Beslutsfattare på Migrationsverket - Lediga jobb

Vill du vara med och göra skillnad? Välkommen med din ansökan redan idag!

Om arbetsplatsen

I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Förvaltningens uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället.

Vi har genomgått en spännande organisationsförändring med fokus på att skapa en mer tillgänglig socialtjänst utifrån tre huvudområden: myndighet, första linjen och boende. Utöver dessa huvudområden finns olika stödfunktioner. Som processledare/utredare kommer du att vara en del av staben och kvalitetsenheten. Inom enheten finns bland annat nämnd-, utskott- och förvaltningssekreterare, jurister, verksamhetscontroller och en chef.

Vi söker två personer till rollen som utredare. En av dessa tjänster är särskilt riktad mot att processleda en av förvaltningens stora förflyttningar. Den andra tjänsten har ett bredare uppdrag kring kvalitetsarbete.

Du ingår i en grupp av utredare som arbetar tillsammans, även om var och en har huvudansvar för sina respektive uppdrag. Enhetens och förvaltningens kollegor är viktiga resurser i ditt arbete. Vårt uppdrag är att säkra och stödja nämndens och förvaltningens kvalitetsarbete och en rättssäker ärendehantering. Vår enhet bidrar med specialistkompetens, processledning och ett helhetsperspektiv för att stötta kärnverksamheten i sitt uppdrag.

I vår förvaltning arbetar vi tillsammans för att skapa trygghet och bygga fungerande lösningar. Vi vill genom värme och mod göra det enklare att ta tag i det som är svårt. Vårt sikte är alltid på ett meningsfullt och självständigt liv för dem vi finns till för.

Arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter som utredare innebär i huvudsak att:

• Planera och strukturera övergripande processer
• Facilitera möten och workshops
• Driva förändringsarbete och skapa delaktighet
• Dokumentera, följa upp och presentera resultat
• Omvärldsbevaka, samla information och data
• Analysera, dra slutsatser och föreslå åtgärder på strategisk nivå
• Utreda lex Sarahrapporter
• Utreda och besvara remisser eller andra skrivelser
• Implementera, följa upp och utvärdera resultat
• Arbeta strategisk i egna, långsiktiga uppdrag

Vad vi erbjuder

Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Det finns utrymme att arbeta på distans, men uppdraget utförs huvudsakligen på arbetsplatsen eftersom du är en viktig länk både för uppdraget och för arbetsgruppen. Tjänsten är förlagd dagtid, flextid finns. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd bjuds du på frukt och kaffe och får ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år.

Kvalifikationer

Du som söker är intresserad av att driva övergripande förändringsprocesser. Du vill också arbeta med övergripande kvalitetsarbete som ytterst ska skapa värde för våra invånare. Det är viktigt att du har en god förmåga att leda dig själv, är en lagspelare som bidrar till helheten och att du blir stimulerad av att utforska nya områden. Du trivs i en verksamhet där de kortare uppdragen skiftar men där det samtidigt finns områden där du kan fördjupa dig och arbeta långsiktigt.

Vi söker dig som har akademisk examen med inriktning mot offentlig förvaltning, till exempel statsvetare, beteendevetare, socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Vi vill att du har flerårig erfarenhet av att arbeta inom offentlig förvaltning, gärna i socialtjänsten. Du har skrivit tjänsteutlåtande och rapporter, arbetat strategiskt och med förändringsprocesser samt har kunskap och yrkeserfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda processer i olika team, arbetat i olika samverkansforum och hållt presentationer.

Du har i övrigt mycket goda kunskaper i det svenska språket och är van vid att uttrycka dig i väl tal och skrift. Du är serviceinriktad, pedagogisk och har en god samarbetsförmåga. Slutligen har du lätt för att använda och lära dig digitala system.

I rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet för uppdraget.

Att jobba i Helsingborgs stad

Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.

Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/

Övrig information

Rekryteringen sker löpande och intervjuer kan ske även innan sista ansökningsdag. Tveka därför inte att skicka in din ansökan redan nu.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:

Hanna Hall, Utredare: Hanna.Hall@helsingborg.se 0702-10 65 69

Amanda Ricketts, Utredare: Amanda.Ricketts@helsingborg.se 0721-81 36 04

Sista ansökningsdag: 2026-09-13

Anställningsform: 1 tillsvidaretjänst och en visstidsanställning ca 12 månader med möjlighet till tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Antal tjänster: 2

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Tre kommuner blir fem! Nu växer vi och söker fler härliga kollegor!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?  

I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi handläggare till överförmyndarkontoret. 

Om du gillar att vara en del av en verksamhet med fokus på ständig utveckling och rättssäkerhet kommer du att passa hos oss. Varmt välkommen med din ansökan!

DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER

Överförmyndarnämnden är en kommunal myndighet som har till uppgift att utöva tillsyn över förmyndare, förvaltare och gode män. Från och med 1 januari utökas nämnden när Flen, Gnesta, Strängnäs, Trosa och Vingåkers kommuner samverkar i en gemensam överförmyndarnämnd, Överförmyndarnämnden Sörmland, med handläggarkontor i Flen.

Överförmyndarkontorets uppdrag är att stödja överförmyndarnämnden och överförmyndaren i att omsätta mål och strategier, ta fram beslutsunderlag samt att bedriva tillsyn. Tillsynen ska verka för att den som har ställföreträdare i form av god man, förvaltare eller förmyndare inte drabbas av rättsförluster. 

Som anställd på överförmyndarkontoret arbetar du nära dina kollegor. Du blir en del av en arbetsgrupp som präglas av ansvarstagande, samarbete, flexibilitet och högt ställda krav på rättssäkerhet och utveckling. I överförmyndarverksamheten får varje medarbetare en unik och viktig roll där möjligheten till personlig och yrkesmässig utveckling är stor. Vi är måna om att ha en överförmyndarverksamhet av god kvalitet och vi är stolta över vår verksamhet och arbetet vi utför. Vi trivs tillsammans och med vårt uppdrag!

ARBETSUPPGIFTER/UPPDRAG

Exempel på arbetsuppgifter i rollen:

• Handläggning av kvalificerade juridiska ärenden såsom utredning av och beslut om samtycke till fastighets- och bostadsrättsförsäljning, arvskiften. 
• Utredning, handläggning och beslut i frågor om anordnande, ändring och upphörande av godmanskap samt utredning, handläggning av behov av förvaltar- och förmynderskap samt skriftväxling med domstolen. 
• Företräda överförmyndaren i domstol.
• Utöva tillsyn över ställföreträdare genom granskning av redovisningshandlingar och utreda klagomålsärenden på ställföreträdare.
• Rekrytering, arvodering och utbildning av gode män och förvaltare.
• Information och kontakter med våra huvudmän, ställföreträdare, sjukvård, andra myndigheter och allmänhet.
• Upprättande av tjänsteskrivelser till överförmyndarnämnden i beslut där delegation saknas.
• Övriga administrativa uppgifter och posthantering.

FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU:

• har jurist-, ekonom, statsvetare, socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms relevant, alternativt mångårig erfarenhet av överförmyndarverksamhet eller annan myndighetsutövning inom politisk styrd verksamhet. 
• kan uttrycka dig mycket väl, på svenska, i tal och skrift. 

DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT 

• erfarenhet av överförmyndarverksamhet
• goda kunskaper inom civilrätt inklusive ekonomisk familjerätt och förvaltningsrätt,
• god förmåga att bedöma ställföreträdares redovisningshandlingar för att identifiera avvikelser
• IT-kunskaper, särskilt förmågan att använda olika digitala verktyg för att nå en effektiv handläggning

DINA PERSONLIGA EGENSKAPER 

Vi söker dig som brinner för att göra skillnad och vill förbättra livskvaliteten för de mest utsatta i samhället. Du ser helheten, förutser problem och planerar både på kort och lång sikt vilket gör att du kan hantera många ärenden samtidigt med hög kvalitet. Du identifierar snabbt det väsentliga och fokuserar på att avsluta och komma i mål. När du behöver anpassa dig till nya omständigheter ställer du om med positivitet likväl som du bygger förtroendefulla relationer till kollegor och de du samverkar med. 

Vi söker alltså dig som är strukturerad, uthållig, nyfiken, självgående, stabil samt har en personlig mognad och god samarbetsförmåga. Det är viktigt att du kan hantera kontakter med olika människor i varierande sammanhang, på ett respektfullt sätt och förstår att våra kommunmedborgares väl är vår prioritet. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

VARFÖR JOBBA HOS OSS?

I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Stadshuset i Flen ligger bara ett stenkast från tåg- och busstationen.

REDO ATT SÖKA? 

Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen.

Två tjänster

Heltid, tillsvidare.

Tillträde 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse.

Individuell lönesättning.

Vi behöver ha din ansökan senast: 20 september 2026

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap.

Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen.

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan.

Kontaktperson:

Jenny Dunberg, Tillförordnad myndighetschef, 0157- 43 00 71

Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00 

OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.   

Vill du vara med och göra skillnad? Välkommen med din ansökan redan idag!

Om arbetsplatsen

I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Förvaltningens uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället.

Vi har genomgått en spännande organisationsförändring med fokus på att skapa en mer tillgänglig socialtjänst utifrån tre huvudområden: myndighet, första linjen och boende. Utöver dessa huvudområden finns olika stödfunktioner. Som processledare/utredare kommer du att vara en del av staben och kvalitetsenheten. Inom enheten finns bland annat nämnd-, utskott- och förvaltningssekreterare, jurister, verksamhetscontroller och en chef.

Vi söker två personer till rollen som utredare. En av dessa tjänster är särskilt riktad mot att processleda en av förvaltningens stora förflyttningar. Den andra tjänsten har ett bredare uppdrag kring kvalitetsarbete.

Du ingår i en grupp av utredare som arbetar tillsammans, även om var och en har huvudansvar för sina respektive uppdrag. Enhetens och förvaltningens kollegor är viktiga resurser i ditt arbete. Vårt uppdrag är att säkra och stödja nämndens och förvaltningens kvalitetsarbete och en rättssäker ärendehantering. Vår enhet bidrar med specialistkompetens, processledning och ett helhetsperspektiv för att stötta kärnverksamheten i sitt uppdrag.

I vår förvaltning arbetar vi tillsammans för att skapa trygghet och bygga fungerande lösningar. Vi vill genom värme och mod göra det enklare att ta tag i det som är svårt. Vårt sikte är alltid på ett meningsfullt och självständigt liv för dem vi finns till för.

Arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter som utredare innebär i huvudsak att:

• Planera och strukturera övergripande processer
• Facilitera möten och workshops
• Driva förändringsarbete och skapa delaktighet
• Dokumentera, följa upp och presentera resultat
• Omvärldsbevaka, samla information och data
• Analysera, dra slutsatser och föreslå åtgärder på strategisk nivå
• Utreda lex Sarahrapporter
• Utreda och besvara remisser eller andra skrivelser
• Implementera, följa upp och utvärdera resultat
• Arbeta strategisk i egna, långsiktiga uppdrag

Vad vi erbjuder

Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Det finns utrymme att arbeta på distans, men uppdraget utförs huvudsakligen på arbetsplatsen eftersom du är en viktig länk både för uppdraget och för arbetsgruppen. Tjänsten är förlagd dagtid, flextid finns. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd bjuds du på frukt och kaffe och får ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år.

Kvalifikationer

Du som söker är intresserad av att driva övergripande förändringsprocesser. Du vill också arbeta med övergripande kvalitetsarbete som ytterst ska skapa värde för våra invånare. Det är viktigt att du har en god förmåga att leda dig själv, är en lagspelare som bidrar till helheten och att du blir stimulerad av att utforska nya områden. Du trivs i en verksamhet där de kortare uppdragen skiftar men där det samtidigt finns områden där du kan fördjupa dig och arbeta långsiktigt.

Vi söker dig som har akademisk examen med inriktning mot offentlig förvaltning, till exempel statsvetare, beteendevetare, socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Vi vill att du har flerårig erfarenhet av att arbeta inom offentlig förvaltning, gärna i socialtjänsten. Du har skrivit tjänsteutlåtande och rapporter, arbetat strategiskt och med förändringsprocesser samt har kunskap och yrkeserfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda processer i olika team, arbetat i olika samverkansforum och hållt presentationer.

Du har i övrigt mycket goda kunskaper i det svenska språket och är van vid att uttrycka dig i väl tal och skrift. Du är serviceinriktad, pedagogisk och har en god samarbetsförmåga. Slutligen har du lätt för att använda och lära dig digitala system.

I rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet för uppdraget.

Att jobba i Helsingborgs stad

Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.

Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/

Övrig information

Rekryteringen sker löpande och intervjuer kan ske även innan sista ansökningsdag. Tveka därför inte att skicka in din ansökan redan nu.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:

Hanna Hall, Utredare: Hanna.Hall@helsingborg.se 0702-10 65 69

Amanda Ricketts, Utredare: Amanda.Ricketts@helsingborg.se 0721-81 36 04

Sista ansökningsdag: 2026-09-13

Anställningsform: 1 tillsvidaretjänst och en visstidsanställning ca 12 månader med möjlighet till tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Antal tjänster: 2

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Tre kommuner blir fem! Nu växer vi och söker fler härliga kollegor!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?  

I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi handläggare till överförmyndarkontoret. 

Om du gillar att vara en del av en verksamhet med fokus på ständig utveckling och rättssäkerhet kommer du att passa hos oss. Varmt välkommen med din ansökan!

DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER

Överförmyndarnämnden är en kommunal myndighet som har till uppgift att utöva tillsyn över förmyndare, förvaltare och gode män. Från och med 1 januari utökas nämnden när Flen, Gnesta, Strängnäs, Trosa och Vingåkers kommuner samverkar i en gemensam överförmyndarnämnd, Överförmyndarnämnden Sörmland, med handläggarkontor i Flen.

Överförmyndarkontorets uppdrag är att stödja överförmyndarnämnden och överförmyndaren i att omsätta mål och strategier, ta fram beslutsunderlag samt att bedriva tillsyn. Tillsynen ska verka för att den som har ställföreträdare i form av god man, förvaltare eller förmyndare inte drabbas av rättsförluster. 

Som anställd på överförmyndarkontoret arbetar du nära dina kollegor. Du blir en del av en arbetsgrupp som präglas av ansvarstagande, samarbete, flexibilitet och högt ställda krav på rättssäkerhet och utveckling. I överförmyndarverksamheten får varje medarbetare en unik och viktig roll där möjligheten till personlig och yrkesmässig utveckling är stor. Vi är måna om att ha en överförmyndarverksamhet av god kvalitet och vi är stolta över vår verksamhet och arbetet vi utför. Vi trivs tillsammans och med vårt uppdrag!

ARBETSUPPGIFTER/UPPDRAG

Exempel på arbetsuppgifter i rollen:

• Handläggning av kvalificerade juridiska ärenden såsom utredning av och beslut om samtycke till fastighets- och bostadsrättsförsäljning, arvskiften. 
• Utredning, handläggning och beslut i frågor om anordnande, ändring och upphörande av godmanskap samt utredning, handläggning av behov av förvaltar- och förmynderskap samt skriftväxling med domstolen. 
• Företräda överförmyndaren i domstol.
• Utöva tillsyn över ställföreträdare genom granskning av redovisningshandlingar och utreda klagomålsärenden på ställföreträdare.
• Rekrytering, arvodering och utbildning av gode män och förvaltare.
• Information och kontakter med våra huvudmän, ställföreträdare, sjukvård, andra myndigheter och allmänhet.
• Upprättande av tjänsteskrivelser till överförmyndarnämnden i beslut där delegation saknas.
• Övriga administrativa uppgifter och posthantering.

FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU:

• har jurist-, ekonom, statsvetare, socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms relevant, alternativt mångårig erfarenhet av överförmyndarverksamhet eller annan myndighetsutövning inom politisk styrd verksamhet. 
• kan uttrycka dig mycket väl, på svenska, i tal och skrift. 

DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT 

• erfarenhet av överförmyndarverksamhet
• goda kunskaper inom civilrätt inklusive ekonomisk familjerätt och förvaltningsrätt,
• god förmåga att bedöma ställföreträdares redovisningshandlingar för att identifiera avvikelser
• IT-kunskaper, särskilt förmågan att använda olika digitala verktyg för att nå en effektiv handläggning

DINA PERSONLIGA EGENSKAPER 

Vi söker dig som brinner för att göra skillnad och vill förbättra livskvaliteten för de mest utsatta i samhället. Du ser helheten, förutser problem och planerar både på kort och lång sikt vilket gör att du kan hantera många ärenden samtidigt med hög kvalitet. Du identifierar snabbt det väsentliga och fokuserar på att avsluta och komma i mål. När du behöver anpassa dig till nya omständigheter ställer du om med positivitet likväl som du bygger förtroendefulla relationer till kollegor och de du samverkar med. 

Vi söker alltså dig som är strukturerad, uthållig, nyfiken, självgående, stabil samt har en personlig mognad och god samarbetsförmåga. Det är viktigt att du kan hantera kontakter med olika människor i varierande sammanhang, på ett respektfullt sätt och förstår att våra kommunmedborgares väl är vår prioritet. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

VARFÖR JOBBA HOS OSS?

I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Stadshuset i Flen ligger bara ett stenkast från tåg- och busstationen.

REDO ATT SÖKA? 

Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen.

Två tjänster

Heltid, tillsvidare.

Tillträde 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse.

Individuell lönesättning.

Vi behöver ha din ansökan senast: 20 september 2026

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap.

Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen.

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan.

Kontaktperson:

Jenny Dunberg, Tillförordnad myndighetschef, 0157- 43 00 71

Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00 

OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.   

Tre kommuner blir fem! Nu växer vi och söker fler härliga kollegor!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?  

I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi handläggare till överförmyndarkontoret. 

Om du gillar att vara en del av en verksamhet med fokus på ständig utveckling och rättssäkerhet kommer du att passa hos oss. Varmt välkommen med din ansökan!

DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER

Överförmyndarnämnden är en kommunal myndighet som har till uppgift att utöva tillsyn över förmyndare, förvaltare och gode män. Från och med 1 januari utökas nämnden när Flen, Gnesta, Strängnäs, Trosa och Vingåkers kommuner samverkar i en gemensam överförmyndarnämnd, Överförmyndarnämnden Sörmland, med handläggarkontor i Flen.

Överförmyndarkontorets uppdrag är att stödja överförmyndarnämnden och överförmyndaren i att omsätta mål och strategier, ta fram beslutsunderlag samt att bedriva tillsyn. Tillsynen ska verka för att den som har ställföreträdare i form av god man, förvaltare eller förmyndare inte drabbas av rättsförluster. 

Som anställd på överförmyndarkontoret arbetar du nära dina kollegor. Du blir en del av en arbetsgrupp som präglas av ansvarstagande, samarbete, flexibilitet och högt ställda krav på rättssäkerhet och utveckling. I överförmyndarverksamheten får varje medarbetare en unik och viktig roll där möjligheten till personlig och yrkesmässig utveckling är stor. Vi är måna om att ha en överförmyndarverksamhet av god kvalitet och vi är stolta över vår verksamhet och arbetet vi utför. Vi trivs tillsammans och med vårt uppdrag!

ARBETSUPPGIFTER/UPPDRAG

Exempel på arbetsuppgifter i rollen:

• Handläggning av kvalificerade juridiska ärenden såsom utredning av och beslut om samtycke till fastighets- och bostadsrättsförsäljning, arvskiften. 
• Utredning, handläggning och beslut i frågor om anordnande, ändring och upphörande av godmanskap samt utredning, handläggning av behov av förvaltar- och förmynderskap samt skriftväxling med domstolen. 
• Företräda överförmyndaren i domstol.
• Utöva tillsyn över ställföreträdare genom granskning av redovisningshandlingar och utreda klagomålsärenden på ställföreträdare.
• Rekrytering, arvodering och utbildning av gode män och förvaltare.
• Information och kontakter med våra huvudmän, ställföreträdare, sjukvård, andra myndigheter och allmänhet.
• Upprättande av tjänsteskrivelser till överförmyndarnämnden i beslut där delegation saknas.
• Övriga administrativa uppgifter och posthantering.

FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU:

• har jurist-, ekonom, statsvetare, socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms relevant, alternativt mångårig erfarenhet av överförmyndarverksamhet eller annan myndighetsutövning inom politisk styrd verksamhet. 
• kan uttrycka dig mycket väl, på svenska, i tal och skrift. 

DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT 

• erfarenhet av överförmyndarverksamhet
• goda kunskaper inom civilrätt inklusive ekonomisk familjerätt och förvaltningsrätt,
• god förmåga att bedöma ställföreträdares redovisningshandlingar för att identifiera avvikelser
• IT-kunskaper, särskilt förmågan att använda olika digitala verktyg för att nå en effektiv handläggning

DINA PERSONLIGA EGENSKAPER 

Vi söker dig som brinner för att göra skillnad och vill förbättra livskvaliteten för de mest utsatta i samhället. Du ser helheten, förutser problem och planerar både på kort och lång sikt vilket gör att du kan hantera många ärenden samtidigt med hög kvalitet. Du identifierar snabbt det väsentliga och fokuserar på att avsluta och komma i mål. När du behöver anpassa dig till nya omständigheter ställer du om med positivitet likväl som du bygger förtroendefulla relationer till kollegor och de du samverkar med. 

Vi söker alltså dig som är strukturerad, uthållig, nyfiken, självgående, stabil samt har en personlig mognad och god samarbetsförmåga. Det är viktigt att du kan hantera kontakter med olika människor i varierande sammanhang, på ett respektfullt sätt och förstår att våra kommunmedborgares väl är vår prioritet. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

VARFÖR JOBBA HOS OSS?

I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Stadshuset i Flen ligger bara ett stenkast från tåg- och busstationen.

REDO ATT SÖKA? 

Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen.

Två tjänster

Heltid, tillsvidare.

Tillträde 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse.

Individuell lönesättning.

Vi behöver ha din ansökan senast: 20 september 2026

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap.

Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen.

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan.

Kontaktperson:

Jenny Dunberg, Tillförordnad myndighetschef, 0157- 43 00 71

Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00 

OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.   

Tre kommuner blir fem! Nu växer vi och söker fler härliga kollegor!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?  

I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi handläggare till överförmyndarkontoret. 

Om du gillar att vara en del av en verksamhet med fokus på ständig utveckling och rättssäkerhet kommer du att passa hos oss. Varmt välkommen med din ansökan!

DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER

Överförmyndarnämnden är en kommunal myndighet som har till uppgift att utöva tillsyn över förmyndare, förvaltare och gode män. Från och med 1 januari utökas nämnden när Flen, Gnesta, Strängnäs, Trosa och Vingåkers kommuner samverkar i en gemensam överförmyndarnämnd, Överförmyndarnämnden Sörmland, med handläggarkontor i Flen.

Överförmyndarkontorets uppdrag är att stödja överförmyndarnämnden och överförmyndaren i att omsätta mål och strategier, ta fram beslutsunderlag samt att bedriva tillsyn. Tillsynen ska verka för att den som har ställföreträdare i form av god man, förvaltare eller förmyndare inte drabbas av rättsförluster. 

Som anställd på överförmyndarkontoret arbetar du nära dina kollegor. Du blir en del av en arbetsgrupp som präglas av ansvarstagande, samarbete, flexibilitet och högt ställda krav på rättssäkerhet och utveckling. I överförmyndarverksamheten får varje medarbetare en unik och viktig roll där möjligheten till personlig och yrkesmässig utveckling är stor. Vi är måna om att ha en överförmyndarverksamhet av god kvalitet och vi är stolta över vår verksamhet och arbetet vi utför. Vi trivs tillsammans och med vårt uppdrag!

ARBETSUPPGIFTER/UPPDRAG

Exempel på arbetsuppgifter i rollen:

• Handläggning av kvalificerade juridiska ärenden såsom utredning av och beslut om samtycke till fastighets- och bostadsrättsförsäljning, arvskiften. 
• Utredning, handläggning och beslut i frågor om anordnande, ändring och upphörande av godmanskap samt utredning, handläggning av behov av förvaltar- och förmynderskap samt skriftväxling med domstolen. 
• Företräda överförmyndaren i domstol.
• Utöva tillsyn över ställföreträdare genom granskning av redovisningshandlingar och utreda klagomålsärenden på ställföreträdare.
• Rekrytering, arvodering och utbildning av gode män och förvaltare.
• Information och kontakter med våra huvudmän, ställföreträdare, sjukvård, andra myndigheter och allmänhet.
• Upprättande av tjänsteskrivelser till överförmyndarnämnden i beslut där delegation saknas.
• Övriga administrativa uppgifter och posthantering.

FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU:

• har jurist-, ekonom, statsvetare, socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms relevant, alternativt mångårig erfarenhet av överförmyndarverksamhet eller annan myndighetsutövning inom politisk styrd verksamhet. 
• kan uttrycka dig mycket väl, på svenska, i tal och skrift. 

DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT 

• erfarenhet av överförmyndarverksamhet
• goda kunskaper inom civilrätt inklusive ekonomisk familjerätt och förvaltningsrätt,
• god förmåga att bedöma ställföreträdares redovisningshandlingar för att identifiera avvikelser
• IT-kunskaper, särskilt förmågan att använda olika digitala verktyg för att nå en effektiv handläggning

DINA PERSONLIGA EGENSKAPER 

Vi söker dig som brinner för att göra skillnad och vill förbättra livskvaliteten för de mest utsatta i samhället. Du ser helheten, förutser problem och planerar både på kort och lång sikt vilket gör att du kan hantera många ärenden samtidigt med hög kvalitet. Du identifierar snabbt det väsentliga och fokuserar på att avsluta och komma i mål. När du behöver anpassa dig till nya omständigheter ställer du om med positivitet likväl som du bygger förtroendefulla relationer till kollegor och de du samverkar med. 

Vi söker alltså dig som är strukturerad, uthållig, nyfiken, självgående, stabil samt har en personlig mognad och god samarbetsförmåga. Det är viktigt att du kan hantera kontakter med olika människor i varierande sammanhang, på ett respektfullt sätt och förstår att våra kommunmedborgares väl är vår prioritet. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

VARFÖR JOBBA HOS OSS?

I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Stadshuset i Flen ligger bara ett stenkast från tåg- och busstationen.

REDO ATT SÖKA? 

Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen.

Två tjänster

Heltid, tillsvidare.

Tillträde 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse.

Individuell lönesättning.

Vi behöver ha din ansökan senast: 20 september 2026

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap.

Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen.

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan.

Kontaktperson:

Jenny Dunberg, Tillförordnad myndighetschef, 0157- 43 00 71

Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00 

OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.   

Tre kommuner blir fem! Nu växer vi och söker fler härliga kollegor!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?  

I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi handläggare till överförmyndarkontoret. 

Om du gillar att vara en del av en verksamhet med fokus på ständig utveckling och rättssäkerhet kommer du att passa hos oss. Varmt välkommen med din ansökan!

DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER

Överförmyndarnämnden är en kommunal myndighet som har till uppgift att utöva tillsyn över förmyndare, förvaltare och gode män. Från och med 1 januari utökas nämnden när Flen, Gnesta, Strängnäs, Trosa och Vingåkers kommuner samverkar i en gemensam överförmyndarnämnd, Överförmyndarnämnden Sörmland, med handläggarkontor i Flen.

Överförmyndarkontorets uppdrag är att stödja överförmyndarnämnden och överförmyndaren i att omsätta mål och strategier, ta fram beslutsunderlag samt att bedriva tillsyn. Tillsynen ska verka för att den som har ställföreträdare i form av god man, förvaltare eller förmyndare inte drabbas av rättsförluster. 

Som anställd på överförmyndarkontoret arbetar du nära dina kollegor. Du blir en del av en arbetsgrupp som präglas av ansvarstagande, samarbete, flexibilitet och högt ställda krav på rättssäkerhet och utveckling. I överförmyndarverksamheten får varje medarbetare en unik och viktig roll där möjligheten till personlig och yrkesmässig utveckling är stor. Vi är måna om att ha en överförmyndarverksamhet av god kvalitet och vi är stolta över vår verksamhet och arbetet vi utför. Vi trivs tillsammans och med vårt uppdrag!

ARBETSUPPGIFTER/UPPDRAG

Exempel på arbetsuppgifter i rollen:

• Handläggning av kvalificerade juridiska ärenden såsom utredning av och beslut om samtycke till fastighets- och bostadsrättsförsäljning, arvskiften. 
• Utredning, handläggning och beslut i frågor om anordnande, ändring och upphörande av godmanskap samt utredning, handläggning av behov av förvaltar- och förmynderskap samt skriftväxling med domstolen. 
• Företräda överförmyndaren i domstol.
• Utöva tillsyn över ställföreträdare genom granskning av redovisningshandlingar och utreda klagomålsärenden på ställföreträdare.
• Rekrytering, arvodering och utbildning av gode män och förvaltare.
• Information och kontakter med våra huvudmän, ställföreträdare, sjukvård, andra myndigheter och allmänhet.
• Upprättande av tjänsteskrivelser till överförmyndarnämnden i beslut där delegation saknas.
• Övriga administrativa uppgifter och posthantering.

FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU:

• har jurist-, ekonom, statsvetare, socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms relevant, alternativt mångårig erfarenhet av överförmyndarverksamhet eller annan myndighetsutövning inom politisk styrd verksamhet. 
• kan uttrycka dig mycket väl, på svenska, i tal och skrift. 

DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT 

• erfarenhet av överförmyndarverksamhet
• goda kunskaper inom civilrätt inklusive ekonomisk familjerätt och förvaltningsrätt,
• god förmåga att bedöma ställföreträdares redovisningshandlingar för att identifiera avvikelser
• IT-kunskaper, särskilt förmågan att använda olika digitala verktyg för att nå en effektiv handläggning

DINA PERSONLIGA EGENSKAPER 

Vi söker dig som brinner för att göra skillnad och vill förbättra livskvaliteten för de mest utsatta i samhället. Du ser helheten, förutser problem och planerar både på kort och lång sikt vilket gör att du kan hantera många ärenden samtidigt med hög kvalitet. Du identifierar snabbt det väsentliga och fokuserar på att avsluta och komma i mål. När du behöver anpassa dig till nya omständigheter ställer du om med positivitet likväl som du bygger förtroendefulla relationer till kollegor och de du samverkar med. 

Vi söker alltså dig som är strukturerad, uthållig, nyfiken, självgående, stabil samt har en personlig mognad och god samarbetsförmåga. Det är viktigt att du kan hantera kontakter med olika människor i varierande sammanhang, på ett respektfullt sätt och förstår att våra kommunmedborgares väl är vår prioritet. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

VARFÖR JOBBA HOS OSS?

I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Stadshuset i Flen ligger bara ett stenkast från tåg- och busstationen.

REDO ATT SÖKA? 

Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen.

Två tjänster

Heltid, tillsvidare.

Tillträde 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse.

Individuell lönesättning.

Vi behöver ha din ansökan senast: 20 september 2026

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap.

Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen.

I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd.

Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan.

Kontaktperson:

Jenny Dunberg, Tillförordnad myndighetschef, 0157- 43 00 71

Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00 

OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.   

Naturvårdsverket driver och samordnar arbetet för en god livsmiljö tillsammans med andra. Hos oss får du vara med och bidra i det viktiga arbetet för att nå vår vision - att skapa en bra livsmiljö för människan och allt annat levande, nu och för kommande generationer!  

Vill du vara med och stärka och utveckla Naturvårdsverkets arbete med biologisk mångfald och viltförvaltning? Avdelningen för natur och vilt söker en anslagssamordnare med ekonomutbildning till vår anslagsfunktion. Vi letar efter någon som är i början av sin karriär. 

Avdelningen för natur och vilt arbetar för att stärka den biologiska mångfalden och för en hållbar viltförvaltning. Den har ca 125 medarbetare. Vi förfogar över flera omfattande statliga sakanslag som på ett effektivt sätt ska stötta arbete med skydd och skötsel av värdefull natur samt viltskador. Centralt placerat på avdelningen finns en anslagsfunktion som håller ihop avdelningens övergripande arbete med sakanslagen i nära samarbete med myndighetens ekonomienhet och avdelningsledning. Det handlar om att tillsammans med alla berörda få till ändamålsenliga budgetar, träffsäkra prognoser och rättvisande återrapporteringar. Anslagsfunktionen arbetar också för att få utveckling och effektivitet i användningen av sakanslagen och att under året kunna fördela om oförbrukade medel. Vi vill nu stärka anslagsfunktionen med en anslagssamordnare med ekonomutbildning och då bli en grupp på fyra personer.

Dina arbetsuppgifter   

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att hålla ihop avdelningens löpande arbete med budgetar och prognoser för sakanslagen i samarbete med Ekonomienheten. Även arbete med fleråriga åtaganden ingår. Du kommer också göra löpande kontroller av utfall och initiera rättelser av felaktigheter och stödja avdelningen i frågor av ekonomisk karaktär. En viktig uppgift är att hålla ihop arbetet med återrapportering av resultat och göra ekonomiska sammanställningar och analyser i samband med det. Du kommer vidare att ge stöd till fastighetsförvaltningen i skyddade områden, bl a med nyckeltal. Andra uppgifter kan tillkomma. 

Din kompetens 

Krav:  

• Akademisk utbildning inom ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. 
• Minst 2 års arbetslivserfarenhet med ekonomiarbete. 
• Att du är skicklig på att arbeta i excel. 
• Att du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift eftersom det behövs i det dagliga arbetet. 

Meriterande: 

• Erfarenhet av arbete med budget, prognos, redovisning och ekonomiuppföljning. 
• Utbildning inom redovisning. 
• Erfarenhet av att förbereda och hålla presentationer. 
• Att din utbildning inte är mer än 6 år gammal. 
• Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor.  

Personliga egenskaper 

För att lyckas i arbetet behöver du ha ett driv och kunna arbeta självständigt (självledarskap). Du behöver också ha en god samarbetsförmåga med olika personer inom och utanför myndigheten. Vi vill att du ska kunna se problem och hitta lösningar genom att ha en god analytisk förmåga. Du behöver också ha en god kommunikativ förmåga och kunna både förmedla sammanställningar och analyser och också lyssna in olika kollegors behov. Eftersom arbetsuppgifterna och prioriteringar kan variera behöver du kunna vara flexibel. Vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna.  

Om anställningen 

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Anställningens placering är Stockholm alternativt Östersund. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning.  

Ansökan 

När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del av urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder oss inte av personligt brev vid urvalet, det beror på att vi vill lägga fokus på din erfarenhet och kompetens vilket bidrar till en mer effektiv och rättvis rekryteringsprocess. I din ansökan till oss bifogar du endast ditt CV. Slutkandidater kommer att bli ombedda att göra arbetsprov i att använda excel. 

Varmt välkommen med din ansökan senast den 15 september.  

Kontakt 

Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta Gunilla Skotnicka, biträdande avdelningschef på Avdelningen för natur och vilt. Du kan även kontakta våra fackliga företrädare för Saco-S eller ST. Samtliga nås via kundtjänst, tel.nr. 010-698 10 00. 

Varför ska du arbeta hos oss? 

Naturvårdsverket värnar om ett hållbart arbetsliv och en god arbetsmiljö. Vi erbjuder våra medarbetare goda möjligheter till distansarbete, företagshälsovård och personalstöd, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag, samt olika aktiviteter via vår sport- och friluftsförening och kulturförening. Välkommen till våra moderna kontor i en organisation med ett viktigt uppdrag. Vi är en arbetsplats med trevliga kollegor och ett närvarande ledarskap där vi samlas kring vårt övergripande uppdrag som syftar till att förbättra miljön för nuvarande och kommande generationer. 

Om Naturvårdsverket 

Naturvårdsverket är en statlig myndighet för klimat- och miljöfrågor. Vi arbetar på uppdrag av regeringen inom Sverige, inom EU och internationellt. Naturvårdsverket driver och samordnar miljöarbetet i Sverige. Vi bidrar till ett robust och hållbart samhälle.  

Naturvårdsverket ansvarar för frågor som handlar om klimat och luft, mark, biologisk mångfald, förorenade områden, kretslopp och avfall, resurseffektivitet, miljöövervakning, jakt och vilt samt miljöforskning. Myndighetens ansvarsområden är integrerade i andra viktiga samhällsfrågor och bidrar därför till hela samhällets utveckling. Naturvårdsverket arbetar också för att stärka samhällets beredskap. 

Naturvårdsverket eftersträvar en arbetsplats präglad av jämställdhet och mångfald. Vi ser att medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter är en viktig förutsättning för detta. 

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Naturvårdsverket driver och samordnar arbetet för en god livsmiljö tillsammans med andra. Hos oss får du vara med och bidra i det viktiga arbetet för att nå vår vision - att skapa en bra livsmiljö för människan och allt annat levande, nu och för kommande generationer!  

Vill du vara med och stärka och utveckla Naturvårdsverkets arbete med biologisk mångfald och viltförvaltning? Avdelningen för natur och vilt söker en anslagssamordnare med ekonomutbildning till vår anslagsfunktion. Vi letar efter någon som är i början av sin karriär. 

Avdelningen för natur och vilt arbetar för att stärka den biologiska mångfalden och för en hållbar viltförvaltning. Den har ca 125 medarbetare. Vi förfogar över flera omfattande statliga sakanslag som på ett effektivt sätt ska stötta arbete med skydd och skötsel av värdefull natur samt viltskador. Centralt placerat på avdelningen finns en anslagsfunktion som håller ihop avdelningens övergripande arbete med sakanslagen i nära samarbete med myndighetens ekonomienhet och avdelningsledning. Det handlar om att tillsammans med alla berörda få till ändamålsenliga budgetar, träffsäkra prognoser och rättvisande återrapporteringar. Anslagsfunktionen arbetar också för att få utveckling och effektivitet i användningen av sakanslagen och att under året kunna fördela om oförbrukade medel. Vi vill nu stärka anslagsfunktionen med en anslagssamordnare med ekonomutbildning och då bli en grupp på fyra personer.

Dina arbetsuppgifter   

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att hålla ihop avdelningens löpande arbete med budgetar och prognoser för sakanslagen i samarbete med Ekonomienheten. Även arbete med fleråriga åtaganden ingår. Du kommer också göra löpande kontroller av utfall och initiera rättelser av felaktigheter och stödja avdelningen i frågor av ekonomisk karaktär. En viktig uppgift är att hålla ihop arbetet med återrapportering av resultat och göra ekonomiska sammanställningar och analyser i samband med det. Du kommer vidare att ge stöd till fastighetsförvaltningen i skyddade områden, bl a med nyckeltal. Andra uppgifter kan tillkomma. 

Din kompetens 

Krav:  

• Akademisk utbildning inom ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. 
• Minst 2 års arbetslivserfarenhet med ekonomiarbete. 
• Att du är skicklig på att arbeta i excel. 
• Att du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift eftersom det behövs i det dagliga arbetet. 

Meriterande: 

• Erfarenhet av arbete med budget, prognos, redovisning och ekonomiuppföljning. 
• Utbildning inom redovisning. 
• Erfarenhet av att förbereda och hålla presentationer. 
• Att din utbildning inte är mer än 6 år gammal. 
• Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor.  

Personliga egenskaper 

För att lyckas i arbetet behöver du ha ett driv och kunna arbeta självständigt (självledarskap). Du behöver också ha en god samarbetsförmåga med olika personer inom och utanför myndigheten. Vi vill att du ska kunna se problem och hitta lösningar genom att ha en god analytisk förmåga. Du behöver också ha en god kommunikativ förmåga och kunna både förmedla sammanställningar och analyser och också lyssna in olika kollegors behov. Eftersom arbetsuppgifterna och prioriteringar kan variera behöver du kunna vara flexibel. Vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna.  

Om anställningen 

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Anställningens placering är Stockholm alternativt Östersund. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning.  

Ansökan 

När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del av urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder oss inte av personligt brev vid urvalet, det beror på att vi vill lägga fokus på din erfarenhet och kompetens vilket bidrar till en mer effektiv och rättvis rekryteringsprocess. I din ansökan till oss bifogar du endast ditt CV. Slutkandidater kommer att bli ombedda att göra arbetsprov i att använda excel. 

Varmt välkommen med din ansökan senast den 15 september.  

Kontakt 

Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta Gunilla Skotnicka, biträdande avdelningschef på Avdelningen för natur och vilt. Du kan även kontakta våra fackliga företrädare för Saco-S eller ST. Samtliga nås via kundtjänst, tel.nr. 010-698 10 00. 

Varför ska du arbeta hos oss? 

Naturvårdsverket värnar om ett hållbart arbetsliv och en god arbetsmiljö. Vi erbjuder våra medarbetare goda möjligheter till distansarbete, företagshälsovård och personalstöd, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag, samt olika aktiviteter via vår sport- och friluftsförening och kulturförening. Välkommen till våra moderna kontor i en organisation med ett viktigt uppdrag. Vi är en arbetsplats med trevliga kollegor och ett närvarande ledarskap där vi samlas kring vårt övergripande uppdrag som syftar till att förbättra miljön för nuvarande och kommande generationer. 

Om Naturvårdsverket 

Naturvårdsverket är en statlig myndighet för klimat- och miljöfrågor. Vi arbetar på uppdrag av regeringen inom Sverige, inom EU och internationellt. Naturvårdsverket driver och samordnar miljöarbetet i Sverige. Vi bidrar till ett robust och hållbart samhälle.  

Naturvårdsverket ansvarar för frågor som handlar om klimat och luft, mark, biologisk mångfald, förorenade områden, kretslopp och avfall, resurseffektivitet, miljöövervakning, jakt och vilt samt miljöforskning. Myndighetens ansvarsområden är integrerade i andra viktiga samhällsfrågor och bidrar därför till hela samhällets utveckling. Naturvårdsverket arbetar också för att stärka samhällets beredskap. 

Naturvårdsverket eftersträvar en arbetsplats präglad av jämställdhet och mångfald. Vi ser att medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter är en viktig förutsättning för detta. 

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Naturvårdsverket driver och samordnar arbetet för en god livsmiljö tillsammans med andra. Hos oss får du vara med och bidra i det viktiga arbetet för att nå vår vision - att skapa en bra livsmiljö för människan och allt annat levande, nu och för kommande generationer!  

Vill du vara med och stärka och utveckla Naturvårdsverkets arbete med biologisk mångfald och viltförvaltning? Avdelningen för natur och vilt söker en anslagssamordnare med ekonomutbildning till vår anslagsfunktion. Vi letar efter någon som är i början av sin karriär. 

Avdelningen för natur och vilt arbetar för att stärka den biologiska mångfalden och för en hållbar viltförvaltning. Den har ca 125 medarbetare. Vi förfogar över flera omfattande statliga sakanslag som på ett effektivt sätt ska stötta arbete med skydd och skötsel av värdefull natur samt viltskador. Centralt placerat på avdelningen finns en anslagsfunktion som håller ihop avdelningens övergripande arbete med sakanslagen i nära samarbete med myndighetens ekonomienhet och avdelningsledning. Det handlar om att tillsammans med alla berörda få till ändamålsenliga budgetar, träffsäkra prognoser och rättvisande återrapporteringar. Anslagsfunktionen arbetar också för att få utveckling och effektivitet i användningen av sakanslagen och att under året kunna fördela om oförbrukade medel. Vi vill nu stärka anslagsfunktionen med en anslagssamordnare med ekonomutbildning och då bli en grupp på fyra personer.

Dina arbetsuppgifter   

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att hålla ihop avdelningens löpande arbete med budgetar och prognoser för sakanslagen i samarbete med Ekonomienheten. Även arbete med fleråriga åtaganden ingår. Du kommer också göra löpande kontroller av utfall och initiera rättelser av felaktigheter och stödja avdelningen i frågor av ekonomisk karaktär. En viktig uppgift är att hålla ihop arbetet med återrapportering av resultat och göra ekonomiska sammanställningar och analyser i samband med det. Du kommer vidare att ge stöd till fastighetsförvaltningen i skyddade områden, bl a med nyckeltal. Andra uppgifter kan tillkomma. 

Din kompetens 

Krav:  

• Akademisk utbildning inom ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. 
• Minst 2 års arbetslivserfarenhet med ekonomiarbete. 
• Att du är skicklig på att arbeta i excel. 
• Att du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift eftersom det behövs i det dagliga arbetet. 

Meriterande: 

• Erfarenhet av arbete med budget, prognos, redovisning och ekonomiuppföljning. 
• Utbildning inom redovisning. 
• Erfarenhet av att förbereda och hålla presentationer. 
• Att din utbildning inte är mer än 6 år gammal. 
• Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor.  

Personliga egenskaper 

För att lyckas i arbetet behöver du ha ett driv och kunna arbeta självständigt (självledarskap). Du behöver också ha en god samarbetsförmåga med olika personer inom och utanför myndigheten. Vi vill att du ska kunna se problem och hitta lösningar genom att ha en god analytisk förmåga. Du behöver också ha en god kommunikativ förmåga och kunna både förmedla sammanställningar och analyser och också lyssna in olika kollegors behov. Eftersom arbetsuppgifterna och prioriteringar kan variera behöver du kunna vara flexibel. Vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna.  

Om anställningen 

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Anställningens placering är Stockholm alternativt Östersund. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning.  

Ansökan 

När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del av urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder oss inte av personligt brev vid urvalet, det beror på att vi vill lägga fokus på din erfarenhet och kompetens vilket bidrar till en mer effektiv och rättvis rekryteringsprocess. I din ansökan till oss bifogar du endast ditt CV. Slutkandidater kommer att bli ombedda att göra arbetsprov i att använda excel. 

Varmt välkommen med din ansökan senast den 15 september.  

Kontakt 

Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta Gunilla Skotnicka, biträdande avdelningschef på Avdelningen för natur och vilt. Du kan även kontakta våra fackliga företrädare för Saco-S eller ST. Samtliga nås via kundtjänst, tel.nr. 010-698 10 00. 

Varför ska du arbeta hos oss? 

Naturvårdsverket värnar om ett hållbart arbetsliv och en god arbetsmiljö. Vi erbjuder våra medarbetare goda möjligheter till distansarbete, företagshälsovård och personalstöd, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag, samt olika aktiviteter via vår sport- och friluftsförening och kulturförening. Välkommen till våra moderna kontor i en organisation med ett viktigt uppdrag. Vi är en arbetsplats med trevliga kollegor och ett närvarande ledarskap där vi samlas kring vårt övergripande uppdrag som syftar till att förbättra miljön för nuvarande och kommande generationer. 

Om Naturvårdsverket 

Naturvårdsverket är en statlig myndighet för klimat- och miljöfrågor. Vi arbetar på uppdrag av regeringen inom Sverige, inom EU och internationellt. Naturvårdsverket driver och samordnar miljöarbetet i Sverige. Vi bidrar till ett robust och hållbart samhälle.  

Naturvårdsverket ansvarar för frågor som handlar om klimat och luft, mark, biologisk mångfald, förorenade områden, kretslopp och avfall, resurseffektivitet, miljöövervakning, jakt och vilt samt miljöforskning. Myndighetens ansvarsområden är integrerade i andra viktiga samhällsfrågor och bidrar därför till hela samhällets utveckling. Naturvårdsverket arbetar också för att stärka samhällets beredskap. 

Naturvårdsverket eftersträvar en arbetsplats präglad av jämställdhet och mångfald. Vi ser att medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter är en viktig förutsättning för detta. 

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.