Kirurg - Lediga jobb

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.

Infektionskliniken ingår i Länsverksamhet Lung/Hud/Infektion och ansvarar för hela Västernorrlands län med 245.000 invånare. Vi arbetar för att uppnå god vård i den dagliga verksamheten och medverkar till att patientsäkerhet, tillgänglighet och vårdkvalitet ständigt upprätthålls, utvecklas och förbättras i enlighet med våra mål. Infektionskliniken är stationerad i Sundsvall och har ett länsövergripande ansvar för infektionssjukvården i hela Västernorrlands län. Varje år tar vi emot cirka 6 800 patienter.

Vi söker nu en Specialistläkare till Infektionskliniken i Sundsvall. Tjänsten avser en tillsvidareanställning, på heltid, med tillträde enligt överenskommelse.

Som specialistläkare hos oss kommer du att arbeta med självständig bakjourtjänstgöring samt rondarbete under helgdagar. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar att ansvara för medicinsk utredning, bedömning och behandling av patienter.

• Är specialistläkare inom infektionssjukdomar
• Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift

• Har B-körkort

• Flexibel
• Stabil
• Självgående
• Samarbetsförmåga

Region Västernorrland

Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. 

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).

Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.

Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och forma framtidens urologiska vård i Halland?

Sök tjänsten här

Arbetsuppgifter 

Som läkarchef och biträdande verksamhetschef får du en central roll i att leda klinikens fortsatta utveckling. Du kombinerar ett nära ledarskap med ett ansvar för att driva förbättringsarbete, utveckla arbetssätt och skapa förutsättningar för en modern och hållbar urologisk verksamhet.

Du har direkt chefsansvar för cirka tjugo läkare och är en viktig del av klinikens ledningsgrupp. Tillsammans med verksamhetschef och övriga chefer arbetar du för att omsätta klinikens mål och strategier till konkreta resultat inom kvalitet, patientsäkerhet, arbetsmiljö och tillgänglighet.

Vi söker en ledare som trivs i förändring och som ser möjligheter att utveckla verksamheter, team och arbetssätt. De kommande åren står hälso- och sjukvården inför flera utmaningar kopplade till kompetensförsörjning, vårdbehov och digitalisering, där du blir en nyckelperson i klinikens utvecklingsarbete.

I uppdraget ingår bland annat att:

• Leda och utveckla klinikens läkargrupp
• Driva verksamhetsutveckling och förbättringsarbete
• Bidra till att utveckla framtida vårdprocesser och arbetssätt
• Arbeta strategiskt med kompetensförsörjning och utbildning
• Ansvara för bemanning, schema, arbetsmiljö och medarbetarutveckling
• Driva förändringsarbete genom delaktighet och engagemang
• Bidra till ett nära samarbete mellan klinikens olika verksamheter i Halland
• Medverka till en god ekonomisk hushållning och effektiv resursanvändning

Du ersätter verksamhetschefen vid dennes frånvaro och har därmed en viktig roll i klinikens samlade ledarskap.

Uppdraget omfattar 50 % chefskap. Resterande del innebär klinisk tjänstgöring som specialistläkare inom urologi, där du även ingår i klinikens bakjoursverksamhet.

Om arbetsplatsen

Urologikliniken i Halland befinner sig i en spännande utveckling där vi arbetar aktivt för att möta framtidens krav på kvalitet, tillgänglighet, kompetensförsörjning och hållbar vård. Vi söker nu en läkarchef och biträdande verksamhetschef som vill vara en drivande kraft i vårt fortsatta förändrings- och utvecklingsarbete.

Hallands sjukhus omfattar akutsjukhusen i Halmstad och Varberg samt planerad verksamhet i Kungsbacka och Falkenberg. Med cirka 4 000 medarbetare bedriver vi specialistvård med hög kvalitet och god tillgänglighet och har genom långsiktigt utvecklingsarbete uppnått mycket goda resultat i nationella jämförelser.

Urologikliniken består av cirka 120 engagerade medarbetare inom flera professioner och bedriver verksamhet i Kungsbacka, Varberg och Halmstad. Varav vi i Varberg bedriver vår heldygnsvård. Tillsammans arbetar vi för att utveckla vården med patienten i fokus, stärka samarbetet mellan våra enheter och skapa en attraktiv arbetsplats där medarbetare kan utvecklas och bidra.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är specialistläkare inom urologi och som vill kombinera kliniskt arbete med ett engagerat och utvecklingsinriktat ledarskap.

Du har ett genuint intresse för verksamhetsutveckling och ser värdet av att skapa förutsättningar för både medarbetare och verksamhet att utvecklas. Du har förmåga att inspirera, kommunicera tydligt och skapa engagemang i förändringsprocesser.

Tidigare chefserfarenhet eller erfarenhet av att leda utvecklings- och förbättringsarbete är meriterande.

Som person är du:

• Strategisk och har god helhetssyn
• Lyhörd och relationsskapande
• Tydlig i ditt ledarskap
• Drivande och lösningsorienterad
• Trygg i att leda genom förändring
• Van att skapa delaktighet och engagemang

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och din förmåga att tillsammans med andra utveckla verksamheten mot framtidens vård.

Varmt välkommen med din ansökan!

I denna rekrytering planerar vi att ha intervjuer 15 och 16 september.

Sök tjänsten här

Vårt erbjudande

För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.

Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som chef här.

Verksamheter på Hallands sjukhus

Här hittar du information om våra kliniker och övriga verksamheter. Det ges även en inblick i kulturen, arbetsklimatet och vad som är unikt för varje verksamhet. Dessutom möter du några av våra medarbetare som berättar om hur de upplever sitt jobb. Verksamheter på Hallands sjukhus

Övrig information

Referenstagning är en del av vår rekryteringsprocess. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Halland kan vi komma att ta interna referenser från nuvarande eller tidigare chef. Referenstagning föregås alltid av dialog med dig som sökande.

Om Region Halland

Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision.

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.

Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.

Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Visby lasarett har ett brett sjukvårdsuppdrag och försörjer Gotland med akut och planerad specialistvård. Ö-läget kräver det stora sjukhusets resurser men ger samtidigt det mindre sjukhusets närhet och samhörighet. Ett stort antal verksamheter finns representerade inom både kirurgiska och medicinska specialiteter.

ÖNH-verksamheten ansvarar för öron-, näs-, och halssjukvård för Gotlands cirka 60 000 invånare och har cirka 7 000 besök per år. Verksamheten bedrivs i nära samarbete med övriga opererande specialiteter, hudmottagningen och Mun- och käkcentrum. Vi strävar efter att behålla så mycket som möjligt av ÖNH-sjukvården på Visby lasarett. Vi har ett väletablerat samarbete med Stockholm och återkommande konsultläkare inom tumörkirurgi, otokirurgi, plastikkirurgi, audiologi och foniatri därifrån. Patienter med behov av högspecialiserad vård remitteras i första hand till Karolinska Universitetssjukhuset i Stockholm.

ÖNH-verksamheten har sex överläkartjänster och genomgår för närvarande ett generationsskifte. Vi är idag ett ungt gäng med tre överläkare, två specialistläkare och två ST-läkare samt flertalet återkommande timvikarier som både avlastar oss bakjoursmässigt och sprider inspiration och kunskap. Verksamheten har högt i tak och genomsyras av god samarbetsvilja, stort engagemang och ödmjukhet. 

Är du sugen på att byta miljö och prova något nytt? Jobba ihop med ett ungt, sammansvetsat och modigt team? Ta en paus från den rullande vardagen och byta övertid mot tid över? Då är det här en tjänst för dig! 

Dina arbetsuppgifter

Då bakjoursuppdraget är vårt enskilt viktigaste uppdrag är det viktigt att du har erfarenhet från 24/7 sjukvård,  erfarenhet av bakjoursarbete under de senaste fem åren och direkt kan ingå i bakjoursledet. Har du en subspecialisering finns det utrymme för att arbeta med, och utveckla denna. Utöver sedvanlig akut och planerad mottagningsverksamhet har vi 1,5 dagars operativ verksamhet per vecka och två dagar med operationer på mottagningen, främst hudtumörer.

ÖNH-jouren har beredskap i hemmet (beredskap A) och lasarettets AT- och underläkare på medicin/kirurgi är våra primärjourer jourtid. 

Vem är du?

Svensk legitimation och specialistkompetens inom ÖNH är ett krav.

Vi söker dig med intresse och engagemang för utveckling av verksamheten. Du har god erfarenhet av basal operationsverksamhet inom ÖNH och är positiv till utveckling, utbildning och handledning av ST-läkare inom egna specialiteten och randande allmänläkare. En god samarbetsförmåga med övriga yrkesgrupper och andra specialiteter värderas mycket högt och vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  

På grund av en stundande pensionsavgång erbjuder vi en tillsvidaretjänst. Det finns stor möjlighet till flexibilitet och deltidslösningar är också intressanta. Forskningsmöjlighet kan diskuteras och är knutet till samarbete med regionklinik. 

Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur belastningsregistret. 

Varför välja Region Gotland? 

Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön.

På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på gotland.com/flytta-hit 

Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på gotland.se/formaner

På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter.

Så rekryterar vi

Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering. 

Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Allmänspecialist till Meliva Lindbacken – Välkommen till Meliva!

Vill du arbeta i en verksamhet där kvalitet, omtanke och utveckling går hand i hand?

Hos Meliva får du möjlighet att göra verklig skillnad – för både patienter och kollegor. Här möter du patienter i alla åldrar och från olika bakgrunder, i en vardag där professionellt utbyte, delaktighet och personligt engagemang värdesätts.

Som en del av Melivagruppen blir du också en del av en växande och nytänkande vårdkoncern med tillgång till ett brett nätverk av kollegor och goda möjligheter till professionell utveckling.

Om tjänsten

Meliva vårdcentral Lindbacken ligger några kilometer öster om Uppsala. Här arbetar ett engagerat och ambitiöst team bestående av läkare, sjuksköterskor, distriktsköterskor, undersköterskor, fysioterapeut, dietist och psykolog.

Vårdcentralen startades för snart tre år sedan och är idag en mindre men växande verksamhet med drygt 4 000 listade patienter. Vi värdesätter ett nära och prestigelöst samarbete där vi stöttar varandra i det dagliga arbetet och tillsammans skapar god vård och en hållbar arbetsmiljö. Hos oss är det naturligt att diskutera patientfall, dela erfarenheter och enkelt kunna rådfråga kollegor.

I rollen på vårdcentralen kommer du främst att arbeta med mottagningsverksamhet, både planerade och akuta besök, fysiskt och digitalt. Patientgruppen är varierad och eftersom vi har BVC på vårdcentralen är medelåldern bland våra patienter relativt låg.

Vi uppmuntrar initiativtagande, delaktighet och engagemang i verksamhetens utveckling och förbättringsarbete. Här finns goda möjligheter att påverka arbetssätt och bidra med din kompetens i en verksamhet som fortsätter att växa.

Vi erbjuder dig:

• En arbetsplats där du får möjlighet att påverka och utvecklas
• Möjlighet att engagera dig i handledning, utvecklingsarbete eller särskilda ansvarsområden utifrån intresse
• Goda möjligheter till fortbildning, kompetensutveckling och kollegialt lärande
• Engagerade kollegor och chefer med fokus på kvalitet, samarbete och utveckling
• En värderingsdriven organisation med människan i fokus

Vi söker dig som:

• Är specialist i allmänmedicin
• Har god kommunikativ förmåga och ett professionellt och empatiskt bemötande
• Trivs i teamarbete men är också trygg i att arbeta självständigt.
• Bidrar aktivt till verksamhetsutveckling och kvalitetssäkring
• Har ett helhetsperspektiv på patientens behov och primärvårdens uppdrag

Om Meliva

Meliva är en bred vårdgrupp med vårdcentraler, BVC, specialistvård och företagshälsa som växer på den svenska marknaden. Som en del av det finska vårdföretaget Mehiläinen har vi lång erfarenhet av att driva vård med hög kvalitet – både fysiskt och digitalt. Vi bygger framtidens vård – mänsklig, lokal och hållbar.

Vår strategi utgår från att kvalitet i vården börjar med dem som ger den. Därför sätter vi arbetsmiljö, ledarskap och kompetens i centrum – inte i marginalen. Vår vision är att vara vårdens bästa arbetsgivare, för att skapa bättre vård för patienten och en välfärd som håller i längden.

Om anställningen

Omfattning: Hör av dig så pratar vi om vad som passar dig.

Anställningsform: Tillsvidare eller enligt överenskommelse

Placering: Uppsala, Lindbacken

Lön: Enligt överenskommelse

Kontakt

Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta:

Namn: Melker Klintefelt

Roll: Verksamhetschef

Mail: melker.klintefelt@meliva.se

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Välkommen till vår uppskattade glesbygdsvårdcentral med cirka 6 500 listade patienter! Vi erbjuder en mångsidig verksamhet med distriktsläkarmottagning, distriktssköterskemottagning och specialiserade mottagningar inom diabetes, blodtryck, hjärtsvikt, astma/KOL, risk/missbruk samt psykisk hälsa. Här finns även mödra- och barnhälsovård, fysioterapi, arbetsterapi, rehabkoordinator och samtalsmottagning.

Med 75 km till närmaste sjukhus fyller vi en viktig funktion för våra patienter - och du blir en del av ett team som gör skillnad. Hos oss finns tillgång till röntgen där delegerad personal kan utföra undersökningar, vilket ger oss möjlighet att hantera en bred variation av patientfall.

Vill du arbeta brett inom primärvården i en varm och engagerad arbetsmiljö? Hos oss får du en meningsfull vardag där du gör skillnad för människor - varje dag.

Som läkare på Vårdcentral Malung kommer du att arbeta med både planerad och akut verksamhet och möta patienter i alla åldrar.

Vi arbetar inom hela det allmänmedicinska området med SÄBO/Hemsjukvård, BVC, MVC och på Ungdomsmottagning. Handledning av läkare under utbildning förekommer och i uppdraget ingår även primärvårdsjour samt beredskap.

Vi söker dig som

• är specialistläkare inom allmänmedicin
• har goda kunskaper i svenska, tal och skrift
• har B-körkort

Du har en vilja att arbeta långsiktigt inom primärvården och känner dig trygg i din yrkesroll. Du motiveras av att bidra till utveckling, trivs i samarbete med kollegor och tar ansvar för ditt uppdrag.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

• Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt
• Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna
• På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning
• Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag

Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister via ett digitalt registerutdrag alternativt i obrutet kuvert enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se).

Fackliga kontaktuppgifter

Fackförbund - Region Dalarna

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Om verksamheten

Affektiv mottagning på Psykiatri Affektiva söker nu en specialistläkare till ett av våra team på grund av pensionsavgång.

Mottagningen består totalt av fyra team där varje team har två specialistläkare, två sjuksköterskor, två psykologer, en fysioterapeut samt en arbetsterapeut. Mottagningen har Göteborg som upptagningsområde och arbetar med patienter med olika affektiva tillstånd såsom depressioner, PTSD, OCD samt bipolära tillstånd ospec. Teamet arbetar med strukturerade bedömningsinstrument i utrednings- och behandlingsprogram.

I den affektiva vårdkedjan har mottagningen ett nära samarbete med heldygnsvården där de psykiatriska avdelningarna är belägna på Sahlgrenska sjukhuset och Östra sjukhuset.

Vad erbjuder vi?

Vi erbjuder ett stimulerande teamarbete med erfarna specialistläkarkollegor där mottagningen har fyra team totalt med två specialistläkare i vardera team. Att ingå i vår affektiva mottagning kommer att erbjuda dig ett spännande och utvecklande arbete.

Som läkare hos oss arbetar du självständigt men också i samverkan med erfarna kollegor med bedömning, rådgivning, utredning och behandling. Du arbetar i team med psykologer, sjuksköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, kuratorer och rehabkoordinatoter.

Du har möjlighet att subspecialisera dig inom något av de affektiva tillstånden om du har intresse samt du har även möjligheter att bedriva forskning. Fyra av våra kollegor på mottagning är disputerade och två är docenter. Vi har regelbundna forskarkollegium på mottagningen förutom våra läkarmöten. Kliniken har för övrigt en egen FoUU-enhet samt FoU-råd. Det föreligger ett aktivt och nära samarbete med Sahlgrenska Akademin med forskning, utveckling och kvalitetssäkring. På kliniken arbetar två professorer som har kombinationsanställningar avseende kliniskt arbete och forskning.

Vi har ett brett utbud av utbildnings- och fortbildningsmöjligheter lokalt, regionalt, nationellt och internationellt. Du kommer att få en individuell fortbildningsplan utifrån dina och verksamhetens behov och önskemål.

Du erbjuds strukturerad handledning av en senior psykiater och mentor.

Vi tar emot patienter både fysiskt och digitalt.

Vi kan vid behov hjälpa till med bostad i Göteborg. 

Om arbetet

Till arbetsuppgifterna hör bland annat att:

• Genomföra strukturerade utredningsprogram avseende affektiva tillstånd.
• Ansvara för patienternas behandling och uppföljning.
• Samarbeta med övrig personal för att ge patienterna adekvat psykosocial behandling.
• Handleda och undervisa ST-läkare, AT-läkare och läkarstudenter.
• Delta i utvecklingsarbete på enheten.
• Delta i klinikens jourlinje.

Om dig

Du som söker ska vara specialistläkare i Psykiatri och det är stor fördel om du har erfarenhet av arbete med patienter med affektiva tillstånd. Teamarbetet kommer att präglas av ett utåtriktat arbetssätt med ett deltagande i olika forum och läkarsammankomster lokalt, regionalt och  nationellt. Arbetet i teamet och på mottagningen bygger på ett stort engagemang, en positiv grundinställning och en god kollegial gemenskap vilket ställer krav på samarbetsförmåga och social kompetens.

Vi rekryterar löpande under rekryteringsperioden. 

Varmt välkommen med din ansökan!

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset

Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vill du vara med och forma framtidens urologiska vård i Halland?

Sök tjänsten här

Arbetsuppgifter 

Som läkarchef och biträdande verksamhetschef får du en central roll i att leda klinikens fortsatta utveckling. Du kombinerar ett nära ledarskap med ett ansvar för att driva förbättringsarbete, utveckla arbetssätt och skapa förutsättningar för en modern och hållbar urologisk verksamhet.

Du har direkt chefsansvar för cirka tjugo läkare och är en viktig del av klinikens ledningsgrupp. Tillsammans med verksamhetschef och övriga chefer arbetar du för att omsätta klinikens mål och strategier till konkreta resultat inom kvalitet, patientsäkerhet, arbetsmiljö och tillgänglighet.

Vi söker en ledare som trivs i förändring och som ser möjligheter att utveckla verksamheter, team och arbetssätt. De kommande åren står hälso- och sjukvården inför flera utmaningar kopplade till kompetensförsörjning, vårdbehov och digitalisering, där du blir en nyckelperson i klinikens utvecklingsarbete.

I uppdraget ingår bland annat att:

• Leda och utveckla klinikens läkargrupp
• Driva verksamhetsutveckling och förbättringsarbete
• Bidra till att utveckla framtida vårdprocesser och arbetssätt
• Arbeta strategiskt med kompetensförsörjning och utbildning
• Ansvara för bemanning, schema, arbetsmiljö och medarbetarutveckling
• Driva förändringsarbete genom delaktighet och engagemang
• Bidra till ett nära samarbete mellan klinikens olika verksamheter i Halland
• Medverka till en god ekonomisk hushållning och effektiv resursanvändning

Du ersätter verksamhetschefen vid dennes frånvaro och har därmed en viktig roll i klinikens samlade ledarskap.

Uppdraget omfattar 50 % chefskap. Resterande del innebär klinisk tjänstgöring som specialistläkare inom urologi, där du även ingår i klinikens bakjoursverksamhet.

Om arbetsplatsen

Urologikliniken i Halland befinner sig i en spännande utveckling där vi arbetar aktivt för att möta framtidens krav på kvalitet, tillgänglighet, kompetensförsörjning och hållbar vård. Vi söker nu en läkarchef och biträdande verksamhetschef som vill vara en drivande kraft i vårt fortsatta förändrings- och utvecklingsarbete.

Hallands sjukhus omfattar akutsjukhusen i Halmstad och Varberg samt planerad verksamhet i Kungsbacka och Falkenberg. Med cirka 4 000 medarbetare bedriver vi specialistvård med hög kvalitet och god tillgänglighet och har genom långsiktigt utvecklingsarbete uppnått mycket goda resultat i nationella jämförelser.

Urologikliniken består av cirka 120 engagerade medarbetare inom flera professioner och bedriver verksamhet i Kungsbacka, Varberg och Halmstad. Varav vi i Varberg bedriver vår heldygnsvård. Tillsammans arbetar vi för att utveckla vården med patienten i fokus, stärka samarbetet mellan våra enheter och skapa en attraktiv arbetsplats där medarbetare kan utvecklas och bidra.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är specialistläkare inom urologi och som vill kombinera kliniskt arbete med ett engagerat och utvecklingsinriktat ledarskap.

Du har ett genuint intresse för verksamhetsutveckling och ser värdet av att skapa förutsättningar för både medarbetare och verksamhet att utvecklas. Du har förmåga att inspirera, kommunicera tydligt och skapa engagemang i förändringsprocesser.

Tidigare chefserfarenhet eller erfarenhet av att leda utvecklings- och förbättringsarbete är meriterande.

Som person är du:

• Strategisk och har god helhetssyn
• Lyhörd och relationsskapande
• Tydlig i ditt ledarskap
• Drivande och lösningsorienterad
• Trygg i att leda genom förändring
• Van att skapa delaktighet och engagemang

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och din förmåga att tillsammans med andra utveckla verksamheten mot framtidens vård.

Varmt välkommen med din ansökan!

I denna rekrytering planerar vi att ha intervjuer 15 och 16 september.

Sök tjänsten här

Vårt erbjudande

För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.

Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som chef här.

Verksamheter på Hallands sjukhus

Här hittar du information om våra kliniker och övriga verksamheter. Det ges även en inblick i kulturen, arbetsklimatet och vad som är unikt för varje verksamhet. Dessutom möter du några av våra medarbetare som berättar om hur de upplever sitt jobb. Verksamheter på Hallands sjukhus

Övrig information

Referenstagning är en del av vår rekryteringsprocess. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Halland kan vi komma att ta interna referenser från nuvarande eller tidigare chef. Referenstagning föregås alltid av dialog med dig som sökande.

Om Region Halland

Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision.

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.

Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.

Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Välkommen till vår uppskattade glesbygdsvårdcentral med cirka 6 500 listade patienter! Vi erbjuder en mångsidig verksamhet med distriktsläkarmottagning, distriktssköterskemottagning och specialiserade mottagningar inom diabetes, blodtryck, hjärtsvikt, astma/KOL, risk/missbruk samt psykisk hälsa. Här finns även mödra- och barnhälsovård, fysioterapi, arbetsterapi, rehabkoordinator och samtalsmottagning.

Med 75 km till närmaste sjukhus fyller vi en viktig funktion för våra patienter - och du blir en del av ett team som gör skillnad. Hos oss finns tillgång till röntgen där delegerad personal kan utföra undersökningar, vilket ger oss möjlighet att hantera en bred variation av patientfall.

Vill du arbeta brett inom primärvården i en varm och engagerad arbetsmiljö? Hos oss får du en meningsfull vardag där du gör skillnad för människor - varje dag.

Som läkare på Vårdcentral Malung kommer du att arbeta med både planerad och akut verksamhet och möta patienter i alla åldrar.

Vi arbetar inom hela det allmänmedicinska området med SÄBO/Hemsjukvård, BVC, MVC och på Ungdomsmottagning. Handledning av läkare under utbildning förekommer och i uppdraget ingår även primärvårdsjour samt beredskap.

Vi söker dig som

• är specialistläkare inom allmänmedicin
• har goda kunskaper i svenska, tal och skrift
• har B-körkort

Du har en vilja att arbeta långsiktigt inom primärvården och känner dig trygg i din yrkesroll. Du motiveras av att bidra till utveckling, trivs i samarbete med kollegor och tar ansvar för ditt uppdrag.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

• Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt
• Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna
• På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning
• Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag

Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister via ett digitalt registerutdrag alternativt i obrutet kuvert enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se).

Fackliga kontaktuppgifter

Fackförbund - Region Dalarna

Visby lasarett har ett brett sjukvårdsuppdrag och försörjer Gotland med akut och planerad specialistvård. Ö-läget kräver det stora sjukhusets resurser men ger samtidigt det mindre sjukhusets närhet och samhörighet. Ett stort antal verksamheter finns representerade inom både kirurgiska och medicinska specialiteter.

ÖNH-verksamheten ansvarar för öron-, näs-, och halssjukvård för Gotlands cirka 60 000 invånare och har cirka 7 000 besök per år. Verksamheten bedrivs i nära samarbete med övriga opererande specialiteter, hudmottagningen och Mun- och käkcentrum. Vi strävar efter att behålla så mycket som möjligt av ÖNH-sjukvården på Visby lasarett. Vi har ett väletablerat samarbete med Stockholm och återkommande konsultläkare inom tumörkirurgi, otokirurgi, plastikkirurgi, audiologi och foniatri därifrån. Patienter med behov av högspecialiserad vård remitteras i första hand till Karolinska Universitetssjukhuset i Stockholm.

ÖNH-verksamheten har sex överläkartjänster och genomgår för närvarande ett generationsskifte. Vi är idag ett ungt gäng med tre överläkare, två specialistläkare och två ST-läkare samt flertalet återkommande timvikarier som både avlastar oss bakjoursmässigt och sprider inspiration och kunskap. Verksamheten har högt i tak och genomsyras av god samarbetsvilja, stort engagemang och ödmjukhet. 

Är du sugen på att byta miljö och prova något nytt? Jobba ihop med ett ungt, sammansvetsat och modigt team? Ta en paus från den rullande vardagen och byta övertid mot tid över? Då är det här en tjänst för dig! 

Dina arbetsuppgifter

Då bakjoursuppdraget är vårt enskilt viktigaste uppdrag är det viktigt att du har erfarenhet från 24/7 sjukvård,  erfarenhet av bakjoursarbete under de senaste fem åren och direkt kan ingå i bakjoursledet. Har du en subspecialisering finns det utrymme för att arbeta med, och utveckla denna. Utöver sedvanlig akut och planerad mottagningsverksamhet har vi 1,5 dagars operativ verksamhet per vecka och två dagar med operationer på mottagningen, främst hudtumörer.

ÖNH-jouren har beredskap i hemmet (beredskap A) och lasarettets AT- och underläkare på medicin/kirurgi är våra primärjourer jourtid. 

Vem är du?

Svensk legitimation och specialistkompetens inom ÖNH är ett krav.

Vi söker dig med intresse och engagemang för utveckling av verksamheten. Du har god erfarenhet av basal operationsverksamhet inom ÖNH och är positiv till utveckling, utbildning och handledning av ST-läkare inom egna specialiteten och randande allmänläkare. En god samarbetsförmåga med övriga yrkesgrupper och andra specialiteter värderas mycket högt och vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  

På grund av en stundande pensionsavgång erbjuder vi en tillsvidaretjänst. Det finns stor möjlighet till flexibilitet och deltidslösningar är också intressanta. Forskningsmöjlighet kan diskuteras och är knutet till samarbete med regionklinik. 

Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur belastningsregistret. 

Varför välja Region Gotland? 

Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön.

På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på gotland.com/flytta-hit 

Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på gotland.se/formaner

På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter.

Så rekryterar vi

Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering. 

Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Allmänspecialist till Meliva Lindbacken – Välkommen till Meliva!

Vill du arbeta i en verksamhet där kvalitet, omtanke och utveckling går hand i hand?

Hos Meliva får du möjlighet att göra verklig skillnad – för både patienter och kollegor. Här möter du patienter i alla åldrar och från olika bakgrunder, i en vardag där professionellt utbyte, delaktighet och personligt engagemang värdesätts.

Som en del av Melivagruppen blir du också en del av en växande och nytänkande vårdkoncern med tillgång till ett brett nätverk av kollegor och goda möjligheter till professionell utveckling.

Om tjänsten

Meliva vårdcentral Lindbacken ligger några kilometer öster om Uppsala. Här arbetar ett engagerat och ambitiöst team bestående av läkare, sjuksköterskor, distriktsköterskor, undersköterskor, fysioterapeut, dietist och psykolog.

Vårdcentralen startades för snart tre år sedan och är idag en mindre men växande verksamhet med drygt 4 000 listade patienter. Vi värdesätter ett nära och prestigelöst samarbete där vi stöttar varandra i det dagliga arbetet och tillsammans skapar god vård och en hållbar arbetsmiljö. Hos oss är det naturligt att diskutera patientfall, dela erfarenheter och enkelt kunna rådfråga kollegor.

I rollen på vårdcentralen kommer du främst att arbeta med mottagningsverksamhet, både planerade och akuta besök, fysiskt och digitalt. Patientgruppen är varierad och eftersom vi har BVC på vårdcentralen är medelåldern bland våra patienter relativt låg.

Vi uppmuntrar initiativtagande, delaktighet och engagemang i verksamhetens utveckling och förbättringsarbete. Här finns goda möjligheter att påverka arbetssätt och bidra med din kompetens i en verksamhet som fortsätter att växa.

Vi erbjuder dig:

• En arbetsplats där du får möjlighet att påverka och utvecklas
• Möjlighet att engagera dig i handledning, utvecklingsarbete eller särskilda ansvarsområden utifrån intresse
• Goda möjligheter till fortbildning, kompetensutveckling och kollegialt lärande
• Engagerade kollegor och chefer med fokus på kvalitet, samarbete och utveckling
• En värderingsdriven organisation med människan i fokus

Vi söker dig som:

• Är specialist i allmänmedicin
• Har god kommunikativ förmåga och ett professionellt och empatiskt bemötande
• Trivs i teamarbete men är också trygg i att arbeta självständigt.
• Bidrar aktivt till verksamhetsutveckling och kvalitetssäkring
• Har ett helhetsperspektiv på patientens behov och primärvårdens uppdrag

Om Meliva

Meliva är en bred vårdgrupp med vårdcentraler, BVC, specialistvård och företagshälsa som växer på den svenska marknaden. Som en del av det finska vårdföretaget Mehiläinen har vi lång erfarenhet av att driva vård med hög kvalitet – både fysiskt och digitalt. Vi bygger framtidens vård – mänsklig, lokal och hållbar.

Vår strategi utgår från att kvalitet i vården börjar med dem som ger den. Därför sätter vi arbetsmiljö, ledarskap och kompetens i centrum – inte i marginalen. Vår vision är att vara vårdens bästa arbetsgivare, för att skapa bättre vård för patienten och en välfärd som håller i längden.

Om anställningen

Omfattning: Hör av dig så pratar vi om vad som passar dig.

Anställningsform: Tillsvidare eller enligt överenskommelse

Placering: Uppsala, Lindbacken

Lön: Enligt överenskommelse

Kontakt

Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta:

Namn: Melker Klintefelt

Roll: Verksamhetschef

Mail: melker.klintefelt@meliva.se

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.