Projektledare - Lediga jobb

Vi söker en Teknisk IT-projektledare till en myndighet inom trafik.

Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm.

Tjänsten är på heltid.

Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.

Uppdraget

I rollen som Teknisk IT-projektledare ansvarar du för att driva och samordna IT-relaterade aktiviteter vid införandet av nya digitala anläggningar till produktion. Du fungerar som en central kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen och säkerställer att IT-perspektivet integreras i projekten. Rollen innebär att identifiera behov, skapa rätt förutsättningar för införande samt koordinera system, processer, resurser och kompetens. Du arbetar nära verksamhetsrepresentanter, arkitekter, ekonomistyrning, chefer och andra intressenter och kan leda flera parallella införandeprojekt och initiativ.

Arbetsuppgifter

Fånga och analysera IT-relaterade behov kopplade till digitala anläggningsprojekt och IT-verksamheten

Vara en aktiv kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen

Skapa en övergripande bild av vilka förutsättningsskapande aktiviteter som krävs för att möjliggöra genomförande och införande av nya digitala anläggningar ur ett IT-perspektiv

Koordinera och säkerställa påverkan på IT:s ansvarsområden, inklusive system och tjänster, processer och resurser

Tillsammans med IT-organisationen bedöma kompetens- och kapacitetsbehov utifrån nya tillgångar och tillkommande krav

Koordinera IT-relaterade frågor mellan olika anläggningsprojekt för att säkerställa samstämmighet och ett effektivt resursutnyttjande

Löpande följa upp, driva och rapportera leveranser enligt beslutade planer samt rapportera status och eventuella avvikelser

Hantera flera införandeprojekt och andra projekt och initiativ parallellt utifrån verksamhetens behov

Krav (OBS, obligatoriska)

Minst fem (5) års erfarenhet i rollen som IT-projektledare.

Minst tre (3) års erfarenhet av att driva IT/OT‑relaterade projekt inom tillgångsförvaltning, exempelvis inom anläggnings-, infrastruktur-, industri- eller fastighetsbranschen.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att leda förändringsarbete kopplat till införande av nya system eller arbetssätt, särskilt i miljöer där IT‑ och OT‑system (t.ex. signalsystem, SCADA eller styrsystem) påverkas.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att aktivt leda, samordna och strukturera kommunikation mellan interna teknik och verksamhetsteam (IT, OT, drift, underhåll och förvaltning) samt externa leverantörer och systemintegratörer inom exempelvis automations- eller signalsystem.

Minst tre (3) års dokumenterad erfarenhet av arbete i komplexa systemmiljöer där flera realtids‑ och/eller OT‑system integreras och samverkar för att stödja kritiska verksamhetsprocesser (t.ex. signalsystem, trafikstyrning, energidistribution eller industriell produktion).

Du ska ha minst ett (3) tidigare uppdrag med erfarenhet av att kommunicera på engelska i tal och skrift. Kravet är nödvändigt eftersom uppdraget innebär att dokumentation, systemstöd, möten och samverkan sker på engelska.

Flytande svenska i tal och skrift.

Meriterande

Erfarenhet från minst två (2) uppdrag av upphandling inom LOU eller LUF.

Dokumenterad praktisk erfarenhet av införande, konfigurering eller vidareutveckling för två ( 2) av följande typer av lösningar inom tillgångsförvaltning:

- EAM/CMMS‑system, exempelvis IBM Maximo, IFS, Infor EAM, Unit4 eller motsvarande.

- Integrationer mot GIS‑plattformar, inklusive arbete med georefererade tillgångsdata.

- Sensor- och IoT‑plattformar för insamling, analys och användning av tillgångsdata.

- Data‑ och informationsstyrningslösningar (Data Governance) kopplade till tillgångsregister, inklusive datakvalitet.

Minst två (2) års erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor.

Personliga egenskaper

Starkt relationsbyggande, drivande och kommunikativ förmåga.

Förståelse för både teknik och verksamhetsnytta.

Strukturerad, samarbetsorienterad och lösningsinriktad.

Förmåga att navigera i komplexa miljöer med många intressenter.

Om oss

Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.

Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.

Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.

För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.

Läs gärna mer om oss på centio.se.

Vänligen skicka ditt CV på svenska.

Vi ser fram emot din ansökan!

Kunden står inför en omfattande digital transformation där säker och effektiv hantering av identiteter och behörigheter är en viktig del för att möjliggöra digital samverkan mellan olika verksamhetsområden.

I samband med detta pågår ett större program med syfte att etablera en sammanhållen, säker och framtidssäker infrastruktur för identitet och behörighet. Arbetet omfattar bland annat samordning av flera parallella initiativ, framtagande av beslutsunderlag samt säkerställande av att pågående lösningar ligger i linje med den långsiktiga målarkitekturen.

Som Projektledare kommer du att ha en central roll i att koordinera och driva flera initiativ mot gemensamma mål.

I uppdraget ingår bland annat att:

• Skapa och underhålla en sammanhållen tidplan som synkroniserar leveranser från flera parallella initiativ.

• Driva och koordinera komplexa projekt och beroenden mellan olika team och verksamhetsområden.

• Bidra till lösningsdesign och vägvalsfrågor samt ta fram relevanta beslutsunderlag.

• Säkerställa att pågående och interimistiska lösningar stödjer den långsiktiga målbilden.

• Samordna tekniska och verksamhetsnära intressenter.

• Arbeta nära styrgrupper och ledning genom rapportering, uppföljning och hantering av risker och beroenden.

• Säkerställa framdrift, kvalitet och leverans enligt uppsatta mål och tidsplaner.

Utförandet sker preliminärt huvudsakligen på plats, med möjlighet till distansarbete efter överenskommelse.

Vi söker dig som har hög generalistkompetens inom projektledning och digital utveckling och som är van att ta ett stort eget ansvar i komplexa uppdrag.

Du har normalt minst 9–12 års relevant erfarenhet och har tidigare haft roller där du tagit huvudansvar för att leda större projekt, program eller grupper.

• Minst 7 års erfarenhet av projektledning inom IT.

• Dokumenterad erfarenhet av att koordinera flera parallella initiativ i större organisationer.

• God förståelse för digital utveckling, IT-relaterade beroenden och komplexa förändringsinitiativ.

• Erfarenhet av att arbeta med styrgrupper, ledningsrapportering och intressenthantering.

• Dokumenterad förmåga att driva komplexa projekt mot uppsatta mål och tidsplaner.

• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska, både i tal och skrift.

• Vana av att samarbeta med både tekniska och verksamhetsnära team.

• Ett strukturerat arbetssätt med fokus på kvalitetssäkring och riskhantering.

• God förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för framdrift.

• Mycket god samarbetsförmåga.

• Erfarenhet av Identity & Access Management (IAM).

• Erfarenhet av projekt eller program inom IAM, identitetshantering eller behörighetsstyrning.

• Förståelse för federation, identitetslivscykel, behörighetsmodeller och informationssäkerhet.

• Erfarenhet från större eller komplexa organisationer med många verksamhetsområden och beroenden.

• Erfarenhet av att arbeta med målarkitektur och strategiska vägvalsfrågor inom IT.

• Erfarenhet av offentlig verksamhet eller organisationer med höga krav på säkerhet och informationshantering.

Alla våra ansökningar sker via vår hemsida och intervjuer sköts löpande. 

Thalamus är ett stadigt växande IT-konsultbolag som erbjuder kvalificerade IT-konsulter inom supporttekniker, onsite & drift. Vi är ett familjärt bolag som ligger ute i Alvik strand och vår huvudsakliga fokus ligger på konsultverksamhet i Stockholms län.

Vi erbjuder månadslön, certifierings- och utvecklingsmöjligheter, där du blir fast anställd på Thalamus som IT-konsult. Våra uppdrag sträcker sig ofta under långa perioder och vid avslutade uppdrag hjälper vi dig vidare i din fortsatta utveckling. Då det är viktigt med trygghet och att vi ska få ett långt samarbete tillsammans.

På Thalamus är gemenskap en viktig del, vilket gör att vi ordnar AW:s samt sommarfest och julbord. Så att alla konsulter kan dela erfarenheter och glädje.

Om vi skulle beskriva oss själva skulle det vara att vi är ett glatt, kunskapsdrivet gäng vars arbete kännetecknas av kvalitet, nytänkande och personligt engagemang. Hoppas du vill bli en av oss!

Keywords: first line, firstline, 1st line, ITsupport, IT-support, teknisk support, helpdesk, ittekniker, itteknisk support it-teknisk support, help desk, supporttekniker.

Supporttekniker Service Desk

Vill du arbeta nära nätet som är den digitala ryggraden i samhället?Som Supporttekniker i Service Desk hos GlobalConnect är du med och säkerställer stabil och tillförlitlig kommunikation för GlobalConnects kunder – varje dag 24/7.

Rollen följer ett planerat skiftschema med rotation dygnet runt.

Arbetsuppgifter:

• Incidenthantering vid larm eller avbrott.
• Felsöka nätrelaterade ärenden så som svartfiber, WiFi, SD-WAN, routing, säkerhet med flera layer2 och 3 tjänster.
• Supportera kunder, koordinera med andra avdelningar och underleverantörer via ärendehanteringssystemet.
• Hantera eskalationer och dispatcha ärenden för jämn arbetsfördelning.
• Dokumentera och producera rapporter (RFO/RCA) vid större avbrott.
• Bidra till att förbättra rutiner och processer i Servicedesk.

Om rollen och teamet

I rollen som Supporttekniker får du en central roll i GlobalConnects vardag. Här jobbar du mitt i hjärtat av vår nätverksamhet med att se till att våra största kunder inom B2B alltid får tillgång till stabil och snabb service. Du felsöker, supportar och dokumenterar ofta under tidspress och blir en viktig del i att hålla våra samhällskritiska tjänster tillgängliga.

Tillsammans med kollegor i Servicedesk hanterar du varierande ärenden, oavsett om det handlar om att svara på ett inkommande larm, lösa en teknisk incident eller skicka vidare ett ärende till rätt person. Du kommer oftast ha hjälp från en kollega under skiften, men det kan förekomma tillfällen där du arbetar själv.

Det här jobbet passar dig som gillar struktur, trivs med variation och vill bidra till att våra tjänster håller hög kvalitet, oavsett tid på dygnet. Ingen dag är den andra lik, men varje dag spelar roll för att se till att samhällskritiska funktioner fortsätter att fungera med hjälp av vår digitala infrastruktur.

Den här rollen är för dig som har:

• Relevant utbildning inom nätverk, gärna på högskolenivå.

• 1–2 års erfarenhet från Service Desk, Help Desk eller liknande teknisk supportfunktion, gärna mot B2B segmentet.

• Flytande svenska och engelska i tal och skrift för effektiv kommunikation med våra kunder. Danska och norska är också fördelaktigt om du har kunskap i då vi är en Nordisk organisation.

De tekniska krav som ställs i rollen är:

• Router och switchteknik, Huawei, Cisco. (CCNA Routing and Switching: Routing and Switching Essentials)
• Internetteknik (CCNA Routing and Switching: Introduction to Networks)
• Router- och switchteknik i skalbara nät (CCNA Routing and Switching: Scaling Networks)
• WAN-teknik (CCNA Routing and Switching: Connecting Networks)
• Switchteknik (CCNP R&S Switch: Implementing IP Switching)
• Nätverkstekniskfelsökning (CCNP R&S TSHOOT: Maintaining and Troubleshooting IP Networks)
• SD-WAN teknik: Fortinet, Versa
• Trådlösa nätverk: Aruba

Vem vi söker:

Vi söker dig som kommunicerar lugnt och tydligt, även när tempot är högt och flera ärenden behöver hanteras parallellt. Du har ett tydligt kundfokus, tar ansvar för dina ärenden och arbetar strukturerat för att leverera med hög kvalitet. Du har ett genuint intresse för nätverk, teknik och felsökning och trivs med att analysera problem och hitta lösningar. Samtidigt uppskattar du att samarbeta med andra och bidra till ett bra gemensamt resultat.

Varför GlobalConnect?

Du blir en del av ett erfaret team som arbetar med samhällskritisk digital infrastruktur där tillgänglighet, kvalitet och samarbete är avgörande. Från rollen som Supporttekniker finns det karriärvägar internt mot både djupare tekniska roller eller mot produkt- och säljroller. Om du vill ha en fot in till en karriär inom telco är det här en utmärkt möjlighet!

Rekryteringsprocessen

Praktisk information

• Plats: Hagastaden, Stockholm.
• GlobalConnect erbjuder inte hjälp med flytt eller sponsring av arbetstillstånd för den här rollen.
• Rollen följer ett planerat skiftschema med rotation dygnet runt, med en kombination av dag-, kvälls- och nattpass. Helgarbete ingår också som en del av rotationen. Schemat planeras i förväg och innehåller längre sammanhängande ledigheter, inklusive hela lediga veckor vid vissa tillfällen i rotationen. Det ger en kombination av varierande arbetstider och längre perioder av sammanhängande ledighet.

GlobalConnect is one of the leading connectivity providers in Northern Europe. We’re 2000 passionate and talented individuals who want to make a difference, turning our customers’ visions into reality through connectivity. Our goal is to create the best possible conditions for engaged employees, a place where you can develop and grow, and create unforgettable memories and enjoyable experiences.

We have helped develop and digitize societies across the Nordics for more than two decades. Our purpose is what drives us to continue - turning visions into reality by empowering society with connectivity.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.

Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.

Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.

Arbetsbeskrivning I uppdraget ingår följande arbetsuppgifter:

• Ansvara för förändringsledning inom projektet.

• Tillsammans med projektet identifiera påverkan på nuvarande interna arbetssätt och processer, bedöma hur och när förändringsaktiviteter behövs samt säkerställa och samordna genomförandet av den interna förändringen.

• I samarbete med projektledaren kartlägga interna och externa intressenter samt etablera planer och strategier för dessa.

• Ansvara för framtagandet av övergripande förändringsledningsplan samt tillhörande kommunikationsplan och löpande uppdatera dessa vid behov. Planerna ska omfatta både interna och externa aktiviteter.

• Samordna, planera, genomföra och följa upp organisationens interna och externa kommunikation inom projektet, i enlighet med gällande regler och riktlinjer.

• Delta i planering och genomförande av interna möten, utbildningar samt externa webbinarier och aktörsmöten inom ramen för projektet.

• Ge stöd till projektet inom förändringsledning och kommunikation.

• Säkerställa att projektet har en enhetlig, tydlig och opartisk kommunikation internt och externt.

• Vid behov publicera och uppdatera information på projektets externa och interna webbplatser.

• Ansvara för projektets tid, kostnad och resultat.

• Driva projekt enligt organisationens etablerade projektmodell.

• Leda projektteam för att utveckla och implementera nödvändiga arbetsprocesser och rutiner. I arbetet ingår bland annat att ta fram och införa processer och rutiner i linjeverksamheten, ta fram dokumentation, genomföra utbildning av resurser samt överlämna lösningar till förvaltning.

• Säkerställa att organisationen är redo internt och externt avseende relevant marknadsdesign.

• Koordinera verksamhetskrav med verksamhet, IT och andra stödfunktioner.

• Säkerställa införande och mottagande av IT-utvecklingsleveranser inom organisationen.

• Planera, följa upp och rapportera projektets progress till styrgrupp.

• Hantera risker i projektet enligt organisationens etablerade rutiner.

Ansvara för planering, uppföljning och kommunikation av aktiviteter inom projektet.

Preliminärt startdatum: 2026-11-01 Slutdatum: längst till och med 2030-11-30.

Omfattning: Omfattningen uppskattas till 80–100 % av heltid.

Placeringsort: Beställarens kontor i Stockholmsområdet.

Säkerhetsprövning: Säkerhetsprövning och registerkontroll krävs.

Skallkrav 1. Minst 10 års arbetslivserfarenhet som projektledare, förvärvad under de senaste 20 åren. Erfarenheten ska ha innefattat ansvar för kommunikation med beställare, kravställare, leverantörer, verksamhetspersoner och intressenter. 2. Minst 7 års praktisk arbetslivserfarenhet av att arbeta enligt projektstyrningsmodeller såsom PPS, PROPS, PEJL eller likvärdig metodik, förvärvad under de senaste 15 åren. 3. Minst 3 års arbetslivserfarenhet, förvärvad under de senaste 7 åren, av att leda förändringsarbetet i verksamhetsutvecklingsprojekt. Erfarenheten ska vara förvärvad i rollen som projektledare eller förändringsledare och omfatta ansvar för att planera, leda och följa upp arbetet. 4. Minst 3 års arbetslivserfarenhet, förvärvad under de senaste 10 åren, av att leda elmarknadsrelaterade projekt eller uppdrag. Erfarenheten ska vara förvärvad i rollen som projektledare eller uppdragsledare och omfatta ansvar för att planera, leda och följa upp arbetet 5. Minst 5 års arbetslivserfarenhet, förvärvad under de senaste 10 åren, från arbete inom samhällskritisk infrastruktur. Med samhällskritisk infrastruktur avses verksamheter inom områden som klassas som samhällsviktiga av MSB, exempelvis energi, vatten, telekommunikation eller järnväg. 6. Certifierad inom förändringsledning. Anbudsgivaren ska på begäran kunna styrka certifieringen genom att lämna in kopia av certifikat. Beställaren förbehåller sig rätten att begära in sådan dokumentation under anbudsutvärderingen. 7. Inneha giltig certifiering inom minst 1 av följande områden: IPMA, PMI, PRINCE2, ITIL, XLPM, PM3, SAFe eller annan motsvarande professionell certifiering inom projekt- eller programledning. Anbudsgivaren ska på begäran kunna styrka certifieringen genom att lämna in kopia av certifikat. Beställaren förbehåller sig rätten att begära in sådan dokumentation under anbudsutvärderingen. 8. God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska.

Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.

Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Vi söker en Teknisk IT-projektledare till en myndighet inom trafik.

Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm.

Tjänsten är på heltid.

Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.

Uppdraget

I rollen som Teknisk IT-projektledare ansvarar du för att driva och samordna IT-relaterade aktiviteter vid införandet av nya digitala anläggningar till produktion. Du fungerar som en central kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen och säkerställer att IT-perspektivet integreras i projekten. Rollen innebär att identifiera behov, skapa rätt förutsättningar för införande samt koordinera system, processer, resurser och kompetens. Du arbetar nära verksamhetsrepresentanter, arkitekter, ekonomistyrning, chefer och andra intressenter och kan leda flera parallella införandeprojekt och initiativ.

Arbetsuppgifter

Fånga och analysera IT-relaterade behov kopplade till digitala anläggningsprojekt och IT-verksamheten

Vara en aktiv kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen

Skapa en övergripande bild av vilka förutsättningsskapande aktiviteter som krävs för att möjliggöra genomförande och införande av nya digitala anläggningar ur ett IT-perspektiv

Koordinera och säkerställa påverkan på IT:s ansvarsområden, inklusive system och tjänster, processer och resurser

Tillsammans med IT-organisationen bedöma kompetens- och kapacitetsbehov utifrån nya tillgångar och tillkommande krav

Koordinera IT-relaterade frågor mellan olika anläggningsprojekt för att säkerställa samstämmighet och ett effektivt resursutnyttjande

Löpande följa upp, driva och rapportera leveranser enligt beslutade planer samt rapportera status och eventuella avvikelser

Hantera flera införandeprojekt och andra projekt och initiativ parallellt utifrån verksamhetens behov

Krav (OBS, obligatoriska)

Minst fem (5) års erfarenhet i rollen som IT-projektledare.

Minst tre (3) års erfarenhet av att driva IT/OT‑relaterade projekt inom tillgångsförvaltning, exempelvis inom anläggnings-, infrastruktur-, industri- eller fastighetsbranschen.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att leda förändringsarbete kopplat till införande av nya system eller arbetssätt, särskilt i miljöer där IT‑ och OT‑system (t.ex. signalsystem, SCADA eller styrsystem) påverkas.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att aktivt leda, samordna och strukturera kommunikation mellan interna teknik och verksamhetsteam (IT, OT, drift, underhåll och förvaltning) samt externa leverantörer och systemintegratörer inom exempelvis automations- eller signalsystem.

Minst tre (3) års dokumenterad erfarenhet av arbete i komplexa systemmiljöer där flera realtids‑ och/eller OT‑system integreras och samverkar för att stödja kritiska verksamhetsprocesser (t.ex. signalsystem, trafikstyrning, energidistribution eller industriell produktion).

Du ska ha minst ett (3) tidigare uppdrag med erfarenhet av att kommunicera på engelska i tal och skrift. Kravet är nödvändigt eftersom uppdraget innebär att dokumentation, systemstöd, möten och samverkan sker på engelska.

Flytande svenska i tal och skrift.

Meriterande

Erfarenhet från minst två (2) uppdrag av upphandling inom LOU eller LUF.

Dokumenterad praktisk erfarenhet av införande, konfigurering eller vidareutveckling för två ( 2) av följande typer av lösningar inom tillgångsförvaltning:

- EAM/CMMS‑system, exempelvis IBM Maximo, IFS, Infor EAM, Unit4 eller motsvarande.

- Integrationer mot GIS‑plattformar, inklusive arbete med georefererade tillgångsdata.

- Sensor- och IoT‑plattformar för insamling, analys och användning av tillgångsdata.

- Data‑ och informationsstyrningslösningar (Data Governance) kopplade till tillgångsregister, inklusive datakvalitet.

Minst två (2) års erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor.

Personliga egenskaper

Starkt relationsbyggande, drivande och kommunikativ förmåga.

Förståelse för både teknik och verksamhetsnytta.

Strukturerad, samarbetsorienterad och lösningsinriktad.

Förmåga att navigera i komplexa miljöer med många intressenter.

Om oss

Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.

Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.

Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.

För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.

Läs gärna mer om oss på centio.se.

Vänligen skicka ditt CV på svenska.

Vi ser fram emot din ansökan!

Vi söker en Teknisk IT-projektledare till en myndighet inom trafik.

Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm.

Tjänsten är på heltid.

Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.

Uppdraget

I rollen som Teknisk IT-projektledare ansvarar du för att driva och samordna IT-relaterade aktiviteter vid införandet av nya digitala anläggningar till produktion. Du fungerar som en central kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen och säkerställer att IT-perspektivet integreras i projekten. Rollen innebär att identifiera behov, skapa rätt förutsättningar för införande samt koordinera system, processer, resurser och kompetens. Du arbetar nära verksamhetsrepresentanter, arkitekter, ekonomistyrning, chefer och andra intressenter och kan leda flera parallella införandeprojekt och initiativ.

Arbetsuppgifter

Fånga och analysera IT-relaterade behov kopplade till digitala anläggningsprojekt och IT-verksamheten

Vara en aktiv kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen

Skapa en övergripande bild av vilka förutsättningsskapande aktiviteter som krävs för att möjliggöra genomförande och införande av nya digitala anläggningar ur ett IT-perspektiv

Koordinera och säkerställa påverkan på IT:s ansvarsområden, inklusive system och tjänster, processer och resurser

Tillsammans med IT-organisationen bedöma kompetens- och kapacitetsbehov utifrån nya tillgångar och tillkommande krav

Koordinera IT-relaterade frågor mellan olika anläggningsprojekt för att säkerställa samstämmighet och ett effektivt resursutnyttjande

Löpande följa upp, driva och rapportera leveranser enligt beslutade planer samt rapportera status och eventuella avvikelser

Hantera flera införandeprojekt och andra projekt och initiativ parallellt utifrån verksamhetens behov

Krav (OBS, obligatoriska)

Minst fem (5) års erfarenhet i rollen som IT-projektledare.

Minst tre (3) års erfarenhet av att driva IT/OT‑relaterade projekt inom tillgångsförvaltning, exempelvis inom anläggnings-, infrastruktur-, industri- eller fastighetsbranschen.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att leda förändringsarbete kopplat till införande av nya system eller arbetssätt, särskilt i miljöer där IT‑ och OT‑system (t.ex. signalsystem, SCADA eller styrsystem) påverkas.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att aktivt leda, samordna och strukturera kommunikation mellan interna teknik och verksamhetsteam (IT, OT, drift, underhåll och förvaltning) samt externa leverantörer och systemintegratörer inom exempelvis automations- eller signalsystem.

Minst tre (3) års dokumenterad erfarenhet av arbete i komplexa systemmiljöer där flera realtids‑ och/eller OT‑system integreras och samverkar för att stödja kritiska verksamhetsprocesser (t.ex. signalsystem, trafikstyrning, energidistribution eller industriell produktion).

Du ska ha minst ett (3) tidigare uppdrag med erfarenhet av att kommunicera på engelska i tal och skrift. Kravet är nödvändigt eftersom uppdraget innebär att dokumentation, systemstöd, möten och samverkan sker på engelska.

Flytande svenska i tal och skrift.

Meriterande

Erfarenhet från minst två (2) uppdrag av upphandling inom LOU eller LUF.

Dokumenterad praktisk erfarenhet av införande, konfigurering eller vidareutveckling för två ( 2) av följande typer av lösningar inom tillgångsförvaltning:

- EAM/CMMS‑system, exempelvis IBM Maximo, IFS, Infor EAM, Unit4 eller motsvarande.

- Integrationer mot GIS‑plattformar, inklusive arbete med georefererade tillgångsdata.

- Sensor- och IoT‑plattformar för insamling, analys och användning av tillgångsdata.

- Data‑ och informationsstyrningslösningar (Data Governance) kopplade till tillgångsregister, inklusive datakvalitet.

Minst två (2) års erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor.

Personliga egenskaper

Starkt relationsbyggande, drivande och kommunikativ förmåga.

Förståelse för både teknik och verksamhetsnytta.

Strukturerad, samarbetsorienterad och lösningsinriktad.

Förmåga att navigera i komplexa miljöer med många intressenter.

Om oss

Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.

Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.

Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.

För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.

Läs gärna mer om oss på centio.se.

Vänligen skicka ditt CV på svenska.

Vi ser fram emot din ansökan!

Vi söker en Teknisk IT-projektledare till en myndighet inom trafik.

Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm.

Tjänsten är på heltid.

Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.

Uppdraget

I rollen som Teknisk IT-projektledare ansvarar du för att driva och samordna IT-relaterade aktiviteter vid införandet av nya digitala anläggningar till produktion. Du fungerar som en central kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen och säkerställer att IT-perspektivet integreras i projekten. Rollen innebär att identifiera behov, skapa rätt förutsättningar för införande samt koordinera system, processer, resurser och kompetens. Du arbetar nära verksamhetsrepresentanter, arkitekter, ekonomistyrning, chefer och andra intressenter och kan leda flera parallella införandeprojekt och initiativ.

Arbetsuppgifter

Fånga och analysera IT-relaterade behov kopplade till digitala anläggningsprojekt och IT-verksamheten

Vara en aktiv kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen

Skapa en övergripande bild av vilka förutsättningsskapande aktiviteter som krävs för att möjliggöra genomförande och införande av nya digitala anläggningar ur ett IT-perspektiv

Koordinera och säkerställa påverkan på IT:s ansvarsområden, inklusive system och tjänster, processer och resurser

Tillsammans med IT-organisationen bedöma kompetens- och kapacitetsbehov utifrån nya tillgångar och tillkommande krav

Koordinera IT-relaterade frågor mellan olika anläggningsprojekt för att säkerställa samstämmighet och ett effektivt resursutnyttjande

Löpande följa upp, driva och rapportera leveranser enligt beslutade planer samt rapportera status och eventuella avvikelser

Hantera flera införandeprojekt och andra projekt och initiativ parallellt utifrån verksamhetens behov

Krav (OBS, obligatoriska)

Minst fem (5) års erfarenhet i rollen som IT-projektledare.

Minst tre (3) års erfarenhet av att driva IT/OT‑relaterade projekt inom tillgångsförvaltning, exempelvis inom anläggnings-, infrastruktur-, industri- eller fastighetsbranschen.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att leda förändringsarbete kopplat till införande av nya system eller arbetssätt, särskilt i miljöer där IT‑ och OT‑system (t.ex. signalsystem, SCADA eller styrsystem) påverkas.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att aktivt leda, samordna och strukturera kommunikation mellan interna teknik och verksamhetsteam (IT, OT, drift, underhåll och förvaltning) samt externa leverantörer och systemintegratörer inom exempelvis automations- eller signalsystem.

Minst tre (3) års dokumenterad erfarenhet av arbete i komplexa systemmiljöer där flera realtids‑ och/eller OT‑system integreras och samverkar för att stödja kritiska verksamhetsprocesser (t.ex. signalsystem, trafikstyrning, energidistribution eller industriell produktion).

Du ska ha minst ett (3) tidigare uppdrag med erfarenhet av att kommunicera på engelska i tal och skrift. Kravet är nödvändigt eftersom uppdraget innebär att dokumentation, systemstöd, möten och samverkan sker på engelska.

Flytande svenska i tal och skrift.

Meriterande

Erfarenhet från minst två (2) uppdrag av upphandling inom LOU eller LUF.

Dokumenterad praktisk erfarenhet av införande, konfigurering eller vidareutveckling för två ( 2) av följande typer av lösningar inom tillgångsförvaltning:

- EAM/CMMS‑system, exempelvis IBM Maximo, IFS, Infor EAM, Unit4 eller motsvarande.

- Integrationer mot GIS‑plattformar, inklusive arbete med georefererade tillgångsdata.

- Sensor- och IoT‑plattformar för insamling, analys och användning av tillgångsdata.

- Data‑ och informationsstyrningslösningar (Data Governance) kopplade till tillgångsregister, inklusive datakvalitet.

Minst två (2) års erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor.

Personliga egenskaper

Starkt relationsbyggande, drivande och kommunikativ förmåga.

Förståelse för både teknik och verksamhetsnytta.

Strukturerad, samarbetsorienterad och lösningsinriktad.

Förmåga att navigera i komplexa miljöer med många intressenter.

Om oss

Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.

Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.

Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.

För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.

Läs gärna mer om oss på centio.se.

Vänligen skicka ditt CV på svenska.

Vi ser fram emot din ansökan!

Vi söker en Teknisk IT-projektledare till en myndighet inom trafik.

Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm.

Tjänsten är på heltid.

Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.

Uppdraget

I rollen som Teknisk IT-projektledare ansvarar du för att driva och samordna IT-relaterade aktiviteter vid införandet av nya digitala anläggningar till produktion. Du fungerar som en central kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen och säkerställer att IT-perspektivet integreras i projekten. Rollen innebär att identifiera behov, skapa rätt förutsättningar för införande samt koordinera system, processer, resurser och kompetens. Du arbetar nära verksamhetsrepresentanter, arkitekter, ekonomistyrning, chefer och andra intressenter och kan leda flera parallella införandeprojekt och initiativ.

Arbetsuppgifter

Fånga och analysera IT-relaterade behov kopplade till digitala anläggningsprojekt och IT-verksamheten

Vara en aktiv kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen

Skapa en övergripande bild av vilka förutsättningsskapande aktiviteter som krävs för att möjliggöra genomförande och införande av nya digitala anläggningar ur ett IT-perspektiv

Koordinera och säkerställa påverkan på IT:s ansvarsområden, inklusive system och tjänster, processer och resurser

Tillsammans med IT-organisationen bedöma kompetens- och kapacitetsbehov utifrån nya tillgångar och tillkommande krav

Koordinera IT-relaterade frågor mellan olika anläggningsprojekt för att säkerställa samstämmighet och ett effektivt resursutnyttjande

Löpande följa upp, driva och rapportera leveranser enligt beslutade planer samt rapportera status och eventuella avvikelser

Hantera flera införandeprojekt och andra projekt och initiativ parallellt utifrån verksamhetens behov

Krav (OBS, obligatoriska)

Minst fem (5) års erfarenhet i rollen som IT-projektledare.

Minst tre (3) års erfarenhet av att driva IT/OT‑relaterade projekt inom tillgångsförvaltning, exempelvis inom anläggnings-, infrastruktur-, industri- eller fastighetsbranschen.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att leda förändringsarbete kopplat till införande av nya system eller arbetssätt, särskilt i miljöer där IT‑ och OT‑system (t.ex. signalsystem, SCADA eller styrsystem) påverkas.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att aktivt leda, samordna och strukturera kommunikation mellan interna teknik och verksamhetsteam (IT, OT, drift, underhåll och förvaltning) samt externa leverantörer och systemintegratörer inom exempelvis automations- eller signalsystem.

Minst tre (3) års dokumenterad erfarenhet av arbete i komplexa systemmiljöer där flera realtids‑ och/eller OT‑system integreras och samverkar för att stödja kritiska verksamhetsprocesser (t.ex. signalsystem, trafikstyrning, energidistribution eller industriell produktion).

Du ska ha minst ett (3) tidigare uppdrag med erfarenhet av att kommunicera på engelska i tal och skrift. Kravet är nödvändigt eftersom uppdraget innebär att dokumentation, systemstöd, möten och samverkan sker på engelska.

Flytande svenska i tal och skrift.

Meriterande

Erfarenhet från minst två (2) uppdrag av upphandling inom LOU eller LUF.

Dokumenterad praktisk erfarenhet av införande, konfigurering eller vidareutveckling för två ( 2) av följande typer av lösningar inom tillgångsförvaltning:

- EAM/CMMS‑system, exempelvis IBM Maximo, IFS, Infor EAM, Unit4 eller motsvarande.

- Integrationer mot GIS‑plattformar, inklusive arbete med georefererade tillgångsdata.

- Sensor- och IoT‑plattformar för insamling, analys och användning av tillgångsdata.

- Data‑ och informationsstyrningslösningar (Data Governance) kopplade till tillgångsregister, inklusive datakvalitet.

Minst två (2) års erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor.

Personliga egenskaper

Starkt relationsbyggande, drivande och kommunikativ förmåga.

Förståelse för både teknik och verksamhetsnytta.

Strukturerad, samarbetsorienterad och lösningsinriktad.

Förmåga att navigera i komplexa miljöer med många intressenter.

Om oss

Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.

Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.

Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.

För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.

Läs gärna mer om oss på centio.se.

Vänligen skicka ditt CV på svenska.

Vi ser fram emot din ansökan!

Vi söker en Teknisk IT-projektledare till en myndighet inom trafik.

Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm.

Tjänsten är på heltid.

Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.

Uppdraget

I rollen som Teknisk IT-projektledare ansvarar du för att driva och samordna IT-relaterade aktiviteter vid införandet av nya digitala anläggningar till produktion. Du fungerar som en central kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen och säkerställer att IT-perspektivet integreras i projekten. Rollen innebär att identifiera behov, skapa rätt förutsättningar för införande samt koordinera system, processer, resurser och kompetens. Du arbetar nära verksamhetsrepresentanter, arkitekter, ekonomistyrning, chefer och andra intressenter och kan leda flera parallella införandeprojekt och initiativ.

Arbetsuppgifter

Fånga och analysera IT-relaterade behov kopplade till digitala anläggningsprojekt och IT-verksamheten

Vara en aktiv kontaktyta mellan anläggningsprojekt och IT-organisationen

Skapa en övergripande bild av vilka förutsättningsskapande aktiviteter som krävs för att möjliggöra genomförande och införande av nya digitala anläggningar ur ett IT-perspektiv

Koordinera och säkerställa påverkan på IT:s ansvarsområden, inklusive system och tjänster, processer och resurser

Tillsammans med IT-organisationen bedöma kompetens- och kapacitetsbehov utifrån nya tillgångar och tillkommande krav

Koordinera IT-relaterade frågor mellan olika anläggningsprojekt för att säkerställa samstämmighet och ett effektivt resursutnyttjande

Löpande följa upp, driva och rapportera leveranser enligt beslutade planer samt rapportera status och eventuella avvikelser

Hantera flera införandeprojekt och andra projekt och initiativ parallellt utifrån verksamhetens behov

Krav (OBS, obligatoriska)

Minst fem (5) års erfarenhet i rollen som IT-projektledare.

Minst tre (3) års erfarenhet av att driva IT/OT‑relaterade projekt inom tillgångsförvaltning, exempelvis inom anläggnings-, infrastruktur-, industri- eller fastighetsbranschen.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att leda förändringsarbete kopplat till införande av nya system eller arbetssätt, särskilt i miljöer där IT‑ och OT‑system (t.ex. signalsystem, SCADA eller styrsystem) påverkas.

Erfarenhet av minst två (2) uppdrag som inneburit att aktivt leda, samordna och strukturera kommunikation mellan interna teknik och verksamhetsteam (IT, OT, drift, underhåll och förvaltning) samt externa leverantörer och systemintegratörer inom exempelvis automations- eller signalsystem.

Minst tre (3) års dokumenterad erfarenhet av arbete i komplexa systemmiljöer där flera realtids‑ och/eller OT‑system integreras och samverkar för att stödja kritiska verksamhetsprocesser (t.ex. signalsystem, trafikstyrning, energidistribution eller industriell produktion).

Du ska ha minst ett (3) tidigare uppdrag med erfarenhet av att kommunicera på engelska i tal och skrift. Kravet är nödvändigt eftersom uppdraget innebär att dokumentation, systemstöd, möten och samverkan sker på engelska.

Flytande svenska i tal och skrift.

Meriterande

Erfarenhet från minst två (2) uppdrag av upphandling inom LOU eller LUF.

Dokumenterad praktisk erfarenhet av införande, konfigurering eller vidareutveckling för två ( 2) av följande typer av lösningar inom tillgångsförvaltning:

- EAM/CMMS‑system, exempelvis IBM Maximo, IFS, Infor EAM, Unit4 eller motsvarande.

- Integrationer mot GIS‑plattformar, inklusive arbete med georefererade tillgångsdata.

- Sensor- och IoT‑plattformar för insamling, analys och användning av tillgångsdata.

- Data‑ och informationsstyrningslösningar (Data Governance) kopplade till tillgångsregister, inklusive datakvalitet.

Minst två (2) års erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor.

Personliga egenskaper

Starkt relationsbyggande, drivande och kommunikativ förmåga.

Förståelse för både teknik och verksamhetsnytta.

Strukturerad, samarbetsorienterad och lösningsinriktad.

Förmåga att navigera i komplexa miljöer med många intressenter.

Om oss

Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.

Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.

Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.

För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.

Läs gärna mer om oss på centio.se.

Vänligen skicka ditt CV på svenska.

Vi ser fram emot din ansökan!

Tycker du att det är viktigt att jobba på ett företag som har högt ställda värderingar? Ett bolag där entreprenörskap och samhällsnytta går hand i hand. På Chas vill vi inte enbart satsa på att ge våra konsulter högsta möjliga kompetens och de allra bästa uppdragen. Vi vill också ge tillbaka till samhället.

På Chas har vi individen i fokus och vill förverkliga konsultens potential genom att få dem att utvecklas och bredda sin kompetens. Vi arbetar med många häftiga företag inom olika branscher. Några exempel är DICE, Rovio, Spotify, Forskningsgrupper och Retailföretag. Det finns alltid något för alla. Chas har, tack vare vunna ramavtal, många kunder inom den offentliga sektorn som efterfrågar kompetens inom IT-management, Krav-och testledning och förvaltning.

Chas är ett företag som verkligen satsar på CSR-arbete, inte bara skickar pengar till välgörenhet helt utan uppföljning. Vi har haft projekt där flera av våra konsulter åkt ner till Laos för att bygga upp en mikroekonomi mitt ute i djungeln och hjälpt organisationer med sina hemsidor. Vi har hållit utvecklingskurser i socialt utsatta områden och delat ut mat till hemlösa. Vill du också vara med och påverka samhället och kanske har ett eget CSR-projekt du brinner för? Hos oss har du de möjligheterna. Det är vårt sätt att förbättra samhället.

Tillsammans här på företaget delar vi många erfarenheter, värderingar, förmåner och intressen. Det är vi tillsammans som utgör Chas och att vara en Chassare innebär att du blir en del av vår familj!

Som person ser vi att du är nyfiken med hjärtat på rätt plats som vill bli del av Chas-familjen. Du är en person som brinner för det du jobbar med, engagerad, vill utvecklas och anta utmaningar. Delar du våra värderingar och vill vara med och påverka ser vi gärna att du söker dig till oss.

OM JOBBET

Chas Consulting söker fler specialister inom projektledning, produktägarskap, kravhantering och -analys, testledning inom IT, förvaltningsledare och IT-affärsanalytiker. Vi söker dig som har mer än 10 års erfarenhet inom IT Management-roller. Du har relevant högskole-/universitetsexamen inom IT, gärna civilingenjör. Kanske har du systemutvecklarbakgrund som skapat en god förståelse för hur IT-system utvecklas och förvaltas. Vi ser gärna att du har flertalet lyckade projekt bakom dig och har erfarenhet av arbete inom offentlig sektor och/eller storbolag. Gärna erfarenhet och certifieringar inom SAFe, Scrum, Prince2, PMP, PM3, ITIL eller liknande.

OM OSS

Chas har utsetts till Europas bästa arbetsgivare av European Business Awards som arrangerar Europas största företagstävling. Bland annat för vårt demokratiska arbetssätt med möjlighet till inflytande för medarbetarna samt vårt sätt att arbeta med förmåner och personlig karriärutveckling. Chas har också utsetts till Årets Entreprenör i Europa av European Business Awards för hur vi med det etablerade bolagets trygga stabilitet arbetar med driv, innovativt tänkande och entusiasm som hos ett start up-företag. Resultatet är att vi bedriver ett omfattande CSR-arbete, har startat upp en YH-skola som utbildar nya fullstackutvecklare och har ett produktbolag.