Lediga jobb som Chefssjuksköterska hos REGION UPPSALA

• Vi söker ny avdelningschef till gynekologiska specialistmottagningarna

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 31 augusti (1 månad och 21 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-30

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde kvinnosjukvård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Kvinnosjukvården är en bred verksamhet med både bas-, specialiserad och högspecialiserad gynekologisk och obstetrisk vård. Till oss kommer patienter framför allt från Region Uppsala men även från resten av sjukvårdsregion Mellansverige och i vissa fall från hela landet. Inom verksamhetsområde kvinnosjukvård finns två sektioner; gynekologi och obstetrik. Arbeta inom kvinnosjukvården | Akademiska (https://www.akademiska.se/arbeta-hos-oss/arbeta-inom-kvinnosjukvarden/) Sektion gynekologi innefattar sjukhusets gynekologiska vård så som gynekologavdelning, reproduktionsmedicinskt centrum samt sex gynekologiska specialistmottagningar. Hos oss vårdas kvinnor i alla åldrar som genomgår utredningar och operationer inom gynekologi och reproduktiv hälsa. Vår abortverksamhet är välutvecklad med stor del medicinska aborter i hemmet och möjlighet till mindre operativa ingrepp på vår mottagnings-operation. Vi har uppdrag inom nationell högspecialiserad vård för viss avancerad endometrioskirurgi och för delar inom könsdysfori. Vi är ESGO ackrediterad Center of excellence i avancerad ovarial cancerkirurgi och endometrial cancerkirurgi. Vår reproduktionsenhet är certifierad enligt ESHRE för subspecialistutbildning. Gynekologi (https://www.akademiska.se/vardomrade/gynekologi/) Våra gynekologiska mottagningar är Aminamottagningen, Abort- och preventivmedelsmottagningen, Akutmottagning för gynekologi, Bäckenbottenmottagningen, Endometrioscentrum samt Gynekologmottagningen (innefattar flera specialistmottagningar så som könsdysfori, dysplasi mm) Dessa mottagningar är samlade inom en enhet, Gynekologiska specialistmottagningarna, med en avdelningschef. Vår personal är bred i sin kompetens och många har kunskaper inom flera verksamheter. Andra är subspecialiserade inom ett visst område där man har stort ansvar för utveckling av vården. Ditt uppdrag Som avdelningschef har du ansvar för ekonomi, personal och verksamhet och du arbetar med både operativa och strategiska frågor. Gynekologiska specialistmottagningarna har ca 35 medarbetare (barnmorskor och undersköterskor men även sjuksköterskor, fysioterapeut och mottagnings-/bemanningskoordinator). Du arbetar tätt med sektions- och avdelningschefer inom sektionen men även inom hela verksamhetsområde Kvinnosjukvård då vi strävar efter gott samarbete, kontinuitet för patienterna och effektiva flöden inom hela kvinnosjukvårdens område. Du sitter både i sektionslednings- och verksamhetsledningsgruppen. Som verksamhetsnära stöd har du controller och HR-partner knutna till verksamhetsområdet. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad barnmorska. Du får gärna ha arbetat inom kvinnosjukvård och/eller mottagningsverksamhet och du har erfarenhet som chef. Uppdraget som avdelningschef kräver att du har erfarenhet av och ett intresse för att driva en aktiv och patientsäker vård, att du har idéer och visioner för framtiden samt ett djupt intresse för människor. Du har en god förmåga att ta tillvara medarbetares olika kompetenser och skapa förutsättningar för delaktighet och utveckling. Som ledare är du närvarande, inkluderande och tydlig, vilket bidrar till att skapa förtroende och trygghet i gruppen. Då vi arbetar mycket tätt i verksamhetsområdets ledningsgrupp ställer vi höga krav på förmåga och vilja att samarbeta och bidra till helheten genom att hjälpas åt över enhetsgränserna. Intresse för ledarskap och utveckling är viktigt liksom för utbildning då vi har glädjen att utbilda många framtida kollegor. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Tjänstgöringsgrad 100%. Chefs- och ledarskapsutbildning kommer att erbjudas. Tillträde enligt överenskommelse. From 1/1 2025 är tillsvidareanställning standard för chefer inom Region Uppsala. Provanställning kan komma att tillämpas. För interna sökande utan tidigare chefserfarenhet kommer ett tidsbegränsat förordnande om 3 år att tillämpas. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Gudlaug Sverrisdottir, verksamhetschef 018-611 98 82 Hanna Wærnér, bitr verksamhetschef 018-611 37 05 Åsa Larsson, HR-partner 018-617 34 07 Facklig kontakt nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och tillsättning kan komma att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 31 augusti (1 månad och 21 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Avdelningschef rehabiliteringsmedicinska mottagningen

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-05

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vi omstrukturerar nu vår ledningsorganisation och söker en engagerad och utvecklingsorienterad avdelningschef till rehabiliteringsmottagningen. Genom att förstärka ledningen delar vi ett tidigare omfattande uppdrag för att skapa en mer hållbar ansvarsfördelning och bättre förutsättningar för kvalitet, samarbete och långsiktig utveckling. Rehabiliteringsmedicin tillhör verksamhetsområdet geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum, där interprofessionella team utgör kärnan i vårt arbetssätt. Vi erbjuder specialiserad rehabilitering i öppenvård för patienter med behov av rehabilitering efter stroke, förvärvad hjärnskada, spinalskador samt neurologiska sjukdomar. Vi har även en mottagning för sexualmedicinska frågor samt en körskortsmottagning. Här arbetar flera professioner tillsammans – arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer, psykologer, läkare, sjuksköterskor och undersköterskor. Verksamheten är en viktig del av Akademiska sjukhusets uppdrag inom avancerad rehabilitering och kunskapsstyrning. Vi är nu i en fas som kommer innebära mer fokus på utveckling av arbetssätt, förbättrade patientflöden samt arbete för att stärka vår roll inom utbildningsområdet. Verksamheten är belägen på Genetikvägen och vi delar lokaler med rehabiliteringsmedicin, vilket ger goda förutsättningar för samarbete och gemensamma utvecklingsinitiativ. Ditt uppdrag Som avdelningschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och ca 30-40 medarbetare. Du leder den dagliga verksamheten och skapar tydlig riktning och goda förutsättningar för teamarbete. En central del av uppdraget är att utveckla arbetssätt och strukturer tillsammans med medarbetarna för att stärka tillgänglighet, kvalitet och hållbarhet. Du har även en viktig roll i att skapa förutsättningar för utbildning och forskning. Du ingår i sektionsledningen för rehabiliteringsmedicin och samarbetar tätt med både chefskollegor och smärtcentrum. Dina kvalifikationer och kompetens Du är trygg, stabil och tydlig – och kan leda i komplexa sammanhang där nya arbetssätt ibland behöver införas. Du har erfarenhet av att leda i förändring och att samla verksamheter kring gemensamma mål. Du bygger goda relationer och samarbetar väl över professions- och verksamhetsgränser. Du har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård på minst kandidatnivå och erfarenhet av chef- eller ledaruppdrag. Vi ser gärna att du har erfarenhet av mottagningsarbete och teambaserade verksamheter. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att vara chef inom rehabiliteringsmedicinsk verksamhet. Vi erbjuder Hos oss får du arbeta i en kunskapsdriven organisation med många kontaktytor. Du får möjlighet att bidra till teambaserad rehabilitering, behandling vid spasticitet (förhöjd muskelspänning), sexologisk rådgivning och behandling, även framöver levererar vård med hög kvalitet. Du blir en del av en verksamhet med många kompetenta kollegor både inom sektionen och verksamhetsområdet. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Rekryterande chef, Daniel Öhman Mägi, (växel) 018-611 00 00 Fackliga kontaktpersoner nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi gör en samlad bedömning av kompetens, ledarskapsförmåga och personlig lämplighet för att hitta rätt person för uppdraget. Intervjuer sker löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Avdelningschef rehabiliteringsmedicinska mottagningen

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-05

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vi omstrukturerar nu vår ledningsorganisation och söker en engagerad och utvecklingsorienterad avdelningschef till rehabiliteringsmottagningen. Genom att förstärka ledningen delar vi ett tidigare omfattande uppdrag för att skapa en mer hållbar ansvarsfördelning och bättre förutsättningar för kvalitet, samarbete och långsiktig utveckling. Rehabiliteringsmedicin tillhör verksamhetsområdet geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum, där interprofessionella team utgör kärnan i vårt arbetssätt. Vi erbjuder specialiserad rehabilitering i öppenvård för patienter med behov av rehabilitering efter stroke, förvärvad hjärnskada, spinalskador samt neurologiska sjukdomar. Vi har även en mottagning för sexualmedicinska frågor samt en körskortsmottagning. Här arbetar flera professioner tillsammans – arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer, psykologer, läkare, sjuksköterskor och undersköterskor. Verksamheten är en viktig del av Akademiska sjukhusets uppdrag inom avancerad rehabilitering och kunskapsstyrning. Vi är nu i en fas som kommer innebära mer fokus på utveckling av arbetssätt, förbättrade patientflöden samt arbete för att stärka vår roll inom utbildningsområdet. Verksamheten är belägen på Genetikvägen och vi delar lokaler med rehabiliteringsmedicin, vilket ger goda förutsättningar för samarbete och gemensamma utvecklingsinitiativ. Ditt uppdrag Som avdelningschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och ca 30-40 medarbetare. Du leder den dagliga verksamheten och skapar tydlig riktning och goda förutsättningar för teamarbete. En central del av uppdraget är att utveckla arbetssätt och strukturer tillsammans med medarbetarna för att stärka tillgänglighet, kvalitet och hållbarhet. Du har även en viktig roll i att skapa förutsättningar för utbildning och forskning. Du ingår i sektionsledningen för rehabiliteringsmedicin och samarbetar tätt med både chefskollegor och smärtcentrum. Dina kvalifikationer och kompetens Du är trygg, stabil och tydlig – och kan leda i komplexa sammanhang där nya arbetssätt ibland behöver införas. Du har erfarenhet av att leda i förändring och att samla verksamheter kring gemensamma mål. Du bygger goda relationer och samarbetar väl över professions- och verksamhetsgränser. Du har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård på minst kandidatnivå och erfarenhet av chef- eller ledaruppdrag. Vi ser gärna att du har erfarenhet av mottagningsarbete och teambaserade verksamheter. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att vara chef inom rehabiliteringsmedicinsk verksamhet. Vi erbjuder Hos oss får du arbeta i en kunskapsdriven organisation med många kontaktytor. Du får möjlighet att bidra till teambaserad rehabilitering, behandling vid spasticitet (förhöjd muskelspänning), sexologisk rådgivning och behandling, även framöver levererar vård med hög kvalitet. Du blir en del av en verksamhet med många kompetenta kollegor både inom sektionen och verksamhetsområdet. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Rekryterande chef, Daniel Öhman Mägi, (växel) 018-611 00 00 Fackliga kontaktpersoner nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi gör en samlad bedömning av kompetens, ledarskapsförmåga och personlig lämplighet för att hitta rätt person för uppdraget. Intervjuer sker löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Avdelningschef rehabiliteringsmedicinska mottagningen

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-05

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vi omstrukturerar nu vår ledningsorganisation och söker en engagerad och utvecklingsorienterad avdelningschef till rehabiliteringsmottagningen. Genom att förstärka ledningen delar vi ett tidigare omfattande uppdrag för att skapa en mer hållbar ansvarsfördelning och bättre förutsättningar för kvalitet, samarbete och långsiktig utveckling. Rehabiliteringsmedicin tillhör verksamhetsområdet geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum, där interprofessionella team utgör kärnan i vårt arbetssätt. Vi erbjuder specialiserad rehabilitering i öppenvård för patienter med behov av rehabilitering efter stroke, förvärvad hjärnskada, spinalskador samt neurologiska sjukdomar. Vi har även en mottagning för sexualmedicinska frågor samt en körskortsmottagning. Här arbetar flera professioner tillsammans – arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer, psykologer, läkare, sjuksköterskor och undersköterskor. Verksamheten är en viktig del av Akademiska sjukhusets uppdrag inom avancerad rehabilitering och kunskapsstyrning. Vi är nu i en fas som kommer innebära mer fokus på utveckling av arbetssätt, förbättrade patientflöden samt arbete för att stärka vår roll inom utbildningsområdet. Verksamheten är belägen på Genetikvägen och vi delar lokaler med rehabiliteringsmedicin, vilket ger goda förutsättningar för samarbete och gemensamma utvecklingsinitiativ. Ditt uppdrag Som avdelningschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och ca 30-40 medarbetare. Du leder den dagliga verksamheten och skapar tydlig riktning och goda förutsättningar för teamarbete. En central del av uppdraget är att utveckla arbetssätt och strukturer tillsammans med medarbetarna för att stärka tillgänglighet, kvalitet och hållbarhet. Du har även en viktig roll i att skapa förutsättningar för utbildning och forskning. Du ingår i sektionsledningen för rehabiliteringsmedicin och samarbetar tätt med både chefskollegor och smärtcentrum. Dina kvalifikationer och kompetens Du är trygg, stabil och tydlig – och kan leda i komplexa sammanhang där nya arbetssätt ibland behöver införas. Du har erfarenhet av att leda i förändring och att samla verksamheter kring gemensamma mål. Du bygger goda relationer och samarbetar väl över professions- och verksamhetsgränser. Du har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård på minst kandidatnivå och erfarenhet av chef- eller ledaruppdrag. Vi ser gärna att du har erfarenhet av mottagningsarbete och teambaserade verksamheter. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att vara chef inom rehabiliteringsmedicinsk verksamhet. Vi erbjuder Hos oss får du arbeta i en kunskapsdriven organisation med många kontaktytor. Du får möjlighet att bidra till teambaserad rehabilitering, behandling vid spasticitet (förhöjd muskelspänning), sexologisk rådgivning och behandling, även framöver levererar vård med hög kvalitet. Du blir en del av en verksamhet med många kompetenta kollegor både inom sektionen och verksamhetsområdet. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Rekryterande chef, Daniel Öhman Mägi, (växel) 018-611 00 00 Fackliga kontaktpersoner nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi gör en samlad bedömning av kompetens, ledarskapsförmåga och personlig lämplighet för att hitta rätt person för uppdraget. Intervjuer sker löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Avdelningschef rehabiliteringsmedicinska mottagningen

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-05

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vi omstrukturerar nu vår ledningsorganisation och söker en engagerad och utvecklingsorienterad avdelningschef till rehabiliteringsmottagningen. Genom att förstärka ledningen delar vi ett tidigare omfattande uppdrag för att skapa en mer hållbar ansvarsfördelning och bättre förutsättningar för kvalitet, samarbete och långsiktig utveckling. Rehabiliteringsmedicin tillhör verksamhetsområdet geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum, där interprofessionella team utgör kärnan i vårt arbetssätt. Vi erbjuder specialiserad rehabilitering i öppenvård för patienter med behov av rehabilitering efter stroke, förvärvad hjärnskada, spinalskador samt neurologiska sjukdomar. Vi har även en mottagning för sexualmedicinska frågor samt en körskortsmottagning. Här arbetar flera professioner tillsammans – arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer, psykologer, läkare, sjuksköterskor och undersköterskor. Verksamheten är en viktig del av Akademiska sjukhusets uppdrag inom avancerad rehabilitering och kunskapsstyrning. Vi är nu i en fas som kommer innebära mer fokus på utveckling av arbetssätt, förbättrade patientflöden samt arbete för att stärka vår roll inom utbildningsområdet. Verksamheten är belägen på Genetikvägen och vi delar lokaler med rehabiliteringsmedicin, vilket ger goda förutsättningar för samarbete och gemensamma utvecklingsinitiativ. Ditt uppdrag Som avdelningschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och ca 30-40 medarbetare. Du leder den dagliga verksamheten och skapar tydlig riktning och goda förutsättningar för teamarbete. En central del av uppdraget är att utveckla arbetssätt och strukturer tillsammans med medarbetarna för att stärka tillgänglighet, kvalitet och hållbarhet. Du har även en viktig roll i att skapa förutsättningar för utbildning och forskning. Du ingår i sektionsledningen för rehabiliteringsmedicin och samarbetar tätt med både chefskollegor och smärtcentrum. Dina kvalifikationer och kompetens Du är trygg, stabil och tydlig – och kan leda i komplexa sammanhang där nya arbetssätt ibland behöver införas. Du har erfarenhet av att leda i förändring och att samla verksamheter kring gemensamma mål. Du bygger goda relationer och samarbetar väl över professions- och verksamhetsgränser. Du har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård på minst kandidatnivå och erfarenhet av chef- eller ledaruppdrag. Vi ser gärna att du har erfarenhet av mottagningsarbete och teambaserade verksamheter. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att vara chef inom rehabiliteringsmedicinsk verksamhet. Vi erbjuder Hos oss får du arbeta i en kunskapsdriven organisation med många kontaktytor. Du får möjlighet att bidra till teambaserad rehabilitering, behandling vid spasticitet (förhöjd muskelspänning), sexologisk rådgivning och behandling, även framöver levererar vård med hög kvalitet. Du blir en del av en verksamhet med många kompetenta kollegor både inom sektionen och verksamhetsområdet. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Rekryterande chef, Daniel Öhman Mägi, (växel) 018-611 00 00 Fackliga kontaktpersoner nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi gör en samlad bedömning av kompetens, ledarskapsförmåga och personlig lämplighet för att hitta rätt person för uppdraget. Intervjuer sker löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Gruppchef till Samariterhemmets vårdcentral

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 30 augusti (1 månad och 20 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-06

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Samariterhemmets vårdcentral Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon och chatt via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Vill du bli vår nya gruppchef på Samariterhemmets vårdcentral? Vi söker dig som är intresserad av ett uppdrag som gruppchef på Samariterhemmets vårdcentral med tillträde enligt överenskommelse. Som gruppchef har du ett operativt ansvar för sjuksköterskor, distriktssköterskor inklusive BVC, undersköterskor och laboratoriepersonal. Du erbjuds en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett tidsbegränsat chefsuppdrag. Det innebär att din tjänst kommer innefatta en kombination av gruppchefsuppdrag och kliniskt arbete. För att ge dig goda förutsättningar i uppdraget erbjuds du introduktionsutbildning internt inom Nära vård och hälsa och i Region Uppsalas regi. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/). Ditt uppdrag Som gruppchef kommer du att på uppdrag av, och tillsammans med, verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet på vårdcentralen. Du kommer att ha personalansvar för delar av vårdcentralen vilket innebär bland annat rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Du skapar och sprider trygghet i vardagen genom ett kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap. Din kompetens Då uppdraget kombineras med sjuksköterskearbete innebär det att du som söker ska vara legitimerad sjuksköterska. Vidare har du erfarenhet av arbete inom primärvård samt har tidigare erfarenhet av ledarskap i en chefsroll. Vi söker dig som är intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling och som tillämpar ett coachande och tillitsbaserat ledarskap. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till vårdcentralens medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir ett attraktivt val för länsinvånarna. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vår verksamhet Samariterhemmets vårdcentral är en akademisk vårdcentral som ligger mitt i centrala Uppsala, ett stenkast från Resecentrum. Vår vårdcentral är en stor verksamhet med cirka 13 800 listade patienter. Tillsammans är vi drygt 70 medarbetare och alla yrkesområden inom vårdcentralens uppdrag finns representerade. Vi arbetar i tvärprofessionella team där olika kompetenser samverkar för att ge patienterna en god, tillgänglig och sammanhållen vård med fokus på kontinuitet. Den breda variationen av patienter skapar en utvecklande arbetsplats. Vårdcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Vi vill att du ska trivas och utvecklas hos oss. Därför ger vi dig goda utvecklings- och karriärmöjligheter i en stimulerande miljö. Vill du veta mer? Vill du veta mer om tjänsten och verksamheten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Torun Hall på mail torun.hall@regionuppsala.se, eller gruppchef Karin Gustafsson Norring, karin.gustafsson.norring@regionuppsala.se. Du kan även kontakta representanter från din fackliga organisation via Region Uppsalas växel på telefon: 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan senast den 30/8. Glöm inte att skicka med kopia av din yrkeslegitimation och övriga dokument som styrker din kunskap och erfarenhet. Vi intervjuar fortlöpande under annsökningstiden. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 30 augusti (1 månad och 20 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Gruppchef till Samariterhemmets vårdcentral

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 30 augusti (1 månad och 20 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-06

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Samariterhemmets vårdcentral Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon och chatt via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Vill du bli vår nya gruppchef på Samariterhemmets vårdcentral? Vi söker dig som är intresserad av ett uppdrag som gruppchef på Samariterhemmets vårdcentral med tillträde enligt överenskommelse. Som gruppchef har du ett operativt ansvar för sjuksköterskor, distriktssköterskor inklusive BVC, undersköterskor och laboratoriepersonal. Du erbjuds en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett tidsbegränsat chefsuppdrag. Det innebär att din tjänst kommer innefatta en kombination av gruppchefsuppdrag och kliniskt arbete. För att ge dig goda förutsättningar i uppdraget erbjuds du introduktionsutbildning internt inom Nära vård och hälsa och i Region Uppsalas regi. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/). Ditt uppdrag Som gruppchef kommer du att på uppdrag av, och tillsammans med, verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet på vårdcentralen. Du kommer att ha personalansvar för delar av vårdcentralen vilket innebär bland annat rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Du skapar och sprider trygghet i vardagen genom ett kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap. Din kompetens Då uppdraget kombineras med sjuksköterskearbete innebär det att du som söker ska vara legitimerad sjuksköterska. Vidare har du erfarenhet av arbete inom primärvård samt har tidigare erfarenhet av ledarskap i en chefsroll. Vi söker dig som är intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling och som tillämpar ett coachande och tillitsbaserat ledarskap. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till vårdcentralens medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir ett attraktivt val för länsinvånarna. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vår verksamhet Samariterhemmets vårdcentral är en akademisk vårdcentral som ligger mitt i centrala Uppsala, ett stenkast från Resecentrum. Vår vårdcentral är en stor verksamhet med cirka 13 800 listade patienter. Tillsammans är vi drygt 70 medarbetare och alla yrkesområden inom vårdcentralens uppdrag finns representerade. Vi arbetar i tvärprofessionella team där olika kompetenser samverkar för att ge patienterna en god, tillgänglig och sammanhållen vård med fokus på kontinuitet. Den breda variationen av patienter skapar en utvecklande arbetsplats. Vårdcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Vi vill att du ska trivas och utvecklas hos oss. Därför ger vi dig goda utvecklings- och karriärmöjligheter i en stimulerande miljö. Vill du veta mer? Vill du veta mer om tjänsten och verksamheten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Torun Hall på mail torun.hall@regionuppsala.se, eller gruppchef Karin Gustafsson Norring, karin.gustafsson.norring@regionuppsala.se. Du kan även kontakta representanter från din fackliga organisation via Region Uppsalas växel på telefon: 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan senast den 30/8. Glöm inte att skicka med kopia av din yrkeslegitimation och övriga dokument som styrker din kunskap och erfarenhet. Vi intervjuar fortlöpande under annsökningstiden. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 30 augusti (1 månad och 20 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Avdelningschef rehabiliteringsmedicinska mottagningen

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-06

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vi omstrukturerar nu vår ledningsorganisation och söker en engagerad och utvecklingsorienterad avdelningschef till rehabiliteringsmottagningen. Genom att förstärka ledningen delar vi ett tidigare omfattande uppdrag för att skapa en mer hållbar ansvarsfördelning och bättre förutsättningar för kvalitet, samarbete och långsiktig utveckling. Rehabiliteringsmedicin tillhör verksamhetsområdet geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum, där interprofessionella team utgör kärnan i vårt arbetssätt. Vi erbjuder specialiserad rehabilitering i öppenvård för patienter med behov av rehabilitering efter stroke, förvärvad hjärnskada, spinalskador samt neurologiska sjukdomar. Vi har även en mottagning för sexualmedicinska frågor samt en körskortsmottagning. Här arbetar flera professioner tillsammans – arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer, psykologer, läkare, sjuksköterskor och undersköterskor. Verksamheten är en viktig del av Akademiska sjukhusets uppdrag inom avancerad rehabilitering och kunskapsstyrning. Vi är nu i en fas som kommer innebära mer fokus på utveckling av arbetssätt, förbättrade patientflöden samt arbete för att stärka vår roll inom utbildningsområdet. Verksamheten är belägen på Genetikvägen och vi delar lokaler med rehabiliteringsmedicin, vilket ger goda förutsättningar för samarbete och gemensamma utvecklingsinitiativ. Ditt uppdrag Som avdelningschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och ca 30-40 medarbetare. Du leder den dagliga verksamheten och skapar tydlig riktning och goda förutsättningar för teamarbete. En central del av uppdraget är att utveckla arbetssätt och strukturer tillsammans med medarbetarna för att stärka tillgänglighet, kvalitet och hållbarhet. Du har även en viktig roll i att skapa förutsättningar för utbildning och forskning. Du ingår i sektionsledningen för rehabiliteringsmedicin och samarbetar tätt med både chefskollegor och smärtcentrum. Dina kvalifikationer och kompetens Du är trygg, stabil och tydlig – och kan leda i komplexa sammanhang där nya arbetssätt ibland behöver införas. Du har erfarenhet av att leda i förändring och att samla verksamheter kring gemensamma mål. Du bygger goda relationer och samarbetar väl över professions- och verksamhetsgränser. Du har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård på minst kandidatnivå och erfarenhet av chef- eller ledaruppdrag. Vi ser gärna att du har erfarenhet av mottagningsarbete och teambaserade verksamheter. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att vara chef inom rehabiliteringsmedicinsk verksamhet. Vi erbjuder Hos oss får du arbeta i en kunskapsdriven organisation med många kontaktytor. Du får möjlighet att bidra till teambaserad rehabilitering, behandling vid spasticitet (förhöjd muskelspänning), sexologisk rådgivning och behandling, även framöver levererar vård med hög kvalitet. Du blir en del av en verksamhet med många kompetenta kollegor både inom sektionen och verksamhetsområdet. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Rekryterande chef, Daniel Öhman Mägi, (växel) 018-611 00 00 Fackliga kontaktpersoner nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi gör en samlad bedömning av kompetens, ledarskapsförmåga och personlig lämplighet för att hitta rätt person för uppdraget. Intervjuer sker löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Avdelningschef rehabiliteringsmedicinska mottagningen

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-06

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vi omstrukturerar nu vår ledningsorganisation och söker en engagerad och utvecklingsorienterad avdelningschef till rehabiliteringsmottagningen. Genom att förstärka ledningen delar vi ett tidigare omfattande uppdrag för att skapa en mer hållbar ansvarsfördelning och bättre förutsättningar för kvalitet, samarbete och långsiktig utveckling. Rehabiliteringsmedicin tillhör verksamhetsområdet geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum, där interprofessionella team utgör kärnan i vårt arbetssätt. Vi erbjuder specialiserad rehabilitering i öppenvård för patienter med behov av rehabilitering efter stroke, förvärvad hjärnskada, spinalskador samt neurologiska sjukdomar. Vi har även en mottagning för sexualmedicinska frågor samt en körskortsmottagning. Här arbetar flera professioner tillsammans – arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer, psykologer, läkare, sjuksköterskor och undersköterskor. Verksamheten är en viktig del av Akademiska sjukhusets uppdrag inom avancerad rehabilitering och kunskapsstyrning. Vi är nu i en fas som kommer innebära mer fokus på utveckling av arbetssätt, förbättrade patientflöden samt arbete för att stärka vår roll inom utbildningsområdet. Verksamheten är belägen på Genetikvägen och vi delar lokaler med rehabiliteringsmedicin, vilket ger goda förutsättningar för samarbete och gemensamma utvecklingsinitiativ. Ditt uppdrag Som avdelningschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och ca 30-40 medarbetare. Du leder den dagliga verksamheten och skapar tydlig riktning och goda förutsättningar för teamarbete. En central del av uppdraget är att utveckla arbetssätt och strukturer tillsammans med medarbetarna för att stärka tillgänglighet, kvalitet och hållbarhet. Du har även en viktig roll i att skapa förutsättningar för utbildning och forskning. Du ingår i sektionsledningen för rehabiliteringsmedicin och samarbetar tätt med både chefskollegor och smärtcentrum. Dina kvalifikationer och kompetens Du är trygg, stabil och tydlig – och kan leda i komplexa sammanhang där nya arbetssätt ibland behöver införas. Du har erfarenhet av att leda i förändring och att samla verksamheter kring gemensamma mål. Du bygger goda relationer och samarbetar väl över professions- och verksamhetsgränser. Du har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård på minst kandidatnivå och erfarenhet av chef- eller ledaruppdrag. Vi ser gärna att du har erfarenhet av mottagningsarbete och teambaserade verksamheter. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att vara chef inom rehabiliteringsmedicinsk verksamhet. Vi erbjuder Hos oss får du arbeta i en kunskapsdriven organisation med många kontaktytor. Du får möjlighet att bidra till teambaserad rehabilitering, behandling vid spasticitet (förhöjd muskelspänning), sexologisk rådgivning och behandling, även framöver levererar vård med hög kvalitet. Du blir en del av en verksamhet med många kompetenta kollegor både inom sektionen och verksamhetsområdet. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Rekryterande chef, Daniel Öhman Mägi, (växel) 018-611 00 00 Fackliga kontaktpersoner nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi gör en samlad bedömning av kompetens, ledarskapsförmåga och personlig lämplighet för att hitta rätt person för uppdraget. Intervjuer sker löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Avdelningschef rehabiliteringsmedicinska mottagningen

  Arbetsgivare / Ort:REGION UPPSALA / Uppsala

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-06

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vi omstrukturerar nu vår ledningsorganisation och söker en engagerad och utvecklingsorienterad avdelningschef till rehabiliteringsmottagningen. Genom att förstärka ledningen delar vi ett tidigare omfattande uppdrag för att skapa en mer hållbar ansvarsfördelning och bättre förutsättningar för kvalitet, samarbete och långsiktig utveckling. Rehabiliteringsmedicin tillhör verksamhetsområdet geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum, där interprofessionella team utgör kärnan i vårt arbetssätt. Vi erbjuder specialiserad rehabilitering i öppenvård för patienter med behov av rehabilitering efter stroke, förvärvad hjärnskada, spinalskador samt neurologiska sjukdomar. Vi har även en mottagning för sexualmedicinska frågor samt en körskortsmottagning. Här arbetar flera professioner tillsammans – arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer, psykologer, läkare, sjuksköterskor och undersköterskor. Verksamheten är en viktig del av Akademiska sjukhusets uppdrag inom avancerad rehabilitering och kunskapsstyrning. Vi är nu i en fas som kommer innebära mer fokus på utveckling av arbetssätt, förbättrade patientflöden samt arbete för att stärka vår roll inom utbildningsområdet. Verksamheten är belägen på Genetikvägen och vi delar lokaler med rehabiliteringsmedicin, vilket ger goda förutsättningar för samarbete och gemensamma utvecklingsinitiativ. Ditt uppdrag Som avdelningschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och ca 30-40 medarbetare. Du leder den dagliga verksamheten och skapar tydlig riktning och goda förutsättningar för teamarbete. En central del av uppdraget är att utveckla arbetssätt och strukturer tillsammans med medarbetarna för att stärka tillgänglighet, kvalitet och hållbarhet. Du har även en viktig roll i att skapa förutsättningar för utbildning och forskning. Du ingår i sektionsledningen för rehabiliteringsmedicin och samarbetar tätt med både chefskollegor och smärtcentrum. Dina kvalifikationer och kompetens Du är trygg, stabil och tydlig – och kan leda i komplexa sammanhang där nya arbetssätt ibland behöver införas. Du har erfarenhet av att leda i förändring och att samla verksamheter kring gemensamma mål. Du bygger goda relationer och samarbetar väl över professions- och verksamhetsgränser. Du har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård på minst kandidatnivå och erfarenhet av chef- eller ledaruppdrag. Vi ser gärna att du har erfarenhet av mottagningsarbete och teambaserade verksamheter. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att vara chef inom rehabiliteringsmedicinsk verksamhet. Vi erbjuder Hos oss får du arbeta i en kunskapsdriven organisation med många kontaktytor. Du får möjlighet att bidra till teambaserad rehabilitering, behandling vid spasticitet (förhöjd muskelspänning), sexologisk rådgivning och behandling, även framöver levererar vård med hög kvalitet. Du blir en del av en verksamhet med många kompetenta kollegor både inom sektionen och verksamhetsområdet. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Rekryterande chef, Daniel Öhman Mägi, (växel) 018-611 00 00 Fackliga kontaktpersoner nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi gör en samlad bedömning av kompetens, ledarskapsförmåga och personlig lämplighet för att hitta rätt person för uppdraget. Intervjuer sker löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

  Arbetsgivare

  REGION UPPSALA
  75185 Uppsala

  Ansökan

  Ansök senast 12 augusti (1 månad och 2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2
• ...
• 8
• 9
• 10
• 11
• 12
• 13
• 14
• 15
• 16
• 17

Visa alla 8616 lediga jobb som Chefssjuksköterska