Testledare - Lediga jobb

Vi söker acceptanstestledare till en offentlig verksamhet inom hälso- och sjukvård i Stockholm. Du ansvarar för planering, samordning och genomförande av acceptanstest (UAT) när nya IT-stöd införs och befintliga vidareutvecklas. Rollen sitter mellan verksamheten, intern IT och externa leverantörer, och det är du som säkerställer att lösningen uppfyller verksamhetskrav, regulatoriska krav samt krav på informationssäkerhet och dataskydd innan driftsättning.

• Start: 24 augusti 2026

• Omfattning: Heltid, 100 %

• Plats: Stockholm, på plats hos kunden

• Anställningsform: Underkonsult via Lynqa, vi tar avtal och fakturering

• Uppdragslängd: Till 23 augusti 2027, med option på förlängning 2 × 6 månader

• Sista ansökningsdag: 5 augusti 2026

• Planera och leda acceptanstest inom projekt och förvaltning

• Ta fram och förvalta riskbaserad teststrategi och acceptanstestplan

• Säkerställa spårbarhet mellan krav och testfall

• Koordinera verksamhetsrepresentanter, testresurser och externa leverantörer

• Säkerställa tillgång till korrekt och anonymiserad testdata

• Följa upp och prioritera defekter inför go-live, och ta fram beslutsunderlag för go/no-go

• Minst 4 års erfarenhet som testledare, varav minst 3 år som acceptanstestledare inom de senaste 5 åren

• Huvudansvarig acceptanstestledare i minst 4 genomförda uppdrag inom komplexa verksamhetssystem

• Erfarenhet av att leda acceptanstest som omfattar flera verksamhetsområden, flera integrationer och flera leverantörer

• Erfarenhet av att ta fram teststrategi och testplan, koordinera genomförande och lämna rekommendation om produktionssättning

• Erfarenhet av ReqTest, där du själv satt upp teststruktur och dashboards

• Flytande svenska i tal och skrift

• Två referensuppdrag som acceptanstestledare, båda med ReqTest, minst ett i offentlig sektor och minst ett i en komplex organisation, båda minst 6 sammanhängande månader och genomförda inom de senaste 3 åren

• Erfarenhet från hälso- och sjukvård eller vård-IT, exempelvis journalsystem, e-hälsotjänster eller patientdata under GDPR

• Testledning i stora program eller projekt, samt leverantörsstyrning

• Teknisk testning, testautomation, API-testning, testdatahantering (TDM) och testmiljöer

• Azure DevOps, kravhantering, förändringsledning kopplad till test, Test Governance och metodutveckling

Skicka ditt CV till armin@lynqa.se senast 5 augusti 2026. Urvalet sker löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Frågor besvaras av Armin Tankovic, armin@lynqa.se.

Vi söker acceptanstestledare till en offentlig verksamhet inom hälso- och sjukvård i Stockholm. Du ansvarar för planering, samordning och genomförande av acceptanstest (UAT) när nya IT-stöd införs och befintliga vidareutvecklas. Rollen sitter mellan verksamheten, intern IT och externa leverantörer, och det är du som säkerställer att lösningen uppfyller verksamhetskrav, regulatoriska krav samt krav på informationssäkerhet och dataskydd innan driftsättning.

• Start: 24 augusti 2026

• Omfattning: Heltid, 100 %

• Plats: Stockholm, på plats hos kunden

• Anställningsform: Underkonsult via Lynqa, vi tar avtal och fakturering

• Uppdragslängd: Till 23 augusti 2027, med option på förlängning 2 × 6 månader

• Sista ansökningsdag: 5 augusti 2026

• Planera och leda acceptanstest inom projekt och förvaltning

• Ta fram och förvalta riskbaserad teststrategi och acceptanstestplan

• Säkerställa spårbarhet mellan krav och testfall

• Koordinera verksamhetsrepresentanter, testresurser och externa leverantörer

• Säkerställa tillgång till korrekt och anonymiserad testdata

• Följa upp och prioritera defekter inför go-live, och ta fram beslutsunderlag för go/no-go

• Minst 4 års erfarenhet som testledare, varav minst 3 år som acceptanstestledare inom de senaste 5 åren

• Huvudansvarig acceptanstestledare i minst 4 genomförda uppdrag inom komplexa verksamhetssystem

• Erfarenhet av att leda acceptanstest som omfattar flera verksamhetsområden, flera integrationer och flera leverantörer

• Erfarenhet av att ta fram teststrategi och testplan, koordinera genomförande och lämna rekommendation om produktionssättning

• Erfarenhet av ReqTest, där du själv satt upp teststruktur och dashboards

• Flytande svenska i tal och skrift

• Två referensuppdrag som acceptanstestledare, båda med ReqTest, minst ett i offentlig sektor och minst ett i en komplex organisation, båda minst 6 sammanhängande månader och genomförda inom de senaste 3 åren

• Erfarenhet från hälso- och sjukvård eller vård-IT, exempelvis journalsystem, e-hälsotjänster eller patientdata under GDPR

• Testledning i stora program eller projekt, samt leverantörsstyrning

• Teknisk testning, testautomation, API-testning, testdatahantering (TDM) och testmiljöer

• Azure DevOps, kravhantering, förändringsledning kopplad till test, Test Governance och metodutveckling

Skicka ditt CV till armin@lynqa.se senast 5 augusti 2026. Urvalet sker löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Frågor besvaras av Armin Tankovic, armin@lynqa.se.

Vi söker acceptanstestledare till en offentlig verksamhet inom hälso- och sjukvård i Stockholm. Du ansvarar för planering, samordning och genomförande av acceptanstest (UAT) när nya IT-stöd införs och befintliga vidareutvecklas. Rollen sitter mellan verksamheten, intern IT och externa leverantörer, och det är du som säkerställer att lösningen uppfyller verksamhetskrav, regulatoriska krav samt krav på informationssäkerhet och dataskydd innan driftsättning.

• Start: 24 augusti 2026

• Omfattning: Heltid, 100 %

• Plats: Stockholm, på plats hos kunden

• Anställningsform: Underkonsult via Lynqa, vi tar avtal och fakturering

• Uppdragslängd: Till 23 augusti 2027, med option på förlängning 2 × 6 månader

• Sista ansökningsdag: 5 augusti 2026

• Planera och leda acceptanstest inom projekt och förvaltning

• Ta fram och förvalta riskbaserad teststrategi och acceptanstestplan

• Säkerställa spårbarhet mellan krav och testfall

• Koordinera verksamhetsrepresentanter, testresurser och externa leverantörer

• Säkerställa tillgång till korrekt och anonymiserad testdata

• Följa upp och prioritera defekter inför go-live, och ta fram beslutsunderlag för go/no-go

• Minst 4 års erfarenhet som testledare, varav minst 3 år som acceptanstestledare inom de senaste 5 åren

• Huvudansvarig acceptanstestledare i minst 4 genomförda uppdrag inom komplexa verksamhetssystem

• Erfarenhet av att leda acceptanstest som omfattar flera verksamhetsområden, flera integrationer och flera leverantörer

• Erfarenhet av att ta fram teststrategi och testplan, koordinera genomförande och lämna rekommendation om produktionssättning

• Erfarenhet av ReqTest, där du själv satt upp teststruktur och dashboards

• Flytande svenska i tal och skrift

• Två referensuppdrag som acceptanstestledare, båda med ReqTest, minst ett i offentlig sektor och minst ett i en komplex organisation, båda minst 6 sammanhängande månader och genomförda inom de senaste 3 åren

• Erfarenhet från hälso- och sjukvård eller vård-IT, exempelvis journalsystem, e-hälsotjänster eller patientdata under GDPR

• Testledning i stora program eller projekt, samt leverantörsstyrning

• Teknisk testning, testautomation, API-testning, testdatahantering (TDM) och testmiljöer

• Azure DevOps, kravhantering, förändringsledning kopplad till test, Test Governance och metodutveckling

Skicka ditt CV till armin@lynqa.se senast 5 augusti 2026. Urvalet sker löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Frågor besvaras av Armin Tankovic, armin@lynqa.se.

Vi söker acceptanstestledare till en offentlig verksamhet inom hälso- och sjukvård i Stockholm. Du ansvarar för planering, samordning och genomförande av acceptanstest (UAT) när nya IT-stöd införs och befintliga vidareutvecklas. Rollen sitter mellan verksamheten, intern IT och externa leverantörer, och det är du som säkerställer att lösningen uppfyller verksamhetskrav, regulatoriska krav samt krav på informationssäkerhet och dataskydd innan driftsättning.

• Start: 24 augusti 2026

• Omfattning: Heltid, 100 %

• Plats: Stockholm, på plats hos kunden

• Anställningsform: Underkonsult via Lynqa, vi tar avtal och fakturering

• Uppdragslängd: Till 23 augusti 2027, med option på förlängning 2 × 6 månader

• Sista ansökningsdag: 5 augusti 2026

• Planera och leda acceptanstest inom projekt och förvaltning

• Ta fram och förvalta riskbaserad teststrategi och acceptanstestplan

• Säkerställa spårbarhet mellan krav och testfall

• Koordinera verksamhetsrepresentanter, testresurser och externa leverantörer

• Säkerställa tillgång till korrekt och anonymiserad testdata

• Följa upp och prioritera defekter inför go-live, och ta fram beslutsunderlag för go/no-go

• Minst 4 års erfarenhet som testledare, varav minst 3 år som acceptanstestledare inom de senaste 5 åren

• Huvudansvarig acceptanstestledare i minst 4 genomförda uppdrag inom komplexa verksamhetssystem

• Erfarenhet av att leda acceptanstest som omfattar flera verksamhetsområden, flera integrationer och flera leverantörer

• Erfarenhet av att ta fram teststrategi och testplan, koordinera genomförande och lämna rekommendation om produktionssättning

• Erfarenhet av ReqTest, där du själv satt upp teststruktur och dashboards

• Flytande svenska i tal och skrift

• Två referensuppdrag som acceptanstestledare, båda med ReqTest, minst ett i offentlig sektor och minst ett i en komplex organisation, båda minst 6 sammanhängande månader och genomförda inom de senaste 3 åren

• Erfarenhet från hälso- och sjukvård eller vård-IT, exempelvis journalsystem, e-hälsotjänster eller patientdata under GDPR

• Testledning i stora program eller projekt, samt leverantörsstyrning

• Teknisk testning, testautomation, API-testning, testdatahantering (TDM) och testmiljöer

• Azure DevOps, kravhantering, förändringsledning kopplad till test, Test Governance och metodutveckling

Skicka ditt CV till armin@lynqa.se senast 5 augusti 2026. Urvalet sker löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Frågor besvaras av Armin Tankovic, armin@lynqa.se.

Vi söker acceptanstestledare till en offentlig verksamhet inom hälso- och sjukvård i Stockholm. Du ansvarar för planering, samordning och genomförande av acceptanstest (UAT) när nya IT-stöd införs och befintliga vidareutvecklas. Rollen sitter mellan verksamheten, intern IT och externa leverantörer, och det är du som säkerställer att lösningen uppfyller verksamhetskrav, regulatoriska krav samt krav på informationssäkerhet och dataskydd innan driftsättning.

• Start: 24 augusti 2026

• Omfattning: Heltid, 100 %

• Plats: Stockholm, på plats hos kunden

• Anställningsform: Underkonsult via Lynqa, vi tar avtal och fakturering

• Uppdragslängd: Till 23 augusti 2027, med option på förlängning 2 × 6 månader

• Sista ansökningsdag: 5 augusti 2026

• Planera och leda acceptanstest inom projekt och förvaltning

• Ta fram och förvalta riskbaserad teststrategi och acceptanstestplan

• Säkerställa spårbarhet mellan krav och testfall

• Koordinera verksamhetsrepresentanter, testresurser och externa leverantörer

• Säkerställa tillgång till korrekt och anonymiserad testdata

• Följa upp och prioritera defekter inför go-live, och ta fram beslutsunderlag för go/no-go

• Minst 4 års erfarenhet som testledare, varav minst 3 år som acceptanstestledare inom de senaste 5 åren

• Huvudansvarig acceptanstestledare i minst 4 genomförda uppdrag inom komplexa verksamhetssystem

• Erfarenhet av att leda acceptanstest som omfattar flera verksamhetsområden, flera integrationer och flera leverantörer

• Erfarenhet av att ta fram teststrategi och testplan, koordinera genomförande och lämna rekommendation om produktionssättning

• Erfarenhet av ReqTest, där du själv satt upp teststruktur och dashboards

• Flytande svenska i tal och skrift

• Två referensuppdrag som acceptanstestledare, båda med ReqTest, minst ett i offentlig sektor och minst ett i en komplex organisation, båda minst 6 sammanhängande månader och genomförda inom de senaste 3 åren

• Erfarenhet från hälso- och sjukvård eller vård-IT, exempelvis journalsystem, e-hälsotjänster eller patientdata under GDPR

• Testledning i stora program eller projekt, samt leverantörsstyrning

• Teknisk testning, testautomation, API-testning, testdatahantering (TDM) och testmiljöer

• Azure DevOps, kravhantering, förändringsledning kopplad till test, Test Governance och metodutveckling

Skicka ditt CV till armin@lynqa.se senast 5 augusti 2026. Urvalet sker löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Frågor besvaras av Armin Tankovic, armin@lynqa.se.

Vi söker acceptanstestledare till en offentlig verksamhet inom hälso- och sjukvård i Stockholm. Du ansvarar för planering, samordning och genomförande av acceptanstest (UAT) när nya IT-stöd införs och befintliga vidareutvecklas. Rollen sitter mellan verksamheten, intern IT och externa leverantörer, och det är du som säkerställer att lösningen uppfyller verksamhetskrav, regulatoriska krav samt krav på informationssäkerhet och dataskydd innan driftsättning.

• Start: 24 augusti 2026

• Omfattning: Heltid, 100 %

• Plats: Stockholm, på plats hos kunden

• Anställningsform: Underkonsult via Lynqa, vi tar avtal och fakturering

• Uppdragslängd: Till 23 augusti 2027, med option på förlängning 2 × 6 månader

• Sista ansökningsdag: 5 augusti 2026

• Planera och leda acceptanstest inom projekt och förvaltning

• Ta fram och förvalta riskbaserad teststrategi och acceptanstestplan

• Säkerställa spårbarhet mellan krav och testfall

• Koordinera verksamhetsrepresentanter, testresurser och externa leverantörer

• Säkerställa tillgång till korrekt och anonymiserad testdata

• Följa upp och prioritera defekter inför go-live, och ta fram beslutsunderlag för go/no-go

• Minst 4 års erfarenhet som testledare, varav minst 3 år som acceptanstestledare inom de senaste 5 åren

• Huvudansvarig acceptanstestledare i minst 4 genomförda uppdrag inom komplexa verksamhetssystem

• Erfarenhet av att leda acceptanstest som omfattar flera verksamhetsområden, flera integrationer och flera leverantörer

• Erfarenhet av att ta fram teststrategi och testplan, koordinera genomförande och lämna rekommendation om produktionssättning

• Erfarenhet av ReqTest, där du själv satt upp teststruktur och dashboards

• Flytande svenska i tal och skrift

• Två referensuppdrag som acceptanstestledare, båda med ReqTest, minst ett i offentlig sektor och minst ett i en komplex organisation, båda minst 6 sammanhängande månader och genomförda inom de senaste 3 åren

• Erfarenhet från hälso- och sjukvård eller vård-IT, exempelvis journalsystem, e-hälsotjänster eller patientdata under GDPR

• Testledning i stora program eller projekt, samt leverantörsstyrning

• Teknisk testning, testautomation, API-testning, testdatahantering (TDM) och testmiljöer

• Azure DevOps, kravhantering, förändringsledning kopplad till test, Test Governance och metodutveckling

Skicka ditt CV till armin@lynqa.se senast 5 augusti 2026. Urvalet sker löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Frågor besvaras av Armin Tankovic, armin@lynqa.se.

Om Kriminalvården

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.

Sektionen för IT applikationer HR, Ekonomi och Fastighet inom IT-avdelningen har ansvar för att driva utveckling och förvalta myndighetens standardapplikationer inom dessa områden som nyttjas av både kärnverksamheten men även i våra stödprocesser. 

Arbetsbeskrivning

I rollen som Testledare på Kriminalvården arbetar du med att leda och driva testarbetet inom flera olika områden. Du kommer att arbeta tätt tillsammans med övriga kollegor inom både verksamhet och IT. Testledaren arbetar både i löpande förvaltning med exempelvis uppgraderingar, men kan även bli involverad i projekt. De upphandlingsprojekt som Kriminalvården bedriver kräver också testledning för att verifiera att de krav som är ställda på systemen är uppfyllda

Kvalifikationer

Vi söker dig som är självgående och som tar ett stort ansvar över dina uppgifter. Du är strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt samt driver dina processer framåt med gott resultat. I ditt arbete sätter du både upp och håller tidsramar och deadlines. Vidare är du initiativtagande och flexibel. Du sätter igång aktiviteter som driver arbetet framåt men du har också en förmåga att kunna anpassa dig utifrån ändrade omständigheter. Du ser möjligheterna som kommer med förändring. Slutligen har du förmågan att samarbeta med andra människor och är både lyhörd och smidig i din kommunikation.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:

• Akademisk examen inom relevant ämnesområde som exempelvis datavetenskap, systemvetenskap eller liknande alternativt annan utbildning i kombination erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Minst 3 års erfarenhet av testledning i komplexa miljöer
• Arbetat med att ta fram teststrategier och planer samt uppföljningen av planerade tester.
• Erfarenhet av att säkerställa att testfall är spårbara från krav och har rätt nivå
• Erfarenhet av agila arbetssätt som exempelvis Scrum eller Kanban
• Erfarenhet av att leda och samverka med andra inom IT och verksamhet
• Erfarenhet av acceptanstestning och förmåga att leda verksamheter genom testprocessen
• Kunskap om testfallsdesign
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska.

Det är även meriterande med:

• Certifiering inom testledning (ISTQB)
• Erfarenhet av arbete med Azure DevOps Testplans
• Erfarenhet av arbete med testautomation
• Erfarenhet av arbete med integrationer
• Erfarenhet av arbete med upphandlade standardsystem
• Erfarenhet av testledning för standardsystem

Övrigt

Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.

För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Individuell lönesättning tillämpas.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. 

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. 

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. 

Om Kriminalvården

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.

Sektionen för IT applikationer HR, Ekonomi och Fastighet inom IT-avdelningen har ansvar för att driva utveckling och förvalta myndighetens standardapplikationer inom dessa områden som nyttjas av både kärnverksamheten men även i våra stödprocesser. 

Arbetsbeskrivning

I rollen som Testledare på Kriminalvården arbetar du med att leda och driva testarbetet inom flera olika områden. Du kommer att arbeta tätt tillsammans med övriga kollegor inom både verksamhet och IT. Testledaren arbetar både i löpande förvaltning med exempelvis uppgraderingar, men kan även bli involverad i projekt. De upphandlingsprojekt som Kriminalvården bedriver kräver också testledning för att verifiera att de krav som är ställda på systemen är uppfyllda

Kvalifikationer

Vi söker dig som är självgående och som tar ett stort ansvar över dina uppgifter. Du är strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt samt driver dina processer framåt med gott resultat. I ditt arbete sätter du både upp och håller tidsramar och deadlines. Vidare är du initiativtagande och flexibel. Du sätter igång aktiviteter som driver arbetet framåt men du har också en förmåga att kunna anpassa dig utifrån ändrade omständigheter. Du ser möjligheterna som kommer med förändring. Slutligen har du förmågan att samarbeta med andra människor och är både lyhörd och smidig i din kommunikation.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:

• Akademisk examen inom relevant ämnesområde som exempelvis datavetenskap, systemvetenskap eller liknande alternativt annan utbildning i kombination erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Minst 3 års erfarenhet av testledning i komplexa miljöer
• Arbetat med att ta fram teststrategier och planer samt uppföljningen av planerade tester.
• Erfarenhet av att säkerställa att testfall är spårbara från krav och har rätt nivå
• Erfarenhet av agila arbetssätt som exempelvis Scrum eller Kanban
• Erfarenhet av att leda och samverka med andra inom IT och verksamhet
• Erfarenhet av acceptanstestning och förmåga att leda verksamheter genom testprocessen
• Kunskap om testfallsdesign
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska.

Det är även meriterande med:

• Certifiering inom testledning (ISTQB)
• Erfarenhet av arbete med Azure DevOps Testplans
• Erfarenhet av arbete med testautomation
• Erfarenhet av arbete med integrationer
• Erfarenhet av arbete med upphandlade standardsystem
• Erfarenhet av testledning för standardsystem

Övrigt

Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.

För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Individuell lönesättning tillämpas.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. 

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. 

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. 

Om Kriminalvården

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.

Sektionen för IT applikationer HR, Ekonomi och Fastighet inom IT-avdelningen har ansvar för att driva utveckling och förvalta myndighetens standardapplikationer inom dessa områden som nyttjas av både kärnverksamheten men även i våra stödprocesser. 

Arbetsbeskrivning

I rollen som Testledare på Kriminalvården arbetar du med att leda och driva testarbetet inom flera olika områden. Du kommer att arbeta tätt tillsammans med övriga kollegor inom både verksamhet och IT. Testledaren arbetar både i löpande förvaltning med exempelvis uppgraderingar, men kan även bli involverad i projekt. De upphandlingsprojekt som Kriminalvården bedriver kräver också testledning för att verifiera att de krav som är ställda på systemen är uppfyllda

Kvalifikationer

Vi söker dig som är självgående och som tar ett stort ansvar över dina uppgifter. Du är strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt samt driver dina processer framåt med gott resultat. I ditt arbete sätter du både upp och håller tidsramar och deadlines. Vidare är du initiativtagande och flexibel. Du sätter igång aktiviteter som driver arbetet framåt men du har också en förmåga att kunna anpassa dig utifrån ändrade omständigheter. Du ser möjligheterna som kommer med förändring. Slutligen har du förmågan att samarbeta med andra människor och är både lyhörd och smidig i din kommunikation.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:

• Akademisk examen inom relevant ämnesområde som exempelvis datavetenskap, systemvetenskap eller liknande alternativt annan utbildning i kombination erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Minst 3 års erfarenhet av testledning i komplexa miljöer
• Arbetat med att ta fram teststrategier och planer samt uppföljningen av planerade tester.
• Erfarenhet av att säkerställa att testfall är spårbara från krav och har rätt nivå
• Erfarenhet av agila arbetssätt som exempelvis Scrum eller Kanban
• Erfarenhet av att leda och samverka med andra inom IT och verksamhet
• Erfarenhet av acceptanstestning och förmåga att leda verksamheter genom testprocessen
• Kunskap om testfallsdesign
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska.

Det är även meriterande med:

• Certifiering inom testledning (ISTQB)
• Erfarenhet av arbete med Azure DevOps Testplans
• Erfarenhet av arbete med testautomation
• Erfarenhet av arbete med integrationer
• Erfarenhet av arbete med upphandlade standardsystem
• Erfarenhet av testledning för standardsystem

Övrigt

Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.

För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Individuell lönesättning tillämpas.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. 

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. 

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. 

Om Kriminalvården

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.

Sektionen för IT applikationer HR, Ekonomi och Fastighet inom IT-avdelningen har ansvar för att driva utveckling och förvalta myndighetens standardapplikationer inom dessa områden som nyttjas av både kärnverksamheten men även i våra stödprocesser. 

Arbetsbeskrivning

I rollen som Testledare på Kriminalvården arbetar du med att leda och driva testarbetet inom flera olika områden. Du kommer att arbeta tätt tillsammans med övriga kollegor inom både verksamhet och IT. Testledaren arbetar både i löpande förvaltning med exempelvis uppgraderingar, men kan även bli involverad i projekt. De upphandlingsprojekt som Kriminalvården bedriver kräver också testledning för att verifiera att de krav som är ställda på systemen är uppfyllda

Kvalifikationer

Vi söker dig som är självgående och som tar ett stort ansvar över dina uppgifter. Du är strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt samt driver dina processer framåt med gott resultat. I ditt arbete sätter du både upp och håller tidsramar och deadlines. Vidare är du initiativtagande och flexibel. Du sätter igång aktiviteter som driver arbetet framåt men du har också en förmåga att kunna anpassa dig utifrån ändrade omständigheter. Du ser möjligheterna som kommer med förändring. Slutligen har du förmågan att samarbeta med andra människor och är både lyhörd och smidig i din kommunikation.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:

• Akademisk examen inom relevant ämnesområde som exempelvis datavetenskap, systemvetenskap eller liknande alternativt annan utbildning i kombination erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Minst 3 års erfarenhet av testledning i komplexa miljöer
• Arbetat med att ta fram teststrategier och planer samt uppföljningen av planerade tester.
• Erfarenhet av att säkerställa att testfall är spårbara från krav och har rätt nivå
• Erfarenhet av agila arbetssätt som exempelvis Scrum eller Kanban
• Erfarenhet av att leda och samverka med andra inom IT och verksamhet
• Erfarenhet av acceptanstestning och förmåga att leda verksamheter genom testprocessen
• Kunskap om testfallsdesign
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska.

Det är även meriterande med:

• Certifiering inom testledning (ISTQB)
• Erfarenhet av arbete med Azure DevOps Testplans
• Erfarenhet av arbete med testautomation
• Erfarenhet av arbete med integrationer
• Erfarenhet av arbete med upphandlade standardsystem
• Erfarenhet av testledning för standardsystem

Övrigt

Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.

För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Individuell lönesättning tillämpas.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. 

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. 

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.