Lediga jobb som Kravanalytiker hos Adavo AB

• Kravanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: 10-11-2026 Slutdatum: 09-11-2028, med Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, 3-4 dagar på plats i Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vi söker en erfaren kravanalytiker till en större organisation med komplexa verksamhets- och IT-miljöer. Rollen innebär att driva och strukturera kravarbete genom olika typer av initiativ, från tidiga analyser och förstudier till genomförande och införande.

  Du blir en central länk mellan verksamhet, förvaltning, projekt och utveckling och ansvarar för att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och verifierbara krav. Arbetet omfattar bland annat att analysera behov, strukturera kravbilden och säkerställa att kraven håller en nivå som möjliggör uppföljning och verifiering.

  Rollen innebär arbete i miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationer och många intressenter. Kravhanteringen bedrivs enligt etablerade processer och med stöd av moderna verktyg för dokumentation, samarbete och ärendehantering.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Samla in, analysera och strukturera behov och krav från olika verksamhetsområden.

  • Bryta ner övergripande behov till tydliga, konkreta och testbara krav.

  • Planera och leda workshops samt kravdialoger med verksamhet och tekniska team.

  • Dokumentera, förankra och kommunicera krav genom hela initiativets livscykel.

  • Säkerställa spårbarhet och uppföljning av krav samt verifiering av kravuppfyllnad.

  • Samverka med projektledning, produktägare, förvaltning och utveckling i komplexa systemlandskap.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet av strukturerat kravarbete, inklusive kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering.

  • Minst 5 års erfarenhet av kravanalys i större och verksamhetskritiska IT-miljöer med komplexa integrationer och många intressenter.

  • Minst 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utveckling.

  • Minst 5 års erfarenhet av att självständigt driva kravarbete samt leda workshops och kravdialoger.

  • Minst 3 års erfarenhet från offentlig verksamhet.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell.

  Meriterande

  • Erfarenhet av etablerade kravhanteringsmetoder från minst två uppdrag eller relevant certifiering inom kravhantering.

  • Erfarenhet från minst två uppdrag i större organisationer med fler än 500 medarbetare och många verksamhetsintressenter.

  • Erfarenhet av nyttoanalyser

  • Erfarenhet av acceptanskriterier eller acceptansscenarier.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och projektorganisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Kravanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: 10-11-2026 Slutdatum: 09-11-2028, med Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, 3-4 dagar på plats i Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vi söker en erfaren kravanalytiker till en större organisation med komplexa verksamhets- och IT-miljöer. Rollen innebär att driva och strukturera kravarbete genom olika typer av initiativ, från tidiga analyser och förstudier till genomförande och införande.

  Du blir en central länk mellan verksamhet, förvaltning, projekt och utveckling och ansvarar för att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och verifierbara krav. Arbetet omfattar bland annat att analysera behov, strukturera kravbilden och säkerställa att kraven håller en nivå som möjliggör uppföljning och verifiering.

  Rollen innebär arbete i miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationer och många intressenter. Kravhanteringen bedrivs enligt etablerade processer och med stöd av moderna verktyg för dokumentation, samarbete och ärendehantering.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Samla in, analysera och strukturera behov och krav från olika verksamhetsområden.

  • Bryta ner övergripande behov till tydliga, konkreta och testbara krav.

  • Planera och leda workshops samt kravdialoger med verksamhet och tekniska team.

  • Dokumentera, förankra och kommunicera krav genom hela initiativets livscykel.

  • Säkerställa spårbarhet och uppföljning av krav samt verifiering av kravuppfyllnad.

  • Samverka med projektledning, produktägare, förvaltning och utveckling i komplexa systemlandskap.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet av strukturerat kravarbete, inklusive kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering.

  • Minst 5 års erfarenhet av kravanalys i större och verksamhetskritiska IT-miljöer med komplexa integrationer och många intressenter.

  • Minst 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utveckling.

  • Minst 5 års erfarenhet av att självständigt driva kravarbete samt leda workshops och kravdialoger.

  • Minst 3 års erfarenhet från offentlig verksamhet.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell.

  Meriterande

  • Erfarenhet av etablerade kravhanteringsmetoder från minst två uppdrag eller relevant certifiering inom kravhantering.

  • Erfarenhet från minst två uppdrag i större organisationer med fler än 500 medarbetare och många verksamhetsintressenter.

  • Erfarenhet av nyttoanalyser

  • Erfarenhet av acceptanskriterier eller acceptansscenarier.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och projektorganisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Kravanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: 10-11-2026 Slutdatum: 09-11-2028, med Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, 3-4 dagar på plats i Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vi söker en erfaren kravanalytiker till en större organisation med komplexa verksamhets- och IT-miljöer. Rollen innebär att driva och strukturera kravarbete genom olika typer av initiativ, från tidiga analyser och förstudier till genomförande och införande.

  Du blir en central länk mellan verksamhet, förvaltning, projekt och utveckling och ansvarar för att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och verifierbara krav. Arbetet omfattar bland annat att analysera behov, strukturera kravbilden och säkerställa att kraven håller en nivå som möjliggör uppföljning och verifiering.

  Rollen innebär arbete i miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationer och många intressenter. Kravhanteringen bedrivs enligt etablerade processer och med stöd av moderna verktyg för dokumentation, samarbete och ärendehantering.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Samla in, analysera och strukturera behov och krav från olika verksamhetsområden.

  • Bryta ner övergripande behov till tydliga, konkreta och testbara krav.

  • Planera och leda workshops samt kravdialoger med verksamhet och tekniska team.

  • Dokumentera, förankra och kommunicera krav genom hela initiativets livscykel.

  • Säkerställa spårbarhet och uppföljning av krav samt verifiering av kravuppfyllnad.

  • Samverka med projektledning, produktägare, förvaltning och utveckling i komplexa systemlandskap.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet av strukturerat kravarbete, inklusive kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering.

  • Minst 5 års erfarenhet av kravanalys i större och verksamhetskritiska IT-miljöer med komplexa integrationer och många intressenter.

  • Minst 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utveckling.

  • Minst 5 års erfarenhet av att självständigt driva kravarbete samt leda workshops och kravdialoger.

  • Minst 3 års erfarenhet från offentlig verksamhet.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell.

  Meriterande

  • Erfarenhet av etablerade kravhanteringsmetoder från minst två uppdrag eller relevant certifiering inom kravhantering.

  • Erfarenhet från minst två uppdrag i större organisationer med fler än 500 medarbetare och många verksamhetsintressenter.

  • Erfarenhet av nyttoanalyser

  • Erfarenhet av acceptanskriterier eller acceptansscenarier.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och projektorganisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Kravanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: 10-11-2026 Slutdatum: 09-11-2028, med Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, 3-4 dagar på plats i Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vi söker en erfaren kravanalytiker till en större organisation med komplexa verksamhets- och IT-miljöer. Rollen innebär att driva och strukturera kravarbete genom olika typer av initiativ, från tidiga analyser och förstudier till genomförande och införande.

  Du blir en central länk mellan verksamhet, förvaltning, projekt och utveckling och ansvarar för att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och verifierbara krav. Arbetet omfattar bland annat att analysera behov, strukturera kravbilden och säkerställa att kraven håller en nivå som möjliggör uppföljning och verifiering.

  Rollen innebär arbete i miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationer och många intressenter. Kravhanteringen bedrivs enligt etablerade processer och med stöd av moderna verktyg för dokumentation, samarbete och ärendehantering.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Samla in, analysera och strukturera behov och krav från olika verksamhetsområden.

  • Bryta ner övergripande behov till tydliga, konkreta och testbara krav.

  • Planera och leda workshops samt kravdialoger med verksamhet och tekniska team.

  • Dokumentera, förankra och kommunicera krav genom hela initiativets livscykel.

  • Säkerställa spårbarhet och uppföljning av krav samt verifiering av kravuppfyllnad.

  • Samverka med projektledning, produktägare, förvaltning och utveckling i komplexa systemlandskap.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet av strukturerat kravarbete, inklusive kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering.

  • Minst 5 års erfarenhet av kravanalys i större och verksamhetskritiska IT-miljöer med komplexa integrationer och många intressenter.

  • Minst 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utveckling.

  • Minst 5 års erfarenhet av att självständigt driva kravarbete samt leda workshops och kravdialoger.

  • Minst 3 års erfarenhet från offentlig verksamhet.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell.

  Meriterande

  • Erfarenhet av etablerade kravhanteringsmetoder från minst två uppdrag eller relevant certifiering inom kravhantering.

  • Erfarenhet från minst två uppdrag i större organisationer med fler än 500 medarbetare och många verksamhetsintressenter.

  • Erfarenhet av nyttoanalyser

  • Erfarenhet av acceptanskriterier eller acceptansscenarier.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och projektorganisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Kravanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: 10-11-2026 Slutdatum: 09-11-2028, med Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, 3-4 dagar på plats i Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vi söker en erfaren kravanalytiker till en större organisation med komplexa verksamhets- och IT-miljöer. Rollen innebär att driva och strukturera kravarbete genom olika typer av initiativ, från tidiga analyser och förstudier till genomförande och införande.

  Du blir en central länk mellan verksamhet, förvaltning, projekt och utveckling och ansvarar för att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och verifierbara krav. Arbetet omfattar bland annat att analysera behov, strukturera kravbilden och säkerställa att kraven håller en nivå som möjliggör uppföljning och verifiering.

  Rollen innebär arbete i miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationer och många intressenter. Kravhanteringen bedrivs enligt etablerade processer och med stöd av moderna verktyg för dokumentation, samarbete och ärendehantering.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Samla in, analysera och strukturera behov och krav från olika verksamhetsområden.

  • Bryta ner övergripande behov till tydliga, konkreta och testbara krav.

  • Planera och leda workshops samt kravdialoger med verksamhet och tekniska team.

  • Dokumentera, förankra och kommunicera krav genom hela initiativets livscykel.

  • Säkerställa spårbarhet och uppföljning av krav samt verifiering av kravuppfyllnad.

  • Samverka med projektledning, produktägare, förvaltning och utveckling i komplexa systemlandskap.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet av strukturerat kravarbete, inklusive kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering.

  • Minst 5 års erfarenhet av kravanalys i större och verksamhetskritiska IT-miljöer med komplexa integrationer och många intressenter.

  • Minst 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utveckling.

  • Minst 5 års erfarenhet av att självständigt driva kravarbete samt leda workshops och kravdialoger.

  • Minst 3 års erfarenhet från offentlig verksamhet.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell.

  Meriterande

  • Erfarenhet av etablerade kravhanteringsmetoder från minst två uppdrag eller relevant certifiering inom kravhantering.

  • Erfarenhet från minst två uppdrag i större organisationer med fler än 500 medarbetare och många verksamhetsintressenter.

  • Erfarenhet av nyttoanalyser

  • Erfarenhet av acceptanskriterier eller acceptansscenarier.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och projektorganisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Kravanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: 10-11-2026 Slutdatum: 09-11-2028, med Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, 3-4 dagar på plats i Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vi söker en erfaren kravanalytiker till en större organisation med komplexa verksamhets- och IT-miljöer. Rollen innebär att driva och strukturera kravarbete genom olika typer av initiativ, från tidiga analyser och förstudier till genomförande och införande.

  Du blir en central länk mellan verksamhet, förvaltning, projekt och utveckling och ansvarar för att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och verifierbara krav. Arbetet omfattar bland annat att analysera behov, strukturera kravbilden och säkerställa att kraven håller en nivå som möjliggör uppföljning och verifiering.

  Rollen innebär arbete i miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationer och många intressenter. Kravhanteringen bedrivs enligt etablerade processer och med stöd av moderna verktyg för dokumentation, samarbete och ärendehantering.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Samla in, analysera och strukturera behov och krav från olika verksamhetsområden.

  • Bryta ner övergripande behov till tydliga, konkreta och testbara krav.

  • Planera och leda workshops samt kravdialoger med verksamhet och tekniska team.

  • Dokumentera, förankra och kommunicera krav genom hela initiativets livscykel.

  • Säkerställa spårbarhet och uppföljning av krav samt verifiering av kravuppfyllnad.

  • Samverka med projektledning, produktägare, förvaltning och utveckling i komplexa systemlandskap.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet av strukturerat kravarbete, inklusive kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering.

  • Minst 5 års erfarenhet av kravanalys i större och verksamhetskritiska IT-miljöer med komplexa integrationer och många intressenter.

  • Minst 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utveckling.

  • Minst 5 års erfarenhet av att självständigt driva kravarbete samt leda workshops och kravdialoger.

  • Minst 3 års erfarenhet från offentlig verksamhet.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell.

  Meriterande

  • Erfarenhet av etablerade kravhanteringsmetoder från minst två uppdrag eller relevant certifiering inom kravhantering.

  • Erfarenhet från minst två uppdrag i större organisationer med fler än 500 medarbetare och många verksamhetsintressenter.

  • Erfarenhet av nyttoanalyser

  • Erfarenhet av acceptanskriterier eller acceptansscenarier.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och projektorganisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Kravanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: 10-11-2026 Slutdatum: 09-11-2028, med Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, 3-4 dagar på plats i Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vi söker en erfaren kravanalytiker till en större organisation med komplexa verksamhets- och IT-miljöer. Rollen innebär att driva och strukturera kravarbete genom olika typer av initiativ, från tidiga analyser och förstudier till genomförande och införande.

  Du blir en central länk mellan verksamhet, förvaltning, projekt och utveckling och ansvarar för att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och verifierbara krav. Arbetet omfattar bland annat att analysera behov, strukturera kravbilden och säkerställa att kraven håller en nivå som möjliggör uppföljning och verifiering.

  Rollen innebär arbete i miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationer och många intressenter. Kravhanteringen bedrivs enligt etablerade processer och med stöd av moderna verktyg för dokumentation, samarbete och ärendehantering.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Samla in, analysera och strukturera behov och krav från olika verksamhetsområden.

  • Bryta ner övergripande behov till tydliga, konkreta och testbara krav.

  • Planera och leda workshops samt kravdialoger med verksamhet och tekniska team.

  • Dokumentera, förankra och kommunicera krav genom hela initiativets livscykel.

  • Säkerställa spårbarhet och uppföljning av krav samt verifiering av kravuppfyllnad.

  • Samverka med projektledning, produktägare, förvaltning och utveckling i komplexa systemlandskap.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet av strukturerat kravarbete, inklusive kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering.

  • Minst 5 års erfarenhet av kravanalys i större och verksamhetskritiska IT-miljöer med komplexa integrationer och många intressenter.

  • Minst 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utveckling.

  • Minst 5 års erfarenhet av att självständigt driva kravarbete samt leda workshops och kravdialoger.

  • Minst 3 års erfarenhet från offentlig verksamhet.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell.

  Meriterande

  • Erfarenhet av etablerade kravhanteringsmetoder från minst två uppdrag eller relevant certifiering inom kravhantering.

  • Erfarenhet från minst två uppdrag i större organisationer med fler än 500 medarbetare och många verksamhetsintressenter.

  • Erfarenhet av nyttoanalyser

  • Erfarenhet av acceptanskriterier eller acceptansscenarier.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och projektorganisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Kravanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: 10-11-2026 Slutdatum: 09-11-2028, med Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, 3-4 dagar på plats i Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vi söker en erfaren kravanalytiker till en större organisation med komplexa verksamhets- och IT-miljöer. Rollen innebär att driva och strukturera kravarbete genom olika typer av initiativ, från tidiga analyser och förstudier till genomförande och införande.

  Du blir en central länk mellan verksamhet, förvaltning, projekt och utveckling och ansvarar för att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och verifierbara krav. Arbetet omfattar bland annat att analysera behov, strukturera kravbilden och säkerställa att kraven håller en nivå som möjliggör uppföljning och verifiering.

  Rollen innebär arbete i miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationer och många intressenter. Kravhanteringen bedrivs enligt etablerade processer och med stöd av moderna verktyg för dokumentation, samarbete och ärendehantering.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Samla in, analysera och strukturera behov och krav från olika verksamhetsområden.

  • Bryta ner övergripande behov till tydliga, konkreta och testbara krav.

  • Planera och leda workshops samt kravdialoger med verksamhet och tekniska team.

  • Dokumentera, förankra och kommunicera krav genom hela initiativets livscykel.

  • Säkerställa spårbarhet och uppföljning av krav samt verifiering av kravuppfyllnad.

  • Samverka med projektledning, produktägare, förvaltning och utveckling i komplexa systemlandskap.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet av strukturerat kravarbete, inklusive kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering.

  • Minst 5 års erfarenhet av kravanalys i större och verksamhetskritiska IT-miljöer med komplexa integrationer och många intressenter.

  • Minst 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utveckling.

  • Minst 5 års erfarenhet av att självständigt driva kravarbete samt leda workshops och kravdialoger.

  • Minst 3 års erfarenhet från offentlig verksamhet.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell.

  Meriterande

  • Erfarenhet av etablerade kravhanteringsmetoder från minst två uppdrag eller relevant certifiering inom kravhantering.

  • Erfarenhet från minst två uppdrag i större organisationer med fler än 500 medarbetare och många verksamhetsintressenter.

  • Erfarenhet av nyttoanalyser

  • Erfarenhet av acceptanskriterier eller acceptansscenarier.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och projektorganisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Kravanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-23

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: 10-11-2026 Slutdatum: 09-11-2028, med Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, 3-4 dagar på plats i Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vi söker en erfaren kravanalytiker till en större organisation med komplexa verksamhets- och IT-miljöer. Rollen innebär att driva och strukturera kravarbete genom olika typer av initiativ, från tidiga analyser och förstudier till genomförande och införande.

  Du blir en central länk mellan verksamhet, förvaltning, projekt och utveckling och ansvarar för att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och verifierbara krav. Arbetet omfattar bland annat att analysera behov, strukturera kravbilden och säkerställa att kraven håller en nivå som möjliggör uppföljning och verifiering.

  Rollen innebär arbete i miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationer och många intressenter. Kravhanteringen bedrivs enligt etablerade processer och med stöd av moderna verktyg för dokumentation, samarbete och ärendehantering.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Samla in, analysera och strukturera behov och krav från olika verksamhetsområden.

  • Bryta ner övergripande behov till tydliga, konkreta och testbara krav.

  • Planera och leda workshops samt kravdialoger med verksamhet och tekniska team.

  • Dokumentera, förankra och kommunicera krav genom hela initiativets livscykel.

  • Säkerställa spårbarhet och uppföljning av krav samt verifiering av kravuppfyllnad.

  • Samverka med projektledning, produktägare, förvaltning och utveckling i komplexa systemlandskap.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet av strukturerat kravarbete, inklusive kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering.

  • Minst 5 års erfarenhet av kravanalys i större och verksamhetskritiska IT-miljöer med komplexa integrationer och många intressenter.

  • Minst 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utveckling.

  • Minst 5 års erfarenhet av att självständigt driva kravarbete samt leda workshops och kravdialoger.

  • Minst 3 års erfarenhet från offentlig verksamhet.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell.

  Meriterande

  • Erfarenhet av etablerade kravhanteringsmetoder från minst två uppdrag eller relevant certifiering inom kravhantering.

  • Erfarenhet från minst två uppdrag i större organisationer med fler än 500 medarbetare och många verksamhetsintressenter.

  • Erfarenhet av nyttoanalyser

  • Erfarenhet av acceptanskriterier eller acceptansscenarier.

  • Minst 3 års erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och projektorganisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 mars (5 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Senior kravanalytiker / Verksamhetsanalytiker

  Arbetsgivare / Ort:Adavo AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 7 april (5 månader och 29 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-10-09

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Startdatum: ASAP Slutdatum: Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Hybrid, Stockholm

  Uppdragsbeskrivning

  Vår kund söker en erfaren kravanalytiker/verksamhetsanalytiker. Uppdraget sker inom en IT-sektion som ansvarar för gemensamma digitala tjänster som används av flera avdelningar i en större organisation.

  Uppdraget passar dig som under flera år har arbetat med kravhantering genom hela kravprocessen och är van att ta ett brett ansvar. Du förstår hur verksamhet, processer och system hänger ihop. Du omsätter verksamhetens behov till tydliga, kvalitetssäkrade och förankrade krav som kan ligga till grund för utveckling, införande och vidareutveckling av processer, arbetssätt och systemstöd.

  Arbetet omfattar kravinsamling, verksamhetsanalys, processkartläggning och samordning mellan verksamhet, IT och leverantörer inom verksamhetsutvecklings- och digitaliseringsinitiativ.

  Exempel på arbetsuppgifter:

  • Planera och genomföra kravinsamling tillsammans med verksamhet, IT och övriga intressenter.

  • Identifiera, analysera, dokumentera och prioritera verksamhetskrav, användarbehov och systemkrav.

  • Planera och facilitera workshops för kravfångst, verksamhetsanalys, processkartläggning och målbilder.

  • Kartlägga nuläge, processer, informationsflöden, roller och ansvar.

  • Ta fram och förvalta kravspecifikationer, user stories, processbeskrivningar och informationsmodeller.

  • Säkerställa spårbarhet mellan verksamhetsbehov, krav, lösning och verksamhetsnytta.

  • Säkerställa att krav kring informationshantering, datakvalitet, säkerhet och regelverk omhändertas.

  • Stödja verksamheten vid verifiering, acceptanstest och införande av nya arbetssätt eller systemstöd.

  Skall-krav

  • Minst 5 års erfarenhet som kravanalytiker, kravledare eller verksamhetsanalytiker inom digitaliseringsinitiativ.

  • Minst 4 års erfarenhet av verksamhetsanalys och verksamhetsutveckling, inklusive kartläggning av nuläge, processer, behov, förmågor, målbild och effekthemtagning.

  • Erfarenhet från minst 3 uppdrag med ansvar för kravhantering och kravanalys, från insamling och prioritering till kvalitetssäkring och uppföljning.

  • Erfarenhet från minst 3 uppdrag där du planerat och genomfört workshops med representanter från verksamhet och IT.

  • Erfarenhet från minst 2 uppdrag i komplexa IT-miljöer med flera system, integrationer, datakällor och intressenter.

  • Erfarenhet från minst 2 uppdrag inom offentlig sektor eller annan regulatoriskt styrd verksamhet.

  Meriterande

  • Certifiering inom kravhantering eller verksamhetsanalys, t.ex. IREB CPRE, IQBBA, CBAP eller PMI-PBA.

  • Erfarenhet av att etablera eller vidareutveckla kravprocesser, kravmetodik, prioriteringsmodeller eller styrning av kravarbete i större organisationer.

  Arbetsgivare

  Adavo AB
  Kungsgatan 58
  11122 Stockholm

  Webbplats: https://adavoab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 7 april (5 månader och 29 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2

Visa alla 375 lediga jobb som Kravanalytiker