Idrottsnutritionist - Lediga jobb

⚽Älskar du fotboll? Vill du vara med och inspirera barn till en aktiv fritid? ⚽

Då skall du skicka in en ansökan till oss på Fotbollskul!

Kom med i Sveriges bästa ledarteam inom idrott för barn! Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team⭐

Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till idrottsaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper.

Leka, busa och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb På Fotbollskul får du möjlighet att introducera fotboll som idrott till ett härligt gäng barn mellan 2-6 år på ett lekfullt sätt. Vår förhoppning är att barnen skall få inspiration till att fortsätta idrotta och där spelar ditt ledarskap stor roll.

💥Vi söker dig som:

👉Älskar att arbeta med barn

👉Vara glädjefull, lekfull och engagerad

👉Har fotbollserfarenhet eller en generell bollerfarenhet av andra bollidrotter

👉Har erfarenhet att leda aktiviteter för barn, gärna yngre barn, alternativt har en lång idrottsbakgrund och varit ledare för barn i något annat sammanhang (ex. förskola, skola, barnpassning)

Som person är du trygg och säker i dig själv!

🎯Du ska även ha som mål att hela tiden arbeta för att samtliga deltagare ska känna sig nöjda när de går ifrån varje Fotbollskulspass.

🎯Du kommer på ett lekfullt och engagerat sätt leda barnen och deras föräldrar genom olika övningar inspirerade av fotboll och bollekar som är framtagna av Active Academys idrottspedagoger.

🎯Vi jobbar utifrån ett färdigt passupplägg som innebär att alla övningar och lekar färdigplanerat. Du som ledare får då chansen att lägga allt ditt fokus på att sprida härlig rörelseglädje! där vi lägger fokus på bollek, bollbanor, skjuta och passa.

Inför arbetet hos oss får du delta på vårt ledarmöte där vi utbildar i vårat specifika koncept.

 📅Anställningsvillkor

• Timanställning

• Arbetet pågår under hösten 2026 med start hösten 2026.

• Passen är förlagda på Söndagar 13.30-15.30 i Lunnaskolan gymnastiksal

• ca 1-2 h/veckan.

Mer info får du via eventuell videointervju.

✨ Ansök nu!

Vill du bli en del av Sveriges roligaste ledarteam?

👉 Sök idag och bli en del av Active Academy!

  Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail!

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!

Kultur- och fritidsförvaltningen ansvarar för kommunens kultur- och fritidsverksamhet och arbetar för att skapa tillgängliga, trygga och meningsfulla miljöer för invånare i Botkyrka. Förvaltningens uppdrag omfattar bland annat bibliotek, kulturskola, konstverksamhet, idrott och öppen fritidsverksamhet. Vi bidrar till levande och trygga livsmiljöer och gör det möjligt för Botkyrkabor att utveckla sina intressen. Med en meningsfull fritid mår människor bättre vilket stärker folkhälsan.

Med medborgarens fokus som vägledning ska Botkyrka vara en kommun i framkant på idrottsområdet.

Uppdraget för Bad, idrott och motion är att skapa möjligheter för Botkyrkaborna att engagera sig och berika sina liv genom idrottens föreningsliv, spontanidrott, friluftsliv och motion. Verksamhetsområdet består av enheterna Bad och rackethall, Idrottsdrift och Idrott och Förening.

Bad- och rackethallsenheten består idag av två simhallar, Storvretsbadet och Fittjabadet samt en rackethall där padel, badminton, tennis, bordtennis, squash samt pickelball kan utövas. Inom enheten arbetar ca 20 personer med enhetens kärnfrågor såsom simkunnighet och att skapa ett brett utbud av aktiviteter för att stärka folkhälsan, både innanför och utanför anläggningens väggar. På enheten arbetar vi ständigt efter värdeorden genom att vara öppna för alla människors olikheter och erbjuder ett brett utbud av aktiviteter. Vi tar ansvar för att ständigt ha en omvärldsanalys för att kunna erbjuda Botkyrkabon det bästa marknaden kan erbjuda inom verksamhetens område. Vi anser oss vara modiga genom att våga prova nya aktiviteter och ett nytt sätt att arbeta. Energi genomsyrar vår verksamhet både i form av aktiviteter men även av att medarbetarna är medskapande i utvecklingsprocessen.

Tjänsten och arbetsuppgifterna

Vi söker en badvärd som vill bidra till att skapa en trygg och välkomnande miljö i våra simhallar.

I rollen möter du många olika besökare och arbetar för att ge dem en positiv upplevelse av sitt besök hos oss. Som badvärd ger du service till besökare, ser till att anläggningen är ren, trygg och trivsam. Du arbetar nära dina kollegor och är en del av ett team som tillsammans skapar en säker och välkomnande miljö för Botkyrkaborna. Arbetet är varierat och innebär både praktiska och serviceinriktade uppgifter.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• undervisa i simskola för barn och vuxna för privatpersoner
• ge simundervisning för skolklasser i varierande åldrar
• ge service och stöd till besökare i anläggningen
• utföra lokalvård
• bidra till trygghet och säkerhet

Tjänsten innebär skiftarbete och du arbetar på både Fittjabadet och Storvretsbadet. 

Vikariatet börjar enligt överenskommelse, dock senast 1 december, och gäller i 6–12 månader.

Vi erbjuder dig

Vi erbjuder dig en arbetsmiljö där glädje, energi, omtanke och utveckling står i centrum.

Hos oss arbetar ett engagerat team som ger besökaren möjlighet till en bättre hälsa genom ett brett utbud av aktiviteter. Vi samarbetar nära varandra i det dagliga arbetet och stöttar varandra när tempot är högt eller när nya aktiviteter och arbetssätt ska prövas. Vår verksamhet utvecklas kontinuerligt och just nu arbetar vi särskilt med att bredda vårt utbud och stärka folkhälsan genom fler aktiviteter.

Som medarbetare i Botkyrka kommun får du ta del av förmåner som friskvårdsbidrag, kompetensutveckling och stöd från en arbetsgivare som värdesätter balans och välmående i arbetslivet.

Du som söker till oss

Krav

• Du har utbildning som simlärare och även arbetat med detta.
• Du har utbildning i livräddning.

Meriterande

• Du är utbildad vattengymnastikinstruktör.
• Du har arbetat i kassasystemet BRP.
• Du har goda kunskaper i svenska språket för att kunna ge instruktioner, informera och svara på frågor från besökare.
• Du har kunskaper i andra språk.

I rollen som badvärd möter du många olika besökare och behöver skapa trygghet, ordning och ett professionellt bemötande i anläggningen. Du samarbetar nära dina kollegor och kan arbeta under ibland stressiga förhållanden när tempot är högt. Arbetet innebär att du växlar mellan simundervisning, service och praktiska uppgifter, vilket gör att du behöver vara strukturerad, noggrann och trygg i att ta ansvar.

Du är kommunikativ och tydlig när du instruerar grupper eller enskilda besökare. Du anpassar ditt bemötande efter situation och behov. Du tar initiativ när något behöver åtgärdas och bidrar till att skapa en säker, aktiv och välkomnande miljö för alla som använder våra anläggningar. Du känner dig trygg i att leda grupper på både land och i vatten och har erfarenhet av att instruera barn och vuxna. Du har även arbetat i en serviceinriktad miljö där du möter många olika besökare och hanterar frågor i både reception och simhall. Du brinner för att lära besökare i alla åldrar att simma.

Välkommen med din ansökan!

För tjänster på Kultur- och fritidsförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll.

Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!

Kultur- och fritidsförvaltningen ansvarar för kommunens kultur- och fritidsverksamhet och arbetar för att skapa tillgängliga, trygga och meningsfulla miljöer för invånare i Botkyrka. Förvaltningens uppdrag omfattar bland annat bibliotek, kulturskola, konstverksamhet, idrott och öppen fritidsverksamhet. Vi bidrar till levande och trygga livsmiljöer och gör det möjligt för Botkyrkabor att utveckla sina intressen. Med en meningsfull fritid mår människor bättre vilket stärker folkhälsan.

Med medborgarens fokus som vägledning ska Botkyrka vara en kommun i framkant på idrottsområdet.

Uppdraget för Bad, idrott och motion är att skapa möjligheter för Botkyrkaborna att engagera sig och berika sina liv genom idrottens föreningsliv, spontanidrott, friluftsliv och motion. Verksamhetsområdet består av enheterna Bad och rackethall, Idrottsdrift och Idrott och Förening.

Bad- och rackethallsenheten består idag av två simhallar, Storvretsbadet och Fittjabadet samt en rackethall där padel, badminton, tennis, bordtennis, squash samt pickelball kan utövas. Inom enheten arbetar ca 20 personer med enhetens kärnfrågor såsom simkunnighet och att skapa ett brett utbud av aktiviteter för att stärka folkhälsan, både innanför och utanför anläggningens väggar. På enheten arbetar vi ständigt efter värdeorden genom att vara öppna för alla människors olikheter och erbjuder ett brett utbud av aktiviteter. Vi tar ansvar för att ständigt ha en omvärldsanalys för att kunna erbjuda Botkyrkabon det bästa marknaden kan erbjuda inom verksamhetens område. Vi anser oss vara modiga genom att våga prova nya aktiviteter och ett nytt sätt att arbeta. Energi genomsyrar vår verksamhet både i form av aktiviteter men även av att medarbetarna är medskapande i utvecklingsprocessen.

Tjänsten och arbetsuppgifterna

Vi söker en badvärd som vill bidra till att skapa en trygg och välkomnande miljö i våra simhallar.

I rollen möter du många olika besökare och arbetar för att ge dem en positiv upplevelse av sitt besök hos oss. Som badvärd ger du service till besökare, ser till att anläggningen är ren, trygg och trivsam. Du arbetar nära dina kollegor och är en del av ett team som tillsammans skapar en säker och välkomnande miljö för Botkyrkaborna. Arbetet är varierat och innebär både praktiska och serviceinriktade uppgifter.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• undervisa i simskola för barn och vuxna för privatpersoner
• ge simundervisning för skolklasser i varierande åldrar
• ge service och stöd till besökare i anläggningen
• utföra lokalvård
• bidra till trygghet och säkerhet

Tjänsten innebär skiftarbete och du arbetar på både Fittjabadet och Storvretsbadet. 

Vikariatet börjar enligt överenskommelse, dock senast 1 december, och gäller i 6–12 månader.

Vi erbjuder dig

Vi erbjuder dig en arbetsmiljö där glädje, energi, omtanke och utveckling står i centrum.

Hos oss arbetar ett engagerat team som ger besökaren möjlighet till en bättre hälsa genom ett brett utbud av aktiviteter. Vi samarbetar nära varandra i det dagliga arbetet och stöttar varandra när tempot är högt eller när nya aktiviteter och arbetssätt ska prövas. Vår verksamhet utvecklas kontinuerligt och just nu arbetar vi särskilt med att bredda vårt utbud och stärka folkhälsan genom fler aktiviteter.

Som medarbetare i Botkyrka kommun får du ta del av förmåner som friskvårdsbidrag, kompetensutveckling och stöd från en arbetsgivare som värdesätter balans och välmående i arbetslivet.

Du som söker till oss

Krav

• Du har utbildning som simlärare och även arbetat med detta.
• Du har utbildning i livräddning.

Meriterande

• Du är utbildad vattengymnastikinstruktör.
• Du har arbetat i kassasystemet BRP.
• Du har goda kunskaper i svenska språket för att kunna ge instruktioner, informera och svara på frågor från besökare.
• Du har kunskaper i andra språk.

I rollen som badvärd möter du många olika besökare och behöver skapa trygghet, ordning och ett professionellt bemötande i anläggningen. Du samarbetar nära dina kollegor och kan arbeta under ibland stressiga förhållanden när tempot är högt. Arbetet innebär att du växlar mellan simundervisning, service och praktiska uppgifter, vilket gör att du behöver vara strukturerad, noggrann och trygg i att ta ansvar.

Du är kommunikativ och tydlig när du instruerar grupper eller enskilda besökare. Du anpassar ditt bemötande efter situation och behov. Du tar initiativ när något behöver åtgärdas och bidrar till att skapa en säker, aktiv och välkomnande miljö för alla som använder våra anläggningar. Du känner dig trygg i att leda grupper på både land och i vatten och har erfarenhet av att instruera barn och vuxna. Du har även arbetat i en serviceinriktad miljö där du möter många olika besökare och hanterar frågor i både reception och simhall. Du brinner för att lära besökare i alla åldrar att simma.

Välkommen med din ansökan!

För tjänster på Kultur- och fritidsförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll.

Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

• hälsa och välbefinnande
• språkliga och kommunikativa förmåga
• grundläggande digitala kompetens,
• kunskap om arbetsliv och samhällsliv

• Hälsa
• Coaching mot en aktiv livsstil

• kartlägga deltagarnas hälsa och identifiera faktorer som påverkar den,
• tillsammans med deltagarna planera förändringar som kan förbättra deras välmående,
• genomföra aktiviteter som promenader, korta gympapass och studiebesök,
• skapa individuella hälsoprofiler och personliga hälsoprogram som motiverar till en mer hälsosam livsstil,
• inspirera deltagarna till positiva livsstilsförändringar.
• Du arbetar nära deltagarna och bidrar till att skapa motivation, trygghet och framtidstro.

• har kandidatexamen inom hälsovetenskap eller motsvarande,
• har några års arbetslivserfarenhet, gärna inom utbildning, hälsa eller integration,
• trivs med att samarbeta i arbetslag och möta människor med utländsk bakgrund och behov,
• har tålamod, struktur och en god förmåga att bygga relationer,
• har hög datamognad.

• att arbeta med personer med låg litteracitet,
• vuxenutbildning
• talar somaliska, arabiska eller persiska (ej krav).

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget.

Förebyggande enheten vänder sig till personer som är 65 år eller äldre. Verksamheten erbjuder kurser inom teknik, hälsa och hantverk, social samvaro i form av träffpunkter och trygg förstärkt hemgång. Verksamheten erbjuder aktiviteter dels på fasta platser och tider, Bro och Kungsängen, samt mobila tjänster. Aktiviteterna finns tillgängliga året om och syftet är att de som deltar ska känna gemenskap, trygghet, samvaro och bli stärkt som individ. Sammanfattningsvis är målet att få en aktivare och meningsfullare vardag. Nu söker vi en Teknikcoach/Hälsopedagog till enheten.

Arbetsbeskrivning

• Teknikcoach för äldre och ge stöd i användning av digital teknik såsom smarttelefoner, surfplattor, appar och digitala samhällstjänster.
• Planera och genomföra digitala kurser som stärker äldres digitala delaktighet och självständighet.
• Planera och leda fysiska och sociala aktiviteter som till exempel gruppträning, sittgympa.
• Organisera och genomföra föreläsningar, tematräffar, utflykter och evenemang.
• Samverka med aktörer inom offentlig och ideell sektor och volontärverksamheten. 
• Dokumentera, följa upp och utvärdera verksamheten. 
• Utveckla verksamheten utifrån nya rön, forskning och evidens.   

Vi söker dig som har:

• En relevant högskoleutbildning.
• Intresse för digital inkludering och gärna erfarenhet av att stödja äldre i användning av teknik och digitala verktyg.
• Erfarenhet av arbete med äldre och god förståelse för målgruppens förutsättningar och behov.
• Förmåga att planera och genomföra fysisk aktivitet för äldre med varierande funktionsnivåer.
• God pedagogisk förmåga samt vana att tala inför grupper.
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
• God IT-kompetens.
• B-körkort 
• Du trygg, flexibel, relationsskapande och lösningsfokuserad.

Vi erbjuder

Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Hos oss får du vara med och forma framtidens förebyggande arbete i en kommun som satsar på kvalitet, innovation och mänskliga möten. Välkommen till en arbetsplats där din kompetens gör verklig skillnad.

Om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Om rekryteringsprocessen

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 260913. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester eller arbetsprov, beroende på rollens karaktär och behov.

Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes.

Varmt välkommen med din ansökan!

I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö.

Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget.

Förebyggande enheten vänder sig till personer som är 65 år eller äldre. Verksamheten erbjuder kurser inom teknik, hälsa och hantverk, social samvaro i form av träffpunkter och trygg förstärkt hemgång. Verksamheten erbjuder aktiviteter dels på fasta platser och tider, Bro och Kungsängen, samt mobila tjänster. Aktiviteterna finns tillgängliga året om och syftet är att de som deltar ska känna gemenskap, trygghet, samvaro och bli stärkt som individ. Sammanfattningsvis är målet att få en aktivare och meningsfullare vardag. Nu söker vi en Teknikcoach/Hälsopedagog till enheten.

Arbetsbeskrivning

• Teknikcoach för äldre och ge stöd i användning av digital teknik såsom smarttelefoner, surfplattor, appar och digitala samhällstjänster.
• Planera och genomföra digitala kurser som stärker äldres digitala delaktighet och självständighet.
• Planera och leda fysiska och sociala aktiviteter som till exempel gruppträning, sittgympa.
• Organisera och genomföra föreläsningar, tematräffar, utflykter och evenemang.
• Samverka med aktörer inom offentlig och ideell sektor och volontärverksamheten. 
• Dokumentera, följa upp och utvärdera verksamheten. 
• Utveckla verksamheten utifrån nya rön, forskning och evidens.   

Vi söker dig som har:

• En relevant högskoleutbildning.
• Intresse för digital inkludering och gärna erfarenhet av att stödja äldre i användning av teknik och digitala verktyg.
• Erfarenhet av arbete med äldre och god förståelse för målgruppens förutsättningar och behov.
• Förmåga att planera och genomföra fysisk aktivitet för äldre med varierande funktionsnivåer.
• God pedagogisk förmåga samt vana att tala inför grupper.
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
• God IT-kompetens.
• B-körkort 
• Du trygg, flexibel, relationsskapande och lösningsfokuserad.

Vi erbjuder

Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Hos oss får du vara med och forma framtidens förebyggande arbete i en kommun som satsar på kvalitet, innovation och mänskliga möten. Välkommen till en arbetsplats där din kompetens gör verklig skillnad.

Om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Om rekryteringsprocessen

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 260913. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester eller arbetsprov, beroende på rollens karaktär och behov.

Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes.

Varmt välkommen med din ansökan!

I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö.

Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget.

Förebyggande enheten vänder sig till personer som är 65 år eller äldre. Verksamheten erbjuder kurser inom teknik, hälsa och hantverk, social samvaro i form av träffpunkter och trygg förstärkt hemgång. Verksamheten erbjuder aktiviteter dels på fasta platser och tider, Bro och Kungsängen, samt mobila tjänster. Aktiviteterna finns tillgängliga året om och syftet är att de som deltar ska känna gemenskap, trygghet, samvaro och bli stärkt som individ. Sammanfattningsvis är målet att få en aktivare och meningsfullare vardag. Nu söker vi en Teknikcoach/Hälsopedagog till enheten.

Arbetsbeskrivning

• Teknikcoach för äldre och ge stöd i användning av digital teknik såsom smarttelefoner, surfplattor, appar och digitala samhällstjänster.
• Planera och genomföra digitala kurser som stärker äldres digitala delaktighet och självständighet.
• Planera och leda fysiska och sociala aktiviteter som till exempel gruppträning, sittgympa.
• Organisera och genomföra föreläsningar, tematräffar, utflykter och evenemang.
• Samverka med aktörer inom offentlig och ideell sektor och volontärverksamheten. 
• Dokumentera, följa upp och utvärdera verksamheten. 
• Utveckla verksamheten utifrån nya rön, forskning och evidens.   

Vi söker dig som har:

• En relevant högskoleutbildning.
• Intresse för digital inkludering och gärna erfarenhet av att stödja äldre i användning av teknik och digitala verktyg.
• Erfarenhet av arbete med äldre och god förståelse för målgruppens förutsättningar och behov.
• Förmåga att planera och genomföra fysisk aktivitet för äldre med varierande funktionsnivåer.
• God pedagogisk förmåga samt vana att tala inför grupper.
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
• God IT-kompetens.
• B-körkort 
• Du trygg, flexibel, relationsskapande och lösningsfokuserad.

Vi erbjuder

Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Hos oss får du vara med och forma framtidens förebyggande arbete i en kommun som satsar på kvalitet, innovation och mänskliga möten. Välkommen till en arbetsplats där din kompetens gör verklig skillnad.

Om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Om rekryteringsprocessen

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 260913. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester eller arbetsprov, beroende på rollens karaktär och behov.

Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes.

Varmt välkommen med din ansökan!

I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö.

Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget.

Förebyggande enheten vänder sig till personer som är 65 år eller äldre. Verksamheten erbjuder kurser inom teknik, hälsa och hantverk, social samvaro i form av träffpunkter och trygg förstärkt hemgång. Verksamheten erbjuder aktiviteter dels på fasta platser och tider, Bro och Kungsängen, samt mobila tjänster. Aktiviteterna finns tillgängliga året om och syftet är att de som deltar ska känna gemenskap, trygghet, samvaro och bli stärkt som individ. Sammanfattningsvis är målet att få en aktivare och meningsfullare vardag. Nu söker vi en Teknikcoach/Hälsopedagog till enheten.

Arbetsbeskrivning

• Teknikcoach för äldre och ge stöd i användning av digital teknik såsom smarttelefoner, surfplattor, appar och digitala samhällstjänster.
• Planera och genomföra digitala kurser som stärker äldres digitala delaktighet och självständighet.
• Planera och leda fysiska och sociala aktiviteter som till exempel gruppträning, sittgympa.
• Organisera och genomföra föreläsningar, tematräffar, utflykter och evenemang.
• Samverka med aktörer inom offentlig och ideell sektor och volontärverksamheten. 
• Dokumentera, följa upp och utvärdera verksamheten. 
• Utveckla verksamheten utifrån nya rön, forskning och evidens.   

Vi söker dig som har:

• En relevant högskoleutbildning.
• Intresse för digital inkludering och gärna erfarenhet av att stödja äldre i användning av teknik och digitala verktyg.
• Erfarenhet av arbete med äldre och god förståelse för målgruppens förutsättningar och behov.
• Förmåga att planera och genomföra fysisk aktivitet för äldre med varierande funktionsnivåer.
• God pedagogisk förmåga samt vana att tala inför grupper.
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
• God IT-kompetens.
• B-körkort 
• Du trygg, flexibel, relationsskapande och lösningsfokuserad.

Vi erbjuder

Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Hos oss får du vara med och forma framtidens förebyggande arbete i en kommun som satsar på kvalitet, innovation och mänskliga möten. Välkommen till en arbetsplats där din kompetens gör verklig skillnad.

Om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Om rekryteringsprocessen

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 260913. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester eller arbetsprov, beroende på rollens karaktär och behov.

Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes.

Varmt välkommen med din ansökan!

I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö.

Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget.

Förebyggande enheten vänder sig till personer som är 65 år eller äldre. Verksamheten erbjuder kurser inom teknik, hälsa och hantverk, social samvaro i form av träffpunkter och trygg förstärkt hemgång. Verksamheten erbjuder aktiviteter dels på fasta platser och tider, Bro och Kungsängen, samt mobila tjänster. Aktiviteterna finns tillgängliga året om och syftet är att de som deltar ska känna gemenskap, trygghet, samvaro och bli stärkt som individ. Sammanfattningsvis är målet att få en aktivare och meningsfullare vardag. Nu söker vi en Teknikcoach/Hälsopedagog till enheten.

Arbetsbeskrivning

• Teknikcoach för äldre och ge stöd i användning av digital teknik såsom smarttelefoner, surfplattor, appar och digitala samhällstjänster.
• Planera och genomföra digitala kurser som stärker äldres digitala delaktighet och självständighet.
• Planera och leda fysiska och sociala aktiviteter som till exempel gruppträning, sittgympa.
• Organisera och genomföra föreläsningar, tematräffar, utflykter och evenemang.
• Samverka med aktörer inom offentlig och ideell sektor och volontärverksamheten. 
• Dokumentera, följa upp och utvärdera verksamheten. 
• Utveckla verksamheten utifrån nya rön, forskning och evidens.   

Vi söker dig som har:

• En relevant högskoleutbildning.
• Intresse för digital inkludering och gärna erfarenhet av att stödja äldre i användning av teknik och digitala verktyg.
• Erfarenhet av arbete med äldre och god förståelse för målgruppens förutsättningar och behov.
• Förmåga att planera och genomföra fysisk aktivitet för äldre med varierande funktionsnivåer.
• God pedagogisk förmåga samt vana att tala inför grupper.
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
• God IT-kompetens.
• B-körkort 
• Du trygg, flexibel, relationsskapande och lösningsfokuserad.

Vi erbjuder

Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Hos oss får du vara med och forma framtidens förebyggande arbete i en kommun som satsar på kvalitet, innovation och mänskliga möten. Välkommen till en arbetsplats där din kompetens gör verklig skillnad.

Om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Om rekryteringsprocessen

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 260913. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester eller arbetsprov, beroende på rollens karaktär och behov.

Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes.

Varmt välkommen med din ansökan!

I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö.

Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget.

Förebyggande enheten vänder sig till personer som är 65 år eller äldre. Verksamheten erbjuder kurser inom teknik, hälsa och hantverk, social samvaro i form av träffpunkter och trygg förstärkt hemgång. Verksamheten erbjuder aktiviteter dels på fasta platser och tider, Bro och Kungsängen, samt mobila tjänster. Aktiviteterna finns tillgängliga året om och syftet är att de som deltar ska känna gemenskap, trygghet, samvaro och bli stärkt som individ. Sammanfattningsvis är målet att få en aktivare och meningsfullare vardag. Nu söker vi en Teknikcoach/Hälsopedagog till enheten.

Arbetsbeskrivning

• Teknikcoach för äldre och ge stöd i användning av digital teknik såsom smarttelefoner, surfplattor, appar och digitala samhällstjänster.
• Planera och genomföra digitala kurser som stärker äldres digitala delaktighet och självständighet.
• Planera och leda fysiska och sociala aktiviteter som till exempel gruppträning, sittgympa.
• Organisera och genomföra föreläsningar, tematräffar, utflykter och evenemang.
• Samverka med aktörer inom offentlig och ideell sektor och volontärverksamheten. 
• Dokumentera, följa upp och utvärdera verksamheten. 
• Utveckla verksamheten utifrån nya rön, forskning och evidens.   

Vi söker dig som har:

• En relevant högskoleutbildning.
• Intresse för digital inkludering och gärna erfarenhet av att stödja äldre i användning av teknik och digitala verktyg.
• Erfarenhet av arbete med äldre och god förståelse för målgruppens förutsättningar och behov.
• Förmåga att planera och genomföra fysisk aktivitet för äldre med varierande funktionsnivåer.
• God pedagogisk förmåga samt vana att tala inför grupper.
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
• God IT-kompetens.
• B-körkort 
• Du trygg, flexibel, relationsskapande och lösningsfokuserad.

Vi erbjuder

Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Hos oss får du vara med och forma framtidens förebyggande arbete i en kommun som satsar på kvalitet, innovation och mänskliga möten. Välkommen till en arbetsplats där din kompetens gör verklig skillnad.

Om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Om rekryteringsprocessen

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 260913. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester eller arbetsprov, beroende på rollens karaktär och behov.

Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes.

Varmt välkommen med din ansökan!

I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö.

Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.