Socionomyrken - Lediga jobb

Med 1 000 experter på närmare 100 enheter över hela landet är Falck Sveriges mest kompletta leverantör av tjänster inom hälsa och arbetsliv. Vi erbjuder företagshälsovård, kris- och personalstöd, organisations- och ledarskapsutveckling, omställnings- och karriärtjänster samt primärvård och hälsotjänster för privatpersoner. Falcks tjänster inom hälsa och arbetsliv når 1,2 miljoner människor över hela Sverige och bidrar till ett hållbart arbetsliv och privatliv för alla.

Är du en Leg. Psykolog eller har annan akademisk beteendevetenskaplig utbildning och vill använda din expertis för att bygga hållbara och högpresterande arbetsplatser? På Falck fokuserar vi på att stärka det friska och ge människor verktyg för att hantera arbetslivets utmaningar, såsom stress och konflikter. Ditt arbete består främst av riktade, kortare insatser på individnivå i form av stödsamtal till kundanställda, även om insatser på grupp- och organisationsnivå kan förekomma.

Hos oss på Falck i Ludvika får du chansen att arbeta proaktivt och se direkt effekt av dina insatser, både för individen och organisationen, i nära samarbete med våra företagsläkare, sjuksköterskor, fysioterapeuter och andra specialister. Du kommer att leverera både fysiskt och digitalt till både lokala och nationella kunder, vilket ger en intressant variation i ditt jobb. 

Kvalifikationer

• Legitimerad psykolog
• Eller socionom eller har en annan akademisk beteendevetenskaplig utbildning tillsammans med en vidareutbildning inom metoder såsom KBT steg 1
• Erfarenhet av stödsamtal där du använt dig av metodiker i samtal och behandling (KBT, ACT eller FACT)
• Erfarenhet av att möta människor med behov och frågeställningar kopplade till situationer där livet och arbetslivet möts
• Svenska och engelska i tal och skrift
• B-körkort
• God datavana samt intresse och gärna erfarenhet av att leverera i digitala verktyg och arbeta med online-baserade metoder.

Meriterande:

• Erfarenhet av utbildning och grupper

Som person är du trygg i din yrkesroll, kommunikativ och en utpräglad lagspelare som trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra kompetenser. Du är drivande och duktig på att skapa förtroende och bygga relationer med både patienter och uppdragsgivare. Du känner igen dig i våra Winning Behaviours: Vi bryr oss om, Vi bygger förtroende, Tillsammans skapar vi mer värde.

Vi erbjuder dig:

• En fokuserad och tydlig roll: Här får du möjlighet att fördjupa dig inom stödsamtal.
• En strukturerad vardag: En förutsägbar arbetsdag som gör det enklare att planera din tid och energi.
• Nära ledarskap och trevliga kollegor: Du blir en del av ett stöttande team och ett bolag som värnar om hela människan.
• Nationellt nätverk: Tillgång till kunskapsutbyte med kollegor över hela landet.
• Trygga villkor: Kollektivavtal, bra marknadsmässiga förmåner.

Övrigt: 

Tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Tjänstgöringsgrad 100% och tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid helgfria vardagar 8-17.

Tjänsten kan innehålla resor till enheter och kunder i närområdet (Borlänge, Falun)  efter verksamhetens behov, vilket innebär att du måste ha B-körkort och gärna tillgång till egen bil.

Är du intresserad?

Vid frågor är du välkommen att kontakta Konsultchef Maria Nyström på maria.nystrom@falcksverige.se. Vi tar inte emot ansökningar via mail.

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-06. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista datum för ansökan.

Vi undanber oss kontakt med annonserings- och rekryteringsföretag. 

#LI-UT1

Med 1 000 experter på närmare 100 enheter över hela landet är Falck Sveriges mest kompletta leverantör av tjänster inom hälsa och arbetsliv. Vi erbjuder företagshälsovård, kris- och personalstöd, organisations- och ledarskapsutveckling, omställnings- och karriärtjänster samt primärvård och hälsotjänster för privatpersoner. Falcks tjänster inom hälsa och arbetsliv når 1,2 miljoner människor över hela Sverige och bidrar till ett hållbart arbetsliv och privatliv för alla.

Är du en Leg. Psykolog eller har annan akademisk beteendevetenskaplig utbildning och vill använda din expertis för att bygga hållbara och högpresterande arbetsplatser? På Falck fokuserar vi på att stärka det friska och ge människor verktyg för att hantera arbetslivets utmaningar, såsom stress och konflikter. Ditt arbete består främst av riktade, kortare insatser på individnivå i form av stödsamtal till kundanställda, även om insatser på grupp- och organisationsnivå kan förekomma.

Hos oss på Falck i Ludvika får du chansen att arbeta proaktivt och se direkt effekt av dina insatser, både för individen och organisationen, i nära samarbete med våra företagsläkare, sjuksköterskor, fysioterapeuter och andra specialister. Du kommer att leverera både fysiskt och digitalt till både lokala och nationella kunder, vilket ger en intressant variation i ditt jobb. 

Kvalifikationer

• Legitimerad psykolog
• Eller socionom eller har en annan akademisk beteendevetenskaplig utbildning tillsammans med en vidareutbildning inom metoder såsom KBT steg 1
• Erfarenhet av stödsamtal där du använt dig av metodiker i samtal och behandling (KBT, ACT eller FACT)
• Erfarenhet av att möta människor med behov och frågeställningar kopplade till situationer där livet och arbetslivet möts
• Svenska och engelska i tal och skrift
• B-körkort
• God datavana samt intresse och gärna erfarenhet av att leverera i digitala verktyg och arbeta med online-baserade metoder.

Meriterande:

• Erfarenhet av utbildning och grupper

Som person är du trygg i din yrkesroll, kommunikativ och en utpräglad lagspelare som trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra kompetenser. Du är drivande och duktig på att skapa förtroende och bygga relationer med både patienter och uppdragsgivare. Du känner igen dig i våra Winning Behaviours: Vi bryr oss om, Vi bygger förtroende, Tillsammans skapar vi mer värde.

Vi erbjuder dig:

• En fokuserad och tydlig roll: Här får du möjlighet att fördjupa dig inom stödsamtal.
• En strukturerad vardag: En förutsägbar arbetsdag som gör det enklare att planera din tid och energi.
• Nära ledarskap och trevliga kollegor: Du blir en del av ett stöttande team och ett bolag som värnar om hela människan.
• Nationellt nätverk: Tillgång till kunskapsutbyte med kollegor över hela landet.
• Trygga villkor: Kollektivavtal, bra marknadsmässiga förmåner.

Övrigt: 

Tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Tjänstgöringsgrad 100% och tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid helgfria vardagar 8-17.

Tjänsten kan innehålla resor till enheter och kunder i närområdet (Borlänge, Falun)  efter verksamhetens behov, vilket innebär att du måste ha B-körkort och gärna tillgång till egen bil.

Är du intresserad?

Vid frågor är du välkommen att kontakta Konsultchef Maria Nyström på maria.nystrom@falcksverige.se. Vi tar inte emot ansökningar via mail.

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-06. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista datum för ansökan.

Vi undanber oss kontakt med annonserings- och rekryteringsföretag. 

#LI-UT1

Nu söker vi en gruppledare till socialpsykiatrin på Utredning och Uppföljning Vuxen!

Söker du ett omväxlande arbete och vill bli en del av ett proffsigt och engagerat team där vi alla hjälps åt och kontinuerligt arbetar med utveckling? Vi söker dig som kommer vara nyckelpersonen i att stödja våra medarbetare i sitt utförande av rättssäkert och kvalitativt arbete samtidigt bidra till utvecklingen av enhetens verksamhet.

Ditt uppdrag:

Utredning och uppföljning vuxen, har i uppdrag att se till att vuxna med beroende, socialpsykiatrisk problematik och samt kriminellt eller socialt nedbrytande beteende får det stöd de behöver för att leva under trygga och goda förhållanden. Vi erbjuder ett brett utbud av insatser baserade på förtroende och respekt för människors kunskap, egna förmåga och viljan att ta ansvar för sin situation. Enheten fångar kontinuerligt upp målgruppens behov av stöd och utvecklar vid behov nya insatser. Hos oss är kompetens- och verksamhetsutveckling i fokus och medarbetarna är vår viktigaste resurs. Vi arbetar huvudsakligen utifrån lagstiftningarna SoL, LVM och LVU.

Utredning och Uppföljning vuxen består av en gruppchef, tre gruppledare, två bostadssamordnare och 18 socialsekreterare och två seniora socialsekreterare.  Du kommer som gruppledare att närmast arbetsleda åtta socialsekreterare inom socialpsykiatrin samt två socialsekreterare som bland annat arbetar med att förebygga vräkningar och sociala hyreskontrakt. Du kommer att leda och stödja socialsekreterarna i deras arbete med att göra kvalificerade utredningar, fatta beslut och följa upp insatser enligt lagstiftning (SoL). Du kan även behöva stötta upp övriga medarbetare vid annans gruppledaren frånvaro och behöva arbetsleda arbetsgruppen inom unga vuxna och vuxna beroende. I vårt arbete skapar vi goda relationer och samverkar med såväl interna som externa samarbetspartner.

Gruppchef Åsa Faltin som tillsammans med gruppledare leder arbetsgruppen med fokus på psykologisk trygghet och det gemensamma uppdraget att säkerställa att de vi är till för få ett det stöd de behöver och att våra arbetssätt håller en hög kvalitet. Vi befinner oss i ett skede där vi har ett stort fokus på utvecklingsarbete. Tillsammans med gruppen samt gruppchef bedriver du utvecklingsarbete i nya arbetssätt och metoder som exempelvis fortsatt implementeringen av IBIC. Gruppchef Åsa ser att det viktigaste pusselbitarna till att nå hög kvalitet är medarbetarnas möjligheter att få utvecklas i arbetet likväl som en god arbetsmiljö. Som gruppledare har du inget personal- eller budgetansvar men du deltar regelbundet ledningsgrupp

Du främjar delaktighet, arbetsglädje, god kvalitet, samarbete samt en god arbetsmiljö.

Är det här du?

I rollen som gruppledare leder och fördelar du det dagliga arbetet och ger stöd och handledning till medarbetarna. Det är viktigt att du är väl insatt i de insatser som vi handläggare och att du har god kännedom om den rättspraxis som råder. Du bör även vara en god förebild i myndighetsrollen och ha en helhetssyn med Nackaborna i fokus.

Du är självgående, tar ansvar och driver processer vidare. Du har ett strukturerat arbetssätt och kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att du når fram med ditt budskap. Du driver ihop med medarbetarna och gruppchef ett utvecklingsarbete. Du arbetar för att handläggare får det stöd som de behöver för att klara sitt uppdrag.

Du har en god samarbetsförmåga och har ett gott bemötande, både internt och extern. Vi arbetar ständigt för en god arbetsmiljö och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet är omväxlande och kräver en förmåga till flexibilitet och lyhördhet för den enskildes behov.

Din erfarenhet:

• Socionomexamen
• Flerårig erfarenhet av myndighetsövning inom socialpsykiatrin och vuxen
• Flerårig erfarenhet av arbetsledning inom socialpsykiatrin och vuxen och har för vana att ta ansvar samt fatta beslut
• Erfarenhet av metodutveckling och har ett systematiskt förhållningsätt
• Stor vikt läggs vid personlig lämplighet

Meriterande:

• Kunskap inom LVM, LVU, sociala hyreskontrakt och vräkningsförebyggande
• Erfarenhet att arbeta i verksamhetssystemet Combine.

Vi välkomnar dig som vill göra skillnad för våra vuxna och där uppdraget alltid står i fokus för vad vi gör. Vi erbjuder en arbetsplats där vi har roligt tillsammans och där ömsesidig tillit är en självklarhet.

Vi erbjuder:

Arbetsplatsen ligger i Nacka stadshus ett stenkast från Nacka forum. Att resa hit med buss tar 15 minuter från Slussen och 20 minuter från Gustavsberg. Nacka kommun värdesätter mångfald och har cirka 4 400 anställda som arbetar för att ge drygt 100 000 Nackabor god service, stor valfrihet och starkt inflytande. Här får du också friheten i möjligheten att jobba hemma, tillgång till motionslokal i Nacka stadshus, friskvårdstimme och friskvårdsersättning.

Lär mer om våra förmåner här.

Intresserad?

Tjänsten som gruppledare är en tillsvidareanställning med start 1 oktober 2026 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Om du vill bli en del av Nacka kommun, tveka inte att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta mig Åsa Faltin, Gruppchef på asa.faltin@nacka.se

Bakgrundskontroll kan komma att genomföras innan anställning.

Urval och intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstidens slut, självklart är du dock välkommen med din ansökan fram till sista ansökningsdag 2026-08-31.

Välkommen till oss!

Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Nu söker vi en gruppledare till socialpsykiatrin på Utredning och Uppföljning Vuxen!

Söker du ett omväxlande arbete och vill bli en del av ett proffsigt och engagerat team där vi alla hjälps åt och kontinuerligt arbetar med utveckling? Vi söker dig som kommer vara nyckelpersonen i att stödja våra medarbetare i sitt utförande av rättssäkert och kvalitativt arbete samtidigt bidra till utvecklingen av enhetens verksamhet.

Ditt uppdrag:

Utredning och uppföljning vuxen, har i uppdrag att se till att vuxna med beroende, socialpsykiatrisk problematik och samt kriminellt eller socialt nedbrytande beteende får det stöd de behöver för att leva under trygga och goda förhållanden. Vi erbjuder ett brett utbud av insatser baserade på förtroende och respekt för människors kunskap, egna förmåga och viljan att ta ansvar för sin situation. Enheten fångar kontinuerligt upp målgruppens behov av stöd och utvecklar vid behov nya insatser. Hos oss är kompetens- och verksamhetsutveckling i fokus och medarbetarna är vår viktigaste resurs. Vi arbetar huvudsakligen utifrån lagstiftningarna SoL, LVM och LVU.

Utredning och Uppföljning vuxen består av en gruppchef, tre gruppledare, två bostadssamordnare och 18 socialsekreterare och två seniora socialsekreterare.  Du kommer som gruppledare att närmast arbetsleda åtta socialsekreterare inom socialpsykiatrin samt två socialsekreterare som bland annat arbetar med att förebygga vräkningar och sociala hyreskontrakt. Du kommer att leda och stödja socialsekreterarna i deras arbete med att göra kvalificerade utredningar, fatta beslut och följa upp insatser enligt lagstiftning (SoL). Du kan även behöva stötta upp övriga medarbetare vid annans gruppledaren frånvaro och behöva arbetsleda arbetsgruppen inom unga vuxna och vuxna beroende. I vårt arbete skapar vi goda relationer och samverkar med såväl interna som externa samarbetspartner.

Gruppchef Åsa Faltin som tillsammans med gruppledare leder arbetsgruppen med fokus på psykologisk trygghet och det gemensamma uppdraget att säkerställa att de vi är till för få ett det stöd de behöver och att våra arbetssätt håller en hög kvalitet. Vi befinner oss i ett skede där vi har ett stort fokus på utvecklingsarbete. Tillsammans med gruppen samt gruppchef bedriver du utvecklingsarbete i nya arbetssätt och metoder som exempelvis fortsatt implementeringen av IBIC. Gruppchef Åsa ser att det viktigaste pusselbitarna till att nå hög kvalitet är medarbetarnas möjligheter att få utvecklas i arbetet likväl som en god arbetsmiljö. Som gruppledare har du inget personal- eller budgetansvar men du deltar regelbundet ledningsgrupp

Du främjar delaktighet, arbetsglädje, god kvalitet, samarbete samt en god arbetsmiljö.

Är det här du?

I rollen som gruppledare leder och fördelar du det dagliga arbetet och ger stöd och handledning till medarbetarna. Det är viktigt att du är väl insatt i de insatser som vi handläggare och att du har god kännedom om den rättspraxis som råder. Du bör även vara en god förebild i myndighetsrollen och ha en helhetssyn med Nackaborna i fokus.

Du är självgående, tar ansvar och driver processer vidare. Du har ett strukturerat arbetssätt och kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att du når fram med ditt budskap. Du driver ihop med medarbetarna och gruppchef ett utvecklingsarbete. Du arbetar för att handläggare får det stöd som de behöver för att klara sitt uppdrag.

Du har en god samarbetsförmåga och har ett gott bemötande, både internt och extern. Vi arbetar ständigt för en god arbetsmiljö och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet är omväxlande och kräver en förmåga till flexibilitet och lyhördhet för den enskildes behov.

Din erfarenhet:

• Socionomexamen
• Flerårig erfarenhet av myndighetsövning inom socialpsykiatrin och vuxen
• Flerårig erfarenhet av arbetsledning inom socialpsykiatrin och vuxen och har för vana att ta ansvar samt fatta beslut
• Erfarenhet av metodutveckling och har ett systematiskt förhållningsätt
• Stor vikt läggs vid personlig lämplighet

Meriterande:

• Kunskap inom LVM, LVU, sociala hyreskontrakt och vräkningsförebyggande
• Erfarenhet att arbeta i verksamhetssystemet Combine.

Vi välkomnar dig som vill göra skillnad för våra vuxna och där uppdraget alltid står i fokus för vad vi gör. Vi erbjuder en arbetsplats där vi har roligt tillsammans och där ömsesidig tillit är en självklarhet.

Vi erbjuder:

Arbetsplatsen ligger i Nacka stadshus ett stenkast från Nacka forum. Att resa hit med buss tar 15 minuter från Slussen och 20 minuter från Gustavsberg. Nacka kommun värdesätter mångfald och har cirka 4 400 anställda som arbetar för att ge drygt 100 000 Nackabor god service, stor valfrihet och starkt inflytande. Här får du också friheten i möjligheten att jobba hemma, tillgång till motionslokal i Nacka stadshus, friskvårdstimme och friskvårdsersättning.

Lär mer om våra förmåner här.

Intresserad?

Tjänsten som gruppledare är en tillsvidareanställning med start 1 oktober 2026 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Om du vill bli en del av Nacka kommun, tveka inte att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta mig Åsa Faltin, Gruppchef på asa.faltin@nacka.se

Bakgrundskontroll kan komma att genomföras innan anställning.

Urval och intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstidens slut, självklart är du dock välkommen med din ansökan fram till sista ansökningsdag 2026-08-31.

Välkommen till oss!

Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Nu söker vi en gruppledare till socialpsykiatrin på Utredning och Uppföljning Vuxen!

Söker du ett omväxlande arbete och vill bli en del av ett proffsigt och engagerat team där vi alla hjälps åt och kontinuerligt arbetar med utveckling? Vi söker dig som kommer vara nyckelpersonen i att stödja våra medarbetare i sitt utförande av rättssäkert och kvalitativt arbete samtidigt bidra till utvecklingen av enhetens verksamhet.

Ditt uppdrag:

Utredning och uppföljning vuxen, har i uppdrag att se till att vuxna med beroende, socialpsykiatrisk problematik och samt kriminellt eller socialt nedbrytande beteende får det stöd de behöver för att leva under trygga och goda förhållanden. Vi erbjuder ett brett utbud av insatser baserade på förtroende och respekt för människors kunskap, egna förmåga och viljan att ta ansvar för sin situation. Enheten fångar kontinuerligt upp målgruppens behov av stöd och utvecklar vid behov nya insatser. Hos oss är kompetens- och verksamhetsutveckling i fokus och medarbetarna är vår viktigaste resurs. Vi arbetar huvudsakligen utifrån lagstiftningarna SoL, LVM och LVU.

Utredning och Uppföljning vuxen består av en gruppchef, tre gruppledare, två bostadssamordnare och 18 socialsekreterare och två seniora socialsekreterare.  Du kommer som gruppledare att närmast arbetsleda åtta socialsekreterare inom socialpsykiatrin samt två socialsekreterare som bland annat arbetar med att förebygga vräkningar och sociala hyreskontrakt. Du kommer att leda och stödja socialsekreterarna i deras arbete med att göra kvalificerade utredningar, fatta beslut och följa upp insatser enligt lagstiftning (SoL). Du kan även behöva stötta upp övriga medarbetare vid annans gruppledaren frånvaro och behöva arbetsleda arbetsgruppen inom unga vuxna och vuxna beroende. I vårt arbete skapar vi goda relationer och samverkar med såväl interna som externa samarbetspartner.

Gruppchef Åsa Faltin som tillsammans med gruppledare leder arbetsgruppen med fokus på psykologisk trygghet och det gemensamma uppdraget att säkerställa att de vi är till för få ett det stöd de behöver och att våra arbetssätt håller en hög kvalitet. Vi befinner oss i ett skede där vi har ett stort fokus på utvecklingsarbete. Tillsammans med gruppen samt gruppchef bedriver du utvecklingsarbete i nya arbetssätt och metoder som exempelvis fortsatt implementeringen av IBIC. Gruppchef Åsa ser att det viktigaste pusselbitarna till att nå hög kvalitet är medarbetarnas möjligheter att få utvecklas i arbetet likväl som en god arbetsmiljö. Som gruppledare har du inget personal- eller budgetansvar men du deltar regelbundet ledningsgrupp

Du främjar delaktighet, arbetsglädje, god kvalitet, samarbete samt en god arbetsmiljö.

Är det här du?

I rollen som gruppledare leder och fördelar du det dagliga arbetet och ger stöd och handledning till medarbetarna. Det är viktigt att du är väl insatt i de insatser som vi handläggare och att du har god kännedom om den rättspraxis som råder. Du bör även vara en god förebild i myndighetsrollen och ha en helhetssyn med Nackaborna i fokus.

Du är självgående, tar ansvar och driver processer vidare. Du har ett strukturerat arbetssätt och kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att du når fram med ditt budskap. Du driver ihop med medarbetarna och gruppchef ett utvecklingsarbete. Du arbetar för att handläggare får det stöd som de behöver för att klara sitt uppdrag.

Du har en god samarbetsförmåga och har ett gott bemötande, både internt och extern. Vi arbetar ständigt för en god arbetsmiljö och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet är omväxlande och kräver en förmåga till flexibilitet och lyhördhet för den enskildes behov.

Din erfarenhet:

• Socionomexamen
• Flerårig erfarenhet av myndighetsövning inom socialpsykiatrin och vuxen
• Flerårig erfarenhet av arbetsledning inom socialpsykiatrin och vuxen och har för vana att ta ansvar samt fatta beslut
• Erfarenhet av metodutveckling och har ett systematiskt förhållningsätt
• Stor vikt läggs vid personlig lämplighet

Meriterande:

• Kunskap inom LVM, LVU, sociala hyreskontrakt och vräkningsförebyggande
• Erfarenhet att arbeta i verksamhetssystemet Combine.

Vi välkomnar dig som vill göra skillnad för våra vuxna och där uppdraget alltid står i fokus för vad vi gör. Vi erbjuder en arbetsplats där vi har roligt tillsammans och där ömsesidig tillit är en självklarhet.

Vi erbjuder:

Arbetsplatsen ligger i Nacka stadshus ett stenkast från Nacka forum. Att resa hit med buss tar 15 minuter från Slussen och 20 minuter från Gustavsberg. Nacka kommun värdesätter mångfald och har cirka 4 400 anställda som arbetar för att ge drygt 100 000 Nackabor god service, stor valfrihet och starkt inflytande. Här får du också friheten i möjligheten att jobba hemma, tillgång till motionslokal i Nacka stadshus, friskvårdstimme och friskvårdsersättning.

Lär mer om våra förmåner här.

Intresserad?

Tjänsten som gruppledare är en tillsvidareanställning med start 1 oktober 2026 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Om du vill bli en del av Nacka kommun, tveka inte att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta mig Åsa Faltin, Gruppchef på asa.faltin@nacka.se

Bakgrundskontroll kan komma att genomföras innan anställning.

Urval och intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstidens slut, självklart är du dock välkommen med din ansökan fram till sista ansökningsdag 2026-08-31.

Välkommen till oss!

Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Nu söker vi en gruppledare till socialpsykiatrin på Utredning och Uppföljning Vuxen!

Söker du ett omväxlande arbete och vill bli en del av ett proffsigt och engagerat team där vi alla hjälps åt och kontinuerligt arbetar med utveckling? Vi söker dig som kommer vara nyckelpersonen i att stödja våra medarbetare i sitt utförande av rättssäkert och kvalitativt arbete samtidigt bidra till utvecklingen av enhetens verksamhet.

Ditt uppdrag:

Utredning och uppföljning vuxen, har i uppdrag att se till att vuxna med beroende, socialpsykiatrisk problematik och samt kriminellt eller socialt nedbrytande beteende får det stöd de behöver för att leva under trygga och goda förhållanden. Vi erbjuder ett brett utbud av insatser baserade på förtroende och respekt för människors kunskap, egna förmåga och viljan att ta ansvar för sin situation. Enheten fångar kontinuerligt upp målgruppens behov av stöd och utvecklar vid behov nya insatser. Hos oss är kompetens- och verksamhetsutveckling i fokus och medarbetarna är vår viktigaste resurs. Vi arbetar huvudsakligen utifrån lagstiftningarna SoL, LVM och LVU.

Utredning och Uppföljning vuxen består av en gruppchef, tre gruppledare, två bostadssamordnare och 18 socialsekreterare och två seniora socialsekreterare.  Du kommer som gruppledare att närmast arbetsleda åtta socialsekreterare inom socialpsykiatrin samt två socialsekreterare som bland annat arbetar med att förebygga vräkningar och sociala hyreskontrakt. Du kommer att leda och stödja socialsekreterarna i deras arbete med att göra kvalificerade utredningar, fatta beslut och följa upp insatser enligt lagstiftning (SoL). Du kan även behöva stötta upp övriga medarbetare vid annans gruppledaren frånvaro och behöva arbetsleda arbetsgruppen inom unga vuxna och vuxna beroende. I vårt arbete skapar vi goda relationer och samverkar med såväl interna som externa samarbetspartner.

Gruppchef Åsa Faltin som tillsammans med gruppledare leder arbetsgruppen med fokus på psykologisk trygghet och det gemensamma uppdraget att säkerställa att de vi är till för få ett det stöd de behöver och att våra arbetssätt håller en hög kvalitet. Vi befinner oss i ett skede där vi har ett stort fokus på utvecklingsarbete. Tillsammans med gruppen samt gruppchef bedriver du utvecklingsarbete i nya arbetssätt och metoder som exempelvis fortsatt implementeringen av IBIC. Gruppchef Åsa ser att det viktigaste pusselbitarna till att nå hög kvalitet är medarbetarnas möjligheter att få utvecklas i arbetet likväl som en god arbetsmiljö. Som gruppledare har du inget personal- eller budgetansvar men du deltar regelbundet ledningsgrupp

Du främjar delaktighet, arbetsglädje, god kvalitet, samarbete samt en god arbetsmiljö.

Är det här du?

I rollen som gruppledare leder och fördelar du det dagliga arbetet och ger stöd och handledning till medarbetarna. Det är viktigt att du är väl insatt i de insatser som vi handläggare och att du har god kännedom om den rättspraxis som råder. Du bör även vara en god förebild i myndighetsrollen och ha en helhetssyn med Nackaborna i fokus.

Du är självgående, tar ansvar och driver processer vidare. Du har ett strukturerat arbetssätt och kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att du når fram med ditt budskap. Du driver ihop med medarbetarna och gruppchef ett utvecklingsarbete. Du arbetar för att handläggare får det stöd som de behöver för att klara sitt uppdrag.

Du har en god samarbetsförmåga och har ett gott bemötande, både internt och extern. Vi arbetar ständigt för en god arbetsmiljö och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet är omväxlande och kräver en förmåga till flexibilitet och lyhördhet för den enskildes behov.

Din erfarenhet:

• Socionomexamen
• Flerårig erfarenhet av myndighetsövning inom socialpsykiatrin och vuxen
• Flerårig erfarenhet av arbetsledning inom socialpsykiatrin och vuxen och har för vana att ta ansvar samt fatta beslut
• Erfarenhet av metodutveckling och har ett systematiskt förhållningsätt
• Stor vikt läggs vid personlig lämplighet

Meriterande:

• Kunskap inom LVM, LVU, sociala hyreskontrakt och vräkningsförebyggande
• Erfarenhet att arbeta i verksamhetssystemet Combine.

Vi välkomnar dig som vill göra skillnad för våra vuxna och där uppdraget alltid står i fokus för vad vi gör. Vi erbjuder en arbetsplats där vi har roligt tillsammans och där ömsesidig tillit är en självklarhet.

Vi erbjuder:

Arbetsplatsen ligger i Nacka stadshus ett stenkast från Nacka forum. Att resa hit med buss tar 15 minuter från Slussen och 20 minuter från Gustavsberg. Nacka kommun värdesätter mångfald och har cirka 4 400 anställda som arbetar för att ge drygt 100 000 Nackabor god service, stor valfrihet och starkt inflytande. Här får du också friheten i möjligheten att jobba hemma, tillgång till motionslokal i Nacka stadshus, friskvårdstimme och friskvårdsersättning.

Lär mer om våra förmåner här.

Intresserad?

Tjänsten som gruppledare är en tillsvidareanställning med start 1 oktober 2026 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Om du vill bli en del av Nacka kommun, tveka inte att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta mig Åsa Faltin, Gruppchef på asa.faltin@nacka.se

Bakgrundskontroll kan komma att genomföras innan anställning.

Urval och intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstidens slut, självklart är du dock välkommen med din ansökan fram till sista ansökningsdag 2026-08-31.

Välkommen till oss!

Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Nu söker vi en gruppledare till socialpsykiatrin på Utredning och Uppföljning Vuxen!

Söker du ett omväxlande arbete och vill bli en del av ett proffsigt och engagerat team där vi alla hjälps åt och kontinuerligt arbetar med utveckling? Vi söker dig som kommer vara nyckelpersonen i att stödja våra medarbetare i sitt utförande av rättssäkert och kvalitativt arbete samtidigt bidra till utvecklingen av enhetens verksamhet.

Ditt uppdrag:

Utredning och uppföljning vuxen, har i uppdrag att se till att vuxna med beroende, socialpsykiatrisk problematik och samt kriminellt eller socialt nedbrytande beteende får det stöd de behöver för att leva under trygga och goda förhållanden. Vi erbjuder ett brett utbud av insatser baserade på förtroende och respekt för människors kunskap, egna förmåga och viljan att ta ansvar för sin situation. Enheten fångar kontinuerligt upp målgruppens behov av stöd och utvecklar vid behov nya insatser. Hos oss är kompetens- och verksamhetsutveckling i fokus och medarbetarna är vår viktigaste resurs. Vi arbetar huvudsakligen utifrån lagstiftningarna SoL, LVM och LVU.

Utredning och Uppföljning vuxen består av en gruppchef, tre gruppledare, två bostadssamordnare och 18 socialsekreterare och två seniora socialsekreterare.  Du kommer som gruppledare att närmast arbetsleda åtta socialsekreterare inom socialpsykiatrin samt två socialsekreterare som bland annat arbetar med att förebygga vräkningar och sociala hyreskontrakt. Du kommer att leda och stödja socialsekreterarna i deras arbete med att göra kvalificerade utredningar, fatta beslut och följa upp insatser enligt lagstiftning (SoL). Du kan även behöva stötta upp övriga medarbetare vid annans gruppledaren frånvaro och behöva arbetsleda arbetsgruppen inom unga vuxna och vuxna beroende. I vårt arbete skapar vi goda relationer och samverkar med såväl interna som externa samarbetspartner.

Gruppchef Åsa Faltin som tillsammans med gruppledare leder arbetsgruppen med fokus på psykologisk trygghet och det gemensamma uppdraget att säkerställa att de vi är till för få ett det stöd de behöver och att våra arbetssätt håller en hög kvalitet. Vi befinner oss i ett skede där vi har ett stort fokus på utvecklingsarbete. Tillsammans med gruppen samt gruppchef bedriver du utvecklingsarbete i nya arbetssätt och metoder som exempelvis fortsatt implementeringen av IBIC. Gruppchef Åsa ser att det viktigaste pusselbitarna till att nå hög kvalitet är medarbetarnas möjligheter att få utvecklas i arbetet likväl som en god arbetsmiljö. Som gruppledare har du inget personal- eller budgetansvar men du deltar regelbundet ledningsgrupp

Du främjar delaktighet, arbetsglädje, god kvalitet, samarbete samt en god arbetsmiljö.

Är det här du?

I rollen som gruppledare leder och fördelar du det dagliga arbetet och ger stöd och handledning till medarbetarna. Det är viktigt att du är väl insatt i de insatser som vi handläggare och att du har god kännedom om den rättspraxis som råder. Du bör även vara en god förebild i myndighetsrollen och ha en helhetssyn med Nackaborna i fokus.

Du är självgående, tar ansvar och driver processer vidare. Du har ett strukturerat arbetssätt och kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att du når fram med ditt budskap. Du driver ihop med medarbetarna och gruppchef ett utvecklingsarbete. Du arbetar för att handläggare får det stöd som de behöver för att klara sitt uppdrag.

Du har en god samarbetsförmåga och har ett gott bemötande, både internt och extern. Vi arbetar ständigt för en god arbetsmiljö och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet är omväxlande och kräver en förmåga till flexibilitet och lyhördhet för den enskildes behov.

Din erfarenhet:

• Socionomexamen
• Flerårig erfarenhet av myndighetsövning inom socialpsykiatrin och vuxen
• Flerårig erfarenhet av arbetsledning inom socialpsykiatrin och vuxen och har för vana att ta ansvar samt fatta beslut
• Erfarenhet av metodutveckling och har ett systematiskt förhållningsätt
• Stor vikt läggs vid personlig lämplighet

Meriterande:

• Kunskap inom LVM, LVU, sociala hyreskontrakt och vräkningsförebyggande
• Erfarenhet att arbeta i verksamhetssystemet Combine.

Vi välkomnar dig som vill göra skillnad för våra vuxna och där uppdraget alltid står i fokus för vad vi gör. Vi erbjuder en arbetsplats där vi har roligt tillsammans och där ömsesidig tillit är en självklarhet.

Vi erbjuder:

Arbetsplatsen ligger i Nacka stadshus ett stenkast från Nacka forum. Att resa hit med buss tar 15 minuter från Slussen och 20 minuter från Gustavsberg. Nacka kommun värdesätter mångfald och har cirka 4 400 anställda som arbetar för att ge drygt 100 000 Nackabor god service, stor valfrihet och starkt inflytande. Här får du också friheten i möjligheten att jobba hemma, tillgång till motionslokal i Nacka stadshus, friskvårdstimme och friskvårdsersättning.

Lär mer om våra förmåner här.

Intresserad?

Tjänsten som gruppledare är en tillsvidareanställning med start 1 oktober 2026 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Om du vill bli en del av Nacka kommun, tveka inte att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta mig Åsa Faltin, Gruppchef på asa.faltin@nacka.se

Bakgrundskontroll kan komma att genomföras innan anställning.

Urval och intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstidens slut, självklart är du dock välkommen med din ansökan fram till sista ansökningsdag 2026-08-31.

Välkommen till oss!

Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Nu söker vi en gruppledare till socialpsykiatrin på Utredning och Uppföljning Vuxen!

Söker du ett omväxlande arbete och vill bli en del av ett proffsigt och engagerat team där vi alla hjälps åt och kontinuerligt arbetar med utveckling? Vi söker dig som kommer vara nyckelpersonen i att stödja våra medarbetare i sitt utförande av rättssäkert och kvalitativt arbete samtidigt bidra till utvecklingen av enhetens verksamhet.

Ditt uppdrag:

Utredning och uppföljning vuxen, har i uppdrag att se till att vuxna med beroende, socialpsykiatrisk problematik och samt kriminellt eller socialt nedbrytande beteende får det stöd de behöver för att leva under trygga och goda förhållanden. Vi erbjuder ett brett utbud av insatser baserade på förtroende och respekt för människors kunskap, egna förmåga och viljan att ta ansvar för sin situation. Enheten fångar kontinuerligt upp målgruppens behov av stöd och utvecklar vid behov nya insatser. Hos oss är kompetens- och verksamhetsutveckling i fokus och medarbetarna är vår viktigaste resurs. Vi arbetar huvudsakligen utifrån lagstiftningarna SoL, LVM och LVU.

Utredning och Uppföljning vuxen består av en gruppchef, tre gruppledare, två bostadssamordnare och 18 socialsekreterare och två seniora socialsekreterare.  Du kommer som gruppledare att närmast arbetsleda åtta socialsekreterare inom socialpsykiatrin samt två socialsekreterare som bland annat arbetar med att förebygga vräkningar och sociala hyreskontrakt. Du kommer att leda och stödja socialsekreterarna i deras arbete med att göra kvalificerade utredningar, fatta beslut och följa upp insatser enligt lagstiftning (SoL). Du kan även behöva stötta upp övriga medarbetare vid annans gruppledaren frånvaro och behöva arbetsleda arbetsgruppen inom unga vuxna och vuxna beroende. I vårt arbete skapar vi goda relationer och samverkar med såväl interna som externa samarbetspartner.

Gruppchef Åsa Faltin som tillsammans med gruppledare leder arbetsgruppen med fokus på psykologisk trygghet och det gemensamma uppdraget att säkerställa att de vi är till för få ett det stöd de behöver och att våra arbetssätt håller en hög kvalitet. Vi befinner oss i ett skede där vi har ett stort fokus på utvecklingsarbete. Tillsammans med gruppen samt gruppchef bedriver du utvecklingsarbete i nya arbetssätt och metoder som exempelvis fortsatt implementeringen av IBIC. Gruppchef Åsa ser att det viktigaste pusselbitarna till att nå hög kvalitet är medarbetarnas möjligheter att få utvecklas i arbetet likväl som en god arbetsmiljö. Som gruppledare har du inget personal- eller budgetansvar men du deltar regelbundet ledningsgrupp

Du främjar delaktighet, arbetsglädje, god kvalitet, samarbete samt en god arbetsmiljö.

Är det här du?

I rollen som gruppledare leder och fördelar du det dagliga arbetet och ger stöd och handledning till medarbetarna. Det är viktigt att du är väl insatt i de insatser som vi handläggare och att du har god kännedom om den rättspraxis som råder. Du bör även vara en god förebild i myndighetsrollen och ha en helhetssyn med Nackaborna i fokus.

Du är självgående, tar ansvar och driver processer vidare. Du har ett strukturerat arbetssätt och kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att du når fram med ditt budskap. Du driver ihop med medarbetarna och gruppchef ett utvecklingsarbete. Du arbetar för att handläggare får det stöd som de behöver för att klara sitt uppdrag.

Du har en god samarbetsförmåga och har ett gott bemötande, både internt och extern. Vi arbetar ständigt för en god arbetsmiljö och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet är omväxlande och kräver en förmåga till flexibilitet och lyhördhet för den enskildes behov.

Din erfarenhet:

• Socionomexamen
• Flerårig erfarenhet av myndighetsövning inom socialpsykiatrin och vuxen
• Flerårig erfarenhet av arbetsledning inom socialpsykiatrin och vuxen och har för vana att ta ansvar samt fatta beslut
• Erfarenhet av metodutveckling och har ett systematiskt förhållningsätt
• Stor vikt läggs vid personlig lämplighet

Meriterande:

• Kunskap inom LVM, LVU, sociala hyreskontrakt och vräkningsförebyggande
• Erfarenhet att arbeta i verksamhetssystemet Combine.

Vi välkomnar dig som vill göra skillnad för våra vuxna och där uppdraget alltid står i fokus för vad vi gör. Vi erbjuder en arbetsplats där vi har roligt tillsammans och där ömsesidig tillit är en självklarhet.

Vi erbjuder:

Arbetsplatsen ligger i Nacka stadshus ett stenkast från Nacka forum. Att resa hit med buss tar 15 minuter från Slussen och 20 minuter från Gustavsberg. Nacka kommun värdesätter mångfald och har cirka 4 400 anställda som arbetar för att ge drygt 100 000 Nackabor god service, stor valfrihet och starkt inflytande. Här får du också friheten i möjligheten att jobba hemma, tillgång till motionslokal i Nacka stadshus, friskvårdstimme och friskvårdsersättning.

Lär mer om våra förmåner här.

Intresserad?

Tjänsten som gruppledare är en tillsvidareanställning med start 1 oktober 2026 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Om du vill bli en del av Nacka kommun, tveka inte att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta mig Åsa Faltin, Gruppchef på asa.faltin@nacka.se

Bakgrundskontroll kan komma att genomföras innan anställning.

Urval och intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstidens slut, självklart är du dock välkommen med din ansökan fram till sista ansökningsdag 2026-08-31.

Välkommen till oss!

Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Nu söker vi en gruppledare till socialpsykiatrin på Utredning och Uppföljning Vuxen!

Söker du ett omväxlande arbete och vill bli en del av ett proffsigt och engagerat team där vi alla hjälps åt och kontinuerligt arbetar med utveckling? Vi söker dig som kommer vara nyckelpersonen i att stödja våra medarbetare i sitt utförande av rättssäkert och kvalitativt arbete samtidigt bidra till utvecklingen av enhetens verksamhet.

Ditt uppdrag:

Utredning och uppföljning vuxen, har i uppdrag att se till att vuxna med beroende, socialpsykiatrisk problematik och samt kriminellt eller socialt nedbrytande beteende får det stöd de behöver för att leva under trygga och goda förhållanden. Vi erbjuder ett brett utbud av insatser baserade på förtroende och respekt för människors kunskap, egna förmåga och viljan att ta ansvar för sin situation. Enheten fångar kontinuerligt upp målgruppens behov av stöd och utvecklar vid behov nya insatser. Hos oss är kompetens- och verksamhetsutveckling i fokus och medarbetarna är vår viktigaste resurs. Vi arbetar huvudsakligen utifrån lagstiftningarna SoL, LVM och LVU.

Utredning och Uppföljning vuxen består av en gruppchef, tre gruppledare, två bostadssamordnare och 18 socialsekreterare och två seniora socialsekreterare.  Du kommer som gruppledare att närmast arbetsleda åtta socialsekreterare inom socialpsykiatrin samt två socialsekreterare som bland annat arbetar med att förebygga vräkningar och sociala hyreskontrakt. Du kommer att leda och stödja socialsekreterarna i deras arbete med att göra kvalificerade utredningar, fatta beslut och följa upp insatser enligt lagstiftning (SoL). Du kan även behöva stötta upp övriga medarbetare vid annans gruppledaren frånvaro och behöva arbetsleda arbetsgruppen inom unga vuxna och vuxna beroende. I vårt arbete skapar vi goda relationer och samverkar med såväl interna som externa samarbetspartner.

Gruppchef Åsa Faltin som tillsammans med gruppledare leder arbetsgruppen med fokus på psykologisk trygghet och det gemensamma uppdraget att säkerställa att de vi är till för få ett det stöd de behöver och att våra arbetssätt håller en hög kvalitet. Vi befinner oss i ett skede där vi har ett stort fokus på utvecklingsarbete. Tillsammans med gruppen samt gruppchef bedriver du utvecklingsarbete i nya arbetssätt och metoder som exempelvis fortsatt implementeringen av IBIC. Gruppchef Åsa ser att det viktigaste pusselbitarna till att nå hög kvalitet är medarbetarnas möjligheter att få utvecklas i arbetet likväl som en god arbetsmiljö. Som gruppledare har du inget personal- eller budgetansvar men du deltar regelbundet ledningsgrupp

Du främjar delaktighet, arbetsglädje, god kvalitet, samarbete samt en god arbetsmiljö.

Är det här du?

I rollen som gruppledare leder och fördelar du det dagliga arbetet och ger stöd och handledning till medarbetarna. Det är viktigt att du är väl insatt i de insatser som vi handläggare och att du har god kännedom om den rättspraxis som råder. Du bör även vara en god förebild i myndighetsrollen och ha en helhetssyn med Nackaborna i fokus.

Du är självgående, tar ansvar och driver processer vidare. Du har ett strukturerat arbetssätt och kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att du når fram med ditt budskap. Du driver ihop med medarbetarna och gruppchef ett utvecklingsarbete. Du arbetar för att handläggare får det stöd som de behöver för att klara sitt uppdrag.

Du har en god samarbetsförmåga och har ett gott bemötande, både internt och extern. Vi arbetar ständigt för en god arbetsmiljö och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet är omväxlande och kräver en förmåga till flexibilitet och lyhördhet för den enskildes behov.

Din erfarenhet:

• Socionomexamen
• Flerårig erfarenhet av myndighetsövning inom socialpsykiatrin och vuxen
• Flerårig erfarenhet av arbetsledning inom socialpsykiatrin och vuxen och har för vana att ta ansvar samt fatta beslut
• Erfarenhet av metodutveckling och har ett systematiskt förhållningsätt
• Stor vikt läggs vid personlig lämplighet

Meriterande:

• Kunskap inom LVM, LVU, sociala hyreskontrakt och vräkningsförebyggande
• Erfarenhet att arbeta i verksamhetssystemet Combine.

Vi välkomnar dig som vill göra skillnad för våra vuxna och där uppdraget alltid står i fokus för vad vi gör. Vi erbjuder en arbetsplats där vi har roligt tillsammans och där ömsesidig tillit är en självklarhet.

Vi erbjuder:

Arbetsplatsen ligger i Nacka stadshus ett stenkast från Nacka forum. Att resa hit med buss tar 15 minuter från Slussen och 20 minuter från Gustavsberg. Nacka kommun värdesätter mångfald och har cirka 4 400 anställda som arbetar för att ge drygt 100 000 Nackabor god service, stor valfrihet och starkt inflytande. Här får du också friheten i möjligheten att jobba hemma, tillgång till motionslokal i Nacka stadshus, friskvårdstimme och friskvårdsersättning.

Lär mer om våra förmåner här.

Intresserad?

Tjänsten som gruppledare är en tillsvidareanställning med start 1 oktober 2026 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Om du vill bli en del av Nacka kommun, tveka inte att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta mig Åsa Faltin, Gruppchef på asa.faltin@nacka.se

Bakgrundskontroll kan komma att genomföras innan anställning.

Urval och intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstidens slut, självklart är du dock välkommen med din ansökan fram till sista ansökningsdag 2026-08-31.

Välkommen till oss!

Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Vill du vara en del av arbetet som stärker föräldrar i deras viktigaste uppdrag – och därigenom bygger trygghet för barn och unga? Som föräldrarådgivare på föräldrasupporten får du använda din kompetens och personliga förmåga i meningsfulla möten med människor. Här blir du en viktig person i ett samarbete över gränserna mellan kommun, skola och region. Tillsammans skapar vi förändring som märks – både i vardagen och på lång sikt.

DIN ROLL

Som föräldrarådgivare på föräldrasupporten möter du föräldrar och nära anhöriga som själva söker stöd i frågor kring sitt föräldraskap. Det kan till exempel handla om relationen till barnet, kommunikation, gränssättning och vägledning, syskonbråk eller problem kopplade till skolan. Stödet ges genom enskilda samtal, föräldragrupper och informationsträffar – ofta på tider som passar familjernas vardag vilket även innebär kvällar. Stödet är individuellt anpassat och bygger på de behov och önskemål som föräldrarna har.

Rollen bygger på nära samarbeten. För att skapa bästa möjliga stöd samverkar du tätt med skola och region – men också med andra aktörer som på olika sätt är viktiga i barns och ungas vardag. Du förväntas medverka i den fortsatta utvecklingen av det förebyggande arbetet i Skellefteå kommun bland annat genom HLT. HLT står för Hälsa, Lärande och Trygghet och är en strukturerad samverkan som socialtjänsten har med skolan och regionen och erbjuds till barn och ungdomar, 0-16 år. Ledordet i arbetet är samverkan, eftersom vi vet att utmaningar för barn och familjer sällan kan lösas av en ensam aktör. Här får du vara en del av ett sammanhang där vi möter behoven tillsammans.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

Du har socionomexamen eller annan högskoleexamen som är relevant för uppdraget, till exempel beteendevetare. Du behöver inte vara expert på socialtjänsten, men en grundläggande insikt och förståelse för socialtjänstens uppdrag och ansvar i samhället är viktig.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att möta föräldrar i samtal eller i grupp, samt om du har arbetat med människor i svåra situationer. Kunskap om barns utveckling, anknytningsteori, samtalsmetodik eller NPF är också värdefullt i rollen.

Det som i slutändan är avgörande för om du lyckas i rollen är din personliga kompetens. Du behöver kunna möta människor på ett empatiskt, respektfullt och tydligt sätt – och skapa förtroende även när situationen är svår. Din förmåga att lyssna, ställa rätt frågor och anpassa samtalet efter förälderns behov är centralt för att stödet ska få effekt. Rollen kräver också att du kan arbeta självständigt, ta ansvar för att prioritera rätt insatser och samtidigt bidra aktivt till samarbetet med kollegor och andra aktörer.

Vi tror att du är en stabil person med struktur och flexibilitet i kombination, och att du ser möjligheter även i utmanande och svåra situationer. För tjänsten krävs att du har B-körkort och grundläggande IT-kunskaper. Du behöver också ha god förmåga att kommunicera på svenska, både muntligt och skriftligt. Anställningen är med årsarbetstid, och arbetet kan ibland innebära kvällstid i samband med informationsträffar eller föräldragrupper. I rollen ingår även anmälningsskyldighet vid oro för att barn far illa.

DIN NYA ARBETSPLATS

Föräldrasupporten erbjuder ett tidigt och lättillgängligt stöd för föräldrar och andra närstående med barn och ungdomar mellan 0 och 18 år. Arbetet är en del av den förebyggande enheten på socialkontoret och bygger på samverkan – inte minst genom HLT, Hälsa, Lärande och Trygghet – där socialtjänsten samarbetar nära med skola och region. Tillsammans gör vi det möjligt att fånga upp behov i tid och stärka både föräldrar och barn.

Du utgår från våra lokaler på Hörnellgatan tillsammans med delar av den förebyggande enheten. Hos oss möter du engagerade kollegor som brinner för förebyggande socialt arbete. Vi tror på samarbete och på att ta tillvara på varandras kompetenser – och vi ser fram emot att du bidrar med dina.

BRA ATT VETA

Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV.

Urvalet påbörjas efter sista ansökningsdag den 30 augusti. De kandidater som går vidare i processen bjuds in till tester och intervju. Vi återkopplar till alla sökande inom en vecka efter sista ansökningsdag.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå?

Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik)