Domstolshandläggare - Lediga jobb

Folkhälsomyndigheten är en nationell kunskapsmyndighet som arbetar för bättre folkhälsa. Det gör myndigheten genom att utveckla och stödja samhällets arbete med att främja hälsa, förebygga ohälsa och skydda mot hälsohot. Vår vision är en folkhälsa som stärker samhällets utveckling.

Vill du bidra till framtida vaccinationsstrategier i Europa och globalt? Vi söker nu en handläggare (en särskild visstidsanställning, ett år) till en multinationell klinisk fas 3-prövning, där olika vaccinationsstrategier jämförs för att optimera skyddet mot infektionssjukdomen mpox. Läs mer och ansök redan idag.

Vad ska du jobba med?

Du kommer att arbeta i gränslandet mellan avancerad laboratorieforskning och kliniska studier tillsammans med ett engagerat team, som brinner för att ta fram forskningsresultat som bidrar till förbättrad folkhälsopolicy.

Studien är avgörande för att vägleda framtida vaccinationsrekommendationer för skydd mot mpox i Sverige, EU/EEA och globalt. Projektet finansieras av EU (HaDEA/HERA). Resultaten kommer att vara av stort intresse för såväl höginkomstländer som låg- och medelinkomstländer. Mpox sprids globalt, och vaccintillgången är fortfarande begränsad.

Rollen innefattar:

• Serologiska och molekylärbiologiska analyser: seroneutralisationstester, qPCR, ELISA, immunofluorescens.
• Cellbiologiskt arbete: cellseparation, cellrening, cellodling, virusproduktion.
• Säkerhet och kvalitet: dokumentation, riskbedömningar och utbildning av personal.
• Samarbete: nära samverkan med forskare, kliniker samt nationella och internationella nätverk.
• Rapportering: bidra till sammanställning och författande av resultat i vetenskapliga publikationer, interna rapporter och presentationer.
• Protokollutveckling: bidra till standardiserade protokoll och riktlinjer för diagnostik och forskning.
• Utöver ovanstående kan andra arbetsuppgifter inom avdelningens och myndighetens uppdrag bli aktuella.

Vem söker vi?

Krav för anställningen:

• Du ska vara biomedicinsk analytiker, laboratorieingenjör eller ha annan naturvetenskaplig utbildning som myndigheten bedömer som relevant.

Utöver det ser vi dessa kompetenser, förmågor och erfarenheter som viktiga för att du ska trivas hos oss:

Mycket stor vikt läggs vid:

• Personliga egenskaper som mycket god samarbetsförmåga, ansvarstagande, noggrannhet, flexibilitet och god kommunikativ förmåga. Du har ett helhetsperspektiv och ett gott bemötande.
• Erfarenhet av laborativt arbete på ackrediterat kliniskt mikrobiologiskt laboratorium.
• Erfarenhet av att hantera prover i kliniska studier.
• Erfarenhet av att separera och rena fram celler från kliniska prover.
• Erfarenhet av arbete med molekylärbiologiska metoder, till exempel realtids-PCR, på ett kliniskt laboratorium.
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Stor vikt läggs vid:

• Erfarenhet av arbete på myndighet.
• Erfarenhet av att arbeta i laboratoriedatasystem (LIS).
• God vana att använda digitala verktyg, till exempel Excel och PowerPoint.

Vikt läggs vid:

• Erfarenhet av kvalitetssäkert laborativt arbetssätt med ständiga förbättringar.

Vad gör enheten?

Enheten ansvarar för beredskaps- och smittskyddsdiagnostik av bakteriella och virala smittämnen. Vid enheten finns dygnet-runt-beredskap för allmän- eller samhällsfarlig sjukdom av allvarlig karaktär där möjligheten att bota eller förebygga är begränsade och risk för smitta föreligger.

Hur är det att jobba på Folkhälsomyndigheten?

Vi erbjuder utvecklande arbetsuppgifter där du kan påverka och göra skillnad. Oavsett vad du jobbar med är du med och bidrar till samhällsnytta. Det gör du tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i stimulerande samarbeten. Folkhälsomyndigheten är en arbetsplats som strävar efter att ge lika möjligheter till alla och att vara fri från diskriminering. Myndigheten har sin verksamhet i Solna och Östersund.

https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-kultur/

Om anställningen

Du kommer att anställas som handläggare med placering på vårt kontor i Solna. Anställningen är en särskild visstidsanställning på heltid under ett år. Tillträde sker snarast enligt överenskommelse.

Som anställd vid Folkhälsomyndigheten kan du komma att bli krigsplacerad. Vissa tjänster är placerade i säkerhetsklass där svenskt medborgarskap kan vara ett krav. Säkerhetsprövning kommer då genomföras i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585).

På myndigheten kan det finnas möjlighet att teckna överenskommelse om distansarbete upp till 40 procent av din arbetstid.

Är du intresserad?

Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta enhetschef Johan Aarum, telefon 010- 205 21 77.

Fackliga företrädare är för SACO Susanne Fridh, telefon 010-205 23 17, och för OFR/S Mathilde Rehnlund, telefon 010-205 25 51.

https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/

Ansökan

Välkommen med din ansökan till befattningen som handläggare hos oss!

Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess. Arbetspsykologiska tester och arbetsprov kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen.

Vänligen ladda upp relevanta examensbevis i samband med din ansökan.

Läs i ansökningsformuläret hur du går tillväga om du har skyddade personuppgifter.

Ansök senast 2026-08-30 via myndighetens webbplats. Arbetsgivarens diarienummer: 02408-2026-2.1.1

2I Söderköpings kommun vill vi skapa livsglädje. Alla dagar. Det är vår vision och något vi strävar efter. Här erbjuds du möjligheter och utmaningar i en attraktiv, mindre kommun, strategiskt belägen med närhet till universitetsstäderna Norrköping och Linköping. Delaktighet och närhet till beslut ger stora möjligheter till yrkesmässig och personlig utveckling. Tillsammans skapar ca 1 100 medarbetare en attraktiv arbetsplats, där vi bidrar till ett fortsatt växande Söderköping. Vår värdegrund: helhetssyn, nytänkande, engagemang och tydlighet visar hur vi som organisation vill vara och uppfattas.Välkommen att skapa framtiden tillsammans med oss!

Vi erbjuder dig

Söderköpings kommun befinner sig i ett spännande utvecklingsarbete riktat till biståndshandläggare inom äldreomsorgen. 

Biståndshandläggargruppen består idag av fem biståndshandläggare där gruppen har en 1:e biståndshandläggare som finns som beslutsstöd i gruppen. Gruppen består även av en bostadssamordnare som har som arbetsuppgift att fördela kommunens platser av särskilt boende, växelvård och korttidsboende. 

Du samarbetar med flera team och har närhet till kollegor och enhetschef och du ingår i en arbetsgrupp som har ett tätt samarbete med varandra och där det är en självklarhet att stötta varandra i det vardagliga arbetet. Som biståndshandläggare hos oss har du ett viktigt och meningsfullt arbete.

Arbetsbeskrivning

Som biståndshandläggare säkerställer du en rättssäker utredningsprocess av god kvalité. Arbetet som handläggare innebär att självständigt utreda, bedöma och besluta om insatser enligt SoL, samt att följa upp och ompröva beviljade insatser. Handläggningen utgår från individens behov, resurser, mål och resultat inom olika livsområden i det dagliga livet. Målgruppen är främst personer 65 år och äldre. I ditt arbete som biståndshandläggare förväntas du bidra till att verksamheten håller en hög kvalité och bidra till verksamhetens måluppfyllelse. I arbetsuppgifterna ingår ett nära samarbete med brukare, anhöriga, kollegor samt andra professioner och myndigheter. Från 1 juli 2025 trädde den nya socialtjänstlagen i kraft. Den nya lagen syftar till att göra socialtjänsten mer förebyggande, tillgänglig och kunskapsbaserad, vilket ställer krav på verksamheten att våga testa nya arbetssätt och därefter gemensamt hantera utmaningarna.  

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning som socionom eller annan relevant högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av myndighetsutövning i form av handläggning enligt SoL. Erfarenhet av utredningsarbete enligt IBIC samt verksamhetssystemet Lifecare är meriterande. Vi utgår ifrån att du kan hantera svåra samtal och fatta beslut på ett professionellt och respektfullt sätt. Du tar ansvar och arbetar självständigt i det vardagliga arbetet. Du ska som person vara flexibel och ha förmågan till att anpassa dig till förändringar.

Du ska ha god svenska i såväl tal som skrift.

B-körkort är ett krav. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställning

Antal tjänster:1

Anställningsform: Tillsvidare

Omfattning: Heltid med möjlighet till deltid

Tillträde: Efter överenskommelse 

Ansök senast: 2026-09-10

Söderköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.Inför rekryteringsarbetet har Söderköpings kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Folkhälsomyndigheten är en nationell kunskapsmyndighet som arbetar för bättre folkhälsa. Det gör myndigheten genom att utveckla och stödja samhällets arbete med att främja hälsa, förebygga ohälsa och skydda mot hälsohot. Vår vision är en folkhälsa som stärker samhällets utveckling.

Vill du bidra till framtida vaccinationsstrategier i Europa och globalt? Vi söker nu en handläggare (en särskild visstidsanställning, ett år) till en multinationell klinisk fas 3-prövning, där olika vaccinationsstrategier jämförs för att optimera skyddet mot infektionssjukdomen mpox. Läs mer och ansök redan idag.

Vad ska du jobba med?

Du kommer att arbeta i gränslandet mellan avancerad laboratorieforskning och kliniska studier tillsammans med ett engagerat team, som brinner för att ta fram forskningsresultat som bidrar till förbättrad folkhälsopolicy.

Studien är avgörande för att vägleda framtida vaccinationsrekommendationer för skydd mot mpox i Sverige, EU/EEA och globalt. Projektet finansieras av EU (HaDEA/HERA). Resultaten kommer att vara av stort intresse för såväl höginkomstländer som låg- och medelinkomstländer. Mpox sprids globalt, och vaccintillgången är fortfarande begränsad.

Rollen innefattar:

• Serologiska och molekylärbiologiska analyser: seroneutralisationstester, qPCR, ELISA, immunofluorescens.
• Cellbiologiskt arbete: cellseparation, cellrening, cellodling, virusproduktion.
• Säkerhet och kvalitet: dokumentation, riskbedömningar och utbildning av personal.
• Samarbete: nära samverkan med forskare, kliniker samt nationella och internationella nätverk.
• Rapportering: bidra till sammanställning och författande av resultat i vetenskapliga publikationer, interna rapporter och presentationer.
• Protokollutveckling: bidra till standardiserade protokoll och riktlinjer för diagnostik och forskning.
• Utöver ovanstående kan andra arbetsuppgifter inom avdelningens och myndighetens uppdrag bli aktuella.

Vem söker vi?

Krav för anställningen:

• Du ska vara biomedicinsk analytiker, laboratorieingenjör eller ha annan naturvetenskaplig utbildning som myndigheten bedömer som relevant.

Utöver det ser vi dessa kompetenser, förmågor och erfarenheter som viktiga för att du ska trivas hos oss:

Mycket stor vikt läggs vid:

• Personliga egenskaper som mycket god samarbetsförmåga, ansvarstagande, noggrannhet, flexibilitet och god kommunikativ förmåga. Du har ett helhetsperspektiv och ett gott bemötande.
• Erfarenhet av laborativt arbete på ackrediterat kliniskt mikrobiologiskt laboratorium.
• Erfarenhet av att hantera prover i kliniska studier.
• Erfarenhet av att separera och rena fram celler från kliniska prover.
• Erfarenhet av arbete med molekylärbiologiska metoder, till exempel realtids-PCR, på ett kliniskt laboratorium.
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Stor vikt läggs vid:

• Erfarenhet av arbete på myndighet.
• Erfarenhet av att arbeta i laboratoriedatasystem (LIS).
• God vana att använda digitala verktyg, till exempel Excel och PowerPoint.

Vikt läggs vid:

• Erfarenhet av kvalitetssäkert laborativt arbetssätt med ständiga förbättringar.

Vad gör enheten?

Enheten ansvarar för beredskaps- och smittskyddsdiagnostik av bakteriella och virala smittämnen. Vid enheten finns dygnet-runt-beredskap för allmän- eller samhällsfarlig sjukdom av allvarlig karaktär där möjligheten att bota eller förebygga är begränsade och risk för smitta föreligger.

Hur är det att jobba på Folkhälsomyndigheten?

Vi erbjuder utvecklande arbetsuppgifter där du kan påverka och göra skillnad. Oavsett vad du jobbar med är du med och bidrar till samhällsnytta. Det gör du tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i stimulerande samarbeten. Folkhälsomyndigheten är en arbetsplats som strävar efter att ge lika möjligheter till alla och att vara fri från diskriminering. Myndigheten har sin verksamhet i Solna och Östersund.

https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-kultur/

Om anställningen

Du kommer att anställas som handläggare med placering på vårt kontor i Solna. Anställningen är en särskild visstidsanställning på heltid under ett år. Tillträde sker snarast enligt överenskommelse.

Som anställd vid Folkhälsomyndigheten kan du komma att bli krigsplacerad. Vissa tjänster är placerade i säkerhetsklass där svenskt medborgarskap kan vara ett krav. Säkerhetsprövning kommer då genomföras i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585).

På myndigheten kan det finnas möjlighet att teckna överenskommelse om distansarbete upp till 40 procent av din arbetstid.

Är du intresserad?

Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta enhetschef Johan Aarum, telefon 010- 205 21 77.

Fackliga företrädare är för SACO Susanne Fridh, telefon 010-205 23 17, och för OFR/S Mathilde Rehnlund, telefon 010-205 25 51.

https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/

Ansökan

Välkommen med din ansökan till befattningen som handläggare hos oss!

Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess. Arbetspsykologiska tester och arbetsprov kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen.

Vänligen ladda upp relevanta examensbevis i samband med din ansökan.

Läs i ansökningsformuläret hur du går tillväga om du har skyddade personuppgifter.

Ansök senast 2026-08-30 via myndighetens webbplats. Arbetsgivarens diarienummer: 02408-2026-2.1.1

2I Söderköpings kommun vill vi skapa livsglädje. Alla dagar. Det är vår vision och något vi strävar efter. Här erbjuds du möjligheter och utmaningar i en attraktiv, mindre kommun, strategiskt belägen med närhet till universitetsstäderna Norrköping och Linköping. Delaktighet och närhet till beslut ger stora möjligheter till yrkesmässig och personlig utveckling. Tillsammans skapar ca 1 100 medarbetare en attraktiv arbetsplats, där vi bidrar till ett fortsatt växande Söderköping. Vår värdegrund: helhetssyn, nytänkande, engagemang och tydlighet visar hur vi som organisation vill vara och uppfattas.Välkommen att skapa framtiden tillsammans med oss!

Vi erbjuder dig

Söderköpings kommun befinner sig i ett spännande utvecklingsarbete riktat till biståndshandläggare inom äldreomsorgen. 

Biståndshandläggargruppen består idag av fem biståndshandläggare där gruppen har en 1:e biståndshandläggare som finns som beslutsstöd i gruppen. Gruppen består även av en bostadssamordnare som har som arbetsuppgift att fördela kommunens platser av särskilt boende, växelvård och korttidsboende. 

Du samarbetar med flera team och har närhet till kollegor och enhetschef och du ingår i en arbetsgrupp som har ett tätt samarbete med varandra och där det är en självklarhet att stötta varandra i det vardagliga arbetet. Som biståndshandläggare hos oss har du ett viktigt och meningsfullt arbete.

Arbetsbeskrivning

Som biståndshandläggare säkerställer du en rättssäker utredningsprocess av god kvalité. Arbetet som handläggare innebär att självständigt utreda, bedöma och besluta om insatser enligt SoL, samt att följa upp och ompröva beviljade insatser. Handläggningen utgår från individens behov, resurser, mål och resultat inom olika livsområden i det dagliga livet. Målgruppen är främst personer 65 år och äldre. I ditt arbete som biståndshandläggare förväntas du bidra till att verksamheten håller en hög kvalité och bidra till verksamhetens måluppfyllelse. I arbetsuppgifterna ingår ett nära samarbete med brukare, anhöriga, kollegor samt andra professioner och myndigheter. Från 1 juli 2025 trädde den nya socialtjänstlagen i kraft. Den nya lagen syftar till att göra socialtjänsten mer förebyggande, tillgänglig och kunskapsbaserad, vilket ställer krav på verksamheten att våga testa nya arbetssätt och därefter gemensamt hantera utmaningarna.  

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning som socionom eller annan relevant högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av myndighetsutövning i form av handläggning enligt SoL. Erfarenhet av utredningsarbete enligt IBIC samt verksamhetssystemet Lifecare är meriterande. Vi utgår ifrån att du kan hantera svåra samtal och fatta beslut på ett professionellt och respektfullt sätt. Du tar ansvar och arbetar självständigt i det vardagliga arbetet. Du ska som person vara flexibel och ha förmågan till att anpassa dig till förändringar.

Du ska ha god svenska i såväl tal som skrift.

B-körkort är ett krav. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställning

Antal tjänster:1

Anställningsform: Tillsvidare

Omfattning: Heltid med möjlighet till deltid

Tillträde: Efter överenskommelse 

Ansök senast: 2026-09-10

Söderköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.Inför rekryteringsarbetet har Söderköpings kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

2I Söderköpings kommun vill vi skapa livsglädje. Alla dagar. Det är vår vision och något vi strävar efter. Här erbjuds du möjligheter och utmaningar i en attraktiv, mindre kommun, strategiskt belägen med närhet till universitetsstäderna Norrköping och Linköping. Delaktighet och närhet till beslut ger stora möjligheter till yrkesmässig och personlig utveckling. Tillsammans skapar ca 1 100 medarbetare en attraktiv arbetsplats, där vi bidrar till ett fortsatt växande Söderköping. Vår värdegrund: helhetssyn, nytänkande, engagemang och tydlighet visar hur vi som organisation vill vara och uppfattas.Välkommen att skapa framtiden tillsammans med oss!

Vi erbjuder dig

Söderköpings kommun befinner sig i ett spännande utvecklingsarbete riktat till biståndshandläggare inom äldreomsorgen. 

Biståndshandläggargruppen består idag av fem biståndshandläggare där gruppen har en 1:e biståndshandläggare som finns som beslutsstöd i gruppen. Gruppen består även av en bostadssamordnare som har som arbetsuppgift att fördela kommunens platser av särskilt boende, växelvård och korttidsboende. 

Du samarbetar med flera team och har närhet till kollegor och enhetschef och du ingår i en arbetsgrupp som har ett tätt samarbete med varandra och där det är en självklarhet att stötta varandra i det vardagliga arbetet. Som biståndshandläggare hos oss har du ett viktigt och meningsfullt arbete.

Arbetsbeskrivning

Som biståndshandläggare säkerställer du en rättssäker utredningsprocess av god kvalité. Arbetet som handläggare innebär att självständigt utreda, bedöma och besluta om insatser enligt SoL, samt att följa upp och ompröva beviljade insatser. Handläggningen utgår från individens behov, resurser, mål och resultat inom olika livsområden i det dagliga livet. Målgruppen är främst personer 65 år och äldre. I ditt arbete som biståndshandläggare förväntas du bidra till att verksamheten håller en hög kvalité och bidra till verksamhetens måluppfyllelse. I arbetsuppgifterna ingår ett nära samarbete med brukare, anhöriga, kollegor samt andra professioner och myndigheter. Från 1 juli 2025 trädde den nya socialtjänstlagen i kraft. Den nya lagen syftar till att göra socialtjänsten mer förebyggande, tillgänglig och kunskapsbaserad, vilket ställer krav på verksamheten att våga testa nya arbetssätt och därefter gemensamt hantera utmaningarna.  

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning som socionom eller annan relevant högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av myndighetsutövning i form av handläggning enligt SoL. Erfarenhet av utredningsarbete enligt IBIC samt verksamhetssystemet Lifecare är meriterande. Vi utgår ifrån att du kan hantera svåra samtal och fatta beslut på ett professionellt och respektfullt sätt. Du tar ansvar och arbetar självständigt i det vardagliga arbetet. Du ska som person vara flexibel och ha förmågan till att anpassa dig till förändringar.

Du ska ha god svenska i såväl tal som skrift.

B-körkort är ett krav. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställning

Antal tjänster:1

Anställningsform: Tillsvidare

Omfattning: Heltid med möjlighet till deltid

Tillträde: Efter överenskommelse 

Ansök senast: 2026-09-10

Söderköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.Inför rekryteringsarbetet har Söderköpings kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Ett jobb som räknas! Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag.

Om jobbet

I rollen som behovsansvarig bistår du i inköp och försäljning av tjänstebilar, försäkringar, upphandling av möbler inom lokalprojekt och avtalsförvaltning (lokalvård, kaffe, frukt, växter, posthantering, destruktion, avfallshantering, flyttjänster och fakturahantering).

Arbetet är omväxlande och innebär daglig kontakt med medarbetare och chefer vid myndighetens olika kontor. Du har många externa kontakter i form av leverantörer/entreprenörer och fastighetsägare. Det är viktigt att du har ett intresse för utvecklings- och förändringsarbete inom lokalförsörjningsområdet samt att du själv har förmåga att arbeta i och bidra till förändring. I arbetet ingår resor med övernattningar i samband med lokalprojekt.

Du blir placerad vid Infrastrukturenheten som ansvarar för Kronofogdens lokalförsörjning, internservice och förvaltning samt säkerhet.

Du tillhör funktionen för drift och lokaler som ansvarar för lokalförsörjning, lokalförvaltningsuppdrag, utformning av service och drift av myndighetens lokaler. Funktionen ansvarar även för service och drift av kontoret i Sundbyberg. Arbetet omfattar bland annat upphandling, avtalshantering, avtalsförvaltning, anpassning och utformningsfrågor samt den strategiska lokalförsörjningsplaneringen.

Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till att motverka brottslighet genom att arbeta mot den kriminella ekonomin och samarbeta med andra myndigheter.

Din placeringsort är i Sundbyberg.

Om dig

Som medarbetare på Kronofogden förväntas du leva upp till vår medarbetarpolicy.

Kronofogdens medarbetar­policy

Du tar initiativ, är engagerad och tar ansvar för att målen nås. Du bidrar till verksamhetens utveckling och hjälper dina kollegor att lyckas. Du bemöter andra med respekt, vänlighet och lyssnar aktivt på andra och visar positiv attityd.

Du arbetar resultatinriktat, visar handlingskraft och arbetar fokuserat mot det som ska uppnås. Du har lätt för att kommunicera och är pedagogisk i mötet med kunder. Du har en analytisk förmåga som innebär att du ser samband och hittar den mest effektiva lösningen. Du anpassar dig efter förutsättningarna och de förändringar som sker.

Dina kvalifikationer:

• minst fem års aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom offentlig sektor
• slutbetyg från gymnasieutbildning

Det är önskvärt att du har aktuell och bred arbetslivserfarenhet inom något eller helst båda av följande områden:

- inköp och upphandling inom Kronofogden

- fakturahantering inom Kronofogden

Om oss

Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlings­kraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt.

Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig.

Bra att veta

Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Du blir anställd som handläggare. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren.

Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brotts­lighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och närings­förbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhets­prövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekry­teringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats och följa oss på Linkedin.

Kronofogden.se: Jobba hos oss

Kronofogden på Linkedin

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-07!

Kontaktuppgifter:

Anna Bärring, hr-specialist rekrytering: anna.barring@skatteverket.se

Lars Karlsson, enhetschef: lars.j.karlsson@kronofogden.se

Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan.

Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Ett jobb som räknas! Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag.

Om jobbet

Som handläggare inom verkställighet arbetar du i huvudsak med att besluta om lämpliga åtgärder för att reglera skulder. För att motverka att människor hamnar i svår skuldsättning blir kontakten med kunder, arbetsgivare och andra myndigheter en viktig del av ditt arbete. Din roll är att vara den neutrala parten som hjälper den som inte har fått betalt och den som ska betala.

Du utreder tillgångar, fattar beslut om lämpliga tvångsåtgärder av varierande om­fattning och komplexitet. Det innebär att du analyserar och bedömer olika typer av underlag. Du begär in kompletteringar via telefon, e-post och brev i kontakt med olika parter. Med stöd av lagar och regler gör du en bedömning av underlaget och fattar beslut. De ärenden som du hanterar ställer krav på rätts­säker­het, snabb­het och effektivitet med bibehållen kvalitet. 

Du genomgår en internutbildning under sex månader där praktik varvas med teori och du får även en handledare som stöttar dig inledningsvis. Utbildningen innehåller bland annat juridik, bemötande och samtalsteknik. Du ingår i en sektion som gemensamt ansvarar för resultat, planering och arbets­fördelning.

Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till arbetet mot brott. I dina arbets­upp­gifter ingår att identifiera och förhindra försök till brottslighet samt underrätta andra myndigheter om misstänkta brott. Som handläggare kan du till exempel uppmärksamma andra myndigheter om att en person får bidrag på felaktiga grunder. Det kan resultera i att du bidrar till att stoppa felaktiga utbetalningar från välfärdssystemet.

I Haparanda handläggs även landets alla skuldsatta dödsbon. Som handläggare kommer du i första hand arbeta med skuldsatta dödsbon. Arbetet innebär att sända betalningsuppmaning till dödsbodelägare, påbörja utredning och fatta utmätningsbeslut, samt hantera delgivning av utmätningsbeslut. I arbetet har du mycket kontakt med dödsbodelägare, sökande och andra parter per telefon och mejl.

Placeringsort är Haparanda. 

Om dig

Som medarbetare på Kronofogden förväntas du leva upp till vår medarbetarpolicy.

Kronofogdens medarbetar­policy

Du tar initiativ, är engagerad och tar ansvar för att målen nås. Du bidrar till verksamhetens utveckling och hjälper dina kollegor att lyckas. Du bemöter andra med respekt, vänlighet och lyssnar aktivt på andra och visar positiv attityd.

Du arbetar resultatinriktat, visar handlingskraft och arbetar fokuserat mot det som ska uppnås. Du är stabil och förtroende­ingivande i mötet med människor i utsatta situa­tioner. Du har lätt för att kommu­nicera och är pedagogisk i mötet med kunder. Du har en analytisk förmåga som innebär att du ser samband och hittar den mest effektiva lösningen. Du anpassar dig efter förutsättningarna och de förändringar som sker.

Dina kvalifikationer:

• slutbetyg från gymnasieutbildning
• 1 års arbetslivserfarenhet av administrativt eller handläggande arbete de senaste tre åren
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Det är önskvärt att du har aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av liknande arbetsuppgifter.

Om oss

Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlings­kraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt.

Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig.

Bra att veta

Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Du blir anställd som handläggare. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren.

Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brotts­lighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och närings­förbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhets­prövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats och följa oss på Linkedin.

Kronofogden.se: Jobba hos oss

Kronofogden på Linkedin

Välkommen med din ansökan senast den 2026-09-07!

Kontaktuppgifter:

Anna Bärring, hr-specialist rekrytering: anna.barring@skatteverket.se

Kajsa Sunnari, sektionschef: kajsa.sunnari@kronofogden.se

Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan.

Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Vill du utveckla framtidens idrotts- och fritidsanläggningar i en av Sveriges mest innovativa kommuner? Brinner du för anläggningsutveckling, fastighetsfrågor och hållbara lösningar? Vill du vara med och skapa attraktiva, funktionella och välutnyttjade mötesplatser för idrott, rörelse och fritid?

Då kan rollen som Utvecklingsledare - Idrotts- och fritidsanläggningar i Nacka kommun vara något för dig. Hos oss får du en nyckelroll i utvecklingen av kommunens idrotts- och fritidsanläggningar med särskilt ansvar för våra sex ishallar.

Ditt uppdrag

Du blir en del av ett engagerat team inom kultur- och fritidsområdet som arbetar för att skapa attraktiva miljöer för Nackabor i alla åldrar. Tillsammans med controller, fastighetsstrateg, utvecklingsledare, fastighetsförvaltare, byggprojektledare och idrottsdrift driver du kommunens långsiktiga anläggningsutveckling.

Som utvecklingsledare ansvarar du för att våra anläggningar utvecklas på ett hållbart, effektivt och ekonomiskt ansvarsfullt sätt. Rollen kombinerar strategiskt utvecklingsarbete med projektledning, samordning och uppföljning.

Rollen omfattar bland annat att;

Ansvara för långsiktig utveckling av kommunens idrotts- och fritidsanläggningar. Ta fram och följa upp underhålls- och investeringsplaner. Driva utvecklings-, ombyggnads- och reinvesteringsprojekt. Genomföra ekonomiska analyser och ta fram beslutsunderlag. Samordna frågor kring lokalförsörjning, hållbarhet och energieffektivisering. Samverka med verksamheter, föreningsliv och externa aktörer. Bereda ärenden och presentera underlag till fritidsnämnden. 

Är det här du? 

Vi söker dig som drivs av att utveckla verksamheter, fastigheter och anläggningar med fokus på kvalitet, hållbarhet och långsiktig nytta.

Du är analytisk, strukturerad och har förmåga att omsätta idéer och behov till konkreta åtgärder. Samtidigt är du en skicklig samarbetspartner som bygger förtroende och skapar goda relationer med många olika intressenter.

För att lyckas i rollen tror vi att du är:

• Självständig och initiativtagande
• Analytisk med god ekonomisk förståelse
• Utvecklingsorienterad och lösningsfokuserad
• Kommunikativ och pedagogisk
• Strukturerad och van att driva flera processer parallellt 

Din erfarenhet

• Flera års erfarenhet av arbete med idrottsanläggningar, fastigheter eller andra publika anläggningar.
• Kunskap om ishallars drift och utvecklingsbehov.
• Erfarenhet av underhålls- och investeringsplanering.
• Erfarenhet av projektledning och utvecklingsarbete.
• God förmåga att genomföra verksamhets- och ekonomiska analyser.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Meriterande

• Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet av kommunal fastighetsförvaltning. 
• Kunskap inom energi-, miljö- och hållbarhetsfrågor.
• Erfarenhet av upphandlingar och avtalsfrågor. 

Vi erbjuder

Hos oss på Kultur och fritidsenheten får du ett meningsfullt uppdrag. Du bidrar till kvalitet, transparens och utveckling. 

Vi satsar på friska medarbetare och erbjuder välutrustat gym i huset, egen hälsocoach, tillgång till motionslokal i Nacka stadshus, egen hälsocoach, friskvårdstimme och friskvårdsersättning samt växling av semesterersättning mot fler semesterdagar. Här får du också friheten i möjligheten att jobba hemma. Läs gärna mer om våra förmåner här.  

I Nacka får du möjlighet att arbeta i en kommun som vill vara bäst i Sverige på att vara kommun, och som har öppenhet och mångfald som sin vision och en grundläggande värdering att lita på människors kunskap, vilja och förmåga.

Intresserad?

Om du vill bli en del av Nacka kommun, tveka inte att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta mig Ulrika Haij, enhetschefkultur- och fritidsenheten på; ulrika.haij@nacka.se eller 070-4317558.

Facklig företrädare nås via kommunens växel, , 087188000(vxl)

Sista ansökningsdag är 2026-08-30. 

I rekryteringsprocessen använder vi oss av tester som mäter problemlösningsförmåga och personlighet för att kunna arbeta inkluderande och kompetensbaserat.

Bakgrundskontroll kommer att genomföras innan anställning.

Vi ser fram emot att få din ansökan!

#LI-POST

Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Ett jobb som räknas! Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag.

Om jobbet

I rollen som behovsansvarig bistår du i inköp och försäljning av tjänstebilar, försäkringar, upphandling av möbler inom lokalprojekt och avtalsförvaltning (lokalvård, kaffe, frukt, växter, posthantering, destruktion, avfallshantering, flyttjänster och fakturahantering).

Arbetet är omväxlande och innebär daglig kontakt med medarbetare och chefer vid myndighetens olika kontor. Du har många externa kontakter i form av leverantörer/entreprenörer och fastighetsägare. Det är viktigt att du har ett intresse för utvecklings- och förändringsarbete inom lokalförsörjningsområdet samt att du själv har förmåga att arbeta i och bidra till förändring. I arbetet ingår resor med övernattningar i samband med lokalprojekt.

Du blir placerad vid Infrastrukturenheten som ansvarar för Kronofogdens lokalförsörjning, internservice och förvaltning samt säkerhet.

Du tillhör funktionen för drift och lokaler som ansvarar för lokalförsörjning, lokalförvaltningsuppdrag, utformning av service och drift av myndighetens lokaler. Funktionen ansvarar även för service och drift av kontoret i Sundbyberg. Arbetet omfattar bland annat upphandling, avtalshantering, avtalsförvaltning, anpassning och utformningsfrågor samt den strategiska lokalförsörjningsplaneringen.

Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till att motverka brottslighet genom att arbeta mot den kriminella ekonomin och samarbeta med andra myndigheter.

Din placeringsort är i Sundbyberg.

Om dig

Som medarbetare på Kronofogden förväntas du leva upp till vår medarbetarpolicy.

Kronofogdens medarbetar­policy

Du tar initiativ, är engagerad och tar ansvar för att målen nås. Du bidrar till verksamhetens utveckling och hjälper dina kollegor att lyckas. Du bemöter andra med respekt, vänlighet och lyssnar aktivt på andra och visar positiv attityd.

Du arbetar resultatinriktat, visar handlingskraft och arbetar fokuserat mot det som ska uppnås. Du har lätt för att kommunicera och är pedagogisk i mötet med kunder. Du har en analytisk förmåga som innebär att du ser samband och hittar den mest effektiva lösningen. Du anpassar dig efter förutsättningarna och de förändringar som sker.

Dina kvalifikationer:

• minst fem års aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom offentlig sektor
• slutbetyg från gymnasieutbildning

Det är önskvärt att du har aktuell och bred arbetslivserfarenhet inom något eller helst båda av följande områden:

- inköp och upphandling inom Kronofogden

- fakturahantering inom Kronofogden

Om oss

Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlings­kraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt.

Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig.

Bra att veta

Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Du blir anställd som handläggare. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren.

Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brotts­lighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och närings­förbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhets­prövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekry­teringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats och följa oss på Linkedin.

Kronofogden.se: Jobba hos oss

Kronofogden på Linkedin

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-07!

Kontaktuppgifter:

Anna Bärring, hr-specialist rekrytering: anna.barring@skatteverket.se

Lars Karlsson, enhetschef: lars.j.karlsson@kronofogden.se

Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan.

Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Ett jobb som räknas! Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag.

Om jobbet

Som handläggare inom verkställighet arbetar du i huvudsak med att besluta om lämpliga åtgärder för att reglera skulder. För att motverka att människor hamnar i svår skuldsättning blir kontakten med kunder, arbetsgivare och andra myndigheter en viktig del av ditt arbete. Din roll är att vara den neutrala parten som hjälper den som inte har fått betalt och den som ska betala.

Du utreder tillgångar, fattar beslut om lämpliga tvångsåtgärder av varierande om­fattning och komplexitet. Det innebär att du analyserar och bedömer olika typer av underlag. Du begär in kompletteringar via telefon, e-post och brev i kontakt med olika parter. Med stöd av lagar och regler gör du en bedömning av underlaget och fattar beslut. De ärenden som du hanterar ställer krav på rätts­säker­het, snabb­het och effektivitet med bibehållen kvalitet. 

Du genomgår en internutbildning under sex månader där praktik varvas med teori och du får även en handledare som stöttar dig inledningsvis. Utbildningen innehåller bland annat juridik, bemötande och samtalsteknik. Du ingår i en sektion som gemensamt ansvarar för resultat, planering och arbets­fördelning.

Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till arbetet mot brott. I dina arbets­upp­gifter ingår att identifiera och förhindra försök till brottslighet samt underrätta andra myndigheter om misstänkta brott. Som handläggare kan du till exempel uppmärksamma andra myndigheter om att en person får bidrag på felaktiga grunder. Det kan resultera i att du bidrar till att stoppa felaktiga utbetalningar från välfärdssystemet.

I Haparanda handläggs även landets alla skuldsatta dödsbon. Som handläggare kommer du i första hand arbeta med skuldsatta dödsbon. Arbetet innebär att sända betalningsuppmaning till dödsbodelägare, påbörja utredning och fatta utmätningsbeslut, samt hantera delgivning av utmätningsbeslut. I arbetet har du mycket kontakt med dödsbodelägare, sökande och andra parter per telefon och mejl.

Placeringsort är Haparanda. 

Om dig

Som medarbetare på Kronofogden förväntas du leva upp till vår medarbetarpolicy.

Kronofogdens medarbetar­policy

Du tar initiativ, är engagerad och tar ansvar för att målen nås. Du bidrar till verksamhetens utveckling och hjälper dina kollegor att lyckas. Du bemöter andra med respekt, vänlighet och lyssnar aktivt på andra och visar positiv attityd.

Du arbetar resultatinriktat, visar handlingskraft och arbetar fokuserat mot det som ska uppnås. Du är stabil och förtroende­ingivande i mötet med människor i utsatta situa­tioner. Du har lätt för att kommu­nicera och är pedagogisk i mötet med kunder. Du har en analytisk förmåga som innebär att du ser samband och hittar den mest effektiva lösningen. Du anpassar dig efter förutsättningarna och de förändringar som sker.

Dina kvalifikationer:

• slutbetyg från gymnasieutbildning
• 1 års arbetslivserfarenhet av administrativt eller handläggande arbete de senaste tre åren
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Det är önskvärt att du har aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av liknande arbetsuppgifter.

Om oss

Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlings­kraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt.

Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig.

Bra att veta

Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Du blir anställd som handläggare. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren.

Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brotts­lighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och närings­förbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhets­prövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats och följa oss på Linkedin.

Kronofogden.se: Jobba hos oss

Kronofogden på Linkedin

Välkommen med din ansökan senast den 2026-09-07!

Kontaktuppgifter:

Anna Bärring, hr-specialist rekrytering: anna.barring@skatteverket.se

Kajsa Sunnari, sektionschef: kajsa.sunnari@kronofogden.se

Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan.

Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.