Agil coach - Lediga jobb

TRATON is a group of strong brands with a shared mission: transforming transportation together to create the future of sustainable transport solutions. Within TRATON, we include MAN, Scania, Volkswagen Truck & Bus, and International. As part of a global team of industry experts, you get to think bigger, experience more, and reach further. Together, we have the power to transform transportation - Let´s make a difference together. Find out more: www.traton.com

Our values – customer first, respect, team spirit, responsibility, and elimination of waste – are at the heart of everything we do.

Role Summary

As an Assignment Manager within Engine Development – Product Quality, you will lead cross-functional product quality projects focusing on engines currently in operation at customer sites worldwide. The role combines technical problem-solving with leadership and coordination in a global context.

You will be part of a highly experienced team driving quality improvement initiatives from root cause analysis through solution development and implementation. This position offers a unique opportunity to gain deep insight into TRATON’s product development processes, engine technology, and collaboration across brands such as Scania, MAN, and Navistar.

This role is a part of TRATON Group R&D, located in Södertälje, Sweden.

Job Responsibilities

• Lead cross-functional quality improvement projects (FQ) from problem definition to implementation in production
• Drive root cause analysis and develop sustainable technical solutions in collaboration with R&D, production, purchasing, suppliers, and aftermarket
• Balance solution effectiveness, cost, and time-to-implementation when driving decisions
• Build and maintain a strong stakeholder network across TRATON brands and global engine plants
• Actively contribute to system groups by monitoring quality performance and recommending new quality initiatives

Who You Are

You are a structured, analytical, and solution-oriented individual who enjoys engaging others and leading teams toward shared goals. You have an engineering degree or equivalent and several years of professional experience, preferably in a technical or project-oriented environment. While deep technical expertise in all areas is not required from day one, you are curious and motivated to continuously build your understanding of engine technologies. You communicate confidently in English, both spoken and written, and are comfortable working in an international setting.

We welcome applicants from all backgrounds – your unique experience and perspectives is valuable to us.

This Is Us

Within TRATON Group R&D, you are an important part of something bigger. Our Product Quality team consists of experienced professionals with diverse backgrounds, united by a strong commitment to customer-focused quality improvement. You will be supported by knowledgeable colleagues and benefit from a collaborative culture where learning, engagement, and job satisfaction are seen as key success factors.

Within TRATON Group R&D, you are an important part of something bigger. Joining us means gaining access to the ins and outs of the entire transportation industry.

TRATON Offers

We offer a dynamic, flexible workplace with hybrid work options, including Scania Sergel and Midway hubs. With a structured development plan and courses, TRATON Group R&D supports your career growth both locally and internationally.

Benefits include wellness allowance, bonus, flexible hours, and company car leasing. We also host events for employees and their families, and Stockholm residents enjoy direct access to Södertälje via Scania Job express buses for an easy commute to Södertälje.

Application

We look forward to receiving your application, consisting of your CV and kindly ask you not to share a cover letter to ensure an efficient and unbiased recruitment process for all parties. In your application, state which VCT you are interested in. We welcome all applicants and strive for diversity in our recruitment processes.

Note: Internal applicants from TRATON Group R&D are prioritized for this position. Candidates from the broader TRATON Group (including brands) are welcome to apply and may be reviewed based on business needs.

Apply as soon as possible, no later than 2026-09-04. Screening will take place on an ongoing basis during the application period. Logical and personality tests may be used as part of the selection process, and a background check may be required for this role.

If you have questions or would like more information, please contact:

Magnus Holmsten, Unit Head TGRPCPF– magnus.holmsten@scania.com

We look forward to your application!

This recruitment process is handled by Scania for TRATON Group R&D

AI förändrar inte bara hur vi arbetar, den förändrar hur företag fattar beslut, utvecklar sina tjänster och skapar värde för sina kunder.

Samtidigt växer behovet av moderna dataplattformar, avancerad analys och smart automatisering snabbare än någonsin. För att lyckas krävs mer än rätt teknik. Det krävs projektledare som kan skapa struktur, bygga förtroende och leda komplexa förändringsinitiativ där teknik, verksamhet och människor utvecklas tillsammans.

På Edge samarbetar vi med företag och organisationer som investerar i AI, data och digital innovation för att skapa framtidens verksamheter. Nu söker vi fler erfarna AI & Data Project Managers som vill bli en del av vårt nätverk av seniora konsulter.

Vi söker inte till ett specifikt uppdrag. Vi söker dig som vill vara redo att leda nästa generations AI- och dataprojekt hos några av Sveriges mest spännande organisationer.

Som AI & Data Project Manager leder du projekt som hjälper verksamheter att bli mer datadrivna, automatiserade och intelligenta. Du ansvarar för att skapa struktur genom hela projektets livscykel från idé, förstudie och strategi till implementation, förändringsledning och etablering i verksamheten.

Du arbetar nära verksamhetschefer, produktägare, data engineers, data scientists, AI-specialister, lösningsarkitekter, utvecklingsteam och externa partners. Din viktigaste uppgift är att skapa samsyn mellan teknik och affär och säkerställa att AI och datainitiativ leder till konkreta resultat.

Hos våra kunder kan du leda allt från etablering av moderna dataplattformar och Business Intelligence lösningar till AI-program, avancerad analys, maskininlärning, intelligent automatisering och utveckling av generativa AI-lösningar.

Våra kunder driver projekt inom bland annat:

• AI- och GenAI-initiativ

• Microsoft Copilot och Copilot Studio

• Azure AI Services och Azure OpenAI

• Dataplattformar och Lakehouse-arkitektur

• Microsoft Fabric

• Microsoft Azure Data Platform

• Databricks

• Snowflake

• Power BI och Business Intelligence

• Data Governance och Master Data Management

• Machine Learning och Predictive Analytics

• Intelligent Automation och RPA

• Integration mellan AI-, data- och verksamhetssystem

• Digital transformation och datadrivet beslutsstöd

Gemensamt för projekten är att de kombinerar teknik, verksamhetsutveckling och förändringsledning.

Du har minst åtta års erfarenhet av projektledning inom IT och har lett större projekt eller program där data, analys, AI eller digitalisering varit en central del av leveransen.

Du känner dig trygg i att arbeta i komplexa miljöer med många intressenter och har erfarenhet av att planera, följa upp och styra projekt med ansvar för budget, resurser, kvalitet och leverans.

Du behöver inte själv vara data engineer eller AI-specialist, men du har tillräcklig teknisk förståelse för att kunna leda tvärfunktionella team och skapa en effektiv dialog mellan verksamhet och tekniska specialister.

Har du erfarenhet av AI-strategier, data governance, moderna molnplattformar eller större transformationsprogram ser vi det som mycket meriterande.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av ett eller flera av följande områden:

• Microsoft Azure

• Microsoft Fabric

• Azure Data Factory

• Azure Synapse Analytics

• Azure OpenAI

• Microsoft Copilot

• Copilot Studio

• Databricks

• Snowflake

• Power BI

• Microsoft Purview

• SQL och NoSQL-databaser

• Python och dataekosystemet

• AWS eller Google Cloud Platform

• Machine Learning-plattformar

• ETL- och ELT-processer

• API-baserade integrationer

• DevOps och CI/CD

• Agila leveransmodeller såsom Scrum, SAFe eller Kanban

Det viktigaste är dock inte vilka verktyg du har arbetat med, utan din förmåga att leda människor och skapa framgångsrika leveranser.

Vi tror att du är nyfiken på ny teknik men samtidigt har ett starkt verksamhetsfokus. Du kan översätta komplexa tekniska resonemang till affärsvärde och skapa förståelse hos beslutsfattare, användare och projektteam.

Du är kommunikativ, prestigelös och van att bygga förtroende i organisationer där förändring påverkar många människor. Du drivs av att skapa resultat som består även efter att projektet är avslutat.

På Edge tror vi att de bästa projekten börjar med rätt människor. Därför arbetar vi långsiktigt med våra konsulter och lägger stor vikt vid att förstå dina ambitioner, din kompetens och vilken typ av uppdrag som motiverar dig.

Vi samarbetar med kunder inom bland annat finans, industri, energi, offentlig sektor, retail, telekom och life science verksamheter där AI och data blir allt viktigare för affären.

Vi välkomnar både dig som vill arbeta som projektanställd och dig som driver eget konsultbolag. För oss är det viktigaste att skapa ett långsiktigt samarbete med några av marknadens främsta projektledare.

Om du vill leda projekt som formar framtidens datadrivna och AI-drivna organisationer vill vi gärna komma i kontakt med dig.

Skicka gärna ditt CV. Vi arbetar löpande med att matcha våra konsulter mot nya uppdrag och ser fram emot ett förutsättningslöst samtal om hur vi tillsammans kan skapa nästa steg i din karriär.

Vi ser fram emot att höra från dig.

TRATON is a group of strong brands with a shared mission: transforming transportation together to create the future of sustainable transport solutions. Within TRATON, we include MAN, Scania, Volkswagen Truck & Bus, and International. As part of a global team of industry experts, you get to think bigger, experience more, and reach further. Together, we have the power to transform transportation - Let´s make a difference together. Find out more: www.traton.com

Our values – customer first, respect, team spirit, responsibility, and elimination of waste – are at the heart of everything we do.

Role Summary

As an Assignment Manager within Engine Development – Product Quality, you will lead cross-functional product quality projects focusing on engines currently in operation at customer sites worldwide. The role combines technical problem-solving with leadership and coordination in a global context.

You will be part of a highly experienced team driving quality improvement initiatives from root cause analysis through solution development and implementation. This position offers a unique opportunity to gain deep insight into TRATON’s product development processes, engine technology, and collaboration across brands such as Scania, MAN, and Navistar.

This role is a part of TRATON Group R&D, located in Södertälje, Sweden.

Job Responsibilities

• Lead cross-functional quality improvement projects (FQ) from problem definition to implementation in production
• Drive root cause analysis and develop sustainable technical solutions in collaboration with R&D, production, purchasing, suppliers, and aftermarket
• Balance solution effectiveness, cost, and time-to-implementation when driving decisions
• Build and maintain a strong stakeholder network across TRATON brands and global engine plants
• Actively contribute to system groups by monitoring quality performance and recommending new quality initiatives

Who You Are

You are a structured, analytical, and solution-oriented individual who enjoys engaging others and leading teams toward shared goals. You have an engineering degree or equivalent and several years of professional experience, preferably in a technical or project-oriented environment. While deep technical expertise in all areas is not required from day one, you are curious and motivated to continuously build your understanding of engine technologies. You communicate confidently in English, both spoken and written, and are comfortable working in an international setting.

We welcome applicants from all backgrounds – your unique experience and perspectives is valuable to us.

This Is Us

Within TRATON Group R&D, you are an important part of something bigger. Our Product Quality team consists of experienced professionals with diverse backgrounds, united by a strong commitment to customer-focused quality improvement. You will be supported by knowledgeable colleagues and benefit from a collaborative culture where learning, engagement, and job satisfaction are seen as key success factors.

Within TRATON Group R&D, you are an important part of something bigger. Joining us means gaining access to the ins and outs of the entire transportation industry.

TRATON Offers

We offer a dynamic, flexible workplace with hybrid work options, including Scania Sergel and Midway hubs. With a structured development plan and courses, TRATON Group R&D supports your career growth both locally and internationally.

Benefits include wellness allowance, bonus, flexible hours, and company car leasing. We also host events for employees and their families, and Stockholm residents enjoy direct access to Södertälje via Scania Job express buses for an easy commute to Södertälje.

Application

We look forward to receiving your application, consisting of your CV and kindly ask you not to share a cover letter to ensure an efficient and unbiased recruitment process for all parties. In your application, state which VCT you are interested in. We welcome all applicants and strive for diversity in our recruitment processes.

Note: Internal applicants from TRATON Group R&D are prioritized for this position. Candidates from the broader TRATON Group (including brands) are welcome to apply and may be reviewed based on business needs.

Apply as soon as possible, no later than 2026-09-04. Screening will take place on an ongoing basis during the application period. Logical and personality tests may be used as part of the selection process, and a background check may be required for this role.

If you have questions or would like more information, please contact:

Magnus Holmsten, Unit Head TGRPCPF– magnus.holmsten@scania.com

We look forward to your application!

This recruitment process is handled by Scania for TRATON Group R&D

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Du kommer in i ett läge där en förstudie redan har kartlagt nuläge, målbild och förändringsbehov inom digital avtalshantering. Nästa steg är att leda hela resan från utvärdering och upphandling till implementation, driftsättning och överlämning till förvaltning av en stand alone-lösning för Contract Lifecycle Management.

Rollen verkar i en komplex miljö med flera parallella initiativ inom ett större effektiviseringsprogram. Du samarbetar nära verksamhet, IT, juridik, ekonomi, inköp och kommersiella funktioner, samtidigt som du hanterar beroenden till externa parter. Målet är att skapa en lösning där användare snabbt kan hitta rätt avtalsinformation och använda den i det dagliga arbetet. Det här är en intressant möjlighet för dig som vill driva ett affärskritiskt förändringsprojekt med tydlig verksamhetseffekt.

• Du leder projektet från planering till avslut, med tydliga milstolpar för utvärdering, implementation och driftsättning.
• Du driver arbetet med att konkretisera funktionella och icke-funktionella krav för den valda CLM-lösningen.
• Du tar fram underlag för beslut, inklusive uppdaterat business case, implementationskostnad och driftskostnad.
• Du etablerar upphandlingsstrategi, utvärderingsmodell och beslutsunderlag för leverantörsval.
• Du samordnar upphandling, leverantörsval och arbetet fram till signerat avtal.
• Du leder implementationen av CLM-lösningen, inklusive migrering av avtal och planering av integrationer mot interna system som Onecost, Microsoft Navision och Microsoft Dynamics 365.
• Du planerar användarutbildning, hypercare och överlämning till drift- och förvaltningsorganisation.
• Du har tät dialog med styrgrupp, programledning och andra projektledare för att hantera beroenden och hålla riktning i ett program med flera parallella initiativ.

• Du har god förmåga att leda ett komplext förändringsprojekt med många intressenter och beroenden mellan verksamhet, IT och externa parter.
• Du kan driva arbete från nuläges- och målbildsförståelse till kravställning, upphandling, implementation och överlämning till ordinarie drift.
• Du är van att arbeta nära styrgrupp, programledning och andra projektledare i en miljö med flera parallella initiativ.
• Du har förståelse för process-, informations- och applikationsperspektiv i samband med införande av ett digitalt avtalshanteringssystem.
• Du kan samordna aktiviteter kopplade till migrering, användarstöd, hypercare och etablering av drift- och förvaltningsorganisation.

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

TRATON is a group of strong brands with a shared mission: transforming transportation together to create the future of sustainable transport solutions. Within TRATON, we include MAN, Scania, Volkswagen Truck & Bus, and International. As part of a global team of industry experts, you get to think bigger, experience more, and reach further. Together, we have the power to transform transportation - Let´s make a difference together. Find out more: www.traton.com

Our values – customer first, respect, team spirit, responsibility, and elimination of waste – are at the heart of everything we do.

Role Summary

As an Assignment Manager within Engine Development – Product Quality, you will lead cross-functional product quality projects focusing on engines currently in operation at customer sites worldwide. The role combines technical problem-solving with leadership and coordination in a global context.

You will be part of a highly experienced team driving quality improvement initiatives from root cause analysis through solution development and implementation. This position offers a unique opportunity to gain deep insight into TRATON’s product development processes, engine technology, and collaboration across brands such as Scania, MAN, and Navistar.

This role is a part of TRATON Group R&D, located in Södertälje, Sweden.

Job Responsibilities

• Lead cross-functional quality improvement projects (FQ) from problem definition to implementation in production
• Drive root cause analysis and develop sustainable technical solutions in collaboration with R&D, production, purchasing, suppliers, and aftermarket
• Balance solution effectiveness, cost, and time-to-implementation when driving decisions
• Build and maintain a strong stakeholder network across TRATON brands and global engine plants
• Actively contribute to system groups by monitoring quality performance and recommending new quality initiatives

Who You Are

You are a structured, analytical, and solution-oriented individual who enjoys engaging others and leading teams toward shared goals. You have an engineering degree or equivalent and several years of professional experience, preferably in a technical or project-oriented environment. While deep technical expertise in all areas is not required from day one, you are curious and motivated to continuously build your understanding of engine technologies. You communicate confidently in English, both spoken and written, and are comfortable working in an international setting.

We welcome applicants from all backgrounds – your unique experience and perspectives is valuable to us.

This Is Us

Within TRATON Group R&D, you are an important part of something bigger. Our Product Quality team consists of experienced professionals with diverse backgrounds, united by a strong commitment to customer-focused quality improvement. You will be supported by knowledgeable colleagues and benefit from a collaborative culture where learning, engagement, and job satisfaction are seen as key success factors.

Within TRATON Group R&D, you are an important part of something bigger. Joining us means gaining access to the ins and outs of the entire transportation industry.

TRATON Offers

We offer a dynamic, flexible workplace with hybrid work options, including Scania Sergel and Midway hubs. With a structured development plan and courses, TRATON Group R&D supports your career growth both locally and internationally.

Benefits include wellness allowance, bonus, flexible hours, and company car leasing. We also host events for employees and their families, and Stockholm residents enjoy direct access to Södertälje via Scania Job express buses for an easy commute to Södertälje.

Application

We look forward to receiving your application, consisting of your CV and kindly ask you not to share a cover letter to ensure an efficient and unbiased recruitment process for all parties. In your application, state which VCT you are interested in. We welcome all applicants and strive for diversity in our recruitment processes.

Note: Internal applicants from TRATON Group R&D are prioritized for this position. Candidates from the broader TRATON Group (including brands) are welcome to apply and may be reviewed based on business needs.

Apply as soon as possible, no later than 2026-09-04. Screening will take place on an ongoing basis during the application period. Logical and personality tests may be used as part of the selection process, and a background check may be required for this role.

If you have questions or would like more information, please contact:

Magnus Holmsten, Unit Head TGRPCPF– magnus.holmsten@scania.com

We look forward to your application!

This recruitment process is handled by Scania for TRATON Group R&D

AI förändrar inte bara hur vi arbetar, den förändrar hur företag fattar beslut, utvecklar sina tjänster och skapar värde för sina kunder.

Samtidigt växer behovet av moderna dataplattformar, avancerad analys och smart automatisering snabbare än någonsin. För att lyckas krävs mer än rätt teknik. Det krävs projektledare som kan skapa struktur, bygga förtroende och leda komplexa förändringsinitiativ där teknik, verksamhet och människor utvecklas tillsammans.

På Edge samarbetar vi med företag och organisationer som investerar i AI, data och digital innovation för att skapa framtidens verksamheter. Nu söker vi fler erfarna AI & Data Project Managers som vill bli en del av vårt nätverk av seniora konsulter.

Vi söker inte till ett specifikt uppdrag. Vi söker dig som vill vara redo att leda nästa generations AI- och dataprojekt hos några av Sveriges mest spännande organisationer.

Som AI & Data Project Manager leder du projekt som hjälper verksamheter att bli mer datadrivna, automatiserade och intelligenta. Du ansvarar för att skapa struktur genom hela projektets livscykel från idé, förstudie och strategi till implementation, förändringsledning och etablering i verksamheten.

Du arbetar nära verksamhetschefer, produktägare, data engineers, data scientists, AI-specialister, lösningsarkitekter, utvecklingsteam och externa partners. Din viktigaste uppgift är att skapa samsyn mellan teknik och affär och säkerställa att AI och datainitiativ leder till konkreta resultat.

Hos våra kunder kan du leda allt från etablering av moderna dataplattformar och Business Intelligence lösningar till AI-program, avancerad analys, maskininlärning, intelligent automatisering och utveckling av generativa AI-lösningar.

Våra kunder driver projekt inom bland annat:

• AI- och GenAI-initiativ

• Microsoft Copilot och Copilot Studio

• Azure AI Services och Azure OpenAI

• Dataplattformar och Lakehouse-arkitektur

• Microsoft Fabric

• Microsoft Azure Data Platform

• Databricks

• Snowflake

• Power BI och Business Intelligence

• Data Governance och Master Data Management

• Machine Learning och Predictive Analytics

• Intelligent Automation och RPA

• Integration mellan AI-, data- och verksamhetssystem

• Digital transformation och datadrivet beslutsstöd

Gemensamt för projekten är att de kombinerar teknik, verksamhetsutveckling och förändringsledning.

Du har minst åtta års erfarenhet av projektledning inom IT och har lett större projekt eller program där data, analys, AI eller digitalisering varit en central del av leveransen.

Du känner dig trygg i att arbeta i komplexa miljöer med många intressenter och har erfarenhet av att planera, följa upp och styra projekt med ansvar för budget, resurser, kvalitet och leverans.

Du behöver inte själv vara data engineer eller AI-specialist, men du har tillräcklig teknisk förståelse för att kunna leda tvärfunktionella team och skapa en effektiv dialog mellan verksamhet och tekniska specialister.

Har du erfarenhet av AI-strategier, data governance, moderna molnplattformar eller större transformationsprogram ser vi det som mycket meriterande.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av ett eller flera av följande områden:

• Microsoft Azure

• Microsoft Fabric

• Azure Data Factory

• Azure Synapse Analytics

• Azure OpenAI

• Microsoft Copilot

• Copilot Studio

• Databricks

• Snowflake

• Power BI

• Microsoft Purview

• SQL och NoSQL-databaser

• Python och dataekosystemet

• AWS eller Google Cloud Platform

• Machine Learning-plattformar

• ETL- och ELT-processer

• API-baserade integrationer

• DevOps och CI/CD

• Agila leveransmodeller såsom Scrum, SAFe eller Kanban

Det viktigaste är dock inte vilka verktyg du har arbetat med, utan din förmåga att leda människor och skapa framgångsrika leveranser.

Vi tror att du är nyfiken på ny teknik men samtidigt har ett starkt verksamhetsfokus. Du kan översätta komplexa tekniska resonemang till affärsvärde och skapa förståelse hos beslutsfattare, användare och projektteam.

Du är kommunikativ, prestigelös och van att bygga förtroende i organisationer där förändring påverkar många människor. Du drivs av att skapa resultat som består även efter att projektet är avslutat.

På Edge tror vi att de bästa projekten börjar med rätt människor. Därför arbetar vi långsiktigt med våra konsulter och lägger stor vikt vid att förstå dina ambitioner, din kompetens och vilken typ av uppdrag som motiverar dig.

Vi samarbetar med kunder inom bland annat finans, industri, energi, offentlig sektor, retail, telekom och life science verksamheter där AI och data blir allt viktigare för affären.

Vi välkomnar både dig som vill arbeta som projektanställd och dig som driver eget konsultbolag. För oss är det viktigaste att skapa ett långsiktigt samarbete med några av marknadens främsta projektledare.

Om du vill leda projekt som formar framtidens datadrivna och AI-drivna organisationer vill vi gärna komma i kontakt med dig.

Skicka gärna ditt CV. Vi arbetar löpande med att matcha våra konsulter mot nya uppdrag och ser fram emot ett förutsättningslöst samtal om hur vi tillsammans kan skapa nästa steg i din karriär.

Vi ser fram emot att höra från dig.

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Du kommer in i ett läge där en förstudie redan har kartlagt nuläge, målbild och förändringsbehov inom digital avtalshantering. Nästa steg är att leda hela resan från utvärdering och upphandling till implementation, driftsättning och överlämning till förvaltning av en stand alone-lösning för Contract Lifecycle Management.

Rollen verkar i en komplex miljö med flera parallella initiativ inom ett större effektiviseringsprogram. Du samarbetar nära verksamhet, IT, juridik, ekonomi, inköp och kommersiella funktioner, samtidigt som du hanterar beroenden till externa parter. Målet är att skapa en lösning där användare snabbt kan hitta rätt avtalsinformation och använda den i det dagliga arbetet. Det här är en intressant möjlighet för dig som vill driva ett affärskritiskt förändringsprojekt med tydlig verksamhetseffekt.

• Du leder projektet från planering till avslut, med tydliga milstolpar för utvärdering, implementation och driftsättning.
• Du driver arbetet med att konkretisera funktionella och icke-funktionella krav för den valda CLM-lösningen.
• Du tar fram underlag för beslut, inklusive uppdaterat business case, implementationskostnad och driftskostnad.
• Du etablerar upphandlingsstrategi, utvärderingsmodell och beslutsunderlag för leverantörsval.
• Du samordnar upphandling, leverantörsval och arbetet fram till signerat avtal.
• Du leder implementationen av CLM-lösningen, inklusive migrering av avtal och planering av integrationer mot interna system som Onecost, Microsoft Navision och Microsoft Dynamics 365.
• Du planerar användarutbildning, hypercare och överlämning till drift- och förvaltningsorganisation.
• Du har tät dialog med styrgrupp, programledning och andra projektledare för att hantera beroenden och hålla riktning i ett program med flera parallella initiativ.

• Du har god förmåga att leda ett komplext förändringsprojekt med många intressenter och beroenden mellan verksamhet, IT och externa parter.
• Du kan driva arbete från nuläges- och målbildsförståelse till kravställning, upphandling, implementation och överlämning till ordinarie drift.
• Du är van att arbeta nära styrgrupp, programledning och andra projektledare i en miljö med flera parallella initiativ.
• Du har förståelse för process-, informations- och applikationsperspektiv i samband med införande av ett digitalt avtalshanteringssystem.
• Du kan samordna aktiviteter kopplade till migrering, användarstöd, hypercare och etablering av drift- och förvaltningsorganisation.

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Du kommer in i ett läge där en förstudie redan har kartlagt nuläge, målbild och förändringsbehov inom digital avtalshantering. Nästa steg är att leda hela resan från utvärdering och upphandling till implementation, driftsättning och överlämning till förvaltning av en stand alone-lösning för Contract Lifecycle Management.

Rollen verkar i en komplex miljö med flera parallella initiativ inom ett större effektiviseringsprogram. Du samarbetar nära verksamhet, IT, juridik, ekonomi, inköp och kommersiella funktioner, samtidigt som du hanterar beroenden till externa parter. Målet är att skapa en lösning där användare snabbt kan hitta rätt avtalsinformation och använda den i det dagliga arbetet. Det här är en intressant möjlighet för dig som vill driva ett affärskritiskt förändringsprojekt med tydlig verksamhetseffekt.

• Du leder projektet från planering till avslut, med tydliga milstolpar för utvärdering, implementation och driftsättning.
• Du driver arbetet med att konkretisera funktionella och icke-funktionella krav för den valda CLM-lösningen.
• Du tar fram underlag för beslut, inklusive uppdaterat business case, implementationskostnad och driftskostnad.
• Du etablerar upphandlingsstrategi, utvärderingsmodell och beslutsunderlag för leverantörsval.
• Du samordnar upphandling, leverantörsval och arbetet fram till signerat avtal.
• Du leder implementationen av CLM-lösningen, inklusive migrering av avtal och planering av integrationer mot interna system som Onecost, Microsoft Navision och Microsoft Dynamics 365.
• Du planerar användarutbildning, hypercare och överlämning till drift- och förvaltningsorganisation.
• Du har tät dialog med styrgrupp, programledning och andra projektledare för att hantera beroenden och hålla riktning i ett program med flera parallella initiativ.

• Du har god förmåga att leda ett komplext förändringsprojekt med många intressenter och beroenden mellan verksamhet, IT och externa parter.
• Du kan driva arbete från nuläges- och målbildsförståelse till kravställning, upphandling, implementation och överlämning till ordinarie drift.
• Du är van att arbeta nära styrgrupp, programledning och andra projektledare i en miljö med flera parallella initiativ.
• Du har förståelse för process-, informations- och applikationsperspektiv i samband med införande av ett digitalt avtalshanteringssystem.
• Du kan samordna aktiviteter kopplade till migrering, användarstöd, hypercare och etablering av drift- och förvaltningsorganisation.

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

We are looking for an experienced Senior Project Manager to lead a strategic HR capability transformation within a large, international organization. In this role, you will lead multiple interconnected workstreams and drive the transition from existing HR solutions and processes towards a more global, standardized and streamlined target landscape.

You will be responsible for the overall roadmap, priorities, milestones, dependencies and delivery plan, while ensuring clear ownership and accountability across workstreams. You will identify risks and blockers, drive decisions and ensure successful planning and execution across implementation, migration, testing, cutover, business continuity and transition to business-as-usual.

A key part of the role will be leading the Change Management and Communication strategy, including stakeholder engagement, organizational readiness and adoption. You will work closely with HR, IT, Enterprise Architecture, vendors and other stakeholders, providing structure, challenging plans constructively and ensuring progress towards agreed outcomes.

Our client is a large international organization operating in a complex, global environment. You will join a transformation initiative with significant strategic importance, working across business and technology functions to support the development of more standardized and effective HR capabilities and processes.

Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters Working model: Hybrid, 3 days/week in Södertälje Salary: According to agreement Start date: September 16, 2026 End date: 6 months, with possibility of extension Other information: Background check will be conducted prior to assignment start In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client

• Significant experience leading large-scale business and technology transformation programs.

• Experience from at least two comparable transformations involving enterprise system implementation, migration and/or decommissioning.

• Strong project and program management experience across multiple workstreams.

• Experience with process standardization, globalization or capability transformation in complex organizations.

• Strong experience in change management, stakeholder engagement, organizational readiness and communication.

• Experience with HR systems, preferably HRIS, and a good understanding of HR processes, payroll, data and integrations.

• Sufficient technical understanding to collaborate with and challenge architects and technical specialists.

• Excellent ability to lead and influence cross-functional teams without direct line-management responsibility.

• Strong communication skills and the ability to quickly understand complex environments and create clarity and momentum.

• Fluency in English is required; Swedish is considered an advantage.

• Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension

• Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex

• Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service

• Additional compensation during parental leave

• Occupational health services

• Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support

• Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career

We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible.

You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.

AI förändrar inte bara hur vi arbetar, den förändrar hur företag fattar beslut, utvecklar sina tjänster och skapar värde för sina kunder.

Samtidigt växer behovet av moderna dataplattformar, avancerad analys och smart automatisering snabbare än någonsin. För att lyckas krävs mer än rätt teknik. Det krävs projektledare som kan skapa struktur, bygga förtroende och leda komplexa förändringsinitiativ där teknik, verksamhet och människor utvecklas tillsammans.

På Edge samarbetar vi med företag och organisationer som investerar i AI, data och digital innovation för att skapa framtidens verksamheter. Nu söker vi fler erfarna AI & Data Project Managers som vill bli en del av vårt nätverk av seniora konsulter.

Vi söker inte till ett specifikt uppdrag. Vi söker dig som vill vara redo att leda nästa generations AI- och dataprojekt hos några av Sveriges mest spännande organisationer.

Som AI & Data Project Manager leder du projekt som hjälper verksamheter att bli mer datadrivna, automatiserade och intelligenta. Du ansvarar för att skapa struktur genom hela projektets livscykel från idé, förstudie och strategi till implementation, förändringsledning och etablering i verksamheten.

Du arbetar nära verksamhetschefer, produktägare, data engineers, data scientists, AI-specialister, lösningsarkitekter, utvecklingsteam och externa partners. Din viktigaste uppgift är att skapa samsyn mellan teknik och affär och säkerställa att AI och datainitiativ leder till konkreta resultat.

Hos våra kunder kan du leda allt från etablering av moderna dataplattformar och Business Intelligence lösningar till AI-program, avancerad analys, maskininlärning, intelligent automatisering och utveckling av generativa AI-lösningar.

Våra kunder driver projekt inom bland annat:

• AI- och GenAI-initiativ

• Microsoft Copilot och Copilot Studio

• Azure AI Services och Azure OpenAI

• Dataplattformar och Lakehouse-arkitektur

• Microsoft Fabric

• Microsoft Azure Data Platform

• Databricks

• Snowflake

• Power BI och Business Intelligence

• Data Governance och Master Data Management

• Machine Learning och Predictive Analytics

• Intelligent Automation och RPA

• Integration mellan AI-, data- och verksamhetssystem

• Digital transformation och datadrivet beslutsstöd

Gemensamt för projekten är att de kombinerar teknik, verksamhetsutveckling och förändringsledning.

Du har minst åtta års erfarenhet av projektledning inom IT och har lett större projekt eller program där data, analys, AI eller digitalisering varit en central del av leveransen.

Du känner dig trygg i att arbeta i komplexa miljöer med många intressenter och har erfarenhet av att planera, följa upp och styra projekt med ansvar för budget, resurser, kvalitet och leverans.

Du behöver inte själv vara data engineer eller AI-specialist, men du har tillräcklig teknisk förståelse för att kunna leda tvärfunktionella team och skapa en effektiv dialog mellan verksamhet och tekniska specialister.

Har du erfarenhet av AI-strategier, data governance, moderna molnplattformar eller större transformationsprogram ser vi det som mycket meriterande.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av ett eller flera av följande områden:

• Microsoft Azure

• Microsoft Fabric

• Azure Data Factory

• Azure Synapse Analytics

• Azure OpenAI

• Microsoft Copilot

• Copilot Studio

• Databricks

• Snowflake

• Power BI

• Microsoft Purview

• SQL och NoSQL-databaser

• Python och dataekosystemet

• AWS eller Google Cloud Platform

• Machine Learning-plattformar

• ETL- och ELT-processer

• API-baserade integrationer

• DevOps och CI/CD

• Agila leveransmodeller såsom Scrum, SAFe eller Kanban

Det viktigaste är dock inte vilka verktyg du har arbetat med, utan din förmåga att leda människor och skapa framgångsrika leveranser.

Vi tror att du är nyfiken på ny teknik men samtidigt har ett starkt verksamhetsfokus. Du kan översätta komplexa tekniska resonemang till affärsvärde och skapa förståelse hos beslutsfattare, användare och projektteam.

Du är kommunikativ, prestigelös och van att bygga förtroende i organisationer där förändring påverkar många människor. Du drivs av att skapa resultat som består även efter att projektet är avslutat.

På Edge tror vi att de bästa projekten börjar med rätt människor. Därför arbetar vi långsiktigt med våra konsulter och lägger stor vikt vid att förstå dina ambitioner, din kompetens och vilken typ av uppdrag som motiverar dig.

Vi samarbetar med kunder inom bland annat finans, industri, energi, offentlig sektor, retail, telekom och life science verksamheter där AI och data blir allt viktigare för affären.

Vi välkomnar både dig som vill arbeta som projektanställd och dig som driver eget konsultbolag. För oss är det viktigaste att skapa ett långsiktigt samarbete med några av marknadens främsta projektledare.

Om du vill leda projekt som formar framtidens datadrivna och AI-drivna organisationer vill vi gärna komma i kontakt med dig.

Skicka gärna ditt CV. Vi arbetar löpande med att matcha våra konsulter mot nya uppdrag och ser fram emot ett förutsättningslöst samtal om hur vi tillsammans kan skapa nästa steg i din karriär.

Vi ser fram emot att höra från dig.