Lediga job som Specialistofficer

Marinen är i ett skede med stort inflöde av ny materiel samt nyttjar befintligt materiel till fullo.

Har du varit yrkesofficer eller är du reservofficer och vill tjänstgöra som sektionschef på Marinens materielkontor då är detta befattningen för dig.

Vi värdesätter ömsesidigt förtroende och hos oss får du både eget ansvar och goda möjligheter att kompetensutvecklas. Våra medarbetare är viktiga för oss och hos oss kommer du ha möjlighet att förena det professionella och det privata.

Om enheten

Driftsstyrningskontoret (DSK) är en del av Marinstaben och en avdelning inom Marinens Materielkontor. DSK utformar och upphandlar tekniskt underhåll både förebyggande- och avhjälpande-, för Försvarsmaktens marinmateriel. Vi jobbar i nära samarbete med industrin.

Avdelningen består av ca 110 medarbetare fördelade på fyra orter.

Om befattningen

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Kontaktyta mot förband och flottilj på chefsnivå
• Skapa förutsättningar för medarbetarna på sektionen att lösa tilldelade uppgifter.
• CPA – Chef med personalansvar för sektion med ca 5-25 personer bestående av systemingenjörer, produktionsledare, biträdande produktionsledare samt tekniska beredare.
• Rekrytering /Bemanning

KRAV

Kvalifikationer

• Yrkes- eller reservofficersutbildning
• OF3 eller OF2
• Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, i tal såväl som i skrift och innehar god kunskap av teknisk fackengelska
• Körkort Bmartor

Personliga egenskaper

Då rollen innebär många kontaktytor är du självgående, har god samarbetsförmåga och du lyssnar till andra och relaterar till dem på ett lyhört och professionellt sätt. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Att väga samman komplex information och visa omdöme vid uttalanden, ageranden och beslut är något som faller sig naturligt för dig. Du är strukturerad och planerar samt organiserar eget ansvarsområde effektivt.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE

• Eftergymnasial utbildning med teknisk inriktning eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet av systemarbete, kravhantering samt erfarenhet av drift och underhåll av fartygssystem el. dyl
• Erfarenhet inom arbetsledning och/eller produktionsledning samt arbete som chef med personalansvar
• Ingenjörsexamen eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet från industri/varvsindustri

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: YO tillsvidareanställning heltid eller deltid enligt ök. Reservofficer 1-3 år enligt ök. 6 månaders provanställning om du inte redan är anställd i Försvarsmakten. I tjänsten ingår tjänsteresor, främst inom Sverige.

Befattningarna är militära.

Arbetsort: Karlskrona.

Tillträde efter överenskommelse.

Upplysningar om tjänsten kan lämnas av:

Rekryterande chef Peter Blomdahl

Information om rekryteringsprocessen

HR-Generalist Magnus Olsson

Fackliga företrädare

SACO-S Åsa Zachrisson

OFR/S Björn Engren

OFR/O Fredrik Lambert

SEKO Lenny Johansson

Samtliga nås via FM växel 08-788 75 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-23. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på urvalsfrågorna.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik.

Inom ramen för detta arbete har Försvarsmakten organiserat en Marinstab för ledning av de Marina förbanden. Marinstaben är etablerad på Muskö i Haninge kommun.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Marinen är i ett skede med stort inflöde av ny materiel samt nyttjar befintligt materiel till fullo.

Har du varit yrkesofficer eller är du reservofficer och vill tjänstgöra som sektionschef på Marinens materielkontor då är detta befattningen för dig.

Vi värdesätter ömsesidigt förtroende och hos oss får du både eget ansvar och goda möjligheter att kompetensutvecklas. Våra medarbetare är viktiga för oss och hos oss kommer du ha möjlighet att förena det professionella och det privata.

Om enheten

Driftsstyrningskontoret (DSK) är en del av Marinstaben och en avdelning inom Marinens Materielkontor. DSK utformar och upphandlar tekniskt underhåll både förebyggande- och avhjälpande-, för Försvarsmaktens marinmateriel. Vi jobbar i nära samarbete med industrin.

Avdelningen består av ca 110 medarbetare fördelade på fyra orter.

Om befattningen

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Kontaktyta mot förband och flottilj på chefsnivå
• Skapa förutsättningar för medarbetarna på sektionen att lösa tilldelade uppgifter.
• CPA – Chef med personalansvar för sektion med ca 5-25 personer bestående av systemingenjörer, produktionsledare, biträdande produktionsledare samt tekniska beredare.
• Rekrytering /Bemanning

KRAV

Kvalifikationer

• Yrkes- eller reservofficersutbildning
• OF3 eller OF2
• Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, i tal såväl som i skrift och innehar god kunskap av teknisk fackengelska
• Körkort Bmartor

Personliga egenskaper

Då rollen innebär många kontaktytor är du självgående, har god samarbetsförmåga och du lyssnar till andra och relaterar till dem på ett lyhört och professionellt sätt. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Att väga samman komplex information och visa omdöme vid uttalanden, ageranden och beslut är något som faller sig naturligt för dig. Du är strukturerad och planerar samt organiserar eget ansvarsområde effektivt.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE

• Eftergymnasial utbildning med teknisk inriktning eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet av systemarbete, kravhantering samt erfarenhet av drift och underhåll av fartygssystem el. dyl
• Erfarenhet inom arbetsledning och/eller produktionsledning samt arbete som chef med personalansvar
• Ingenjörsexamen eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet från industri/varvsindustri

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: YO tillsvidareanställning heltid eller deltid enligt ök. Reservofficer 1-3 år enligt ök. 6 månaders provanställning om du inte redan är anställd i Försvarsmakten. I tjänsten ingår tjänsteresor, främst inom Sverige.

Befattningarna är militära.

Arbetsort: Karlskrona.

Tillträde efter överenskommelse.

Upplysningar om tjänsten kan lämnas av:

Rekryterande chef Peter Blomdahl

Information om rekryteringsprocessen

HR-Generalist Magnus Olsson

Fackliga företrädare

SACO-S Åsa Zachrisson

OFR/S Björn Engren

OFR/O Fredrik Lambert

SEKO Lenny Johansson

Samtliga nås via FM växel 08-788 75 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-23. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på urvalsfrågorna.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik.

Inom ramen för detta arbete har Försvarsmakten organiserat en Marinstab för ledning av de Marina förbanden. Marinstaben är etablerad på Muskö i Haninge kommun.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Marinen är i ett skede med stort inflöde av ny materiel samt nyttjar befintligt materiel till fullo.

Har du varit yrkesofficer eller är du reservofficer och vill tjänstgöra som sektionschef på Marinens materielkontor då är detta befattningen för dig.

Vi värdesätter ömsesidigt förtroende och hos oss får du både eget ansvar och goda möjligheter att kompetensutvecklas. Våra medarbetare är viktiga för oss och hos oss kommer du ha möjlighet att förena det professionella och det privata.

Om enheten

Driftsstyrningskontoret (DSK) är en del av Marinstaben och en avdelning inom Marinens Materielkontor. DSK utformar och upphandlar tekniskt underhåll både förebyggande- och avhjälpande-, för Försvarsmaktens marinmateriel. Vi jobbar i nära samarbete med industrin.

Avdelningen består av ca 110 medarbetare fördelade på fyra orter.

Om befattningen

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Kontaktyta mot förband och flottilj på chefsnivå
• Skapa förutsättningar för medarbetarna på sektionen att lösa tilldelade uppgifter.
• CPA – Chef med personalansvar för sektion med ca 5-25 personer bestående av systemingenjörer, produktionsledare, biträdande produktionsledare samt tekniska beredare.
• Rekrytering /Bemanning

KRAV

Kvalifikationer

• Yrkes- eller reservofficersutbildning
• OF3 eller OF2
• Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, i tal såväl som i skrift och innehar god kunskap av teknisk fackengelska
• Körkort Bmartor

Personliga egenskaper

Då rollen innebär många kontaktytor är du självgående, har god samarbetsförmåga och du lyssnar till andra och relaterar till dem på ett lyhört och professionellt sätt. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Att väga samman komplex information och visa omdöme vid uttalanden, ageranden och beslut är något som faller sig naturligt för dig. Du är strukturerad och planerar samt organiserar eget ansvarsområde effektivt.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE

• Eftergymnasial utbildning med teknisk inriktning eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet av systemarbete, kravhantering samt erfarenhet av drift och underhåll av fartygssystem el. dyl
• Erfarenhet inom arbetsledning och/eller produktionsledning samt arbete som chef med personalansvar
• Ingenjörsexamen eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet från industri/varvsindustri

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: YO tillsvidareanställning heltid eller deltid enligt ök. Reservofficer 1-3 år enligt ök. 6 månaders provanställning om du inte redan är anställd i Försvarsmakten. I tjänsten ingår tjänsteresor, främst inom Sverige.

Befattningarna är militära.

Arbetsort: Karlskrona.

Tillträde efter överenskommelse.

Upplysningar om tjänsten kan lämnas av:

Rekryterande chef Peter Blomdahl

Information om rekryteringsprocessen

HR-Generalist Magnus Olsson

Fackliga företrädare

SACO-S Åsa Zachrisson

OFR/S Björn Engren

OFR/O Fredrik Lambert

SEKO Lenny Johansson

Samtliga nås via FM växel 08-788 75 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-23. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på urvalsfrågorna.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik.

Inom ramen för detta arbete har Försvarsmakten organiserat en Marinstab för ledning av de Marina förbanden. Marinstaben är etablerad på Muskö i Haninge kommun.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Marinen är i ett skede med stort inflöde av ny materiel samt nyttjar befintligt materiel till fullo.

Har du varit yrkesofficer eller är du reservofficer och vill tjänstgöra som sektionschef på Marinens materielkontor då är detta befattningen för dig.

Vi värdesätter ömsesidigt förtroende och hos oss får du både eget ansvar och goda möjligheter att kompetensutvecklas. Våra medarbetare är viktiga för oss och hos oss kommer du ha möjlighet att förena det professionella och det privata.

Om enheten

Driftsstyrningskontoret (DSK) är en del av Marinstaben och en avdelning inom Marinens Materielkontor. DSK utformar och upphandlar tekniskt underhåll både förebyggande- och avhjälpande-, för Försvarsmaktens marinmateriel. Vi jobbar i nära samarbete med industrin.

Avdelningen består av ca 110 medarbetare fördelade på fyra orter.

Om befattningen

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Kontaktyta mot förband och flottilj på chefsnivå
• Skapa förutsättningar för medarbetarna på sektionen att lösa tilldelade uppgifter.
• CPA – Chef med personalansvar för sektion med ca 5-25 personer bestående av systemingenjörer, produktionsledare, biträdande produktionsledare samt tekniska beredare.
• Rekrytering /Bemanning

KRAV

Kvalifikationer

• Yrkes- eller reservofficersutbildning
• OF3 eller OF2
• Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, i tal såväl som i skrift och innehar god kunskap av teknisk fackengelska
• Körkort Bmartor

Personliga egenskaper

Då rollen innebär många kontaktytor är du självgående, har god samarbetsförmåga och du lyssnar till andra och relaterar till dem på ett lyhört och professionellt sätt. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Att väga samman komplex information och visa omdöme vid uttalanden, ageranden och beslut är något som faller sig naturligt för dig. Du är strukturerad och planerar samt organiserar eget ansvarsområde effektivt.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE

• Eftergymnasial utbildning med teknisk inriktning eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet av systemarbete, kravhantering samt erfarenhet av drift och underhåll av fartygssystem el. dyl
• Erfarenhet inom arbetsledning och/eller produktionsledning samt arbete som chef med personalansvar
• Ingenjörsexamen eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet från industri/varvsindustri

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: YO tillsvidareanställning heltid eller deltid enligt ök. Reservofficer 1-3 år enligt ök. 6 månaders provanställning om du inte redan är anställd i Försvarsmakten. I tjänsten ingår tjänsteresor, främst inom Sverige.

Befattningarna är militära.

Arbetsort: Karlskrona.

Tillträde efter överenskommelse.

Upplysningar om tjänsten kan lämnas av:

Rekryterande chef Peter Blomdahl

Information om rekryteringsprocessen

HR-Generalist Magnus Olsson

Fackliga företrädare

SACO-S Åsa Zachrisson

OFR/S Björn Engren

OFR/O Fredrik Lambert

SEKO Lenny Johansson

Samtliga nås via FM växel 08-788 75 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-23. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på urvalsfrågorna.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik.

Inom ramen för detta arbete har Försvarsmakten organiserat en Marinstab för ledning av de Marina förbanden. Marinstaben är etablerad på Muskö i Haninge kommun.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Du som har en akademisk examen och uppfyller nedanstående kvalifikationer får anställning som officersaspirant och genomför Särskild officersutbildning (SOFU) med lön. För dig som inte har någon militär bakgrund påbörjas anställningen med militär grundkurs följt av studier på Militärhögskolan Karlberg i Stockholm samt praktik vid Helikopterflottiljen. När du är klar med utbildningen jobbar du som officer vid Helikopterflottiljen med placering i Linköping, Ronneby eller Luleå. 

Helikopterflottiljens främsta uppgift är att förse Försvarsmakten med helikopterresurser som kan användas både vid uppdrag till sjöss eller på land, i Sverige och utomlands. Helikopterflottiljen är ett stöd till armén, marinen och övriga flygvapnet i deras uppdrag. Helikopterflottiljen är även till hjälp för det civila samhället vid krissituationer, till exempel vid eftersökning av försvunna personer eller vid bränder. Helikopterflottiljen har verksamhet på tre orter i Sverige; Linköping, Ronneby och Luleå.

Arbetsuppgifterna som officer är varierande. Främst är du en ledare som utbildar soldater, värnpliktiga och kollegor både i vardag och övning. Arbetet innefattar både administrativ tjänst där du är chef med personalansvar, men också arbete i fält. Som officer förväntas du ha grundläggande kunskaper och färdigheter inom officersprofessionen såsom trupputbildning och ledarskap. Detta hanteras dels genom officersutbildningen och dels genom en personlig utvecklingsplan. I rollen som officer är du alltid en del av ett befälslag och samarbetar med både militär och civil personal.

KRAV 

Kvalifikationer

• Akademisk examen eller motsvarande om minst 180 hp från universitet eller högskola samt ett skriftligt examensarbete om minst 15 hp. Utländsk examen ska vara validerad av UHR.
• B-körkort.

Meriterande

• Genomförd värnplikt eller GMU och gruppbefälsutbildning (GBU) med godkänt resultat.
• Tidigare erfarenheter som GSS
• Erfarenhet av Försvarsmakten och god insikt i vad som förväntas av dig i din kommande anställning som officer. 
• Chefs- och ledarerfarenhet från yrkesliv eller ideellt arbete.

Personliga egenskaper

Du är en person som tar ansvar, söker och driver dina arbetsuppgifter, är dynamisk och stöttar där det behövs. Du har förmåga att prioritera. Du har hög integritet, stor social förmåga och är duktig på att uttrycka dig i tal och skrift (svenska och engelska). Du har lätt för att skapa nya kontakter och inger förtroende för din omgivning.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller bland annat lokal anställningsintervju, prövning hos Plikt- och prövningsverket (Stockholm eller Malmö), fystester samt lokal säkerhetsprövning. 

Anställningsform: Tillsvidareanställning enligt 20 § officersförordningen. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för nyanställningar.

Befattningstyp: Militär befattning (OF1) 

Sysselsättningsgrad: Heltid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet. SOFU-deltagare är undantagna från arbetstidsreglering och har därför inte rätt till arbetsberoende tillägg såsom FM-dygn eller restidsersättning under tiden som man genomför utbildningen.  

Arbetsort: Tjänstgöringsort efter examen är Linköping, Ronneby eller Luleå.

Tillträdesdatum: Utbildningsstart augusti 2027 alt januari 2027 om du inte har någon militär bakgrund

Lön: Under utbildningen tillämpas individuell lönesättning. 

Övrigt: I tjänsten förekommer det tjänsteresor

Kontaktpersoner

Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Johan Lundgren Kenttä. Vill du veta mer om utbildningen är du välkommen att kontakta Victoria Donderer.

Båda nås via Försvarsmaktens växel 013-28 30 00.

Fackliga representanter  

Officersförbundet: Mats Häggström 

Försvarsförbundet: Christoffer Willers 

SACO: Anneli Hermansson  

SEKO: Urban Hellqvist 

Samtliga nås via växeln på 013-28 30 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-28. För att vi ska kunna hantera din ansökan ska du bifoga CV, intyg om akademisk examen, intyg om eventuell militär grundutbildning, ansökningsbrev samt övriga meriterande underlag. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämplig för jobbet som officer. 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens Helikopterflottilj är ett förband med både mark- och sjöoperativ inriktning som kan verka vid insatser i Sverige och internationellt. Helikopterstöd är efterfrågat av många. Till exempel för person-, materiel-, eller sjukvårdstransporter, ledning, spaning eller bevakningsuppdrag. Helikopterflottiljen deltar därför ofta i uppdrag och övningar med andra förband men också som stöd till samhället i olika krissituationer.Att vi verkar över hela Sverige, bredden på uppgifterna och flottiljens storlek med över 950 anställda ger en variation i arbetet och möjligheter till personlig utveckling. Huvuddelen av Helikopterflottiljen är placerad i Linköping (Malmen), där vi också ansvarar för Malmens flygplats och Linköpings garnison, med två stora enheter i Luleå (Kallax) samt Ronneby (Kallinge).Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/hkpfljVarje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Marinen är i ett skede med stort inflöde av ny materiel samt nyttjar befintligt materiel till fullo.

Har du varit yrkesofficer eller är du reservofficer och vill tjänstgöra som sektionschef på Marinens materielkontor då är detta befattningen för dig.

Vi värdesätter ömsesidigt förtroende och hos oss får du både eget ansvar och goda möjligheter att kompetensutvecklas. Våra medarbetare är viktiga för oss och hos oss kommer du ha möjlighet att förena det professionella och det privata.

Om enheten

Driftsstyrningskontoret (DSK) är en del av Marinstaben och en avdelning inom Marinens Materielkontor. DSK utformar och upphandlar tekniskt underhåll både förebyggande- och avhjälpande-, för Försvarsmaktens marinmateriel. Vi jobbar i nära samarbete med industrin.

Avdelningen består av ca 110 medarbetare fördelade på fyra orter.

Om befattningen

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Kontaktyta mot förband och flottilj på chefsnivå
• Skapa förutsättningar för medarbetarna på sektionen att lösa tilldelade uppgifter.
• CPA – Chef med personalansvar för sektion med ca 5-25 personer bestående av systemingenjörer, produktionsledare, biträdande produktionsledare samt tekniska beredare.
• Rekrytering /Bemanning

KRAV

Kvalifikationer

• Yrkes- eller reservofficersutbildning
• OF3 eller OF2
• Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, i tal såväl som i skrift och innehar god kunskap av teknisk fackengelska
• Körkort Bmartor

Personliga egenskaper

Då rollen innebär många kontaktytor är du självgående, har god samarbetsförmåga och du lyssnar till andra och relaterar till dem på ett lyhört och professionellt sätt. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Att väga samman komplex information och visa omdöme vid uttalanden, ageranden och beslut är något som faller sig naturligt för dig. Du är strukturerad och planerar samt organiserar eget ansvarsområde effektivt.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE

• Eftergymnasial utbildning med teknisk inriktning eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet av systemarbete, kravhantering samt erfarenhet av drift och underhåll av fartygssystem el. dyl
• Erfarenhet inom arbetsledning och/eller produktionsledning samt arbete som chef med personalansvar
• Ingenjörsexamen eller annan för området relevant kompetens som arbetsgivaren bedömer som motsvarande
• Erfarenhet från industri/varvsindustri

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: YO tillsvidareanställning heltid eller deltid enligt ök. Reservofficer 1-3 år enligt ök. 6 månaders provanställning om du inte redan är anställd i Försvarsmakten. I tjänsten ingår tjänsteresor, främst inom Sverige.

Befattningarna är militära.

Arbetsort: Karlskrona.

Tillträde efter överenskommelse.

Upplysningar om tjänsten kan lämnas av:

Rekryterande chef Peter Blomdahl

Information om rekryteringsprocessen

HR-Generalist Magnus Olsson

Fackliga företrädare

SACO-S Åsa Zachrisson

OFR/S Björn Engren

OFR/O Fredrik Lambert

SEKO Lenny Johansson

Samtliga nås via FM växel 08-788 75 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-23. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på urvalsfrågorna.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik.

Inom ramen för detta arbete har Försvarsmakten organiserat en Marinstab för ledning av de Marina förbanden. Marinstaben är etablerad på Muskö i Haninge kommun.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Du som har en akademisk examen och uppfyller nedanstående kvalifikationer får anställning som officersaspirant och genomför Särskild officersutbildning (SOFU) med lön. För dig som inte har någon militär bakgrund påbörjas anställningen med militär grundkurs följt av studier på Militärhögskolan Karlberg i Stockholm samt praktik vid Helikopterflottiljen. När du är klar med utbildningen jobbar du som officer vid Helikopterflottiljen med placering i Linköping, Ronneby eller Luleå. 

Helikopterflottiljens främsta uppgift är att förse Försvarsmakten med helikopterresurser som kan användas både vid uppdrag till sjöss eller på land, i Sverige och utomlands. Helikopterflottiljen är ett stöd till armén, marinen och övriga flygvapnet i deras uppdrag. Helikopterflottiljen är även till hjälp för det civila samhället vid krissituationer, till exempel vid eftersökning av försvunna personer eller vid bränder. Helikopterflottiljen har verksamhet på tre orter i Sverige; Linköping, Ronneby och Luleå.

Arbetsuppgifterna som officer är varierande. Främst är du en ledare som utbildar soldater, värnpliktiga och kollegor både i vardag och övning. Arbetet innefattar både administrativ tjänst där du är chef med personalansvar, men också arbete i fält. Som officer förväntas du ha grundläggande kunskaper och färdigheter inom officersprofessionen såsom trupputbildning och ledarskap. Detta hanteras dels genom officersutbildningen och dels genom en personlig utvecklingsplan. I rollen som officer är du alltid en del av ett befälslag och samarbetar med både militär och civil personal.

KRAV 

Kvalifikationer

• Akademisk examen eller motsvarande om minst 180 hp från universitet eller högskola samt ett skriftligt examensarbete om minst 15 hp. Utländsk examen ska vara validerad av UHR.
• B-körkort.

Meriterande

• Genomförd värnplikt eller GMU och gruppbefälsutbildning (GBU) med godkänt resultat.
• Tidigare erfarenheter som GSS
• Erfarenhet av Försvarsmakten och god insikt i vad som förväntas av dig i din kommande anställning som officer. 
• Chefs- och ledarerfarenhet från yrkesliv eller ideellt arbete.

Personliga egenskaper

Du är en person som tar ansvar, söker och driver dina arbetsuppgifter, är dynamisk och stöttar där det behövs. Du har förmåga att prioritera. Du har hög integritet, stor social förmåga och är duktig på att uttrycka dig i tal och skrift (svenska och engelska). Du har lätt för att skapa nya kontakter och inger förtroende för din omgivning.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller bland annat lokal anställningsintervju, prövning hos Plikt- och prövningsverket (Stockholm eller Malmö), fystester samt lokal säkerhetsprövning. 

Anställningsform: Tillsvidareanställning enligt 20 § officersförordningen. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för nyanställningar.

Befattningstyp: Militär befattning (OF1) 

Sysselsättningsgrad: Heltid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet. SOFU-deltagare är undantagna från arbetstidsreglering och har därför inte rätt till arbetsberoende tillägg såsom FM-dygn eller restidsersättning under tiden som man genomför utbildningen.  

Arbetsort: Tjänstgöringsort efter examen är Linköping, Ronneby eller Luleå.

Tillträdesdatum: Utbildningsstart augusti 2027 alt januari 2027 om du inte har någon militär bakgrund

Lön: Under utbildningen tillämpas individuell lönesättning. 

Övrigt: I tjänsten förekommer det tjänsteresor

Kontaktpersoner

Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Johan Lundgren Kenttä. Vill du veta mer om utbildningen är du välkommen att kontakta Victoria Donderer.

Båda nås via Försvarsmaktens växel 013-28 30 00.

Fackliga representanter  

Officersförbundet: Mats Häggström 

Försvarsförbundet: Christoffer Willers 

SACO: Anneli Hermansson  

SEKO: Urban Hellqvist 

Samtliga nås via växeln på 013-28 30 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-28. För att vi ska kunna hantera din ansökan ska du bifoga CV, intyg om akademisk examen, intyg om eventuell militär grundutbildning, ansökningsbrev samt övriga meriterande underlag. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämplig för jobbet som officer. 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens Helikopterflottilj är ett förband med både mark- och sjöoperativ inriktning som kan verka vid insatser i Sverige och internationellt. Helikopterstöd är efterfrågat av många. Till exempel för person-, materiel-, eller sjukvårdstransporter, ledning, spaning eller bevakningsuppdrag. Helikopterflottiljen deltar därför ofta i uppdrag och övningar med andra förband men också som stöd till samhället i olika krissituationer.Att vi verkar över hela Sverige, bredden på uppgifterna och flottiljens storlek med över 950 anställda ger en variation i arbetet och möjligheter till personlig utveckling. Huvuddelen av Helikopterflottiljen är placerad i Linköping (Malmen), där vi också ansvarar för Malmens flygplats och Linköpings garnison, med två stora enheter i Luleå (Kallax) samt Ronneby (Kallinge).Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/hkpfljVarje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Du som har en akademisk examen och uppfyller nedanstående kvalifikationer får anställning som officersaspirant och genomför Särskild officersutbildning (SOFU) med lön. För dig som inte har någon militär bakgrund påbörjas anställningen med militär grundkurs följt av studier på Militärhögskolan Karlberg i Stockholm samt praktik vid Helikopterflottiljen. När du är klar med utbildningen jobbar du som officer vid Helikopterflottiljen med placering i Linköping, Ronneby eller Luleå. 

Helikopterflottiljens främsta uppgift är att förse Försvarsmakten med helikopterresurser som kan användas både vid uppdrag till sjöss eller på land, i Sverige och utomlands. Helikopterflottiljen är ett stöd till armén, marinen och övriga flygvapnet i deras uppdrag. Helikopterflottiljen är även till hjälp för det civila samhället vid krissituationer, till exempel vid eftersökning av försvunna personer eller vid bränder. Helikopterflottiljen har verksamhet på tre orter i Sverige; Linköping, Ronneby och Luleå.

Arbetsuppgifterna som officer är varierande. Främst är du en ledare som utbildar soldater, värnpliktiga och kollegor både i vardag och övning. Arbetet innefattar både administrativ tjänst där du är chef med personalansvar, men också arbete i fält. Som officer förväntas du ha grundläggande kunskaper och färdigheter inom officersprofessionen såsom trupputbildning och ledarskap. Detta hanteras dels genom officersutbildningen och dels genom en personlig utvecklingsplan. I rollen som officer är du alltid en del av ett befälslag och samarbetar med både militär och civil personal.

KRAV 

Kvalifikationer

• Akademisk examen eller motsvarande om minst 180 hp från universitet eller högskola samt ett skriftligt examensarbete om minst 15 hp. Utländsk examen ska vara validerad av UHR.
• B-körkort.

Meriterande

• Genomförd värnplikt eller GMU och gruppbefälsutbildning (GBU) med godkänt resultat.
• Tidigare erfarenheter som GSS
• Erfarenhet av Försvarsmakten och god insikt i vad som förväntas av dig i din kommande anställning som officer. 
• Chefs- och ledarerfarenhet från yrkesliv eller ideellt arbete.

Personliga egenskaper

Du är en person som tar ansvar, söker och driver dina arbetsuppgifter, är dynamisk och stöttar där det behövs. Du har förmåga att prioritera. Du har hög integritet, stor social förmåga och är duktig på att uttrycka dig i tal och skrift (svenska och engelska). Du har lätt för att skapa nya kontakter och inger förtroende för din omgivning.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller bland annat lokal anställningsintervju, prövning hos Plikt- och prövningsverket (Stockholm eller Malmö), fystester samt lokal säkerhetsprövning. 

Anställningsform: Tillsvidareanställning enligt 20 § officersförordningen. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för nyanställningar.

Befattningstyp: Militär befattning (OF1) 

Sysselsättningsgrad: Heltid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet. SOFU-deltagare är undantagna från arbetstidsreglering och har därför inte rätt till arbetsberoende tillägg såsom FM-dygn eller restidsersättning under tiden som man genomför utbildningen.  

Arbetsort: Tjänstgöringsort efter examen är Linköping, Ronneby eller Luleå.

Tillträdesdatum: Utbildningsstart augusti 2027 alt januari 2027 om du inte har någon militär bakgrund

Lön: Under utbildningen tillämpas individuell lönesättning. 

Övrigt: I tjänsten förekommer det tjänsteresor

Kontaktpersoner

Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Johan Lundgren Kenttä. Vill du veta mer om utbildningen är du välkommen att kontakta Victoria Donderer.

Båda nås via Försvarsmaktens växel 013-28 30 00.

Fackliga representanter  

Officersförbundet: Mats Häggström 

Försvarsförbundet: Christoffer Willers 

SACO: Anneli Hermansson  

SEKO: Urban Hellqvist 

Samtliga nås via växeln på 013-28 30 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-28. För att vi ska kunna hantera din ansökan ska du bifoga CV, intyg om akademisk examen, intyg om eventuell militär grundutbildning, ansökningsbrev samt övriga meriterande underlag. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämplig för jobbet som officer. 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens Helikopterflottilj är ett förband med både mark- och sjöoperativ inriktning som kan verka vid insatser i Sverige och internationellt. Helikopterstöd är efterfrågat av många. Till exempel för person-, materiel-, eller sjukvårdstransporter, ledning, spaning eller bevakningsuppdrag. Helikopterflottiljen deltar därför ofta i uppdrag och övningar med andra förband men också som stöd till samhället i olika krissituationer.Att vi verkar över hela Sverige, bredden på uppgifterna och flottiljens storlek med över 950 anställda ger en variation i arbetet och möjligheter till personlig utveckling. Huvuddelen av Helikopterflottiljen är placerad i Linköping (Malmen), där vi också ansvarar för Malmens flygplats och Linköpings garnison, med två stora enheter i Luleå (Kallax) samt Ronneby (Kallinge).Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/hkpfljVarje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Du som har en akademisk examen och uppfyller nedanstående kvalifikationer får anställning som officersaspirant och genomför Särskild officersutbildning (SOFU) med lön. För dig som inte har någon militär bakgrund påbörjas anställningen med militär grundkurs följt av studier på Militärhögskolan Karlberg i Stockholm samt praktik vid Helikopterflottiljen. När du är klar med utbildningen jobbar du som officer vid Helikopterflottiljen med placering i Linköping, Ronneby eller Luleå. 

Helikopterflottiljens främsta uppgift är att förse Försvarsmakten med helikopterresurser som kan användas både vid uppdrag till sjöss eller på land, i Sverige och utomlands. Helikopterflottiljen är ett stöd till armén, marinen och övriga flygvapnet i deras uppdrag. Helikopterflottiljen är även till hjälp för det civila samhället vid krissituationer, till exempel vid eftersökning av försvunna personer eller vid bränder. Helikopterflottiljen har verksamhet på tre orter i Sverige; Linköping, Ronneby och Luleå.

Arbetsuppgifterna som officer är varierande. Främst är du en ledare som utbildar soldater, värnpliktiga och kollegor både i vardag och övning. Arbetet innefattar både administrativ tjänst där du är chef med personalansvar, men också arbete i fält. Som officer förväntas du ha grundläggande kunskaper och färdigheter inom officersprofessionen såsom trupputbildning och ledarskap. Detta hanteras dels genom officersutbildningen och dels genom en personlig utvecklingsplan. I rollen som officer är du alltid en del av ett befälslag och samarbetar med både militär och civil personal.

KRAV 

Kvalifikationer

• Akademisk examen eller motsvarande om minst 180 hp från universitet eller högskola samt ett skriftligt examensarbete om minst 15 hp. Utländsk examen ska vara validerad av UHR.
• B-körkort.

Meriterande

• Genomförd värnplikt eller GMU och gruppbefälsutbildning (GBU) med godkänt resultat.
• Tidigare erfarenheter som GSS
• Erfarenhet av Försvarsmakten och god insikt i vad som förväntas av dig i din kommande anställning som officer. 
• Chefs- och ledarerfarenhet från yrkesliv eller ideellt arbete.

Personliga egenskaper

Du är en person som tar ansvar, söker och driver dina arbetsuppgifter, är dynamisk och stöttar där det behövs. Du har förmåga att prioritera. Du har hög integritet, stor social förmåga och är duktig på att uttrycka dig i tal och skrift (svenska och engelska). Du har lätt för att skapa nya kontakter och inger förtroende för din omgivning.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller bland annat lokal anställningsintervju, prövning hos Plikt- och prövningsverket (Stockholm eller Malmö), fystester samt lokal säkerhetsprövning. 

Anställningsform: Tillsvidareanställning enligt 20 § officersförordningen. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för nyanställningar.

Befattningstyp: Militär befattning (OF1) 

Sysselsättningsgrad: Heltid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet. SOFU-deltagare är undantagna från arbetstidsreglering och har därför inte rätt till arbetsberoende tillägg såsom FM-dygn eller restidsersättning under tiden som man genomför utbildningen.  

Arbetsort: Tjänstgöringsort efter examen är Linköping, Ronneby eller Luleå.

Tillträdesdatum: Utbildningsstart augusti 2027 alt januari 2027 om du inte har någon militär bakgrund

Lön: Under utbildningen tillämpas individuell lönesättning. 

Övrigt: I tjänsten förekommer det tjänsteresor

Kontaktpersoner

Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Johan Lundgren Kenttä. Vill du veta mer om utbildningen är du välkommen att kontakta Victoria Donderer.

Båda nås via Försvarsmaktens växel 013-28 30 00.

Fackliga representanter  

Officersförbundet: Mats Häggström 

Försvarsförbundet: Christoffer Willers 

SACO: Anneli Hermansson  

SEKO: Urban Hellqvist 

Samtliga nås via växeln på 013-28 30 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-28. För att vi ska kunna hantera din ansökan ska du bifoga CV, intyg om akademisk examen, intyg om eventuell militär grundutbildning, ansökningsbrev samt övriga meriterande underlag. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämplig för jobbet som officer. 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens Helikopterflottilj är ett förband med både mark- och sjöoperativ inriktning som kan verka vid insatser i Sverige och internationellt. Helikopterstöd är efterfrågat av många. Till exempel för person-, materiel-, eller sjukvårdstransporter, ledning, spaning eller bevakningsuppdrag. Helikopterflottiljen deltar därför ofta i uppdrag och övningar med andra förband men också som stöd till samhället i olika krissituationer.Att vi verkar över hela Sverige, bredden på uppgifterna och flottiljens storlek med över 950 anställda ger en variation i arbetet och möjligheter till personlig utveckling. Huvuddelen av Helikopterflottiljen är placerad i Linköping (Malmen), där vi också ansvarar för Malmens flygplats och Linköpings garnison, med två stora enheter i Luleå (Kallax) samt Ronneby (Kallinge).Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/hkpfljVarje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Du som har en akademisk examen och uppfyller nedanstående kvalifikationer får anställning som officersaspirant och genomför Särskild officersutbildning (SOFU) med lön. För dig som inte har någon militär bakgrund påbörjas anställningen med militär grundkurs följt av studier på Militärhögskolan Karlberg i Stockholm samt praktik vid Helikopterflottiljen. När du är klar med utbildningen jobbar du som officer vid Helikopterflottiljen med placering i Linköping, Ronneby eller Luleå. 

Helikopterflottiljens främsta uppgift är att förse Försvarsmakten med helikopterresurser som kan användas både vid uppdrag till sjöss eller på land, i Sverige och utomlands. Helikopterflottiljen är ett stöd till armén, marinen och övriga flygvapnet i deras uppdrag. Helikopterflottiljen är även till hjälp för det civila samhället vid krissituationer, till exempel vid eftersökning av försvunna personer eller vid bränder. Helikopterflottiljen har verksamhet på tre orter i Sverige; Linköping, Ronneby och Luleå.

Arbetsuppgifterna som officer är varierande. Främst är du en ledare som utbildar soldater, värnpliktiga och kollegor både i vardag och övning. Arbetet innefattar både administrativ tjänst där du är chef med personalansvar, men också arbete i fält. Som officer förväntas du ha grundläggande kunskaper och färdigheter inom officersprofessionen såsom trupputbildning och ledarskap. Detta hanteras dels genom officersutbildningen och dels genom en personlig utvecklingsplan. I rollen som officer är du alltid en del av ett befälslag och samarbetar med både militär och civil personal.

KRAV 

Kvalifikationer

• Akademisk examen eller motsvarande om minst 180 hp från universitet eller högskola samt ett skriftligt examensarbete om minst 15 hp. Utländsk examen ska vara validerad av UHR.
• B-körkort.

Meriterande

• Genomförd värnplikt eller GMU och gruppbefälsutbildning (GBU) med godkänt resultat.
• Tidigare erfarenheter som GSS
• Erfarenhet av Försvarsmakten och god insikt i vad som förväntas av dig i din kommande anställning som officer. 
• Chefs- och ledarerfarenhet från yrkesliv eller ideellt arbete.

Personliga egenskaper

Du är en person som tar ansvar, söker och driver dina arbetsuppgifter, är dynamisk och stöttar där det behövs. Du har förmåga att prioritera. Du har hög integritet, stor social förmåga och är duktig på att uttrycka dig i tal och skrift (svenska och engelska). Du har lätt för att skapa nya kontakter och inger förtroende för din omgivning.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Rekryteringsprocessen innehåller bland annat lokal anställningsintervju, prövning hos Plikt- och prövningsverket (Stockholm eller Malmö), fystester samt lokal säkerhetsprövning. 

Anställningsform: Tillsvidareanställning enligt 20 § officersförordningen. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för nyanställningar.

Befattningstyp: Militär befattning (OF1) 

Sysselsättningsgrad: Heltid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet. SOFU-deltagare är undantagna från arbetstidsreglering och har därför inte rätt till arbetsberoende tillägg såsom FM-dygn eller restidsersättning under tiden som man genomför utbildningen.  

Arbetsort: Tjänstgöringsort efter examen är Linköping, Ronneby eller Luleå.

Tillträdesdatum: Utbildningsstart augusti 2027 alt januari 2027 om du inte har någon militär bakgrund

Lön: Under utbildningen tillämpas individuell lönesättning. 

Övrigt: I tjänsten förekommer det tjänsteresor

Kontaktpersoner

Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Johan Lundgren Kenttä. Vill du veta mer om utbildningen är du välkommen att kontakta Victoria Donderer.

Båda nås via Försvarsmaktens växel 013-28 30 00.

Fackliga representanter  

Officersförbundet: Mats Häggström 

Försvarsförbundet: Christoffer Willers 

SACO: Anneli Hermansson  

SEKO: Urban Hellqvist 

Samtliga nås via växeln på 013-28 30 00

Välkommen med din ansökan senast 2026-10-28. För att vi ska kunna hantera din ansökan ska du bifoga CV, intyg om akademisk examen, intyg om eventuell militär grundutbildning, ansökningsbrev samt övriga meriterande underlag. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämplig för jobbet som officer. 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens Helikopterflottilj är ett förband med både mark- och sjöoperativ inriktning som kan verka vid insatser i Sverige och internationellt. Helikopterstöd är efterfrågat av många. Till exempel för person-, materiel-, eller sjukvårdstransporter, ledning, spaning eller bevakningsuppdrag. Helikopterflottiljen deltar därför ofta i uppdrag och övningar med andra förband men också som stöd till samhället i olika krissituationer.Att vi verkar över hela Sverige, bredden på uppgifterna och flottiljens storlek med över 950 anställda ger en variation i arbetet och möjligheter till personlig utveckling. Huvuddelen av Helikopterflottiljen är placerad i Linköping (Malmen), där vi också ansvarar för Malmens flygplats och Linköpings garnison, med två stora enheter i Luleå (Kallax) samt Ronneby (Kallinge).Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/hkpfljVarje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.