Lediga job som Financial Controller

En ögonblicksbild av din dag

Den här rollen är ett nytillskott inom Overhauls and Parts och har skapats för att etablera ett tydligt ägarskap för kostnader, planering och uppföljning kopplat till Parts och core-delar. Med delegerat WBS-ansvar ansvarar du för struktur, budget, prognoser och ekonomisk uppföljning samt samlar och driver kostnadsarbetet ur ett helhetsperspektiv. Rollen innebär bred samverkan med bland annat verkstad, inköp, serviceorganisationen, R&D, AM, komponentägare och finance, där du fungerar som en länk mellan teknik, ekonomi och verksamhet. Du arbetar med kostnadsanalys, rapportering, budget- och forecastunderlag samt bidrar till kostnadsreducerande initiativ. Genom att skapa transparens i kostnadsbilden, följa upp WBS och ta fram faktabaserade beslutsunderlag bidrar du till bättre prioriteringar, effektiviseringar och långsiktigt hållbara beslut.

How You’ll Make an Impact

• Äga och utveckla Parts WBS-struktur samt säkerställa planering, uppföljning och rapportering av kostnader, aktiviteter, budget och prognoser.
• Skapa transparens i kostnadsbilden genom analyser av kostnadsutveckling, reservdelar, komponentbehov och faktorer som driver kostnadsförändringar över tid.
• Genomföra kostnadsanalyser, rapportering och kostnadsreducerande aktiviteter samt följa upp att beslutade initiativ genomförs.
• Samarbeta med serviceorganisationen, R&D, verkstad, inköp och finance för att förbättra prognoser, beräkningar och beslutsunderlag.
•  Vara en strategisk partner till ledningen genom att omsätta analyser till rekommendationer, prioriteringar och ökad förståelse för verksamhetens kostnadsutveckling.
• Etablera och utveckla processer för WBS-, kostnads- och datauppföljning samt identifiera risker, möjligheter och förbättringsområden.

Hur Du kommer att påverka

• Relevant utbildning inom ekonomi, teknik eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av budget, prognoser, kostnadsuppföljning, verksamhetsstyrning eller cost management i industriell eller teknisk miljö.
• Stark analytisk förmåga med förståelse för hur tekniska beslut, komponentval och leveransflöden påverkar kostnader och prognoser.
• Erfarenhet av WBS-strukturer samt projekt- eller verksamhetsplanering är meriterande.
• Strukturerat, självständigt och lösningsorienterat arbetssätt med förmåga att skapa överblick, ta ägarskap och samarbeta med olika intressenter.
• God systemvana och kunskaper i Office 365; erfarenhet av SAP, Power BI eller liknande verktyg är meriterande. Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Om Teamet 

Du kommer att tillhöra avdelningen Overhaul & Parts (SPDE OP), som består av en öppen och inkluderande grupp med ett brett ansvarsområde. Det som knyter oss samman är standardunderhållsplaner för våra MGT-maskiner.  Här arbetar vi bland annat med intern och externt produktinformation, standardaktiviteter och reservdelslistor.

Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck.

Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och ev. möjlighet till flexibel arbetsplats.

Vilka är Siemens Energy?

På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med mer än 100,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön.  

Vårt globala team är engagerar sig i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150-årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. 

Hur kan du göra skillnad på Siemens Energy? Titta här: https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Vårt engagemang för mångfald

Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald genererar vi kraft. Vi drivs framåt av inkludering och vår gemensamma kreativa energi kommer från ca 130 olika nationaliteter. På Siemens Energy ser vi mångfald som något självklart - oavsett etnisk bakgrund, kön, ålder, religion, identitet eller funktionsvariation. Vi ger samhället energi, hela samhället, och vi diskriminerar inte utifrån våra olikheter. 

Ansökan

Tveka inte – skicka in din ansökan via https://siemensenergy.avature.net/internalcareers , ID nr XYZ  senast 2026-09-13.

Löpande urval tillämpas, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

För frågor om tjänsten kan du kontakta rekryterande chef XXX på xxx.xxx@siemens-energy.com 

För frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Hannah Lütgenau på hannah.luetgenau@siemens-energy.com 

Placeringsort: Finspång

Fackliga representanter:

Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com

Sveriges Ingenjörer & SACO,  asi.se@siemens-energy.com 

Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com

IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com

#LI-HL1

En ögonblicksbild av din dag

Den här rollen är ett nytillskott inom Overhauls and Parts och har skapats för att etablera ett tydligt ägarskap för kostnader, planering och uppföljning kopplat till Parts och core-delar. Med delegerat WBS-ansvar ansvarar du för struktur, budget, prognoser och ekonomisk uppföljning samt samlar och driver kostnadsarbetet ur ett helhetsperspektiv. Rollen innebär bred samverkan med bland annat verkstad, inköp, serviceorganisationen, R&D, AM, komponentägare och finance, där du fungerar som en länk mellan teknik, ekonomi och verksamhet. Du arbetar med kostnadsanalys, rapportering, budget- och forecastunderlag samt bidrar till kostnadsreducerande initiativ. Genom att skapa transparens i kostnadsbilden, följa upp WBS och ta fram faktabaserade beslutsunderlag bidrar du till bättre prioriteringar, effektiviseringar och långsiktigt hållbara beslut.

How You’ll Make an Impact

• Äga och utveckla Parts WBS-struktur samt säkerställa planering, uppföljning och rapportering av kostnader, aktiviteter, budget och prognoser.
• Skapa transparens i kostnadsbilden genom analyser av kostnadsutveckling, reservdelar, komponentbehov och faktorer som driver kostnadsförändringar över tid.
• Genomföra kostnadsanalyser, rapportering och kostnadsreducerande aktiviteter samt följa upp att beslutade initiativ genomförs.
• Samarbeta med serviceorganisationen, R&D, verkstad, inköp och finance för att förbättra prognoser, beräkningar och beslutsunderlag.
•  Vara en strategisk partner till ledningen genom att omsätta analyser till rekommendationer, prioriteringar och ökad förståelse för verksamhetens kostnadsutveckling.
• Etablera och utveckla processer för WBS-, kostnads- och datauppföljning samt identifiera risker, möjligheter och förbättringsområden.

Hur Du kommer att påverka

• Relevant utbildning inom ekonomi, teknik eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av budget, prognoser, kostnadsuppföljning, verksamhetsstyrning eller cost management i industriell eller teknisk miljö.
• Stark analytisk förmåga med förståelse för hur tekniska beslut, komponentval och leveransflöden påverkar kostnader och prognoser.
• Erfarenhet av WBS-strukturer samt projekt- eller verksamhetsplanering är meriterande.
• Strukturerat, självständigt och lösningsorienterat arbetssätt med förmåga att skapa överblick, ta ägarskap och samarbeta med olika intressenter.
• God systemvana och kunskaper i Office 365; erfarenhet av SAP, Power BI eller liknande verktyg är meriterande. Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Om Teamet 

Du kommer att tillhöra avdelningen Overhaul & Parts (SPDE OP), som består av en öppen och inkluderande grupp med ett brett ansvarsområde. Det som knyter oss samman är standardunderhållsplaner för våra MGT-maskiner.  Här arbetar vi bland annat med intern och externt produktinformation, standardaktiviteter och reservdelslistor.

Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck.

Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och ev. möjlighet till flexibel arbetsplats.

Vilka är Siemens Energy?

På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med mer än 100,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön.  

Vårt globala team är engagerar sig i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150-årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. 

Hur kan du göra skillnad på Siemens Energy? Titta här: https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Vårt engagemang för mångfald

Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald genererar vi kraft. Vi drivs framåt av inkludering och vår gemensamma kreativa energi kommer från ca 130 olika nationaliteter. På Siemens Energy ser vi mångfald som något självklart - oavsett etnisk bakgrund, kön, ålder, religion, identitet eller funktionsvariation. Vi ger samhället energi, hela samhället, och vi diskriminerar inte utifrån våra olikheter. 

Ansökan

Tveka inte – skicka in din ansökan via https://siemensenergy.avature.net/internalcareers , ID nr XYZ  senast 2026-09-13.

Löpande urval tillämpas, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

För frågor om tjänsten kan du kontakta rekryterande chef XXX på xxx.xxx@siemens-energy.com 

För frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Hannah Lütgenau på hannah.luetgenau@siemens-energy.com 

Placeringsort: Finspång

Fackliga representanter:

Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com

Sveriges Ingenjörer & SACO,  asi.se@siemens-energy.com 

Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com

IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com

#LI-HL1

En ögonblicksbild av din dag

Den här rollen är ett nytillskott inom Overhauls and Parts och har skapats för att etablera ett tydligt ägarskap för kostnader, planering och uppföljning kopplat till Parts och core-delar. Med delegerat WBS-ansvar ansvarar du för struktur, budget, prognoser och ekonomisk uppföljning samt samlar och driver kostnadsarbetet ur ett helhetsperspektiv. Rollen innebär bred samverkan med bland annat verkstad, inköp, serviceorganisationen, R&D, AM, komponentägare och finance, där du fungerar som en länk mellan teknik, ekonomi och verksamhet. Du arbetar med kostnadsanalys, rapportering, budget- och forecastunderlag samt bidrar till kostnadsreducerande initiativ. Genom att skapa transparens i kostnadsbilden, följa upp WBS och ta fram faktabaserade beslutsunderlag bidrar du till bättre prioriteringar, effektiviseringar och långsiktigt hållbara beslut.

How You’ll Make an Impact

• Äga och utveckla Parts WBS-struktur samt säkerställa planering, uppföljning och rapportering av kostnader, aktiviteter, budget och prognoser.
• Skapa transparens i kostnadsbilden genom analyser av kostnadsutveckling, reservdelar, komponentbehov och faktorer som driver kostnadsförändringar över tid.
• Genomföra kostnadsanalyser, rapportering och kostnadsreducerande aktiviteter samt följa upp att beslutade initiativ genomförs.
• Samarbeta med serviceorganisationen, R&D, verkstad, inköp och finance för att förbättra prognoser, beräkningar och beslutsunderlag.
•  Vara en strategisk partner till ledningen genom att omsätta analyser till rekommendationer, prioriteringar och ökad förståelse för verksamhetens kostnadsutveckling.
• Etablera och utveckla processer för WBS-, kostnads- och datauppföljning samt identifiera risker, möjligheter och förbättringsområden.

Hur Du kommer att påverka

• Relevant utbildning inom ekonomi, teknik eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av budget, prognoser, kostnadsuppföljning, verksamhetsstyrning eller cost management i industriell eller teknisk miljö.
• Stark analytisk förmåga med förståelse för hur tekniska beslut, komponentval och leveransflöden påverkar kostnader och prognoser.
• Erfarenhet av WBS-strukturer samt projekt- eller verksamhetsplanering är meriterande.
• Strukturerat, självständigt och lösningsorienterat arbetssätt med förmåga att skapa överblick, ta ägarskap och samarbeta med olika intressenter.
• God systemvana och kunskaper i Office 365; erfarenhet av SAP, Power BI eller liknande verktyg är meriterande. Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Om Teamet 

Du kommer att tillhöra avdelningen Overhaul & Parts (SPDE OP), som består av en öppen och inkluderande grupp med ett brett ansvarsområde. Det som knyter oss samman är standardunderhållsplaner för våra MGT-maskiner.  Här arbetar vi bland annat med intern och externt produktinformation, standardaktiviteter och reservdelslistor.

Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck.

Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och ev. möjlighet till flexibel arbetsplats.

Vilka är Siemens Energy?

På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med mer än 100,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön.  

Vårt globala team är engagerar sig i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150-årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. 

Hur kan du göra skillnad på Siemens Energy? Titta här: https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Vårt engagemang för mångfald

Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald genererar vi kraft. Vi drivs framåt av inkludering och vår gemensamma kreativa energi kommer från ca 130 olika nationaliteter. På Siemens Energy ser vi mångfald som något självklart - oavsett etnisk bakgrund, kön, ålder, religion, identitet eller funktionsvariation. Vi ger samhället energi, hela samhället, och vi diskriminerar inte utifrån våra olikheter. 

Ansökan

Tveka inte – skicka in din ansökan via https://siemensenergy.avature.net/internalcareers , ID nr XYZ  senast 2026-09-13.

Löpande urval tillämpas, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

För frågor om tjänsten kan du kontakta rekryterande chef XXX på xxx.xxx@siemens-energy.com 

För frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Hannah Lütgenau på hannah.luetgenau@siemens-energy.com 

Placeringsort: Finspång

Fackliga representanter:

Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com

Sveriges Ingenjörer & SACO,  asi.se@siemens-energy.com 

Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com

IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com

#LI-HL1

En ögonblicksbild av din dag

Den här rollen är ett nytillskott inom Overhauls and Parts och har skapats för att etablera ett tydligt ägarskap för kostnader, planering och uppföljning kopplat till Parts och core-delar. Med delegerat WBS-ansvar ansvarar du för struktur, budget, prognoser och ekonomisk uppföljning samt samlar och driver kostnadsarbetet ur ett helhetsperspektiv. Rollen innebär bred samverkan med bland annat verkstad, inköp, serviceorganisationen, R&D, AM, komponentägare och finance, där du fungerar som en länk mellan teknik, ekonomi och verksamhet. Du arbetar med kostnadsanalys, rapportering, budget- och forecastunderlag samt bidrar till kostnadsreducerande initiativ. Genom att skapa transparens i kostnadsbilden, följa upp WBS och ta fram faktabaserade beslutsunderlag bidrar du till bättre prioriteringar, effektiviseringar och långsiktigt hållbara beslut.

How You’ll Make an Impact

• Äga och utveckla Parts WBS-struktur samt säkerställa planering, uppföljning och rapportering av kostnader, aktiviteter, budget och prognoser.
• Skapa transparens i kostnadsbilden genom analyser av kostnadsutveckling, reservdelar, komponentbehov och faktorer som driver kostnadsförändringar över tid.
• Genomföra kostnadsanalyser, rapportering och kostnadsreducerande aktiviteter samt följa upp att beslutade initiativ genomförs.
• Samarbeta med serviceorganisationen, R&D, verkstad, inköp och finance för att förbättra prognoser, beräkningar och beslutsunderlag.
•  Vara en strategisk partner till ledningen genom att omsätta analyser till rekommendationer, prioriteringar och ökad förståelse för verksamhetens kostnadsutveckling.
• Etablera och utveckla processer för WBS-, kostnads- och datauppföljning samt identifiera risker, möjligheter och förbättringsområden.

Hur Du kommer att påverka

• Relevant utbildning inom ekonomi, teknik eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av budget, prognoser, kostnadsuppföljning, verksamhetsstyrning eller cost management i industriell eller teknisk miljö.
• Stark analytisk förmåga med förståelse för hur tekniska beslut, komponentval och leveransflöden påverkar kostnader och prognoser.
• Erfarenhet av WBS-strukturer samt projekt- eller verksamhetsplanering är meriterande.
• Strukturerat, självständigt och lösningsorienterat arbetssätt med förmåga att skapa överblick, ta ägarskap och samarbeta med olika intressenter.
• God systemvana och kunskaper i Office 365; erfarenhet av SAP, Power BI eller liknande verktyg är meriterande. Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Om Teamet 

Du kommer att tillhöra avdelningen Overhaul & Parts (SPDE OP), som består av en öppen och inkluderande grupp med ett brett ansvarsområde. Det som knyter oss samman är standardunderhållsplaner för våra MGT-maskiner.  Här arbetar vi bland annat med intern och externt produktinformation, standardaktiviteter och reservdelslistor.

Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck.

Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och ev. möjlighet till flexibel arbetsplats.

Vilka är Siemens Energy?

På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med mer än 100,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön.  

Vårt globala team är engagerar sig i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150-årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. 

Hur kan du göra skillnad på Siemens Energy? Titta här: https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Vårt engagemang för mångfald

Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald genererar vi kraft. Vi drivs framåt av inkludering och vår gemensamma kreativa energi kommer från ca 130 olika nationaliteter. På Siemens Energy ser vi mångfald som något självklart - oavsett etnisk bakgrund, kön, ålder, religion, identitet eller funktionsvariation. Vi ger samhället energi, hela samhället, och vi diskriminerar inte utifrån våra olikheter. 

Ansökan

Tveka inte – skicka in din ansökan via https://siemensenergy.avature.net/internalcareers , ID nr XYZ  senast 2026-09-13.

Löpande urval tillämpas, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

För frågor om tjänsten kan du kontakta rekryterande chef XXX på xxx.xxx@siemens-energy.com 

För frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Hannah Lütgenau på hannah.luetgenau@siemens-energy.com 

Placeringsort: Finspång

Fackliga representanter:

Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com

Sveriges Ingenjörer & SACO,  asi.se@siemens-energy.com 

Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com

IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com

#LI-HL1

En ögonblicksbild av din dag

Den här rollen är ett nytillskott inom Overhauls and Parts och har skapats för att etablera ett tydligt ägarskap för kostnader, planering och uppföljning kopplat till Parts och core-delar. Med delegerat WBS-ansvar ansvarar du för struktur, budget, prognoser och ekonomisk uppföljning samt samlar och driver kostnadsarbetet ur ett helhetsperspektiv. Rollen innebär bred samverkan med bland annat verkstad, inköp, serviceorganisationen, R&D, AM, komponentägare och finance, där du fungerar som en länk mellan teknik, ekonomi och verksamhet. Du arbetar med kostnadsanalys, rapportering, budget- och forecastunderlag samt bidrar till kostnadsreducerande initiativ. Genom att skapa transparens i kostnadsbilden, följa upp WBS och ta fram faktabaserade beslutsunderlag bidrar du till bättre prioriteringar, effektiviseringar och långsiktigt hållbara beslut.

How You’ll Make an Impact

• Äga och utveckla Parts WBS-struktur samt säkerställa planering, uppföljning och rapportering av kostnader, aktiviteter, budget och prognoser.
• Skapa transparens i kostnadsbilden genom analyser av kostnadsutveckling, reservdelar, komponentbehov och faktorer som driver kostnadsförändringar över tid.
• Genomföra kostnadsanalyser, rapportering och kostnadsreducerande aktiviteter samt följa upp att beslutade initiativ genomförs.
• Samarbeta med serviceorganisationen, R&D, verkstad, inköp och finance för att förbättra prognoser, beräkningar och beslutsunderlag.
•  Vara en strategisk partner till ledningen genom att omsätta analyser till rekommendationer, prioriteringar och ökad förståelse för verksamhetens kostnadsutveckling.
• Etablera och utveckla processer för WBS-, kostnads- och datauppföljning samt identifiera risker, möjligheter och förbättringsområden.

Hur Du kommer att påverka

• Relevant utbildning inom ekonomi, teknik eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av budget, prognoser, kostnadsuppföljning, verksamhetsstyrning eller cost management i industriell eller teknisk miljö.
• Stark analytisk förmåga med förståelse för hur tekniska beslut, komponentval och leveransflöden påverkar kostnader och prognoser.
• Erfarenhet av WBS-strukturer samt projekt- eller verksamhetsplanering är meriterande.
• Strukturerat, självständigt och lösningsorienterat arbetssätt med förmåga att skapa överblick, ta ägarskap och samarbeta med olika intressenter.
• God systemvana och kunskaper i Office 365; erfarenhet av SAP, Power BI eller liknande verktyg är meriterande. Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Om Teamet 

Du kommer att tillhöra avdelningen Overhaul & Parts (SPDE OP), som består av en öppen och inkluderande grupp med ett brett ansvarsområde. Det som knyter oss samman är standardunderhållsplaner för våra MGT-maskiner.  Här arbetar vi bland annat med intern och externt produktinformation, standardaktiviteter och reservdelslistor.

Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck.

Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och ev. möjlighet till flexibel arbetsplats.

Vilka är Siemens Energy?

På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med mer än 100,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön.  

Vårt globala team är engagerar sig i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150-årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. 

Hur kan du göra skillnad på Siemens Energy? Titta här: https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Vårt engagemang för mångfald

Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald genererar vi kraft. Vi drivs framåt av inkludering och vår gemensamma kreativa energi kommer från ca 130 olika nationaliteter. På Siemens Energy ser vi mångfald som något självklart - oavsett etnisk bakgrund, kön, ålder, religion, identitet eller funktionsvariation. Vi ger samhället energi, hela samhället, och vi diskriminerar inte utifrån våra olikheter. 

Ansökan

Tveka inte – skicka in din ansökan via https://siemensenergy.avature.net/internalcareers , ID nr XYZ  senast 2026-09-13.

Löpande urval tillämpas, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

För frågor om tjänsten kan du kontakta rekryterande chef XXX på xxx.xxx@siemens-energy.com 

För frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Hannah Lütgenau på hannah.luetgenau@siemens-energy.com 

Placeringsort: Finspång

Fackliga representanter:

Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com

Sveriges Ingenjörer & SACO,  asi.se@siemens-energy.com 

Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com

IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com

#LI-HL1

En ögonblicksbild av din dag

Den här rollen är ett nytillskott inom Overhauls and Parts och har skapats för att etablera ett tydligt ägarskap för kostnader, planering och uppföljning kopplat till Parts och core-delar. Med delegerat WBS-ansvar ansvarar du för struktur, budget, prognoser och ekonomisk uppföljning samt samlar och driver kostnadsarbetet ur ett helhetsperspektiv. Rollen innebär bred samverkan med bland annat verkstad, inköp, serviceorganisationen, R&D, AM, komponentägare och finance, där du fungerar som en länk mellan teknik, ekonomi och verksamhet. Du arbetar med kostnadsanalys, rapportering, budget- och forecastunderlag samt bidrar till kostnadsreducerande initiativ. Genom att skapa transparens i kostnadsbilden, följa upp WBS och ta fram faktabaserade beslutsunderlag bidrar du till bättre prioriteringar, effektiviseringar och långsiktigt hållbara beslut.

How You’ll Make an Impact

• Äga och utveckla Parts WBS-struktur samt säkerställa planering, uppföljning och rapportering av kostnader, aktiviteter, budget och prognoser.
• Skapa transparens i kostnadsbilden genom analyser av kostnadsutveckling, reservdelar, komponentbehov och faktorer som driver kostnadsförändringar över tid.
• Genomföra kostnadsanalyser, rapportering och kostnadsreducerande aktiviteter samt följa upp att beslutade initiativ genomförs.
• Samarbeta med serviceorganisationen, R&D, verkstad, inköp och finance för att förbättra prognoser, beräkningar och beslutsunderlag.
•  Vara en strategisk partner till ledningen genom att omsätta analyser till rekommendationer, prioriteringar och ökad förståelse för verksamhetens kostnadsutveckling.
• Etablera och utveckla processer för WBS-, kostnads- och datauppföljning samt identifiera risker, möjligheter och förbättringsområden.

Hur Du kommer att påverka

• Relevant utbildning inom ekonomi, teknik eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av budget, prognoser, kostnadsuppföljning, verksamhetsstyrning eller cost management i industriell eller teknisk miljö.
• Stark analytisk förmåga med förståelse för hur tekniska beslut, komponentval och leveransflöden påverkar kostnader och prognoser.
• Erfarenhet av WBS-strukturer samt projekt- eller verksamhetsplanering är meriterande.
• Strukturerat, självständigt och lösningsorienterat arbetssätt med förmåga att skapa överblick, ta ägarskap och samarbeta med olika intressenter.
• God systemvana och kunskaper i Office 365; erfarenhet av SAP, Power BI eller liknande verktyg är meriterande. Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Om Teamet 

Du kommer att tillhöra avdelningen Overhaul & Parts (SPDE OP), som består av en öppen och inkluderande grupp med ett brett ansvarsområde. Det som knyter oss samman är standardunderhållsplaner för våra MGT-maskiner.  Här arbetar vi bland annat med intern och externt produktinformation, standardaktiviteter och reservdelslistor.

Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck.

Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och ev. möjlighet till flexibel arbetsplats.

Vilka är Siemens Energy?

På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med mer än 100,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön.  

Vårt globala team är engagerar sig i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150-årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. 

Hur kan du göra skillnad på Siemens Energy? Titta här: https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Vårt engagemang för mångfald

Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald genererar vi kraft. Vi drivs framåt av inkludering och vår gemensamma kreativa energi kommer från ca 130 olika nationaliteter. På Siemens Energy ser vi mångfald som något självklart - oavsett etnisk bakgrund, kön, ålder, religion, identitet eller funktionsvariation. Vi ger samhället energi, hela samhället, och vi diskriminerar inte utifrån våra olikheter. 

Ansökan

Tveka inte – skicka in din ansökan via https://siemensenergy.avature.net/internalcareers , ID nr XYZ  senast 2026-09-13.

Löpande urval tillämpas, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

För frågor om tjänsten kan du kontakta rekryterande chef XXX på xxx.xxx@siemens-energy.com 

För frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Hannah Lütgenau på hannah.luetgenau@siemens-energy.com 

Placeringsort: Finspång

Fackliga representanter:

Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com

Sveriges Ingenjörer & SACO,  asi.se@siemens-energy.com 

Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com

IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com

#LI-HL1

En ögonblicksbild av din dag

Den här rollen är ett nytillskott inom Overhauls and Parts och har skapats för att etablera ett tydligt ägarskap för kostnader, planering och uppföljning kopplat till Parts och core-delar. Med delegerat WBS-ansvar ansvarar du för struktur, budget, prognoser och ekonomisk uppföljning samt samlar och driver kostnadsarbetet ur ett helhetsperspektiv. Rollen innebär bred samverkan med bland annat verkstad, inköp, serviceorganisationen, R&D, AM, komponentägare och finance, där du fungerar som en länk mellan teknik, ekonomi och verksamhet. Du arbetar med kostnadsanalys, rapportering, budget- och forecastunderlag samt bidrar till kostnadsreducerande initiativ. Genom att skapa transparens i kostnadsbilden, följa upp WBS och ta fram faktabaserade beslutsunderlag bidrar du till bättre prioriteringar, effektiviseringar och långsiktigt hållbara beslut.

How You’ll Make an Impact

• Äga och utveckla Parts WBS-struktur samt säkerställa planering, uppföljning och rapportering av kostnader, aktiviteter, budget och prognoser.
• Skapa transparens i kostnadsbilden genom analyser av kostnadsutveckling, reservdelar, komponentbehov och faktorer som driver kostnadsförändringar över tid.
• Genomföra kostnadsanalyser, rapportering och kostnadsreducerande aktiviteter samt följa upp att beslutade initiativ genomförs.
• Samarbeta med serviceorganisationen, R&D, verkstad, inköp och finance för att förbättra prognoser, beräkningar och beslutsunderlag.
•  Vara en strategisk partner till ledningen genom att omsätta analyser till rekommendationer, prioriteringar och ökad förståelse för verksamhetens kostnadsutveckling.
• Etablera och utveckla processer för WBS-, kostnads- och datauppföljning samt identifiera risker, möjligheter och förbättringsområden.

Hur Du kommer att påverka

• Relevant utbildning inom ekonomi, teknik eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av budget, prognoser, kostnadsuppföljning, verksamhetsstyrning eller cost management i industriell eller teknisk miljö.
• Stark analytisk förmåga med förståelse för hur tekniska beslut, komponentval och leveransflöden påverkar kostnader och prognoser.
• Erfarenhet av WBS-strukturer samt projekt- eller verksamhetsplanering är meriterande.
• Strukturerat, självständigt och lösningsorienterat arbetssätt med förmåga att skapa överblick, ta ägarskap och samarbeta med olika intressenter.
• God systemvana och kunskaper i Office 365; erfarenhet av SAP, Power BI eller liknande verktyg är meriterande. Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Om Teamet 

Du kommer att tillhöra avdelningen Overhaul & Parts (SPDE OP), som består av en öppen och inkluderande grupp med ett brett ansvarsområde. Det som knyter oss samman är standardunderhållsplaner för våra MGT-maskiner.  Här arbetar vi bland annat med intern och externt produktinformation, standardaktiviteter och reservdelslistor.

Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck.

Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och ev. möjlighet till flexibel arbetsplats.

Vilka är Siemens Energy?

På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med mer än 100,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön.  

Vårt globala team är engagerar sig i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150-årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. 

Hur kan du göra skillnad på Siemens Energy? Titta här: https://www.siemens-energy.com/employeevideo 

Vårt engagemang för mångfald

Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald genererar vi kraft. Vi drivs framåt av inkludering och vår gemensamma kreativa energi kommer från ca 130 olika nationaliteter. På Siemens Energy ser vi mångfald som något självklart - oavsett etnisk bakgrund, kön, ålder, religion, identitet eller funktionsvariation. Vi ger samhället energi, hela samhället, och vi diskriminerar inte utifrån våra olikheter. 

Ansökan

Tveka inte – skicka in din ansökan via https://siemensenergy.avature.net/internalcareers , ID nr XYZ  senast 2026-09-13.

Löpande urval tillämpas, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

För frågor om tjänsten kan du kontakta rekryterande chef XXX på xxx.xxx@siemens-energy.com 

För frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Hannah Lütgenau på hannah.luetgenau@siemens-energy.com 

Placeringsort: Finspång

Fackliga representanter:

Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com

Sveriges Ingenjörer & SACO,  asi.se@siemens-energy.com 

Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com

IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com

#LI-HL1

Om tjänsten I rollen som Financial Controller blir du en viktig del av ekonomifunktionen och arbetar nära CFO, redovisningsansvarig och business controller med finansiell uppföljning, analys och rapportering. Dina ansvarsområden kan bland annat innefatta rapportering inom koncernen, analysarbete, förberedning och framtagning av nyckeltal relaterade till konsolidering och rapportering. Du kommer att ha flera kontaktytor inom organisationen.

I din roll som Financial Controller kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter bland annat innebära:

• Driva analys och månatliga uppföljningar av ekonomisk karaktär inom ditt ansvarsområde.
• Bidra med finansiell rådgivning och vägleda kollegor i ekonomiska frågor.
• Ha en aktiv roll vid bokslut, budget och forecasts.
• Identifiera förbättringsområden för att säkerställa kontinuerlig utveckling av finansiella och operativa processer.
• Supportera vid interna och externa revisioner.

Observera att detta är en annons där du har möjlighet att skicka in ditt CV för att arbeta som financial controller via Adecco. Din roll och ditt fokus anpassas utifrån uppdragets behov och din kompetens. Uppdragsperioden kan variera, från kortare till längre uppdrag. Men vanligtvis inleds anställningen med en provanställning på 6 månader, med möjlighet till tillsvidareanställning för rätt person.

Om dig Vi söker dig som har en högskoleexamen inom ekonomi och tidigare erfarenhet av arbete som Financial Controller. Vidare ser vi att du är van vid att hantera stora mängder data på detaljnivå och har goda kunskaper i Excel. Vi ser även gärna att du behärskar både engelska och svenska i tal och skrift.

Som person ser vi att du är noggrann, strukturerad och kommunikativ. Du besitter en god förmåga att arbeta verksamhetsnära med arbetsuppgifter som sträcker sig högt och lågt. Du trivs bra med att arbeta i ett högt arbetstempo, vågar ta initiativ och hjälper dina kollegor vid behov. Vidare har du en god förståelse för redovisningsregler och finansiella processer.

Viktigt för tjänsten är att:

• Du har en högskoleexamen inom ekonomi.
• Arbetslivserfarenhet som financial controller.
• Mycket goda kunskaper i Excel.
• Mycket goda kunskaper i engelska och svenska i såväl tal som skrift
• Goda kunskaper inom K3 och IFRS
• Erfarenhet av arbete i SAP eller motsvarande ERP-system

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Viktigt att tänka på vid ansökan För att vi på bästa sätt ska kunna ta del av din kompetens och erfarenhet ber vi dig att skicka in ett uppdaterat och tydligt CV, där det framgår vilka roller du haft, dina arbetsuppgifter samt hur många års erfarenhet du har inom respektive område.

Vi behandlar ansökningar löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt!

Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Josephine Hjalmarsson via Josephine.hjalmarsson@adecco.se

Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se

Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail.

Om tjänsten I rollen som Financial Controller blir du en viktig del av ekonomifunktionen och arbetar nära CFO, redovisningsansvarig och business controller med finansiell uppföljning, analys och rapportering. Dina ansvarsområden kan bland annat innefatta rapportering inom koncernen, analysarbete, förberedning och framtagning av nyckeltal relaterade till konsolidering och rapportering. Du kommer att ha flera kontaktytor inom organisationen.

I din roll som Financial Controller kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter bland annat innebära:

• Driva analys och månatliga uppföljningar av ekonomisk karaktär inom ditt ansvarsområde.
• Bidra med finansiell rådgivning och vägleda kollegor i ekonomiska frågor.
• Ha en aktiv roll vid bokslut, budget och forecasts.
• Identifiera förbättringsområden för att säkerställa kontinuerlig utveckling av finansiella och operativa processer.
• Supportera vid interna och externa revisioner.

Observera att detta är en annons där du har möjlighet att skicka in ditt CV för att arbeta som financial controller via Adecco. Din roll och ditt fokus anpassas utifrån uppdragets behov och din kompetens. Uppdragsperioden kan variera, från kortare till längre uppdrag. Men vanligtvis inleds anställningen med en provanställning på 6 månader, med möjlighet till tillsvidareanställning för rätt person.

Om dig Vi söker dig som har en högskoleexamen inom ekonomi och tidigare erfarenhet av arbete som Financial Controller. Vidare ser vi att du är van vid att hantera stora mängder data på detaljnivå och har goda kunskaper i Excel. Vi ser även gärna att du behärskar både engelska och svenska i tal och skrift.

Som person ser vi att du är noggrann, strukturerad och kommunikativ. Du besitter en god förmåga att arbeta verksamhetsnära med arbetsuppgifter som sträcker sig högt och lågt. Du trivs bra med att arbeta i ett högt arbetstempo, vågar ta initiativ och hjälper dina kollegor vid behov. Vidare har du en god förståelse för redovisningsregler och finansiella processer.

Viktigt för tjänsten är att:

• Du har en högskoleexamen inom ekonomi.
• Arbetslivserfarenhet som financial controller.
• Mycket goda kunskaper i Excel.
• Mycket goda kunskaper i engelska och svenska i såväl tal som skrift
• Goda kunskaper inom K3 och IFRS
• Erfarenhet av arbete i SAP eller motsvarande ERP-system

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Viktigt att tänka på vid ansökan För att vi på bästa sätt ska kunna ta del av din kompetens och erfarenhet ber vi dig att skicka in ett uppdaterat och tydligt CV, där det framgår vilka roller du haft, dina arbetsuppgifter samt hur många års erfarenhet du har inom respektive område.

Vi behandlar ansökningar löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt!

Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Josephine Hjalmarsson via Josephine.hjalmarsson@adecco.se

Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se

Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail.

Om tjänsten I rollen som Financial Controller blir du en viktig del av ekonomifunktionen och arbetar nära CFO, redovisningsansvarig och business controller med finansiell uppföljning, analys och rapportering. Dina ansvarsområden kan bland annat innefatta rapportering inom koncernen, analysarbete, förberedning och framtagning av nyckeltal relaterade till konsolidering och rapportering. Du kommer att ha flera kontaktytor inom organisationen.

I din roll som Financial Controller kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter bland annat innebära:

• Driva analys och månatliga uppföljningar av ekonomisk karaktär inom ditt ansvarsområde.
• Bidra med finansiell rådgivning och vägleda kollegor i ekonomiska frågor.
• Ha en aktiv roll vid bokslut, budget och forecasts.
• Identifiera förbättringsområden för att säkerställa kontinuerlig utveckling av finansiella och operativa processer.
• Supportera vid interna och externa revisioner.

Observera att detta är en annons där du har möjlighet att skicka in ditt CV för att arbeta som financial controller via Adecco. Din roll och ditt fokus anpassas utifrån uppdragets behov och din kompetens. Uppdragsperioden kan variera, från kortare till längre uppdrag. Men vanligtvis inleds anställningen med en provanställning på 6 månader, med möjlighet till tillsvidareanställning för rätt person.

Om dig Vi söker dig som har en högskoleexamen inom ekonomi och tidigare erfarenhet av arbete som Financial Controller. Vidare ser vi att du är van vid att hantera stora mängder data på detaljnivå och har goda kunskaper i Excel. Vi ser även gärna att du behärskar både engelska och svenska i tal och skrift.

Som person ser vi att du är noggrann, strukturerad och kommunikativ. Du besitter en god förmåga att arbeta verksamhetsnära med arbetsuppgifter som sträcker sig högt och lågt. Du trivs bra med att arbeta i ett högt arbetstempo, vågar ta initiativ och hjälper dina kollegor vid behov. Vidare har du en god förståelse för redovisningsregler och finansiella processer.

Viktigt för tjänsten är att:

• Du har en högskoleexamen inom ekonomi.
• Arbetslivserfarenhet som financial controller.
• Mycket goda kunskaper i Excel.
• Mycket goda kunskaper i engelska och svenska i såväl tal som skrift
• Goda kunskaper inom K3 och IFRS
• Erfarenhet av arbete i SAP eller motsvarande ERP-system

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Viktigt att tänka på vid ansökan För att vi på bästa sätt ska kunna ta del av din kompetens och erfarenhet ber vi dig att skicka in ett uppdaterat och tydligt CV, där det framgår vilka roller du haft, dina arbetsuppgifter samt hur många års erfarenhet du har inom respektive område.

Vi behandlar ansökningar löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt!

Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Josephine Hjalmarsson via Josephine.hjalmarsson@adecco.se

Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se

Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail.