erfarenhet av att arbeta utifrån Signs of Safety
• kunskap och erfarenhet av relevanta behandlingsmetoder, exempelvis KIBB, FFT, Trygghetscirkeln eller Jag och min familj.

För att lyckas i rollen behöver du vara:

• trygg och positiv i mötet med människor
• flexibel och lösningsorienterad
• lyhörd och relationsskapande
• självständig och samtidigt en lagspelare
• engagerad i både ditt eget och verksamhetens utvecklingsarbete.

Det här får du av oss!

Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

Som medarbetare hos oss får du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till semesterdagsväxling. Vi erbjuder även fortbildning, extern handledning och ett nära stöd från kollegor, arbetsledare och enhetschef.

Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp där vi värdesätter relationer, glädje, lärande och driv – de fyra principerna i Ludvika kommuns värdegrund Lagandan.

Välkommen till en arbetsplats där din kompetens, ditt engagemang och din vilja att göra skillnad spelar roll.

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Arbetstid: Dagtid, kvällsarbete kan förekomma

Tillträde: Efter överenskommelse

Antal platser: 1

Övrigt

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Vi önskar att du tar med utdraget, liksom din legitimation, vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka tjänsten via vårt rekryteringssystem. Kontakta oss istället.

Kontakt

Therese Lidholm, enhetschef

0240-56 54 48

Elin Ekman, samordnare

0240-868 92

Fackliga kontaktpersoner

SSR, Vision och Kommunal

Via kommunens växel: 0240-860 00

Ansökan

Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev senast 11 oktober 2026

Ansökan sker endast via vårt rekryteringssystem.

Familjebehandlare till öppenvården

Vill du göra skillnad för barn, ungdomar och familjer?

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga. Därför är de också navet i vår kommunala organisation. Vi arbetar aktivt för att skapa goda förutsättningar för barn och unga att växa, utvecklas och må bra – och vi söker nu dig som vill vara med och göra skillnad i familjers vardag.

Individ- och familjeomsorgen är en del av Social- och utbildningsförvaltningen i Ludvika kommun. Verksamheten har cirka 120 medarbetare och är organiserad i fyra enheter: Barn och unga, Stöd och försörjning, Öppenvård samt AMI.

Om arbetsplatsen

Öppenvården består av 34 medarbetare som arbetar i olika team: Familjeteamet, Mellanteamet, Föräldrarådgivarna, Beroende/våldsteamet, Stödboende/boendestöd och Fältsocionomer.

Vi ser våra olika kompetenser och team som en stor styrka. I många ärenden arbetar vi tillsammans över teamgränserna, vilket skapar goda möjligheter att hitta helhetslösningar och ge familjer ett samordnat stöd.

Nu söker vi en familjebehandlare till vårt Familjeteam, som idag består av sex behandlare.

Ditt uppdrag

Som familjebehandlare arbetar du med behovsprövade insatser.

Du kommer bland annat att:

• genomföra familjebehandlande samtal med föräldrar, barn, ungdomar och familjer
• ge praktiskt stöd och vägledning utifrån familjens behov
• arbeta med förändringsarbete både individuellt och tillsammans med familjen
• involvera familjens nätverk som en viktig resurs i förändringsarbetet
• samverka nära med kollegor och andra aktörer runt barnet och familjen
• dokumentera arbetet enligt gällande lagstiftning.

Arbetet bedrivs både i våra lokaler, i familjernas hemmiljö och på andra platser där insatsen bäst kan genomföras.

Vi strävar efter att involvera hela familjesystemet och lägger stor vikt vid familjens delaktighet. Barnets röst och perspektiv ska vara synligt i genomförandet av våra insatser.

Vi arbetar utifrån ett systemiskt och anknytningsbaserat förhållningssätt och ser relationen som en central del av förändringsarbetet.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har ett genuint engagemang för barn, ungdomar och familjer och som trivs med att arbeta tillsammans med människor i förändring.

Vi värdesätter arbetslaget högt och ser samarbete och kollegialt lärande som viktiga delar i vårt arbete. Personlig lämplighet kommer därför att väga tungt i vår bedömning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• socionomexamen, beteendevetenskaplig utbildning eller annan utbildning inom socialt, psykosocialt eller behandlingspedagogiskt område som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och skrift
• B-körkort.

Det är meriterande om du har

• erfarenhet av arbete inom socialtjänsten
• erfarenhet av familjebehandling i öppenvård med barn och ungdomar
• god kunskap om socialtjänstlagen och barns behov
• systemisk grundutbildning
• erfarenhet av att arbeta utifrån Signs of Safety
• kunskap och erfarenhet av relevanta behandlingsmetoder, exempelvis KIBB, FFT, Trygghetscirkeln eller Jag och min familj.

För att lyckas i rollen behöver du vara:

• trygg och positiv i mötet med människor
• flexibel och lösningsorienterad
• lyhörd och relationsskapande
• självständig och samtidigt en lagspelare
• engagerad i både ditt eget och verksamhetens utvecklingsarbete.

Det här får du av oss!

Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

Som medarbetare hos oss får du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till semesterdagsväxling. Vi erbjuder även fortbildning, extern handledning och ett nära stöd från kollegor, arbetsledare och enhetschef.

Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp där vi värdesätter relationer, glädje, lärande och driv – de fyra principerna i Ludvika kommuns värdegrund Lagandan.

Välkommen till en arbetsplats där din kompetens, ditt engagemang och din vilja att göra skillnad spelar roll.

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Arbetstid: Dagtid, kvällsarbete kan förekomma

Tillträde: Efter överenskommelse

Antal platser: 1

Övrigt

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Vi önskar att du tar med utdraget, liksom din legitimation, vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka tjänsten via vårt rekryteringssystem. Kontakta oss istället.

Kontakt

Therese Lidholm, enhetschef

0240-56 54 48

Elin Ekman, samordnare

0240-868 92

Fackliga kontaktpersoner

SSR, Vision och Kommunal

Via kommunens växel: 0240-860 00

Ansökan

Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev senast 11 oktober 2026

Ansökan sker endast via vårt rekryteringssystem.

Familjebehandlare till öppenvården

Vill du göra skillnad för barn, ungdomar och familjer?

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga. Därför är de också navet i vår kommunala organisation. Vi arbetar aktivt för att skapa goda förutsättningar för barn och unga att växa, utvecklas och må bra – och vi söker nu dig som vill vara med och göra skillnad i familjers vardag.

Individ- och familjeomsorgen är en del av Social- och utbildningsförvaltningen i Ludvika kommun. Verksamheten har cirka 120 medarbetare och är organiserad i fyra enheter: Barn och unga, Stöd och försörjning, Öppenvård samt AMI.

Om arbetsplatsen

Öppenvården består av 34 medarbetare som arbetar i olika team: Familjeteamet, Mellanteamet, Föräldrarådgivarna, Beroende/våldsteamet, Stödboende/boendestöd och Fältsocionomer.

Vi ser våra olika kompetenser och team som en stor styrka. I många ärenden arbetar vi tillsammans över teamgränserna, vilket skapar goda möjligheter att hitta helhetslösningar och ge familjer ett samordnat stöd.

Nu söker vi en familjebehandlare till vårt Familjeteam, som idag består av sex behandlare.

Ditt uppdrag

Som familjebehandlare arbetar du med behovsprövade insatser.

Du kommer bland annat att:

• genomföra familjebehandlande samtal med föräldrar, barn, ungdomar och familjer
• ge praktiskt stöd och vägledning utifrån familjens behov
• arbeta med förändringsarbete både individuellt och tillsammans med familjen
• involvera familjens nätverk som en viktig resurs i förändringsarbetet
• samverka nära med kollegor och andra aktörer runt barnet och familjen
• dokumentera arbetet enligt gällande lagstiftning.

Arbetet bedrivs både i våra lokaler, i familjernas hemmiljö och på andra platser där insatsen bäst kan genomföras.

Vi strävar efter att involvera hela familjesystemet och lägger stor vikt vid familjens delaktighet. Barnets röst och perspektiv ska vara synligt i genomförandet av våra insatser.

Vi arbetar utifrån ett systemiskt och anknytningsbaserat förhållningssätt och ser relationen som en central del av förändringsarbetet.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har ett genuint engagemang för barn, ungdomar och familjer och som trivs med att arbeta tillsammans med människor i förändring.

Vi värdesätter arbetslaget högt och ser samarbete och kollegialt lärande som viktiga delar i vårt arbete. Personlig lämplighet kommer därför att väga tungt i vår bedömning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• socionomexamen, beteendevetenskaplig utbildning eller annan utbildning inom socialt, psykosocialt eller behandlingspedagogiskt område som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och skrift
• B-körkort.

Det är meriterande om du har

• erfarenhet av arbete inom socialtjänsten
• erfarenhet av familjebehandling i öppenvård med barn och ungdomar
• god kunskap om socialtjänstlagen och barns behov
• systemisk grundutbildning
• erfarenhet av att arbeta utifrån Signs of Safety
• kunskap och erfarenhet av relevanta behandlingsmetoder, exempelvis KIBB, FFT, Trygghetscirkeln eller Jag och min familj.

För att lyckas i rollen behöver du vara:

• trygg och positiv i mötet med människor
• flexibel och lösningsorienterad
• lyhörd och relationsskapande
• självständig och samtidigt en lagspelare
• engagerad i både ditt eget och verksamhetens utvecklingsarbete.

Det här får du av oss!

Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

Som medarbetare hos oss får du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till semesterdagsväxling. Vi erbjuder även fortbildning, extern handledning och ett nära stöd från kollegor, arbetsledare och enhetschef.

Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp där vi värdesätter relationer, glädje, lärande och driv – de fyra principerna i Ludvika kommuns värdegrund Lagandan.

Välkommen till en arbetsplats där din kompetens, ditt engagemang och din vilja att göra skillnad spelar roll.

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Arbetstid: Dagtid, kvällsarbete kan förekomma

Tillträde: Efter överenskommelse

Antal platser: 1

Övrigt

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Vi önskar att du tar med utdraget, liksom din legitimation, vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka tjänsten via vårt rekryteringssystem. Kontakta oss istället.

Kontakt

Therese Lidholm, enhetschef

0240-56 54 48

Elin Ekman, samordnare

0240-868 92

Fackliga kontaktpersoner

SSR, Vision och Kommunal

Via kommunens växel: 0240-860 00

Ansökan

Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev senast 11 oktober 2026

Ansökan sker endast via vårt rekryteringssystem.

Familjebehandlare till öppenvården

Vill du göra skillnad för barn, ungdomar och familjer?

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga. Därför är de också navet i vår kommunala organisation. Vi arbetar aktivt för att skapa goda förutsättningar för barn och unga att växa, utvecklas och må bra – och vi söker nu dig som vill vara med och göra skillnad i familjers vardag.

Individ- och familjeomsorgen är en del av Social- och utbildningsförvaltningen i Ludvika kommun. Verksamheten har cirka 120 medarbetare och är organiserad i fyra enheter: Barn och unga, Stöd och försörjning, Öppenvård samt AMI.

Om arbetsplatsen

Öppenvården består av 34 medarbetare som arbetar i olika team: Familjeteamet, Mellanteamet, Föräldrarådgivarna, Beroende/våldsteamet, Stödboende/boendestöd och Fältsocionomer.

Vi ser våra olika kompetenser och team som en stor styrka. I många ärenden arbetar vi tillsammans över teamgränserna, vilket skapar goda möjligheter att hitta helhetslösningar och ge familjer ett samordnat stöd.

Nu söker vi en familjebehandlare till vårt Familjeteam, som idag består av sex behandlare.

Ditt uppdrag

Som familjebehandlare arbetar du med behovsprövade insatser.

Du kommer bland annat att:

• genomföra familjebehandlande samtal med föräldrar, barn, ungdomar och familjer
• ge praktiskt stöd och vägledning utifrån familjens behov
• arbeta med förändringsarbete både individuellt och tillsammans med familjen
• involvera familjens nätverk som en viktig resurs i förändringsarbetet
• samverka nära med kollegor och andra aktörer runt barnet och familjen
• dokumentera arbetet enligt gällande lagstiftning.

Arbetet bedrivs både i våra lokaler, i familjernas hemmiljö och på andra platser där insatsen bäst kan genomföras.

Vi strävar efter att involvera hela familjesystemet och lägger stor vikt vid familjens delaktighet. Barnets röst och perspektiv ska vara synligt i genomförandet av våra insatser.

Vi arbetar utifrån ett systemiskt och anknytningsbaserat förhållningssätt och ser relationen som en central del av förändringsarbetet.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har ett genuint engagemang för barn, ungdomar och familjer och som trivs med att arbeta tillsammans med människor i förändring.

Vi värdesätter arbetslaget högt och ser samarbete och kollegialt lärande som viktiga delar i vårt arbete. Personlig lämplighet kommer därför att väga tungt i vår bedömning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• socionomexamen, beteendevetenskaplig utbildning eller annan utbildning inom socialt, psykosocialt eller behandlingspedagogiskt område som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och skrift
• B-körkort.

Det är meriterande om du har

• erfarenhet av arbete inom socialtjänsten
• erfarenhet av familjebehandling i öppenvård med barn och ungdomar
• god kunskap om socialtjänstlagen och barns behov
• systemisk grundutbildning
• erfarenhet av att arbeta utifrån Signs of Safety
• kunskap och erfarenhet av relevanta behandlingsmetoder, exempelvis KIBB, FFT, Trygghetscirkeln eller Jag och min familj.

För att lyckas i rollen behöver du vara:

• trygg och positiv i mötet med människor
• flexibel och lösningsorienterad
• lyhörd och relationsskapande
• självständig och samtidigt en lagspelare
• engagerad i både ditt eget och verksamhetens utvecklingsarbete.

Det här får du av oss!

Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

Som medarbetare hos oss får du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till semesterdagsväxling. Vi erbjuder även fortbildning, extern handledning och ett nära stöd från kollegor, arbetsledare och enhetschef.

Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp där vi värdesätter relationer, glädje, lärande och driv – de fyra principerna i Ludvika kommuns värdegrund Lagandan.

Välkommen till en arbetsplats där din kompetens, ditt engagemang och din vilja att göra skillnad spelar roll.

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Arbetstid: Dagtid, kvällsarbete kan förekomma

Tillträde: Efter överenskommelse

Antal platser: 1

Övrigt

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Vi önskar att du tar med utdraget, liksom din legitimation, vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka tjänsten via vårt rekryteringssystem. Kontakta oss istället.

Kontakt

Therese Lidholm, enhetschef

0240-56 54 48

Elin Ekman, samordnare

0240-868 92

Fackliga kontaktpersoner

SSR, Vision och Kommunal

Via kommunens växel: 0240-860 00

Ansökan

Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev senast 11 oktober 2026

Ansökan sker endast via vårt rekryteringssystem.

Familjebehandlare till öppenvården

Vill du göra skillnad för barn, ungdomar och familjer?

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga. Därför är de också navet i vår kommunala organisation. Vi arbetar aktivt för att skapa goda förutsättningar för barn och unga att växa, utvecklas och må bra – och vi söker nu dig som vill vara med och göra skillnad i familjers vardag.

Individ- och familjeomsorgen är en del av Social- och utbildningsförvaltningen i Ludvika kommun. Verksamheten har cirka 120 medarbetare och är organiserad i fyra enheter: Barn och unga, Stöd och försörjning, Öppenvård samt AMI.

Om arbetsplatsen

Öppenvården består av 34 medarbetare som arbetar i olika team: Familjeteamet, Mellanteamet, Föräldrarådgivarna, Beroende/våldsteamet, Stödboende/boendestöd och Fältsocionomer.

Vi ser våra olika kompetenser och team som en stor styrka. I många ärenden arbetar vi tillsammans över teamgränserna, vilket skapar goda möjligheter att hitta helhetslösningar och ge familjer ett samordnat stöd.

Nu söker vi en familjebehandlare till vårt Familjeteam, som idag består av sex behandlare.

Ditt uppdrag

Som familjebehandlare arbetar du med behovsprövade insatser.

Du kommer bland annat att:

• genomföra familjebehandlande samtal med föräldrar, barn, ungdomar och familjer
• ge praktiskt stöd och vägledning utifrån familjens behov
• arbeta med förändringsarbete både individuellt och tillsammans med familjen
• involvera familjens nätverk som en viktig resurs i förändringsarbetet
• samverka nära med kollegor och andra aktörer runt barnet och familjen
• dokumentera arbetet enligt gällande lagstiftning.

Arbetet bedrivs både i våra lokaler, i familjernas hemmiljö och på andra platser där insatsen bäst kan genomföras.

Vi strävar efter att involvera hela familjesystemet och lägger stor vikt vid familjens delaktighet. Barnets röst och perspektiv ska vara synligt i genomförandet av våra insatser.

Vi arbetar utifrån ett systemiskt och anknytningsbaserat förhållningssätt och ser relationen som en central del av förändringsarbetet.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har ett genuint engagemang för barn, ungdomar och familjer och som trivs med att arbeta tillsammans med människor i förändring.

Vi värdesätter arbetslaget högt och ser samarbete och kollegialt lärande som viktiga delar i vårt arbete. Personlig lämplighet kommer därför att väga tungt i vår bedömning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• socionomexamen, beteendevetenskaplig utbildning eller annan utbildning inom socialt, psykosocialt eller behandlingspedagogiskt område som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och skrift
• B-körkort.

Det är meriterande om du har

• erfarenhet av arbete inom socialtjänsten
• erfarenhet av familjebehandling i öppenvård med barn och ungdomar
• god kunskap om socialtjänstlagen och barns behov
• systemisk grundutbildning
• erfarenhet av att arbeta utifrån Signs of Safety
• kunskap och erfarenhet av relevanta behandlingsmetoder, exempelvis KIBB, FFT, Trygghetscirkeln eller Jag och min familj.

För att lyckas i rollen behöver du vara:

• trygg och positiv i mötet med människor
• flexibel och lösningsorienterad
• lyhörd och relationsskapande
• självständig och samtidigt en lagspelare
• engagerad i både ditt eget och verksamhetens utvecklingsarbete.

Det här får du av oss!

Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

Som medarbetare hos oss får du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till semesterdagsväxling. Vi erbjuder även fortbildning, extern handledning och ett nära stöd från kollegor, arbetsledare och enhetschef.

Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp där vi värdesätter relationer, glädje, lärande och driv – de fyra principerna i Ludvika kommuns värdegrund Lagandan.

Välkommen till en arbetsplats där din kompetens, ditt engagemang och din vilja att göra skillnad spelar roll.

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Arbetstid: Dagtid, kvällsarbete kan förekomma

Tillträde: Efter överenskommelse

Antal platser: 1

Övrigt

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Vi önskar att du tar med utdraget, liksom din legitimation, vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka tjänsten via vårt rekryteringssystem. Kontakta oss istället.

Kontakt

Therese Lidholm, enhetschef

0240-56 54 48

Elin Ekman, samordnare

0240-868 92

Fackliga kontaktpersoner

SSR, Vision och Kommunal

Via kommunens växel: 0240-860 00

Ansökan

Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev senast 11 oktober 2026

Ansökan sker endast via vårt rekryteringssystem.

Familjebehandlare till öppenvården

Vill du göra skillnad för barn, ungdomar och familjer?

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga. Därför är de också navet i vår kommunala organisation. Vi arbetar aktivt för att skapa goda förutsättningar för barn och unga att växa, utvecklas och må bra – och vi söker nu dig som vill vara med och göra skillnad i familjers vardag.

Individ- och familjeomsorgen är en del av Social- och utbildningsförvaltningen i Ludvika kommun. Verksamheten har cirka 120 medarbetare och är organiserad i fyra enheter: Barn och unga, Stöd och försörjning, Öppenvård samt AMI.

Om arbetsplatsen

Öppenvården består av 34 medarbetare som arbetar i olika team: Familjeteamet, Mellanteamet, Föräldrarådgivarna, Beroende/våldsteamet, Stödboende/boendestöd och Fältsocionomer.

Vi ser våra olika kompetenser och team som en stor styrka. I många ärenden arbetar vi tillsammans över teamgränserna, vilket skapar goda möjligheter att hitta helhetslösningar och ge familjer ett samordnat stöd.

Nu söker vi en familjebehandlare till vårt Familjeteam, som idag består av sex behandlare.

Ditt uppdrag

Som familjebehandlare arbetar du med behovsprövade insatser.

Du kommer bland annat att:

• genomföra familjebehandlande samtal med föräldrar, barn, ungdomar och familjer
• ge praktiskt stöd och vägledning utifrån familjens behov
• arbeta med förändringsarbete både individuellt och tillsammans med familjen
• involvera familjens nätverk som en viktig resurs i förändringsarbetet
• samverka nära med kollegor och andra aktörer runt barnet och familjen
• dokumentera arbetet enligt gällande lagstiftning.

Arbetet bedrivs både i våra lokaler, i familjernas hemmiljö och på andra platser där insatsen bäst kan genomföras.

Vi strävar efter att involvera hela familjesystemet och lägger stor vikt vid familjens delaktighet. Barnets röst och perspektiv ska vara synligt i genomförandet av våra insatser.

Vi arbetar utifrån ett systemiskt och anknytningsbaserat förhållningssätt och ser relationen som en central del av förändringsarbetet.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har ett genuint engagemang för barn, ungdomar och familjer och som trivs med att arbeta tillsammans med människor i förändring.

Vi värdesätter arbetslaget högt och ser samarbete och kollegialt lärande som viktiga delar i vårt arbete. Personlig lämplighet kommer därför att väga tungt i vår bedömning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• socionomexamen, beteendevetenskaplig utbildning eller annan utbildning inom socialt, psykosocialt eller behandlingspedagogiskt område som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och skrift
• B-körkort.

Det är meriterande om du har

• erfarenhet av arbete inom socialtjänsten
• erfarenhet av familjebehandling i öppenvård med barn och ungdomar
• god kunskap om socialtjänstlagen och barns behov
• systemisk grundutbildning
• erfarenhet av att arbeta utifrån Signs of Safety
• kunskap och erfarenhet av relevanta behandlingsmetoder, exempelvis KIBB, FFT, Trygghetscirkeln eller Jag och min familj.

För att lyckas i rollen behöver du vara:

• trygg och positiv i mötet med människor
• flexibel och lösningsorienterad
• lyhörd och relationsskapande
• självständig och samtidigt en lagspelare
• engagerad i både ditt eget och verksamhetens utvecklingsarbete.

Det här får du av oss!

Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

Som medarbetare hos oss får du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till semesterdagsväxling. Vi erbjuder även fortbildning, extern handledning och ett nära stöd från kollegor, arbetsledare och enhetschef.

Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp där vi värdesätter relationer, glädje, lärande och driv – de fyra principerna i Ludvika kommuns värdegrund Lagandan.

Välkommen till en arbetsplats där din kompetens, ditt engagemang och din vilja att göra skillnad spelar roll.

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Arbetstid: Dagtid, kvällsarbete kan förekomma

Tillträde: Efter överenskommelse

Antal platser: 1

Övrigt

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Vi önskar att du tar med utdraget, liksom din legitimation, vid eventuell intervju.

Har du skyddad identitet ska du inte söka tjänsten via vårt rekryteringssystem. Kontakta oss istället.

Kontakt

Therese Lidholm, enhetschef

0240-56 54 48

Elin Ekman, samordnare

0240-868 92

Fackliga kontaktpersoner

SSR, Vision och Kommunal

Via kommunens växel: 0240-860 00

Ansökan

Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev senast 11 oktober 2026

Ansökan sker endast via vårt rekryteringssystem.

Vill du vara med och skapa en trygg och stabil miljö där barn och unga får möjlighet att utvecklas? Vi startar ett nytt HVB-hem i Hudiksvall och söker medarbetare som vill vara med från början. Här får du möjlighet att påverka arbetssätt, förhållningsätt och kultur tillsammans med dina kollegor. I uppstartsfasen får hela arbetsgruppen tid tillsammans för introduktion, utbildning och att lära känna varandra – vi lägger stor vikt vid att bygga en gemensam grund, både för barnen och för oss som team. 

Verksamheten riktar sig till barn i åldern 8–15 år med omfattande stödbehov och omfattar fyra platser. Vi erbjuder en hemlik och långsiktig miljö där relationer, kontinuitet och individanpassat stöd står i fokus. Tillsammans ansvarar ni för ett tydligt och förutsägbart bemötande, så att barnen alltid möts på ett likvärdigt sätt, oavsett vem som är i tjänst. Hos oss utgår arbetet från att förstå varje barns behov, bygga relation, arbeta förebyggande och skapa ramar som stärker det som fungerar.

Vi söker två medarbetare med utökat ansvar i teamet. Du blir en del av en ny verksamhet med cirka tio medarbetare. Här får du möjlighet att vara med och forma både din roll och verksamhetens arbetssätt utifrån din erfarenhet och kompetens.

Arbetsuppgifter

Som medarbetare på HVB-hemmet arbetar du nära barnen och har en viktig roll i att skapa trygghet, struktur och utveckling. Du är en förebild som genom ditt sätt att agera, kommunicera och hantera olika situationer hjälper barnen att utveckla nya strategier och hitta vägar till positiv förändring.

I rollen kommer du bland annat att:

• skapa trygga och förtroendefulla relationer
• ge omsorg, stöd och vägledning utifrån varje barns behov
• stötta barnen i vardagen, både i hemmet och ute i samhället
• bidra till tydliga rutiner, meningsfull sysselsättning och en aktiv fritid
• dokumentera enligt gällande krav
• samverka med exempelvis skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård

Du får även ett utökat ansvar för att:

• planera, kartlägga och följa upp insatser
• säkerställa beslutade metoder och arbetssätt
• vägleda och coacha kollegor i det dagliga arbetet
• samordna kontakter med exempelvis skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård

Din profil

Vi söker dig som har en akademisk examen inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap, vård eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har erfarenhet av att arbeta med människor i behov av stöd, exempelvis inom psykiatri, skola, HVB, socialtjänst, LSS eller omsorg. Du har även erfarenhet av att arbeta med barn och unga.

Erfarenhet från psykiatri är särskilt meriterande. Det är även meriterande om du har kunskap om metoder och förhållningssätt som KBT, PBS, TBA, TMO, MI, lågaffektivt bemötande eller ReSiMa.  Erfarenhet av att leda och coacha medarbetare är också meriterande. Du har mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, samt god dokumentationsvana. B-körkort är ett krav.

Vi söker dig som är trygg i dig själv och i mötet med andra, med en genuin vilja att förstå och hjälpa. Du kan skapa relationer och bygga förtroende över tid, är flexibel och anpassar dig efter situation och individ. Du har tålamod och förmåga att stå kvar även när det är utmanande, och du värdesätter samarbete – där gruppen alltid är starkare än individen. Arbetet kräver att du kan samarbeta väl med kollegor och bidra till ett gemensamt, stabilt och varmt förhållningssätt i teamet. 

Rekryteringsprocessen kan komma att innehålla flera delar, exempelvis arbetsprov och gemensamma moment. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kan ske löpande. Innan anställning behöver du visa upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret.

Vill du vara med på vår resa? Välkommen med din ansökan! 

Om förvaltningen

Vi finns här för människor. Vi erbjuder olika typer av stöd till barn, unga, familjer och vuxna som på något sätt har behov av våra insatser. Vi ger personer det stöd som behövs för att sedan av egen kraft komma vidare till arbete, studier eller på annat sätt få hjälp för att utvecklas. Vi tar hand om våra gamla när de behöver stöd i sin vardag. Vi är en av få kommuner i Sverige som har en samlad socialtjänst. Det innebär att myndighetsutövning samt behandlande och stödjande insatser finns i en och samma förvaltning. Det ser vi som en enorm styrka. Vi skapar värde för våra kommuninvånare och bidrar till ett gott och värdigt liv – för alla, oavsett förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid tidiga insatser och förebyggande arbete, professionellt och individuellt anpassat stöd. Vi är en lärande arbetsplats - vi gör varandra bättre genom vårt kvalitetsarbete med fokus på dem vi är till för. Vi är social- och omsorgsförvaltningen – en del av Hudiksvalls kommun.

Om Hudiksvalls kommun

Mitt i Sverige, vid den vackra hälsingekusten, ligger Hudiksvalls kommun - eller kanske mer känt som Glada Hudik. Här lever 37 600 glada hudikbor, och mer än hälften av oss bor på landsbygden. 

I Hudiksvalls kommun är avstånden korta till det mesta man vill göra och det man behöver, och du får tid över till det som är viktigt i livet. Här finns närhet till kontrastrika miljöer, ett aktivt föreningsliv och ett näringsliv med stor handlingskraft - många världsledande företag har sitt säte i vår kommun.

Hudiksvalls kommun är den största arbetsgivaren i kommunen. Tillsammans är vi 3 800 medarbetare, inom 300 olika yrken, som varje dag jobbar för att skapa värde för dem vi är till för – våra kommuninvånare. Det är ett stort och viktigt uppdrag som ska genomsyras av trygghet, öppenhet, delaktighet och jämlikhet. På så sätt hjälps vi åt att bygga ett samhälle där alla människor är lika mycket värda.

Om din ansökan

Tänk på att inte skriva känsliga personuppgifter eller värderande information i din ansökan. Om du har skyddade personuppgifter vill vi att du ansöker genom att kontakta den rekryteringsansvariga som står i annonsen.

Din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om vad vi som arbetsgivare kan erbjuda dig: www.hudiksvall.se/jobbahososs 

Vill du vara med och skapa en trygg och stabil miljö där barn och unga får möjlighet att utvecklas? Vi startar ett nytt HVB-hem i Hudiksvall och söker medarbetare som vill vara med från början. Här får du möjlighet att påverka arbetssätt, förhållningsätt och kultur tillsammans med dina kollegor. I uppstartsfasen får hela arbetsgruppen tid tillsammans för introduktion, utbildning och att lära känna varandra – vi lägger stor vikt vid att bygga en gemensam grund, både för barnen och för oss som team. 

Verksamheten riktar sig till barn i åldern 8–15 år med omfattande stödbehov och omfattar fyra platser. Vi erbjuder en hemlik och långsiktig miljö där relationer, kontinuitet och individanpassat stöd står i fokus. Tillsammans ansvarar ni för ett tydligt och förutsägbart bemötande, så att barnen alltid möts på ett likvärdigt sätt, oavsett vem som är i tjänst. Hos oss utgår arbetet från att förstå varje barns behov, bygga relation, arbeta förebyggande och skapa ramar som stärker det som fungerar.

Vi söker två medarbetare med utökat ansvar i teamet. Du blir en del av en ny verksamhet med cirka tio medarbetare. Här får du möjlighet att vara med och forma både din roll och verksamhetens arbetssätt utifrån din erfarenhet och kompetens.

Arbetsuppgifter

Som medarbetare på HVB-hemmet arbetar du nära barnen och har en viktig roll i att skapa trygghet, struktur och utveckling. Du är en förebild som genom ditt sätt att agera, kommunicera och hantera olika situationer hjälper barnen att utveckla nya strategier och hitta vägar till positiv förändring.

I rollen kommer du bland annat att:

• skapa trygga och förtroendefulla relationer
• ge omsorg, stöd och vägledning utifrån varje barns behov
• stötta barnen i vardagen, både i hemmet och ute i samhället
• bidra till tydliga rutiner, meningsfull sysselsättning och en aktiv fritid
• dokumentera enligt gällande krav
• samverka med exempelvis skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård

Du får även ett utökat ansvar för att:

• planera, kartlägga och följa upp insatser
• säkerställa beslutade metoder och arbetssätt
• vägleda och coacha kollegor i det dagliga arbetet
• samordna kontakter med exempelvis skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård

Din profil

Vi söker dig som har en akademisk examen inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap, vård eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har erfarenhet av att arbeta med människor i behov av stöd, exempelvis inom psykiatri, skola, HVB, socialtjänst, LSS eller omsorg. Du har även erfarenhet av att arbeta med barn och unga.

Erfarenhet från psykiatri är särskilt meriterande. Det är även meriterande om du har kunskap om metoder och förhållningssätt som KBT, PBS, TBA, TMO, MI, lågaffektivt bemötande eller ReSiMa.  Erfarenhet av att leda och coacha medarbetare är också meriterande. Du har mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, samt god dokumentationsvana. B-körkort är ett krav.

Vi söker dig som är trygg i dig själv och i mötet med andra, med en genuin vilja att förstå och hjälpa. Du kan skapa relationer och bygga förtroende över tid, är flexibel och anpassar dig efter situation och individ. Du har tålamod och förmåga att stå kvar även när det är utmanande, och du värdesätter samarbete – där gruppen alltid är starkare än individen. Arbetet kräver att du kan samarbeta väl med kollegor och bidra till ett gemensamt, stabilt och varmt förhållningssätt i teamet. 

Rekryteringsprocessen kan komma att innehålla flera delar, exempelvis arbetsprov och gemensamma moment. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kan ske löpande. Innan anställning behöver du visa upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret.

Vill du vara med på vår resa? Välkommen med din ansökan! 

Om förvaltningen

Vi finns här för människor. Vi erbjuder olika typer av stöd till barn, unga, familjer och vuxna som på något sätt har behov av våra insatser. Vi ger personer det stöd som behövs för att sedan av egen kraft komma vidare till arbete, studier eller på annat sätt få hjälp för att utvecklas. Vi tar hand om våra gamla när de behöver stöd i sin vardag. Vi är en av få kommuner i Sverige som har en samlad socialtjänst. Det innebär att myndighetsutövning samt behandlande och stödjande insatser finns i en och samma förvaltning. Det ser vi som en enorm styrka. Vi skapar värde för våra kommuninvånare och bidrar till ett gott och värdigt liv – för alla, oavsett förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid tidiga insatser och förebyggande arbete, professionellt och individuellt anpassat stöd. Vi är en lärande arbetsplats - vi gör varandra bättre genom vårt kvalitetsarbete med fokus på dem vi är till för. Vi är social- och omsorgsförvaltningen – en del av Hudiksvalls kommun.

Om Hudiksvalls kommun

Mitt i Sverige, vid den vackra hälsingekusten, ligger Hudiksvalls kommun - eller kanske mer känt som Glada Hudik. Här lever 37 600 glada hudikbor, och mer än hälften av oss bor på landsbygden. 

I Hudiksvalls kommun är avstånden korta till det mesta man vill göra och det man behöver, och du får tid över till det som är viktigt i livet. Här finns närhet till kontrastrika miljöer, ett aktivt föreningsliv och ett näringsliv med stor handlingskraft - många världsledande företag har sitt säte i vår kommun.

Hudiksvalls kommun är den största arbetsgivaren i kommunen. Tillsammans är vi 3 800 medarbetare, inom 300 olika yrken, som varje dag jobbar för att skapa värde för dem vi är till för – våra kommuninvånare. Det är ett stort och viktigt uppdrag som ska genomsyras av trygghet, öppenhet, delaktighet och jämlikhet. På så sätt hjälps vi åt att bygga ett samhälle där alla människor är lika mycket värda.

Om din ansökan

Tänk på att inte skriva känsliga personuppgifter eller värderande information i din ansökan. Om du har skyddade personuppgifter vill vi att du ansöker genom att kontakta den rekryteringsansvariga som står i annonsen.

Din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om vad vi som arbetsgivare kan erbjuda dig: www.hudiksvall.se/jobbahososs 

Vill du vara med och skapa en trygg och stabil miljö där barn och unga får möjlighet att utvecklas? Vi startar ett nytt HVB-hem i Hudiksvall och söker medarbetare som vill vara med från början. Här får du möjlighet att påverka arbetssätt, förhållningsätt och kultur tillsammans med dina kollegor. I uppstartsfasen får hela arbetsgruppen tid tillsammans för introduktion, utbildning och att lära känna varandra – vi lägger stor vikt vid att bygga en gemensam grund, både för barnen och för oss som team. 

Verksamheten riktar sig till barn i åldern 8–15 år med omfattande stödbehov och omfattar fyra platser. Vi erbjuder en hemlik och långsiktig miljö där relationer, kontinuitet och individanpassat stöd står i fokus. Tillsammans ansvarar ni för ett tydligt och förutsägbart bemötande, så att barnen alltid möts på ett likvärdigt sätt, oavsett vem som är i tjänst. Hos oss utgår arbetet från att förstå varje barns behov, bygga relation, arbeta förebyggande och skapa ramar som stärker det som fungerar.

Vi söker två medarbetare med utökat ansvar i teamet. Du blir en del av en ny verksamhet med cirka tio medarbetare. Här får du möjlighet att vara med och forma både din roll och verksamhetens arbetssätt utifrån din erfarenhet och kompetens.

Arbetsuppgifter

Som medarbetare på HVB-hemmet arbetar du nära barnen och har en viktig roll i att skapa trygghet, struktur och utveckling. Du är en förebild som genom ditt sätt att agera, kommunicera och hantera olika situationer hjälper barnen att utveckla nya strategier och hitta vägar till positiv förändring.

I rollen kommer du bland annat att:

• skapa trygga och förtroendefulla relationer
• ge omsorg, stöd och vägledning utifrån varje barns behov
• stötta barnen i vardagen, både i hemmet och ute i samhället
• bidra till tydliga rutiner, meningsfull sysselsättning och en aktiv fritid
• dokumentera enligt gällande krav
• samverka med exempelvis skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård

Du får även ett utökat ansvar för att:

• planera, kartlägga och följa upp insatser
• säkerställa beslutade metoder och arbetssätt
• vägleda och coacha kollegor i det dagliga arbetet
• samordna kontakter med exempelvis skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård

Din profil

Vi söker dig som har en akademisk examen inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap, vård eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har erfarenhet av att arbeta med människor i behov av stöd, exempelvis inom psykiatri, skola, HVB, socialtjänst, LSS eller omsorg. Du har även erfarenhet av att arbeta med barn och unga.

Erfarenhet från psykiatri är särskilt meriterande. Det är även meriterande om du har kunskap om metoder och förhållningssätt som KBT, PBS, TBA, TMO, MI, lågaffektivt bemötande eller ReSiMa.  Erfarenhet av att leda och coacha medarbetare är också meriterande. Du har mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, samt god dokumentationsvana. B-körkort är ett krav.

Vi söker dig som är trygg i dig själv och i mötet med andra, med en genuin vilja att förstå och hjälpa. Du kan skapa relationer och bygga förtroende över tid, är flexibel och anpassar dig efter situation och individ. Du har tålamod och förmåga att stå kvar även när det är utmanande, och du värdesätter samarbete – där gruppen alltid är starkare än individen. Arbetet kräver att du kan samarbeta väl med kollegor och bidra till ett gemensamt, stabilt och varmt förhållningssätt i teamet. 

Rekryteringsprocessen kan komma att innehålla flera delar, exempelvis arbetsprov och gemensamma moment. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kan ske löpande. Innan anställning behöver du visa upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret.

Vill du vara med på vår resa? Välkommen med din ansökan! 

Om förvaltningen

Vi finns här för människor. Vi erbjuder olika typer av stöd till barn, unga, familjer och vuxna som på något sätt har behov av våra insatser. Vi ger personer det stöd som behövs för att sedan av egen kraft komma vidare till arbete, studier eller på annat sätt få hjälp för att utvecklas. Vi tar hand om våra gamla när de behöver stöd i sin vardag. Vi är en av få kommuner i Sverige som har en samlad socialtjänst. Det innebär att myndighetsutövning samt behandlande och stödjande insatser finns i en och samma förvaltning. Det ser vi som en enorm styrka. Vi skapar värde för våra kommuninvånare och bidrar till ett gott och värdigt liv – för alla, oavsett förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid tidiga insatser och förebyggande arbete, professionellt och individuellt anpassat stöd. Vi är en lärande arbetsplats - vi gör varandra bättre genom vårt kvalitetsarbete med fokus på dem vi är till för. Vi är social- och omsorgsförvaltningen – en del av Hudiksvalls kommun.

Om Hudiksvalls kommun

Mitt i Sverige, vid den vackra hälsingekusten, ligger Hudiksvalls kommun - eller kanske mer känt som Glada Hudik. Här lever 37 600 glada hudikbor, och mer än hälften av oss bor på landsbygden. 

I Hudiksvalls kommun är avstånden korta till det mesta man vill göra och det man behöver, och du får tid över till det som är viktigt i livet. Här finns närhet till kontrastrika miljöer, ett aktivt föreningsliv och ett näringsliv med stor handlingskraft - många världsledande företag har sitt säte i vår kommun.

Hudiksvalls kommun är den största arbetsgivaren i kommunen. Tillsammans är vi 3 800 medarbetare, inom 300 olika yrken, som varje dag jobbar för att skapa värde för dem vi är till för – våra kommuninvånare. Det är ett stort och viktigt uppdrag som ska genomsyras av trygghet, öppenhet, delaktighet och jämlikhet. På så sätt hjälps vi åt att bygga ett samhälle där alla människor är lika mycket värda.

Om din ansökan

Tänk på att inte skriva känsliga personuppgifter eller värderande information i din ansökan. Om du har skyddade personuppgifter vill vi att du ansöker genom att kontakta den rekryteringsansvariga som står i annonsen.

Din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om vad vi som arbetsgivare kan erbjuda dig: www.hudiksvall.se/jobbahososs 

Vill du vara med och skapa en trygg och stabil miljö där barn och unga får möjlighet att utvecklas? Vi startar ett nytt HVB-hem i Hudiksvall och söker medarbetare som vill vara med från början. Här får du möjlighet att påverka arbetssätt, förhållningsätt och kultur tillsammans med dina kollegor. I uppstartsfasen får hela arbetsgruppen tid tillsammans för introduktion, utbildning och att lära känna varandra – vi lägger stor vikt vid att bygga en gemensam grund, både för barnen och för oss som team. 

Verksamheten riktar sig till barn i åldern 8–15 år med omfattande stödbehov och omfattar fyra platser. Vi erbjuder en hemlik och långsiktig miljö där relationer, kontinuitet och individanpassat stöd står i fokus. Tillsammans ansvarar ni för ett tydligt och förutsägbart bemötande, så att barnen alltid möts på ett likvärdigt sätt, oavsett vem som är i tjänst. Hos oss utgår arbetet från att förstå varje barns behov, bygga relation, arbeta förebyggande och skapa ramar som stärker det som fungerar.

Vi söker två medarbetare med utökat ansvar i teamet. Du blir en del av en ny verksamhet med cirka tio medarbetare. Här får du möjlighet att vara med och forma både din roll och verksamhetens arbetssätt utifrån din erfarenhet och kompetens.

Arbetsuppgifter

Som medarbetare på HVB-hemmet arbetar du nära barnen och har en viktig roll i att skapa trygghet, struktur och utveckling. Du är en förebild som genom ditt sätt att agera, kommunicera och hantera olika situationer hjälper barnen att utveckla nya strategier och hitta vägar till positiv förändring.

I rollen kommer du bland annat att:

• skapa trygga och förtroendefulla relationer
• ge omsorg, stöd och vägledning utifrån varje barns behov
• stötta barnen i vardagen, både i hemmet och ute i samhället
• bidra till tydliga rutiner, meningsfull sysselsättning och en aktiv fritid
• dokumentera enligt gällande krav
• samverka med exempelvis skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård

Du får även ett utökat ansvar för att:

• planera, kartlägga och följa upp insatser
• säkerställa beslutade metoder och arbetssätt
• vägleda och coacha kollegor i det dagliga arbetet
• samordna kontakter med exempelvis skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård

Din profil

Vi söker dig som har en akademisk examen inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap, vård eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har erfarenhet av att arbeta med människor i behov av stöd, exempelvis inom psykiatri, skola, HVB, socialtjänst, LSS eller omsorg. Du har även erfarenhet av att arbeta med barn och unga.

Erfarenhet från psykiatri är särskilt meriterande. Det är även meriterande om du har kunskap om metoder och förhållningssätt som KBT, PBS, TBA, TMO, MI, lågaffektivt bemötande eller ReSiMa.  Erfarenhet av att leda och coacha medarbetare är också meriterande. Du har mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, samt god dokumentationsvana. B-körkort är ett krav.

Vi söker dig som är trygg i dig själv och i mötet med andra, med en genuin vilja att förstå och hjälpa. Du kan skapa relationer och bygga förtroende över tid, är flexibel och anpassar dig efter situation och individ. Du har tålamod och förmåga att stå kvar även när det är utmanande, och du värdesätter samarbete – där gruppen alltid är starkare än individen. Arbetet kräver att du kan samarbeta väl med kollegor och bidra till ett gemensamt, stabilt och varmt förhållningssätt i teamet. 

Rekryteringsprocessen kan komma att innehålla flera delar, exempelvis arbetsprov och gemensamma moment. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kan ske löpande. Innan anställning behöver du visa upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret.

Vill du vara med på vår resa? Välkommen med din ansökan! 

Om förvaltningen

Vi finns här för människor. Vi erbjuder olika typer av stöd till barn, unga, familjer och vuxna som på något sätt har behov av våra insatser. Vi ger personer det stöd som behövs för att sedan av egen kraft komma vidare till arbete, studier eller på annat sätt få hjälp för att utvecklas. Vi tar hand om våra gamla när de behöver stöd i sin vardag. Vi är en av få kommuner i Sverige som har en samlad socialtjänst. Det innebär att myndighetsutövning samt behandlande och stödjande insatser finns i en och samma förvaltning. Det ser vi som en enorm styrka. Vi skapar värde för våra kommuninvånare och bidrar till ett gott och värdigt liv – för alla, oavsett förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid tidiga insatser och förebyggande arbete, professionellt och individuellt anpassat stöd. Vi är en lärande arbetsplats - vi gör varandra bättre genom vårt kvalitetsarbete med fokus på dem vi är till för. Vi är social- och omsorgsförvaltningen – en del av Hudiksvalls kommun.

Om Hudiksvalls kommun

Mitt i Sverige, vid den vackra hälsingekusten, ligger Hudiksvalls kommun - eller kanske mer känt som Glada Hudik. Här lever 37 600 glada hudikbor, och mer än hälften av oss bor på landsbygden. 

I Hudiksvalls kommun är avstånden korta till det mesta man vill göra och det man behöver, och du får tid över till det som är viktigt i livet. Här finns närhet till kontrastrika miljöer, ett aktivt föreningsliv och ett näringsliv med stor handlingskraft - många världsledande företag har sitt säte i vår kommun.

Hudiksvalls kommun är den största arbetsgivaren i kommunen. Tillsammans är vi 3 800 medarbetare, inom 300 olika yrken, som varje dag jobbar för att skapa värde för dem vi är till för – våra kommuninvånare. Det är ett stort och viktigt uppdrag som ska genomsyras av trygghet, öppenhet, delaktighet och jämlikhet. På så sätt hjälps vi åt att bygga ett samhälle där alla människor är lika mycket värda.

Om din ansökan

Tänk på att inte skriva känsliga personuppgifter eller värderande information i din ansökan. Om du har skyddade personuppgifter vill vi att du ansöker genom att kontakta den rekryteringsansvariga som står i annonsen.

Din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om vad vi som arbetsgivare kan erbjuda dig: www.hudiksvall.se/jobbahososs