Chief Information Officer (CIO) - Lediga jobb

The opportunity

In the role as Manager – Information Systems you oversee Information Systems for HVDC on a global scale, leading a team of around 40 people. You will help to improve the HVDC organization's efficiency, being responsible for the Management of Information Systems´ strategy and its implementation:

• Driving the development and maintenance of information systems and reporting tools to support HVDC Transformation.
• Leading the configuration, maintenance, and optimization of MIS platforms.
• Providing relevant reports to accelerate decision-making, enhance operational efficiency, and streamline workflows.
• Driving improvement projects and processes to support the transformation of the organization

This role Reports to HVDC Operations Management.

As a manager, you oversee skilled professionals who exercise latitude and independence in their tasks

How you’ll make an impact

• Strategy: You will define and implement the information systems mid-term strategy (2-5 years) for HVDC
• Operational/Technical Management in alignment with business needs: management of information systems configuration, , process improvements, data security, design and generation of reports to support strategic and operational decisions, maintenance of information system and applications, ensure data accuracy, manage HVDC information systems related procedures, PROVIDE customer service and training, vendor selection.
• Stakeholder management: Influence others outside of own job area regarding policies, practices and procedures. Collaborate with corporate IT teams to ensure synergies, consistency and alignment
• Reporting to the management
• Team management: You will lead a team of 35-40 submanagers and domain experts

Your background

• General Business Partnering experience, at least ten years
• General knowledge of HVDC IT System landscape and usage
• Technical system knowledge in tools and systems such as SAP, Power BI, Virtual server
• Project Management Skills & Process knowledge for Business Improvement projects
• Experience of contact and negotiation with IT system suppliers
• Strategic vision: experience defining 2 to 5 years plans and ability to influence and inspire others in the organization

What we offer

• Collective agreement
• Flexible working time
• Health care and wellness allowance
• Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally
• Mentor to support you throughout onboard phase
• Various trainings and education supporting employee development​
• Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden
• Supplementary compensation for parental leave
• Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks

More about us

Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today!

Recruiting Manager Martijn Van Den Akker, martijn.van-den-akker@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Karolina Czechowski, +46 730-73 41 15; Unionen: Yvonne Norgren, +46 107-38 36 94; Ledarna: Christer Fridlund, +46 107-38 29 12. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Fredrik Söder, fredrik.soder@hitachienergy.com

We've already helped a lot of people in debt take back control of their finances. But we're moving to a much larger scale, extending the journey toward lasting financial stability and wellbeing for more people across Europe. We're profitable. We're regulated as a kreditmarknadsbolag, a licence that lets us operate across the entire EU. Germany is growing fast and Sweden and Finland is strong markets. Our 2030 ambition is to be a pan-European company. That future is genuinely exciting and not fully written yet.

The team is small and intentionally so. We're not trying to build a massive organisation. We'd rather have fewer people who want to do the exceptional and sometimes the unthinkable. People who trust each other, move fast and care about doing things properly. That's the culture we've built and it's something we're protective of.

AI is a big part of how we work. Not just as a strategy, but something that's lived and breathed across engineering, analytics, operations and product development. We're building internal tooling on frontier models and we believe the way strong product and engineering organisations operate is changing quickly. This role requires someone who genuinely believes that too.

You'll own the full technology function. That means setting direction, building the team, making trade-offs between speed and quality, and being a real contributor in leadership discussions about the business, not just the technical ones.

This role is inherently cross-functional. The CTO's scope isn't tech alone, it's how technology creates value across every part of the business. How engineering decisions shape customer behaviour and the product experience. How technical choices affect our ability to expand, comply, and compete. We don't really think of "the business" and "tech" as separate conversations.

You'll be close to the work. Not because we expect you to write production code every day, but because we think good technical leadership requires genuine proximity. Something that's just lived and breathed, not performed. You must be the kind of person who finds that energising rather than beneath them.

The problems ahead of us are not just engineering problems. They're business problems, AI problems, regulatory problems and organisational problems at the same time. Credit decisioning across markets. Payments infrastructure. Scaling internationally. Multilingual AI systems. Understanding how customers actually behave and interact with financial products. Building a team that stays strong as we grow.

You'll need to hold all of that.

You've been here before. You've sat in a leadership team, made decisions that affected the whole business and have managed other leaders. You've scaled an organisation from scrappy to structured, without losing what made it good. If your experience is primarily hands-on engineering management, this probably isn't the right next step.

You've scaled a modern B2C product company in fintech, lending, payments or another regulated financial environment where product, risk and engineering constantly influence each other. You understand the business well enough to have a real opinion in any room, not just the technical ones.

You lead well. Not in a "strong leader" the LinkedIn way. People actually want to work for you and with you. You make decisions, give direction, and create clarity without creating politics.

You understand systems, trade-offs and leverage. You're comfortable making difficult calls with incomplete information and you don't need the picture to be fully clear before you act.

You care about impact. Not just shipping things but actually moving the needle for customers and the business. You know what good looks like and it bothers you when things aren't and you don't really know how to turn that off. That's just how you're wired.

And you're genuinely excited by AI. Not just following the discourse, but actually building with it, thinking about it, and probably annoying people at dinner parties with it. You're the person who can't stop thinking about what it changes. For products, for engineering teams, for financial services, and probably for a lot of other things too.

Technically, we work with TypeScript, Python, Go, GraphQL, React Native, Kubernetes, BigQuery and GCP. The stack matters less than the judgment you bring to it.

This role is based in Stockholm. We're at a stage where leadership needs to be embedded, close to the teams and part of how the culture develops. That's not negotiable, but we think if this role is right for you, it won't feel like a compromise.

We offer a competitive salary and meaningful equity. This is real skin in the game, we're profitable and growing, and we want you to feel that.

If this sounds like the kind of problem you want to work on, we'd like to hear from you.  

Vill du vara med och leda utvecklingen av en samhällsviktig plattform som gör verklig skillnad och samtidigt få möjligheten att påverka både teknik, människor och framtida tillväxt?

Vi söker nu en Head of Engineering till Skyrespons i Luleå. Här får du kliva in i en nyckelroll där du kombinerar tekniskt ledarskap med utveckling av människor och team. Du är inte den som står vid sidan av och pekar ut riktningen, du är en ledare som engagerar dig, skapar förutsättningar för andra att lyckas och bidrar med både erfarenhet och driv i det dagliga arbetet.

Om du trivs i en miljö där idéer tas på allvar, där beslutsvägarna är korta och där du får vara med och forma både organisation och teknik, då kan det här vara rollen för dig.

Om rollen

Som Head of Engineering ansvarar du för att skapa rätt förutsättningar för utvecklingsorganisationen och bidra till en långsiktigt hållbar teknisk strategi. Du leder en grupp om cirka 20–25 medarbetare och konsulter fördelade över fyra Scrum-team och arbetar nära bolagets ledning, produktorganisation samt teamens lead developers för att driva utvecklingen av en modern och skalbar plattform med fokus på kvalitet, tillgänglighet och framtidssäkring.

Rollen kombinerar strategiskt och operativt ansvar, där du genom ett modernt och inkluderande ledarskap skapar förutsättningar för teamens framgång, trivsel och kompetensutveckling. Du driver arkitekturinitiativ över flera team, med särskilt fokus på microservices och plattformsutveckling, samtidigt som du fungerar som ett tekniskt stöd till lead developers och säkerställer ett effektivt samarbete mellan utveckling, drift och produkt. I uppdraget ingår även ansvar för leverantörssamarbeten, att fatta välgrundade beslut i en verksamhet med högt tempo och många parallella initiativ samt att agera sajtansvarig för kontoret i Luleå med ansvar för arbetsmiljö- och kontorsrelaterade frågor.

Om dig

• En ingenjörsutbildning eller annan teknisk utbildning som ger en stabil teknisk grund.
• Erfarenhet av att leda människor och team i en utvecklingsorganisation.
• Flera års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, leverans och drift.
• God förståelse för systemarkitektur och moderna utvecklingsmiljöer.
• Erfarenhet av att arbeta nära utvecklare och tekniska team i en hands-on roll.
• Förmåga att kommunicera tekniska beslut och arkitekturella vägval på ett tydligt och engagerande sätt.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av produktutveckling inom mjukvara.
• Intresse för och kunskap om AI ur ett engineeringperspektiv.
• Erfarenhet från snabbväxande produktbolag eller teknikintensiva verksamheter.
• Förståelse för den bransch verksamheten verkar inom.

För att lyckas i rollen behöver du vara en ledare som får människor att växa. Du motiverar genom förtroende, närvaro och engagemang och du drivs av att hjälpa andra att lyckas.

Du har ett genuint teknikintresse men också en stark social förmåga. Du känner dig bekväm med att växla mellan strategiska diskussioner, arkitekturfrågor, medarbetarsamtal och operativa utmaningar. Samtidigt uppskattar du ett högt tempo och lockas av miljöer där mycket händer och där förändring ses som en möjlighet.

Om Skyresponse

Skyresponse är ett internationellt B2B-techbolag med en molnbaserad plattform för larmhantering, betrodd av larmcentraler och lösningsleverantörer inom vård, smarta byggnader och säkerhet. Varje månad hanterar vår plattform över 16 miljoner larm och händelser runt om i Europa, och vi är den snabbast växande trygghetslarmplattformen i Norden.

Vi erbjuder innovativa och skalbara lösningar med öppna API:er och ett stort fokus på enkel integration och partnerskap. Hos oss blir du en del av en modern och internationell organisation som aktivt bidrar till digital transformation och samhällsnytta.

Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026

Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

I denna rekrytering samarbetar Skyresponse med OnePartnerGroup.

För frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringskonsult Peter Nilsson Sandlund på 070-549 94 82 eller peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se (mailto:peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se) eller Johanna Forsell på 072 215 63 08  johanna.forsell@onepartnergroup.se (mailto:johanna.forsell@onepartnergroup.se) 

Bli en del av Skyresponse och utveckla teknik som gör skillnad, varje dag!

Vill du vara med och leda utvecklingen av en samhällsviktig plattform som gör verklig skillnad och samtidigt få möjligheten att påverka både teknik, människor och framtida tillväxt?

Vi söker nu en Head of Engineering till Skyrespons i Luleå. Här får du kliva in i en nyckelroll där du kombinerar tekniskt ledarskap med utveckling av människor och team. Du är inte den som står vid sidan av och pekar ut riktningen, du är en ledare som engagerar dig, skapar förutsättningar för andra att lyckas och bidrar med både erfarenhet och driv i det dagliga arbetet.

Om du trivs i en miljö där idéer tas på allvar, där beslutsvägarna är korta och där du får vara med och forma både organisation och teknik, då kan det här vara rollen för dig.

Om rollen

Som Head of Engineering ansvarar du för att skapa rätt förutsättningar för utvecklingsorganisationen och bidra till en långsiktigt hållbar teknisk strategi. Du leder en grupp om cirka 20–25 medarbetare och konsulter fördelade över fyra Scrum-team och arbetar nära bolagets ledning, produktorganisation samt teamens lead developers för att driva utvecklingen av en modern och skalbar plattform med fokus på kvalitet, tillgänglighet och framtidssäkring.

Rollen kombinerar strategiskt och operativt ansvar, där du genom ett modernt och inkluderande ledarskap skapar förutsättningar för teamens framgång, trivsel och kompetensutveckling. Du driver arkitekturinitiativ över flera team, med särskilt fokus på microservices och plattformsutveckling, samtidigt som du fungerar som ett tekniskt stöd till lead developers och säkerställer ett effektivt samarbete mellan utveckling, drift och produkt. I uppdraget ingår även ansvar för leverantörssamarbeten, att fatta välgrundade beslut i en verksamhet med högt tempo och många parallella initiativ samt att agera sajtansvarig för kontoret i Luleå med ansvar för arbetsmiljö- och kontorsrelaterade frågor.

Om dig

• En ingenjörsutbildning eller annan teknisk utbildning som ger en stabil teknisk grund.
• Erfarenhet av att leda människor och team i en utvecklingsorganisation.
• Flera års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, leverans och drift.
• God förståelse för systemarkitektur och moderna utvecklingsmiljöer.
• Erfarenhet av att arbeta nära utvecklare och tekniska team i en hands-on roll.
• Förmåga att kommunicera tekniska beslut och arkitekturella vägval på ett tydligt och engagerande sätt.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av produktutveckling inom mjukvara.
• Intresse för och kunskap om AI ur ett engineeringperspektiv.
• Erfarenhet från snabbväxande produktbolag eller teknikintensiva verksamheter.
• Förståelse för den bransch verksamheten verkar inom.

För att lyckas i rollen behöver du vara en ledare som får människor att växa. Du motiverar genom förtroende, närvaro och engagemang och du drivs av att hjälpa andra att lyckas.

Du har ett genuint teknikintresse men också en stark social förmåga. Du känner dig bekväm med att växla mellan strategiska diskussioner, arkitekturfrågor, medarbetarsamtal och operativa utmaningar. Samtidigt uppskattar du ett högt tempo och lockas av miljöer där mycket händer och där förändring ses som en möjlighet.

Om Skyresponse

Skyresponse är ett internationellt B2B-techbolag med en molnbaserad plattform för larmhantering, betrodd av larmcentraler och lösningsleverantörer inom vård, smarta byggnader och säkerhet. Varje månad hanterar vår plattform över 16 miljoner larm och händelser runt om i Europa, och vi är den snabbast växande trygghetslarmplattformen i Norden.

Vi erbjuder innovativa och skalbara lösningar med öppna API:er och ett stort fokus på enkel integration och partnerskap. Hos oss blir du en del av en modern och internationell organisation som aktivt bidrar till digital transformation och samhällsnytta.

Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026

Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

I denna rekrytering samarbetar Skyresponse med OnePartnerGroup.

För frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringskonsult Peter Nilsson Sandlund på 070-549 94 82 eller peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se (mailto:peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se) eller Johanna Forsell på 072 215 63 08  johanna.forsell@onepartnergroup.se (mailto:johanna.forsell@onepartnergroup.se) 

Bli en del av Skyresponse och utveckla teknik som gör skillnad, varje dag!

Vill du vara med och leda utvecklingen av en samhällsviktig plattform som gör verklig skillnad och samtidigt få möjligheten att påverka både teknik, människor och framtida tillväxt?

Vi söker nu en Head of Engineering till Skyrespons i Luleå. Här får du kliva in i en nyckelroll där du kombinerar tekniskt ledarskap med utveckling av människor och team. Du är inte den som står vid sidan av och pekar ut riktningen, du är en ledare som engagerar dig, skapar förutsättningar för andra att lyckas och bidrar med både erfarenhet och driv i det dagliga arbetet.

Om du trivs i en miljö där idéer tas på allvar, där beslutsvägarna är korta och där du får vara med och forma både organisation och teknik, då kan det här vara rollen för dig.

Om rollen

Som Head of Engineering ansvarar du för att skapa rätt förutsättningar för utvecklingsorganisationen och bidra till en långsiktigt hållbar teknisk strategi. Du leder en grupp om cirka 20–25 medarbetare och konsulter fördelade över fyra Scrum-team och arbetar nära bolagets ledning, produktorganisation samt teamens lead developers för att driva utvecklingen av en modern och skalbar plattform med fokus på kvalitet, tillgänglighet och framtidssäkring.

Rollen kombinerar strategiskt och operativt ansvar, där du genom ett modernt och inkluderande ledarskap skapar förutsättningar för teamens framgång, trivsel och kompetensutveckling. Du driver arkitekturinitiativ över flera team, med särskilt fokus på microservices och plattformsutveckling, samtidigt som du fungerar som ett tekniskt stöd till lead developers och säkerställer ett effektivt samarbete mellan utveckling, drift och produkt. I uppdraget ingår även ansvar för leverantörssamarbeten, att fatta välgrundade beslut i en verksamhet med högt tempo och många parallella initiativ samt att agera sajtansvarig för kontoret i Luleå med ansvar för arbetsmiljö- och kontorsrelaterade frågor.

Om dig

• En ingenjörsutbildning eller annan teknisk utbildning som ger en stabil teknisk grund.
• Erfarenhet av att leda människor och team i en utvecklingsorganisation.
• Flera års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, leverans och drift.
• God förståelse för systemarkitektur och moderna utvecklingsmiljöer.
• Erfarenhet av att arbeta nära utvecklare och tekniska team i en hands-on roll.
• Förmåga att kommunicera tekniska beslut och arkitekturella vägval på ett tydligt och engagerande sätt.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av produktutveckling inom mjukvara.
• Intresse för och kunskap om AI ur ett engineeringperspektiv.
• Erfarenhet från snabbväxande produktbolag eller teknikintensiva verksamheter.
• Förståelse för den bransch verksamheten verkar inom.

För att lyckas i rollen behöver du vara en ledare som får människor att växa. Du motiverar genom förtroende, närvaro och engagemang och du drivs av att hjälpa andra att lyckas.

Du har ett genuint teknikintresse men också en stark social förmåga. Du känner dig bekväm med att växla mellan strategiska diskussioner, arkitekturfrågor, medarbetarsamtal och operativa utmaningar. Samtidigt uppskattar du ett högt tempo och lockas av miljöer där mycket händer och där förändring ses som en möjlighet.

Om Skyresponse

Skyresponse är ett internationellt B2B-techbolag med en molnbaserad plattform för larmhantering, betrodd av larmcentraler och lösningsleverantörer inom vård, smarta byggnader och säkerhet. Varje månad hanterar vår plattform över 16 miljoner larm och händelser runt om i Europa, och vi är den snabbast växande trygghetslarmplattformen i Norden.

Vi erbjuder innovativa och skalbara lösningar med öppna API:er och ett stort fokus på enkel integration och partnerskap. Hos oss blir du en del av en modern och internationell organisation som aktivt bidrar till digital transformation och samhällsnytta.

Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026

Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

I denna rekrytering samarbetar Skyresponse med OnePartnerGroup.

För frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringskonsult Peter Nilsson Sandlund på 070-549 94 82 eller peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se (mailto:peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se) eller Johanna Forsell på 072 215 63 08  johanna.forsell@onepartnergroup.se (mailto:johanna.forsell@onepartnergroup.se) 

Bli en del av Skyresponse och utveckla teknik som gör skillnad, varje dag!

Vill du vara med och leda utvecklingen av en samhällsviktig plattform som gör verklig skillnad och samtidigt få möjligheten att påverka både teknik, människor och framtida tillväxt?

Vi söker nu en Head of Engineering till Skyrespons i Luleå. Här får du kliva in i en nyckelroll där du kombinerar tekniskt ledarskap med utveckling av människor och team. Du är inte den som står vid sidan av och pekar ut riktningen, du är en ledare som engagerar dig, skapar förutsättningar för andra att lyckas och bidrar med både erfarenhet och driv i det dagliga arbetet.

Om du trivs i en miljö där idéer tas på allvar, där beslutsvägarna är korta och där du får vara med och forma både organisation och teknik, då kan det här vara rollen för dig.

Om rollen

Som Head of Engineering ansvarar du för att skapa rätt förutsättningar för utvecklingsorganisationen och bidra till en långsiktigt hållbar teknisk strategi. Du leder en grupp om cirka 20–25 medarbetare och konsulter fördelade över fyra Scrum-team och arbetar nära bolagets ledning, produktorganisation samt teamens lead developers för att driva utvecklingen av en modern och skalbar plattform med fokus på kvalitet, tillgänglighet och framtidssäkring.

Rollen kombinerar strategiskt och operativt ansvar, där du genom ett modernt och inkluderande ledarskap skapar förutsättningar för teamens framgång, trivsel och kompetensutveckling. Du driver arkitekturinitiativ över flera team, med särskilt fokus på microservices och plattformsutveckling, samtidigt som du fungerar som ett tekniskt stöd till lead developers och säkerställer ett effektivt samarbete mellan utveckling, drift och produkt. I uppdraget ingår även ansvar för leverantörssamarbeten, att fatta välgrundade beslut i en verksamhet med högt tempo och många parallella initiativ samt att agera sajtansvarig för kontoret i Luleå med ansvar för arbetsmiljö- och kontorsrelaterade frågor.

Om dig

• En ingenjörsutbildning eller annan teknisk utbildning som ger en stabil teknisk grund.
• Erfarenhet av att leda människor och team i en utvecklingsorganisation.
• Flera års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, leverans och drift.
• God förståelse för systemarkitektur och moderna utvecklingsmiljöer.
• Erfarenhet av att arbeta nära utvecklare och tekniska team i en hands-on roll.
• Förmåga att kommunicera tekniska beslut och arkitekturella vägval på ett tydligt och engagerande sätt.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av produktutveckling inom mjukvara.
• Intresse för och kunskap om AI ur ett engineeringperspektiv.
• Erfarenhet från snabbväxande produktbolag eller teknikintensiva verksamheter.
• Förståelse för den bransch verksamheten verkar inom.

För att lyckas i rollen behöver du vara en ledare som får människor att växa. Du motiverar genom förtroende, närvaro och engagemang och du drivs av att hjälpa andra att lyckas.

Du har ett genuint teknikintresse men också en stark social förmåga. Du känner dig bekväm med att växla mellan strategiska diskussioner, arkitekturfrågor, medarbetarsamtal och operativa utmaningar. Samtidigt uppskattar du ett högt tempo och lockas av miljöer där mycket händer och där förändring ses som en möjlighet.

Om Skyresponse

Skyresponse är ett internationellt B2B-techbolag med en molnbaserad plattform för larmhantering, betrodd av larmcentraler och lösningsleverantörer inom vård, smarta byggnader och säkerhet. Varje månad hanterar vår plattform över 16 miljoner larm och händelser runt om i Europa, och vi är den snabbast växande trygghetslarmplattformen i Norden.

Vi erbjuder innovativa och skalbara lösningar med öppna API:er och ett stort fokus på enkel integration och partnerskap. Hos oss blir du en del av en modern och internationell organisation som aktivt bidrar till digital transformation och samhällsnytta.

Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026

Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

I denna rekrytering samarbetar Skyresponse med OnePartnerGroup.

För frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringskonsult Peter Nilsson Sandlund på 070-549 94 82 eller peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se (mailto:peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se) eller Johanna Forsell på 072 215 63 08  johanna.forsell@onepartnergroup.se (mailto:johanna.forsell@onepartnergroup.se) 

Bli en del av Skyresponse och utveckla teknik som gör skillnad, varje dag!

Vill du vara med och leda utvecklingen av en samhällsviktig plattform som gör verklig skillnad och samtidigt få möjligheten att påverka både teknik, människor och framtida tillväxt?

Vi söker nu en Head of Engineering till Skyrespons i Luleå. Här får du kliva in i en nyckelroll där du kombinerar tekniskt ledarskap med utveckling av människor och team. Du är inte den som står vid sidan av och pekar ut riktningen, du är en ledare som engagerar dig, skapar förutsättningar för andra att lyckas och bidrar med både erfarenhet och driv i det dagliga arbetet.

Om du trivs i en miljö där idéer tas på allvar, där beslutsvägarna är korta och där du får vara med och forma både organisation och teknik, då kan det här vara rollen för dig.

Om rollen

Som Head of Engineering ansvarar du för att skapa rätt förutsättningar för utvecklingsorganisationen och bidra till en långsiktigt hållbar teknisk strategi. Du leder en grupp om cirka 20–25 medarbetare och konsulter fördelade över fyra Scrum-team och arbetar nära bolagets ledning, produktorganisation samt teamens lead developers för att driva utvecklingen av en modern och skalbar plattform med fokus på kvalitet, tillgänglighet och framtidssäkring.

Rollen kombinerar strategiskt och operativt ansvar, där du genom ett modernt och inkluderande ledarskap skapar förutsättningar för teamens framgång, trivsel och kompetensutveckling. Du driver arkitekturinitiativ över flera team, med särskilt fokus på microservices och plattformsutveckling, samtidigt som du fungerar som ett tekniskt stöd till lead developers och säkerställer ett effektivt samarbete mellan utveckling, drift och produkt. I uppdraget ingår även ansvar för leverantörssamarbeten, att fatta välgrundade beslut i en verksamhet med högt tempo och många parallella initiativ samt att agera sajtansvarig för kontoret i Luleå med ansvar för arbetsmiljö- och kontorsrelaterade frågor.

Om dig

• En ingenjörsutbildning eller annan teknisk utbildning som ger en stabil teknisk grund.
• Erfarenhet av att leda människor och team i en utvecklingsorganisation.
• Flera års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, leverans och drift.
• God förståelse för systemarkitektur och moderna utvecklingsmiljöer.
• Erfarenhet av att arbeta nära utvecklare och tekniska team i en hands-on roll.
• Förmåga att kommunicera tekniska beslut och arkitekturella vägval på ett tydligt och engagerande sätt.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av produktutveckling inom mjukvara.
• Intresse för och kunskap om AI ur ett engineeringperspektiv.
• Erfarenhet från snabbväxande produktbolag eller teknikintensiva verksamheter.
• Förståelse för den bransch verksamheten verkar inom.

För att lyckas i rollen behöver du vara en ledare som får människor att växa. Du motiverar genom förtroende, närvaro och engagemang och du drivs av att hjälpa andra att lyckas.

Du har ett genuint teknikintresse men också en stark social förmåga. Du känner dig bekväm med att växla mellan strategiska diskussioner, arkitekturfrågor, medarbetarsamtal och operativa utmaningar. Samtidigt uppskattar du ett högt tempo och lockas av miljöer där mycket händer och där förändring ses som en möjlighet.

Om Skyresponse

Skyresponse är ett internationellt B2B-techbolag med en molnbaserad plattform för larmhantering, betrodd av larmcentraler och lösningsleverantörer inom vård, smarta byggnader och säkerhet. Varje månad hanterar vår plattform över 16 miljoner larm och händelser runt om i Europa, och vi är den snabbast växande trygghetslarmplattformen i Norden.

Vi erbjuder innovativa och skalbara lösningar med öppna API:er och ett stort fokus på enkel integration och partnerskap. Hos oss blir du en del av en modern och internationell organisation som aktivt bidrar till digital transformation och samhällsnytta.

Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026

Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

I denna rekrytering samarbetar Skyresponse med OnePartnerGroup.

För frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringskonsult Peter Nilsson Sandlund på 070-549 94 82 eller peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se (mailto:peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se) eller Johanna Forsell på 072 215 63 08  johanna.forsell@onepartnergroup.se (mailto:johanna.forsell@onepartnergroup.se) 

Bli en del av Skyresponse och utveckla teknik som gör skillnad, varje dag!

Vill du vara med och leda utvecklingen av en samhällsviktig plattform som gör verklig skillnad och samtidigt få möjligheten att påverka både teknik, människor och framtida tillväxt?

Vi söker nu en Head of Engineering till Skyrespons i Luleå. Här får du kliva in i en nyckelroll där du kombinerar tekniskt ledarskap med utveckling av människor och team. Du är inte den som står vid sidan av och pekar ut riktningen, du är en ledare som engagerar dig, skapar förutsättningar för andra att lyckas och bidrar med både erfarenhet och driv i det dagliga arbetet.

Om du trivs i en miljö där idéer tas på allvar, där beslutsvägarna är korta och där du får vara med och forma både organisation och teknik, då kan det här vara rollen för dig.

Om rollen

Som Head of Engineering ansvarar du för att skapa rätt förutsättningar för utvecklingsorganisationen och bidra till en långsiktigt hållbar teknisk strategi. Du leder en grupp om cirka 20–25 medarbetare och konsulter fördelade över fyra Scrum-team och arbetar nära bolagets ledning, produktorganisation samt teamens lead developers för att driva utvecklingen av en modern och skalbar plattform med fokus på kvalitet, tillgänglighet och framtidssäkring.

Rollen kombinerar strategiskt och operativt ansvar, där du genom ett modernt och inkluderande ledarskap skapar förutsättningar för teamens framgång, trivsel och kompetensutveckling. Du driver arkitekturinitiativ över flera team, med särskilt fokus på microservices och plattformsutveckling, samtidigt som du fungerar som ett tekniskt stöd till lead developers och säkerställer ett effektivt samarbete mellan utveckling, drift och produkt. I uppdraget ingår även ansvar för leverantörssamarbeten, att fatta välgrundade beslut i en verksamhet med högt tempo och många parallella initiativ samt att agera sajtansvarig för kontoret i Luleå med ansvar för arbetsmiljö- och kontorsrelaterade frågor.

Om dig

• En ingenjörsutbildning eller annan teknisk utbildning som ger en stabil teknisk grund.
• Erfarenhet av att leda människor och team i en utvecklingsorganisation.
• Flera års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, leverans och drift.
• God förståelse för systemarkitektur och moderna utvecklingsmiljöer.
• Erfarenhet av att arbeta nära utvecklare och tekniska team i en hands-on roll.
• Förmåga att kommunicera tekniska beslut och arkitekturella vägval på ett tydligt och engagerande sätt.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av produktutveckling inom mjukvara.
• Intresse för och kunskap om AI ur ett engineeringperspektiv.
• Erfarenhet från snabbväxande produktbolag eller teknikintensiva verksamheter.
• Förståelse för den bransch verksamheten verkar inom.

För att lyckas i rollen behöver du vara en ledare som får människor att växa. Du motiverar genom förtroende, närvaro och engagemang och du drivs av att hjälpa andra att lyckas.

Du har ett genuint teknikintresse men också en stark social förmåga. Du känner dig bekväm med att växla mellan strategiska diskussioner, arkitekturfrågor, medarbetarsamtal och operativa utmaningar. Samtidigt uppskattar du ett högt tempo och lockas av miljöer där mycket händer och där förändring ses som en möjlighet.

Om Skyresponse

Skyresponse är ett internationellt B2B-techbolag med en molnbaserad plattform för larmhantering, betrodd av larmcentraler och lösningsleverantörer inom vård, smarta byggnader och säkerhet. Varje månad hanterar vår plattform över 16 miljoner larm och händelser runt om i Europa, och vi är den snabbast växande trygghetslarmplattformen i Norden.

Vi erbjuder innovativa och skalbara lösningar med öppna API:er och ett stort fokus på enkel integration och partnerskap. Hos oss blir du en del av en modern och internationell organisation som aktivt bidrar till digital transformation och samhällsnytta.

Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026

Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

I denna rekrytering samarbetar Skyresponse med OnePartnerGroup.

För frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringskonsult Peter Nilsson Sandlund på 070-549 94 82 eller peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se (mailto:peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se) eller Johanna Forsell på 072 215 63 08  johanna.forsell@onepartnergroup.se (mailto:johanna.forsell@onepartnergroup.se) 

Bli en del av Skyresponse och utveckla teknik som gör skillnad, varje dag!

Vill du vara med och leda utvecklingen av en samhällsviktig plattform som gör verklig skillnad och samtidigt få möjligheten att påverka både teknik, människor och framtida tillväxt?

Vi söker nu en Head of Engineering till Skyrespons i Luleå. Här får du kliva in i en nyckelroll där du kombinerar tekniskt ledarskap med utveckling av människor och team. Du är inte den som står vid sidan av och pekar ut riktningen, du är en ledare som engagerar dig, skapar förutsättningar för andra att lyckas och bidrar med både erfarenhet och driv i det dagliga arbetet.

Om du trivs i en miljö där idéer tas på allvar, där beslutsvägarna är korta och där du får vara med och forma både organisation och teknik, då kan det här vara rollen för dig.

Om rollen

Som Head of Engineering ansvarar du för att skapa rätt förutsättningar för utvecklingsorganisationen och bidra till en långsiktigt hållbar teknisk strategi. Du leder en grupp om cirka 20–25 medarbetare och konsulter fördelade över fyra Scrum-team och arbetar nära bolagets ledning, produktorganisation samt teamens lead developers för att driva utvecklingen av en modern och skalbar plattform med fokus på kvalitet, tillgänglighet och framtidssäkring.

Rollen kombinerar strategiskt och operativt ansvar, där du genom ett modernt och inkluderande ledarskap skapar förutsättningar för teamens framgång, trivsel och kompetensutveckling. Du driver arkitekturinitiativ över flera team, med särskilt fokus på microservices och plattformsutveckling, samtidigt som du fungerar som ett tekniskt stöd till lead developers och säkerställer ett effektivt samarbete mellan utveckling, drift och produkt. I uppdraget ingår även ansvar för leverantörssamarbeten, att fatta välgrundade beslut i en verksamhet med högt tempo och många parallella initiativ samt att agera sajtansvarig för kontoret i Luleå med ansvar för arbetsmiljö- och kontorsrelaterade frågor.

Om dig

• En ingenjörsutbildning eller annan teknisk utbildning som ger en stabil teknisk grund.
• Erfarenhet av att leda människor och team i en utvecklingsorganisation.
• Flera års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, leverans och drift.
• God förståelse för systemarkitektur och moderna utvecklingsmiljöer.
• Erfarenhet av att arbeta nära utvecklare och tekniska team i en hands-on roll.
• Förmåga att kommunicera tekniska beslut och arkitekturella vägval på ett tydligt och engagerande sätt.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av produktutveckling inom mjukvara.
• Intresse för och kunskap om AI ur ett engineeringperspektiv.
• Erfarenhet från snabbväxande produktbolag eller teknikintensiva verksamheter.
• Förståelse för den bransch verksamheten verkar inom.

För att lyckas i rollen behöver du vara en ledare som får människor att växa. Du motiverar genom förtroende, närvaro och engagemang och du drivs av att hjälpa andra att lyckas.

Du har ett genuint teknikintresse men också en stark social förmåga. Du känner dig bekväm med att växla mellan strategiska diskussioner, arkitekturfrågor, medarbetarsamtal och operativa utmaningar. Samtidigt uppskattar du ett högt tempo och lockas av miljöer där mycket händer och där förändring ses som en möjlighet.

Om Skyresponse

Skyresponse är ett internationellt B2B-techbolag med en molnbaserad plattform för larmhantering, betrodd av larmcentraler och lösningsleverantörer inom vård, smarta byggnader och säkerhet. Varje månad hanterar vår plattform över 16 miljoner larm och händelser runt om i Europa, och vi är den snabbast växande trygghetslarmplattformen i Norden.

Vi erbjuder innovativa och skalbara lösningar med öppna API:er och ett stort fokus på enkel integration och partnerskap. Hos oss blir du en del av en modern och internationell organisation som aktivt bidrar till digital transformation och samhällsnytta.

Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026

Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

I denna rekrytering samarbetar Skyresponse med OnePartnerGroup.

För frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringskonsult Peter Nilsson Sandlund på 070-549 94 82 eller peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se (mailto:peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se) eller Johanna Forsell på 072 215 63 08  johanna.forsell@onepartnergroup.se (mailto:johanna.forsell@onepartnergroup.se) 

Bli en del av Skyresponse och utveckla teknik som gör skillnad, varje dag!

Vill du vara med och leda utvecklingen av en samhällsviktig plattform som gör verklig skillnad och samtidigt få möjligheten att påverka både teknik, människor och framtida tillväxt?

Vi söker nu en Head of Engineering till Skyrespons i Luleå. Här får du kliva in i en nyckelroll där du kombinerar tekniskt ledarskap med utveckling av människor och team. Du är inte den som står vid sidan av och pekar ut riktningen, du är en ledare som engagerar dig, skapar förutsättningar för andra att lyckas och bidrar med både erfarenhet och driv i det dagliga arbetet.

Om du trivs i en miljö där idéer tas på allvar, där beslutsvägarna är korta och där du får vara med och forma både organisation och teknik, då kan det här vara rollen för dig.

Om rollen

Som Head of Engineering ansvarar du för att skapa rätt förutsättningar för utvecklingsorganisationen och bidra till en långsiktigt hållbar teknisk strategi. Du leder en grupp om cirka 20–25 medarbetare och konsulter fördelade över fyra Scrum-team och arbetar nära bolagets ledning, produktorganisation samt teamens lead developers för att driva utvecklingen av en modern och skalbar plattform med fokus på kvalitet, tillgänglighet och framtidssäkring.

Rollen kombinerar strategiskt och operativt ansvar, där du genom ett modernt och inkluderande ledarskap skapar förutsättningar för teamens framgång, trivsel och kompetensutveckling. Du driver arkitekturinitiativ över flera team, med särskilt fokus på microservices och plattformsutveckling, samtidigt som du fungerar som ett tekniskt stöd till lead developers och säkerställer ett effektivt samarbete mellan utveckling, drift och produkt. I uppdraget ingår även ansvar för leverantörssamarbeten, att fatta välgrundade beslut i en verksamhet med högt tempo och många parallella initiativ samt att agera sajtansvarig för kontoret i Luleå med ansvar för arbetsmiljö- och kontorsrelaterade frågor.

Om dig

• En ingenjörsutbildning eller annan teknisk utbildning som ger en stabil teknisk grund.
• Erfarenhet av att leda människor och team i en utvecklingsorganisation.
• Flera års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, leverans och drift.
• God förståelse för systemarkitektur och moderna utvecklingsmiljöer.
• Erfarenhet av att arbeta nära utvecklare och tekniska team i en hands-on roll.
• Förmåga att kommunicera tekniska beslut och arkitekturella vägval på ett tydligt och engagerande sätt.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av produktutveckling inom mjukvara.
• Intresse för och kunskap om AI ur ett engineeringperspektiv.
• Erfarenhet från snabbväxande produktbolag eller teknikintensiva verksamheter.
• Förståelse för den bransch verksamheten verkar inom.

För att lyckas i rollen behöver du vara en ledare som får människor att växa. Du motiverar genom förtroende, närvaro och engagemang och du drivs av att hjälpa andra att lyckas.

Du har ett genuint teknikintresse men också en stark social förmåga. Du känner dig bekväm med att växla mellan strategiska diskussioner, arkitekturfrågor, medarbetarsamtal och operativa utmaningar. Samtidigt uppskattar du ett högt tempo och lockas av miljöer där mycket händer och där förändring ses som en möjlighet.

Om Skyresponse

Skyresponse är ett internationellt B2B-techbolag med en molnbaserad plattform för larmhantering, betrodd av larmcentraler och lösningsleverantörer inom vård, smarta byggnader och säkerhet. Varje månad hanterar vår plattform över 16 miljoner larm och händelser runt om i Europa, och vi är den snabbast växande trygghetslarmplattformen i Norden.

Vi erbjuder innovativa och skalbara lösningar med öppna API:er och ett stort fokus på enkel integration och partnerskap. Hos oss blir du en del av en modern och internationell organisation som aktivt bidrar till digital transformation och samhällsnytta.

Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026

Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

I denna rekrytering samarbetar Skyresponse med OnePartnerGroup.

För frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringskonsult Peter Nilsson Sandlund på 070-549 94 82 eller peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se (mailto:peter.nilsson.sandlund@onepartnergroup.se) eller Johanna Forsell på 072 215 63 08  johanna.forsell@onepartnergroup.se (mailto:johanna.forsell@onepartnergroup.se) 

Bli en del av Skyresponse och utveckla teknik som gör skillnad, varje dag!