Lärare i förskoleklass och årskurs 1-3 - Lediga jobb

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.

Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Kom till oss och skapa lärglädje! Vi söker dig som önskar kombinera dina studier till lärare med ett flexibelt extrajobb som ger värdefull erfarenhet under din utbildning.

Ditt nya jobb

Att arbeta som studentlärare innebär att du får en unik chans att prova teorin du lär dig under din utbildning i praktiken. Du kommer successivt att introduceras i ditt nya yrke och växa i läraruppdraget tillsammans med oss. Med flexibla arbetstider har du möjlighet att själv bestämma när du är tillgänglig, vilket gör det enkelt att balansera arbete och studier. Som studentlärare får du inte bara möjligheten att dryga ut studentkassan, utan också chansen att vara med och forma framtiden för våra barn och elever och påverka deras lärande och utveckling, samtidigt som du får ovärderlig erfarenhet av ditt blivande yrke.

Som studentlärare kan du arbeta som timanställd på korta vikariat som sträcker sig från 1 till 14 dagar. Det kan också dyka upp möjlighet till längre uppdrag inom vår verksamhet. På vår LinkedIn-sida som du får tillgång till när du anställs som studentlärare kan du lämna en intresseanmälan till dessa längre uppdrag.

Du kommer att arbeta med barn eller elever på olika skolor och ersätta ordinarie personal vid deras frånvaro. Det innebär att du kommer få ta del av flera olika arbetssätt som bidrar till din personliga utveckling. Genom att skaffa dig arbetslivserfarenhet och bygga ett starkt nätverk kommer du vara väl rustad för din framtida karriär inom området.

Din kompetens

Vi söker dig som studerar en lärarutbildning på något av följande program:

• Förskollärarprogrammet
• Grundlärarprogrammet med inriktning förskoleklass och årskurs 1–3
• Grundlärarprogrammet med inriktning årskurs 4–6
• Grundlärarprogrammet med inriktning mot arbete i fritidshem
• Ämneslärarprogrammet med inriktning 7–9 eller gymnasiet

Du behöver ha genomfört din första verksamhetsförlagda utbildning (VFU) med godkänt resultat.

Våra förväntningar på dig som lärare är att

• Du har en god pedagogisk förmåga, ett positivt förhållningssätt och är en trygg förebild för våra barn och elever.
• Du har ett flexibelt förhållningssätt till arbetstider då arbetet kan innebära att du bokas på en skola med kort varsel.
• Du har hög anpassningsförmåga och lyhördhet för att snabbt sätta dig in i nya miljöer och bidra till en fungerande verksamhet.
• Du är ansvarsfull, initiativtagande, har en god samarbetsförmåga och kan sätta gränser när det behövs.
• Du har en god kommunikation med barn, elever, personal och vårdnadshavare och kan förmedla ett budskap på ett tydligt sätt. Därför är det viktigt att du behärskar det svenska språket väl i tal och skrift.

Övrigt

För att vi ska hantera din ansökan måste du bifoga följande:

• Registreringsintyg för planerade kurser (Ladok)
• Resultatintyg över avklarade högskolepoäng (Ladok).

Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Läs mer om hur det är att jobba i Jönköpings kommun via länken https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html.

Läs mer om hur vi arbetar och få pedagogisk inspiration, kompetensutveckling och erfarenhetsutbyten för din nya yrkesroll via länken https://pedagog.jonkoping.se/

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som studentlärare!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.

Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Kom till oss och skapa lärglädje! Vi söker dig som önskar kombinera dina studier till lärare med ett flexibelt extrajobb som ger värdefull erfarenhet under din utbildning.

Ditt nya jobb

Att arbeta som studentlärare innebär att du får en unik chans att prova teorin du lär dig under din utbildning i praktiken. Du kommer successivt att introduceras i ditt nya yrke och växa i läraruppdraget tillsammans med oss. Med flexibla arbetstider har du möjlighet att själv bestämma när du är tillgänglig, vilket gör det enkelt att balansera arbete och studier. Som studentlärare får du inte bara möjligheten att dryga ut studentkassan, utan också chansen att vara med och forma framtiden för våra barn och elever och påverka deras lärande och utveckling, samtidigt som du får ovärderlig erfarenhet av ditt blivande yrke.

Som studentlärare kan du arbeta som timanställd på korta vikariat som sträcker sig från 1 till 14 dagar. Det kan också dyka upp möjlighet till längre uppdrag inom vår verksamhet. På vår LinkedIn-sida som du får tillgång till när du anställs som studentlärare kan du lämna en intresseanmälan till dessa längre uppdrag.

Du kommer att arbeta med barn eller elever på olika skolor och ersätta ordinarie personal vid deras frånvaro. Det innebär att du kommer få ta del av flera olika arbetssätt som bidrar till din personliga utveckling. Genom att skaffa dig arbetslivserfarenhet och bygga ett starkt nätverk kommer du vara väl rustad för din framtida karriär inom området.

Din kompetens

Vi söker dig som studerar en lärarutbildning på något av följande program:

• Förskollärarprogrammet
• Grundlärarprogrammet med inriktning förskoleklass och årskurs 1–3
• Grundlärarprogrammet med inriktning årskurs 4–6
• Grundlärarprogrammet med inriktning mot arbete i fritidshem
• Ämneslärarprogrammet med inriktning 7–9 eller gymnasiet

Du behöver ha genomfört din första verksamhetsförlagda utbildning (VFU) med godkänt resultat.

Våra förväntningar på dig som lärare är att

• Du har en god pedagogisk förmåga, ett positivt förhållningssätt och är en trygg förebild för våra barn och elever.
• Du har ett flexibelt förhållningssätt till arbetstider då arbetet kan innebära att du bokas på en skola med kort varsel.
• Du har hög anpassningsförmåga och lyhördhet för att snabbt sätta dig in i nya miljöer och bidra till en fungerande verksamhet.
• Du är ansvarsfull, initiativtagande, har en god samarbetsförmåga och kan sätta gränser när det behövs.
• Du har en god kommunikation med barn, elever, personal och vårdnadshavare och kan förmedla ett budskap på ett tydligt sätt. Därför är det viktigt att du behärskar det svenska språket väl i tal och skrift.

Övrigt

För att vi ska hantera din ansökan måste du bifoga följande:

• Registreringsintyg för planerade kurser (Ladok)
• Resultatintyg över avklarade högskolepoäng (Ladok).

Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Läs mer om hur det är att jobba i Jönköpings kommun via länken https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html.

Läs mer om hur vi arbetar och få pedagogisk inspiration, kompetensutveckling och erfarenhetsutbyten för din nya yrkesroll via länken https://pedagog.jonkoping.se/

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som studentlärare!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.

Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Kom till oss och skapa lärglädje! Vi söker dig som önskar kombinera dina studier till lärare med ett flexibelt extrajobb som ger värdefull erfarenhet under din utbildning.

Ditt nya jobb

Att arbeta som studentlärare innebär att du får en unik chans att prova teorin du lär dig under din utbildning i praktiken. Du kommer successivt att introduceras i ditt nya yrke och växa i läraruppdraget tillsammans med oss. Med flexibla arbetstider har du möjlighet att själv bestämma när du är tillgänglig, vilket gör det enkelt att balansera arbete och studier. Som studentlärare får du inte bara möjligheten att dryga ut studentkassan, utan också chansen att vara med och forma framtiden för våra barn och elever och påverka deras lärande och utveckling, samtidigt som du får ovärderlig erfarenhet av ditt blivande yrke.

Som studentlärare kan du arbeta som timanställd på korta vikariat som sträcker sig från 1 till 14 dagar. Det kan också dyka upp möjlighet till längre uppdrag inom vår verksamhet. På vår LinkedIn-sida som du får tillgång till när du anställs som studentlärare kan du lämna en intresseanmälan till dessa längre uppdrag.

Du kommer att arbeta med barn eller elever på olika skolor och ersätta ordinarie personal vid deras frånvaro. Det innebär att du kommer få ta del av flera olika arbetssätt som bidrar till din personliga utveckling. Genom att skaffa dig arbetslivserfarenhet och bygga ett starkt nätverk kommer du vara väl rustad för din framtida karriär inom området.

Din kompetens

Vi söker dig som studerar en lärarutbildning på något av följande program:

• Förskollärarprogrammet
• Grundlärarprogrammet med inriktning förskoleklass och årskurs 1–3
• Grundlärarprogrammet med inriktning årskurs 4–6
• Grundlärarprogrammet med inriktning mot arbete i fritidshem
• Ämneslärarprogrammet med inriktning 7–9 eller gymnasiet

Du behöver ha genomfört din första verksamhetsförlagda utbildning (VFU) med godkänt resultat.

Våra förväntningar på dig som lärare är att

• Du har en god pedagogisk förmåga, ett positivt förhållningssätt och är en trygg förebild för våra barn och elever.
• Du har ett flexibelt förhållningssätt till arbetstider då arbetet kan innebära att du bokas på en skola med kort varsel.
• Du har hög anpassningsförmåga och lyhördhet för att snabbt sätta dig in i nya miljöer och bidra till en fungerande verksamhet.
• Du är ansvarsfull, initiativtagande, har en god samarbetsförmåga och kan sätta gränser när det behövs.
• Du har en god kommunikation med barn, elever, personal och vårdnadshavare och kan förmedla ett budskap på ett tydligt sätt. Därför är det viktigt att du behärskar det svenska språket väl i tal och skrift.

Övrigt

För att vi ska hantera din ansökan måste du bifoga följande:

• Registreringsintyg för planerade kurser (Ladok)
• Resultatintyg över avklarade högskolepoäng (Ladok).

Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Läs mer om hur det är att jobba i Jönköpings kommun via länken https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html.

Läs mer om hur vi arbetar och få pedagogisk inspiration, kompetensutveckling och erfarenhetsutbyten för din nya yrkesroll via länken https://pedagog.jonkoping.se/

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som studentlärare!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.

Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Kom till oss och skapa lärglädje! Vi söker dig som önskar kombinera dina studier till lärare med ett flexibelt extrajobb som ger värdefull erfarenhet under din utbildning.

Ditt nya jobb

Att arbeta som studentlärare innebär att du får en unik chans att prova teorin du lär dig under din utbildning i praktiken. Du kommer successivt att introduceras i ditt nya yrke och växa i läraruppdraget tillsammans med oss. Med flexibla arbetstider har du möjlighet att själv bestämma när du är tillgänglig, vilket gör det enkelt att balansera arbete och studier. Som studentlärare får du inte bara möjligheten att dryga ut studentkassan, utan också chansen att vara med och forma framtiden för våra barn och elever och påverka deras lärande och utveckling, samtidigt som du får ovärderlig erfarenhet av ditt blivande yrke.

Som studentlärare kan du arbeta som timanställd på korta vikariat som sträcker sig från 1 till 14 dagar. Det kan också dyka upp möjlighet till längre uppdrag inom vår verksamhet. På vår LinkedIn-sida som du får tillgång till när du anställs som studentlärare kan du lämna en intresseanmälan till dessa längre uppdrag.

Du kommer att arbeta med barn eller elever på olika skolor och ersätta ordinarie personal vid deras frånvaro. Det innebär att du kommer få ta del av flera olika arbetssätt som bidrar till din personliga utveckling. Genom att skaffa dig arbetslivserfarenhet och bygga ett starkt nätverk kommer du vara väl rustad för din framtida karriär inom området.

Din kompetens

Vi söker dig som studerar en lärarutbildning på något av följande program:

• Förskollärarprogrammet
• Grundlärarprogrammet med inriktning förskoleklass och årskurs 1–3
• Grundlärarprogrammet med inriktning årskurs 4–6
• Grundlärarprogrammet med inriktning mot arbete i fritidshem
• Ämneslärarprogrammet med inriktning 7–9 eller gymnasiet

Du behöver ha genomfört din första verksamhetsförlagda utbildning (VFU) med godkänt resultat.

Våra förväntningar på dig som lärare är att

• Du har en god pedagogisk förmåga, ett positivt förhållningssätt och är en trygg förebild för våra barn och elever.
• Du har ett flexibelt förhållningssätt till arbetstider då arbetet kan innebära att du bokas på en skola med kort varsel.
• Du har hög anpassningsförmåga och lyhördhet för att snabbt sätta dig in i nya miljöer och bidra till en fungerande verksamhet.
• Du är ansvarsfull, initiativtagande, har en god samarbetsförmåga och kan sätta gränser när det behövs.
• Du har en god kommunikation med barn, elever, personal och vårdnadshavare och kan förmedla ett budskap på ett tydligt sätt. Därför är det viktigt att du behärskar det svenska språket väl i tal och skrift.

Övrigt

För att vi ska hantera din ansökan måste du bifoga följande:

• Registreringsintyg för planerade kurser (Ladok)
• Resultatintyg över avklarade högskolepoäng (Ladok).

Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Läs mer om hur det är att jobba i Jönköpings kommun via länken https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html.

Läs mer om hur vi arbetar och få pedagogisk inspiration, kompetensutveckling och erfarenhetsutbyten för din nya yrkesroll via länken https://pedagog.jonkoping.se/

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som studentlärare!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.

Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Kom till oss och skapa lärglädje! Vi söker dig som önskar kombinera dina studier till lärare med ett flexibelt extrajobb som ger värdefull erfarenhet under din utbildning.

Ditt nya jobb

Att arbeta som studentlärare innebär att du får en unik chans att prova teorin du lär dig under din utbildning i praktiken. Du kommer successivt att introduceras i ditt nya yrke och växa i läraruppdraget tillsammans med oss. Med flexibla arbetstider har du möjlighet att själv bestämma när du är tillgänglig, vilket gör det enkelt att balansera arbete och studier. Som studentlärare får du inte bara möjligheten att dryga ut studentkassan, utan också chansen att vara med och forma framtiden för våra barn och elever och påverka deras lärande och utveckling, samtidigt som du får ovärderlig erfarenhet av ditt blivande yrke.

Som studentlärare kan du arbeta som timanställd på korta vikariat som sträcker sig från 1 till 14 dagar. Det kan också dyka upp möjlighet till längre uppdrag inom vår verksamhet. På vår LinkedIn-sida som du får tillgång till när du anställs som studentlärare kan du lämna en intresseanmälan till dessa längre uppdrag.

Du kommer att arbeta med barn eller elever på olika skolor och ersätta ordinarie personal vid deras frånvaro. Det innebär att du kommer få ta del av flera olika arbetssätt som bidrar till din personliga utveckling. Genom att skaffa dig arbetslivserfarenhet och bygga ett starkt nätverk kommer du vara väl rustad för din framtida karriär inom området.

Din kompetens

Vi söker dig som studerar en lärarutbildning på något av följande program:

• Förskollärarprogrammet
• Grundlärarprogrammet med inriktning förskoleklass och årskurs 1–3
• Grundlärarprogrammet med inriktning årskurs 4–6
• Grundlärarprogrammet med inriktning mot arbete i fritidshem
• Ämneslärarprogrammet med inriktning 7–9 eller gymnasiet

Du behöver ha genomfört din första verksamhetsförlagda utbildning (VFU) med godkänt resultat.

Våra förväntningar på dig som lärare är att

• Du har en god pedagogisk förmåga, ett positivt förhållningssätt och är en trygg förebild för våra barn och elever.
• Du har ett flexibelt förhållningssätt till arbetstider då arbetet kan innebära att du bokas på en skola med kort varsel.
• Du har hög anpassningsförmåga och lyhördhet för att snabbt sätta dig in i nya miljöer och bidra till en fungerande verksamhet.
• Du är ansvarsfull, initiativtagande, har en god samarbetsförmåga och kan sätta gränser när det behövs.
• Du har en god kommunikation med barn, elever, personal och vårdnadshavare och kan förmedla ett budskap på ett tydligt sätt. Därför är det viktigt att du behärskar det svenska språket väl i tal och skrift.

Övrigt

För att vi ska hantera din ansökan måste du bifoga följande:

• Registreringsintyg för planerade kurser (Ladok)
• Resultatintyg över avklarade högskolepoäng (Ladok).

Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Läs mer om hur det är att jobba i Jönköpings kommun via länken https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html.

Läs mer om hur vi arbetar och få pedagogisk inspiration, kompetensutveckling och erfarenhetsutbyten för din nya yrkesroll via länken https://pedagog.jonkoping.se/

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som studentlärare!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.

Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Kom till oss och skapa lärglädje! Vi söker dig som önskar kombinera dina studier till lärare med ett flexibelt extrajobb som ger värdefull erfarenhet under din utbildning.

Ditt nya jobb

Att arbeta som studentlärare innebär att du får en unik chans att prova teorin du lär dig under din utbildning i praktiken. Du kommer successivt att introduceras i ditt nya yrke och växa i läraruppdraget tillsammans med oss. Med flexibla arbetstider har du möjlighet att själv bestämma när du är tillgänglig, vilket gör det enkelt att balansera arbete och studier. Som studentlärare får du inte bara möjligheten att dryga ut studentkassan, utan också chansen att vara med och forma framtiden för våra barn och elever och påverka deras lärande och utveckling, samtidigt som du får ovärderlig erfarenhet av ditt blivande yrke.

Som studentlärare kan du arbeta som timanställd på korta vikariat som sträcker sig från 1 till 14 dagar. Det kan också dyka upp möjlighet till längre uppdrag inom vår verksamhet. På vår LinkedIn-sida som du får tillgång till när du anställs som studentlärare kan du lämna en intresseanmälan till dessa längre uppdrag.

Du kommer att arbeta med barn eller elever på olika skolor och ersätta ordinarie personal vid deras frånvaro. Det innebär att du kommer få ta del av flera olika arbetssätt som bidrar till din personliga utveckling. Genom att skaffa dig arbetslivserfarenhet och bygga ett starkt nätverk kommer du vara väl rustad för din framtida karriär inom området.

Din kompetens

Vi söker dig som studerar en lärarutbildning på något av följande program:

• Förskollärarprogrammet
• Grundlärarprogrammet med inriktning förskoleklass och årskurs 1–3
• Grundlärarprogrammet med inriktning årskurs 4–6
• Grundlärarprogrammet med inriktning mot arbete i fritidshem
• Ämneslärarprogrammet med inriktning 7–9 eller gymnasiet

Du behöver ha genomfört din första verksamhetsförlagda utbildning (VFU) med godkänt resultat.

Våra förväntningar på dig som lärare är att

• Du har en god pedagogisk förmåga, ett positivt förhållningssätt och är en trygg förebild för våra barn och elever.
• Du har ett flexibelt förhållningssätt till arbetstider då arbetet kan innebära att du bokas på en skola med kort varsel.
• Du har hög anpassningsförmåga och lyhördhet för att snabbt sätta dig in i nya miljöer och bidra till en fungerande verksamhet.
• Du är ansvarsfull, initiativtagande, har en god samarbetsförmåga och kan sätta gränser när det behövs.
• Du har en god kommunikation med barn, elever, personal och vårdnadshavare och kan förmedla ett budskap på ett tydligt sätt. Därför är det viktigt att du behärskar det svenska språket väl i tal och skrift.

Övrigt

För att vi ska hantera din ansökan måste du bifoga följande:

• Registreringsintyg för planerade kurser (Ladok)
• Resultatintyg över avklarade högskolepoäng (Ladok).

Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Läs mer om hur det är att jobba i Jönköpings kommun via länken https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html.

Läs mer om hur vi arbetar och få pedagogisk inspiration, kompetensutveckling och erfarenhetsutbyten för din nya yrkesroll via länken https://pedagog.jonkoping.se/

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som studentlärare!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Om du gillar samarbete och att utvecklas i din pedagogiska roll tror vi att Växthusets skola kan passa dig! Varmt välkommen med din ansökan. 

Växthusets skola är en F-5-skola med cirka 205 elever belägen i natursköna Gottsunda. Skolan är förlagd till två hus, där åk F-1 är i en byggnad (V2) ca. 850m ifrån huvudbyggnaden (V3) där åk 2-5 huserar. Skolan har ändamålsenliga lokaler med egen idrottshall och slöjdsalar. Fritidshemmet fördelas mellan skolhusen och har öppning kl. 6.30 på V2 samt eftermiddagsverksamhet och stängning vid 17.00 på V3. Skoldagen börjar 8.10 för samtliga elever.

Vi är en mångkulturell och flerspråkig skola med tydligt språkstärkande fokus under hela den samlade skoldagen. Vi har engagerade och behöriga lärare i samtliga klasser och välplanerade fritidsaktiviteter som utgår från läroplanens del fyra. Skolan har ett komplett elevhälsoteam där samtliga professioner är på plats samtidigt flera dagar i veckan och har också ett pågående samarbete med socialtjänstens ungdomsjour genom socialarbetare i skolan.

Vi arbetar under kommande läsår med extra stort fokus på att systematiskt följa upp elevernas kunskapsutveckling. Det arbetet löper parallellt med en större satsning på att höja kompetensen i SVA. Vi arbetar hela tiden för att få eleverna att utvecklas maximalt utifrån sin respektive förmåga och vill hela tiden bli ännu bättre.

Läs mer om oss. (https://vaxthusetsskola.uppsala.se/)

Beskrivning av arbetsuppgifter

Du har fullt ansvar som klasslärare i klassen och har i dina arbetsuppgifter att planera, genomföra och följa upp dina elevers kunskapsresultat samt att ha en aktiv dialog med både vårdnadshavare och kollegor. Du deltar aktivt i kollegiet och samarbetar med både din närmsta kollega och hela arbetslaget utifrån vad som ska göras. Vi är måna om att hitta en kollega som gillar att samarbeta med andra och vara en aktiv del av arbetslaget och hela skolan och hjälper till att driva utvecklingen framåt på flera plan.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har lärarlegitimation för behörighet att undervisa i åldrarna F-3 i alla tre kärnämnen samt so och/ eller no. I din roll tar du ansvar för din uppgift och strukturerar själv upp ditt arbetssätt, samt driver ditt arbete framåt. Som person arbetar du målmedvetet och har fokus på att uppnå resultat. Du planerar, prioriterar och anpassar ditt arbete utifrån verksamhetens mål och kan snabbt ställa om när förutsättningarna förändras. Samtidigt har du god samarbetsförmåga och arbetar väl tillsammans med andra. Du är lyhörd, kommunicerar tydligt och bidrar till konstruktiva lösningar i samarbeten och vid eventuella konflikter.

Upplysningar

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Torun Paulsson, rektor, 018-727 54 57.

Facklig företrädare: Sveriges lärare, Elisa Eriksson, 018-727 81 00.

Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86.

Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.  

Så roligt att just du funderar på att söka ett jobb hos oss! Vi har hand om den kommunala servicen för Västerbottens, till ytan, minsta kommun. Sett till befolkningsmängd är vi däremot fjärde störst och här bubblar det av möjligheter, gemenskap och framtidstro. Med bara lite drygt 20 minuter med tåget från Umeå är Vännäs en perfekt mix av det enkla, naturnära livet och den stora stadens myllrande möjligheter.

Som medarbetare i vår organisation spelar du en viktig roll och gör skillnad för medborgarna. Vi bygger välfärden tillsammans. Välkommen med din ansökan!

Vegaskolan i Vännäs har just nu behov av timvikarier inom skola och fritidshemsverksamheten.

Vi söker dig som fyllt 18 år och som har ett intresse för arbete med barn. Vi ser gärna att du har en pedagogisk utbildning och/eller erfarenhet inom området är meriterande. Du behärskar det svenska språket såväl i tal som i skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet så tveka inte att söka.

Du får möjlighet till arbete med stor rörlighet och variation på både kortare och längre uppdrag. Uppdraget är flexibelt och kan innebära arbete både inom fritidshem och undervisning i förskoleklass till och med upp till årskurs 6. 

Arbetet kräver stor flexibilitet, samarbetsförmåga och ansvarskännande. Du får dina uppdrag via skolans vikariesamordnare och kan själv styra vilka dagar du är tillgänglig för jobb.

För att få arbeta inom skola måste sökande enligt lag visa upp ett utdrag från belastningsregistret. Blankett för utdrag från belastningsregistret finns på polisens webbplats https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret.

Använd den blankett som avser "skola eller barnomsorg".

Du är välkommen med din ansökan så snart som möjligt! Intervjuer och rekrytering sker fortlöpande under ansökningstiden.

Ingångslön för outbildad inom skola utan eller med ringa arbetslivserfarenhet är 24 676kr/heltid. Vännäs kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Har du frågor eller funderingar kontakta:

Vikariesamordnare Jörgen Nilsson 070-647 98 65 / Jörgen Nilsson@vannas.se

Välkommen med Din ansökan!

Våra förmåner

Som medarbetare i Vännäs kommun får du flera förmåner.

Klicka här för att läsa mer om vårt erbjudande på vannas.se

Så roligt att just du funderar på att söka ett jobb hos oss! Vi har hand om den kommunala servicen för Västerbottens, till ytan, minsta kommun. Sett till befolkningsmängd är vi däremot fjärde störst och här bubblar det av möjligheter, gemenskap och framtidstro. Med bara lite drygt 20 minuter med tåget från Umeå är Vännäs en perfekt mix av det enkla, naturnära livet och den stora stadens myllrande möjligheter.

Som medarbetare i vår organisation spelar du en viktig roll och gör skillnad för medborgarna. Vi bygger välfärden tillsammans. Välkommen med din ansökan!

Vegaskolan i Vännäs har just nu behov av timvikarier inom skola och fritidshemsverksamheten.

Vi söker dig som fyllt 18 år och som har ett intresse för arbete med barn. Vi ser gärna att du har en pedagogisk utbildning och/eller erfarenhet inom området är meriterande. Du behärskar det svenska språket såväl i tal som i skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet så tveka inte att söka.

Du får möjlighet till arbete med stor rörlighet och variation på både kortare och längre uppdrag. Uppdraget är flexibelt och kan innebära arbete både inom fritidshem och undervisning i förskoleklass till och med upp till årskurs 6. 

Arbetet kräver stor flexibilitet, samarbetsförmåga och ansvarskännande. Du får dina uppdrag via skolans vikariesamordnare och kan själv styra vilka dagar du är tillgänglig för jobb.

För att få arbeta inom skola måste sökande enligt lag visa upp ett utdrag från belastningsregistret. Blankett för utdrag från belastningsregistret finns på polisens webbplats https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret.

Använd den blankett som avser "skola eller barnomsorg".

Du är välkommen med din ansökan så snart som möjligt! Intervjuer och rekrytering sker fortlöpande under ansökningstiden.

Ingångslön för outbildad inom skola utan eller med ringa arbetslivserfarenhet är 24 676kr/heltid. Vännäs kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Har du frågor eller funderingar kontakta:

Vikariesamordnare Jörgen Nilsson 070-647 98 65 / Jörgen Nilsson@vannas.se

Välkommen med Din ansökan!

Våra förmåner

Som medarbetare i Vännäs kommun får du flera förmåner.

Klicka här för att läsa mer om vårt erbjudande på vannas.se

Om du gillar samarbete och att utvecklas i din pedagogiska roll tror vi att Växthusets skola kan passa dig! Varmt välkommen med din ansökan. 

Växthusets skola är en F-5-skola med cirka 205 elever belägen i natursköna Gottsunda. Skolan är förlagd till två hus, där åk F-1 är i en byggnad (V2) ca. 850m ifrån huvudbyggnaden (V3) där åk 2-5 huserar. Skolan har ändamålsenliga lokaler med egen idrottshall och slöjdsalar. Fritidshemmet fördelas mellan skolhusen och har öppning kl. 6.30 på V2 samt eftermiddagsverksamhet och stängning vid 17.00 på V3. Skoldagen börjar 8.10 för samtliga elever.

Vi är en mångkulturell och flerspråkig skola med tydligt språkstärkande fokus under hela den samlade skoldagen. Vi har engagerade och behöriga lärare i samtliga klasser och välplanerade fritidsaktiviteter som utgår från läroplanens del fyra. Skolan har ett komplett elevhälsoteam där samtliga professioner är på plats samtidigt flera dagar i veckan och har också ett pågående samarbete med socialtjänstens ungdomsjour genom socialarbetare i skolan.

Vi arbetar under kommande läsår med extra stort fokus på att systematiskt följa upp elevernas kunskapsutveckling. Det arbetet löper parallellt med en större satsning på att höja kompetensen i SVA. Vi arbetar hela tiden för att få eleverna att utvecklas maximalt utifrån sin respektive förmåga och vill hela tiden bli ännu bättre.

Läs mer om oss. (https://vaxthusetsskola.uppsala.se/)

Beskrivning av arbetsuppgifter

Du har fullt ansvar som klasslärare i klassen och har i dina arbetsuppgifter att planera, genomföra och följa upp dina elevers kunskapsresultat samt att ha en aktiv dialog med både vårdnadshavare och kollegor. Du deltar aktivt i kollegiet och samarbetar med både din närmsta kollega och hela arbetslaget utifrån vad som ska göras. Vi är måna om att hitta en kollega som gillar att samarbeta med andra och vara en aktiv del av arbetslaget och hela skolan och hjälper till att driva utvecklingen framåt på flera plan.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har lärarlegitimation för behörighet att undervisa i åldrarna F-3 i alla tre kärnämnen samt so och/ eller no. I din roll tar du ansvar för din uppgift och strukturerar själv upp ditt arbetssätt, samt driver ditt arbete framåt. Som person arbetar du målmedvetet och har fokus på att uppnå resultat. Du planerar, prioriterar och anpassar ditt arbete utifrån verksamhetens mål och kan snabbt ställa om när förutsättningarna förändras. Samtidigt har du god samarbetsförmåga och arbetar väl tillsammans med andra. Du är lyhörd, kommunicerar tydligt och bidrar till konstruktiva lösningar i samarbeten och vid eventuella konflikter.

Upplysningar

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Torun Paulsson, rektor, 018-727 54 57.

Facklig företrädare: Sveriges lärare, Elisa Eriksson, 018-727 81 00.

Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86.

Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.