Aktiveringspedagog - Lediga jobb

Ser du dig själv som en trygg vuxen som har ett genuint intresse av att arbeta med och göra skillnad för barn? Just nu söker vi boendestödjare till en ung brukare med funktionsvariation. Tjänsten är placerad på Lilla Stenstagården som är en bostad med särskild service för barn och ungdomar. Bostaden är belägen norr om Kristinehamn och omges av natursköna miljöer med närhet till skog och fina promenadstråk. Boendeformen tillhör verksamhetsområdet funktionsstöd som hör till stöd, vård och omsorgsförvaltningen i Kristinehamn, där vi erbjuder stöd enligt LSS. Förvaltningens kärnverksamhet är att bedriva omvårdnad, omsorg och rehabilitering för äldre samt ge stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Alltid med individens behov i centrum.  Kristinehamn är en stad som kombinerar det bästa av två världar - småstadens lugn och gemenskap med goda möjligheter till arbete och utveckling. Här minskar pendlingstiden, tempot blir mer balanserat och vardagen enklare att få ihop. Med Vänern precis runt hörnet väntar en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö och vi har ett rikt kultur- och fritidsliv för både barn och vuxna som gör det enkelt att leva ett aktivt liv. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare blir du en viktig del av brukarens vardag och får möjlighet att bidra till en trygg, utvecklande och meningsfull tillvaro. Du arbetar utifrån tydliga genomförandeplaner och använder pedagogiska metoder för att skapa struktur, trygghet och utveckling. I arbetet behöver du kunna möta situationer där barnet uttrycker starka känslor eller reagerar kraftigt på sin omgivning. Det kan innebära utmanande och ibland utåtagerande beteenden. Din uppgift är att med lugn, respekt och ett lågaffektivt förhållningssätt skapa trygghet, förebygga att situationer eskalerar och hjälpa barnet att återfå kontroll och balans. En viktig del av rollen är att bygga en trygg relation och vara en stabil och närvarande vuxen. Du behöver kunna läsa av situationer, anpassa ditt bemötande och hitta fungerande strategier utifrån barnets behov och dagsform. Tydlighet, lyhördhet, tålamod och ett lösningsfokuserat förhållningssätt är därför centrala delar i arbetet. Vi tror på att utveckling sker genom att våga prova, utvärdera och lära tillsammans. Som medarbetare hos oss förväntas du därför inte bara följa befintliga arbetssätt, utan också vara delaktig i att utveckla dem. Du får möjlighet att komma med idéer, prova nya pedagogiska strategier och aktiviteter samt tillsammans med kollegor följa upp vad som fungerar och vad som kan göras annorlunda. Du kommer också att ha en viktig roll i att väcka nyfikenhet och skapa möjlighet till utveckling. Genom att tänka kreativt, utforska nya aktiviteter och våga prova nya saker tillsammans med barnet bidrar du till meningsfulla upplevelser utifrån barnets intressen, förmågor och behov. I din roll kommer du bland annat:  • skapa och upprätthålla en tydlig och begriplig vardag genom visuellt stöd, struktur och anpassade aktiviteter • ge stöd i sociala situationer, kommunikation och vardagliga moment • arbeta förebyggande och använda lågaffektiva strategier för att hantera och avleda utmanande situationer • dokumentera och följa upp arbetet utifrån genomförandeplan och uppsatta mål. Arbetstiderna varierar mellan dag/kväll, natt och helg. KVALIFIKATIONER För att trivas och lyckas i rollen är personliga egenskaper och personlig lämplighet av stor betydelse i den här rekryteringen.  Du är en trygg och lugn person som kan skapa struktur och ro även när situationer blir intensiva. Du behöver samtidigt vara flexibel och kunna anpassa ditt förhållningssätt när förutsättningarna förändras. Du har förståelse för barns olika förutsättningar och kan anpassa din kommunikation och ditt bemötande utifrån individens behov och situation.  Eftersom arbetet ibland innebär att möta starka känslouttryck och utåtagerande beteende behöver du vara trygg i att stå kvar, behålla lugnet och arbeta förebyggande. Du tycker om att samarbeta och ser värdet i att olika erfarenheter och perspektiv kan bidra till bättre lösningar. Du vågar komma med idéer och att tillsammans med kollegor prova nya arbetssätt, utvärdera resultat och utveckla verksamheten vidare. Utöver detta ser vi att du har: • utbildning som stödassistent, fritidsledare, pedagog, undersköterska eller annan utbildning inom arbetsområdet som kan bedömas som likvärdig • kunskap om intellektuella funktionsnedsättningar och autismspektrumtillstånd • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta redskap • B-körkort eftersom aktiviteter tillsammans med barnet ingår i arbetet. Det är meriterande om du tidigare har arbetat i en liknade roll och har erfarenhet av lågaffektivt bemötande, förebyggande arbete och strategier för att hantera och avleda utmanande situationer. I denna tjänst tillämpas provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-09 eller enligt överenskommelse. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Ser du dig själv som en trygg vuxen som har ett genuint intresse av att arbeta med och göra skillnad för barn? Just nu söker vi boendestödjare till en ung brukare med funktionsvariation. Tjänsten är placerad på Lilla Stenstagården som är en bostad med särskild service för barn och ungdomar. Bostaden är belägen norr om Kristinehamn och omges av natursköna miljöer med närhet till skog och fina promenadstråk. Boendeformen tillhör verksamhetsområdet funktionsstöd som hör till stöd, vård och omsorgsförvaltningen i Kristinehamn, där vi erbjuder stöd enligt LSS. Förvaltningens kärnverksamhet är att bedriva omvårdnad, omsorg och rehabilitering för äldre samt ge stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Alltid med individens behov i centrum.  Kristinehamn är en stad som kombinerar det bästa av två världar - småstadens lugn och gemenskap med goda möjligheter till arbete och utveckling. Här minskar pendlingstiden, tempot blir mer balanserat och vardagen enklare att få ihop. Med Vänern precis runt hörnet väntar en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö och vi har ett rikt kultur- och fritidsliv för både barn och vuxna som gör det enkelt att leva ett aktivt liv. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare blir du en viktig del av brukarens vardag och får möjlighet att bidra till en trygg, utvecklande och meningsfull tillvaro. Du arbetar utifrån tydliga genomförandeplaner och använder pedagogiska metoder för att skapa struktur, trygghet och utveckling. I arbetet behöver du kunna möta situationer där barnet uttrycker starka känslor eller reagerar kraftigt på sin omgivning. Det kan innebära utmanande och ibland utåtagerande beteenden. Din uppgift är att med lugn, respekt och ett lågaffektivt förhållningssätt skapa trygghet, förebygga att situationer eskalerar och hjälpa barnet att återfå kontroll och balans. En viktig del av rollen är att bygga en trygg relation och vara en stabil och närvarande vuxen. Du behöver kunna läsa av situationer, anpassa ditt bemötande och hitta fungerande strategier utifrån barnets behov och dagsform. Tydlighet, lyhördhet, tålamod och ett lösningsfokuserat förhållningssätt är därför centrala delar i arbetet. Vi tror på att utveckling sker genom att våga prova, utvärdera och lära tillsammans. Som medarbetare hos oss förväntas du därför inte bara följa befintliga arbetssätt, utan också vara delaktig i att utveckla dem. Du får möjlighet att komma med idéer, prova nya pedagogiska strategier och aktiviteter samt tillsammans med kollegor följa upp vad som fungerar och vad som kan göras annorlunda. Du kommer också att ha en viktig roll i att väcka nyfikenhet och skapa möjlighet till utveckling. Genom att tänka kreativt, utforska nya aktiviteter och våga prova nya saker tillsammans med barnet bidrar du till meningsfulla upplevelser utifrån barnets intressen, förmågor och behov. I din roll kommer du bland annat:  • skapa och upprätthålla en tydlig och begriplig vardag genom visuellt stöd, struktur och anpassade aktiviteter • ge stöd i sociala situationer, kommunikation och vardagliga moment • arbeta förebyggande och använda lågaffektiva strategier för att hantera och avleda utmanande situationer • dokumentera och följa upp arbetet utifrån genomförandeplan och uppsatta mål. Arbetstiderna varierar mellan dag/kväll, natt och helg. KVALIFIKATIONER För att trivas och lyckas i rollen är personliga egenskaper och personlig lämplighet av stor betydelse i den här rekryteringen.  Du är en trygg och lugn person som kan skapa struktur och ro även när situationer blir intensiva. Du behöver samtidigt vara flexibel och kunna anpassa ditt förhållningssätt när förutsättningarna förändras. Du har förståelse för barns olika förutsättningar och kan anpassa din kommunikation och ditt bemötande utifrån individens behov och situation.  Eftersom arbetet ibland innebär att möta starka känslouttryck och utåtagerande beteende behöver du vara trygg i att stå kvar, behålla lugnet och arbeta förebyggande. Du tycker om att samarbeta och ser värdet i att olika erfarenheter och perspektiv kan bidra till bättre lösningar. Du vågar komma med idéer och att tillsammans med kollegor prova nya arbetssätt, utvärdera resultat och utveckla verksamheten vidare. Utöver detta ser vi att du har: • utbildning som stödassistent, fritidsledare, pedagog, undersköterska eller annan utbildning inom arbetsområdet som kan bedömas som likvärdig • kunskap om intellektuella funktionsnedsättningar och autismspektrumtillstånd • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta redskap • B-körkort eftersom aktiviteter tillsammans med barnet ingår i arbetet. Det är meriterande om du tidigare har arbetat i en liknade roll och har erfarenhet av lågaffektivt bemötande, förebyggande arbete och strategier för att hantera och avleda utmanande situationer. I denna tjänst tillämpas provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-09 eller enligt överenskommelse. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Ser du dig själv som en trygg vuxen som har ett genuint intresse av att arbeta med och göra skillnad för barn? Just nu söker vi boendestödjare till en ung brukare med funktionsvariation. Tjänsten är placerad på Lilla Stenstagården som är en bostad med särskild service för barn och ungdomar. Bostaden är belägen norr om Kristinehamn och omges av natursköna miljöer med närhet till skog och fina promenadstråk. Boendeformen tillhör verksamhetsområdet funktionsstöd som hör till stöd, vård och omsorgsförvaltningen i Kristinehamn, där vi erbjuder stöd enligt LSS. Förvaltningens kärnverksamhet är att bedriva omvårdnad, omsorg och rehabilitering för äldre samt ge stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Alltid med individens behov i centrum.  Kristinehamn är en stad som kombinerar det bästa av två världar - småstadens lugn och gemenskap med goda möjligheter till arbete och utveckling. Här minskar pendlingstiden, tempot blir mer balanserat och vardagen enklare att få ihop. Med Vänern precis runt hörnet väntar en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö och vi har ett rikt kultur- och fritidsliv för både barn och vuxna som gör det enkelt att leva ett aktivt liv. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare blir du en viktig del av brukarens vardag och får möjlighet att bidra till en trygg, utvecklande och meningsfull tillvaro. Du arbetar utifrån tydliga genomförandeplaner och använder pedagogiska metoder för att skapa struktur, trygghet och utveckling. I arbetet behöver du kunna möta situationer där barnet uttrycker starka känslor eller reagerar kraftigt på sin omgivning. Det kan innebära utmanande och ibland utåtagerande beteenden. Din uppgift är att med lugn, respekt och ett lågaffektivt förhållningssätt skapa trygghet, förebygga att situationer eskalerar och hjälpa barnet att återfå kontroll och balans. En viktig del av rollen är att bygga en trygg relation och vara en stabil och närvarande vuxen. Du behöver kunna läsa av situationer, anpassa ditt bemötande och hitta fungerande strategier utifrån barnets behov och dagsform. Tydlighet, lyhördhet, tålamod och ett lösningsfokuserat förhållningssätt är därför centrala delar i arbetet. Vi tror på att utveckling sker genom att våga prova, utvärdera och lära tillsammans. Som medarbetare hos oss förväntas du därför inte bara följa befintliga arbetssätt, utan också vara delaktig i att utveckla dem. Du får möjlighet att komma med idéer, prova nya pedagogiska strategier och aktiviteter samt tillsammans med kollegor följa upp vad som fungerar och vad som kan göras annorlunda. Du kommer också att ha en viktig roll i att väcka nyfikenhet och skapa möjlighet till utveckling. Genom att tänka kreativt, utforska nya aktiviteter och våga prova nya saker tillsammans med barnet bidrar du till meningsfulla upplevelser utifrån barnets intressen, förmågor och behov. I din roll kommer du bland annat:  • skapa och upprätthålla en tydlig och begriplig vardag genom visuellt stöd, struktur och anpassade aktiviteter • ge stöd i sociala situationer, kommunikation och vardagliga moment • arbeta förebyggande och använda lågaffektiva strategier för att hantera och avleda utmanande situationer • dokumentera och följa upp arbetet utifrån genomförandeplan och uppsatta mål. Arbetstiderna varierar mellan dag/kväll, natt och helg. KVALIFIKATIONER För att trivas och lyckas i rollen är personliga egenskaper och personlig lämplighet av stor betydelse i den här rekryteringen.  Du är en trygg och lugn person som kan skapa struktur och ro även när situationer blir intensiva. Du behöver samtidigt vara flexibel och kunna anpassa ditt förhållningssätt när förutsättningarna förändras. Du har förståelse för barns olika förutsättningar och kan anpassa din kommunikation och ditt bemötande utifrån individens behov och situation.  Eftersom arbetet ibland innebär att möta starka känslouttryck och utåtagerande beteende behöver du vara trygg i att stå kvar, behålla lugnet och arbeta förebyggande. Du tycker om att samarbeta och ser värdet i att olika erfarenheter och perspektiv kan bidra till bättre lösningar. Du vågar komma med idéer och att tillsammans med kollegor prova nya arbetssätt, utvärdera resultat och utveckla verksamheten vidare. Utöver detta ser vi att du har: • utbildning som stödassistent, fritidsledare, pedagog, undersköterska eller annan utbildning inom arbetsområdet som kan bedömas som likvärdig • kunskap om intellektuella funktionsnedsättningar och autismspektrumtillstånd • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta redskap • B-körkort eftersom aktiviteter tillsammans med barnet ingår i arbetet. Det är meriterande om du tidigare har arbetat i en liknade roll och har erfarenhet av lågaffektivt bemötande, förebyggande arbete och strategier för att hantera och avleda utmanande situationer. I denna tjänst tillämpas provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-09 eller enligt överenskommelse. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Ser du dig själv som en trygg vuxen som har ett genuint intresse av att arbeta med och göra skillnad för barn? Just nu söker vi boendestödjare till en ung brukare med funktionsvariation. Tjänsten är placerad på Lilla Stenstagården som är en bostad med särskild service för barn och ungdomar. Bostaden är belägen norr om Kristinehamn och omges av natursköna miljöer med närhet till skog och fina promenadstråk. Boendeformen tillhör verksamhetsområdet funktionsstöd som hör till stöd, vård och omsorgsförvaltningen i Kristinehamn, där vi erbjuder stöd enligt LSS. Förvaltningens kärnverksamhet är att bedriva omvårdnad, omsorg och rehabilitering för äldre samt ge stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Alltid med individens behov i centrum.  Kristinehamn är en stad som kombinerar det bästa av två världar - småstadens lugn och gemenskap med goda möjligheter till arbete och utveckling. Här minskar pendlingstiden, tempot blir mer balanserat och vardagen enklare att få ihop. Med Vänern precis runt hörnet väntar en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö och vi har ett rikt kultur- och fritidsliv för både barn och vuxna som gör det enkelt att leva ett aktivt liv. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare blir du en viktig del av brukarens vardag och får möjlighet att bidra till en trygg, utvecklande och meningsfull tillvaro. Du arbetar utifrån tydliga genomförandeplaner och använder pedagogiska metoder för att skapa struktur, trygghet och utveckling. I arbetet behöver du kunna möta situationer där barnet uttrycker starka känslor eller reagerar kraftigt på sin omgivning. Det kan innebära utmanande och ibland utåtagerande beteenden. Din uppgift är att med lugn, respekt och ett lågaffektivt förhållningssätt skapa trygghet, förebygga att situationer eskalerar och hjälpa barnet att återfå kontroll och balans. En viktig del av rollen är att bygga en trygg relation och vara en stabil och närvarande vuxen. Du behöver kunna läsa av situationer, anpassa ditt bemötande och hitta fungerande strategier utifrån barnets behov och dagsform. Tydlighet, lyhördhet, tålamod och ett lösningsfokuserat förhållningssätt är därför centrala delar i arbetet. Vi tror på att utveckling sker genom att våga prova, utvärdera och lära tillsammans. Som medarbetare hos oss förväntas du därför inte bara följa befintliga arbetssätt, utan också vara delaktig i att utveckla dem. Du får möjlighet att komma med idéer, prova nya pedagogiska strategier och aktiviteter samt tillsammans med kollegor följa upp vad som fungerar och vad som kan göras annorlunda. Du kommer också att ha en viktig roll i att väcka nyfikenhet och skapa möjlighet till utveckling. Genom att tänka kreativt, utforska nya aktiviteter och våga prova nya saker tillsammans med barnet bidrar du till meningsfulla upplevelser utifrån barnets intressen, förmågor och behov. I din roll kommer du bland annat:  • skapa och upprätthålla en tydlig och begriplig vardag genom visuellt stöd, struktur och anpassade aktiviteter • ge stöd i sociala situationer, kommunikation och vardagliga moment • arbeta förebyggande och använda lågaffektiva strategier för att hantera och avleda utmanande situationer • dokumentera och följa upp arbetet utifrån genomförandeplan och uppsatta mål. Arbetstiderna varierar mellan dag/kväll, natt och helg. KVALIFIKATIONER För att trivas och lyckas i rollen är personliga egenskaper och personlig lämplighet av stor betydelse i den här rekryteringen.  Du är en trygg och lugn person som kan skapa struktur och ro även när situationer blir intensiva. Du behöver samtidigt vara flexibel och kunna anpassa ditt förhållningssätt när förutsättningarna förändras. Du har förståelse för barns olika förutsättningar och kan anpassa din kommunikation och ditt bemötande utifrån individens behov och situation.  Eftersom arbetet ibland innebär att möta starka känslouttryck och utåtagerande beteende behöver du vara trygg i att stå kvar, behålla lugnet och arbeta förebyggande. Du tycker om att samarbeta och ser värdet i att olika erfarenheter och perspektiv kan bidra till bättre lösningar. Du vågar komma med idéer och att tillsammans med kollegor prova nya arbetssätt, utvärdera resultat och utveckla verksamheten vidare. Utöver detta ser vi att du har: • utbildning som stödassistent, fritidsledare, pedagog, undersköterska eller annan utbildning inom arbetsområdet som kan bedömas som likvärdig • kunskap om intellektuella funktionsnedsättningar och autismspektrumtillstånd • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta redskap • B-körkort eftersom aktiviteter tillsammans med barnet ingår i arbetet. Det är meriterande om du tidigare har arbetat i en liknade roll och har erfarenhet av lågaffektivt bemötande, förebyggande arbete och strategier för att hantera och avleda utmanande situationer. I denna tjänst tillämpas provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-09 eller enligt överenskommelse. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Ser du dig själv som en trygg vuxen som har ett genuint intresse av att arbeta med och göra skillnad för barn? Just nu söker vi boendestödjare till en ung brukare med funktionsvariation. Tjänsten är placerad på Lilla Stenstagården som är en bostad med särskild service för barn och ungdomar. Bostaden är belägen norr om Kristinehamn och omges av natursköna miljöer med närhet till skog och fina promenadstråk. Boendeformen tillhör verksamhetsområdet funktionsstöd som hör till stöd, vård och omsorgsförvaltningen i Kristinehamn, där vi erbjuder stöd enligt LSS. Förvaltningens kärnverksamhet är att bedriva omvårdnad, omsorg och rehabilitering för äldre samt ge stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Alltid med individens behov i centrum.  Kristinehamn är en stad som kombinerar det bästa av två världar - småstadens lugn och gemenskap med goda möjligheter till arbete och utveckling. Här minskar pendlingstiden, tempot blir mer balanserat och vardagen enklare att få ihop. Med Vänern precis runt hörnet väntar en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö och vi har ett rikt kultur- och fritidsliv för både barn och vuxna som gör det enkelt att leva ett aktivt liv. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare blir du en viktig del av brukarens vardag och får möjlighet att bidra till en trygg, utvecklande och meningsfull tillvaro. Du arbetar utifrån tydliga genomförandeplaner och använder pedagogiska metoder för att skapa struktur, trygghet och utveckling. I arbetet behöver du kunna möta situationer där barnet uttrycker starka känslor eller reagerar kraftigt på sin omgivning. Det kan innebära utmanande och ibland utåtagerande beteenden. Din uppgift är att med lugn, respekt och ett lågaffektivt förhållningssätt skapa trygghet, förebygga att situationer eskalerar och hjälpa barnet att återfå kontroll och balans. En viktig del av rollen är att bygga en trygg relation och vara en stabil och närvarande vuxen. Du behöver kunna läsa av situationer, anpassa ditt bemötande och hitta fungerande strategier utifrån barnets behov och dagsform. Tydlighet, lyhördhet, tålamod och ett lösningsfokuserat förhållningssätt är därför centrala delar i arbetet. Vi tror på att utveckling sker genom att våga prova, utvärdera och lära tillsammans. Som medarbetare hos oss förväntas du därför inte bara följa befintliga arbetssätt, utan också vara delaktig i att utveckla dem. Du får möjlighet att komma med idéer, prova nya pedagogiska strategier och aktiviteter samt tillsammans med kollegor följa upp vad som fungerar och vad som kan göras annorlunda. Du kommer också att ha en viktig roll i att väcka nyfikenhet och skapa möjlighet till utveckling. Genom att tänka kreativt, utforska nya aktiviteter och våga prova nya saker tillsammans med barnet bidrar du till meningsfulla upplevelser utifrån barnets intressen, förmågor och behov. I din roll kommer du bland annat:  • skapa och upprätthålla en tydlig och begriplig vardag genom visuellt stöd, struktur och anpassade aktiviteter • ge stöd i sociala situationer, kommunikation och vardagliga moment • arbeta förebyggande och använda lågaffektiva strategier för att hantera och avleda utmanande situationer • dokumentera och följa upp arbetet utifrån genomförandeplan och uppsatta mål. Arbetstiderna varierar mellan dag/kväll, natt och helg. KVALIFIKATIONER För att trivas och lyckas i rollen är personliga egenskaper och personlig lämplighet av stor betydelse i den här rekryteringen.  Du är en trygg och lugn person som kan skapa struktur och ro även när situationer blir intensiva. Du behöver samtidigt vara flexibel och kunna anpassa ditt förhållningssätt när förutsättningarna förändras. Du har förståelse för barns olika förutsättningar och kan anpassa din kommunikation och ditt bemötande utifrån individens behov och situation.  Eftersom arbetet ibland innebär att möta starka känslouttryck och utåtagerande beteende behöver du vara trygg i att stå kvar, behålla lugnet och arbeta förebyggande. Du tycker om att samarbeta och ser värdet i att olika erfarenheter och perspektiv kan bidra till bättre lösningar. Du vågar komma med idéer och att tillsammans med kollegor prova nya arbetssätt, utvärdera resultat och utveckla verksamheten vidare. Utöver detta ser vi att du har: • utbildning som stödassistent, fritidsledare, pedagog, undersköterska eller annan utbildning inom arbetsområdet som kan bedömas som likvärdig • kunskap om intellektuella funktionsnedsättningar och autismspektrumtillstånd • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta redskap • B-körkort eftersom aktiviteter tillsammans med barnet ingår i arbetet. Det är meriterande om du tidigare har arbetat i en liknade roll och har erfarenhet av lågaffektivt bemötande, förebyggande arbete och strategier för att hantera och avleda utmanande situationer. I denna tjänst tillämpas provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-09 eller enligt överenskommelse. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Ser du dig själv som en trygg vuxen som har ett genuint intresse av att arbeta med och göra skillnad för barn? Just nu söker vi boendestödjare till en ung brukare med funktionsvariation. Tjänsten är placerad på Lilla Stenstagården som är en bostad med särskild service för barn och ungdomar. Bostaden är belägen norr om Kristinehamn och omges av natursköna miljöer med närhet till skog och fina promenadstråk. Boendeformen tillhör verksamhetsområdet funktionsstöd som hör till stöd, vård och omsorgsförvaltningen i Kristinehamn, där vi erbjuder stöd enligt LSS. Förvaltningens kärnverksamhet är att bedriva omvårdnad, omsorg och rehabilitering för äldre samt ge stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Alltid med individens behov i centrum.  Kristinehamn är en stad som kombinerar det bästa av två världar - småstadens lugn och gemenskap med goda möjligheter till arbete och utveckling. Här minskar pendlingstiden, tempot blir mer balanserat och vardagen enklare att få ihop. Med Vänern precis runt hörnet väntar en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö och vi har ett rikt kultur- och fritidsliv för både barn och vuxna som gör det enkelt att leva ett aktivt liv. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare blir du en viktig del av brukarens vardag och får möjlighet att bidra till en trygg, utvecklande och meningsfull tillvaro. Du arbetar utifrån tydliga genomförandeplaner och använder pedagogiska metoder för att skapa struktur, trygghet och utveckling. I arbetet behöver du kunna möta situationer där barnet uttrycker starka känslor eller reagerar kraftigt på sin omgivning. Det kan innebära utmanande och ibland utåtagerande beteenden. Din uppgift är att med lugn, respekt och ett lågaffektivt förhållningssätt skapa trygghet, förebygga att situationer eskalerar och hjälpa barnet att återfå kontroll och balans. En viktig del av rollen är att bygga en trygg relation och vara en stabil och närvarande vuxen. Du behöver kunna läsa av situationer, anpassa ditt bemötande och hitta fungerande strategier utifrån barnets behov och dagsform. Tydlighet, lyhördhet, tålamod och ett lösningsfokuserat förhållningssätt är därför centrala delar i arbetet. Vi tror på att utveckling sker genom att våga prova, utvärdera och lära tillsammans. Som medarbetare hos oss förväntas du därför inte bara följa befintliga arbetssätt, utan också vara delaktig i att utveckla dem. Du får möjlighet att komma med idéer, prova nya pedagogiska strategier och aktiviteter samt tillsammans med kollegor följa upp vad som fungerar och vad som kan göras annorlunda. Du kommer också att ha en viktig roll i att väcka nyfikenhet och skapa möjlighet till utveckling. Genom att tänka kreativt, utforska nya aktiviteter och våga prova nya saker tillsammans med barnet bidrar du till meningsfulla upplevelser utifrån barnets intressen, förmågor och behov. I din roll kommer du bland annat:  • skapa och upprätthålla en tydlig och begriplig vardag genom visuellt stöd, struktur och anpassade aktiviteter • ge stöd i sociala situationer, kommunikation och vardagliga moment • arbeta förebyggande och använda lågaffektiva strategier för att hantera och avleda utmanande situationer • dokumentera och följa upp arbetet utifrån genomförandeplan och uppsatta mål. Arbetstiderna varierar mellan dag/kväll, natt och helg. KVALIFIKATIONER För att trivas och lyckas i rollen är personliga egenskaper och personlig lämplighet av stor betydelse i den här rekryteringen.  Du är en trygg och lugn person som kan skapa struktur och ro även när situationer blir intensiva. Du behöver samtidigt vara flexibel och kunna anpassa ditt förhållningssätt när förutsättningarna förändras. Du har förståelse för barns olika förutsättningar och kan anpassa din kommunikation och ditt bemötande utifrån individens behov och situation.  Eftersom arbetet ibland innebär att möta starka känslouttryck och utåtagerande beteende behöver du vara trygg i att stå kvar, behålla lugnet och arbeta förebyggande. Du tycker om att samarbeta och ser värdet i att olika erfarenheter och perspektiv kan bidra till bättre lösningar. Du vågar komma med idéer och att tillsammans med kollegor prova nya arbetssätt, utvärdera resultat och utveckla verksamheten vidare. Utöver detta ser vi att du har: • utbildning som stödassistent, fritidsledare, pedagog, undersköterska eller annan utbildning inom arbetsområdet som kan bedömas som likvärdig • kunskap om intellektuella funktionsnedsättningar och autismspektrumtillstånd • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta redskap • B-körkort eftersom aktiviteter tillsammans med barnet ingår i arbetet. Det är meriterande om du tidigare har arbetat i en liknade roll och har erfarenhet av lågaffektivt bemötande, förebyggande arbete och strategier för att hantera och avleda utmanande situationer. I denna tjänst tillämpas provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-09 eller enligt överenskommelse. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Ser du dig själv som en trygg vuxen som har ett genuint intresse av att arbeta med och göra skillnad för barn? Just nu söker vi boendestödjare till en ung brukare med funktionsvariation. Tjänsten är placerad på Lilla Stenstagården som är en bostad med särskild service för barn och ungdomar. Bostaden är belägen norr om Kristinehamn och omges av natursköna miljöer med närhet till skog och fina promenadstråk. Boendeformen tillhör verksamhetsområdet funktionsstöd som hör till stöd, vård och omsorgsförvaltningen i Kristinehamn, där vi erbjuder stöd enligt LSS. Förvaltningens kärnverksamhet är att bedriva omvårdnad, omsorg och rehabilitering för äldre samt ge stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Alltid med individens behov i centrum.  Kristinehamn är en stad som kombinerar det bästa av två världar - småstadens lugn och gemenskap med goda möjligheter till arbete och utveckling. Här minskar pendlingstiden, tempot blir mer balanserat och vardagen enklare att få ihop. Med Vänern precis runt hörnet väntar en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö och vi har ett rikt kultur- och fritidsliv för både barn och vuxna som gör det enkelt att leva ett aktivt liv. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare blir du en viktig del av brukarens vardag och får möjlighet att bidra till en trygg, utvecklande och meningsfull tillvaro. Du arbetar utifrån tydliga genomförandeplaner och använder pedagogiska metoder för att skapa struktur, trygghet och utveckling. I arbetet behöver du kunna möta situationer där barnet uttrycker starka känslor eller reagerar kraftigt på sin omgivning. Det kan innebära utmanande och ibland utåtagerande beteenden. Din uppgift är att med lugn, respekt och ett lågaffektivt förhållningssätt skapa trygghet, förebygga att situationer eskalerar och hjälpa barnet att återfå kontroll och balans. En viktig del av rollen är att bygga en trygg relation och vara en stabil och närvarande vuxen. Du behöver kunna läsa av situationer, anpassa ditt bemötande och hitta fungerande strategier utifrån barnets behov och dagsform. Tydlighet, lyhördhet, tålamod och ett lösningsfokuserat förhållningssätt är därför centrala delar i arbetet. Vi tror på att utveckling sker genom att våga prova, utvärdera och lära tillsammans. Som medarbetare hos oss förväntas du därför inte bara följa befintliga arbetssätt, utan också vara delaktig i att utveckla dem. Du får möjlighet att komma med idéer, prova nya pedagogiska strategier och aktiviteter samt tillsammans med kollegor följa upp vad som fungerar och vad som kan göras annorlunda. Du kommer också att ha en viktig roll i att väcka nyfikenhet och skapa möjlighet till utveckling. Genom att tänka kreativt, utforska nya aktiviteter och våga prova nya saker tillsammans med barnet bidrar du till meningsfulla upplevelser utifrån barnets intressen, förmågor och behov. I din roll kommer du bland annat:  • skapa och upprätthålla en tydlig och begriplig vardag genom visuellt stöd, struktur och anpassade aktiviteter • ge stöd i sociala situationer, kommunikation och vardagliga moment • arbeta förebyggande och använda lågaffektiva strategier för att hantera och avleda utmanande situationer • dokumentera och följa upp arbetet utifrån genomförandeplan och uppsatta mål. Arbetstiderna varierar mellan dag/kväll, natt och helg. KVALIFIKATIONER För att trivas och lyckas i rollen är personliga egenskaper och personlig lämplighet av stor betydelse i den här rekryteringen.  Du är en trygg och lugn person som kan skapa struktur och ro även när situationer blir intensiva. Du behöver samtidigt vara flexibel och kunna anpassa ditt förhållningssätt när förutsättningarna förändras. Du har förståelse för barns olika förutsättningar och kan anpassa din kommunikation och ditt bemötande utifrån individens behov och situation.  Eftersom arbetet ibland innebär att möta starka känslouttryck och utåtagerande beteende behöver du vara trygg i att stå kvar, behålla lugnet och arbeta förebyggande. Du tycker om att samarbeta och ser värdet i att olika erfarenheter och perspektiv kan bidra till bättre lösningar. Du vågar komma med idéer och att tillsammans med kollegor prova nya arbetssätt, utvärdera resultat och utveckla verksamheten vidare. Utöver detta ser vi att du har: • utbildning som stödassistent, fritidsledare, pedagog, undersköterska eller annan utbildning inom arbetsområdet som kan bedömas som likvärdig • kunskap om intellektuella funktionsnedsättningar och autismspektrumtillstånd • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta redskap • B-körkort eftersom aktiviteter tillsammans med barnet ingår i arbetet. Det är meriterande om du tidigare har arbetat i en liknade roll och har erfarenhet av lågaffektivt bemötande, förebyggande arbete och strategier för att hantera och avleda utmanande situationer. I denna tjänst tillämpas provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-09 eller enligt överenskommelse. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Vi söker ny kollega till oss på Björkhultsvägen. Inom socialpsykiatrin arbetar vi med individuellt stöd i vardagen till personer med olika kognitiva, sociala och psykiska funktionsvariationer. Vi skapar förutsättningar, livskvalité och verktyg för våra individer att uppnå ett självständigt liv. Tillsammans gör vi skillnad och din roll är viktig. Björkhultsvägen är ett trapphusboende med blandad målgrupp. På boendet bor brukare som är mellan 20-70 år med olika psykiska funktionsvariationer. Boendet tillhör Enhet 1b inom socialpsykiatrin, som idag består av tre särskilda boenden. Här jobbar både boendestödjare, beteendevetare, stödpedagog och gruppledare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I din roll stöttar du personer i deras vardag, både praktiskt och genom att skapa förutsättningar för ökad självständighet hos våra boende. Du arbetar motiverande och anpassar stödet efter varje persons behov och förutsättningar. Utifrån individuella genomförandeplaner planerar du tillsammans med personen vilka insatser som behövs. Både kartläggningen och genomförandeplanen följs upp regelbundet. Daglig dokumentation ingår i arbetet. Du skriver vad som sker i vardagen och hur insatserna fungerar för brukaren. En viktig del i ditt uppdrag är att hitta arbetssätt och metoder som gör vardagen bättre för individen. Du bidrar också till att utveckla arbetet tillsammans med dina kollegor. Det kan till exempel handla om att ge stöd i dokumentation, hur vi använder olika arbetsmetoder eller i utvecklingsarbeten. Vissa sjukvårdsuppgifter, som medicindelning och enklare såromläggning, ingår i arbetsuppgifterna. Tunga lyft kan förekomma.   Arbetstiden är schemalagd dag, kväll och helg. På sex veckor jobbar du två helger. KVALIFIKATIONER Den här tjänsten passar dig som  verkligen vill jobba med människor och vill vara en del av deras utvecklingsresa. Du har en kandidatexamen som beteendevetare eller annan utbildning som vi bedömer som likvärdig. För att trivas i rollen ser vi att du har minst ett års erfarenhet av att arbeta med personer med psykiska funktionsvariationer. Det är meriterande om du har erfarenhet av dokumentation och arbete med genomförandeplaner. Har du medicindelegering och arbetslivserfarenhet inom socialpsykiatrin är det en fördel. Även kunskaper i motiverande samtal (MI) och att du har erfarenhet av arbetsmetoder som PFA, TBA och ESL ses som meriterande. Som person är du trygg, engagerad och kommunikativ och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du vill bidra till både individens och verksamhetens utveckling. Du har förmågan att vägleda andra och vara ett medmänskligt stöd. Rollen kräver också att du arbetar strukturerat, har god planeringsförmåga och kan prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Eftersom våra brukares behov och mående kan variera behöver du vara flexibel och ha lätt för att anpassa dig till olika situationer.  Varmt välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-19 . Arbetstid: Schema. dag, kväll och helg på ett schema, 6 veckors schema. 07:30-20:30. På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar cirka 3 300 medarbetare i nästan 70 olika professioner. Tillsammans möjliggör vi att Eskilstunas äldre och personer med funktionsnedsättning kan leva tryggt och självständigt. Välkommen till Eskilstuna kommun - en av Sveriges mest hållbara kommuner. Vi vill samla modiga chefer och modiga medarbetare. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor och chefer är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten i vilken roll du än har. Du är med och driver förändring och varje dag gör du skillnad för människor. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och jobbar hårt för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D.

Vi söker ny kollega till oss på Björkhultsvägen. Inom socialpsykiatrin arbetar vi med individuellt stöd i vardagen till personer med olika kognitiva, sociala och psykiska funktionsvariationer. Vi skapar förutsättningar, livskvalité och verktyg för våra individer att uppnå ett självständigt liv. Tillsammans gör vi skillnad och din roll är viktig. Björkhultsvägen är ett trapphusboende med blandad målgrupp. På boendet bor brukare som är mellan 20-70 år med olika psykiska funktionsvariationer. Boendet tillhör Enhet 1b inom socialpsykiatrin, som idag består av tre särskilda boenden. Här jobbar både boendestödjare, beteendevetare, stödpedagog och gruppledare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I din roll stöttar du personer i deras vardag, både praktiskt och genom att skapa förutsättningar för ökad självständighet hos våra boende. Du arbetar motiverande och anpassar stödet efter varje persons behov och förutsättningar. Utifrån individuella genomförandeplaner planerar du tillsammans med personen vilka insatser som behövs. Både kartläggningen och genomförandeplanen följs upp regelbundet. Daglig dokumentation ingår i arbetet. Du skriver vad som sker i vardagen och hur insatserna fungerar för brukaren. En viktig del i ditt uppdrag är att hitta arbetssätt och metoder som gör vardagen bättre för individen. Du bidrar också till att utveckla arbetet tillsammans med dina kollegor. Det kan till exempel handla om att ge stöd i dokumentation, hur vi använder olika arbetsmetoder eller i utvecklingsarbeten. Vissa sjukvårdsuppgifter, som medicindelning och enklare såromläggning, ingår i arbetsuppgifterna. Tunga lyft kan förekomma.   Arbetstiden är schemalagd dag, kväll och helg. På sex veckor jobbar du två helger. KVALIFIKATIONER Den här tjänsten passar dig som  verkligen vill jobba med människor och vill vara en del av deras utvecklingsresa. Du har en kandidatexamen som beteendevetare eller annan utbildning som vi bedömer som likvärdig. För att trivas i rollen ser vi att du har minst ett års erfarenhet av att arbeta med personer med psykiska funktionsvariationer. Det är meriterande om du har erfarenhet av dokumentation och arbete med genomförandeplaner. Har du medicindelegering och arbetslivserfarenhet inom socialpsykiatrin är det en fördel. Även kunskaper i motiverande samtal (MI) och att du har erfarenhet av arbetsmetoder som PFA, TBA och ESL ses som meriterande. Som person är du trygg, engagerad och kommunikativ och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du vill bidra till både individens och verksamhetens utveckling. Du har förmågan att vägleda andra och vara ett medmänskligt stöd. Rollen kräver också att du arbetar strukturerat, har god planeringsförmåga och kan prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Eftersom våra brukares behov och mående kan variera behöver du vara flexibel och ha lätt för att anpassa dig till olika situationer.  Varmt välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-19 . Arbetstid: Schema. dag, kväll och helg på ett schema, 6 veckors schema. 07:30-20:30. På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar cirka 3 300 medarbetare i nästan 70 olika professioner. Tillsammans möjliggör vi att Eskilstunas äldre och personer med funktionsnedsättning kan leva tryggt och självständigt. Välkommen till Eskilstuna kommun - en av Sveriges mest hållbara kommuner. Vi vill samla modiga chefer och modiga medarbetare. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor och chefer är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten i vilken roll du än har. Du är med och driver förändring och varje dag gör du skillnad för människor. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och jobbar hårt för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D.