Vårdprocesskoordinator till Regionalt cancercentrum Mellansverige
Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala
Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön
Ansök senast 2 september (17 dagar kvar)
Publicerad: 2026-08-11
Källa: Arbetsförmedlingen
Om jobbet
Regionalt cancercentrum Mellansverige
Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan!
Om Regionalt cancercentrum Mellansverige
Regionalt cancercentrum (RCC) arbetar för en mer kunskapsbaserad, jämlik och patientcentrerad cancervård i enlighet med den Nationella cancerstrategin (https://cancercentrum.se/download/18.535757fe19bf64d2b4cb978/1769526112548/nationell-cancerstrategi-2.0_tillg.pdf). RCC Mellansverige har ett sjukvårdsregionalt uppdrag inom Sjukvårdsregion Mellansverige (https://www.xn--sjukvrdsregionmellan-0zb.se/) och är organisatoriskt placerat vid Akademiska sjukhuset med Region Uppsala som värdregion.
Vi samverkar nära vårdens verksamheter, patienter, närstående och myndigheter för att utveckla cancervården genom hela vårdkedjan, från prevention och tidig upptäckt till behandling, rehabilitering och palliativ vård. Arbetet bedrivs både sjukvårdsregionalt och nationellt i nära samarbete med Sveriges fem övriga RCC.
RCC stödjer framtagandet av nationella vårdprogram, ansvarar för kvalitetsuppföljning genom cancerregistret och kvalitetsregister samt stöttar utvecklingsprojekt inom cancervården. Vi ansvarar också för INCA, den nationella IT-plattformen för kvalitets- och cancerregister.
Hos oss arbetar cirka 60 medarbetare. Vårt arbetsspråk är svenska och vi sitter i centrala Uppsala Science Park där vi arbetar i moderna kontorslokaler. Vi erbjuder en arbetsplats med stort engagemang, hög kompetens och goda möjligheter att bidra till utvecklingen av framtidens cancervård.
Ditt uppdrag
Som vårdprocesskoordinator har du en viktig roll i arbetet med att utveckla cancervården inom sjukvårdsregionen. Du arbetar nära sjukvårdsregionala processledare, vårdprocessgrupper och nätverk för att driva och samordna utvecklingsinsatser inom prioriterade områden.
Arbetet sker i nära samverkan med vårdens professioner, patienter och andra aktörer på lokal, sjukvårdsregional och nationell nivå. Genom analys av data, samordning av aktiviteter och stöd till utvecklingsarbeten bidrar du till att förbättra kvalitet, resultat och jämlikhet i cancervården.
I rollen kommer du bland annat att:
• samordna och stödja sjukvårdsregionala vårdprocessgrupper, nätverk och arbetsgrupper
• planera, koordinera och följa upp utvecklingsinsatser och projekt
• bidra till utveckling av arbetssätt, metoder och processer inom cancervården
• ha god kännedom om registrering i cancerregistret och kvalitetsregister samt analys av data från kvalitetsregister och andra relevanta datakällor
• följa utvecklingen inom de diagnosområden som ingår i uppdraget
• samverka med relevanta aktörer på lokal, sjukvårdsregional och nationell nivå
Dina kvalifikationer
Vi söker dig som har:
• examen från högskola eller universitet inom hälso- och sjukvård, vårdvetenskap, folkhälsovetenskap, naturvetenskap eller annat för rollen relevant område.
• mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt god förmåga att kommunicera på engelska i såväl tal som skrift
• god digital kompetens och vana att arbeta i Office-programmen
Det är meriterande om du har erfarenhet av:
• verksamhetsutveckling, förbättringsarbete eller processutveckling inom hälso- och sjukvård
• arbete inom cancervård eller med patienter som har eller har haft cancer
• projektledning, koordinering eller facilitering av arbets- och utvecklingsgrupper
• analys och uppföljning av kvalitetsregisterdata
• arbete i sjukvårdsregionala eller nationella samverkansstrukturer
Din kompetens
För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, initiativtagande och ha förmåga att driva arbete framåt på ett självständigt sätt. Du har ett analytiskt arbetssätt, ser helheten och kan omsätta data och kunskap till konkreta förbättringsförslag.
Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och trivs i en roll där samarbete, nätverkande och samordning är centrala delar av uppdraget. Eftersom rollen innebär många kontakter och olika målgrupper är samarbete och kommunikation viktigt.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi erbjuder
Hos RCC Mellansverige får du möjlighet att arbeta med frågor som gör verklig skillnad för patienter och vårdens utveckling. Du blir en del av en kunskapsintensiv organisation där samarbete, utveckling och arbetsglädje står i fokus.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/).
Vill du veta mer?
Biträdande enhetschef Lisa Busk Hedström, 018- 617 71 17, lisa.busk.hedstrom@rccmellan.se (lisa.busk.hedstrom@rccmellan.se)
Fackliga kontaktpersoner:
SACO: Marit Holmqvist, 018-617 71 34, marit.holmqvist@rccmellan.se (marit.holmqvist@rccmellan.se)
Vision: Lena Luup, 018-617 71 25, lena.luup@rccmellan.se (lena.luup@rccmellan.se)
Vårdförbundet: Catharina Östman, 018-617 71 12, catharina.ostman@rccmellan.se (catharina.ostman@rccmellan.se)
Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.
Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/)
Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.
Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.
Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.