Handledare - Lediga jobb

Beskrivning

Arbetsmarknadsenheten (AME) i Ljusdals kommun erbjuder personer som har en längre väg till arbete på den reguljära arbetsmarknaden en möjlighet till kompetenshöjning genom praktik och/eller tidsbegränsade anställningar. Det långsiktiga målet är att individen ska etablera sig på den reguljära arbetsmarknaden eller börja studier samt uppnå egen försörjning.

Vi är en engagerad och sammansvetsad grupp på cirka 25 fast anställda som i olika funktioner arbetar mot samma mål: att möta och utveckla individen samtidigt som vi bidrar till en hållbar samhällsutveckling.

Den nya insatsen är utvecklad i nära samarbete med socialtjänsten, och syftar till att erbjuda sammanhang och aktiviteter för individer som behöver det. Insatsen är flexibel och anpassas efter varje individs behov.

Arbetsuppgifter

Vi söker dig som är en trygg och stabil ledare med erfarenhet av att fatta snabba och välgrundade beslut även i pressade och komplexa situationer. Din empatiska förmåga och tålamod är stor, samtidigt som du sätter tydliga professionella gränser och håller en hög integritet. Du är en naturlig förebild som visar personlig mognad och har en flexibel, innovativ inställning till arbetssätt för att skapa individuellt anpassade insatser som främjar deltagarnas utveckling.

Du har också en stark samarbetsförmåga med erfarenhet av tvärprofessionellt arbete, särskilt i samverkan med socialtjänst, hälso- och sjukvård samt arbetslivsaktörer.

Som handledare kommer du att arbeta nära en eller flera deltagare för att skapa förutsättningar för social samvaro och meningsfulla aktiviteter. Du är en trygg och sammanhållande kraft i gruppen och ansvarar för coachande samtal, vägledning i enklare arbetsuppgifter samt praktiskt stöd, exempelvis att hämta deltagare i deras hem för att säkerställa deras deltagande. Du ingår i ett arbetslag bestående av arbetsledare och andra handledare, men behöver kunna arbeta självständigt och fatta beslut baserade på aktuella situationer.

Kvalifikationer

För att du ska vara väl rustad för denna roll krävs att du har minst tre års dokumenterad erfarenhet av arbete med personer som har beroendeproblematik, psykiatriska funktionsnedsättningar eller andra socialt utsatta grupper, gärna i kombination med erfarenhet av psykosociala stödinsatser. Vi förutsätter att du har gedigen kompetens i motiverande samtal (MI), gärna utöver grundläggande CM-utbildning. Djup kunskap om och praktisk erfarenhet av Harm Reduction-principerna samt erfarenhet av att arbeta med konceptet Bostad Först, där stabilitet och trygghet skapas som grund för förändring, är viktiga delar i ditt arbete.

Det är också en fördel att du har erfarenhet av handledning, coachning eller undervisning med ett socialpedagogiskt eller psykosocialt fokus. Vi ställer krav på hög digital kompetens för dokumentation, rapportering och uppföljning av insatser.

Din förmåga att bedöma och analysera komplexa sociala situationer, inklusive erfarenhet av riskbedömningar och säkerhetsaspekter, ska vara väl utvecklad. Du ska kunna kommunicera tydligt och anpassat till varje individs behov, både muntligt och skriftligt på svenska. Körkort B för manuell växellåda är ett absolut krav, samt körvana släpvagn.

Utbildningskrav

Lägsta formella utbildningsnivå är eftergymnasiala studier inom områden som socialt arbete, missbruksvård, beteendevetenskap eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren finner likvärdigt. Specifika utbildningar såsom CM-utbildning, MI-certifiering eller annan specialiserad kompetens inom socialt arbete och beroendevård ses som stora fördelar.

Övrigt

Tjänsten kräver registerutdrag från misstanke- och belastningsregistret. Intervjuer kan påbörjas innan ansökningstiden har gått ut och provanställning kan komma att tillämpas. Arbetet kan innehålla moment av fysiskt arbete, vilket ställer krav på god grundfysik.

Vi kommer lägga mycket stor vikt på personlig lämplighet och intervjuer kan komma påbörjas innan ansökningstiden löpt ut. Provanställning kan komma att tillämpas.

Vill du vara en viktig del i att hjälpa människor närma sig egen försörjning och ett meningsfullt liv? Då är du varmt välkommen med din ansökan till oss på Arbetsmarknadsenheten!

I Ljusdals kommun tror vi att det finns ett liv för alla. Ljusdals kommun är belägen i den nordvästra delen av det vackra Hälsingland. De största orterna i kommunen är Ljusdal, Järvsö och Färila. Vi har nära till fritiden, till varandra och till en enkel vardag. Redan bosatta, hemvändare och många som tagit steget och flyttat till vår kommun vittnar om livskvalitet, mer tid att njuta och vara den du är. I Ljusdals kommun har 1700 medarbetare Sveriges viktigaste jobb när vi servar våra 19 000 invånare.  Är du den som vill berika oss med dina kunskaper, ditt engagemang och din personlighet? 

Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts.

Med mod i steget och öppenhet i mötet skapar vi framtiden tillsammans. Är du vår nästa stjärna?

Det här erbjuder vi dig!

Uppdraget som arbetsmarknadscoach är mångsidigt och brett. Vi har dock lyckats koka ner det i ett antal punkter. 

Du ska som arbetsmarknadsacoach bland annat...

• Genomföra coachning av individer för verksamhetens målgrupp utifrån utvalda metoder.
• Verka för att utforma och genomföra för individen meningsfulla processer med tydligt 

  fokus på långsiktig egen försörjning.

• Samverka med relevanta aktörer runt deltagaren utifrån deltagarens individuella behov, exempelvis vid 3-partsmöte.
• Dokumentera utifrån rådande lagstiftning och verksamhetens riktlinjer.
• Vara aktiv i lokal omvärldsbevakning samt återföra information till verksamheten som 

  kan leda till bättre processer för individen, medarbetare och verksamhet.

• Vara en resurs och mottagare för kollegialt utbyte av information, kunskap och stöd i 

  arbetet med deltagare, kund och övriga samarbetspartners.

Din arbetsplats kommer att vara på Arbetsmarknadsenheten. 

Hässleholms kommun strävar efter att skapa de bästa förutsättningar för ett hållbart arbetsliv, där du kan trivas, må bra och uppleva arbetsglädje. Vi erbjuder våra medarbetare förmåner så som friskvårdsbidrag och möjligheten att byta semesterdagstillägg mot lediga dagar.

Vem är du?

Du har erfarenhet av att arbeta med coachning och vägledning av individer i vägen mot en anställning eller studier. Du har också erfarenhet och kompetens av metoden Supported Employment, OCN och BIP. Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom relevant område kombinerat med yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har framför allt förmågan att stå stadigt när det gungar och mod att vägleda dig själv och andra. Du är kvalitetsmedveten och har förmågan att se helheten.

Vi har i vår verksamhet tagit en tydlig riktning mot ett uppdrag där stort hjärta, kul på och i jobbet, tro på individen, kontinuitet och systematiska uppföljningar är självklara delar. Vi söker därför dig som är beredd på att kavla upp ärmarna och kasta dig in i vimlet av möjligheter. 

Med kommande bidragsreform utökar vi våra resurser och vi behöver ta höjd för att rekrytera medarbetare som är beredd att tänka utanför den berömda boxen. Vi önskar kollegor som gärna har erfarenhet av bland annat arbetslivsrinriktad rehabilitering, språkundervisning, arbetsgivararbete, nätverk och viljan att ta sig ut från våra kommunväggar! 

För jobbet behöver du B-körkort.

Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy:

Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy

Övrigt

Första intervjuer är inplanerade under vecka 31.

Vänligen notera att vi inte tar emot personligt brev utan vill att ni svarar på urvalsfrågorna

För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till rekryterande chef för vidare information kring hur du ansöker.

Hässleholms kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande avtal.

Innan anställning behöver du visa upp pass/nationellt id. Har du medborgarskap från ett land utanför EU/EES behöver du också visa upp ditt arbetstillstånd. Detta för att vi ska kunna säkra din identitet och din rätt att arbeta i Sverige. 

Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy:

Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy

Om oss

Arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar för ekonomiskt bistånd, arbetsmarknadspolitiska insatser och kommunens vuxenutbildning. Vi arbetar strategiskt med insatser som möter invånare och arbetsmarknadens behov. Förvaltningens övergripande huvuduppdrag är att samordna processer för att bidra till att fler individer når egen hållbar försörjning. I förvaltningen finns Ekonomiskt bistånd, Arbetsmarknadsenheten, Komvux och Yrkeshögskolan Syd.

Arbetsmarknadsenheten ansvarar för kommunens arbetsmarknadspolitiska insatser. Vår övergripande uppgift är hjälpa arbetssökande kommuninvånare att få jobb genom olika förberedelser, coachning och att få prova på yrken. Vi har fokus på de som står långt från arbetsmarknaden och arbetar ständigt med metod- och organisationsutveckling. Vår målsättning är att skräddarsy olika lösningar så att våra deltagare så snabbt som möjligt går vidare till studier eller arbete.

Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Hos oss får du ett meningsfullt och varierande jobb med utrymme att påverka och ta ansvar. Vi tror på din förmåga att skapa god service för de vi är till för. Tillsammans gör vi varandra bättre!

Välkommen att bli en av oss!

Med mod i steget och öppenhet i mötet skapar vi framtiden tillsammans. Är du vår nästa stjärna?

Det här erbjuder vi dig!

Uppdraget som arbetsmarknadscoach är mångsidigt och brett. Vi har dock lyckats koka ner det i ett antal punkter. 

Du ska som arbetsmarknadsacoach bland annat...

• Genomföra coachning av individer för verksamhetens målgrupp utifrån utvalda metoder.
• Verka för att utforma och genomföra för individen meningsfulla processer med tydligt 

  fokus på långsiktig egen försörjning.

• Samverka med relevanta aktörer runt deltagaren utifrån deltagarens individuella behov, exempelvis vid 3-partsmöte.
• Dokumentera utifrån rådande lagstiftning och verksamhetens riktlinjer.
• Vara aktiv i lokal omvärldsbevakning samt återföra information till verksamheten som 

  kan leda till bättre processer för individen, medarbetare och verksamhet.

• Vara en resurs och mottagare för kollegialt utbyte av information, kunskap och stöd i 

  arbetet med deltagare, kund och övriga samarbetspartners.

Din arbetsplats kommer att vara på Arbetsmarknadsenheten. 

Hässleholms kommun strävar efter att skapa de bästa förutsättningar för ett hållbart arbetsliv, där du kan trivas, må bra och uppleva arbetsglädje. Vi erbjuder våra medarbetare förmåner så som friskvårdsbidrag och möjligheten att byta semesterdagstillägg mot lediga dagar.

Vem är du?

Du har erfarenhet av att arbeta med coachning och vägledning av individer i vägen mot en anställning eller studier. Du har också erfarenhet och kompetens av metoden Supported Employment, OCN och BIP. Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom relevant område kombinerat med yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har framför allt förmågan att stå stadigt när det gungar och mod att vägleda dig själv och andra. Du är kvalitetsmedveten och har förmågan att se helheten.

Vi har i vår verksamhet tagit en tydlig riktning mot ett uppdrag där stort hjärta, kul på och i jobbet, tro på individen, kontinuitet och systematiska uppföljningar är självklara delar. Vi söker därför dig som är beredd på att kavla upp ärmarna och kasta dig in i vimlet av möjligheter. 

Med kommande bidragsreform utökar vi våra resurser och vi behöver ta höjd för att rekrytera medarbetare som är beredd att tänka utanför den berömda boxen. Vi önskar kollegor som gärna har erfarenhet av bland annat arbetslivsrinriktad rehabilitering, språkundervisning, arbetsgivararbete, nätverk och viljan att ta sig ut från våra kommunväggar! 

För jobbet behöver du B-körkort.

Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy:

Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy

Övrigt

Första intervjuer är inplanerade under vecka 31.

Vänligen notera att vi inte tar emot personligt brev utan vill att ni svarar på urvalsfrågorna

För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till rekryterande chef för vidare information kring hur du ansöker.

Hässleholms kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande avtal.

Innan anställning behöver du visa upp pass/nationellt id. Har du medborgarskap från ett land utanför EU/EES behöver du också visa upp ditt arbetstillstånd. Detta för att vi ska kunna säkra din identitet och din rätt att arbeta i Sverige. 

Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy:

Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy

Om oss

Arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar för ekonomiskt bistånd, arbetsmarknadspolitiska insatser och kommunens vuxenutbildning. Vi arbetar strategiskt med insatser som möter invånare och arbetsmarknadens behov. Förvaltningens övergripande huvuduppdrag är att samordna processer för att bidra till att fler individer når egen hållbar försörjning. I förvaltningen finns Ekonomiskt bistånd, Arbetsmarknadsenheten, Komvux och Yrkeshögskolan Syd.

Arbetsmarknadsenheten ansvarar för kommunens arbetsmarknadspolitiska insatser. Vår övergripande uppgift är hjälpa arbetssökande kommuninvånare att få jobb genom olika förberedelser, coachning och att få prova på yrken. Vi har fokus på de som står långt från arbetsmarknaden och arbetar ständigt med metod- och organisationsutveckling. Vår målsättning är att skräddarsy olika lösningar så att våra deltagare så snabbt som möjligt går vidare till studier eller arbete.

Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Hos oss får du ett meningsfullt och varierande jobb med utrymme att påverka och ta ansvar. Vi tror på din förmåga att skapa god service för de vi är till för. Tillsammans gör vi varandra bättre!

Välkommen att bli en av oss!

Beskrivning

Arbetsmarknadsenheten (AME) i Ljusdals kommun erbjuder personer som har en längre väg till arbete på den reguljära arbetsmarknaden en möjlighet till kompetenshöjning genom praktik och/eller tidsbegränsade anställningar. Det långsiktiga målet är att individen ska etablera sig på den reguljära arbetsmarknaden eller börja studier samt uppnå egen försörjning.

Vi är en engagerad och sammansvetsad grupp på cirka 25 fast anställda som i olika funktioner arbetar mot samma mål: att möta och utveckla individen samtidigt som vi bidrar till en hållbar samhällsutveckling.

Den nya insatsen är utvecklad i nära samarbete med socialtjänsten, och syftar till att erbjuda sammanhang och aktiviteter för individer som behöver det. Insatsen är flexibel och anpassas efter varje individs behov.

Arbetsuppgifter

Vi söker dig som är en trygg och stabil ledare med erfarenhet av att fatta snabba och välgrundade beslut även i pressade och komplexa situationer. Din empatiska förmåga och tålamod är stor, samtidigt som du sätter tydliga professionella gränser och håller en hög integritet. Du är en naturlig förebild som visar personlig mognad och har en flexibel, innovativ inställning till arbetssätt för att skapa individuellt anpassade insatser som främjar deltagarnas utveckling.

Du har också en stark samarbetsförmåga med erfarenhet av tvärprofessionellt arbete, särskilt i samverkan med socialtjänst, hälso- och sjukvård samt arbetslivsaktörer.

Som handledare kommer du att arbeta nära en eller flera deltagare för att skapa förutsättningar för social samvaro och meningsfulla aktiviteter. Du är en trygg och sammanhållande kraft i gruppen och ansvarar för coachande samtal, vägledning i enklare arbetsuppgifter samt praktiskt stöd, exempelvis att hämta deltagare i deras hem för att säkerställa deras deltagande. Du ingår i ett arbetslag bestående av arbetsledare och andra handledare, men behöver kunna arbeta självständigt och fatta beslut baserade på aktuella situationer.

Kvalifikationer

För att du ska vara väl rustad för denna roll krävs att du har minst tre års dokumenterad erfarenhet av arbete med personer som har beroendeproblematik, psykiatriska funktionsnedsättningar eller andra socialt utsatta grupper, gärna i kombination med erfarenhet av psykosociala stödinsatser. Vi förutsätter att du har gedigen kompetens i motiverande samtal (MI), gärna utöver grundläggande CM-utbildning. Djup kunskap om och praktisk erfarenhet av Harm Reduction-principerna samt erfarenhet av att arbeta med konceptet Bostad Först, där stabilitet och trygghet skapas som grund för förändring, är viktiga delar i ditt arbete.

Det är också en fördel att du har erfarenhet av handledning, coachning eller undervisning med ett socialpedagogiskt eller psykosocialt fokus. Vi ställer krav på hög digital kompetens för dokumentation, rapportering och uppföljning av insatser.

Din förmåga att bedöma och analysera komplexa sociala situationer, inklusive erfarenhet av riskbedömningar och säkerhetsaspekter, ska vara väl utvecklad. Du ska kunna kommunicera tydligt och anpassat till varje individs behov, både muntligt och skriftligt på svenska. Körkort B för manuell växellåda är ett absolut krav, samt körvana släpvagn.

Utbildningskrav

Lägsta formella utbildningsnivå är eftergymnasiala studier inom områden som socialt arbete, missbruksvård, beteendevetenskap eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren finner likvärdigt. Specifika utbildningar såsom CM-utbildning, MI-certifiering eller annan specialiserad kompetens inom socialt arbete och beroendevård ses som stora fördelar.

Övrigt

Tjänsten kräver registerutdrag från misstanke- och belastningsregistret. Intervjuer kan påbörjas innan ansökningstiden har gått ut och provanställning kan komma att tillämpas. Arbetet kan innehålla moment av fysiskt arbete, vilket ställer krav på god grundfysik.

Vi kommer lägga mycket stor vikt på personlig lämplighet och intervjuer kan komma påbörjas innan ansökningstiden löpt ut. Provanställning kan komma att tillämpas.

Vill du vara en viktig del i att hjälpa människor närma sig egen försörjning och ett meningsfullt liv? Då är du varmt välkommen med din ansökan till oss på Arbetsmarknadsenheten!

I Ljusdals kommun tror vi att det finns ett liv för alla. Ljusdals kommun är belägen i den nordvästra delen av det vackra Hälsingland. De största orterna i kommunen är Ljusdal, Järvsö och Färila. Vi har nära till fritiden, till varandra och till en enkel vardag. Redan bosatta, hemvändare och många som tagit steget och flyttat till vår kommun vittnar om livskvalitet, mer tid att njuta och vara den du är. I Ljusdals kommun har 1700 medarbetare Sveriges viktigaste jobb när vi servar våra 19 000 invånare.  Är du den som vill berika oss med dina kunskaper, ditt engagemang och din personlighet? 

Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts.

Beskrivning

Arbetsmarknadsenheten (AME) i Ljusdals kommun erbjuder personer som har en längre väg till arbete på den reguljära arbetsmarknaden en möjlighet till kompetenshöjning genom praktik och/eller tidsbegränsade anställningar. Det långsiktiga målet är att individen ska etablera sig på den reguljära arbetsmarknaden eller börja studier samt uppnå egen försörjning.

Vi är en engagerad och sammansvetsad grupp på cirka 25 fast anställda som i olika funktioner arbetar mot samma mål: att möta och utveckla individen samtidigt som vi bidrar till en hållbar samhällsutveckling.

Den nya insatsen är utvecklad i nära samarbete med socialtjänsten, och syftar till att erbjuda sammanhang och aktiviteter för individer som behöver det. Insatsen är flexibel och anpassas efter varje individs behov.

Arbetsuppgifter

Vi söker dig som är en trygg och stabil ledare med erfarenhet av att fatta snabba och välgrundade beslut även i pressade och komplexa situationer. Din empatiska förmåga och tålamod är stor, samtidigt som du sätter tydliga professionella gränser och håller en hög integritet. Du är en naturlig förebild som visar personlig mognad och har en flexibel, innovativ inställning till arbetssätt för att skapa individuellt anpassade insatser som främjar deltagarnas utveckling.

Du har också en stark samarbetsförmåga med erfarenhet av tvärprofessionellt arbete, särskilt i samverkan med socialtjänst, hälso- och sjukvård samt arbetslivsaktörer.

Som handledare kommer du att arbeta nära en eller flera deltagare för att skapa förutsättningar för social samvaro och meningsfulla aktiviteter. Du är en trygg och sammanhållande kraft i gruppen och ansvarar för coachande samtal, vägledning i enklare arbetsuppgifter samt praktiskt stöd, exempelvis att hämta deltagare i deras hem för att säkerställa deras deltagande. Du ingår i ett arbetslag bestående av arbetsledare och andra handledare, men behöver kunna arbeta självständigt och fatta beslut baserade på aktuella situationer.

Kvalifikationer

För att du ska vara väl rustad för denna roll krävs att du har minst tre års dokumenterad erfarenhet av arbete med personer som har beroendeproblematik, psykiatriska funktionsnedsättningar eller andra socialt utsatta grupper, gärna i kombination med erfarenhet av psykosociala stödinsatser. Vi förutsätter att du har gedigen kompetens i motiverande samtal (MI), gärna utöver grundläggande CM-utbildning. Djup kunskap om och praktisk erfarenhet av Harm Reduction-principerna samt erfarenhet av att arbeta med konceptet Bostad Först, där stabilitet och trygghet skapas som grund för förändring, är viktiga delar i ditt arbete.

Det är också en fördel att du har erfarenhet av handledning, coachning eller undervisning med ett socialpedagogiskt eller psykosocialt fokus. Vi ställer krav på hög digital kompetens för dokumentation, rapportering och uppföljning av insatser.

Din förmåga att bedöma och analysera komplexa sociala situationer, inklusive erfarenhet av riskbedömningar och säkerhetsaspekter, ska vara väl utvecklad. Du ska kunna kommunicera tydligt och anpassat till varje individs behov, både muntligt och skriftligt på svenska. Körkort B för manuell växellåda är ett absolut krav, samt körvana släpvagn.

Utbildningskrav

Lägsta formella utbildningsnivå är eftergymnasiala studier inom områden som socialt arbete, missbruksvård, beteendevetenskap eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren finner likvärdigt. Specifika utbildningar såsom CM-utbildning, MI-certifiering eller annan specialiserad kompetens inom socialt arbete och beroendevård ses som stora fördelar.

Övrigt

Tjänsten kräver registerutdrag från misstanke- och belastningsregistret. Intervjuer kan påbörjas innan ansökningstiden har gått ut och provanställning kan komma att tillämpas. Arbetet kan innehålla moment av fysiskt arbete, vilket ställer krav på god grundfysik.

Vi kommer lägga mycket stor vikt på personlig lämplighet och intervjuer kan komma påbörjas innan ansökningstiden löpt ut. Provanställning kan komma att tillämpas.

Vill du vara en viktig del i att hjälpa människor närma sig egen försörjning och ett meningsfullt liv? Då är du varmt välkommen med din ansökan till oss på Arbetsmarknadsenheten!

I Ljusdals kommun tror vi att det finns ett liv för alla. Ljusdals kommun är belägen i den nordvästra delen av det vackra Hälsingland. De största orterna i kommunen är Ljusdal, Järvsö och Färila. Vi har nära till fritiden, till varandra och till en enkel vardag. Redan bosatta, hemvändare och många som tagit steget och flyttat till vår kommun vittnar om livskvalitet, mer tid att njuta och vara den du är. I Ljusdals kommun har 1700 medarbetare Sveriges viktigaste jobb när vi servar våra 19 000 invånare.  Är du den som vill berika oss med dina kunskaper, ditt engagemang och din personlighet? 

Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts.

Med mod i steget och öppenhet i mötet skapar vi framtiden tillsammans. Är du vår nästa stjärna?

Det här erbjuder vi dig!

Uppdraget som arbetsmarknadscoach är mångsidigt och brett. Vi har dock lyckats koka ner det i ett antal punkter. 

Du ska som arbetsmarknadsacoach bland annat...

• Genomföra coachning av individer för verksamhetens målgrupp utifrån utvalda metoder.
• Verka för att utforma och genomföra för individen meningsfulla processer med tydligt 

  fokus på långsiktig egen försörjning.

• Samverka med relevanta aktörer runt deltagaren utifrån deltagarens individuella behov, exempelvis vid 3-partsmöte.
• Dokumentera utifrån rådande lagstiftning och verksamhetens riktlinjer.
• Vara aktiv i lokal omvärldsbevakning samt återföra information till verksamheten som 

  kan leda till bättre processer för individen, medarbetare och verksamhet.

• Vara en resurs och mottagare för kollegialt utbyte av information, kunskap och stöd i 

  arbetet med deltagare, kund och övriga samarbetspartners.

Din arbetsplats kommer att vara på Arbetsmarknadsenheten. 

Hässleholms kommun strävar efter att skapa de bästa förutsättningar för ett hållbart arbetsliv, där du kan trivas, må bra och uppleva arbetsglädje. Vi erbjuder våra medarbetare förmåner så som friskvårdsbidrag och möjligheten att byta semesterdagstillägg mot lediga dagar.

Vem är du?

Du har erfarenhet av att arbeta med coachning och vägledning av individer i vägen mot en anställning eller studier. Du har också erfarenhet och kompetens av metoden Supported Employment, OCN och BIP. Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom relevant område kombinerat med yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har framför allt förmågan att stå stadigt när det gungar och mod att vägleda dig själv och andra. Du är kvalitetsmedveten och har förmågan att se helheten.

Vi har i vår verksamhet tagit en tydlig riktning mot ett uppdrag där stort hjärta, kul på och i jobbet, tro på individen, kontinuitet och systematiska uppföljningar är självklara delar. Vi söker därför dig som är beredd på att kavla upp ärmarna och kasta dig in i vimlet av möjligheter. 

Med kommande bidragsreform utökar vi våra resurser och vi behöver ta höjd för att rekrytera medarbetare som är beredd att tänka utanför den berömda boxen. Vi önskar kollegor som gärna har erfarenhet av bland annat arbetslivsrinriktad rehabilitering, språkundervisning, arbetsgivararbete, nätverk och viljan att ta sig ut från våra kommunväggar! 

För jobbet behöver du B-körkort.

Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy:

Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy

Övrigt

Första intervjuer är inplanerade under vecka 31.

Vänligen notera att vi inte tar emot personligt brev utan vill att ni svarar på urvalsfrågorna

För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till rekryterande chef för vidare information kring hur du ansöker.

Hässleholms kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande avtal.

Innan anställning behöver du visa upp pass/nationellt id. Har du medborgarskap från ett land utanför EU/EES behöver du också visa upp ditt arbetstillstånd. Detta för att vi ska kunna säkra din identitet och din rätt att arbeta i Sverige. 

Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy:

Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy

Om oss

Arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar för ekonomiskt bistånd, arbetsmarknadspolitiska insatser och kommunens vuxenutbildning. Vi arbetar strategiskt med insatser som möter invånare och arbetsmarknadens behov. Förvaltningens övergripande huvuduppdrag är att samordna processer för att bidra till att fler individer når egen hållbar försörjning. I förvaltningen finns Ekonomiskt bistånd, Arbetsmarknadsenheten, Komvux och Yrkeshögskolan Syd.

Arbetsmarknadsenheten ansvarar för kommunens arbetsmarknadspolitiska insatser. Vår övergripande uppgift är hjälpa arbetssökande kommuninvånare att få jobb genom olika förberedelser, coachning och att få prova på yrken. Vi har fokus på de som står långt från arbetsmarknaden och arbetar ständigt med metod- och organisationsutveckling. Vår målsättning är att skräddarsy olika lösningar så att våra deltagare så snabbt som möjligt går vidare till studier eller arbete.

Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Hos oss får du ett meningsfullt och varierande jobb med utrymme att påverka och ta ansvar. Vi tror på din förmåga att skapa god service för de vi är till för. Tillsammans gör vi varandra bättre!

Välkommen att bli en av oss!

Med mod i steget och öppenhet i mötet skapar vi framtiden tillsammans. Är du vår nästa stjärna?

Det här erbjuder vi dig!

Uppdraget som arbetsmarknadscoach är mångsidigt och brett. Vi har dock lyckats koka ner det i ett antal punkter. 

Du ska som arbetsmarknadsacoach bland annat...

• Genomföra coachning av individer för verksamhetens målgrupp utifrån utvalda metoder.
• Verka för att utforma och genomföra för individen meningsfulla processer med tydligt 

  fokus på långsiktig egen försörjning.

• Samverka med relevanta aktörer runt deltagaren utifrån deltagarens individuella behov, exempelvis vid 3-partsmöte.
• Dokumentera utifrån rådande lagstiftning och verksamhetens riktlinjer.
• Vara aktiv i lokal omvärldsbevakning samt återföra information till verksamheten som 

  kan leda till bättre processer för individen, medarbetare och verksamhet.

• Vara en resurs och mottagare för kollegialt utbyte av information, kunskap och stöd i 

  arbetet med deltagare, kund och övriga samarbetspartners.

Din arbetsplats kommer att vara på Arbetsmarknadsenheten. 

Hässleholms kommun strävar efter att skapa de bästa förutsättningar för ett hållbart arbetsliv, där du kan trivas, må bra och uppleva arbetsglädje. Vi erbjuder våra medarbetare förmåner så som friskvårdsbidrag och möjligheten att byta semesterdagstillägg mot lediga dagar.

Vem är du?

Du har erfarenhet av att arbeta med coachning och vägledning av individer i vägen mot en anställning eller studier. Du har också erfarenhet och kompetens av metoden Supported Employment, OCN och BIP. Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom relevant område kombinerat med yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant. Du har framför allt förmågan att stå stadigt när det gungar och mod att vägleda dig själv och andra. Du är kvalitetsmedveten och har förmågan att se helheten.

Vi har i vår verksamhet tagit en tydlig riktning mot ett uppdrag där stort hjärta, kul på och i jobbet, tro på individen, kontinuitet och systematiska uppföljningar är självklara delar. Vi söker därför dig som är beredd på att kavla upp ärmarna och kasta dig in i vimlet av möjligheter. 

Med kommande bidragsreform utökar vi våra resurser och vi behöver ta höjd för att rekrytera medarbetare som är beredd att tänka utanför den berömda boxen. Vi önskar kollegor som gärna har erfarenhet av bland annat arbetslivsrinriktad rehabilitering, språkundervisning, arbetsgivararbete, nätverk och viljan att ta sig ut från våra kommunväggar! 

För jobbet behöver du B-körkort.

Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy:

Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy

Övrigt

Första intervjuer är inplanerade under vecka 31.

Vänligen notera att vi inte tar emot personligt brev utan vill att ni svarar på urvalsfrågorna

För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till rekryterande chef för vidare information kring hur du ansöker.

Hässleholms kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande avtal.

Innan anställning behöver du visa upp pass/nationellt id. Har du medborgarskap från ett land utanför EU/EES behöver du också visa upp ditt arbetstillstånd. Detta för att vi ska kunna säkra din identitet och din rätt att arbeta i Sverige. 

Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy:

Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy

Om oss

Arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar för ekonomiskt bistånd, arbetsmarknadspolitiska insatser och kommunens vuxenutbildning. Vi arbetar strategiskt med insatser som möter invånare och arbetsmarknadens behov. Förvaltningens övergripande huvuduppdrag är att samordna processer för att bidra till att fler individer når egen hållbar försörjning. I förvaltningen finns Ekonomiskt bistånd, Arbetsmarknadsenheten, Komvux och Yrkeshögskolan Syd.

Arbetsmarknadsenheten ansvarar för kommunens arbetsmarknadspolitiska insatser. Vår övergripande uppgift är hjälpa arbetssökande kommuninvånare att få jobb genom olika förberedelser, coachning och att få prova på yrken. Vi har fokus på de som står långt från arbetsmarknaden och arbetar ständigt med metod- och organisationsutveckling. Vår målsättning är att skräddarsy olika lösningar så att våra deltagare så snabbt som möjligt går vidare till studier eller arbete.

Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Hos oss får du ett meningsfullt och varierande jobb med utrymme att påverka och ta ansvar. Vi tror på din förmåga att skapa god service för de vi är till för. Tillsammans gör vi varandra bättre!

Välkommen att bli en av oss!

Beskrivning

Arbetsmarknadsenheten (AME) i Ljusdals kommun erbjuder personer som har en längre väg till arbete på den reguljära arbetsmarknaden en möjlighet till kompetenshöjning genom praktik och/eller tidsbegränsade anställningar. Det långsiktiga målet är att individen ska etablera sig på den reguljära arbetsmarknaden eller börja studier samt uppnå egen försörjning.

Vi är en engagerad och sammansvetsad grupp på cirka 25 fast anställda som i olika funktioner arbetar mot samma mål: att möta och utveckla individen samtidigt som vi bidrar till en hållbar samhällsutveckling.

Den nya insatsen är utvecklad i nära samarbete med socialtjänsten, och syftar till att erbjuda sammanhang och aktiviteter för individer som behöver det. Insatsen är flexibel och anpassas efter varje individs behov.

Arbetsuppgifter

Vi söker dig som är en trygg och stabil ledare med erfarenhet av att fatta snabba och välgrundade beslut även i pressade och komplexa situationer. Din empatiska förmåga och tålamod är stor, samtidigt som du sätter tydliga professionella gränser och håller en hög integritet. Du är en naturlig förebild som visar personlig mognad och har en flexibel, innovativ inställning till arbetssätt för att skapa individuellt anpassade insatser som främjar deltagarnas utveckling.

Du har också en stark samarbetsförmåga med erfarenhet av tvärprofessionellt arbete, särskilt i samverkan med socialtjänst, hälso- och sjukvård samt arbetslivsaktörer.

Som handledare kommer du att arbeta nära en eller flera deltagare för att skapa förutsättningar för social samvaro och meningsfulla aktiviteter. Du är en trygg och sammanhållande kraft i gruppen och ansvarar för coachande samtal, vägledning i enklare arbetsuppgifter samt praktiskt stöd, exempelvis att hämta deltagare i deras hem för att säkerställa deras deltagande. Du ingår i ett arbetslag bestående av arbetsledare och andra handledare, men behöver kunna arbeta självständigt och fatta beslut baserade på aktuella situationer.

Kvalifikationer

För att du ska vara väl rustad för denna roll krävs att du har minst tre års dokumenterad erfarenhet av arbete med personer som har beroendeproblematik, psykiatriska funktionsnedsättningar eller andra socialt utsatta grupper, gärna i kombination med erfarenhet av psykosociala stödinsatser. Vi förutsätter att du har gedigen kompetens i motiverande samtal (MI), gärna utöver grundläggande CM-utbildning. Djup kunskap om och praktisk erfarenhet av Harm Reduction-principerna samt erfarenhet av att arbeta med konceptet Bostad Först, där stabilitet och trygghet skapas som grund för förändring, är viktiga delar i ditt arbete.

Det är också en fördel att du har erfarenhet av handledning, coachning eller undervisning med ett socialpedagogiskt eller psykosocialt fokus. Vi ställer krav på hög digital kompetens för dokumentation, rapportering och uppföljning av insatser.

Din förmåga att bedöma och analysera komplexa sociala situationer, inklusive erfarenhet av riskbedömningar och säkerhetsaspekter, ska vara väl utvecklad. Du ska kunna kommunicera tydligt och anpassat till varje individs behov, både muntligt och skriftligt på svenska. Körkort B för manuell växellåda är ett absolut krav, samt körvana släpvagn.

Utbildningskrav

Lägsta formella utbildningsnivå är eftergymnasiala studier inom områden som socialt arbete, missbruksvård, beteendevetenskap eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren finner likvärdigt. Specifika utbildningar såsom CM-utbildning, MI-certifiering eller annan specialiserad kompetens inom socialt arbete och beroendevård ses som stora fördelar.

Övrigt

Tjänsten kräver registerutdrag från misstanke- och belastningsregistret. Intervjuer kan påbörjas innan ansökningstiden har gått ut och provanställning kan komma att tillämpas. Arbetet kan innehålla moment av fysiskt arbete, vilket ställer krav på god grundfysik.

Vi kommer lägga mycket stor vikt på personlig lämplighet och intervjuer kan komma påbörjas innan ansökningstiden löpt ut. Provanställning kan komma att tillämpas.

Vill du vara en viktig del i att hjälpa människor närma sig egen försörjning och ett meningsfullt liv? Då är du varmt välkommen med din ansökan till oss på Arbetsmarknadsenheten!

I Ljusdals kommun tror vi att det finns ett liv för alla. Ljusdals kommun är belägen i den nordvästra delen av det vackra Hälsingland. De största orterna i kommunen är Ljusdal, Järvsö och Färila. Vi har nära till fritiden, till varandra och till en enkel vardag. Redan bosatta, hemvändare och många som tagit steget och flyttat till vår kommun vittnar om livskvalitet, mer tid att njuta och vara den du är. I Ljusdals kommun har 1700 medarbetare Sveriges viktigaste jobb när vi servar våra 19 000 invånare.  Är du den som vill berika oss med dina kunskaper, ditt engagemang och din personlighet? 

Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts.