Fältarbetare - Lediga jobb

Välkommen till oss!

I Säffle kommun både kan, vill och vågar vi. Tillsammans bygger vi en hållbar och demokratisk kommun genom tillit, ansvar och engagemang. Vi i Säffle kommun strävar efter att skapa en dynamisk och inkluderande gemenskap där invånarna känner sig trygga och engagerade, så har vi formulerat vår vision om hur vi vill leva i Säffle 2035.

Beskrivning

Vill du vara med och forma framtidens socialtjänst med fokus på långsiktig stabilitet? Vi ser ljust på framtiden och investerar i vår organisation för att skapa en hållbar och sammansvetsad personalgrupp. Därför utökar vi nu ledningsstödet på Barn- och ungaenheten med ytterligare en förste socialsekreterare. Kärnan i ditt uppdrag är att erbjuda ett nära, tryggt och närvarande metodstöd samt strukturerad ärendehandledning till våra socialsekreterare. Du får en roll där du har stor möjlighet att påverka, men där tyngdpunkten ligger på att driva förändring i praktiken och implementera våra gemensamma arbetssätt. Du delar det arbetsledande ansvaret med en kollega. Tillsammans leder, fördelar och kvalitetssäkrar ni det dagliga arbetet för myndighetsutövare inom enheten. Tjänsten kombinerar det nära ledarstödet med egen handläggning i begränsad omfattning samt helgberedskap enligt schema. Utvecklingsarbetet sker i mindre omfattning och formas utifrån den nya socialtjänstlagen och införandet av "Backa barnet". Här ligger ditt fokus på att verkställa förändringar och skapa en förutsägbar arbetsmiljö genom att utforma ändamålsenliga rutiner och revidera gällande riktlinjer. Ett nära samarbete med såväl interna som externa aktörer är en förutsättning för att lyckas i denna långsiktiga och meningsfulla satsning där vi bygger för framtiden.

Arbetsuppgifter

I rollen som förste socialsekreterare har du en varierad vardag där du ger dagligt metodstöd och konsultation till enhetens socialsekreterare vid komplexa bedömningar och inför beslut. Du ansvarar för mottagning och fördelning av inkommande ärenden samt för att granska och kvalitetssäkra utredningar och beslutsunderlag utifrån BBIC. För att skapa en långsiktigt välstrukturerad verksamhet ser du till att relevanta rutiner finns tillgängliga och att enhetens riktlinjer hålls uppdaterade. Eftersom uppdraget är delat handlägger du även en egen, mindre mängd klientärenden i det dagliga arbetet. Dessutom leder du nätverksmöten och samordnar insatser kring barn och unga, vilket förutsätter en god samverkan både internt och externt till exempel med skola, hälso- och sjukvård och polis.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har socionomexamen kombinerat med flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga. Du är väl förankrad i BBIC samt gällande lagstiftning, och du har arbetat med både utredning och verkställighet. Erfarenhet av arbetsledning, metodhandledning eller samordning är meriterande. För att trivas i rollen är du trygg i din yrkesroll, strukturerad och har en god analytisk förmåga. Du har lätt för att samarbeta och kommunicerar på ett tydligt, pedagogiskt sätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Villkor

Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum då urval sker löpande. Skicka därför in din ansökan snarast. Utdrag ur belastnings- och misstankeregistret krävs innan anställning kan bli aktuell. Välkommen med din ansökan!

För vidare information om våra verksamheter besök: https://www.saffle.se/

Läs mer om Säffle kommuns förmåner på vår karriärsidan.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Ansökan ska skickas via brev till ansvarig chef. Vänd dig direkt till rekryterande chef enligt ovan kontaktuppgifter.

Säffle kommun tillämpar rökfri arbetstid. Vi undanber oss kontakt med annonsförsäljare och övriga media i den här rekryteringen.

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga! Det visar vi genom att göra barnen och ungdomarna till navet i den kommunala organisationen. De flesta resurser riktade till barn och ungdomar har samlats under en och samma nämnd. Där finns förskola, grundskola, anpassad grundskola och även individ-och familjeomsorgen. Gemensamt för samtliga verksamheter är ett medvetet kvalitetsarbete för att ständigt utveckla och förbättra arbetet med barn och ungdomar.

Vår arbetsplats och den spännande resan framåt

Individ- och familjeomsorgen (IFO) i Ludvika har cirka 120 fantastiska medarbetare. För att möta omvärldens krav och samtidigt skapa en ännu bättre och mer hållbar arbetsmiljö genomför vi nu en spännande omorganisation. Från och med september samlar vi hela barnmyndighetssidan i en gemensam och stark enhet.

Nu söker vi två nya medarbetare som vill bli en del av vårt team och vara med och utveckla arbetet för barn, ungdomar och deras familjer.

På den nya Enheten för barn och unga samlas funktioner för mottagning, utredningsarbete, stödinsatser, placerade barn samt familjerätten. Vår styrka är den korta vägen till beslut, närheten till varandra och en kultur där vi samverkar med klientens bästa i fokus.

Som socialsekreterare hos oss blir du en del av Enheten för barn och unga, där vi arbetar med myndighetsutövning och insatser för barn, ungdomar och deras familjer. Hos oss är samarbete och gemenskap centralt. Vi tror på styrkan i en god lagkänsla där vi stöttar varandra, delar kunskap och tillsammans utvecklar våra arbetssätt för att möta barn och ungas behov på bästa sätt.

Arbetsuppgifter

Som socialsekreterare arbetar du med att följa upp och säkerställa att placerade barn och ungdomar får det stöd och den omsorg de behöver. En stor del av tjänsten innebär att följa upp barn och unga som är placerade i familjehem, på HVB-hem eller SiS-institutioner enligt SoL eller LVU. En viktig del av uppdraget är att skapa en trygg och förtroendefull relation med barnet eller den unge för att kunna förstå deras situation, tillgodose deras behov och säkerställa att placeringen fungerar på bästa sätt.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär bland annat att:

• Följa upp vården för placerade barn och ungdomar samt säkerställa att deras behov blir tillgodosedda.
• Skapa och upprätthålla en god relation med barnet eller den unge genom kontinuerliga samtal och uppföljningar.
• Utreda och följa upp föräldrars förmåga samt barnets möjligheter till en trygg återförening med sin familj.
• Planera och samordna stödinsatser, inklusive familjebehandling, för att möjliggöra hemflytt när det är möjligt och förenligt med barnets bästa.
• Utreda om vårdnadsöverflytt är den bästa långsiktiga lösningen för barn som varit placerade under en längre tid.
• Samverka med familjehem, HVB-hem, SiS, vårdnadshavare, skola, hälso- och sjukvård samt andra viktiga aktörer kring barnet.

En del av våra placerade barn och ungdomar är placerade utanför kommunen, vilket innebär att resor ingår i tjänsten. Det kan förekomma längre resor som innebär längre arbetsdagar och i vissa fall övernattning.

Det här tror vi att du kommer att uppskatta hos oss:

• Att vara en del av en arbetsplats där laganda, samarbete och gemenskap präglar vardagen.
• Att få arbeta i en verksamhet där ditt engagemang gör skillnad för barn, ungdomar och familjer.
• Att ha möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt tillsammans med engagerade kollegor.
• Att arbeta i en lärande organisation där vi delar erfarenheter, stöttar varandra och utvecklas tillsammans.
• Att få tillgång till kontinuerlig kompetensutveckling genom Yrkesresan, som ger en tydlig struktur för lärande och utveckling i din yrkesroll.

Kvalifikationer

Krav

Vi söker dig som har:

• Socionomexamen.
• B-körkort.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.
• God kunskap om relevant lagstiftning inom socialtjänstens område.

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av arbete som socialsekreterare inom barn och unga.
• Erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten.
• Kunskaper och erfarenhet av att arbeta utifrån BBIC (Barns behov i centrum).

Personliga egenskaper

För att trivas och lyckas i rollen behöver du ha ett professionellt och respektfullt bemötande samt vara medveten om hur ditt förhållningssätt påverkar barn, ungdomar och familjer. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbetar väl med både kollegor och externa samverkansparter. Du är trygg i din yrkesroll, strukturerad i ditt arbete och har förmåga att göra välgrundade bedömningar och fatta rättssäkra beslut. Du har även förmåga att hantera komplexa situationer med barnets bästa i fokus.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Det här får du av oss!

Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling och växling av semesterdagstillägg. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Anställningsform

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: 100%

Arbetstid: Dagtid (Resor ingår i tjänsten och kan vid enstaka tillfällen innebära längre arbetsdagar eller övernattning)

Lön: Månadslön 

Tillträde: Enligt överenskommelse.

Antal platser:2

Övrig information

• Utdrag ur belastningsregistret ska kunna lämnas inför en eventuell anställning.
• Du ska kunna uppvisa legitimation och lämna examensbevis vid intervju. 

Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället.

Upplysningar

Enhetschef: Kim Trosell, 0240-860 30, kim.trosell@ludvika.se.

Förste socialsekreterare: Camilla Jansson, 0240–866 75, camilla.jansson@ludvika.se

Arbetstagarorganisation nås via kommunens växel, 0240-860 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 6 september 2026. Urval sker löpande under ansökningstiden och intervjuer kan komma ske innan sista ansökningsdagen. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. 

Vi ser fram emot din ansökan och hoppas få välkomna dig till oss på Individ- och familjeomsorgen i Ludvika kommun, där vi arbetar för att göra skillnad för barn och unga – varje dag. 

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga! Det visar vi genom att göra barnen och ungdomarna till navet i den kommunala organisationen. De flesta resurser riktade till barn och ungdomar har samlats under en och samma nämnd. Där finns förskola, grundskola, anpassad grundskola och även individ-och familjeomsorgen. Gemensamt för samtliga verksamheter är ett medvetet kvalitetsarbete för att ständigt utveckla och förbättra arbetet med barn och ungdomar.

Vår arbetsplats och den spännande resan framåt

Individ- och familjeomsorgen (IFO) i Ludvika har cirka 120 fantastiska medarbetare. För att möta omvärldens krav och samtidigt skapa en ännu bättre och mer hållbar arbetsmiljö genomför vi nu en spännande omorganisation. Från och med september samlar vi hela barnmyndighetssidan i en gemensam och stark enhet.

Nu söker vi två nya medarbetare som vill bli en del av vårt team och vara med och utveckla arbetet för barn, ungdomar och deras familjer.

På den nya Enheten för barn och unga samlas funktioner för mottagning, utredningsarbete, stödinsatser, placerade barn samt familjerätten. Vår styrka är den korta vägen till beslut, närheten till varandra och en kultur där vi samverkar med klientens bästa i fokus.

Som socialsekreterare hos oss blir du en del av Enheten för barn och unga, där vi arbetar med myndighetsutövning och insatser för barn, ungdomar och deras familjer. Hos oss är samarbete och gemenskap centralt. Vi tror på styrkan i en god lagkänsla där vi stöttar varandra, delar kunskap och tillsammans utvecklar våra arbetssätt för att möta barn och ungas behov på bästa sätt.

Arbetsuppgifter

Som socialsekreterare arbetar du med att följa upp och säkerställa att placerade barn och ungdomar får det stöd och den omsorg de behöver. En stor del av tjänsten innebär att följa upp barn och unga som är placerade i familjehem, på HVB-hem eller SiS-institutioner enligt SoL eller LVU. En viktig del av uppdraget är att skapa en trygg och förtroendefull relation med barnet eller den unge för att kunna förstå deras situation, tillgodose deras behov och säkerställa att placeringen fungerar på bästa sätt.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär bland annat att:

• Följa upp vården för placerade barn och ungdomar samt säkerställa att deras behov blir tillgodosedda.
• Skapa och upprätthålla en god relation med barnet eller den unge genom kontinuerliga samtal och uppföljningar.
• Utreda och följa upp föräldrars förmåga samt barnets möjligheter till en trygg återförening med sin familj.
• Planera och samordna stödinsatser, inklusive familjebehandling, för att möjliggöra hemflytt när det är möjligt och förenligt med barnets bästa.
• Utreda om vårdnadsöverflytt är den bästa långsiktiga lösningen för barn som varit placerade under en längre tid.
• Samverka med familjehem, HVB-hem, SiS, vårdnadshavare, skola, hälso- och sjukvård samt andra viktiga aktörer kring barnet.

En del av våra placerade barn och ungdomar är placerade utanför kommunen, vilket innebär att resor ingår i tjänsten. Det kan förekomma längre resor som innebär längre arbetsdagar och i vissa fall övernattning.

Det här tror vi att du kommer att uppskatta hos oss:

• Att vara en del av en arbetsplats där laganda, samarbete och gemenskap präglar vardagen.
• Att få arbeta i en verksamhet där ditt engagemang gör skillnad för barn, ungdomar och familjer.
• Att ha möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt tillsammans med engagerade kollegor.
• Att arbeta i en lärande organisation där vi delar erfarenheter, stöttar varandra och utvecklas tillsammans.
• Att få tillgång till kontinuerlig kompetensutveckling genom Yrkesresan, som ger en tydlig struktur för lärande och utveckling i din yrkesroll.

Kvalifikationer

Krav

Vi söker dig som har:

• Socionomexamen.
• B-körkort.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.
• God kunskap om relevant lagstiftning inom socialtjänstens område.

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av arbete som socialsekreterare inom barn och unga.
• Erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten.
• Kunskaper och erfarenhet av att arbeta utifrån BBIC (Barns behov i centrum).

Personliga egenskaper

För att trivas och lyckas i rollen behöver du ha ett professionellt och respektfullt bemötande samt vara medveten om hur ditt förhållningssätt påverkar barn, ungdomar och familjer. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbetar väl med både kollegor och externa samverkansparter. Du är trygg i din yrkesroll, strukturerad i ditt arbete och har förmåga att göra välgrundade bedömningar och fatta rättssäkra beslut. Du har även förmåga att hantera komplexa situationer med barnets bästa i fokus.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Det här får du av oss!

Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling och växling av semesterdagstillägg. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Anställningsform

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: 100%

Arbetstid: Dagtid (Resor ingår i tjänsten och kan vid enstaka tillfällen innebära längre arbetsdagar eller övernattning)

Lön: Månadslön 

Tillträde: Enligt överenskommelse.

Antal platser:2

Övrig information

• Utdrag ur belastningsregistret ska kunna lämnas inför en eventuell anställning.
• Du ska kunna uppvisa legitimation och lämna examensbevis vid intervju. 

Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället.

Upplysningar

Enhetschef: Kim Trosell, 0240-860 30, kim.trosell@ludvika.se.

Förste socialsekreterare: Camilla Jansson, 0240–866 75, camilla.jansson@ludvika.se

Arbetstagarorganisation nås via kommunens växel, 0240-860 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 6 september 2026. Urval sker löpande under ansökningstiden och intervjuer kan komma ske innan sista ansökningsdagen. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. 

Vi ser fram emot din ansökan och hoppas få välkomna dig till oss på Individ- och familjeomsorgen i Ludvika kommun, där vi arbetar för att göra skillnad för barn och unga – varje dag. 

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga! Det visar vi genom att göra barnen och ungdomarna till navet i den kommunala organisationen. De flesta resurser riktade till barn och ungdomar har samlats under en och samma nämnd. Där finns förskola, grundskola, anpassad grundskola och även individ-och familjeomsorgen. Gemensamt för samtliga verksamheter är ett medvetet kvalitetsarbete för att ständigt utveckla och förbättra arbetet med barn och ungdomar.

Vår arbetsplats och den spännande resan framåt

Individ- och familjeomsorgen (IFO) i Ludvika har cirka 120 fantastiska medarbetare. För att möta omvärldens krav och samtidigt skapa en ännu bättre och mer hållbar arbetsmiljö genomför vi nu en spännande omorganisation. Från och med september samlar vi hela barnmyndighetssidan i en gemensam och stark enhet.

Nu söker vi två nya medarbetare som vill bli en del av vårt team och vara med och utveckla arbetet för barn, ungdomar och deras familjer.

På den nya Enheten för barn och unga samlas funktioner för mottagning, utredningsarbete, stödinsatser, placerade barn samt familjerätten. Vår styrka är den korta vägen till beslut, närheten till varandra och en kultur där vi samverkar med klientens bästa i fokus.

Som socialsekreterare hos oss blir du en del av Enheten för barn och unga, där vi arbetar med myndighetsutövning och insatser för barn, ungdomar och deras familjer. Hos oss är samarbete och gemenskap centralt. Vi tror på styrkan i en god lagkänsla där vi stöttar varandra, delar kunskap och tillsammans utvecklar våra arbetssätt för att möta barn och ungas behov på bästa sätt.

Arbetsuppgifter

Som socialsekreterare arbetar du med att följa upp och säkerställa att placerade barn och ungdomar får det stöd och den omsorg de behöver. En stor del av tjänsten innebär att följa upp barn och unga som är placerade i familjehem, på HVB-hem eller SiS-institutioner enligt SoL eller LVU. En viktig del av uppdraget är att skapa en trygg och förtroendefull relation med barnet eller den unge för att kunna förstå deras situation, tillgodose deras behov och säkerställa att placeringen fungerar på bästa sätt.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär bland annat att:

• Följa upp vården för placerade barn och ungdomar samt säkerställa att deras behov blir tillgodosedda.
• Skapa och upprätthålla en god relation med barnet eller den unge genom kontinuerliga samtal och uppföljningar.
• Utreda och följa upp föräldrars förmåga samt barnets möjligheter till en trygg återförening med sin familj.
• Planera och samordna stödinsatser, inklusive familjebehandling, för att möjliggöra hemflytt när det är möjligt och förenligt med barnets bästa.
• Utreda om vårdnadsöverflytt är den bästa långsiktiga lösningen för barn som varit placerade under en längre tid.
• Samverka med familjehem, HVB-hem, SiS, vårdnadshavare, skola, hälso- och sjukvård samt andra viktiga aktörer kring barnet.

En del av våra placerade barn och ungdomar är placerade utanför kommunen, vilket innebär att resor ingår i tjänsten. Det kan förekomma längre resor som innebär längre arbetsdagar och i vissa fall övernattning.

Det här tror vi att du kommer att uppskatta hos oss:

• Att vara en del av en arbetsplats där laganda, samarbete och gemenskap präglar vardagen.
• Att få arbeta i en verksamhet där ditt engagemang gör skillnad för barn, ungdomar och familjer.
• Att ha möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt tillsammans med engagerade kollegor.
• Att arbeta i en lärande organisation där vi delar erfarenheter, stöttar varandra och utvecklas tillsammans.
• Att få tillgång till kontinuerlig kompetensutveckling genom Yrkesresan, som ger en tydlig struktur för lärande och utveckling i din yrkesroll.

Kvalifikationer

Krav

Vi söker dig som har:

• Socionomexamen.
• B-körkort.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.
• God kunskap om relevant lagstiftning inom socialtjänstens område.

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av arbete som socialsekreterare inom barn och unga.
• Erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten.
• Kunskaper och erfarenhet av att arbeta utifrån BBIC (Barns behov i centrum).

Personliga egenskaper

För att trivas och lyckas i rollen behöver du ha ett professionellt och respektfullt bemötande samt vara medveten om hur ditt förhållningssätt påverkar barn, ungdomar och familjer. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbetar väl med både kollegor och externa samverkansparter. Du är trygg i din yrkesroll, strukturerad i ditt arbete och har förmåga att göra välgrundade bedömningar och fatta rättssäkra beslut. Du har även förmåga att hantera komplexa situationer med barnets bästa i fokus.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Det här får du av oss!

Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling och växling av semesterdagstillägg. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Anställningsform

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: 100%

Arbetstid: Dagtid (Resor ingår i tjänsten och kan vid enstaka tillfällen innebära längre arbetsdagar eller övernattning)

Lön: Månadslön 

Tillträde: Enligt överenskommelse.

Antal platser:2

Övrig information

• Utdrag ur belastningsregistret ska kunna lämnas inför en eventuell anställning.
• Du ska kunna uppvisa legitimation och lämna examensbevis vid intervju. 

Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället.

Upplysningar

Enhetschef: Kim Trosell, 0240-860 30, kim.trosell@ludvika.se.

Förste socialsekreterare: Camilla Jansson, 0240–866 75, camilla.jansson@ludvika.se

Arbetstagarorganisation nås via kommunens växel, 0240-860 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 6 september 2026. Urval sker löpande under ansökningstiden och intervjuer kan komma ske innan sista ansökningsdagen. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. 

Vi ser fram emot din ansökan och hoppas få välkomna dig till oss på Individ- och familjeomsorgen i Ludvika kommun, där vi arbetar för att göra skillnad för barn och unga – varje dag.