Chefssjuksköterska - Lediga jobb

Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll och trivs med ett självständigt arbete i nära samverkan med andra.

Om oss och tjänsten

Vi är en sammansvetsad verksamhet med cirka 28 medarbetare som tillsammans bedriver kommunal primärvård. Vårt uppdrag är brett och varierat – vi arbetar inom särskilt boende, i ordinärt boende (distrikt), inom LSS och socialpsykiatri, samt i vår resursgrupp. Det ger oss en stor variation i arbetsuppgifter och möjlighet att använda och utveckla vår kompetens i olika sammanhang.

Hos oss är teamarbete en självklarhet. Vi arbetar inom hemsjukvården och stöttar varandra i vardagen, oavsett arbetsområde. Tillsammans skapar vi trygghet och kontinuitet för de personer vi möter, med fokus på god kvalitet, patientsäkerhet och ett professionellt bemötande.

Den kommunala primärvården finns nära patienten i vardagen och ansvarar för hälso- och sjukvårdsinsatser i hemmet och på särskilda boenden. Arbetet sker i nära samverkan med andra aktörer, såsom regionens primärvård, sjukhus, rehabverksamheter, biståndshandläggare, hemtjänst samt närstående. Samverkan är en viktig del av vårt uppdrag och en förutsättning för att kunna ge en trygg, sammanhållen och personcentrerad vård.

Vi är en arbetsgrupp som värdesätter samarbete, ansvarstagande och ett öppet arbetsklimat, där vi lär av varandra och hjälps åt när det behövs. Hos oss får du möjlighet att arbeta självständigt, men aldrig ensam.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%. Tjänsten avser cirka 40% natt och 60% kvällstjänstgöring. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.

Kvalifikationer

Du ska vara legitimerad sjuksköterska.

Vi ser att du har:

• god förmåga att arbeta självständigt och fatta beslut inom ramen för ditt uppdrag
• erfarenhet av eller intresse för arbete inom kommunal hälso- och sjukvård, hemsjukvård eller närliggande verksamheter
• god samarbetsförmåga och ett professionellt förhållningssätt gentemot patienter, närstående och kollegor
• förmåga att planera, prioritera och strukturera ditt arbete i en vardag som kan vara föränderlig
• ett personcentrerat arbetssätt med fokus på kvalitet, trygghet och patientsäkerhet
• god dokumentationsvana och grundläggande digital kompetens
• goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
• B-körkort krävs.

Meriterande är:

• erfarenhet av arbete inom hemsjukvård, särskilt boende, LSS eller socialpsykiatri
• van vid samverkan med andra aktörer, exempelvis regionens primärvård, sjukhus eller biståndshandläggare
• erfarenhet av handledning, delegering eller arbete i team
• specialistutbildning som distriktssköterska eller annan relevant vidareutbildning

Vi erbjuder

Vi erbjuder ett stimulerande och meningsfullt arbete där du får vara en del av att driva verksamheten framåt i en god och nära vård. Du får en genomtänkt introduktion för att du ska känna dig trygg i din roll.

Som arbetsgivare värdesätter vi i Tidaholms kommun en hälsofrämjande arbetsmiljö, bra arbetsvillkor och ett engagerat ledarskap som stöttar din utveckling. Vi som arbetar här drivs av att skapa en positiv skillnad för våra invånare och vara stolta ambassadörer för vår kommun. Välkommen att bli en del av vår gemenskap och bidra till en hållbar och framåtblickande kommun!

Ansökan

Urval och intervjuer kan komma att ske fortlöpande under ansökningstiden, ansök därför redan i dag dock senast 2026-08-02.

Den som väljs ut för anställning kommer att behöva uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret, därför är det bra att beställa detta i god tid från Polismyndigheten.

Kontaktuppgifter till fackliga representanter hittar ni här: https://tidaholm.se/ledigajobb Vi tar endast emot ansökan via vår hemsida https://tidaholm.se/ledigajobb Om du av något skäl inte kan ansöka digitalt (på grund av exempelvis skyddade personuppgifter), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. I princip alla dokument som skickas in till kommunen blir allmän handling. Livet i Skaraborg är en webbplats som visar möjligheterna som finns i Skaraborg. På https://www.livetiskaraborg.se kan du läsa mer om fritidsaktiviteter, boende och mycket annat. Välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer om rekryteringsprocessen samt lönetransparens på vår hemsida: https://www.tidaholm.se/jobbahososs/rekryteringsprocessen.5358.html

Välkommen till Capio Vårdcentral Ronneby – där erfarenhet möter hjärta!

Hos oss har vi samlat all vår kunskap under ett och samma tak, vilket gör att vi tillsammans bildar ett tryggt och kompetent team med många års erfarenhet av primärvård. Vi är ett glatt gäng på 20 medarbetare som varje dag gör skillnad för våra cirka 7200 listade patienter – från första besöket och genom hela livet.

Vårdcentralen ligger i ljusa, fina lokaler mitt i Ronneby, med gott om parkeringsplatser för dig som kommer med bil. Och för dig som pendlar? Inga problem – vi ligger bara 10 minuters promenad från stationen, så både tåg och buss funkar utmärkt.

Hos oss hittar du allt från läkarmottagning och sjuksköterskemottagning till astma/KOL- och diabetesmottagning. Vi har också en barnavårdscentral där vi får följa cirka 360 små stjärnor på deras resa genom livet – ett uppdrag vi är både stolta och glada över.

Vi söker nu en sjuksköterska till ett graviditetsvikariat hos oss!

Hos oss får du en varierande och utvecklande roll där arbetsuppgifterna spänner över telefonrådgivning, chatt, mottagningsarbete, hälsokontroller samt bedömning av akuta patienter. Arbetet är till stor del självständigt och innebär att du gör egna medicinska bedömningar och fattar beslut i din vardag.

Samtidigt är du aldrig ensam – hos oss arbetar vi dagligen med sambedömning, där du tillsammans med läkare och andra kollegor gemensamt bedömer och planerar patienternas vård.

Vi ser dig som en viktig del i utvecklingen av verksamheten. Här får du möjlighet att tillsammans med kollegor bidra till att förbättra rutiner och arbetssätt. Vi strävar efter att ligga i framkant och anpassa oss efter samhällets behov, med en stark vilja att tänka nytt och utvecklas.

Hos oss får du mer än bara ett jobb – du får en arbetsplats att trivas på! Vi erbjuder en positiv och utvecklande miljö där patienten alltid står i centrum. Här är det nära mellan idé och beslut – tack vare vår lokala självstyrning och det starka engagemanget från våra medarbetare. Du får vara med och påverka, och din röst räknas!

Samtidigt har vi tryggheten i en större organisation i ryggen, som ger stöd, möjligheter till kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte med kollegor från hela landet. Det bästa av två världar – det lilla, snabba och personliga, kombinerat med det stora och stabila.

Dessutom erbjuder vi även följande:

Ex: • Kollektivavtal • Närvarande chef • Kompetensutveckling, både internt och externt • Friskvårdsbidrag • Frukost varje dag • Nätverk inom ditt område • En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra

Du som söker är legitimerad sjuksköterska. Du är trygg i både person och profession samt har ett patientfokuserat arbetssätt. Meriterande om du har arbetat på vårdcentral tidigare.

Du är noggrann i ditt arbete, har förmåga till flexibilitet och kan anpassa tempo och arbetsmetoder efter vad varje situation kräver. Vi värdesätter laganda och förmåga att ta initiativ. Som person är du tydlig och förtroendeingivande samt har god förmåga att strukturera och prioritera. Du är engagerad och noga med att alltid hålla hög kvalitet i ditt arbete.

Tjänsten är ett graviditetsvikariat med start snarast och minst 1 år framåt.eskriv även vilken typ av person du söker. Vilken typ av egenskaper behöver ni i ert team?] 

Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag.

I samband med anställning kan bakgrundskontroll och utdrag ur belastningsregistret komma att begäras.

Varmt välkommen med din ansökan!

Publicerat: 2026-07-06

Sista ansökningsdag: 2026-08-09

Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Vård- och äldreförvaltningen är en av Borås Stads största förvaltningar. Vår hälso- och sjukvårdsorganisation består av cirka 300 medarbetare fördelade i tio hälso- och sjukvårdsteam. Vi arbetar teambaserat och tvärprofessionellt med patientens bästa i fokus.

Är du legitimerad sjuksköterska och vill ha ett utvecklande och meningsfullt arbete? Nu söker vi sjuksköterska till Vård- och omsorgsboende Distansgatan. Distansgatan är ett boende som är inriktad på finsktalande personer. Här får du möjlighet att växa i din roll, oavsett om du är nyutexaminerad och söker ditt första jobb som legitimerad eller om du har hunnit jobba ett tag i yrket.

Hos oss får du möta patienterna där de är- i deras hem. Det är ett arbete som kräver självständighet och engagemang. Vi jobbar tätt tillsammans med erfarna kollegor inom både sjuksköterskegruppen och andra professioner. I hälso- och sjukvårdsverksamheten finns goda förutsättningar att samverka och samarbeta både inom ditt eget team men också mellan teamen. Vi hjälps åt och vi lär oss ständigt av varandra. Samtidigt har du i din roll som sjuksköterska stor frihet under ansvar att arbeta självständigt och möjlighet att planera och utföra ditt eget arbete.

När du börjar din anställning hos oss får du en individuellt anpassad introduktion som ger dig goda förutsättningar och en trygg och stabil start på ditt nya uppdrag. Vi erbjuder även mentorskap när du har genomfört din introduktion och när tiden är mogen. Vi vet att möjligheten att kunna vända sig till en erfaren och kunnig sjuksköterska för råd och stöd är uppskattad.

I arbetsuppgifterna ingår att bedöma, planera och strukturera arbetet mot den enskilde patienten och dess närstående utifrån ett personcentrerat arbetssätt. Du följer upp och dokumenterar enligt gällande lagstiftning. Som sjuksköterska arbetar du självständigt och har ett patientansvar. Du arbetar i ett nära samarbete med dina kollegor såsom sjuksköterskor, undersköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och rehabassistenter. På vård och omsorgsboende samarbetar du också med enhetschef och omvårdnadspersonal på boendet samt med rondansvarig läkare.

Samverkan med olika vårdgivare såsom sjukhuset och vårdcentraler är en del av vardagen. I arbetsuppgifterna ingår att utveckla verksamheten och att handleda och utbilda omvårdnadspersonal i hälso- och sjukvårdsinsatser.

Vi vet att arbetet som sjuksköterska är meningsfullt, varierande och utvecklande, men också att det emellanåt kan vara utmanande. Det är därför extra viktigt för oss med gott arbetsklimat och det skapar vi genom trivsel, laganda och arbetsglädje och att vi litar på och stöttar varandra i det dagliga arbetet.

Du är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård och vi ser gärna att du har hunnit arbeta ett tag i din yrkesroll. Distansgatan är ett boende som riktar sig till finsktalande ser vi därför med fördel att du kan förstå och prata finska. Erfarenhet av att arbeta med våra målgrupper är meriterande. Du har ett gott bemötande, tycker om att arbeta med människor och du har viljan att göra skillnad för de vi är till för. Vi värdesätter att du är trygg i dig själv och i ditt sjuksköterskeuppdrag och att du kan arbeta självständigt. Du är ansvarstagande och engagerad i ditt arbete, professionell i dina bedömningar och beslut, och du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information. I rollen behöver du ha god överblick över aktuella arbetsuppgifter och insatser, förmågan att självständigt organisera och följa upp ditt arbete är därför viktig.

Vi lägger stor vikt vid din förmåga att samarbeta och försöka hitta lösningar i samförstånd med alla kontakter du har, oavsett om det handlar om anhöriga, personal inom primärvård, slutenvården eller andra aktörer. Du har ett kollegialt förhållningssätt och bidrar till en god stämning i gruppen.

Eftersom rollen som sjuksköterska innebär att du leder andra behöver du ha förmågan att på ett pedagogiskt sätt förklara och vägleda, utbilda och informera. Du kan uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift och har god vana av IT-baserade journalsystem.

Om du har en specialistutbildning inom geriatrik, distrikt, demens, psykiatri eller palliativ vård är det meriterande och en specialisttjänst kan bli aktuell.

Vi ställer krav på att du har B-körkort.

Innan erbjudande om anställning behöver ett utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. Då vi utvecklar vår IT-säkerhet inom Borås Stad så behöver du också tillgodose att du har Freja eID.

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Vill du veta mer?

·Enhetschef- Anneli Nilsson, 033-35 58 08, anneli.nilsson@boras.se (semester 26-29)

·Facklig företrädare för Vårdförbundet- Kontakta Borås Stads växel, 033-35 70 00,

Förutom meningsfulla arbetsuppgifter, god kollegial gemenskap och goda arbetsvillkor erbjuds du som anställd i Borås Stad flera personalförmåner.

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som sjuksköterska i Borås Stad och träffa några av dina blivande kollegor.

Titta också gärna in på vårt Instagramkonto och ta del av vår vardag. Om du är nyfiken på hur det är att arbeta i vår verksamhet och vill göra ett besök i ett av våra team innan du skickar in din ansökan, hör av dig.

Vi ser fram emot att få lära känna dig och ta del av ditt engagemang, din kompetens och dina tankar och idéer för att kunna ge våra patienter bästa möjliga vård, nu och i framtiden.

På grund av sommar- och semesterperioden kan rekryteringsprocessen ta något längre tid än vanligt. Vi går igenom ansökningarna löpande, men återkoppling och kallelser till intervju kan därför dröja något.

Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot din ansökan!

NU-sjukvården är en del av Västra Götalandsregionen och är ett av Sveriges större länssjukhus. Vi finns på NÄL (Norra Älvsborgs Länssjukhus) i Trollhättan och Uddevalla sjukhus. Sjukhusets upptagningsområde omfattar 280 000 invånare. Tillsammans är vi cirka 5 000 medarbetare som varje dag arbetar för att ge god och säker specialistsjukvård. Vi finns på västkusten och vårt område erbjuder en varierad natur med både hav, berg, skog och sjö.

Tillsammans med oss på avdelning 51 blir du expert på specialistvård inom lungmedicin och internmedicin! 

Om verksamheten

På avdelning 51 bedriver vi specialistvård inom lungmedicin och internmedicin. Vi är experter inom vårt område och träffar patienter med många olika diagnoser och behandlingar. Vi är därför helt rätt arbetsplats för dig som alltid vill utvecklas och som tycker att det är spännande att arbeta med bredden inom yrket som sjuksköterska. Här kombinerar vi omvårdnad och avancerad medicinsk teknik för att våra patienter ska få bästa möjliga vård. 

Förutom att området lungmedicin är spännande blir du en del av ett fantastiskt gäng med stor medicinsk kompetens. Dina kollegor har en bred kompetens och stor erfarenhet. Tillsammans skapar vi en god arbetsplats där det alltid finns någon att fråga och bolla med!

För att visa på vikten av ständig utveckling har vi en karriärutvecklingsmodell som är ger dig möjlighet att påverka din utveckling framåt!

Att vara sjuksköterska hos oss

Vi vet att det är viktigt för dig som sjuksköterska att få tid till patienten och ha möjlighet att ha patienten i fokus. Som ett led i att skapa detta stärker vi upp teamet runt patienten. Bland annat har våra undersköterskor ett utökat ansvar så att tid för dig som sjuksköterska frigörs. I det utökade ansvaret ingår handräckning av läkemedel och hantering av bland annat sond, pvk och bipap.

Din roll som sjuksköterska i teamet är att planera omvårdanden och sedan utföra den tillsammans med teamet runt patienten. Du är arbetsledare för ditt team och för att du ska känna dig trygg i din roll kommer du att genomgå intern utbildning. Teamet består av undersköterskor, farmaceut, biträde och fysioterapeut. Vid behov ingår även dietist, arbetsterapeut och kuratorer. 

Dessutom har vi en receptionist alla vardagar, SAMSA-undersköterska och slutenvårdsdos. 

Vi arbetar även med daglig styrning och förbättringstavla för att ständigt förbättra och utveckla vården och arbetsmiljön. För oss är utveckling viktigt och vi jobbar ständigt med intern vidareutbildning.

Om dig 

Du är legitimerad sjuksköterska.

Du tycker om att arbeta med och för människor. Du är bra på att se helheten och tycker om att samarbeta och ser teamet som en betydelsefull del i ditt arbete. Då arbetet som sjuksköterska är mycket självständigt och bygger till stor del på egna analyser och bedömningar ser vi även att du en stabil och trygg person som är tydlig i din kommunikation till patienter och anhöriga, men även till det egna teamet och de som vi samarbetar med.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Vi intervjuar löpande under hela ansökningstiden. 

Vi har som mål att kunna erbjuda en möjlighet till arbete 2 helger av 5 för dig som önskar det! 

Arbetstiderna omfattar dag-, kvälls- och nattpass.

Tveka inte att kontakta oss om du vill veta mer! Vill du övertygas om att vi är rätt arbetsplats för dig? Välkommen att hospitera hos oss en dag! 

Kliniskt basår

Som nyutexaminerad sjuksköterska ingår du i Kliniskt basår med regelbundna mentorssamtal på avdelningen. Läs mer om det kliniska basåret här

Vad väntar du på!? Vi ser fram emot din ansökan! 

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vill du vara med och utveckla framtidens korttidsverksamheter i Uppsala kommun? Vi söker en engagerad verksamhetsutvecklare som vill bidra till trygg, kvalitativ och personcentrerad omsorg där både brukare och närstående står i centrum. Hos oss får du kombinera operativt arbete i verksamheterna med strategiskt utvecklingsarbete.

Jag som ansvarar för rekryteringen heter Therese Lundgren och är områdeschef för Tidiga insatser. För mig är det viktigt att vi tillsammans skapar en verksamhet med hög kvalitet, där medarbetare får rätt förutsättningar att göra ett bra jobb och där brukare och deras anhöriga känner trygghet.

Verksamhetens uppdrag är att utveckla förebyggande och lättillgängliga insatser, med grund i kunskap och evidens, så att fler medborgare kan få stöd i ett tidigt skede. Målet med insatserna är att Uppsalabor ska kunna leva ett självständigt och friskt liv så länge som möjligt. Avdelningen rymmer flera verksamheter, däribland träffpunkter, dagverksamhet, anhörigstöd och trygghetsjour.

Verksamheten omfattar flera enheter, däribland Sävja med 20 korttidsplatser med demensinriktning samt Svartbäcken med 58 platser med omvårdnadsinriktning.

Om rollen

Som verksamhetsutvecklare på korttidsenheterna ansvarar du för att kvalitetssäkra verksamheten genom att i steg 1 uppdatera rutiner, checklistor och ombudsroller, utveckla teamarbetet med legitimerad personal samt genomföra internkontroller. Till detta tillkommer implementeringsarbete tillsammans med medarbetarna på enheterna.

Du arbetar operativt nära verksamheten tillsammans med medarbetare samtidigt som du har ett strategiskt perspektiv och bidrar med analys och helhetssyn. I rollen stödjer du personal genom metodmöten och kompetensutveckling i både teori och praktik samt driver utvecklingsarbete för att stärka omsorgskvaliteten för brukare och närstående. Arbetet sker i nära samverkan med ansvariga verksamhets/enhetschefer och legitimerad personal. Därutöver kommer du att ha ett tätt samarbete med stödfunktion på avdelningen för Kvalitet och utveckling.

Huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvar:

• Utforma hållbara rutiner och checklistor samt genomföra internkontroller för att säkerställa regelefterlevnad
• Planera och genomföra metodmöten och utbildningar samt ge praktisk handledning till medarbetare. Även delta i omvårdnadsarbete med syfte att handleda medarbetare.
• Fungera som bollplank i avvikelsehantering tillsammans med verksamhetschef samt använda innehållet i avvikelserna i kvalitetsarbetet ur ett lärandeperspektiv
• Samordna och utveckla ombudsroller samt tydliggöra uppdrag och förväntningar
• Driva utvecklingsarbeten som leder till förbättring och effektivisering av korttidsenheterna
• Implementera nationella riktlinjer och relevanta kvalitetsregister
• Utveckla träffsäkra utbildningsinsatser utifrån verksamheternas behov och medarbetarnas individuella kunskapsnivå
• Säkerställa att medarbetare genomför obligatoriska utbildningar vilket görs i samverkan med verksamhetschefer

Kvalifikationer

Skallkrav

• Du är legitimerad sjuksköterska
• Du har erfarenhet av kommunal primärvård (minst 3 år)
• Du har erfarenhet av utvecklingsarbete
• Du kan kommunicera obehindrat på svenska, både muntligt och skriftligt, vilket är en förutsättning för patientsäkerhet och korrekt dokumentation

Meriterande

• Kunskaper om förändringsledning
• Goda kunskaper om nationella riktlinjer/kvalitetsregister inom vård och omsorg.

Personliga egenskaper

I rollen som Verksamhetsutvecklare krävs en hög grad av självständighet, där du tar egna initiativ och driver arbetet framåt på ett ansvarsfullt sätt. Du är flexibel och har förmåga att anpassa dig efter verksamheternas skiftande behov och förutsättningar. Du kommer att växla mellan verksamheterna och utgår från Svartbäcksgården.

Du har en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta nära både medarbetare och chefer för att tillsammans utveckla verksamheten. Samtidigt arbetar du strukturerat, planerar och prioriterar ditt arbete väl samt säkerställer att uppgifter följs upp, slutförs och håller hög kvalitet. Du rapporterar till områdeschef.

Upplysningar

Har du frågor om tjänsten, kontakta: Therese Lundgren, verksamhetschef, 018-726 3997

Facklig företrädare: Kristian Hjertén, 018-67 70 47

Har du frågor gällande registrering av din ansökan eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringsenheten: 018-726 3774.

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.

Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.

NU-sjukvården är en del av Västra Götalandsregionen och är ett av Sveriges större länssjukhus. Vi finns på NÄL (Norra Älvsborgs Länssjukhus) i Trollhättan och Uddevalla sjukhus. Sjukhusets upptagningsområde omfattar 280 000 invånare. Tillsammans är vi cirka 5 000 medarbetare som varje dag arbetar för att ge god och säker specialistsjukvård. Vi finns på västkusten och vårt område erbjuder en varierad natur med både hav, berg, skog och sjö.

Söker du utveckling? Vi kan erbjuda dig ett spännande arbete där du får möjlighet till just detta!  Varmt välkommen att söka tjänst som sjuksköterska hos oss på avdelning 63/KAVA!

KAVA – Kirurgisk akutvårdsavdelning

Vill du arbeta i en dynamisk och lärorik miljö där varje dag gör skillnad? På KAVA möter du ett snabbt patientflöde med både akutkirurgiska tillstånd och traumapatienter – här är ingen dag den andra lik.

Vi är en avdelning med fokus på snabbt och professionellt kirurgiskt omhändertagande. Våra patienter kommer främst via akutmottagningen och behöver inneliggande vård för observation, utredning eller kirurgisk åtgärd.

Utöver vår slutenvårdsverksamhet med 21 vårdplatser bedriver vi även öppenvårdsverksamhet i form av en integrerade mottagning på kirurgmottagningen, vilket ger våra sjuksköterskor en bred och varierad kompetens inom både sluten- och öppenvård.

Var med och gör skillnad – varje dag!

Om dig

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har ett genuint intresse och engagemang för kirurgi och akutsjukvård. Gärna med erfarenhet från kirurgisk vårdavdelning, traumavård eller akutsjukvård. Är du specialistutbildad inom kirurgisk vård kan vi även erbjuda dig andra spännande uppdrag inom enheten som en del av din tjänst.

Är du nyexaminerad så skapar vi en skräddarsydd plan för dig där kliniskt basår ingår.

Som person är du ansvarstagande och flexibel. Du har inga problem för samarbete och tycker det är av stor vikt att upprätthålla en god arbetsmiljö tillsammans med dina kollegor.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Tjänsten är förlagd dag och kväll. Vi erbjuder dig 4 veckors introduktionsprogram. 

Intervjuer sker fortlöpande under hela ansökningstiden.

Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning.

Kliniskt basår

Som nyutexaminerad sjuksköterska ingår du i Kliniskt basår med regelbundna mentorsamtal på avdelningen. Läs mer om det kliniska basåret via länken: Ny i din yrkesroll - NU-sjukvården (nusjukvarden.se)

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Just nu söker vi sjuksköterska för tillsvidareanställning till Uppsala Närakut Aleris.

Om oss Uppsala Närakut är en modern allmänmedicinsk mottagning med ett brett uppdrag. Här möter vi patienter i alla åldrar – från barn till äldre – med akuta besvär som inte kan vänta till nästa dag. Vi har öppet 365 dagar per år, kl.07-23

Vi arbetar i tvärprofessionella team där allmänmedicin, ortopedi, fysioterapi och psykosocialt stöd samverkar. På mottagningen finns röntgen, ortopedspecialister och kurator, vilket gör att vi kan erbjuda en sammanhållen vård för patienten.

Varje år tar vi emot ett stort antal patienter, och cirka en tredjedel är under 18 år.

Hos oss präglas vardagen av engagemang, samarbete och en vilja att ständigt utvecklas. Vi har korta beslutsvägar och stor möjlighet att påverka hur vi arbetar – tillsammans

Om rollen Som sjuksköterska träffar du patienter i alla åldrar för ett besök och i vissa fall behandlar du själv patienten, i andra fall handlägger du patienten tillsammans med övriga i teamet. Du är sjuksköterska med några års erfarenhet inom yrket. Har du tidigare erfarenhet av akutsjukvård / primärvård är det meriterande för tjänsten.

Vårt erbjudande

• Anställningsform: Tillsvidareanställning, heltid. Deltid kan diskuteras.

• Tillträde: Efter överenskommelse

• Lön: Individuell Lönesättning

• Kollektivavtal finns

• Som medarbetare på Aleris får du tillgång till en rad olika förmåner som stödjer dig både i arbetsliv och privat. Vi strävar efter att skapa de bästa möjliga förutsättningarna för dig att trivas och utvecklas. Läs mer om våra förmåner här.

Ansökan och kontakt Vi hoppas att du tycker att det låter spännande och att du är nyfiken på att veta mer om oss. Ansöker gör du senast 2026-08-16 men i och med att vi löpande gör urval rekommenderar vi dig att ansöka redan nu. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Isabell Andersson, enhetschef på tel. 070-1674078 eller mejl: isabell.andersson@aleris.se

Vi ser fram emot att få kontakt med dig!

Vill du arbeta med nära och kontinuerliga patientmöten? Nu har du chansen att bli vår nya kollega!

I rollen som sjuksköterska på dialysenheten jobbar du med hemodialys och fokus på att ta tillvara på patientens egenvårdsförmåga. Du blir kontaktsjuksköterska för några patienter och arbetar med patientsamtal, teamrond, kontakt med närstående och annan vårdpersonal.

Dialysmottagningen är en öppenvårdsmottagning med 10 platser. Vi har öppet måndag-lördag. Vi tillhör medicinkliniken specialiserad vård och tar i första hand emot patienter från norra länsdelen, men vi har ett nära samarbete med övriga dialysenheter i regionen. Vi är en mottagning där det utförs bloddialys för patienter som har nedsatt eller upphörd njurfunktion. Behandlingen utförs vanligen tre gånger/vecka och tar cirka fyra timmar. Vi jobbar för att ta tillvara patientens egenvårdsförmåga och delaktighet för att leva ett så gott liv som möjligt med kronisk sjukdom.

Som sjuksköterska hos oss kommer din huvudsakliga arbetsuppgift vara att utföra dialysbehandlingar. Arbetet omfattar även basal och specifik omvårdnad av patienten.

I nuläget har varje sjuksköterska ansvaret för 2-3 patienter. Hos oss är det viktigt att utveckla vården att göra vården för njursjuka ännu bättre. Introduktionen omfattar 8 veckor med tydlig utbildningsplan och fasta handledare för att du ska bli trygg i din nya roll som dialyssköterska. Även efter din introduktion finns alltid närhet till erfarna kollegor.

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Som person är du flexibel och positiv och intresserad av teknik och personcentrerat arbete. Därutöver ser vi gärna att du har ett intresse av att arbeta med utveckling och kan bidra på ett bra sätt i vårt utvecklingsarbete. Du kan arbeta både självständigt och i grupp och har ett gott bemötande, för såväl våra patienter som medarbetare. Vi letar efter någon som kan komplettera vårt arbetsteam och fokus kommer läggas på personlig lämplighet.

Om du är intresserad av tjänsten, vill veta mer om dialysmottagningen eller göra studiebesök är du välkommen att höra av dig till enhetschef Åsa Sjöström.

Intervjuer sker löpande.

Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju.

Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning.

Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär.

Lindesbergs lasarett är ett av Örebro läns tre akutsjukhus. Hos oss hittar du det mindre sjukhusets alla fördelar - en vänlig och familjär atmosfär i kombination med effektivitet och stort kunnande. På lasarettet finns både kliniker och mottagningar som ingår i Område nära vård samt kliniker som är verksamhetsövergripande, det vill säga verksamheter som finns på länets alla tre sjukhus. I områdets sjukhusverksamhet i norr ingår medicinkliniken, akutmottagningen samt specialistmottagningarna.

Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv.

Välkommen med din ansökan!

Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.