Agil coach - Lediga jobb

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.

Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.

Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.

Arbetsbeskrivning Uppdraget avser klassisk IT-projektledning där arbetet bedrivs enligt etablerade projekt- och förvaltningsmodeller, exempelvis PPS och PM3.

Det europeiska kraftsystemet och elmarknaden i Sverige, Norden och Europa befinner sig i en omfattande förändring till följd av nya regelverk och ökad marknadsintegration. För att möjliggöra systematiska och strukturerade leveranser i pågående och kommande projekt med IT-påverkan samt säkerställa god effekthemtagning söker organisationen flera IT-projektledare.

Som IT-projektledare kommer konsulten att arbeta med styrning och planering, strukturering samt ansvara för projektens leverans avseende tid, kostnad och resultat gentemot beställare och styrgrupp.

Det dagliga arbetet innebär att leda och styra projektresurser för att bidra till projektets totala leverans. Rollen innebär även att hantera och facilitera externa intressenter som har beroenden till projektet.

Projekten kan omfatta både egenutveckling och införande av standardsystem och bemannas av verksamhetsspecialister samt interna och externa resurser inom IT. Konsulten kommer därför att arbeta nära andra projektledare, lösningsarkitekter samt krav- och testledare.

Konsulten ansvarar för den tekniska framdriften och rapporterar löpande till projektägare och styrgrupp. Rollen kan även omfatta upphandling samt arbetsuppgifter relaterade till verksamhetsarkitektur.

Vidare ingår förankring i organisationen samt överlämning till förvaltningsorganisation. Som stöd används en etablerad projektmodell som i delar är anpassad efter organisationens behov. Uppdraget kan även omfatta uppdragsledning inom förvaltningsobjekt.

Som IT-projektledare kommer konsultens arbetsuppgifter bland annat att innefatta:

Övergripande ansvar

• Ha helhetsansvar för projektets tidplan, budget, resursallokering och resultat.

• Leda, motivera och fördela arbetsuppgifter inom projektgruppen.

• Säkerställa att verksamhetens behov omhändertas och omsätts till lösningar tillsammans med kravanalytiker, verksamhetsspecialister och lösningsarkitekter.

• Planera, följa upp och rapportera projektets progress till styrgrupp.

• Arbeta strukturerat med riskhantering enligt organisationens rutiner.

• Planera, följa upp och kommunicera aktiviteter inom projektet.

• Initiera processkartläggning vid förändring av verksamhetsprocesser i samband med nyutveckling.

• Vid behov leda förstudier, analyser och strategiska utredningar.

  Skallkrav: 1. Högskole-/universitetsutbildning 120p/180hp inom IT, teknik, data eller systemvetenskap eller minst 10 års relevant arbetslivserfarenhet inom IT-verksamhet 2. Minst 10 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som IT-projektledare med

  mjukvaruutveckling under de senaste 15 åren. 3. Minst 6 års arbetslivserfarenhet av att kravställa leveranser från verksamheten genom att

  t.ex. initiera/leda/facilitera workshops för att få fram verksamhetens behov och omvandla dem

  till IT funktionella och IT icke funktionella krav. 4. Minst 6 års arbetslivserfarenhet av att arbeta med styrmodeller inom projektledning, t.ex.

  PPS, Props eller liknande. 5. Minst 4 års arbetslivserfarenhet av att arbete med samhällskritiska IT-system med höga 6. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta i någon form av agil verksamhet som IT

  projektledare/Epic Owner. 7. Konsulten ska ha följande språkkunskaper:

  • Svenska – kunna kommunicera i tal och skrift.

  • Engelska – kunna kommunicera i tal och skrift

  Merit: 1. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som IT projektledare på myndighet eller

  statligt ägt bolag 2. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av förändringsledning enligt Prosci/Kottler/eller liknande

  modell i transformation av IT och/eller verksamhet 3. Minst 2 års arbetslivserfarenhet från energibranschen

  Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.

Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Future People söker nu en erfaren IT-projektledare för ett långsiktigt konsultuppdrag hos en myndighet i Sundbyberg. Rollen passar dig som har gedigen erfarenhet av att leda komplexa IT-projekt, gärna i samhällskritisk verksamhet.

Du blir konsultanställd hos Future People och arbetar i ett uppdrag med stort ansvar, många kontaktytor och komplexa IT-leveranser.

Som IT-projektledare har du helhetsansvar för projektets framdrift och leverans. Du arbetar med styrning, planering och struktur och ansvarar för att projektet levererar enligt uppsatta mål avseende tid, budget och resultat.

Du kommer bland annat att:

• Ansvara för projektens tidplan, budget, resursallokering och resultat

• Leda, motivera och fördela arbetet inom projektgruppen

• Säkerställa att verksamhetens behov omsätts till fungerande IT-lösningar

• Planera, följa upp och rapportera projektets progress till projektägare och styrgrupp

• Ansvara för riskhantering och uppföljning

• Leda och facilitera interna och externa intressenter

• Samarbeta med bland annat verksamhetsspecialister, lösningsarkitekter, kravanalytiker och testledare

• Initiera processkartläggning vid förändring av verksamhetsprocesser

• Vid behov leda förstudier, analyser och strategiska utredningar

• Bidra till förankring i organisationen och överlämning till förvaltningsorganisation

• Högskole-/universitetsutbildning om minst 180 hp inom IT, teknik, data eller systemvetenskap, alternativt minst 10 års relevant arbetslivserfarenhet inom IT-verksamhet

• Minst 10 års erfarenhet som IT-projektledare inom mjukvaruutveckling under de senaste 15 åren

• Minst 6 års erfarenhet av att kravställa leveranser från verksamheten, exempelvis genom att initiera, leda eller facilitera workshops för att identifiera verksamhetens behov och omsätta dem till funktionella och icke-funktionella IT-krav

• Minst 6 års erfarenhet av projektstyrningsmodeller, exempelvis PPS, PROPS eller motsvarande

• Minst 4 års erfarenhet av samhällskritiska IT-system med höga krav på informationssäkerhet

• Minst 2 års erfarenhet som IT-projektledare/Epic Owner i agil verksamhet

• Mycket god svenska och engelska i tal och skrift

Det är särskilt meriterande om du har:

• Minst 2 års erfarenhet som IT-projektledare inom myndighet eller statligt ägt bolag

• Minst 2 års erfarenhet av förändringsledning enligt Prosci, Kotter eller liknande modell i transformation av IT och/eller verksamhet

• Minst 2 års erfarenhet från energibranschen

📍 Placeringsort: Sundbyberg 📅 Preliminär start: 15 november 2026 📅 Uppdragstid: Till 15 november 2028 🔄 Option: Möjlighet till förlängning 1 + 1 år ⏱️ Omfattning: 100 % 🏠 Distansarbete: Upp till 50 % utifrån verksamhetens behov ✈️ Resor: Kan förekomma inom och utanför Sverige 🔐 Säkerhetsprövning och registerkontroll krävs

Du behöver kunna inställa dig på arbetsplatsen i Sundbyberg inom maximalt tre timmar vid behov.

• Ett kvalificerat uppdrag hos noggrant utvalda och attraktiva kunder

• Trygghet genom hela uppdraget – vi finns med dig hela vägen, inte bara vid start

• Professionellt stöd i att ta fram ett slagkraftigt CV som stärker din position på marknaden

• Ett dedikerat konsultstöd med tät dialog, feedback och karriärcoachning

• Fast grundlön – till skillnad från många i branschen erbjuder vi stabilitet och förutsägbarhet

• Möjlighet att bygga ett starkt nätverk och ta nästa steg i din karriär

• Konkurrenskraftiga villkor och en ersättning som speglar din kompetens

• Friskvårdsbidrag på 3 000 kr per år – vi vill att du ska må bra både på och utanför jobbet

Vi håller dig uppdaterad genom hela rekryteringsprocessen – du behöver aldrig undra var du står.

https://www.futurepeople.se/

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Du kliver in i en stor samhällsviktig verksamhet där digitalisering, IT-tjänster och tekniska plattformar är avgörande för att få vardagen att fungera. Här får du leda projekt och utvecklingsinitiativ som spänner över flera verksamheter, specialistområden och leverantörer, med tydligt fokus på att skapa nytta genom struktur, samordning och framdrift.

Rollen passar dig som trivs i komplexa miljöer där behoven varierar och där du behöver växla mellan projektledning, koordinering, förändringsledning och verksamhetsutveckling med IT-inslag. Du blir en viktig länk mellan verksamhet, IT och externa parter, och får möjlighet att påverka hur initiativ planeras, genomförs och följs upp i en tekniskt bred miljö.

Det här är en intressant möjlighet för dig som vill driva viktiga IT-initiativ i en verksamhet med många kontaktytor, hög komplexitet och tydlig samhällsnytta.

• Du leder och samordnar IT-projekt, uppdrag och initiativ från initiering till avslut.
• Du planerar, följer upp och driver leveranser mot uppsatta mål, med ansvar för tid, risker, resurser, budget och rapportering.
• Du skapar en nära dialog med beställare, verksamhetsrepresentanter, specialistfunktioner och leverantörer för att fånga behov och tydliggöra krav och förväntningar.
• Du koordinerar tvärfunktionella team och hanterar beroenden mellan verksamhet, IT och externa aktörer.
• Du bidrar i uppdrag inom exempelvis IT-infrastruktur, digitala tjänster, tekniska plattformar, systeminföranden och verksamhetsförändringar där IT är en möjliggörande del.
• Du arbetar enligt etablerade projekt- och styrmodeller och säkerställer tydlig dokumentation och uppföljning genom hela uppdraget.

• Du har minst fem (5) års dokumenterad erfarenhet av att leda IT-projekt eller motsvarande förändrings- och utvecklingsuppdrag under de senaste tio (10) åren.
• Du har god kunskap och erfarenhet av arbete inom IT-infrastruktur, digitala plattformar eller närliggande tekniska miljöer.
• Du har dokumenterad erfarenhet av att planera, leda, koordinera och följa upp projekt eller uppdrag med flera intressenter och beroenden.
• Du har mycket god erfarenhet av att leda och samordna tvärfunktionella team bestående av interna resurser, externa leverantörer och specialistkompetenser.
• Du har erfarenhet av att arbeta enligt etablerade projekt- och styrmodeller samt ansvarat för planering, uppföljning, rapportering, riskhantering och budgetuppföljning.
• Du har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt kan dokumentera, presentera och kommunicera information till olika målgrupper.
• Du har god förmåga att arbeta självständigt, ta eget ansvar och driva uppdrag mot uppsatta mål.
• Du har god samarbetsförmåga och erfarenhet av att skapa och upprätthålla effektiva relationer med beställare, verksamhetsrepresentanter och externa leverantörer.
• Du har erfarenhet av projekt och uppdrag inom IT-infrastruktur, arbetsplatsnära IT, nätverk, plattformar, datacenter, molntjänster eller motsvarande tekniska miljöer.
• Du har B-körkort.
• Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning (kräver svenskt medborgarskap, dubbla medborgarskap medges ej)

• Erfarenhet av projektledning inom områden som direkt motsvarar uppdragets innehåll, exempelvis IT-infrastruktur, digital arbetsplats, tekniska plattformar, datacenter, nätverk, säkerhet, molntjänster eller andra infrastrukturella IT-tjänster.
• Erfarenhet av att leda projekt eller uppdrag inom större offentliga verksamheter eller politiskt styrda organisationer där flera verksamheter, beslutsnivåer och intressenter samverkar.
• Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsinitiativ enligt agila eller hybridagila arbetssätt samt av att samordna arbete mellan verksamhet, IT och leverantörer.
• Erfarenhet av projektledning i större och komplexa IT-miljöer med många beroenden, intressenter och tekniska integrationer.

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.

Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.

Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.

Arbetsbeskrivning Uppdraget avser klassisk IT-projektledning där arbetet bedrivs enligt etablerade projekt- och förvaltningsmodeller, exempelvis PPS och PM3.

Det europeiska kraftsystemet och elmarknaden i Sverige, Norden och Europa befinner sig i en omfattande förändring till följd av nya regelverk och ökad marknadsintegration. För att möjliggöra systematiska och strukturerade leveranser i pågående och kommande projekt med IT-påverkan samt säkerställa god effekthemtagning söker organisationen flera IT-projektledare.

Som IT-projektledare kommer konsulten att arbeta med styrning och planering, strukturering samt ansvara för projektens leverans avseende tid, kostnad och resultat gentemot beställare och styrgrupp.

Det dagliga arbetet innebär att leda och styra projektresurser för att bidra till projektets totala leverans. Rollen innebär även att hantera och facilitera externa intressenter som har beroenden till projektet.

Projekten kan omfatta både egenutveckling och införande av standardsystem och bemannas av verksamhetsspecialister samt interna och externa resurser inom IT. Konsulten kommer därför att arbeta nära andra projektledare, lösningsarkitekter samt krav- och testledare.

Konsulten ansvarar för den tekniska framdriften och rapporterar löpande till projektägare och styrgrupp. Rollen kan även omfatta upphandling samt arbetsuppgifter relaterade till verksamhetsarkitektur.

Vidare ingår förankring i organisationen samt överlämning till förvaltningsorganisation. Som stöd används en etablerad projektmodell som i delar är anpassad efter organisationens behov. Uppdraget kan även omfatta uppdragsledning inom förvaltningsobjekt.

Som IT-projektledare kommer konsultens arbetsuppgifter bland annat att innefatta:

Övergripande ansvar

• Ha helhetsansvar för projektets tidplan, budget, resursallokering och resultat.

• Leda, motivera och fördela arbetsuppgifter inom projektgruppen.

• Säkerställa att verksamhetens behov omhändertas och omsätts till lösningar tillsammans med kravanalytiker, verksamhetsspecialister och lösningsarkitekter.

• Planera, följa upp och rapportera projektets progress till styrgrupp.

• Arbeta strukturerat med riskhantering enligt organisationens rutiner.

• Planera, följa upp och kommunicera aktiviteter inom projektet.

• Initiera processkartläggning vid förändring av verksamhetsprocesser i samband med nyutveckling.

• Vid behov leda förstudier, analyser och strategiska utredningar.

  Skallkrav: 1. Högskole-/universitetsutbildning 120p/180hp inom IT, teknik, data eller systemvetenskap eller minst 10 års relevant arbetslivserfarenhet inom IT-verksamhet 2. Minst 10 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som IT-projektledare med

  mjukvaruutveckling under de senaste 15 åren. 3. Minst 6 års arbetslivserfarenhet av att kravställa leveranser från verksamheten genom att

  t.ex. initiera/leda/facilitera workshops för att få fram verksamhetens behov och omvandla dem

  till IT funktionella och IT icke funktionella krav. 4. Minst 6 års arbetslivserfarenhet av att arbeta med styrmodeller inom projektledning, t.ex.

  PPS, Props eller liknande. 5. Minst 4 års arbetslivserfarenhet av att arbete med samhällskritiska IT-system med höga 6. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta i någon form av agil verksamhet som IT

  projektledare/Epic Owner. 7. Konsulten ska ha följande språkkunskaper:

  • Svenska – kunna kommunicera i tal och skrift.

  • Engelska – kunna kommunicera i tal och skrift

  Merit: 1. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som IT projektledare på myndighet eller

  statligt ägt bolag 2. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av förändringsledning enligt Prosci/Kottler/eller liknande

  modell i transformation av IT och/eller verksamhet 3. Minst 2 års arbetslivserfarenhet från energibranschen

  Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.

Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Tullverket är en myndighet med stora dataresurser och ambitioner att nyttja dessa effektivare för att stärka vårt uppdrag att skapa ett tryggt och säkert samhälle. Vi befinner oss i en spännande förändringsresa där vi moderniserar hur vi hanterar, delar och använder data för att kunna tillgodose behov inom och utanför Tullverket. En viktig del av förändringsarbetet bedrivs inom området Brottsbekämpning som är inne i en expansiv fas och söker nu nyfikna och ansvarstagande medarbetare att förstärka våra team i Luleå.

Vi söker teamledare till våra agila team

Som ledare för våra agila team jobbar du som scrum master och är teamets coachande ledare. Du agerar som primär kontakt mot andra team och intressenter, säkerställer att teamet och intressenter runt teamet jobbar enligt Tullverkets agila modell. Det innebär att du samarbetar med olika ledningsfunktioner för att planera utvecklingsarbetet och visualisera teamets progress. Att jobba tätt med övriga leveransorganisationen blir en viktig komponent för att teamet ska lyckas och att önskade verksamhetseffekter kan uppnås. På Tullverket vill vi att teamen jobbar självorganiserande och åtar sig sina uppgifter tillsammans. Våra team äger själva sitt arbetssätt och vågar prova förändra för att sedan lyckas eller misslyckas tillsammans. Att våga prova är viktigt för oss på Tullverket och vi ser det som en nyckel till att utvecklas.

Är du den vi söker?

Vi söker dig som har:

• Erfarenhet av att leda team inom IT-branschen och är både kunnig och intresserad inom agila arbetssätt.

 • Du behöver vara väl insatt i systemutvecklingsprocessen med förståelse för hela livscykeln från behov till avveckling.

 • Teamledarrollen är deltid, vilket innebär att du bidrar även i teamets arbete. Därför ser vi att du behöver ha kompetens inom systemutveckling som grund – med erfarenhet som tex. kravanalytiker, testledare eller IT specialist.

 • Du har en eftergymnasial utbildning inom IT eller annan utbildning eller erfarenhet som vi bedömer som likvärdig.

 • Att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska är något som känns naturligt för dig.

Det är meriterande om du har:

• arbetat som kravanalytiker

 • arbetat med testledning

 • arbetat som IT-specialist

 • arbetat med innovation

 • arbetat med verktygen Jira och Confluence.

 • erfarenhet att driva produktutveckling

 • erfarenhet av mjukvaruutveckling

 Personliga egenskaper

 Vi söker dig med förmåga att engagera, motivera och leda andra människor mot teamets mål. Du har

förmåga att diskutera frågeställningar både med tekniska specialister och personer utan djup teknisk kunskap. Du är självgående och strukturerad i ditt arbetssätt med förmåga att ta initiativ, vara flexibel, se möjligheter och nå resultat. Det är viktigt att du är nyfiken och prestigelös med ett stort intresse för människors beteende och agerande då du i din roll kommer att arbeta med utveckling av både individer och team. Arbetet innebär många kontakter inom Tullverket men även externa kontakter, vilket förutsätter att du som person är duktig på att skapa goda relationer, har förmågan att kommunicera och förmedla budskap på ett tydligt sätt samt är mån om att skapa ett dialogorienterat klimat. Är du dessutom en lagspelare som drivs av att lösa verksamhetens behov, med ödmjukhet och respektfullhet som viktiga personlighetsdrag, då hoppas vi att du söker till oss!

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!

Vi erbjuder dig

Ett spännande och stimulerande jobb med goda utvecklingsmöjligheter. Tullverket är en erkänt vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur väldigt högt – att ha kul på jobbet är en framgångsfaktor. Genom att jobba på Tullverket är du med och bidrar till ett tryggt och säkert samhälle.

Vi erbjuder också flexibel arbetsplats för att underlätta balans i livet. Flexibel arbetsplats ger dig möjlighet att arbeta både på kontoret i Luleå och hemifrån utifrån en nivå som passar ditt arbete, ditt team och dig. Minst en dag i veckan förväntar vi oss dock att du befinner dig på kontoret i Luleå.

Utvecklingsmöjligheter och kompetensutveckling genom utbildningar och konferenser.

Friskvårdsbidrag och en friskvårdstimme varje vecka för att främja hälsa och välmående. Tullverket har även en aktiv idrottsförening i Luleå som kontinuerligt arrangerar hälsofrämjande aktiviteter.

Goda anställnings-, semester- och pensionsvillkor.

En vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur högt. Hos oss får du fördjupa dina kunskaper i en coachande och stöttande miljö.

Låter det intressant? Tveka inte – sök till oss redan idag!

Övrigt:

Referensnummer: TV-2026-18834

Placeringsort: Luleå

Anställningsform: Anställningen är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med 6 månaders provanställning, individuell lönesättning tillämpas.

Tillträdesdag: Efter överenskommelse

 Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kommer du att krigsplaceras i Tullverket.

Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald.

För mer information och ansökan

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att ringa rekryterande chef Sara Berg, tel. 076-695 79 81. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support tel. 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson tel. 0920-25 96 31 och för Saco-S, Eva Rutberg, tel. 0920-25 96 39.

Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast den 29 september 2026. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan.

Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 700 anställda och leds av generaltulldirektör Johan Norrman.

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Du kliver in i en stor samhällsviktig verksamhet där digitalisering, IT-tjänster och tekniska plattformar är avgörande för att få vardagen att fungera. Här får du leda projekt och utvecklingsinitiativ som spänner över flera verksamheter, specialistområden och leverantörer, med tydligt fokus på att skapa nytta genom struktur, samordning och framdrift.

Rollen passar dig som trivs i komplexa miljöer där behoven varierar och där du behöver växla mellan projektledning, koordinering, förändringsledning och verksamhetsutveckling med IT-inslag. Du blir en viktig länk mellan verksamhet, IT och externa parter, och får möjlighet att påverka hur initiativ planeras, genomförs och följs upp i en tekniskt bred miljö.

Det här är en intressant möjlighet för dig som vill driva viktiga IT-initiativ i en verksamhet med många kontaktytor, hög komplexitet och tydlig samhällsnytta.

• Du leder och samordnar IT-projekt, uppdrag och initiativ från initiering till avslut.
• Du planerar, följer upp och driver leveranser mot uppsatta mål, med ansvar för tid, risker, resurser, budget och rapportering.
• Du skapar en nära dialog med beställare, verksamhetsrepresentanter, specialistfunktioner och leverantörer för att fånga behov och tydliggöra krav och förväntningar.
• Du koordinerar tvärfunktionella team och hanterar beroenden mellan verksamhet, IT och externa aktörer.
• Du bidrar i uppdrag inom exempelvis IT-infrastruktur, digitala tjänster, tekniska plattformar, systeminföranden och verksamhetsförändringar där IT är en möjliggörande del.
• Du arbetar enligt etablerade projekt- och styrmodeller och säkerställer tydlig dokumentation och uppföljning genom hela uppdraget.

• Du har minst fem (5) års dokumenterad erfarenhet av att leda IT-projekt eller motsvarande förändrings- och utvecklingsuppdrag under de senaste tio (10) åren.
• Du har god kunskap och erfarenhet av arbete inom IT-infrastruktur, digitala plattformar eller närliggande tekniska miljöer.
• Du har dokumenterad erfarenhet av att planera, leda, koordinera och följa upp projekt eller uppdrag med flera intressenter och beroenden.
• Du har mycket god erfarenhet av att leda och samordna tvärfunktionella team bestående av interna resurser, externa leverantörer och specialistkompetenser.
• Du har erfarenhet av att arbeta enligt etablerade projekt- och styrmodeller samt ansvarat för planering, uppföljning, rapportering, riskhantering och budgetuppföljning.
• Du har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt kan dokumentera, presentera och kommunicera information till olika målgrupper.
• Du har god förmåga att arbeta självständigt, ta eget ansvar och driva uppdrag mot uppsatta mål.
• Du har god samarbetsförmåga och erfarenhet av att skapa och upprätthålla effektiva relationer med beställare, verksamhetsrepresentanter och externa leverantörer.
• Du har erfarenhet av projekt och uppdrag inom IT-infrastruktur, arbetsplatsnära IT, nätverk, plattformar, datacenter, molntjänster eller motsvarande tekniska miljöer.
• Du har B-körkort.
• Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning (kräver svenskt medborgarskap, dubbla medborgarskap medges ej)

• Erfarenhet av projektledning inom områden som direkt motsvarar uppdragets innehåll, exempelvis IT-infrastruktur, digital arbetsplats, tekniska plattformar, datacenter, nätverk, säkerhet, molntjänster eller andra infrastrukturella IT-tjänster.
• Erfarenhet av att leda projekt eller uppdrag inom större offentliga verksamheter eller politiskt styrda organisationer där flera verksamheter, beslutsnivåer och intressenter samverkar.
• Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsinitiativ enligt agila eller hybridagila arbetssätt samt av att samordna arbete mellan verksamhet, IT och leverantörer.
• Erfarenhet av projektledning i större och komplexa IT-miljöer med många beroenden, intressenter och tekniska integrationer.

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.

Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.

Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.

Arbetsbeskrivning Uppdraget avser klassisk IT-projektledning där arbetet bedrivs enligt etablerade projekt- och förvaltningsmodeller, exempelvis PPS och PM3.

Det europeiska kraftsystemet och elmarknaden i Sverige, Norden och Europa befinner sig i en omfattande förändring till följd av nya regelverk och ökad marknadsintegration. För att möjliggöra systematiska och strukturerade leveranser i pågående och kommande projekt med IT-påverkan samt säkerställa god effekthemtagning söker organisationen flera IT-projektledare.

Som IT-projektledare kommer konsulten att arbeta med styrning och planering, strukturering samt ansvara för projektens leverans avseende tid, kostnad och resultat gentemot beställare och styrgrupp.

Det dagliga arbetet innebär att leda och styra projektresurser för att bidra till projektets totala leverans. Rollen innebär även att hantera och facilitera externa intressenter som har beroenden till projektet.

Projekten kan omfatta både egenutveckling och införande av standardsystem och bemannas av verksamhetsspecialister samt interna och externa resurser inom IT. Konsulten kommer därför att arbeta nära andra projektledare, lösningsarkitekter samt krav- och testledare.

Konsulten ansvarar för den tekniska framdriften och rapporterar löpande till projektägare och styrgrupp. Rollen kan även omfatta upphandling samt arbetsuppgifter relaterade till verksamhetsarkitektur.

Vidare ingår förankring i organisationen samt överlämning till förvaltningsorganisation. Som stöd används en etablerad projektmodell som i delar är anpassad efter organisationens behov. Uppdraget kan även omfatta uppdragsledning inom förvaltningsobjekt.

Som IT-projektledare kommer konsultens arbetsuppgifter bland annat att innefatta:

Övergripande ansvar

• Ha helhetsansvar för projektets tidplan, budget, resursallokering och resultat.

• Leda, motivera och fördela arbetsuppgifter inom projektgruppen.

• Säkerställa att verksamhetens behov omhändertas och omsätts till lösningar tillsammans med kravanalytiker, verksamhetsspecialister och lösningsarkitekter.

• Planera, följa upp och rapportera projektets progress till styrgrupp.

• Arbeta strukturerat med riskhantering enligt organisationens rutiner.

• Planera, följa upp och kommunicera aktiviteter inom projektet.

• Initiera processkartläggning vid förändring av verksamhetsprocesser i samband med nyutveckling.

• Vid behov leda förstudier, analyser och strategiska utredningar.

  Skallkrav: 1. Högskole-/universitetsutbildning 120p/180hp inom IT, teknik, data eller systemvetenskap eller minst 10 års relevant arbetslivserfarenhet inom IT-verksamhet 2. Minst 10 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som IT-projektledare med

  mjukvaruutveckling under de senaste 15 åren. 3. Minst 6 års arbetslivserfarenhet av att kravställa leveranser från verksamheten genom att

  t.ex. initiera/leda/facilitera workshops för att få fram verksamhetens behov och omvandla dem

  till IT funktionella och IT icke funktionella krav. 4. Minst 6 års arbetslivserfarenhet av att arbeta med styrmodeller inom projektledning, t.ex.

  PPS, Props eller liknande. 5. Minst 4 års arbetslivserfarenhet av att arbete med samhällskritiska IT-system med höga 6. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta i någon form av agil verksamhet som IT

  projektledare/Epic Owner. 7. Konsulten ska ha följande språkkunskaper:

  • Svenska – kunna kommunicera i tal och skrift.

  • Engelska – kunna kommunicera i tal och skrift

  Merit: 1. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som IT projektledare på myndighet eller

  statligt ägt bolag 2. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av förändringsledning enligt Prosci/Kottler/eller liknande

  modell i transformation av IT och/eller verksamhet 3. Minst 2 års arbetslivserfarenhet från energibranschen

  Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.

Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Tullverket är en myndighet med stora dataresurser och ambitioner att nyttja dessa effektivare för att stärka vårt uppdrag att skapa ett tryggt och säkert samhälle. Vi befinner oss i en spännande förändringsresa där vi moderniserar hur vi hanterar, delar och använder data för att kunna tillgodose behov inom och utanför Tullverket. En viktig del av förändringsarbetet bedrivs inom området Brottsbekämpning som är inne i en expansiv fas och söker nu nyfikna och ansvarstagande medarbetare att förstärka våra team i Luleå.

Vi söker teamledare till våra agila team

Som ledare för våra agila team jobbar du som scrum master och är teamets coachande ledare. Du agerar som primär kontakt mot andra team och intressenter, säkerställer att teamet och intressenter runt teamet jobbar enligt Tullverkets agila modell. Det innebär att du samarbetar med olika ledningsfunktioner för att planera utvecklingsarbetet och visualisera teamets progress. Att jobba tätt med övriga leveransorganisationen blir en viktig komponent för att teamet ska lyckas och att önskade verksamhetseffekter kan uppnås. På Tullverket vill vi att teamen jobbar självorganiserande och åtar sig sina uppgifter tillsammans. Våra team äger själva sitt arbetssätt och vågar prova förändra för att sedan lyckas eller misslyckas tillsammans. Att våga prova är viktigt för oss på Tullverket och vi ser det som en nyckel till att utvecklas.

Är du den vi söker?

Vi söker dig som har:

• Erfarenhet av att leda team inom IT-branschen och är både kunnig och intresserad inom agila arbetssätt.

 • Du behöver vara väl insatt i systemutvecklingsprocessen med förståelse för hela livscykeln från behov till avveckling.

 • Teamledarrollen är deltid, vilket innebär att du bidrar även i teamets arbete. Därför ser vi att du behöver ha kompetens inom systemutveckling som grund – med erfarenhet som tex. kravanalytiker, testledare eller IT specialist.

 • Du har en eftergymnasial utbildning inom IT eller annan utbildning eller erfarenhet som vi bedömer som likvärdig.

 • Att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska är något som känns naturligt för dig.

Det är meriterande om du har:

• arbetat som kravanalytiker

 • arbetat med testledning

 • arbetat som IT-specialist

 • arbetat med innovation

 • arbetat med verktygen Jira och Confluence.

 • erfarenhet att driva produktutveckling

 • erfarenhet av mjukvaruutveckling

 Personliga egenskaper

 Vi söker dig med förmåga att engagera, motivera och leda andra människor mot teamets mål. Du har

förmåga att diskutera frågeställningar både med tekniska specialister och personer utan djup teknisk kunskap. Du är självgående och strukturerad i ditt arbetssätt med förmåga att ta initiativ, vara flexibel, se möjligheter och nå resultat. Det är viktigt att du är nyfiken och prestigelös med ett stort intresse för människors beteende och agerande då du i din roll kommer att arbeta med utveckling av både individer och team. Arbetet innebär många kontakter inom Tullverket men även externa kontakter, vilket förutsätter att du som person är duktig på att skapa goda relationer, har förmågan att kommunicera och förmedla budskap på ett tydligt sätt samt är mån om att skapa ett dialogorienterat klimat. Är du dessutom en lagspelare som drivs av att lösa verksamhetens behov, med ödmjukhet och respektfullhet som viktiga personlighetsdrag, då hoppas vi att du söker till oss!

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!

Vi erbjuder dig

Ett spännande och stimulerande jobb med goda utvecklingsmöjligheter. Tullverket är en erkänt vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur väldigt högt – att ha kul på jobbet är en framgångsfaktor. Genom att jobba på Tullverket är du med och bidrar till ett tryggt och säkert samhälle.

Vi erbjuder också flexibel arbetsplats för att underlätta balans i livet. Flexibel arbetsplats ger dig möjlighet att arbeta både på kontoret i Luleå och hemifrån utifrån en nivå som passar ditt arbete, ditt team och dig. Minst en dag i veckan förväntar vi oss dock att du befinner dig på kontoret i Luleå.

Utvecklingsmöjligheter och kompetensutveckling genom utbildningar och konferenser.

Friskvårdsbidrag och en friskvårdstimme varje vecka för att främja hälsa och välmående. Tullverket har även en aktiv idrottsförening i Luleå som kontinuerligt arrangerar hälsofrämjande aktiviteter.

Goda anställnings-, semester- och pensionsvillkor.

En vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur högt. Hos oss får du fördjupa dina kunskaper i en coachande och stöttande miljö.

Låter det intressant? Tveka inte – sök till oss redan idag!

Övrigt:

Referensnummer: TV-2026-18834

Placeringsort: Luleå

Anställningsform: Anställningen är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med 6 månaders provanställning, individuell lönesättning tillämpas.

Tillträdesdag: Efter överenskommelse

 Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kommer du att krigsplaceras i Tullverket.

Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald.

För mer information och ansökan

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att ringa rekryterande chef Sara Berg, tel. 076-695 79 81. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support tel. 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson tel. 0920-25 96 31 och för Saco-S, Eva Rutberg, tel. 0920-25 96 39.

Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast den 29 september 2026. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan.

Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 700 anställda och leds av generaltulldirektör Johan Norrman.

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Du kliver in i en stor samhällsviktig verksamhet där digitalisering, IT-tjänster och tekniska plattformar är avgörande för att få vardagen att fungera. Här får du leda projekt och utvecklingsinitiativ som spänner över flera verksamheter, specialistområden och leverantörer, med tydligt fokus på att skapa nytta genom struktur, samordning och framdrift.

Rollen passar dig som trivs i komplexa miljöer där behoven varierar och där du behöver växla mellan projektledning, koordinering, förändringsledning och verksamhetsutveckling med IT-inslag. Du blir en viktig länk mellan verksamhet, IT och externa parter, och får möjlighet att påverka hur initiativ planeras, genomförs och följs upp i en tekniskt bred miljö.

Det här är en intressant möjlighet för dig som vill driva viktiga IT-initiativ i en verksamhet med många kontaktytor, hög komplexitet och tydlig samhällsnytta.

• Du leder och samordnar IT-projekt, uppdrag och initiativ från initiering till avslut.
• Du planerar, följer upp och driver leveranser mot uppsatta mål, med ansvar för tid, risker, resurser, budget och rapportering.
• Du skapar en nära dialog med beställare, verksamhetsrepresentanter, specialistfunktioner och leverantörer för att fånga behov och tydliggöra krav och förväntningar.
• Du koordinerar tvärfunktionella team och hanterar beroenden mellan verksamhet, IT och externa aktörer.
• Du bidrar i uppdrag inom exempelvis IT-infrastruktur, digitala tjänster, tekniska plattformar, systeminföranden och verksamhetsförändringar där IT är en möjliggörande del.
• Du arbetar enligt etablerade projekt- och styrmodeller och säkerställer tydlig dokumentation och uppföljning genom hela uppdraget.

• Du har minst fem (5) års dokumenterad erfarenhet av att leda IT-projekt eller motsvarande förändrings- och utvecklingsuppdrag under de senaste tio (10) åren.
• Du har god kunskap och erfarenhet av arbete inom IT-infrastruktur, digitala plattformar eller närliggande tekniska miljöer.
• Du har dokumenterad erfarenhet av att planera, leda, koordinera och följa upp projekt eller uppdrag med flera intressenter och beroenden.
• Du har mycket god erfarenhet av att leda och samordna tvärfunktionella team bestående av interna resurser, externa leverantörer och specialistkompetenser.
• Du har erfarenhet av att arbeta enligt etablerade projekt- och styrmodeller samt ansvarat för planering, uppföljning, rapportering, riskhantering och budgetuppföljning.
• Du har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt kan dokumentera, presentera och kommunicera information till olika målgrupper.
• Du har god förmåga att arbeta självständigt, ta eget ansvar och driva uppdrag mot uppsatta mål.
• Du har god samarbetsförmåga och erfarenhet av att skapa och upprätthålla effektiva relationer med beställare, verksamhetsrepresentanter och externa leverantörer.
• Du har erfarenhet av projekt och uppdrag inom IT-infrastruktur, arbetsplatsnära IT, nätverk, plattformar, datacenter, molntjänster eller motsvarande tekniska miljöer.
• Du har B-körkort.
• Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning (kräver svenskt medborgarskap, dubbla medborgarskap medges ej)

• Erfarenhet av projektledning inom områden som direkt motsvarar uppdragets innehåll, exempelvis IT-infrastruktur, digital arbetsplats, tekniska plattformar, datacenter, nätverk, säkerhet, molntjänster eller andra infrastrukturella IT-tjänster.
• Erfarenhet av att leda projekt eller uppdrag inom större offentliga verksamheter eller politiskt styrda organisationer där flera verksamheter, beslutsnivåer och intressenter samverkar.
• Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsinitiativ enligt agila eller hybridagila arbetssätt samt av att samordna arbete mellan verksamhet, IT och leverantörer.
• Erfarenhet av projektledning i större och komplexa IT-miljöer med många beroenden, intressenter och tekniska integrationer.

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.

Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.

Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.

Arbetsbeskrivning Uppdraget avser klassisk IT-projektledning där arbetet bedrivs enligt etablerade projekt- och förvaltningsmodeller, exempelvis PPS och PM3.

Det europeiska kraftsystemet och elmarknaden i Sverige, Norden och Europa befinner sig i en omfattande förändring till följd av nya regelverk och ökad marknadsintegration. För att möjliggöra systematiska och strukturerade leveranser i pågående och kommande projekt med IT-påverkan samt säkerställa god effekthemtagning söker organisationen flera IT-projektledare.

Som IT-projektledare kommer konsulten att arbeta med styrning och planering, strukturering samt ansvara för projektens leverans avseende tid, kostnad och resultat gentemot beställare och styrgrupp.

Det dagliga arbetet innebär att leda och styra projektresurser för att bidra till projektets totala leverans. Rollen innebär även att hantera och facilitera externa intressenter som har beroenden till projektet.

Projekten kan omfatta både egenutveckling och införande av standardsystem och bemannas av verksamhetsspecialister samt interna och externa resurser inom IT. Konsulten kommer därför att arbeta nära andra projektledare, lösningsarkitekter samt krav- och testledare.

Konsulten ansvarar för den tekniska framdriften och rapporterar löpande till projektägare och styrgrupp. Rollen kan även omfatta upphandling samt arbetsuppgifter relaterade till verksamhetsarkitektur.

Vidare ingår förankring i organisationen samt överlämning till förvaltningsorganisation. Som stöd används en etablerad projektmodell som i delar är anpassad efter organisationens behov. Uppdraget kan även omfatta uppdragsledning inom förvaltningsobjekt.

Som IT-projektledare kommer konsultens arbetsuppgifter bland annat att innefatta:

Övergripande ansvar

• Ha helhetsansvar för projektets tidplan, budget, resursallokering och resultat.

• Leda, motivera och fördela arbetsuppgifter inom projektgruppen.

• Säkerställa att verksamhetens behov omhändertas och omsätts till lösningar tillsammans med kravanalytiker, verksamhetsspecialister och lösningsarkitekter.

• Planera, följa upp och rapportera projektets progress till styrgrupp.

• Arbeta strukturerat med riskhantering enligt organisationens rutiner.

• Planera, följa upp och kommunicera aktiviteter inom projektet.

• Initiera processkartläggning vid förändring av verksamhetsprocesser i samband med nyutveckling.

• Vid behov leda förstudier, analyser och strategiska utredningar.

  Skallkrav: 1. Högskole-/universitetsutbildning 120p/180hp inom IT, teknik, data eller systemvetenskap eller minst 10 års relevant arbetslivserfarenhet inom IT-verksamhet 2. Minst 10 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som IT-projektledare med

  mjukvaruutveckling under de senaste 15 åren. 3. Minst 6 års arbetslivserfarenhet av att kravställa leveranser från verksamheten genom att

  t.ex. initiera/leda/facilitera workshops för att få fram verksamhetens behov och omvandla dem

  till IT funktionella och IT icke funktionella krav. 4. Minst 6 års arbetslivserfarenhet av att arbeta med styrmodeller inom projektledning, t.ex.

  PPS, Props eller liknande. 5. Minst 4 års arbetslivserfarenhet av att arbete med samhällskritiska IT-system med höga 6. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta i någon form av agil verksamhet som IT

  projektledare/Epic Owner. 7. Konsulten ska ha följande språkkunskaper:

  • Svenska – kunna kommunicera i tal och skrift.

  • Engelska – kunna kommunicera i tal och skrift

  Merit: 1. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som IT projektledare på myndighet eller

  statligt ägt bolag 2. Minst 2 års arbetslivserfarenhet av förändringsledning enligt Prosci/Kottler/eller liknande

  modell i transformation av IT och/eller verksamhet 3. Minst 2 års arbetslivserfarenhet från energibranschen

  Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.

Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.