Socionomyrken - Lediga jobb

Skyddsassistent – timanställning vid behov

Vill du vara med och skapa trygghet för människor som behöver skydd?

We care for you är mer än ett uttryck för oss.

Carria vill vara en trygg och professionell aktör i vardagen för människor som befinner sig i utsatta och komplexa livssituationer, bland annat till följd av våld i nära relation, hedersrelaterat våld, utsatthet som brottsoffer eller en önskan att lämna kriminella miljöer.

Genom trygghet, professionellt stöd och ett starkt säkerhetsfokus vill vi skapa bättre förutsättningar för individen att återfå kontroll, bygga självständighet och ta steg vidare i livet. För oss handlar det om att kombinera omtanke med professionalism, närvaro med tydliga gränser och ett mänskligt bemötande med ett starkt säkerhetstänk.

Om Carria

Carria är ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende som erbjuder trygga och individanpassade insatser för vuxna, barn och familjer med skyddsbehov.

Vårt arbete bygger på hög kvalitet, professionella och kunskapsbaserade arbetssätt samt ett starkt fokus på trygghet, säkerhet och individens behov.

Carria befinner sig i en fas där verksamheten växer och utvecklas. Därför söker vi nu 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov som vill vara med och bidra i vårt dagliga arbete och på vår fortsatta resa.

Det här är en roll för dig som redan har erfarenhet av att arbeta med människor med skyddsbehov och som känner dig trygg i den typen av verksamhet.

Om rollen

Som skyddsassistent är du en viktig del av det dagliga arbetet på Carria. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en trygg, stabil och säker vardag för våra klienter.

Rollen är varierad och arbetsuppgifterna utgår från verksamhetens och klienternas aktuella behov. Det kan bland annat innebära att finnas tillgänglig för klienterna, ge praktiskt och socialt stöd, bidra till struktur i vardagen, följa säkerhetsrutiner, uppmärksamma förändringar och föra relevant information vidare till ansvariga kollegor.

Dokumentation och andra praktiska uppgifter ingår också när det behövs för att vardagen och verksamheten ska fungera.

Du har inte ett eget klientansvar, utan arbetar som en del av teamet och utifrån verksamhetens rutiner, planering och ditt ansvarsområde. Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

För oss är det viktigt att du ser vad som behöver göras, tar ansvar och vet när något behöver lyftas vidare.

Vi söker dig som

För rollen krävs högskoleutbildning om minst 180 hp, exempelvis socionom, beteendevetare eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Du behöver också ha tidigare erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer. Vi söker inte dig som vill prova området för första gången.

Erfarenhet från exempelvis skyddat boende, våld i nära relation, hedersrelaterat våld och förtryck, socialtjänst, HVB, stödboende, kvinnojour eller annan verksamhet med skydds- och säkerhetsfokus är särskilt relevant.

Du har god förståelse för vad det innebär att möta människor som kan befinna sig i kris, oro eller under hot och förstår vikten av säkerhet, sekretess, integritet och ett professionellt förhållningssätt.

Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift och B-körkort är ett krav.

Det är meriterande om du har erfarenhet av

• Skyddat boende och säkerhetsarbete.
• Våld i nära relation samt hedersrelaterat våld och förtryck.
• Socialtjänstens arbete och myndighetsutövning.
• HVB eller stödboende.
• Kris- och traumaarbete.
• Barn och familjer i utsatta livssituationer.
• Riskbedömning och säkerhetsplanering.
• Samverkan med socialtjänst, polis, skola, hälso- och sjukvård eller andra samhällsaktörer.
• Social dokumentation och genomförandeplaner.
• Flerspråkighet, utöver svenska och engelska.
• Kunskap om eller erfarenhet av exempelvis FREDA, PATRIARK, SARA, SAM, BRA, TMO eller MI.

Vem är du?

Vi tror att du är trygg, lugn och ansvarstagande. Du har ett respektfullt och professionellt bemötande och kan skapa förtroende utan att göra avkall på tydliga gränser.

Du kan arbeta självständigt när situationen kräver det, men är framför allt en lagspelare som kommunicerar tydligt och samarbetar med dina kollegor.

Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Du arbetar strukturerat utifrån verksamhetens rutiner och din roll, samtidigt som du är uppmärksam på vad som behöver göras och tar initiativ inom ditt ansvarsområde.

Du behöver kunna möta människor med olika bakgrunder och kulturella referensramar med respekt, lyhördhet och professionalism.

Personlig lämplighet kommer att väga tungt i vår bedömning.

Väx med Carria

Carria är i en utvecklings- och tillväxtfas. Vi bygger vår verksamhet vidare och vill hitta medarbetare som vill vara med på vår fortsatta resa.

Tjänsten är initialt en timanställning vid behov, men för rätt person finns möjlighet att utvecklas tillsammans med Carria i takt med att verksamheten växer.

Vi uppskattar medarbetare som tar ansvar, kommer med idéer och vill bidra till att utveckla både arbetssätt och verksamhet. I takt med verksamhetens utveckling kan det därför finnas möjlighet till större ansvar och fler arbetsuppgifter för den som vill och har rätt förutsättningar.

Arbetstid

Vi söker 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov.

Arbetstiderna är oregelbundna och varierar utifrån verksamhetens behov. Arbetspass kan förekomma på olika dagar och tider och omfattningen kan variera över tid.

Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

Vi ser gärna att du har möjlighet att vara flexibel när verksamheten behöver förstärkning.

Ansökan

Sista ansökningsdag: 30 september 2026.

Vi intervjuar och gör urval löpande under ansökningstiden. Tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag och innan annonsen har hunnit löpa ut. Skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Eftersom Carria bedriver ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende genomförs registerkontroll som en del av rekryteringsprocessen. Registerkontroll av personal genomförs enligt gällande regler och ska vara genomförd innan anställning.

I din ansökan skickar du:

• CV
• Personligt brev
• En kort beskrivning av varför du vill arbeta som skyddsassistent hos Carria.

Ange referens: Skyddsassistent

Ansökan skickas till info@carria.se

Varmt välkommen med din ansökan.

Carria – We care for you.

Skyddsassistent – timanställning vid behov

Vill du vara med och skapa trygghet för människor som behöver skydd?

We care for you är mer än ett uttryck för oss.

Carria vill vara en trygg och professionell aktör i vardagen för människor som befinner sig i utsatta och komplexa livssituationer, bland annat till följd av våld i nära relation, hedersrelaterat våld, utsatthet som brottsoffer eller en önskan att lämna kriminella miljöer.

Genom trygghet, professionellt stöd och ett starkt säkerhetsfokus vill vi skapa bättre förutsättningar för individen att återfå kontroll, bygga självständighet och ta steg vidare i livet. För oss handlar det om att kombinera omtanke med professionalism, närvaro med tydliga gränser och ett mänskligt bemötande med ett starkt säkerhetstänk.

Om Carria

Carria är ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende som erbjuder trygga och individanpassade insatser för vuxna, barn och familjer med skyddsbehov.

Vårt arbete bygger på hög kvalitet, professionella och kunskapsbaserade arbetssätt samt ett starkt fokus på trygghet, säkerhet och individens behov.

Carria befinner sig i en fas där verksamheten växer och utvecklas. Därför söker vi nu 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov som vill vara med och bidra i vårt dagliga arbete och på vår fortsatta resa.

Det här är en roll för dig som redan har erfarenhet av att arbeta med människor med skyddsbehov och som känner dig trygg i den typen av verksamhet.

Om rollen

Som skyddsassistent är du en viktig del av det dagliga arbetet på Carria. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en trygg, stabil och säker vardag för våra klienter.

Rollen är varierad och arbetsuppgifterna utgår från verksamhetens och klienternas aktuella behov. Det kan bland annat innebära att finnas tillgänglig för klienterna, ge praktiskt och socialt stöd, bidra till struktur i vardagen, följa säkerhetsrutiner, uppmärksamma förändringar och föra relevant information vidare till ansvariga kollegor.

Dokumentation och andra praktiska uppgifter ingår också när det behövs för att vardagen och verksamheten ska fungera.

Du har inte ett eget klientansvar, utan arbetar som en del av teamet och utifrån verksamhetens rutiner, planering och ditt ansvarsområde. Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

För oss är det viktigt att du ser vad som behöver göras, tar ansvar och vet när något behöver lyftas vidare.

Vi söker dig som

För rollen krävs högskoleutbildning om minst 180 hp, exempelvis socionom, beteendevetare eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Du behöver också ha tidigare erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer. Vi söker inte dig som vill prova området för första gången.

Erfarenhet från exempelvis skyddat boende, våld i nära relation, hedersrelaterat våld och förtryck, socialtjänst, HVB, stödboende, kvinnojour eller annan verksamhet med skydds- och säkerhetsfokus är särskilt relevant.

Du har god förståelse för vad det innebär att möta människor som kan befinna sig i kris, oro eller under hot och förstår vikten av säkerhet, sekretess, integritet och ett professionellt förhållningssätt.

Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift och B-körkort är ett krav.

Det är meriterande om du har erfarenhet av

• Skyddat boende och säkerhetsarbete.
• Våld i nära relation samt hedersrelaterat våld och förtryck.
• Socialtjänstens arbete och myndighetsutövning.
• HVB eller stödboende.
• Kris- och traumaarbete.
• Barn och familjer i utsatta livssituationer.
• Riskbedömning och säkerhetsplanering.
• Samverkan med socialtjänst, polis, skola, hälso- och sjukvård eller andra samhällsaktörer.
• Social dokumentation och genomförandeplaner.
• Flerspråkighet, utöver svenska och engelska.
• Kunskap om eller erfarenhet av exempelvis FREDA, PATRIARK, SARA, SAM, BRA, TMO eller MI.

Vem är du?

Vi tror att du är trygg, lugn och ansvarstagande. Du har ett respektfullt och professionellt bemötande och kan skapa förtroende utan att göra avkall på tydliga gränser.

Du kan arbeta självständigt när situationen kräver det, men är framför allt en lagspelare som kommunicerar tydligt och samarbetar med dina kollegor.

Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Du arbetar strukturerat utifrån verksamhetens rutiner och din roll, samtidigt som du är uppmärksam på vad som behöver göras och tar initiativ inom ditt ansvarsområde.

Du behöver kunna möta människor med olika bakgrunder och kulturella referensramar med respekt, lyhördhet och professionalism.

Personlig lämplighet kommer att väga tungt i vår bedömning.

Väx med Carria

Carria är i en utvecklings- och tillväxtfas. Vi bygger vår verksamhet vidare och vill hitta medarbetare som vill vara med på vår fortsatta resa.

Tjänsten är initialt en timanställning vid behov, men för rätt person finns möjlighet att utvecklas tillsammans med Carria i takt med att verksamheten växer.

Vi uppskattar medarbetare som tar ansvar, kommer med idéer och vill bidra till att utveckla både arbetssätt och verksamhet. I takt med verksamhetens utveckling kan det därför finnas möjlighet till större ansvar och fler arbetsuppgifter för den som vill och har rätt förutsättningar.

Arbetstid

Vi söker 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov.

Arbetstiderna är oregelbundna och varierar utifrån verksamhetens behov. Arbetspass kan förekomma på olika dagar och tider och omfattningen kan variera över tid.

Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

Vi ser gärna att du har möjlighet att vara flexibel när verksamheten behöver förstärkning.

Ansökan

Sista ansökningsdag: 30 september 2026.

Vi intervjuar och gör urval löpande under ansökningstiden. Tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag och innan annonsen har hunnit löpa ut. Skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Eftersom Carria bedriver ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende genomförs registerkontroll som en del av rekryteringsprocessen. Registerkontroll av personal genomförs enligt gällande regler och ska vara genomförd innan anställning.

I din ansökan skickar du:

• CV
• Personligt brev
• En kort beskrivning av varför du vill arbeta som skyddsassistent hos Carria.

Ange referens: Skyddsassistent

Ansökan skickas till info@carria.se

Varmt välkommen med din ansökan.

Carria – We care for you.

Beskrivning

Vill du vara en central del i att stötta barn och familjer på Hisingen? Då kan denna tjänst vara något för dig.

Högintensiva Teamet (HIT) tillhör Avdelning Barn och Unga resurs Hisingen som erbjuder stöd till barn, unga och deras föräldrar. Vi söker nu en ny medarbetare för att komplettera vårt Högintensiva Team som idag består av tio familjebehandlare och en metodhandledare.

Högintensiva Teamet arbetar på uppdrag av myndighetsutövande socialsekreterare med kvalificerade psykosociala behandlingsinsatser för familjer med barn och ungdomar i åldern 0-18 år. Vi arbetar i familjer där det är hög oro och ofta en komplex problematik och erbjuder flexibla och intensiva lösningar med målet att barnet ska kunna bo kvar hemma eller för att minska antalet dagar i heldygnsvård. Enheten bistår också med omsorgsbedömningar.

Arbetet utgår utifrån varierande evidensbaserade metoder och sker i form av socialpedagogiskt arbete, barn- och ungdomssamtal, föräldrastöd och familjesamtal. Vi arbetar på familjens egna arenor, framför allt i hemmet. I arbetet läggs också stort fokus på att aktivera såväl det privata som det professionella nätverket. Insatsen kan se olika ut beroende på behovet, vilket kan medföra arbete på tidiga morgnar och kvällar. Vi har regelbunden processhandledning med extern handledare samt metodhandledning internt.

Vårt Högintensiva Team befinner sig i en kreativ och expansiv fas där vi tillsammans håller på att utveckla formerna för vårt arbete. Hos oss får du en möjlighet att vara med och bidra i detta spännande arbete!

Kvalifikationer

Vi söker dig som är utbildad socionom eller har 3-årig socialpedagogisk utbildning. Du behöver ha erfarenhet av att ha arbetat med olika former av familjebehandling, ungdomsarbete eller föräldrastöd samt god kunskap om barns och ungas utveckling, behov och beteendemönster. Det är meriterande om du även har erfarenhet av myndighetsutövning barn och unga. Detsamma gäller erfarenhet av att arbeta med barn, unga eller familjer i heldygnsvård.

En betydelsefull del av vårt arbete innebär dokumentation och det är därför viktigt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift samt har erfarenhet av att dokumentera. Vi dokumenterar i programmet Treserva.

Meriterande är om du är utbildad i metoder riktade mot vår målgrupp med fokus både på att stärka samspelet och utveckla föräldrastrategier, exempelvis FFT, COS-P, ABFT eller KBT-baserade metoder. Det är också en fördel om du är utbildad i MI och TMO.

För att passa in i rollen är det viktigt att du är mån om att bemöta familjerna på ett sätt som skapar ett förtroendefullt samarbete och motivation till förändring. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter med verksamhetens/brukarnas bästa i fokus. Du behöver vara självgående, arbeta systematiskt och metodiskt samt kunna fatta egna beslut och ha god samarbetsförmåga. Du tycker om och ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll och har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra och bidrar till helheten. Du upprättar tydliga mål och följer upp dina insatser för att mäta effekten av ditt arbete.

På vår arbetsplats eftersträvar vi mångfald för att öka kvalitén på vårt arbete och för att spegla den befolkning vi möter och vi ser därför gärna sökande med varierande erfarenheter, bakgrund och språkkompetens.

Vi hoppas att vi har väckt ditt intresse - välkommen med din ansökan!

Övrigt

Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

Om oss

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.

Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.

Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!

Beskrivning

Vill du vara en central del i att stötta barn och familjer på Hisingen? Då kan denna tjänst vara något för dig.

Högintensiva Teamet (HIT) tillhör Avdelning Barn och Unga resurs Hisingen som erbjuder stöd till barn, unga och deras föräldrar. Vi söker nu en ny medarbetare för att komplettera vårt Högintensiva Team som idag består av tio familjebehandlare och en metodhandledare.

Högintensiva Teamet arbetar på uppdrag av myndighetsutövande socialsekreterare med kvalificerade psykosociala behandlingsinsatser för familjer med barn och ungdomar i åldern 0-18 år. Vi arbetar i familjer där det är hög oro och ofta en komplex problematik och erbjuder flexibla och intensiva lösningar med målet att barnet ska kunna bo kvar hemma eller för att minska antalet dagar i heldygnsvård. Enheten bistår också med omsorgsbedömningar.

Arbetet utgår utifrån varierande evidensbaserade metoder och sker i form av socialpedagogiskt arbete, barn- och ungdomssamtal, föräldrastöd och familjesamtal. Vi arbetar på familjens egna arenor, framför allt i hemmet. I arbetet läggs också stort fokus på att aktivera såväl det privata som det professionella nätverket. Insatsen kan se olika ut beroende på behovet, vilket kan medföra arbete på tidiga morgnar och kvällar. Vi har regelbunden processhandledning med extern handledare samt metodhandledning internt.

Vårt Högintensiva Team befinner sig i en kreativ och expansiv fas där vi tillsammans håller på att utveckla formerna för vårt arbete. Hos oss får du en möjlighet att vara med och bidra i detta spännande arbete!

Kvalifikationer

Vi söker dig som är utbildad socionom eller har 3-årig socialpedagogisk utbildning. Du behöver ha erfarenhet av att ha arbetat med olika former av familjebehandling, ungdomsarbete eller föräldrastöd samt god kunskap om barns och ungas utveckling, behov och beteendemönster. Det är meriterande om du även har erfarenhet av myndighetsutövning barn och unga. Detsamma gäller erfarenhet av att arbeta med barn, unga eller familjer i heldygnsvård.

En betydelsefull del av vårt arbete innebär dokumentation och det är därför viktigt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift samt har erfarenhet av att dokumentera. Vi dokumenterar i programmet Treserva.

Meriterande är om du är utbildad i metoder riktade mot vår målgrupp med fokus både på att stärka samspelet och utveckla föräldrastrategier, exempelvis FFT, COS-P, ABFT eller KBT-baserade metoder. Det är också en fördel om du är utbildad i MI och TMO.

För att passa in i rollen är det viktigt att du är mån om att bemöta familjerna på ett sätt som skapar ett förtroendefullt samarbete och motivation till förändring. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter med verksamhetens/brukarnas bästa i fokus. Du behöver vara självgående, arbeta systematiskt och metodiskt samt kunna fatta egna beslut och ha god samarbetsförmåga. Du tycker om och ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll och har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra och bidrar till helheten. Du upprättar tydliga mål och följer upp dina insatser för att mäta effekten av ditt arbete.

På vår arbetsplats eftersträvar vi mångfald för att öka kvalitén på vårt arbete och för att spegla den befolkning vi möter och vi ser därför gärna sökande med varierande erfarenheter, bakgrund och språkkompetens.

Vi hoppas att vi har väckt ditt intresse - välkommen med din ansökan!

Övrigt

Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

Om oss

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.

Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.

Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!

Skyddsassistent – timanställning vid behov

Vill du vara med och skapa trygghet för människor som behöver skydd?

We care for you är mer än ett uttryck för oss.

Carria vill vara en trygg och professionell aktör i vardagen för människor som befinner sig i utsatta och komplexa livssituationer, bland annat till följd av våld i nära relation, hedersrelaterat våld, utsatthet som brottsoffer eller en önskan att lämna kriminella miljöer.

Genom trygghet, professionellt stöd och ett starkt säkerhetsfokus vill vi skapa bättre förutsättningar för individen att återfå kontroll, bygga självständighet och ta steg vidare i livet. För oss handlar det om att kombinera omtanke med professionalism, närvaro med tydliga gränser och ett mänskligt bemötande med ett starkt säkerhetstänk.

Om Carria

Carria är ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende som erbjuder trygga och individanpassade insatser för vuxna, barn och familjer med skyddsbehov.

Vårt arbete bygger på hög kvalitet, professionella och kunskapsbaserade arbetssätt samt ett starkt fokus på trygghet, säkerhet och individens behov.

Carria befinner sig i en fas där verksamheten växer och utvecklas. Därför söker vi nu 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov som vill vara med och bidra i vårt dagliga arbete och på vår fortsatta resa.

Det här är en roll för dig som redan har erfarenhet av att arbeta med människor med skyddsbehov och som känner dig trygg i den typen av verksamhet.

Om rollen

Som skyddsassistent är du en viktig del av det dagliga arbetet på Carria. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en trygg, stabil och säker vardag för våra klienter.

Rollen är varierad och arbetsuppgifterna utgår från verksamhetens och klienternas aktuella behov. Det kan bland annat innebära att finnas tillgänglig för klienterna, ge praktiskt och socialt stöd, bidra till struktur i vardagen, följa säkerhetsrutiner, uppmärksamma förändringar och föra relevant information vidare till ansvariga kollegor.

Dokumentation och andra praktiska uppgifter ingår också när det behövs för att vardagen och verksamheten ska fungera.

Du har inte ett eget klientansvar, utan arbetar som en del av teamet och utifrån verksamhetens rutiner, planering och ditt ansvarsområde. Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

För oss är det viktigt att du ser vad som behöver göras, tar ansvar och vet när något behöver lyftas vidare.

Vi söker dig som

För rollen krävs högskoleutbildning om minst 180 hp, exempelvis socionom, beteendevetare eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Du behöver också ha tidigare erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer. Vi söker inte dig som vill prova området för första gången.

Erfarenhet från exempelvis skyddat boende, våld i nära relation, hedersrelaterat våld och förtryck, socialtjänst, HVB, stödboende, kvinnojour eller annan verksamhet med skydds- och säkerhetsfokus är särskilt relevant.

Du har god förståelse för vad det innebär att möta människor som kan befinna sig i kris, oro eller under hot och förstår vikten av säkerhet, sekretess, integritet och ett professionellt förhållningssätt.

Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift och B-körkort är ett krav.

Det är meriterande om du har erfarenhet av

• Skyddat boende och säkerhetsarbete.
• Våld i nära relation samt hedersrelaterat våld och förtryck.
• Socialtjänstens arbete och myndighetsutövning.
• HVB eller stödboende.
• Kris- och traumaarbete.
• Barn och familjer i utsatta livssituationer.
• Riskbedömning och säkerhetsplanering.
• Samverkan med socialtjänst, polis, skola, hälso- och sjukvård eller andra samhällsaktörer.
• Social dokumentation och genomförandeplaner.
• Flerspråkighet, utöver svenska och engelska.
• Kunskap om eller erfarenhet av exempelvis FREDA, PATRIARK, SARA, SAM, BRA, TMO eller MI.

Vem är du?

Vi tror att du är trygg, lugn och ansvarstagande. Du har ett respektfullt och professionellt bemötande och kan skapa förtroende utan att göra avkall på tydliga gränser.

Du kan arbeta självständigt när situationen kräver det, men är framför allt en lagspelare som kommunicerar tydligt och samarbetar med dina kollegor.

Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Du arbetar strukturerat utifrån verksamhetens rutiner och din roll, samtidigt som du är uppmärksam på vad som behöver göras och tar initiativ inom ditt ansvarsområde.

Du behöver kunna möta människor med olika bakgrunder och kulturella referensramar med respekt, lyhördhet och professionalism.

Personlig lämplighet kommer att väga tungt i vår bedömning.

Väx med Carria

Carria är i en utvecklings- och tillväxtfas. Vi bygger vår verksamhet vidare och vill hitta medarbetare som vill vara med på vår fortsatta resa.

Tjänsten är initialt en timanställning vid behov, men för rätt person finns möjlighet att utvecklas tillsammans med Carria i takt med att verksamheten växer.

Vi uppskattar medarbetare som tar ansvar, kommer med idéer och vill bidra till att utveckla både arbetssätt och verksamhet. I takt med verksamhetens utveckling kan det därför finnas möjlighet till större ansvar och fler arbetsuppgifter för den som vill och har rätt förutsättningar.

Arbetstid

Vi söker 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov.

Arbetstiderna är oregelbundna och varierar utifrån verksamhetens behov. Arbetspass kan förekomma på olika dagar och tider och omfattningen kan variera över tid.

Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

Vi ser gärna att du har möjlighet att vara flexibel när verksamheten behöver förstärkning.

Ansökan

Sista ansökningsdag: 30 september 2026.

Vi intervjuar och gör urval löpande under ansökningstiden. Tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag och innan annonsen har hunnit löpa ut. Skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Eftersom Carria bedriver ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende genomförs registerkontroll som en del av rekryteringsprocessen. Registerkontroll av personal genomförs enligt gällande regler och ska vara genomförd innan anställning.

I din ansökan skickar du:

• CV
• Personligt brev
• En kort beskrivning av varför du vill arbeta som skyddsassistent hos Carria.

Ange referens: Skyddsassistent

Ansökan skickas till info@carria.se

Varmt välkommen med din ansökan.

Carria – We care for you.

Skyddsassistent – timanställning vid behov

Vill du vara med och skapa trygghet för människor som behöver skydd?

We care for you är mer än ett uttryck för oss.

Carria vill vara en trygg och professionell aktör i vardagen för människor som befinner sig i utsatta och komplexa livssituationer, bland annat till följd av våld i nära relation, hedersrelaterat våld, utsatthet som brottsoffer eller en önskan att lämna kriminella miljöer.

Genom trygghet, professionellt stöd och ett starkt säkerhetsfokus vill vi skapa bättre förutsättningar för individen att återfå kontroll, bygga självständighet och ta steg vidare i livet. För oss handlar det om att kombinera omtanke med professionalism, närvaro med tydliga gränser och ett mänskligt bemötande med ett starkt säkerhetstänk.

Om Carria

Carria är ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende som erbjuder trygga och individanpassade insatser för vuxna, barn och familjer med skyddsbehov.

Vårt arbete bygger på hög kvalitet, professionella och kunskapsbaserade arbetssätt samt ett starkt fokus på trygghet, säkerhet och individens behov.

Carria befinner sig i en fas där verksamheten växer och utvecklas. Därför söker vi nu 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov som vill vara med och bidra i vårt dagliga arbete och på vår fortsatta resa.

Det här är en roll för dig som redan har erfarenhet av att arbeta med människor med skyddsbehov och som känner dig trygg i den typen av verksamhet.

Om rollen

Som skyddsassistent är du en viktig del av det dagliga arbetet på Carria. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en trygg, stabil och säker vardag för våra klienter.

Rollen är varierad och arbetsuppgifterna utgår från verksamhetens och klienternas aktuella behov. Det kan bland annat innebära att finnas tillgänglig för klienterna, ge praktiskt och socialt stöd, bidra till struktur i vardagen, följa säkerhetsrutiner, uppmärksamma förändringar och föra relevant information vidare till ansvariga kollegor.

Dokumentation och andra praktiska uppgifter ingår också när det behövs för att vardagen och verksamheten ska fungera.

Du har inte ett eget klientansvar, utan arbetar som en del av teamet och utifrån verksamhetens rutiner, planering och ditt ansvarsområde. Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

För oss är det viktigt att du ser vad som behöver göras, tar ansvar och vet när något behöver lyftas vidare.

Vi söker dig som

För rollen krävs högskoleutbildning om minst 180 hp, exempelvis socionom, beteendevetare eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Du behöver också ha tidigare erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer. Vi söker inte dig som vill prova området för första gången.

Erfarenhet från exempelvis skyddat boende, våld i nära relation, hedersrelaterat våld och förtryck, socialtjänst, HVB, stödboende, kvinnojour eller annan verksamhet med skydds- och säkerhetsfokus är särskilt relevant.

Du har god förståelse för vad det innebär att möta människor som kan befinna sig i kris, oro eller under hot och förstår vikten av säkerhet, sekretess, integritet och ett professionellt förhållningssätt.

Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift och B-körkort är ett krav.

Det är meriterande om du har erfarenhet av

• Skyddat boende och säkerhetsarbete.
• Våld i nära relation samt hedersrelaterat våld och förtryck.
• Socialtjänstens arbete och myndighetsutövning.
• HVB eller stödboende.
• Kris- och traumaarbete.
• Barn och familjer i utsatta livssituationer.
• Riskbedömning och säkerhetsplanering.
• Samverkan med socialtjänst, polis, skola, hälso- och sjukvård eller andra samhällsaktörer.
• Social dokumentation och genomförandeplaner.
• Flerspråkighet, utöver svenska och engelska.
• Kunskap om eller erfarenhet av exempelvis FREDA, PATRIARK, SARA, SAM, BRA, TMO eller MI.

Vem är du?

Vi tror att du är trygg, lugn och ansvarstagande. Du har ett respektfullt och professionellt bemötande och kan skapa förtroende utan att göra avkall på tydliga gränser.

Du kan arbeta självständigt när situationen kräver det, men är framför allt en lagspelare som kommunicerar tydligt och samarbetar med dina kollegor.

Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Du arbetar strukturerat utifrån verksamhetens rutiner och din roll, samtidigt som du är uppmärksam på vad som behöver göras och tar initiativ inom ditt ansvarsområde.

Du behöver kunna möta människor med olika bakgrunder och kulturella referensramar med respekt, lyhördhet och professionalism.

Personlig lämplighet kommer att väga tungt i vår bedömning.

Väx med Carria

Carria är i en utvecklings- och tillväxtfas. Vi bygger vår verksamhet vidare och vill hitta medarbetare som vill vara med på vår fortsatta resa.

Tjänsten är initialt en timanställning vid behov, men för rätt person finns möjlighet att utvecklas tillsammans med Carria i takt med att verksamheten växer.

Vi uppskattar medarbetare som tar ansvar, kommer med idéer och vill bidra till att utveckla både arbetssätt och verksamhet. I takt med verksamhetens utveckling kan det därför finnas möjlighet till större ansvar och fler arbetsuppgifter för den som vill och har rätt förutsättningar.

Arbetstid

Vi söker 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov.

Arbetstiderna är oregelbundna och varierar utifrån verksamhetens behov. Arbetspass kan förekomma på olika dagar och tider och omfattningen kan variera över tid.

Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

Vi ser gärna att du har möjlighet att vara flexibel när verksamheten behöver förstärkning.

Ansökan

Sista ansökningsdag: 30 september 2026.

Vi intervjuar och gör urval löpande under ansökningstiden. Tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag och innan annonsen har hunnit löpa ut. Skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Eftersom Carria bedriver ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende genomförs registerkontroll som en del av rekryteringsprocessen. Registerkontroll av personal genomförs enligt gällande regler och ska vara genomförd innan anställning.

I din ansökan skickar du:

• CV
• Personligt brev
• En kort beskrivning av varför du vill arbeta som skyddsassistent hos Carria.

Ange referens: Skyddsassistent

Ansökan skickas till info@carria.se

Varmt välkommen med din ansökan.

Carria – We care for you.

Beskrivning

Vill du vara en central del i att stötta barn och familjer på Hisingen? Då kan denna tjänst vara något för dig.

Högintensiva Teamet (HIT) tillhör Avdelning Barn och Unga resurs Hisingen som erbjuder stöd till barn, unga och deras föräldrar. Vi söker nu en ny medarbetare för att komplettera vårt Högintensiva Team som idag består av tio familjebehandlare och en metodhandledare.

Högintensiva Teamet arbetar på uppdrag av myndighetsutövande socialsekreterare med kvalificerade psykosociala behandlingsinsatser för familjer med barn och ungdomar i åldern 0-18 år. Vi arbetar i familjer där det är hög oro och ofta en komplex problematik och erbjuder flexibla och intensiva lösningar med målet att barnet ska kunna bo kvar hemma eller för att minska antalet dagar i heldygnsvård. Enheten bistår också med omsorgsbedömningar.

Arbetet utgår utifrån varierande evidensbaserade metoder och sker i form av socialpedagogiskt arbete, barn- och ungdomssamtal, föräldrastöd och familjesamtal. Vi arbetar på familjens egna arenor, framför allt i hemmet. I arbetet läggs också stort fokus på att aktivera såväl det privata som det professionella nätverket. Insatsen kan se olika ut beroende på behovet, vilket kan medföra arbete på tidiga morgnar och kvällar. Vi har regelbunden processhandledning med extern handledare samt metodhandledning internt.

Vårt Högintensiva Team befinner sig i en kreativ och expansiv fas där vi tillsammans håller på att utveckla formerna för vårt arbete. Hos oss får du en möjlighet att vara med och bidra i detta spännande arbete!

Kvalifikationer

Vi söker dig som är utbildad socionom eller har 3-årig socialpedagogisk utbildning. Du behöver ha erfarenhet av att ha arbetat med olika former av familjebehandling, ungdomsarbete eller föräldrastöd samt god kunskap om barns och ungas utveckling, behov och beteendemönster. Det är meriterande om du även har erfarenhet av myndighetsutövning barn och unga. Detsamma gäller erfarenhet av att arbeta med barn, unga eller familjer i heldygnsvård.

En betydelsefull del av vårt arbete innebär dokumentation och det är därför viktigt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift samt har erfarenhet av att dokumentera. Vi dokumenterar i programmet Treserva.

Meriterande är om du är utbildad i metoder riktade mot vår målgrupp med fokus både på att stärka samspelet och utveckla föräldrastrategier, exempelvis FFT, COS-P, ABFT eller KBT-baserade metoder. Det är också en fördel om du är utbildad i MI och TMO.

För att passa in i rollen är det viktigt att du är mån om att bemöta familjerna på ett sätt som skapar ett förtroendefullt samarbete och motivation till förändring. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter med verksamhetens/brukarnas bästa i fokus. Du behöver vara självgående, arbeta systematiskt och metodiskt samt kunna fatta egna beslut och ha god samarbetsförmåga. Du tycker om och ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll och har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra och bidrar till helheten. Du upprättar tydliga mål och följer upp dina insatser för att mäta effekten av ditt arbete.

På vår arbetsplats eftersträvar vi mångfald för att öka kvalitén på vårt arbete och för att spegla den befolkning vi möter och vi ser därför gärna sökande med varierande erfarenheter, bakgrund och språkkompetens.

Vi hoppas att vi har väckt ditt intresse - välkommen med din ansökan!

Övrigt

Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

Om oss

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.

Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.

Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!

Skyddsassistent – timanställning vid behov

Vill du vara med och skapa trygghet för människor som behöver skydd?

We care for you är mer än ett uttryck för oss.

Carria vill vara en trygg och professionell aktör i vardagen för människor som befinner sig i utsatta och komplexa livssituationer, bland annat till följd av våld i nära relation, hedersrelaterat våld, utsatthet som brottsoffer eller en önskan att lämna kriminella miljöer.

Genom trygghet, professionellt stöd och ett starkt säkerhetsfokus vill vi skapa bättre förutsättningar för individen att återfå kontroll, bygga självständighet och ta steg vidare i livet. För oss handlar det om att kombinera omtanke med professionalism, närvaro med tydliga gränser och ett mänskligt bemötande med ett starkt säkerhetstänk.

Om Carria

Carria är ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende som erbjuder trygga och individanpassade insatser för vuxna, barn och familjer med skyddsbehov.

Vårt arbete bygger på hög kvalitet, professionella och kunskapsbaserade arbetssätt samt ett starkt fokus på trygghet, säkerhet och individens behov.

Carria befinner sig i en fas där verksamheten växer och utvecklas. Därför söker vi nu 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov som vill vara med och bidra i vårt dagliga arbete och på vår fortsatta resa.

Det här är en roll för dig som redan har erfarenhet av att arbeta med människor med skyddsbehov och som känner dig trygg i den typen av verksamhet.

Om rollen

Som skyddsassistent är du en viktig del av det dagliga arbetet på Carria. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en trygg, stabil och säker vardag för våra klienter.

Rollen är varierad och arbetsuppgifterna utgår från verksamhetens och klienternas aktuella behov. Det kan bland annat innebära att finnas tillgänglig för klienterna, ge praktiskt och socialt stöd, bidra till struktur i vardagen, följa säkerhetsrutiner, uppmärksamma förändringar och föra relevant information vidare till ansvariga kollegor.

Dokumentation och andra praktiska uppgifter ingår också när det behövs för att vardagen och verksamheten ska fungera.

Du har inte ett eget klientansvar, utan arbetar som en del av teamet och utifrån verksamhetens rutiner, planering och ditt ansvarsområde. Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

För oss är det viktigt att du ser vad som behöver göras, tar ansvar och vet när något behöver lyftas vidare.

Vi söker dig som

För rollen krävs högskoleutbildning om minst 180 hp, exempelvis socionom, beteendevetare eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Du behöver också ha tidigare erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer. Vi söker inte dig som vill prova området för första gången.

Erfarenhet från exempelvis skyddat boende, våld i nära relation, hedersrelaterat våld och förtryck, socialtjänst, HVB, stödboende, kvinnojour eller annan verksamhet med skydds- och säkerhetsfokus är särskilt relevant.

Du har god förståelse för vad det innebär att möta människor som kan befinna sig i kris, oro eller under hot och förstår vikten av säkerhet, sekretess, integritet och ett professionellt förhållningssätt.

Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift och B-körkort är ett krav.

Det är meriterande om du har erfarenhet av

• Skyddat boende och säkerhetsarbete.
• Våld i nära relation samt hedersrelaterat våld och förtryck.
• Socialtjänstens arbete och myndighetsutövning.
• HVB eller stödboende.
• Kris- och traumaarbete.
• Barn och familjer i utsatta livssituationer.
• Riskbedömning och säkerhetsplanering.
• Samverkan med socialtjänst, polis, skola, hälso- och sjukvård eller andra samhällsaktörer.
• Social dokumentation och genomförandeplaner.
• Flerspråkighet, utöver svenska och engelska.
• Kunskap om eller erfarenhet av exempelvis FREDA, PATRIARK, SARA, SAM, BRA, TMO eller MI.

Vem är du?

Vi tror att du är trygg, lugn och ansvarstagande. Du har ett respektfullt och professionellt bemötande och kan skapa förtroende utan att göra avkall på tydliga gränser.

Du kan arbeta självständigt när situationen kräver det, men är framför allt en lagspelare som kommunicerar tydligt och samarbetar med dina kollegor.

Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Du arbetar strukturerat utifrån verksamhetens rutiner och din roll, samtidigt som du är uppmärksam på vad som behöver göras och tar initiativ inom ditt ansvarsområde.

Du behöver kunna möta människor med olika bakgrunder och kulturella referensramar med respekt, lyhördhet och professionalism.

Personlig lämplighet kommer att väga tungt i vår bedömning.

Väx med Carria

Carria är i en utvecklings- och tillväxtfas. Vi bygger vår verksamhet vidare och vill hitta medarbetare som vill vara med på vår fortsatta resa.

Tjänsten är initialt en timanställning vid behov, men för rätt person finns möjlighet att utvecklas tillsammans med Carria i takt med att verksamheten växer.

Vi uppskattar medarbetare som tar ansvar, kommer med idéer och vill bidra till att utveckla både arbetssätt och verksamhet. I takt med verksamhetens utveckling kan det därför finnas möjlighet till större ansvar och fler arbetsuppgifter för den som vill och har rätt förutsättningar.

Arbetstid

Vi söker 1–2 skyddassistenter för timanställning vid behov.

Arbetstiderna är oregelbundna och varierar utifrån verksamhetens behov. Arbetspass kan förekomma på olika dagar och tider och omfattningen kan variera över tid.

Beredskap ingår i rollen enligt fast schema.

Vi ser gärna att du har möjlighet att vara flexibel när verksamheten behöver förstärkning.

Ansökan

Sista ansökningsdag: 30 september 2026.

Vi intervjuar och gör urval löpande under ansökningstiden. Tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag och innan annonsen har hunnit löpa ut. Skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Eftersom Carria bedriver ett IVO-tillståndspliktigt skyddat boende genomförs registerkontroll som en del av rekryteringsprocessen. Registerkontroll av personal genomförs enligt gällande regler och ska vara genomförd innan anställning.

I din ansökan skickar du:

• CV
• Personligt brev
• En kort beskrivning av varför du vill arbeta som skyddsassistent hos Carria.

Ange referens: Skyddsassistent

Ansökan skickas till info@carria.se

Varmt välkommen med din ansökan.

Carria – We care for you.

Beskrivning

Vill du vara en central del i att stötta barn och familjer på Hisingen? Då kan denna tjänst vara något för dig.

Högintensiva Teamet (HIT) tillhör Avdelning Barn och Unga resurs Hisingen som erbjuder stöd till barn, unga och deras föräldrar. Vi söker nu en ny medarbetare för att komplettera vårt Högintensiva Team som idag består av tio familjebehandlare och en metodhandledare.

Högintensiva Teamet arbetar på uppdrag av myndighetsutövande socialsekreterare med kvalificerade psykosociala behandlingsinsatser för familjer med barn och ungdomar i åldern 0-18 år. Vi arbetar i familjer där det är hög oro och ofta en komplex problematik och erbjuder flexibla och intensiva lösningar med målet att barnet ska kunna bo kvar hemma eller för att minska antalet dagar i heldygnsvård. Enheten bistår också med omsorgsbedömningar.

Arbetet utgår utifrån varierande evidensbaserade metoder och sker i form av socialpedagogiskt arbete, barn- och ungdomssamtal, föräldrastöd och familjesamtal. Vi arbetar på familjens egna arenor, framför allt i hemmet. I arbetet läggs också stort fokus på att aktivera såväl det privata som det professionella nätverket. Insatsen kan se olika ut beroende på behovet, vilket kan medföra arbete på tidiga morgnar och kvällar. Vi har regelbunden processhandledning med extern handledare samt metodhandledning internt.

Vårt Högintensiva Team befinner sig i en kreativ och expansiv fas där vi tillsammans håller på att utveckla formerna för vårt arbete. Hos oss får du en möjlighet att vara med och bidra i detta spännande arbete!

Kvalifikationer

Vi söker dig som är utbildad socionom eller har 3-årig socialpedagogisk utbildning. Du behöver ha erfarenhet av att ha arbetat med olika former av familjebehandling, ungdomsarbete eller föräldrastöd samt god kunskap om barns och ungas utveckling, behov och beteendemönster. Det är meriterande om du även har erfarenhet av myndighetsutövning barn och unga. Detsamma gäller erfarenhet av att arbeta med barn, unga eller familjer i heldygnsvård.

En betydelsefull del av vårt arbete innebär dokumentation och det är därför viktigt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift samt har erfarenhet av att dokumentera. Vi dokumenterar i programmet Treserva.

Meriterande är om du är utbildad i metoder riktade mot vår målgrupp med fokus både på att stärka samspelet och utveckla föräldrastrategier, exempelvis FFT, COS-P, ABFT eller KBT-baserade metoder. Det är också en fördel om du är utbildad i MI och TMO.

För att passa in i rollen är det viktigt att du är mån om att bemöta familjerna på ett sätt som skapar ett förtroendefullt samarbete och motivation till förändring. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter med verksamhetens/brukarnas bästa i fokus. Du behöver vara självgående, arbeta systematiskt och metodiskt samt kunna fatta egna beslut och ha god samarbetsförmåga. Du tycker om och ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll och har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra och bidrar till helheten. Du upprättar tydliga mål och följer upp dina insatser för att mäta effekten av ditt arbete.

På vår arbetsplats eftersträvar vi mångfald för att öka kvalitén på vårt arbete och för att spegla den befolkning vi möter och vi ser därför gärna sökande med varierande erfarenheter, bakgrund och språkkompetens.

Vi hoppas att vi har väckt ditt intresse - välkommen med din ansökan!

Övrigt

Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

Om oss

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.

Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.

Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!