Lediga jobb som Agil coach hos Avaron AB

• Change Lead for SAP Implementation

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Oskarshamn

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  About the Company

  At Avaron, you get the security of permanent employment combined with the variety of working at different customers. We place specialists across everything from tech, IT and industry to project management and business support – and whatever the assignment, you have a consultant manager who is there for you and your development.

  About the Role

  You will play a key role in a major SAP transformation where success depends not only on the system itself, but on how well the organization is prepared to adopt new processes and ways of working. In this role, you act as the local bridge between a central transformation program and the business, turning overall direction into practical change activities that create readiness, engagement, and confidence.

  You will work closely with managers, key users, process representatives, and central change teams to make sure the local organization is aligned, informed, and ready for go-live and the transition that follows. This is an exciting opportunity to influence how SAP-enabled ways of working are introduced and embedded in daily operations.

  Job Description

  • You will act as the primary local change representative for the SAP implementation.
  • You will connect the central transformation program with local business stakeholders and translate program direction into relevant local actions.
  • You will assess and document business impacts related to new processes, roles, and system capabilities.
  • You will develop and drive local change plans in line with the overall program framework.
  • You will coordinate communication activities that keep stakeholders informed, engaged, and aligned throughout the transformation.
  • You will identify stakeholder groups, understand their change needs, and support managers in leading their teams through the transition.
  • You will plan and coordinate readiness activities and follow up on organizational preparedness.
  • You will work with training teams and key users to coordinate end-user training activities.
  • You will monitor adoption risks, resistance, and barriers to implementation, and raise critical issues when needed.
  • You will provide status updates and readiness reporting to project and business leadership.

  Requirements

  • Experience in change management, project coordination, transformation programs, or similar roles.
  • Proven experience supporting organizational change initiatives in complex environments.
  • Experience coordinating communication, engagement, readiness, and training activities.
  • Experience working closely with business stakeholders across multiple organizational levels.
  • Good understanding of change management methodologies and best practices.
  • Professional proficiency in English.

  Nice to have

  • Experience from large-scale ERP, digital transformation, or business transformation programs.
  • Experience with SAP implementations or similar ERP platforms.
  • Swedish language skills.

  What We Offer

  • Permanent employment at Avaron AB
  • Occupational pension
  • Wellness allowance of SEK 5,000 per year

  Application

  Selections are made on an ongoing basis – apply as soon as you can.

  Språk

  • Engelska (krav)
  • Svenska (meriterande)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Oskarshamn Station
  57235 Oskarshamn

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Change Lead for SAP Implementation

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Oskarshamn

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  About the Company

  At Avaron, you get the security of permanent employment combined with the variety of working at different customers. We place specialists across everything from tech, IT and industry to project management and business support – and whatever the assignment, you have a consultant manager who is there for you and your development.

  About the Role

  You will play a key role in a major SAP transformation where success depends not only on the system itself, but on how well the organization is prepared to adopt new processes and ways of working. In this role, you act as the local bridge between a central transformation program and the business, turning overall direction into practical change activities that create readiness, engagement, and confidence.

  You will work closely with managers, key users, process representatives, and central change teams to make sure the local organization is aligned, informed, and ready for go-live and the transition that follows. This is an exciting opportunity to influence how SAP-enabled ways of working are introduced and embedded in daily operations.

  Job Description

  • You will act as the primary local change representative for the SAP implementation.
  • You will connect the central transformation program with local business stakeholders and translate program direction into relevant local actions.
  • You will assess and document business impacts related to new processes, roles, and system capabilities.
  • You will develop and drive local change plans in line with the overall program framework.
  • You will coordinate communication activities that keep stakeholders informed, engaged, and aligned throughout the transformation.
  • You will identify stakeholder groups, understand their change needs, and support managers in leading their teams through the transition.
  • You will plan and coordinate readiness activities and follow up on organizational preparedness.
  • You will work with training teams and key users to coordinate end-user training activities.
  • You will monitor adoption risks, resistance, and barriers to implementation, and raise critical issues when needed.
  • You will provide status updates and readiness reporting to project and business leadership.

  Requirements

  • Experience in change management, project coordination, transformation programs, or similar roles.
  • Proven experience supporting organizational change initiatives in complex environments.
  • Experience coordinating communication, engagement, readiness, and training activities.
  • Experience working closely with business stakeholders across multiple organizational levels.
  • Good understanding of change management methodologies and best practices.
  • Professional proficiency in English.

  Nice to have

  • Experience from large-scale ERP, digital transformation, or business transformation programs.
  • Experience with SAP implementations or similar ERP platforms.
  • Swedish language skills.

  What We Offer

  • Permanent employment at Avaron AB
  • Occupational pension
  • Wellness allowance of SEK 5,000 per year

  Application

  Selections are made on an ongoing basis – apply as soon as you can.

  Språk

  • Engelska (krav)
  • Svenska (meriterande)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Oskarshamn Station
  57235 Oskarshamn

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Senior Projektledare inom LIS

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Solna

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast imorgon

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om företaget

  Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

  Om rollen

  Du kliver in i ett verksamhetskritiskt initiativ i en komplex vård- och diagnostikmiljö där framtidens laboratorieinformationssystem ska formas. Fokus ligger på att driva arbetet fram till investeringsbeslut och skapa ett tydligt, väl förankrat underlag för nästa steg. Du håller ihop krav och behov från verksamhet, IT och ledning, samtidigt som du skapar struktur i ett intressentlandskap med många beroenden.

  Rollen är verksamhetsnära och kräver att du arbetar självständigt, skapar samsyn och driver arbetet framåt även när många perspektiv behöver vägas samman. Du får en central roll i att omvandla behov till konkreta planer, analyser och vägval som kan ligga till grund för större beslut och fortsatt genomförande. Det här är en spännande möjlighet för dig som trivs i komplexa förändringsinitiativ där du får kombinera strategiskt arbete med tydlig operativ framdrift.

  Arbetsuppgifter

  • Du driver projektplanering och tar fram en tydlig struktur för arbetet fram till investeringsbeslut.
  • Du leder övergripande krav- och behovsarbete tillsammans med verksamhet, IT och ledning.
  • Du samordnar intressenter och skapar samsyn i frågor som rör prioriteringar, beroenden och vägval.
  • Du tar fram beslutsunderlag, business case, styrgruppsmaterial och annat underlag inför större investeringar och systemförändringar.
  • Du ansvarar för risk- och beroendeanalys samt bidrar till en realistisk tidplan, budget och bemanning.
  • Du stöttar arbetet med marknadsdialog, RFI/RFP, upphandlingsstrategi och förberedelser inför anskaffning av systemstöd, konsultstöd eller implementationspartner.
  • Du bidrar i planering för test, migrering, cutover, pilotinförande, driftsättning och överlämning till förvaltning.
  • Du rapporterar till styrgrupp och säkerställer att ledning och beställare har rätt underlag för att fatta välgrundade beslut.

  Krav

  • Du har minst tio (10) års dokumenterad erfarenhet av arbete som senior projektledare i offentlig organisation eller motsvarande för komplexa verksamhets- och IT-förändringsprojekt.
  • Du har erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag, business case, styrgruppsmaterial och vägvalsunderlag inför större investeringar, systembyten eller motsvarande förändringsinitiativ inom större myndigheter.
  • Du har erfarenhet av kravställning, marknadsdialog, RFI/RFP, upphandling samt förhandling om eller anskaffning av systemstöd, konsultstöd, implementationspartner eller motsvarande.
  • Du har erfarenhet från större offentlig organisation med komplexa intressentlandskap.
  • Du har erfarenhet av förändringsledning och samverkan mellan verksamhet, IT, ledning, fackliga eller andra intressenter samt externa leverantörer i verksamhetskritiska förändringar.
  • Du har erfarenhet av test, migrering, cutover, pilotinförande, driftsättning eller överlämning till förvaltning i samband med verksamhetskritiska systemförändringar.
  • Du har erfarenhet av budgetarbete, ekonomisk uppföljning, prognosarbete och resursplanering i projekt.
  • Du är van att samarbeta med både tekniska och verksamhetsnära team och arbetar strukturerat med fokus på kvalitetssäkring och riskhantering.
  • Du arbetar självständigt och har god förmåga att hantera flera projekt eller arbetsuppgifter parallellt.
  • Du kommunicerar flytande på svenska och engelska i tal och skrift.

  Meriterande

  • Du har dokumenterad erfarenhet av att självständigt ta fram beslutsunderlag, business case och styrgruppsunderlag inför större investeringar eller systemförändringar i särskilt komplexa miljöer.
  • Du har dokumenterad erfarenhet av att leda eller samordna test, migrering, cutover, pilotinförande eller överlämning till förvaltning med tydligt eget ansvar och goda resultat.
  • Du har erfarenhet av att etablera, utveckla eller lämna över till förvaltningsorganisation enligt PM3, ITIL eller motsvarande arbetssätt.

  Vi erbjuder

  • Fast anställning hos Avaron AB
  • Tjänstepension
  • Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

  Ansökan

  Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

  Språk

  • Svenska (krav)
  • Engelska (krav)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Solna station
  16968 Solna

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast imorgon

  Ansök här

  Visa mer

• Change Lead for SAP Implementation

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Oskarshamn

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  About the Company

  At Avaron, you get the security of permanent employment combined with the variety of working at different customers. We place specialists across everything from tech, IT and industry to project management and business support – and whatever the assignment, you have a consultant manager who is there for you and your development.

  About the Role

  You will play a key role in a major SAP transformation where success depends not only on the system itself, but on how well the organization is prepared to adopt new processes and ways of working. In this role, you act as the local bridge between a central transformation program and the business, turning overall direction into practical change activities that create readiness, engagement, and confidence.

  You will work closely with managers, key users, process representatives, and central change teams to make sure the local organization is aligned, informed, and ready for go-live and the transition that follows. This is an exciting opportunity to influence how SAP-enabled ways of working are introduced and embedded in daily operations.

  Job Description

  • You will act as the primary local change representative for the SAP implementation.
  • You will connect the central transformation program with local business stakeholders and translate program direction into relevant local actions.
  • You will assess and document business impacts related to new processes, roles, and system capabilities.
  • You will develop and drive local change plans in line with the overall program framework.
  • You will coordinate communication activities that keep stakeholders informed, engaged, and aligned throughout the transformation.
  • You will identify stakeholder groups, understand their change needs, and support managers in leading their teams through the transition.
  • You will plan and coordinate readiness activities and follow up on organizational preparedness.
  • You will work with training teams and key users to coordinate end-user training activities.
  • You will monitor adoption risks, resistance, and barriers to implementation, and raise critical issues when needed.
  • You will provide status updates and readiness reporting to project and business leadership.

  Requirements

  • Experience in change management, project coordination, transformation programs, or similar roles.
  • Proven experience supporting organizational change initiatives in complex environments.
  • Experience coordinating communication, engagement, readiness, and training activities.
  • Experience working closely with business stakeholders across multiple organizational levels.
  • Good understanding of change management methodologies and best practices.
  • Professional proficiency in English.

  Nice to have

  • Experience from large-scale ERP, digital transformation, or business transformation programs.
  • Experience with SAP implementations or similar ERP platforms.
  • Swedish language skills.

  What We Offer

  • Permanent employment at Avaron AB
  • Occupational pension
  • Wellness allowance of SEK 5,000 per year

  Application

  Selections are made on an ongoing basis – apply as soon as you can.

  Språk

  • Engelska (krav)
  • Svenska (meriterande)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Oskarshamn Station
  57235 Oskarshamn

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Senior Projektledare inom LIS

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Solna

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast imorgon

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om företaget

  Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

  Om rollen

  Du kliver in i ett verksamhetskritiskt initiativ i en komplex vård- och diagnostikmiljö där framtidens laboratorieinformationssystem ska formas. Fokus ligger på att driva arbetet fram till investeringsbeslut och skapa ett tydligt, väl förankrat underlag för nästa steg. Du håller ihop krav och behov från verksamhet, IT och ledning, samtidigt som du skapar struktur i ett intressentlandskap med många beroenden.

  Rollen är verksamhetsnära och kräver att du arbetar självständigt, skapar samsyn och driver arbetet framåt även när många perspektiv behöver vägas samman. Du får en central roll i att omvandla behov till konkreta planer, analyser och vägval som kan ligga till grund för större beslut och fortsatt genomförande. Det här är en spännande möjlighet för dig som trivs i komplexa förändringsinitiativ där du får kombinera strategiskt arbete med tydlig operativ framdrift.

  Arbetsuppgifter

  • Du driver projektplanering och tar fram en tydlig struktur för arbetet fram till investeringsbeslut.
  • Du leder övergripande krav- och behovsarbete tillsammans med verksamhet, IT och ledning.
  • Du samordnar intressenter och skapar samsyn i frågor som rör prioriteringar, beroenden och vägval.
  • Du tar fram beslutsunderlag, business case, styrgruppsmaterial och annat underlag inför större investeringar och systemförändringar.
  • Du ansvarar för risk- och beroendeanalys samt bidrar till en realistisk tidplan, budget och bemanning.
  • Du stöttar arbetet med marknadsdialog, RFI/RFP, upphandlingsstrategi och förberedelser inför anskaffning av systemstöd, konsultstöd eller implementationspartner.
  • Du bidrar i planering för test, migrering, cutover, pilotinförande, driftsättning och överlämning till förvaltning.
  • Du rapporterar till styrgrupp och säkerställer att ledning och beställare har rätt underlag för att fatta välgrundade beslut.

  Krav

  • Du har minst tio (10) års dokumenterad erfarenhet av arbete som senior projektledare i offentlig organisation eller motsvarande för komplexa verksamhets- och IT-förändringsprojekt.
  • Du har erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag, business case, styrgruppsmaterial och vägvalsunderlag inför större investeringar, systembyten eller motsvarande förändringsinitiativ inom större myndigheter.
  • Du har erfarenhet av kravställning, marknadsdialog, RFI/RFP, upphandling samt förhandling om eller anskaffning av systemstöd, konsultstöd, implementationspartner eller motsvarande.
  • Du har erfarenhet från större offentlig organisation med komplexa intressentlandskap.
  • Du har erfarenhet av förändringsledning och samverkan mellan verksamhet, IT, ledning, fackliga eller andra intressenter samt externa leverantörer i verksamhetskritiska förändringar.
  • Du har erfarenhet av test, migrering, cutover, pilotinförande, driftsättning eller överlämning till förvaltning i samband med verksamhetskritiska systemförändringar.
  • Du har erfarenhet av budgetarbete, ekonomisk uppföljning, prognosarbete och resursplanering i projekt.
  • Du är van att samarbeta med både tekniska och verksamhetsnära team och arbetar strukturerat med fokus på kvalitetssäkring och riskhantering.
  • Du arbetar självständigt och har god förmåga att hantera flera projekt eller arbetsuppgifter parallellt.
  • Du kommunicerar flytande på svenska och engelska i tal och skrift.

  Meriterande

  • Du har dokumenterad erfarenhet av att självständigt ta fram beslutsunderlag, business case och styrgruppsunderlag inför större investeringar eller systemförändringar i särskilt komplexa miljöer.
  • Du har dokumenterad erfarenhet av att leda eller samordna test, migrering, cutover, pilotinförande eller överlämning till förvaltning med tydligt eget ansvar och goda resultat.
  • Du har erfarenhet av att etablera, utveckla eller lämna över till förvaltningsorganisation enligt PM3, ITIL eller motsvarande arbetssätt.

  Vi erbjuder

  • Fast anställning hos Avaron AB
  • Tjänstepension
  • Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

  Ansökan

  Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

  Språk

  • Svenska (krav)
  • Engelska (krav)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Solna station
  16968 Solna

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast imorgon

  Ansök här

  Visa mer

• Change Lead for SAP Implementation

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Oskarshamn

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  About the Company

  At Avaron, you get the security of permanent employment combined with the variety of working at different customers. We place specialists across everything from tech, IT and industry to project management and business support – and whatever the assignment, you have a consultant manager who is there for you and your development.

  About the Role

  You will play a key role in a major SAP transformation where success depends not only on the system itself, but on how well the organization is prepared to adopt new processes and ways of working. In this role, you act as the local bridge between a central transformation program and the business, turning overall direction into practical change activities that create readiness, engagement, and confidence.

  You will work closely with managers, key users, process representatives, and central change teams to make sure the local organization is aligned, informed, and ready for go-live and the transition that follows. This is an exciting opportunity to influence how SAP-enabled ways of working are introduced and embedded in daily operations.

  Job Description

  • You will act as the primary local change representative for the SAP implementation.
  • You will connect the central transformation program with local business stakeholders and translate program direction into relevant local actions.
  • You will assess and document business impacts related to new processes, roles, and system capabilities.
  • You will develop and drive local change plans in line with the overall program framework.
  • You will coordinate communication activities that keep stakeholders informed, engaged, and aligned throughout the transformation.
  • You will identify stakeholder groups, understand their change needs, and support managers in leading their teams through the transition.
  • You will plan and coordinate readiness activities and follow up on organizational preparedness.
  • You will work with training teams and key users to coordinate end-user training activities.
  • You will monitor adoption risks, resistance, and barriers to implementation, and raise critical issues when needed.
  • You will provide status updates and readiness reporting to project and business leadership.

  Requirements

  • Experience in change management, project coordination, transformation programs, or similar roles.
  • Proven experience supporting organizational change initiatives in complex environments.
  • Experience coordinating communication, engagement, readiness, and training activities.
  • Experience working closely with business stakeholders across multiple organizational levels.
  • Good understanding of change management methodologies and best practices.
  • Professional proficiency in English.

  Nice to have

  • Experience from large-scale ERP, digital transformation, or business transformation programs.
  • Experience with SAP implementations or similar ERP platforms.
  • Swedish language skills.

  What We Offer

  • Permanent employment at Avaron AB
  • Occupational pension
  • Wellness allowance of SEK 5,000 per year

  Application

  Selections are made on an ongoing basis – apply as soon as you can.

  Språk

  • Engelska (krav)
  • Svenska (meriterande)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Oskarshamn Station
  57235 Oskarshamn

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Senior Projektledare inom LIS

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Solna

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast imorgon

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om företaget

  Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

  Om rollen

  Du kliver in i ett verksamhetskritiskt initiativ i en komplex vård- och diagnostikmiljö där framtidens laboratorieinformationssystem ska formas. Fokus ligger på att driva arbetet fram till investeringsbeslut och skapa ett tydligt, väl förankrat underlag för nästa steg. Du håller ihop krav och behov från verksamhet, IT och ledning, samtidigt som du skapar struktur i ett intressentlandskap med många beroenden.

  Rollen är verksamhetsnära och kräver att du arbetar självständigt, skapar samsyn och driver arbetet framåt även när många perspektiv behöver vägas samman. Du får en central roll i att omvandla behov till konkreta planer, analyser och vägval som kan ligga till grund för större beslut och fortsatt genomförande. Det här är en spännande möjlighet för dig som trivs i komplexa förändringsinitiativ där du får kombinera strategiskt arbete med tydlig operativ framdrift.

  Arbetsuppgifter

  • Du driver projektplanering och tar fram en tydlig struktur för arbetet fram till investeringsbeslut.
  • Du leder övergripande krav- och behovsarbete tillsammans med verksamhet, IT och ledning.
  • Du samordnar intressenter och skapar samsyn i frågor som rör prioriteringar, beroenden och vägval.
  • Du tar fram beslutsunderlag, business case, styrgruppsmaterial och annat underlag inför större investeringar och systemförändringar.
  • Du ansvarar för risk- och beroendeanalys samt bidrar till en realistisk tidplan, budget och bemanning.
  • Du stöttar arbetet med marknadsdialog, RFI/RFP, upphandlingsstrategi och förberedelser inför anskaffning av systemstöd, konsultstöd eller implementationspartner.
  • Du bidrar i planering för test, migrering, cutover, pilotinförande, driftsättning och överlämning till förvaltning.
  • Du rapporterar till styrgrupp och säkerställer att ledning och beställare har rätt underlag för att fatta välgrundade beslut.

  Krav

  • Du har minst tio (10) års dokumenterad erfarenhet av arbete som senior projektledare i offentlig organisation eller motsvarande för komplexa verksamhets- och IT-förändringsprojekt.
  • Du har erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag, business case, styrgruppsmaterial och vägvalsunderlag inför större investeringar, systembyten eller motsvarande förändringsinitiativ inom större myndigheter.
  • Du har erfarenhet av kravställning, marknadsdialog, RFI/RFP, upphandling samt förhandling om eller anskaffning av systemstöd, konsultstöd, implementationspartner eller motsvarande.
  • Du har erfarenhet från större offentlig organisation med komplexa intressentlandskap.
  • Du har erfarenhet av förändringsledning och samverkan mellan verksamhet, IT, ledning, fackliga eller andra intressenter samt externa leverantörer i verksamhetskritiska förändringar.
  • Du har erfarenhet av test, migrering, cutover, pilotinförande, driftsättning eller överlämning till förvaltning i samband med verksamhetskritiska systemförändringar.
  • Du har erfarenhet av budgetarbete, ekonomisk uppföljning, prognosarbete och resursplanering i projekt.
  • Du är van att samarbeta med både tekniska och verksamhetsnära team och arbetar strukturerat med fokus på kvalitetssäkring och riskhantering.
  • Du arbetar självständigt och har god förmåga att hantera flera projekt eller arbetsuppgifter parallellt.
  • Du kommunicerar flytande på svenska och engelska i tal och skrift.

  Meriterande

  • Du har dokumenterad erfarenhet av att självständigt ta fram beslutsunderlag, business case och styrgruppsunderlag inför större investeringar eller systemförändringar i särskilt komplexa miljöer.
  • Du har dokumenterad erfarenhet av att leda eller samordna test, migrering, cutover, pilotinförande eller överlämning till förvaltning med tydligt eget ansvar och goda resultat.
  • Du har erfarenhet av att etablera, utveckla eller lämna över till förvaltningsorganisation enligt PM3, ITIL eller motsvarande arbetssätt.

  Vi erbjuder

  • Fast anställning hos Avaron AB
  • Tjänstepension
  • Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

  Ansökan

  Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

  Språk

  • Svenska (krav)
  • Engelska (krav)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Solna station
  16968 Solna

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast imorgon

  Ansök här

  Visa mer

• Change Lead for SAP Implementation

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Oskarshamn

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  About the Company

  At Avaron, you get the security of permanent employment combined with the variety of working at different customers. We place specialists across everything from tech, IT and industry to project management and business support – and whatever the assignment, you have a consultant manager who is there for you and your development.

  About the Role

  You will play a key role in a major SAP transformation where success depends not only on the system itself, but on how well the organization is prepared to adopt new processes and ways of working. In this role, you act as the local bridge between a central transformation program and the business, turning overall direction into practical change activities that create readiness, engagement, and confidence.

  You will work closely with managers, key users, process representatives, and central change teams to make sure the local organization is aligned, informed, and ready for go-live and the transition that follows. This is an exciting opportunity to influence how SAP-enabled ways of working are introduced and embedded in daily operations.

  Job Description

  • You will act as the primary local change representative for the SAP implementation.
  • You will connect the central transformation program with local business stakeholders and translate program direction into relevant local actions.
  • You will assess and document business impacts related to new processes, roles, and system capabilities.
  • You will develop and drive local change plans in line with the overall program framework.
  • You will coordinate communication activities that keep stakeholders informed, engaged, and aligned throughout the transformation.
  • You will identify stakeholder groups, understand their change needs, and support managers in leading their teams through the transition.
  • You will plan and coordinate readiness activities and follow up on organizational preparedness.
  • You will work with training teams and key users to coordinate end-user training activities.
  • You will monitor adoption risks, resistance, and barriers to implementation, and raise critical issues when needed.
  • You will provide status updates and readiness reporting to project and business leadership.

  Requirements

  • Experience in change management, project coordination, transformation programs, or similar roles.
  • Proven experience supporting organizational change initiatives in complex environments.
  • Experience coordinating communication, engagement, readiness, and training activities.
  • Experience working closely with business stakeholders across multiple organizational levels.
  • Good understanding of change management methodologies and best practices.
  • Professional proficiency in English.

  Nice to have

  • Experience from large-scale ERP, digital transformation, or business transformation programs.
  • Experience with SAP implementations or similar ERP platforms.
  • Swedish language skills.

  What We Offer

  • Permanent employment at Avaron AB
  • Occupational pension
  • Wellness allowance of SEK 5,000 per year

  Application

  Selections are made on an ongoing basis – apply as soon as you can.

  Språk

  • Engelska (krav)
  • Svenska (meriterande)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Oskarshamn Station
  57235 Oskarshamn

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Change Lead for SAP Implementation

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Oskarshamn

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  About the Company

  At Avaron, you get the security of permanent employment combined with the variety of working at different customers. We place specialists across everything from tech, IT and industry to project management and business support – and whatever the assignment, you have a consultant manager who is there for you and your development.

  About the Role

  You will play a key role in a major SAP transformation where success depends not only on the system itself, but on how well the organization is prepared to adopt new processes and ways of working. In this role, you act as the local bridge between a central transformation program and the business, turning overall direction into practical change activities that create readiness, engagement, and confidence.

  You will work closely with managers, key users, process representatives, and central change teams to make sure the local organization is aligned, informed, and ready for go-live and the transition that follows. This is an exciting opportunity to influence how SAP-enabled ways of working are introduced and embedded in daily operations.

  Job Description

  • You will act as the primary local change representative for the SAP implementation.
  • You will connect the central transformation program with local business stakeholders and translate program direction into relevant local actions.
  • You will assess and document business impacts related to new processes, roles, and system capabilities.
  • You will develop and drive local change plans in line with the overall program framework.
  • You will coordinate communication activities that keep stakeholders informed, engaged, and aligned throughout the transformation.
  • You will identify stakeholder groups, understand their change needs, and support managers in leading their teams through the transition.
  • You will plan and coordinate readiness activities and follow up on organizational preparedness.
  • You will work with training teams and key users to coordinate end-user training activities.
  • You will monitor adoption risks, resistance, and barriers to implementation, and raise critical issues when needed.
  • You will provide status updates and readiness reporting to project and business leadership.

  Requirements

  • Experience in change management, project coordination, transformation programs, or similar roles.
  • Proven experience supporting organizational change initiatives in complex environments.
  • Experience coordinating communication, engagement, readiness, and training activities.
  • Experience working closely with business stakeholders across multiple organizational levels.
  • Good understanding of change management methodologies and best practices.
  • Professional proficiency in English.

  Nice to have

  • Experience from large-scale ERP, digital transformation, or business transformation programs.
  • Experience with SAP implementations or similar ERP platforms.
  • Swedish language skills.

  What We Offer

  • Permanent employment at Avaron AB
  • Occupational pension
  • Wellness allowance of SEK 5,000 per year

  Application

  Selections are made on an ongoing basis – apply as soon as you can.

  Språk

  • Engelska (krav)
  • Svenska (meriterande)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Oskarshamn Station
  57235 Oskarshamn

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast 1 september (7 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Senior Projektledare inom LIS

  Arbetsgivare / Ort:Avaron AB / Solna

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast imorgon

  Publicerad: 2026-08-18

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om företaget

  Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

  Om rollen

  Du kliver in i ett verksamhetskritiskt initiativ i en komplex vård- och diagnostikmiljö där framtidens laboratorieinformationssystem ska formas. Fokus ligger på att driva arbetet fram till investeringsbeslut och skapa ett tydligt, väl förankrat underlag för nästa steg. Du håller ihop krav och behov från verksamhet, IT och ledning, samtidigt som du skapar struktur i ett intressentlandskap med många beroenden.

  Rollen är verksamhetsnära och kräver att du arbetar självständigt, skapar samsyn och driver arbetet framåt även när många perspektiv behöver vägas samman. Du får en central roll i att omvandla behov till konkreta planer, analyser och vägval som kan ligga till grund för större beslut och fortsatt genomförande. Det här är en spännande möjlighet för dig som trivs i komplexa förändringsinitiativ där du får kombinera strategiskt arbete med tydlig operativ framdrift.

  Arbetsuppgifter

  • Du driver projektplanering och tar fram en tydlig struktur för arbetet fram till investeringsbeslut.
  • Du leder övergripande krav- och behovsarbete tillsammans med verksamhet, IT och ledning.
  • Du samordnar intressenter och skapar samsyn i frågor som rör prioriteringar, beroenden och vägval.
  • Du tar fram beslutsunderlag, business case, styrgruppsmaterial och annat underlag inför större investeringar och systemförändringar.
  • Du ansvarar för risk- och beroendeanalys samt bidrar till en realistisk tidplan, budget och bemanning.
  • Du stöttar arbetet med marknadsdialog, RFI/RFP, upphandlingsstrategi och förberedelser inför anskaffning av systemstöd, konsultstöd eller implementationspartner.
  • Du bidrar i planering för test, migrering, cutover, pilotinförande, driftsättning och överlämning till förvaltning.
  • Du rapporterar till styrgrupp och säkerställer att ledning och beställare har rätt underlag för att fatta välgrundade beslut.

  Krav

  • Du har minst tio (10) års dokumenterad erfarenhet av arbete som senior projektledare i offentlig organisation eller motsvarande för komplexa verksamhets- och IT-förändringsprojekt.
  • Du har erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag, business case, styrgruppsmaterial och vägvalsunderlag inför större investeringar, systembyten eller motsvarande förändringsinitiativ inom större myndigheter.
  • Du har erfarenhet av kravställning, marknadsdialog, RFI/RFP, upphandling samt förhandling om eller anskaffning av systemstöd, konsultstöd, implementationspartner eller motsvarande.
  • Du har erfarenhet från större offentlig organisation med komplexa intressentlandskap.
  • Du har erfarenhet av förändringsledning och samverkan mellan verksamhet, IT, ledning, fackliga eller andra intressenter samt externa leverantörer i verksamhetskritiska förändringar.
  • Du har erfarenhet av test, migrering, cutover, pilotinförande, driftsättning eller överlämning till förvaltning i samband med verksamhetskritiska systemförändringar.
  • Du har erfarenhet av budgetarbete, ekonomisk uppföljning, prognosarbete och resursplanering i projekt.
  • Du är van att samarbeta med både tekniska och verksamhetsnära team och arbetar strukturerat med fokus på kvalitetssäkring och riskhantering.
  • Du arbetar självständigt och har god förmåga att hantera flera projekt eller arbetsuppgifter parallellt.
  • Du kommunicerar flytande på svenska och engelska i tal och skrift.

  Meriterande

  • Du har dokumenterad erfarenhet av att självständigt ta fram beslutsunderlag, business case och styrgruppsunderlag inför större investeringar eller systemförändringar i särskilt komplexa miljöer.
  • Du har dokumenterad erfarenhet av att leda eller samordna test, migrering, cutover, pilotinförande eller överlämning till förvaltning med tydligt eget ansvar och goda resultat.
  • Du har erfarenhet av att etablera, utveckla eller lämna över till förvaltningsorganisation enligt PM3, ITIL eller motsvarande arbetssätt.

  Vi erbjuder

  • Fast anställning hos Avaron AB
  • Tjänstepension
  • Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

  Ansökan

  Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

  Språk

  • Svenska (krav)
  • Engelska (krav)

  Arbetsgivare

  Avaron AB
  Solna station
  16968 Solna

  Webbplats: https://jobs.avaron.se
  

  Ansökan

  Ansök senast imorgon

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5
• 6
• 7

Visa alla 2155 lediga jobb som Agil coach