Produktionschef inom tillverkning - Lediga jobb

Do you want to play a key role in shaping how future products are designed—with a focus on manufacturing efficiency, localization, and global competitiveness? We are now looking for a strategic and driven leader to take ownership of our Design for Manufacturing and localization agenda.

About the role

As Director, Design for Manufacturing & Localization, you will play a critical role in ensuring that our products are optimized for efficient, scalable, and cost-effective manufacturing—while also driving localization initiatives across regions. You will act as a key link between engineering, product management, operations, supply chain, and transformation teams, strengthening both global coordination and regional adaptability.

Key responsibilities

In this role, you will lead and continuously develop the Design for Manufacturing (DFM) strategy, ensuring that manufacturability is fully embedded across product development and change processes. You will drive localization initiatives aimed at increasing flexibility, resilience, and cost competitiveness across regions, while overseeing key industrialization efforts, including product transfers and launches. A central part of your responsibility will be to identify and implement opportunities to reduce cost, complexity, and lead times, as well as to drive standardization and modularization to enhance scalability and efficiency. You will lead and develop a cross-functional team of approximately 14 direct reports and foster strong collaboration across global and local teams. Furthermore, you will play a key role in monitoring and improving KPIs about new products, related to quality, cost, delivery, and execution, while actively contributing to broader transformation and operational excellence initiatives across the organization.

Your profile

You are an experienced and impactful leader with a strong track record of building, leading, and developing teams. You have a strong capability to lead change and transformation initiatives, with proven ability to influence stakeholders and manage ambiguity and complexity in an international context. You hold a relevant academic degree and have solid experience from a global industrial or manufacturing environment within product lifecycle management, production excellence, or similar areas.

In addition, significant leadership experience in manufacturing, industrialization, engineering operations, or supply chain localization is considered a strong advantage, as is a proven track record in design for manufacturability, cost optimization, and production readiness. Experience working across multiple regions, plants, or product platforms.

Your analytical mindset, structured approach, and clear communication style enable you to collaborate effectively across functions and levels, and you communicate fluently in both Swedish and English.

Information

For any questions, you are welcome to contact the responsible recruiter, Daniel Långberg, at daniel.langberg@xylem.com. Selection and interviews will be conducted on an ongoing basis, so we encourage you to submit your application as soon as possible.

The Unionen representative are Anna Skansfors for Unionen; for Sveriges Ingenjörer/Akademikerna, Jenny Johansson; for IF Metall, Sofie Malmborg; and for Ledarna, Martin Johansson, +46 471 24 70 00.

Vill du bli del av en ledningsgrupp som brinner för att utveckla människor och arbetssätt - där alla bidrar och där vi ser våra olikheter som en styrka? Hos oss tror vi att just mångfalden är en nyckel till framgång.

För att lyckas i rollen ser vi att du är en närvarande och coachande ledare med ett starkt driv att utveckla både individer och verksamhet på ett strukturerat och långsiktigt sätt.

Att bli en del av SSAB-familjen innebär att följa med på en resa. En resa som vi tror är avgörande för planetens framtid och hållbarhet. Stål har varit ett av de viktigaste materialen för vår samhällsutveckling och kommer att vara det även i framtiden. I våra hem, i broar som förbinder våra städer och i morgondagens bilar. På SSAB är vi stolta över vår historia och vårt ledarskap inom höghållfast stål. Samtidigt är vi medvetna om att stålproduktion är en av de branscher som släpper ut mest växthusgaser i världen. Det måste förändras. Vi har därför utvecklat världens första fossilfria process för stålproduktion och har förbundit oss att i stor utsträckning bli fossilfria. Som en del av SSAB kommer du att vara viktig för att förverkliga detta mål och därmed bidra till en grön omställning av hela stålindustrin.

Om tjänsten

Formats avsnitt ingår i avdelningen Varmvals & Format och består av fyra sektioner med tillhörande kringområden. Totalt är vi cirka 120 medarbetare. I formatsträckorna klipper och riktar vi plåt så att våra kunder får rätt dimensioner och hög planhet.

Nu söker vi en sektionschef till en av våra formatsträckor – Formatsträcka 1

Produktionen ställer höga krav på processer, teknik och kompetens – något du som ledare har en central roll i att vidareutveckla. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas med investeringsplaner kopplade till SSAB:s strategi att växa inom formatkapacitet i Borlänge. Som sektionschef arbetar du dagtid och leder medarbetare som arbetar skift dygnet runt. Du stöttas av ett nära ledningsteam bestående av dagtidsoperatör och driftassistent.

Dina huvudsakliga ansvarsområden

• Leda och utveckla personal och arbetsmiljö
• Ansvara för miljö, budget och investeringar inom området
• Driva verksamheten utifrån anläggningsägarrollen
• Säkerställa en säker, effektiv och kvalitativ produktion
• Utveckla arbetssätt och processer tillsammans med organisationen
• Ansvarig för budget och investeringar i rollen som anläggningsansvarig

Om dig

• Du har minst gymnasieutbildning, gärna kompletterad med högre studier inom relevant område
• Vi ser gärna att du har erfarenhet av ledarskap, gärna inom industri, underhåll eller liknande
• Har du erfarenhet av förändringsledning är det meriterande
• Du är analytisk och har förmåga att prioritera utifrån ett helhetsperspektiv
• Du är kommunikativ och har lätt att skapa goda relationer
• Du är strukturerad, tydlig och trygg i ditt ledarskap
• Du har god kunskap i svenska och engelska
• Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vårt erbjudande

Vi erbjuder ett brett spektrum av uppskattade förmåner till våra medarbetare. Här är några exempel:

• Vinstdelning
• Flexibla villkor för arbetstidsförkortning
• Friskvårdsbidrag

Rekryteringsprocessen

1. Ansök
2. Tester
3. Intervju
4. Kom och träffa oss
5. Hälsoundersökning
6. Signera

Har du några frågor om tjänsten?

Kontakta gärna Johanna Berg, Avsnittschef Format via e-post johanna.berg@ssab.com eller telefon +46 234 712 29

SSAB är ett Norden- och USA-baserat stålföretag som bygger en starkare, lättare och mer hållbar värld genom förädlade stålprodukter och tjänster. Tillsammans med våra partners har SSAB utvecklat SSAB Fossil-free™ steel och planerar att återuppfinna värdekedjan från gruvan till slutkunden, vilket i stort sett eliminerar koldioxidutsläpp från vår egen verksamhet. SSAB Zero™, ett till stor del koldioxidutsläppfritt stål baserat på återvunnet stål, stärker ytterligare SSABs ledande position och vårt heltäckande hållbara erbjudande oberoende av råvaran. SSAB har anställda i över 50 länder och produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA. SSAB är börsnoterat på Nasdaq Stockholm och sekundärnoterat på Nasdaq Helsingfors. Följ med oss på resan! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X och YouTube.

Är du en trygg och operativ ledare som vill ta fullt ansvar för en hel produktionsenhet? På uppdrag av Hagmans Nordic söker FlexiQ en platschef (produktions- eller fabrikschef) till företagets enhet i Älvängen, en anrik fabrik där du snabbt ser resultatet av ditt arbete.

Om tjänsten

Som platschef har du det övergripande ansvaret för Hagmans Nordics produktionsenhet i Älvängen, där företaget tillverkar och fyller kemtekniska produkter, bland annat spolarvätska och alkylatbensin, samt tillverkar egna förpackningar. Du leder ett team på cirka 14 medarbetare och ansvarar för hela kedjan från order till leverans: arbetsmiljö och säkerhet, produktion, kvalitet, leveransprecision, ekonomi och personal.

Rollen är tydligt operativ och nära verksamheten. Du är på plats, känner produktionen i detalj och driver det dagliga arbetet framåt. En viktig del av uppdraget är att skapa ordning och struktur: införa daglig styrning, börja mäta och följa upp leveransprecision och kapacitetsutnyttjande samt driva ett strukturerat förbättringsarbete. Du rapporterar till Supply Chain Manager och har stöd av centrala funktioner inom inköp, planering, kvalitet och underhåll.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

• Leda och planera produktionen för att nå mål för leveransprecision, kapacitet och effektivitet
• Säkerställa en trygg och säker arbetsmiljö i en tillståndspliktig verksamhet och driva systematiskt arbetsmiljö- och brandskyddsarbete
• Personalansvar: leda, coacha och utveckla teamet, inklusive facklig samverkan och lönesättning
• Införa daglig styrning, uppföljning av nyckeltal och strukturerat förbättringsarbete
• Budget- och kostnadsansvar samt löpande dialog med kunder, myndigheter och övriga funktioner
• Vara hands-on där det behövs, oavsett om det gäller att lägga en inköpsorder, kalla in en tekniker, göra produktionsplaneringen eller boka en frakt

Hagmans Nordic söker dig som

• Har erfarenhet som platschef, produktionschef eller motsvarande med fullt personal-, budget- och arbetsmiljöansvar i tillverkande verksamhet
• Är en trygg, närvarande och tydlig ledare som vågar ställa krav och kan hantera starka viljor
• Har vana av facklig samverkan, lönesättning och arbetsrätt
• Drivs av att skapa ordning, struktur och daglig styrning i en operativ vardag
• Har teknisk förståelse för produktion, automation och logistik
• Är beredd att finnas på plats i Älvängen i det dagliga arbetet

Meriterande

• Erfarenhet av tillståndspliktig verksamhet (miljö- och/eller brandtillstånd) och starkt arbetsmiljöfokus
• Bakgrund från process- eller kemikalieindustri
• Erfarenhet av Lean, daglig styrning och uppföljning av nyckeltal
• Relevant högskoleutbildning är meriterande, men rätt erfarenhet väger tungt

Detta erbjuder rollen

• En bred och självständig roll med stort mandat och korta beslutsvägar
• En greppbar produktionsenhet där du snabbt ser resultatet av ditt arbete
• En plats i en växande nordisk industrikoncern, med utvecklingsmöjligheter på sikt
• Kollektivavtal, sex veckors semester och friskvårdsbidrag

Om Hagmans Nordic

Hagmans Nordic är ett svenskt produktionsföretag inom utveckling, tillverkning och förpackning av miljövänlig alkylatbensin samt andra kemprodukter för fordonsindustrin, hem och hushåll. Företaget erbjuder sina produkter till oljebolag, importörer, grossister och återförsäljare inom fackhandeln och är baserat i Älvängen.

Hagmans Nordic är en del av en växande nordisk industrikoncern med korta beslutsvägar och närvarande ledarskap.

Är du en trygg och driven ledare med stark förankring i produktion? Trivs du i en roll där du får kombinera operativ närvaro med strategiskt ansvar och där du har stor påverkan på verksamhetens utveckling?

Nu söker vi en platschef till Skaraverken, en nyckelroll för dig som vill vara med och ta nästa steg i ett stabilt och familjeägt industribolag med tydliga ambitioner framåt. Här får du möjligheten att leda den dagliga verksamheten, utveckla organisationen och bidra till en fortsatt tillväxtresa. Kanske är det dig vi söker?

Läs mer om Skaraverken på www.skaraverken.se

Dina arbetsuppgifter

Som platschef på Skaraverken har du det övergripande ansvaret för den operativa verksamheten. Du säkerställer att produktionen fungerar effektivt, att mål uppnås och att organisationen utvecklas i rätt riktning.

Du arbetar nära verksamheten och är en tydlig ledare som får med dig organisationen i förändring och förbättring.

I ditt ansvar ingår bland annat att:

• Leda och följa upp den dagliga driften med fokus på produktivitet, kvalitet och leveransprecision
• Säkerställa att verksamheten når uppsatta mål och nyckeltal inom produktion, ekonomi och arbetsmiljö
• Ha budget och kostnadsansvar samt driva kostnadseffektiva åtgärder
• Leda, utveckla medarbetare samt säkerställa en trygg och engagerande arbetsmiljö 
• Arbeta aktivt med förbättringsarbete, struktur och processutveckling i produktionen
• Driva projekt samt delta i beslut kring investeringar och utvecklingsinitiativ
• Representera bolaget i externa kontaktnät och affärsrelationer 

Rollen innebär ett helhetsansvar för anläggningen, där du med högt mandat kombinerar operativ närvaro med långsiktigt utvecklingsarbete. Du rapporterar till koncern-VD och tjänsten är på heltid med start enligt överenskommelse.

Din profil

Vi söker dig som har en stark bakgrund inom tillverkningsindustrin och som idag arbetar i en ledande roll, exempelvis som produktionschef, platschef eller liknande, och är redo för nästa steg. Du har en god förståelse för produktion och trivs med att arbeta nära verksamheten samtidigt som du har förmågan att lyfta blicken och arbeta strukturerat mot uppsatta mål.

Du har erfarenhet av att leda människor i en producerande miljö och känner dig trygg i att ta ansvar för både verksamhet och resultat, vilket bidrar till att du snabbt bygger upp förtroende i organisationen. Tidigare erfarenhet av skärande bearbetning är meriterande, men inget krav. Vidare har du vana av att arbeta med nyckeltal, uppföljning och budget. Du kommunicerar obehindrat på svenska samt har goda kunskaper i engelska. 

Som person är du trygg, tydlig och engagerande i ditt ledarskap. Du har ett naturligt driv och ett prestigelöst förhållningssätt, samtidigt som du har förmågan att skapa förtroende och få med dig organisationen. Du uppskattar att arbeta nära produktionen och motiveras av att utveckla både människor och arbetssätt.

Mer om rollen och möjligheten

Skaraverken befinner sig i en spännande fas där mycket av grunden är lagd för fortsatt utveckling och tillväxt. Rollen som platschef är ny, vilket ger dig stora möjligheter att påverka både struktur, arbetssätt och kultur framåt såväl i produktionen som i ledningsgruppen. Du kliver in i en verksamhet som redan tagit viktiga steg i att skapa stabilitet och tydlighet, och där ambitionen nu är att vidareutveckla organisationen och ta nästa kliv.

Det här är en roll för dig som vill mer än att förvalta. Här får du möjlighet att bygga vidare på en stabil industriell plattform, arbeta nära affären och samtidigt bidra till att forma framtidens arbetssätt. I kombination med ett nära samarbete inom den starka industrikoncern Skaraverken ingår i, öppnas även möjligheter att arbeta med större affärer och utvecklingsinitiativ. 

Ansökan

I den här rekryteringen samarbetar Skaraverken med Professionals Nord. Vid frågor eller mer information vänligen kontakta Staffan Arkelöv på staffan.arkelov@pn.se eller 070 377 77 12.

Urvalet sker med start vecka 33, men tveka inte med att skicka in din ansökan redan idag! Då vi inte tar emot ansökan via mail hänvisar vi dig till att söka via annonsen.

Om Skaraverken

Skaraverken är en etablerad tillverkningsindustri med cirka 60 anställda och en stabil grund att stå på. Bolaget har genomfört betydande investeringar under de senaste åren och har nu skapat goda förutsättningar för att stärka lönsamheten och fortsätta utvecklas framåt. 

Med fokus på kvalitet, struktur och långsiktighet arbetar Skaraverken kontinuerligt för att stärka sin position och skapa en hållbar utveckling för både verksamheten och sina medarbetare.

Vill du vara med och bygga upp en produktion från grunden och sätta din prägel på hur verksamheten ska fungera? Trivs du i en roll där du kombinerar ledarskap, teknik och förbättringsarbete? Då kan du vara den vi söker.

Om Stimulite AB

Stimulite AB är ett medicintekniskt företag som tillverkar innovativa sittdynor för rullstolsanvändare. Våra produkter används internationellt och bidrar till ökad komfort, hälsa och livskvalitet för människor över hela världen.

Nu bygger vi upp vår egen produktion i Sverige och söker en produktionschef som vill vara med från början.

Om rollen

Det här är en unik möjlighet för dig som vill vara med och skapa en modern och effektiv produktion. Verksamheten befinner sig i ett uppstartsskede, vilket innebär att du kommer att få stort inflytande över arbetssätt, processer och rutiner.

Produktionen består av tre huvudsakliga processteg och cirka 25 maskiner. Som produktionschef ansvarar du för att produktionen fungerar effektivt, säkert och med hög kvalitet.

Du kommer bland annat att:

• Leda och utveckla den dagliga produktionen
• Bygga upp och implementera rutiner, arbetsinstruktioner och processer
• Säkerställa hög kvalitet och leveransprecision
• Planera bemanning och produktionsflöden
• Driva förbättrings- och effektiviseringsarbete
• Ansvara för arbetsmiljö och säkerhet i produktionen
• Samarbeta nära företagets mekaniker för att säkerställa att maskiner och utrustning fungerar optimalt
• Vara en nyckelperson i företagets fortsatta tillväxt

Vem är du?

Vi söker dig som har erfarenhet av produktion och ledarskap, gärna inom tillverkande industri. Du tycker om att skapa struktur, utveckla verksamheter och lösa problem.

Du är en person som:

• Har erfarenhet av produktionsledning
• Trivs i en entreprenöriell miljö där mycket fortfarande byggs upp
• Är tekniskt intresserad och har förståelse för maskiner och produktionsutrustning
• Är strukturerad, drivande och lösningsorienterad
• Har god samarbetsförmåga och är en tydlig ledare
• Är van att arbeta med förbättringsarbete och effektiviseringar

Erfarenhet från plastindustri, processindustri eller annan tillverkande verksamhet är meriterande.

Vi erbjuder

Hos oss får du en central roll i ett växande medicintekniskt företag med internationell verksamhet. Du får möjlighet att bygga upp produktionen, påverka beslut och skapa långsiktiga arbetssätt från grunden.

För rätt person är detta en unik möjlighet att kombinera ledarskap, teknik och verksamhetsutveckling i en roll där du verkligen kan göra skillnad.

Välkommen med din ansökan!

Tack vare Arctic Paper Grycksbos långa tradition är det svenska pappersbruket en välkänd tillverkare av bestruket, träfritt papper. Tillverkningsprocessen ger upphov till extremt låga fossila koldioxidutsläpp, vilket bara är ett av exemplen på Arctic Paper-koncernens ambitiösa hållbarhetsmål.

Bruket i Grycksbo, som ligger i hjärtat av Dalarna, grundades redan 1740 och har en lång, framgångsrik tradition av papperstillverkning. Brukets ambition har redan från början varit att kontinuerligt förnya processerna och förbättra effektiviteten. Grycksbo tillverkar bestruket träfritt papper under varumärkena G och Arctic som främst används för tryck av böcker, tidskrifter, affischer, kartor och annonsmaterial.

Arctic Paper söker

Produktionschef

Arctic Paper är en ledande leverantör av högkvalitativa pappersprodukter. Vi är i en spännande utvecklingsfas där stora projekt öppnar nya möjligheter för både företaget och våra medarbetare!

Därför ska du välja Arctic Paper

Hos oss får du möjlighet att arbeta i en dynamisk och resultatorienterad miljö där innovation och utveckling står i fokus. Vi erbjuder utbildnings- och utvecklingsmöjligheter för våra anställda där du kommer att arbeta med intressanta och utmanande projekt, och i en kultur där samarbete, innovation och ständig förbättring värderas högt.

Vi är måna om att skapa en arbetsplats där vi växer tillsammans. Vi har under senare år investerat i kvalitets- och effektivitetsuppgraderingar, i syfte att öka produktionseffektiviteten och produktiviteten. Vårt systematiska och hängivna arbete med arbetsmiljöåtgärder syftar till att skapa en trygg och skadefri arbetsmiljö.

Vi erbjuder dig

Hos Arctic Paper blir du en del av ett företag som lever efter värdeorden: tillsammans, engagemang och hållbarhet. Vi arbetar nära varandra, driver förbättring genom tydliga arbetssätt och skapar en inkluderande kultur där idéer tas till vara. Här förväntas du bidra aktivt och vara med och forma vår fortsatta utveckling, med goda möjligheter att växa både professionellt och personligt.

Som Produktionschef har du ett helhetsansvar för produktionen inom papper och pellets, från råvara till färdig produkt. Du leder en organisation om cirka 160 medarbetare genom sju driftchefer i en dygnet runt-verksamhet och ansvarar för resultat, kvalitet, arbetsmiljö och effektivitet. Rollen kombinerar operativt ledarskap med strategisk utveckling, där du driver förbättringsarbete, utvecklar processer och stärker organisationen för att skapa ökat ansvarstagande och mandat i hela verksamheten.

Vad vi söker hos dig

Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning och/eller gedigen bakgrund från processindustrin samt dokumenterad erfarenhet av att leda produktion genom andra chefer. Du har en god helhetsförståelse för både produktion och affär och är van vid att arbeta i komplexa organisationer med höga krav på kvalitet, effektivitet och leverans.

Du kombinerar operativ handlingskraft med strategisk höjd och har förmågan att driva förändring i en verksamhet där utvecklingstakten behöver öka. Erfarenhet av förbättringsarbete, effektivisering och att utveckla arbetssätt är centralt.

Som ledare är du tydlig, kommunikativ och relationsskapande. Du har förmåga att skapa samsyn, bygga förtroende och driva förändring i samverkan med både medarbetare och fackliga parter. Du är affärsmässig, strukturerad och har ett coachande ledarskap som bidrar till att utveckla både organisation och individer.

Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift och har god vana av att samarbeta både internt och med externa parter.

Anställningen

Tjänsten som Produktionschef löper tillsvidare på heltid med placeringsort Grycksbo. Du rapporterar till Platschefen och deltar i ledningsgruppen. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.

För att läsa mer om Arctic Paper besök gärna deras hemsida: Arctic Paper

Så här rekryterar vi

I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast den 16 augusti. Urval sker löpande och tjänsten kan bli tillsatt innan sista ansökningsdatum.

Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar (personlighetsprofil och logisk slutledningsförmåga). Vi arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekrytering, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer för att identifiera de kompetenser vi ser är viktigast för rollen.

Vi kan även komma att genomföra bakgrundskontroller på slutkandidat.

Tänk på att din ansökan enligt GDPR, inte ska innehålla känsliga personuppgifter.

Om Hansson & Partners

Hansson & Partners är ett konsultbolag med djupa rötter i Dalarna som är specialiserade på rekrytering av tjänster på kvalificerad nivå, strategisk HR och interimuppdrag. Med lång erfarenhet inom branschen hjälper de företag och organisationer att hitta rätt ledare och andra nyckelpersoner genom en kompetensbaserad och objektiv process. De arbetar nära sina kunder för att säkerställa bästa möjliga matchning och långsiktiga samarbeten.

Hansson & Partners värdesätter kvalitet, integritet och ett personligt engagemang i varje uppdrag.

Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.

Anna Hansson, anna@hnpar.com, 070-695 64 63

Martin Ogemar, martin@hnpar.com, 072-237 21 30

”Att utveckla en stark organisation börjar med att utveckla starka ledare.”

Nobel Biocare är ett globalt medicintekniskt företag och en ledande aktör inom tandimplantat och innovativa behandlingslösningar. Genom avancerad teknik och hög precision utvecklar och tillverkar bolaget produkter som används inom tandvård världen över. Nobel Biocare är en del av Envista-koncernen och i Karlskoga finns en av företagets viktigaste produktionsanläggningar.

I Karlskoga arbetar omkring 400 medarbetare och verksamheten fortsätter att utvecklas. Nu söker Nobel Biocare en Factory Manager till en av produktionsorganisationens två fabriker.

Rollen innebär ansvar för cirka 130 medarbetare genom sju direktrapporterande Shift Managers och en central position i Nobel Biocares fortsatta utveckling i Karlskoga. Det är ett uppdrag som handlar om betydligt mer än att säkerställa den dagliga driften. Här får du en central roll i att utveckla ledare, skapa riktning för verksamheten och bygga en organisation som är rustad för framtiden.

– Vi söker en ledare som trivs med att utveckla andra ledare. Den här rollen motsvarar i många avseenden en produktionschefs i både storlek och ansvar, med tillägget att den också innebär omfattande globala kopplingar och ett brett nätverkande, säger Filip Brask, Head of Manufacturing på Nobel Biocare.

Ett ledarskap med långsiktig påverkan

Som Factory Manager ingår du i produktionsledningsgruppen för siten i Karlskoga och ansvarar för att leda produktionen genom dina direktrapporterande chefer. Rollen innebär ett nära samarbete med funktioner som kvalitet, teknik, HR, planering och inköp, där du bidrar till att skapa en verksamhet som arbetar mot gemensamma mål och prioriteringar.

En viktig del av uppdraget handlar om att bygga ett starkt ledarteam. Att coacha, utveckla och skapa rätt förutsättningar för dina chefer är avgörande för att verksamheten ska fortsätta utvecklas och prestera över tid.

– Kommunikation är en nyckelfaktor i den här rollen. Du behöver kunna skapa förståelse för riktningen framåt, bygga förtroende och få människor att arbeta mot samma mål. Det handlar om att utveckla både människor och verksamhet samtidigt, säger Filip.

Nobel Biocare verkar i en bransch där kvalitet, spårbarhet och regulatoriska krav är en självklar del av vardagen. Samtidigt präglas verksamheten av en stark förbättringskultur där Lean, Envista Business System (EBS) och kontinuerlig utveckling är viktiga delar av arbetssättet.

Utöver ansvaret för den dagliga verksamheten får du en viktig roll i att utveckla framtidens arbetssätt, säkerställa framtida produktionskapacitet och skapa förutsättningar för fortsatt tillväxt. För rätt person väntar en roll med stort inflytande, engagerade ledare och möjligheten att påverka utvecklingen av en av Karlskogas mest avancerade produktionsverksamheter.

– Vi har höga ambitioner för verksamheten i Karlskoga och söker en ledare som både skapar resultat idag och bygger för framtiden. Du behöver också vara trygg i dialogen med våra internationella kontaktytor och kunna representera Karlskoga med tydlighet och självförtroende, avslutar Filip.

Känner du igen dig i beskrivningen? Då hoppas vi att du skickar in din ansökan till oss.

Exempel på arbetsuppgifter:

• Leda och utveckla en produktionsorganisation genom direktrapporterande Shift Managers.
• Säkerställa att verksamheten når uppsatta mål inom kvalitet, leverans, kostnad och produktivitet.
• Driva och utveckla arbetet inom Lean, EBS och kontinuerliga förbättringar.
• Ansvara för budget, resursplanering och kapacitetsutveckling.
• Följa upp och utveckla verksamheten genom KPI och prestationsstyrning.
• Säkerställa efterlevnad av kvalitetskrav, regulatoriska krav och interna processer.
• Arbeta strategiskt med kompetensförsörjning, organisationsutveckling och ledarutveckling.
• Samverka nära funktioner som kvalitet, teknik, HR, planering och inköp.
• Bidra aktivt i ledningsgruppsarbete och tvärfunktionella initiativ.
• Säkerställa en säker, hållbar och välfungerande arbetsmiljö.

Här leder du ett lokalt team men i en global kontext. Samarbetet med siter globalt förekommer regelbundet och du blir ett naturligt språkrör för dess framtida utveckling.

Är du den vi söker?

Vi söker dig som är en erfaren ledare med vana att leda genom andra chefer och som trivs i en komplex verksamhet med höga krav på kvalitet, struktur och samarbete. Du har förmågan att skapa engagemang, bygga starka team och driva förändring på ett långsiktigt och hållbart sätt.

Vi ser gärna att du har:

• Flerårig erfarenhet av ledarskap inom tillverkande industri.
• Erfarenhet av att leda andra chefer eller större organisationer.
• Erfarenhet av förändringsledning och organisationsutveckling.
• God förståelse för produktionsstyrning, förbättringsarbete och verksamhetsutveckling.
• Erfarenhet av Lean, Six Sigma eller liknande förbättringsmetoder.
• Erfarenhet av budget- och resultatansvar.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Akademisk utbildning samt erfarenhet från medicinteknik, läkemedelsindustri eller annan reglerad verksamhet är meriterande.

Information och ansökan

Nobel Biocare är en del av Envista. Läs mer om företagets Core Values här

Rekryteringen genomförs i samarbete med AxÖ Consulting och avser direktanställning hos Nobel Biocare.

Alla ansökningar behandlas konfidentiellt. För frågor, vänligen kontakta rekryteringskonsult, Angelica Mäenpää: Angelica.maenpaa@axoconsulting.se (observera längre ledtid på svar medtanke på semestertider)

Med anledning av semesterperioden kommer urvals- och intervjuprocessen att påbörjas från vecka 30. Vi ser därför gärna att du skickar in din ansökan redan idag, men återkoppling kan dröja något längre än vanligt under sommaren.

AxÖ Consulting AB har lång och gedigen erfarenhet från rekryterings- och konsultbranschen och har arbetat med såväl privat marknad som inom offentlig sektor. För mer information och ansökan besök www.axoconsulting.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via brev eller e-post. 

Vill du ha en roll där du får kombinera ledarskap, produktionsplanering och verksamhetsutveckling i en modern tillverkningsmiljö? Trivs du i en vardag där du får arbeta nära både människor och produktion, samtidigt som du är med och driver förändring och utveckling? Då kan detta vara nästa steg för dig.

Svarvmekano söker nu en Produktionschef som vill ta ett helhetsansvar för den dagliga verksamheten och samtidigt vara en viktig del av företagets fortsatta utvecklingsresa.

Svarvmekano i Malmö AB är en specialiserad legotillverkare inom skärande bearbetning i centrala Malmö. Företaget är en del av Technexa-koncernen och kombinerar en världsledande maskinpark, hög automationsgrad och digitaliserad produktion med en stabil kundbas. Här finns lång erfarenhet och kompetens, och en stark vilja att fortsätta utvecklas.

Nu söker vi en ledare som vill vara med och skapa framtidens produktion genom att utveckla både människor och arbetssätt, ihop med verksamhet.

Läs gärna mer om oss på: https://www.svarvmekano.se/

Som Produktionschef på Svarvmekano får du en central roll i en modern mekanisk verkstad med fokus på skärande bearbetning och tillverkning av kundanpassade komponenter och detaljer.

Rollen kombinerar operativt ledarskap med produktionsplanering och förbättringsarbete. Du har personalansvar för ca15-20 personer i produktionen där du ansvarar för arbetsledning, säkerhet och kompetensutveckling. Du rapporterar till VD, ingår i ledningsgruppen och arbetar nära teknik, kvalitet, inköp, transportledning och underhåll för att skapa ett effektivt produktionsflöde med huvudsakliga ansvarsområden som:

• Planera och prioritera produktionen utifrån kapacitet, leveranstider och resursbehov

• Leda och utveckla medarbetare och skapa förutsättningar för ett välfungerande team

• Ansvara för medarbetarsamtal, lönesättning och personalfrågor

• Ha löpande kundkontakt kring produktion och leveranser

• Driva förbättringsarbete och utveckla arbetssätt och processer utifrån LEAN/ Sex Sigma med tillhörande kompetensförsörjning för personalen

Det här är en roll för dig som trivs i en operativ miljö och som förstår att ledarskap ibland handlar om att sitta i planeringsmöten och ibland om att hjälpa till där det behövs. Du kommer arbeta heltid, måndag till fredag med möjlighet till flex. Produktionen körs delvis Lights out i högautomatiserade celler där personal främst är på plats dagtid, i kombination med medarbetare för jourtjänst. Du utgår från lokalerna i Östra hamnen i centrala Malmö.

Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att Effektiv ansvarar för rekryteringsprocessen och du kommer att bli anställd direkt hos Svarvmekano i Malmö AB.

Vi söker dig som är en erfaren ledare från tillverkande industri och som har god förståelse för hur en produktion fungerar i praktiken. Du har sannolikt arbetat som Produktionschef, Produktionsledare eller i en liknande roll där du haft ansvar för människor, planering och resultat. Du har god systemvana och arbetar obehindrat i affärs- eller produktionssystem. Erfarenhet av Monitor är meriterande. Du kommunicerar flytande på svenska i tal och skrift, ihop med att ha goda kunskaper i engelska. Du har också erfarenhet av att arbeta utifrån LEAN.

Som person är du trygg i ditt ledarskap och har förmågan att skapa förtroende hos människorna omkring dig. Du gillar att ligga steget före snarare än att släcka bränder, men är samtidigt realistisk nog att veta att verkligheten inte alltid följer planen. Därför behöver du vara flexibel, lösningsorienterad och trygg även när förutsättningarna förändras.

Du tror på frihet under ansvar och leder genom dialog, tydlighet och tillit snarare än detaljstyrning. Du är prestigelös, genuint intresserad av människor och har lätt för att samarbeta, samtidigt som du har integriteten att sätta gränser och fatta beslut när situationen kräver det. Till din hjälp att lyckas har du utöver lokal ledning och kollegor, VD och produktionschef på Varbergs Precision i Varberg inom Technexa-koncernen.

Du söker inte bara ett nytt jobb. Du söker en möjlighet att göra skillnad.

Du vill vara nära verksamheten, nära människorna och nära besluten. Du tycker om kombinationen av struktur och flexibilitet, av planering och problemlösning. Framför allt vill du leda människor på ett sätt som skapar ansvarstagande, utveckling och arbetsglädje.

Då kan rollen som Produktionschef på Svarvmekano i Malmö AB vara precis det du söker.

Välkommen med din ansökan via effektiv.se. Intervjuer kommer att ske löpande, så vänta inte med din ansökan. På grund av semestertider kommer vi ha en förlängd ansökningsperiod. Under sommarperioden kan svarstiden på din ansökan vara något längre. Vi återkopplar till dig så snart som möjligt. Sista ansökningsdatum är 19/7 2026. Vill du veta mer om tjänsten kontakta gärna Jessica Andersson på jessica.andersson@effektiv.se eller Ingrid Törngren på ingrid@effektiv.se.

Produktionschef, Produktionsledare, Produktionsansvarig, Verkstadschef, Produktionsledning, Produktionsplanering, Tillverkande industri, Verkstadsindustri, Skärande bearbetning, CNC, Lean, Förbättringsarbete, Personalansvar, Monitor ERP, Industriell produktion, Varbergs Precision, Technexa-koncernen , Malmö, Effektiv

Chief Operating Officer (COO)

Swedish Nutra AB — Malmö, Sweden

About Swedish Nutra

Swedish Nutra is a Malmö-based manufacturer of liquid dietary supplements. We make everything in-house, GMP- and HACCP-certified, producing our own brands (Swedish Nutra, Swedish Collagen, True Collagen, Essentials100) and private-label products for partners in more than 37 countries. We are founder-led and profitable, and entering our next phase: building the leadership team and systems to scale, and growing a direct-to-consumer e-commerce channel alongside our established B2B business.

We are hiring our first Chief Operating Officer to take full ownership of operations and build the operating engine for that growth.

The role

This is a build role, not a maintenance one. You will own operations end to end, lead the senior team, and put in place the structure, systems, and accountability to take Swedish Nutra from a founder-led company to a professionally managed one, without losing the speed that got us here.

You report to and partner with the CEO/Founder, who focuses on vision, key commercial relationships, and product innovation. You will have real authority over operational decisions, hiring, and the shape of the organisation. You inherit strong products, real revenue, and significant market opportunity, and the room to build the rest.

What you will own

• The senior team and operating structure. Build out and lead the department-level team (B2B sales, marketing, finance, production/QC). Several of these searches are already underway; you will complete and lead the team. Design the org chart and reporting lines for a company scaling from small business to mid-market. Set KPIs for every function, run the performance cadence (weekly check-ins, monthly reviews, quarterly OKRs), and build accountability with clear consequences and escalation paths. You own the people function during ramp-up, with support from the Talent Acquisition and Projects Lead, until a dedicated HR lead is justified.
• Professionalising the business. Extract the institutional knowledge currently held by the CEO: processes, supplier relationships, pricing logic, formulation specs, margin structures. Turn ad-hoc execution into documented, repeatable, measurable processes and SOPs across every function, and build the systems and tooling appropriate to our stage. We are building toward an AI-first operating model and have an in-house AI team to build alongside you; your job is to prioritise it, sponsor it, and design our processes to be automation-ready. Deep AI expertise is not required.
• Production, quality and the regulated operation. Full accountability for the Malmö site: production planning and output across own-brand and private-label lines, quality assurance, and regulatory compliance. Maintain GMP and HACCP certification and meet the supplement and food regulations of every export market. Hold the Production Manager accountable for output, quality, supply, and cost.
• The P&L and the backbone for growth. Own P&L management and reporting to the CEO. Build budgeting, forecasting, cash-flow, and the financial controls behind them, and drive margin through operational efficiency. Scale operations, supply, and fulfillment to support both our B2B business and our growing direct-to-consumer channel, oversee B2B operations, and partner closely with the ecommerce team on the operational backbone the channel runs on.

What we are looking for

• 5+ years in senior operational leadership (COO, VP Operations, GM, or equivalent), with a proven track record of professionalising a founder-led or owner-managed business. This is the single most important criterion. You bring structure where little exists; you are not here to optimise a machine that already runs.
• You have built and hired department-level leadership teams from scratch, not only managed inherited ones, and implemented KPIs, performance management, and accountability from the ground up.
• You can own a regulated manufacturing operation. You do not need to run the line yourself, but you can hold a production team to account and carry quality and regulatory risk. Hands-on experience in a GMP/HACCP or comparable regulated environment is a strong plus.
• Experience in CPG, FMCG, supplements, health and wellness, or consumer products is strongly preferred, and you understand both B2B distribution and DTC e-commerce.
• Comfortable in a multi-market environment, and with ambiguity and rapid decisions in a resource-conscious setting. A hands-on operator who also thinks strategically and will execute directly in the early months before the team is built.
• AI-forward: keen to use AI and automation to build a leaner, faster company, and able to bring the team along. Enthusiasm and the ability to drive adoption matter more than mastery.
• High integrity and emotional intelligence. You will be a cultural anchor, and confident enough to challenge the CEO while respecting the founder's vision.
• Fluent English (our working language; the team is international).

What we offer

• Full operational ownership of a profitable company at a genuine inflection point, and the backing of a founder who wants to delegate operational leadership and focus on what he does best.
• A competitive package: base salary, a performance bonus tied to operational results, and a long-term incentive. Specifics are discussed with shortlisted candidates.

How to apply

Send your application to hr@swedishnutra.com

Important: add job title COO in the subject line when applying.

Please include your CV and a personal letter.

Start date: as soon as possible.

Workplace: Swedish Nutra AB, Lodgatan 19, 211 24 Malmö.

Selection is ongoing — apply as soon as you can.

#jobbjustnu