Lediga jobb som Chefssjuksköterska hos REGION GÄVLEBORG

• (2 st) Sjuksköterska till akutmottagning

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Gävle

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 16 augusti (1 månad och 6 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-09

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Akutmottagningen i Gävle är en del av Gävleborgskraften - vårt gemensamma uppdrag att skapa ett hållbart och tryggt samhälle för hela länet. Vi står redo att ta emot patienter dygnet runt, året om, och är idag cirka 120 medarbetare som tillsammans driver en arbetsplats präglad av utveckling, lärande och förbättringsarbete. Här möter du patienter med akuta tillstånd inom medicin, kirurgi, ortopedi och barn. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska hos oss arbetar du nära undersköterskor och läkare inom flera specialiteter. Arbetet är dynamiskt, varierat och kräver snabba bedömningar i ett tvärprofessionellt team. Hos oss får du möjlighet att utveckla din förmåga att fatta självständiga beslut, arbeta strukturerat och ge trygg vård i akuta situationer. Som sjuksköterska hos oss kommer du bland annat att • ta emot, bedöma, prioritera och triagera patienter • ansvara för övervakning, behandling och omvårdnad • arbeta i ett team där samarbete, kommunikation och kliniskt beslutsfattande är centralt. Hos oss får du • personligt anpassad introduktion • arbeta i en trygg arbetsgrupp där du alltid har någon att rådfråga • individuellt schema och flexibelt arbetssätt med kvällsturer med start 15.30 • goda utvecklingsmöjligheter genom brett utbildningsprogram och fortbildning • kompetenstrappa • föreläsningar och scenarioövningar. Läs mer om våra förmåner här: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Du är en flexibel och engagerad person som trivs i en miljö där tempot kan växla snabbt och där du får använda hela din kompetens. Du är trygg i din yrkesroll och bemöter patienter och kollegor med professionalism och empati. I rollen som sjuksköterska ska du • vara legitimerad sjuksköterska • ha minst ett års yrkeserfarenhet. För den här tjänsten är det meriterande om du har erfarenhet från akutmottagning eller ambulans. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  80188 Gävle

  Ansökan

  Ansök senast 16 augusti (1 månad och 6 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Sjuksköterska till akutmottagning

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Gävle

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 16 augusti (1 månad och 6 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-09

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Akutmottagningen i Gävle är en del av Gävleborgskraften - vårt gemensamma uppdrag att skapa ett hållbart och tryggt samhälle för hela länet. Vi står redo att ta emot patienter dygnet runt, året om, och är idag cirka 120 medarbetare som tillsammans driver en arbetsplats präglad av utveckling, lärande och förbättringsarbete. Här möter du patienter med akuta tillstånd inom medicin, kirurgi, ortopedi och barn. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska hos oss arbetar du nära undersköterskor och läkare inom flera specialiteter. Arbetet är dynamiskt, varierat och kräver snabba bedömningar i ett tvärprofessionellt team. Hos oss får du möjlighet att utveckla din förmåga att fatta självständiga beslut, arbeta strukturerat och ge trygg vård i akuta situationer. Som sjuksköterska hos oss kommer du bland annat att • ta emot, bedöma, prioritera och triagera patienter • ansvara för övervakning, behandling och omvårdnad • arbeta i ett team där samarbete, kommunikation och kliniskt beslutsfattande är centralt. Hos oss får du • personligt anpassad introduktion • arbeta i en trygg arbetsgrupp där du alltid har någon att rådfråga • individuellt schema och flexibelt arbetssätt med kvällsturer med start 15.30 • goda utvecklingsmöjligheter genom brett utbildningsprogram och fortbildning • kompetenstrappa • föreläsningar och scenarioövningar. Läs mer om våra förmåner här: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Du är en flexibel och engagerad person som trivs i en miljö där tempot kan växla snabbt och där du får använda hela din kompetens. Du är trygg i din yrkesroll och bemöter patienter och kollegor med professionalism och empati. I rollen som sjuksköterska ska du • vara legitimerad sjuksköterska • ha minst ett års yrkeserfarenhet. För den här tjänsten är det meriterande om du har erfarenhet från akutmottagning eller ambulans. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  80188 Gävle

  Ansökan

  Ansök senast 16 augusti (1 månad och 6 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Biträdande Vårdenhetschef Din Hälsocentral Ljusdal-Ramsjö

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Ljusdal

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 juli (2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-15

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Vill du vara med och leda primärvården i en tid av utveckling och förändring? Nu söker vi en biträdande vårdenhetschef till Din Hälsocentral Ljusdal-Ramsjö. Tillsammans med vårdenhetschef och ytterligare en biträdande vårdenhetschef får du en viktig roll i att leda verksamheten och våra engagerade medarbetare genom en spännande omställning där primärvården nu bedrivs i bolagsform. Hos oss arbetar flera professioner sida vid sida – sjuksköterskor, undersköterskor, distriktssköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter, psykologer, kuratorer, BVC-sjuksköterskor och läkare med flera – med patienten i centrum som vår gemensamma ledstjärna. Genom nära samverkan med andra verksamheter och enheter bidrar vi till en trygg, tillgänglig och hållbar vård för våra invånare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som biträdande vårdenhetschef har du ett nära och operativt ledarskap där du, tillsammans med vårdenhetschef och ytterligare en biträdande vårdenhetschef, leder Din Hälsocentral Ljusdal-Ramsjö. Som biträdande vårdenhetschef kommer du att • ansvara för bemanning, schemaläggning och planering av den dagliga verksamheten hos egna personalgrupper/egen enhet, samt genomföra löne- och utvecklingssamtal • säkerställa kvalitet, patientsäkerhet och en god arbetsmiljö för medarbetarna • stödja kompetensutveckling och bidra till en långsiktig kompetensförsörjning • skapa trygghet och delaktighet för medarbetare i förändringsarbete samt ta tillvara på deras engagemang • bidra till utveckling av arbetssätt och processer i verksamheten • aktivt samverka med övriga enheter och professioner inom vården för att alltid sätta patientens bästa i centrum Hos oss får du • vara med och leda verksamheten i en spännande tid av förändring och utveckling • utveckla ditt ledarskap i nära samverkan med vårdenhetschef och kollegor • arbeta i en verksamhet där patienten alltid står i centrum • bidra till att skapa engagemang, trygghet och arbetsglädje bland våra medarbetare • frihet inom uppdragets ramar att driva utveckling och förbättringsarbete. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida! https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Till rollen som biträdande vårdenhetschef söker vi dig som motiveras av att leda i förändring, är engagerad och har förmåga att skapa engagemang hos andra. Du är trygg i ditt ledarskap, beslutsam och har ett prestigelöst och ödmjukt förhållningssätt. Som person arbetar du strukturerat och målinriktat samt har en god förmåga att motivera dina medarbetare och bidra till en stark gemenskap. För att lyckas i rollen krävs • högskoleutbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi ser det som mycket meriterande om du har tidigare erfarenhet av ledande befattning eller arbete inom primärvården. I den här rekryteringen ber vi dig att inte skicka in ett personligt brev. I stället får du besvara urvalsfrågor som hjälper oss att bedöma alla sökande på ett mer likvärdigt och rättvist sätt. Det gör vår rekryteringsprocess både enklare och mer transparent för dig som söker. Urval sker efter sista ansökningsdag. Digitala intervjuer sker under v. 30. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Region Gävleborg har bildat ett bolag av de offentligt drivna hälsocentralerna- och barnavårdscentralerna i länet. Bolaget ska utveckla primärvården och göra den mer tillgänglig och anpassad efter invånarnas behov. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Medarbetarna arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  82735 Ljusdal

  Ansökan

  Ansök senast 12 juli (2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Vårdenhetschef till Centraloperation

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Gävle

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 23 juli (13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-26

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Välkommen till Centraloperation, VO Anestesi, Gävle Sjukhus. Verksamheten består av en operationsavdelning och en operationsmottagning. Vi är omkring hundra medarbetare och utgör länets största operationsavdelning. På enheten genomförs planerade och akuta ingrepp i samarbete med alla opererande specialiteter, verksamhet bedrivs dygnet runt. Vi är stolta över vår verksamhet, som vi bedriver med god kompetens och patientsäkerhet. Verksamhetsområdet är ISO-certifierat och arbetar systematiskt med kvalitet, effektivitet och arbetsmiljö. Arbetet runt patienten sker i team, med specialist- och allmänsjuksköterskor, undersköterskor och läkare. Ledningsorganisationen på Centraloperation är under förändring, och utökas från två till fyra vårdenhetschefer. Detta för att minska medarbetargruppernas storlek och ge goda förutsättningar för både chefer och medarbetare. Nu söker vi dig som vill leda och driva vår verksamhet som vårdenhetschef, tillsammans med chefskollegor och medarbetare för att ge våra patienter en god vård. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef hos oss arbetar du nära verksamhet och medarbetare och har ledningsansvar för personal, ekonomi, arbetsmiljö, produktion och patientsäkerhet. Du rapporterar till biträdande verksamhetschef och arbetar på Centraloperation med dina chefskollegor. Tillsammans leder ni den dagliga driften och arbetar systematiskt med att utveckla verksamheten och medarbetarnas kompetens. Vid din sida har du även en medicinskt ansvarig läkare, chefssekreterare, kvalitetssamordnare, controller och HR-stöd. Hos oss arbetar du i en dynamisk verksamhet och behöver ha intresse för förändringsledning för att kontinuerligt utveckla arbetssätt för en effektivare, mer patientsäker verksamhet och bättre arbetsmiljö. Du förväntas även bidra till helheten och gemensamma verksamhetsövergripande frågor, tillsammans med chefskollegor och stabsfunktioner. I uppdraget är samverkan med övriga verksamheter inom hälso- och sjukvården viktigt och det ställer krav på samarbetsförmåga och lyhördhet. I ditt uppdrag som vårdenhetschef kommer du bland annat att • planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten • skapa förutsättningar för att främja en god arbetsmiljö samt • goda samarbeten inom och utanför den egna enheten • ingå i ledningsgruppen för Verksamhetsområde Anestesi tillsammans med chefskollegor och stabsfunktioner. Hos oss får du • arbeta i en specialiserad verksamhet med hög kompetens och trivsamt klimat • omväxlande arbetsuppgifter där du har möjlighet att bidra och utveckla avdelningen • samarbeta med medarbetare på avdelningen samt • chefskollegor i klinikens ledningsgrupp • goda förutsättningar att utvecklas i din roll som chef och ledare. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida - https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/region-gavleborg-som-arbetsgivare/Formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har intresse och vilja att leda och utveckla människor och verksamhet. Som trivs med att arbeta nära andra, både med ett delat ledarskap och i samverkan med medarbetare. Genom god kommunikation och engagemang skapar du förutsättningar och ger både ansvar och stöd. Du kan arbeta tillsammans med andra samtidigt som du leder, styr och lyfter medarbetare. Du har förmågan att förstå sammanhang och delar med dig av information och kunskap. Du ser till helheten och tar tillvara på medarbetarnas kompetens och bidrar till ett arbetsklimat där engagemang och utveckling genomsyrar verksamheten. Som vårdenhetschef har du • utbildning och erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård • erfarenhet och intresse av att leda verksamhet och medarbetare i förändring. Det är meriterande om du har en specialistutbildning och arbetslivserfarenhet inom anestesi- och operationssjukvård. Vi värdesätter om du har tidigare chef-/ledarerfarenhet med ansvar för verksamhet, ekonomi och medarbetare. Vi ser även gärna att du har kunskap om bemanningsplanering och administration i olika stödsystem, men det är inget krav. I den här rekryteringen ber vi dig att inte skicka in ett personligt brev. I stället får du besvara urvalsfrågor som hjälper oss att bedöma alla sökande på ett mer likvärdigt och rättvist sätt. I och med att det är semesterperiod så kommer vi att hantera ansökningar efter att ansökningstiden passerat. Har du frågor om tjänsten så svarar vi gärna på dem även under ansökningsperioden. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Fler fackliga kontaktuppgifter Vision, Sara Sjölin sara.sjolin@regiongavleborg.se 026-158621 GHLF, Marcus Saastamoinen marcus.saastamoinen@regiongavleborg.se Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  80188 Gävle

  Ansökan

  Ansök senast 23 juli (13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Vårdenhetschef till ögonmottagningen

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Gävle

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 3 augusti (24 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-26

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Ögonmottagningen i Gävle är en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag och ett högt patientflöde. Här arbetar engagerade medarbetare tillsammans för att ge patienterna en trygg och kvalitativ vård. Nu söker vi en vårdenhetschef som vill leda, utveckla och skapa förutsättningar för en verksamhet som står inför spännande möjligheter och viktiga utmaningar. Som vårdenhetschef får du en central roll i arbetet med att utveckla ögonsjukvården i Region Gävleborg. Tillsammans med medarbetare, chefskollegor och läkarchef arbetar du för att skapa en attraktiv arbetsplats, nå verksamhetens mål och förbättra tillgängligheten för våra patienter. I den här rekryteringen samarbetar Region Gävleborg med OnePartnerGroup och du kommer att bli anställd hos Region Gävleborg. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Tomas Danebäck via e-post; tomas.daneback@onepartnergroup.se eller via telefon; 070-524 28 47. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef har du ett helhetsansvar för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi. Du leder cirka 30 medarbetare och arbetar nära flera olika professioner såsom sjuksköterskor, optiker, ortoptister och undersköterskor. I rollen kommer du bland annat att • leda, stötta och utveckla verksamheten tillsammans med medarbetare och chefskollegor • ansvara för personal, arbetsmiljö, verksamhet och budget • följa upp mål, resultat och ekonomi • driva och medverka i kvalitets- och förbättringsarbete tillsammans med verksamhetens kvalitetssamordnare och vårdutvecklare • bidra till utvecklingen av framtidens ögonsjukvård i Region Gävleborg. Du ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområde ögon, öron, näsa och hals och rapporterar till verksamhetschef. Hos oss får du • möjlighet att påverka verksamhetens utveckling och framtida inriktning • ett viktigt samhällsuppdrag där du gör skillnad för patienter och medarbetare • stöd från erfarna chefskollegor och en biträdande chef i verksamheten • möjlighet att utvecklas i ditt ledarskap genom Region Gävleborgs chefs- och ledarutveckling • arbeta i en verksamhet där arbetsmiljö och samarbete står högt på agendan. Vi bryr oss om dig som medarbetare och erbjuder förmåner som skapar trygghet, hälsa och utveckling oavsett var du befinner dig i livet. Läs mer här: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har förmåga att skapa förtroende, bygga goda relationer och leda genom delaktighet. Du är trygg i ditt ledarskap, vågar fatta beslut och kan samtidigt vara lyhörd för verksamhetens behov. För att lyckas i rollen behöver du uppskatta förändringsarbete och motiveras av att hitta lösningar på komplexa utmaningar. Som person är du lyhörd, nyfiken och förändringsbenägen. Du har en god samarbetsförmåga, är trygg och stabil i ditt ledarskap samt trivs med att ta dig an utmaningar och hitta lösningar. Vi ser också att du vågar stå för dina beslut och inte är konflikträdd när situationen kräver det. För tjänsten krävs att du har • hälso- och sjukvårdsutbildning • erfarenhet från hälso- och sjukvård • god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • god vana av administrativa och digitala system. Det är meriterande om du har • erfarenhet från ögonmottagning eller ögonsjukvård • dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare • erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete • erfarenhet från operationsverksamhet • erfarenhet av journalsystemet Cosmic • genomförd ledarskapsutbildning. Urval sker löpande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  80188 Gävle

  Ansökan

  Ansök senast 3 augusti (24 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Vårdenhetschef till Ljusdal-Ramsjö Din hälsocentral

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Gävle

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 9 augusti (30 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-26

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Ljusdal-Ramsjö Din hälsocentral är en väletablerad mångfacetterad hälsocentral med bred primärvårdkompetens och ansvar för cirka 10 400 listade patienter. Vi är idag cirka 80 medarbetare som samarbetar för att ge bästa möjliga service och vård till våra patienter. Hos oss finns läkarmottagning, distrikts- och undersköterskemottagning, BVC integrerad i familjecentral, psykosocialt team, arbetsterapi och fysioterapi. I anslutning finns även, dagrehabilitering, familjeläkarjour och i samarbete med kommunen; en närvårdsavdelning. Geografiskt befinner vi oss i Sveriges mitt, i natursköna nordvästra Hälsingland, endast tre timmars tågresa från Stockholm. Här finns ett brett aktivitetsutbud både sommar och vinter. Är du en team- och utvecklingsorienterad ledare som tror på kraften i att göra skillnad tillsammans? Då kan det här vara den rätta tjänsten för dig! I den här rekryteringen samarbetar Region Gävleborg med OnePartnerGroup och du kommer att bli anställd hos Region Gävleborg. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Johanna Forsell via e-post; johanna.forsell@onepartnergroup.se eller via telefon; 072-215 08 63. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef har du ett samlat ledningsansvar för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi, med ett strategiskt ansvar att uppsatta mål uppnås. Vid din sida har du två biträdande vårdenhetschefer, som du delar personal- och verksamhetsansvar med. Som stöd har du även en chefssekreterare. För att lyckas i rollen är det viktigt att du har förmågan att se helheten och en stark vilja att arbeta mot framtiden. Du trivs med att arbeta verksamhetsnära, med stort fokus på daglig styrning och samordning, där du är tillgänglig utifrån behov. Samverkan inom verksamhetsområdet, med kommunen, samt med övriga samarbetspartners är en viktig del av uppdraget. Du är en ledare som drivs av att utveckla primärvården i Ljusdal. Du kommer att ha en nyckelroll i att attrahera, rekrytera och utveckla medarbetare, samt förbättra arbetssätt och vårdprocesser. Hos oss är teamarbete och samverkan centralt för att möta framtidens utmaningar. Tillsammans skapar vi en innovativ och effektiv vård för patientens bästa. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att • arbeta med bemanningsplanering och daglig vårdprioritering • ansvara för det systematiska arbetsmiljöarbetet • planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten • skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats, genom dialog och delaktighet. Hos oss får du • ett meningsfullt arbete i ett spännande utvecklingsskede i att möta dagens och morgondagens hälso- och sjukvårdsbehov på bästa sätt • ett gott kollegialt stöd med hög kompetens för dig att tillgå • en stor frihetsgrad att driva utveckling; tänka och prova nya vägar framåt • förutsättningar att verka i ett chefsuppdrag som är hållbart och långsiktigt över tid. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är tydlig och trygg i ditt ledarskap, som ser helhet samt delar och är lyhörd för verksamhetens behov. Tillit och förtroende är ledstjärnor i ditt sätt att motivera, bygga relationer och verka för goda samarbeten. Du ser till helheten och anger riktningen, samtidigt som du har förståelse för de olika professionernas arbetspanorama, där du har stark tilltro till medarbetarnas egen kraft och kompetens att se och finna lösningar och förbättringar. Du är bekväm i en beslutsfattande roll och för dig är det självklart att ta ansvar fullt ut som arbetsgivarens företrädare. Uppdraget förutsätter även att du är strukturerad med god förmåga att organisera och planera ditt eget och verksamhetens arbete. Du behåller ett lugnt positivt förhållningssätt även i stressiga situationer och har förmåga att vara drivande och uthållig över tid. För att trivas med uppdraget är det även viktigt att du är förändringsorienterad, med ett positivt förhållningssätt, där du ser nya angreppssätt som värdefulla för att kontinuerligt utveckla verksamheten. För att lyckas i rollen krävs • akademisk examen, alternativt relevant arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig • erfarenhet från uppdrag där samordning, styrning, planering och uppföljning varit tongivande. Vi ser gärna att du har utbildningsbakgrund och arbetslivserfarenhet inom hälso- och sjukvård, gärna primärvård specifikt. Chefserfarenhet, med ansvar för verksamhet, ekonomi och medarbetare är starkt meriterande. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Region Gävleborg har bildat ett bolag av de offentligt drivna hälsocentralerna- och barnavårdscentralerna i länet. Bolaget ska utveckla primärvården och göra den mer tillgänglig och anpassad efter invånarnas behov. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Medarbetarna arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  80188 Gävle

  Ansökan

  Ansök senast 9 augusti (30 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Biträdande vårdenhetschef till läkargruppen Internmedicin

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Gävle

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 juli (2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-25

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde Internmedicin är en bred verksamhet, med cirka 500 medarbetare. Här bedrivs avancerad vård som omfattar ett stort antal diagnoser, sjukdomstillstånd och behandlingar. Internmedicin i Hudiksvall består av medicinsk akutvårdsavdelning och stroke, dialysmottagning, medicinsk dagsjukvård samt medicinmottagning som omfattar internmedicin inklusive stroke-, diabetes/endokrin-, gastroenterologi-, hematologi- och njurmottagning. Vi har även ett bra och nära samarbete med kardiologen. Tillsammans med kardiologin ansvarar vi för läkarbemanningen på medicinakuten. Läkargruppen är en stabil och välfungerande arbetsgrupp med cirka 45 läkare. Tillsammans har de bred kompetens och arbetar inom internmedicins samtliga enheter samt mot kardiologen. Vi arbetar för att erbjuda en sammanhållen, trygg och kvalitativ vård med patienten i fokus. Nu söker vi en biträdande vårdenhetschef till läkargruppen som tillsammans med oss vill fortsätta att utveckla och driva verksamheten framåt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som biträdande vårdenhetschef för läkargruppen kommer du att ha ett nära samarbete med verksamhetens två vårdenhetschefer. Tillsammans leder och planerar ni det dagliga arbetet och verksamhetens fortsatta utveckling. Rollen är operativ och nära verksamheten och du kommer att ha personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 10 läkare. Samverkan med såväl andra chefer som andra interna och externa aktörer utgör en stor del av uppdraget. Tjänsten är en kombinerad roll som omfattar 50 % chefsuppdrag och 50 % kliniskt arbete som läkare inom internmedicin eller kardiologi. Som biträdande vårdenhetschef kommer du bland annat att • planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten, tillsammans med dess medarbetare • genom dialog och delaktighet skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats • ansvar för AT- och BT-läkare • arbeta för det systematiska arbetsmiljöarbetet • planera och dokumentera enhetens arbetsplatsträffar • planera och genomföra utvecklings- och medarbetarsamtal • arbeta med avvikelsehantering, schemaplanering och dokumentation. Hos oss får du • ett omväxlande och utvecklande arbete, som engagerar och utmanar, tillsammans med erfarna chefskollegor • arbeta i en stabil och välfungerande läkargrupp med hög kompetens • goda möjligheter att utvecklas i ditt chefskap samt möjligheter att påverka och utveckla verksamheten. Läs mer om våra förmåner på Region Gävleborgs hemsida! https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ett intresse för ledarskap och som trivs i en roll där du får arbeta nära både medarbetare och verksamhetens utveckling. Du har en förståelse för de olika specialistområdenas komplexitet samtidigt som du värnar om helheten. Du har förmåga att skapa delaktighet och engagemang och är drivande i förändrings- och förbättringsarbete. Du har god samarbetsförmåga, är kommunikativ och bygger förtroendefulla relationer. Du är trygg med att fatta beslut och tar dig an utmaningar med ett positivt och lösningsorienterat förhållningssätt. Vidare arbetar du strukturerat med god förmåga att planera, organisera och följa upp. Du tar ansvar för att leverera enligt överenskomna mål och förväntningar. Du har även förmågan att prioritera och vara ett stöd för medarbetare i det dagliga arbetet. För den här rollen krävs att du är • legitimerad läkare. Det är meriterande om du har arbetat inom en medicinsk specialitet och fått erfarenhet från både jour-, avdelnings- och mottagningsverksamhet. Även tidigare chef eller ledarerfarenhet är meriterande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  80188 Gävle

  Ansökan

  Ansök senast 12 juli (2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Vårdenhetschef till läkargruppen Internmedicin

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Gävle

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 12 juli (2 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-25

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Verksamhetsområde Internmedicin är en bred verksamhet, med cirka 500 medarbetare. Här bedrivs avancerad vård som omfattar ett stort antal diagnoser, sjukdomstillstånd och behandlingar. Internmedicin i Hudiksvall består av medicinsk akutvårdsavdelning och stroke, dialysmottagning, medicinsk dagsjukvård samt medicinmottagning som omfattar internmedicin inklusive stroke-, diabetes/endokrin-, gastroenterologi-, hematologi- och njurmottagning. Vi har även ett bra och nära samarbete med kardiologen. Tillsammans med kardiologin ansvarar vi för läkarbemanningen på medicinakuten. Läkargruppen är en stabil och välfungerande arbetsgrupp med cirka 45 läkare. Tillsammans har de bred kompetens och arbetar inom internmedicins samtliga enheter samt mot kardiologen. Vi arbetar för att erbjuda en sammanhållen, trygg och kvalitativ vård med patienten i fokus. Nu söker vi en vårdenhetschef till läkargruppen som tillsammans med oss vill fortsätta att utveckla och driva verksamheten framåt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef för läkargruppen kommer du att ha ett nära samarbete med verksamhetens andra vårdenhetschef och biträdande vårdenhetschef. Tillsammans leder och planerar ni det dagliga arbetet samt driver verksamhetens utveckling. Du har personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 20 läkare. I uppdraget ingår även att ansvara för ekonomi, säkerställa bemanning och kompetens samt att aktivt arbeta för att bibehålla, följa upp och förbättra enhetens medicinska kvalitet. Samverkan med såväl andra chefer som andra interna och externa aktörer utgör en stor del av uppdraget. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, där du bidrar till hela verksamhetsområdets resultat och utveckling. Tjänsten är en kombinerad roll som omfattar 50 % chefsuppdrag och 50 % kliniskt arbete som läkare inom internmedicin eller kardiologi. Som vårdenhetschef kommer du bland annat att • planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten, tillsammans med dess medarbetare • genom dialog och delaktighet skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats • ansvara för rekrytering och bemanning • arbeta för det systematiska arbetsmiljöarbetet • planera och dokumentera enhetens arbetsplatsträffar • planera och genomföra utvecklings och medarbetarsamtal • arbeta med avvikelsehantering, schemaplanering och dokumentation. Hos oss får du • ett omväxlande och utvecklande arbete, som engagerar och utmanar, tillsammans med erfarna chefskollegor • arbeta i en stabil och välfungerande läkargrupp med hög kompetens • goda möjligheter att utvecklas i ditt chefskap samt möjligheter att påverka och utveckla verksamheten. Läs mer om våra förmåner på Region Gävleborgs hemsida! https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en tydlig och trygg ledare med förmåga att skapa delaktighet och engagemang. Du har en förståelse för de olika specialistområdenas komplexitet samtidigt som du värnar om helheten. Du är drivande i förändrings- och förbättringsarbete samt kan ta tillvara den samlade kompetensen hos dina medarbetare. Du har god samarbetsförmåga, är kommunikativ och bygger förtroendefulla relationer. Du är trygg med att fatta beslut och tar dig an utmaningar med ett positivt och lösningsorienterat förhållningssätt. Vidare arbetar du strukturerat med god förmåga att planera, organisera och följa upp. Du tar ansvar för att leverera enligt överenskomna mål och förväntningar. Du har även förmågan att prioritera och vara ett stöd för medarbetare i det dagliga arbetet. För den här rollen krävs att du är • legitimerad läkare. Det är meriterande om du har arbetat inom en medicinsk specialitet och fått erfarenhet från både jour-, avdelnings- och mottagningsverksamhet. Även tidigare chef- eller ledarerfarenhet är meriterande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  80188 Gävle

  Ansökan

  Ansök senast 12 juli (2 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Vårdenhetschef till Ljusdal-Ramsjö Din hälsocentral

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Gävle

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 9 augusti (30 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-02

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Ljusdal-Ramsjö Din hälsocentral är en väletablerad mångfacetterad hälsocentral med bred primärvårdkompetens och ansvar för cirka 10 400 listade patienter. Vi är idag cirka 80 medarbetare som samarbetar för att ge bästa möjliga service och vård till våra patienter. Hos oss finns läkarmottagning, distrikts- och undersköterskemottagning, BVC integrerad i familjecentral, psykosocialt team, arbetsterapi och fysioterapi. I anslutning finns även, dagrehabilitering, familjeläkarjour och i samarbete med kommunen; en närvårdsavdelning. Geografiskt befinner vi oss i Sveriges mitt, i natursköna nordvästra Hälsingland, endast tre timmars tågresa från Stockholm. Här finns ett brett aktivitetsutbud både sommar och vinter. Är du en team- och utvecklingsorienterad ledare som tror på kraften i att göra skillnad tillsammans? Då kan det här vara den rätta tjänsten för dig! I den här rekryteringen samarbetar Region Gävleborg med OnePartnerGroup och du kommer att bli anställd hos Region Gävleborg. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Johanna Forsell via e-post; johanna.forsell@onepartnergroup.se eller via telefon; 072-215 63 08. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef har du ett samlat ledningsansvar för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi, med ett strategiskt ansvar att uppsatta mål uppnås. Vid din sida har du två biträdande vårdenhetschefer, som du delar personal- och verksamhetsansvar med. Som stöd har du även en chefssekreterare. För att lyckas i rollen är det viktigt att du har förmågan att se helheten och en stark vilja att arbeta mot framtiden. Du trivs med att arbeta verksamhetsnära, med stort fokus på daglig styrning och samordning, där du är tillgänglig utifrån behov. Samverkan inom verksamhetsområdet, med kommunen, samt med övriga samarbetspartners är en viktig del av uppdraget. Du är en ledare som drivs av att utveckla primärvården i Ljusdal. Du kommer att ha en nyckelroll i att attrahera, rekrytera och utveckla medarbetare, samt förbättra arbetssätt och vårdprocesser. Hos oss är teamarbete och samverkan centralt för att möta framtidens utmaningar. Tillsammans skapar vi en innovativ och effektiv vård för patientens bästa. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att • arbeta med bemanningsplanering och daglig vårdprioritering • ansvara för det systematiska arbetsmiljöarbetet • planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten • skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats, genom dialog och delaktighet. Hos oss får du • ett meningsfullt arbete i ett spännande utvecklingsskede i att möta dagens och morgondagens hälso- och sjukvårdsbehov på bästa sätt • ett gott kollegialt stöd med hög kompetens för dig att tillgå • en stor frihetsgrad att driva utveckling; tänka och prova nya vägar framåt • förutsättningar att verka i ett chefsuppdrag som är hållbart och långsiktigt över tid. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är tydlig och trygg i ditt ledarskap, som ser helhet samt delar och är lyhörd för verksamhetens behov. Tillit och förtroende är ledstjärnor i ditt sätt att motivera, bygga relationer och verka för goda samarbeten. Du ser till helheten och anger riktningen, samtidigt som du har förståelse för de olika professionernas arbetspanorama, där du har stark tilltro till medarbetarnas egen kraft och kompetens att se och finna lösningar och förbättringar. Du är bekväm i en beslutsfattande roll och för dig är det självklart att ta ansvar fullt ut som arbetsgivarens företrädare. Uppdraget förutsätter även att du är strukturerad med god förmåga att organisera och planera ditt eget och verksamhetens arbete. Du behåller ett lugnt positivt förhållningssätt även i stressiga situationer och har förmåga att vara drivande och uthållig över tid. För att trivas med uppdraget är det även viktigt att du är förändringsorienterad, med ett positivt förhållningssätt, där du ser nya angreppssätt som värdefulla för att kontinuerligt utveckla verksamheten. För att lyckas i rollen krävs • akademisk examen, alternativt relevant arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig • erfarenhet från uppdrag där samordning, styrning, planering och uppföljning varit tongivande. Vi ser gärna att du har utbildningsbakgrund och arbetslivserfarenhet inom hälso- och sjukvård, gärna primärvård specifikt. Chefserfarenhet, med ansvar för verksamhet, ekonomi och medarbetare är starkt meriterande. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Region Gävleborg har bildat ett bolag av de offentligt drivna hälsocentralerna- och barnavårdscentralerna i länet. Bolaget ska utveckla primärvården och göra den mer tillgänglig och anpassad efter invånarnas behov. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Medarbetarna arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  80188 Gävle

  Ansökan

  Ansök senast 9 augusti (30 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Vårdenhetschef till Ljusdal-Ramsjö Din hälsocentral

  Arbetsgivare / Ort:REGION GÄVLEBORG / Gävle

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 9 augusti (30 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-02

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Ljusdal-Ramsjö Din hälsocentral är en väletablerad mångfacetterad hälsocentral med bred primärvårdkompetens och ansvar för cirka 10 400 listade patienter. Vi är idag cirka 80 medarbetare som samarbetar för att ge bästa möjliga service och vård till våra patienter. Hos oss finns läkarmottagning, distrikts- och undersköterskemottagning, BVC integrerad i familjecentral, psykosocialt team, arbetsterapi och fysioterapi. I anslutning finns även, dagrehabilitering, familjeläkarjour och i samarbete med kommunen; en närvårdsavdelning. Geografiskt befinner vi oss i Sveriges mitt, i natursköna nordvästra Hälsingland, endast tre timmars tågresa från Stockholm. Här finns ett brett aktivitetsutbud både sommar och vinter. Är du en team- och utvecklingsorienterad ledare som tror på kraften i att göra skillnad tillsammans? Då kan det här vara den rätta tjänsten för dig! I den här rekryteringen samarbetar Region Gävleborg med OnePartnerGroup och du kommer att bli anställd hos Region Gävleborg. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Johanna Forsell via e-post; johanna.forsell@onepartnergroup.se eller via telefon; 072-215 63 08. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef har du ett samlat ledningsansvar för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi, med ett strategiskt ansvar att uppsatta mål uppnås. Vid din sida har du två biträdande vårdenhetschefer, som du delar personal- och verksamhetsansvar med. Som stöd har du även en chefssekreterare. För att lyckas i rollen är det viktigt att du har förmågan att se helheten och en stark vilja att arbeta mot framtiden. Du trivs med att arbeta verksamhetsnära, med stort fokus på daglig styrning och samordning, där du är tillgänglig utifrån behov. Samverkan inom verksamhetsområdet, med kommunen, samt med övriga samarbetspartners är en viktig del av uppdraget. Du är en ledare som drivs av att utveckla primärvården i Ljusdal. Du kommer att ha en nyckelroll i att attrahera, rekrytera och utveckla medarbetare, samt förbättra arbetssätt och vårdprocesser. Hos oss är teamarbete och samverkan centralt för att möta framtidens utmaningar. Tillsammans skapar vi en innovativ och effektiv vård för patientens bästa. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att • arbeta med bemanningsplanering och daglig vårdprioritering • ansvara för det systematiska arbetsmiljöarbetet • planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten • skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats, genom dialog och delaktighet. Hos oss får du • ett meningsfullt arbete i ett spännande utvecklingsskede i att möta dagens och morgondagens hälso- och sjukvårdsbehov på bästa sätt • ett gott kollegialt stöd med hög kompetens för dig att tillgå • en stor frihetsgrad att driva utveckling; tänka och prova nya vägar framåt • förutsättningar att verka i ett chefsuppdrag som är hållbart och långsiktigt över tid. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är tydlig och trygg i ditt ledarskap, som ser helhet samt delar och är lyhörd för verksamhetens behov. Tillit och förtroende är ledstjärnor i ditt sätt att motivera, bygga relationer och verka för goda samarbeten. Du ser till helheten och anger riktningen, samtidigt som du har förståelse för de olika professionernas arbetspanorama, där du har stark tilltro till medarbetarnas egen kraft och kompetens att se och finna lösningar och förbättringar. Du är bekväm i en beslutsfattande roll och för dig är det självklart att ta ansvar fullt ut som arbetsgivarens företrädare. Uppdraget förutsätter även att du är strukturerad med god förmåga att organisera och planera ditt eget och verksamhetens arbete. Du behåller ett lugnt positivt förhållningssätt även i stressiga situationer och har förmåga att vara drivande och uthållig över tid. För att trivas med uppdraget är det även viktigt att du är förändringsorienterad, med ett positivt förhållningssätt, där du ser nya angreppssätt som värdefulla för att kontinuerligt utveckla verksamheten. För att lyckas i rollen krävs • akademisk examen, alternativt relevant arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig • erfarenhet från uppdrag där samordning, styrning, planering och uppföljning varit tongivande. Vi ser gärna att du har utbildningsbakgrund och arbetslivserfarenhet inom hälso- och sjukvård, gärna primärvård specifikt. Chefserfarenhet, med ansvar för verksamhet, ekonomi och medarbetare är starkt meriterande. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Region Gävleborg har bildat ett bolag av de offentligt drivna hälsocentralerna- och barnavårdscentralerna i länet. Bolaget ska utveckla primärvården och göra den mer tillgänglig och anpassad efter invånarnas behov. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Medarbetarna arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg.

  Arbetsgivare

  REGION GÄVLEBORG
  Rektorsgatan 1
  80188 Gävle

  Ansökan

  Ansök senast 9 augusti (30 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5
• 6
• 7
• 8
• 9

Visa alla 8616 lediga jobb som Chefssjuksköterska