Lediga jobb som Kontaktperson hos UPPVIDINGE KOMMUN

• (2 st) Stödassistent till Daglig verksamhet i Uppvidinge kommun

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att arbeta som stödassistent innebär att handleda och stötta våra deltagare i deras arbetsuppgifter och personliga utveckling. Viktigt är att arbeta utifrån ett lågaffektivt bemötande och salutogent förhållningssätt.  Tillsammans med dina kollegor och andra professioner ger du bästa förutsättningen för att varje individ ska ha en meningsfull sysselsättning där individens styrkor tas till vara. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som stödassistent på daglig verksamhet är det viktigt att du har goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta med individer med olika funktionsnedsättningar. Som person är du trygg i dig själv, har lätt för att samarbeta och trivs med att vara en del av ett utvecklande arbetslag.  Arbetet innebär att med varje individ göra en genomförandeplan kring upplägget för insatsen, planera och sedan i utförandet vara den som stöttar, uppmuntrar och motiverar deltagarna i sina arbetsuppgifter. Du arbetar både självständigt och i grupp.  Du behöver vara bekväm med att hjälpa en person på toaletten och även kunna ge medicin efter delegering. B-körkort är ett krav samt goda datorkunskaper och vana att dokumentera i journalsystem. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Box 59
  36421 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Stödassistent till Daglig verksamhet i Uppvidinge kommun

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att arbeta som stödassistent innebär att handleda och stötta våra deltagare i deras arbetsuppgifter och personliga utveckling. Viktigt är att arbeta utifrån ett lågaffektivt bemötande och salutogent förhållningssätt.  Tillsammans med dina kollegor och andra professioner ger du bästa förutsättningen för att varje individ ska ha en meningsfull sysselsättning där individens styrkor tas till vara. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som stödassistent på daglig verksamhet är det viktigt att du har goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta med individer med olika funktionsnedsättningar. Som person är du trygg i dig själv, har lätt för att samarbeta och trivs med att vara en del av ett utvecklande arbetslag.  Arbetet innebär att med varje individ göra en genomförandeplan kring upplägget för insatsen, planera och sedan i utförandet vara den som stöttar, uppmuntrar och motiverar deltagarna i sina arbetsuppgifter. Du arbetar både självständigt och i grupp.  Du behöver vara bekväm med att hjälpa en person på toaletten och även kunna ge medicin efter delegering. B-körkort är ett krav samt goda datorkunskaper och vana att dokumentera i journalsystem. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Box 59
  36421 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Stödassistent till Daglig verksamhet i Uppvidinge kommun

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att arbeta som stödassistent innebär att handleda och stötta våra deltagare i deras arbetsuppgifter och personliga utveckling. Viktigt är att arbeta utifrån ett lågaffektivt bemötande och salutogent förhållningssätt.  Tillsammans med dina kollegor och andra professioner ger du bästa förutsättningen för att varje individ ska ha en meningsfull sysselsättning där individens styrkor tas till vara. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som stödassistent på daglig verksamhet är det viktigt att du har goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta med individer med olika funktionsnedsättningar. Som person är du trygg i dig själv, har lätt för att samarbeta och trivs med att vara en del av ett utvecklande arbetslag.  Arbetet innebär att med varje individ göra en genomförandeplan kring upplägget för insatsen, planera och sedan i utförandet vara den som stöttar, uppmuntrar och motiverar deltagarna i sina arbetsuppgifter. Du arbetar både självständigt och i grupp.  Du behöver vara bekväm med att hjälpa en person på toaletten och även kunna ge medicin efter delegering. B-körkort är ett krav samt goda datorkunskaper och vana att dokumentera i journalsystem. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Box 59
  36421 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Stödassistent till Daglig verksamhet i Uppvidinge kommun

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att arbeta som stödassistent innebär att handleda och stötta våra deltagare i deras arbetsuppgifter och personliga utveckling. Viktigt är att arbeta utifrån ett lågaffektivt bemötande och salutogent förhållningssätt.  Tillsammans med dina kollegor och andra professioner ger du bästa förutsättningen för att varje individ ska ha en meningsfull sysselsättning där individens styrkor tas till vara. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som stödassistent på daglig verksamhet är det viktigt att du har goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta med individer med olika funktionsnedsättningar. Som person är du trygg i dig själv, har lätt för att samarbeta och trivs med att vara en del av ett utvecklande arbetslag.  Arbetet innebär att med varje individ göra en genomförandeplan kring upplägget för insatsen, planera och sedan i utförandet vara den som stöttar, uppmuntrar och motiverar deltagarna i sina arbetsuppgifter. Du arbetar både självständigt och i grupp.  Du behöver vara bekväm med att hjälpa en person på toaletten och även kunna ge medicin efter delegering. B-körkort är ett krav samt goda datorkunskaper och vana att dokumentera i journalsystem. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Box 59
  36421 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Stödassistent till Daglig verksamhet i Uppvidinge kommun

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att arbeta som stödassistent innebär att handleda och stötta våra deltagare i deras arbetsuppgifter och personliga utveckling. Viktigt är att arbeta utifrån ett lågaffektivt bemötande och salutogent förhållningssätt.  Tillsammans med dina kollegor och andra professioner ger du bästa förutsättningen för att varje individ ska ha en meningsfull sysselsättning där individens styrkor tas till vara. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som stödassistent på daglig verksamhet är det viktigt att du har goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta med individer med olika funktionsnedsättningar. Som person är du trygg i dig själv, har lätt för att samarbeta och trivs med att vara en del av ett utvecklande arbetslag.  Arbetet innebär att med varje individ göra en genomförandeplan kring upplägget för insatsen, planera och sedan i utförandet vara den som stöttar, uppmuntrar och motiverar deltagarna i sina arbetsuppgifter. Du arbetar både självständigt och i grupp.  Du behöver vara bekväm med att hjälpa en person på toaletten och även kunna ge medicin efter delegering. B-körkort är ett krav samt goda datorkunskaper och vana att dokumentera i journalsystem. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Box 59
  36421 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Stödassistent till Daglig verksamhet i Uppvidinge kommun

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att arbeta som stödassistent innebär att handleda och stötta våra deltagare i deras arbetsuppgifter och personliga utveckling. Viktigt är att arbeta utifrån ett lågaffektivt bemötande och salutogent förhållningssätt.  Tillsammans med dina kollegor och andra professioner ger du bästa förutsättningen för att varje individ ska ha en meningsfull sysselsättning där individens styrkor tas till vara. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som stödassistent på daglig verksamhet är det viktigt att du har goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta med individer med olika funktionsnedsättningar. Som person är du trygg i dig själv, har lätt för att samarbeta och trivs med att vara en del av ett utvecklande arbetslag.  Arbetet innebär att med varje individ göra en genomförandeplan kring upplägget för insatsen, planera och sedan i utförandet vara den som stöttar, uppmuntrar och motiverar deltagarna i sina arbetsuppgifter. Du arbetar både självständigt och i grupp.  Du behöver vara bekväm med att hjälpa en person på toaletten och även kunna ge medicin efter delegering. B-körkort är ett krav samt goda datorkunskaper och vana att dokumentera i journalsystem. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Box 59
  36421 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• (2 st) Stödassistent till Daglig verksamhet i Uppvidinge kommun

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Att arbeta som stödassistent innebär att handleda och stötta våra deltagare i deras arbetsuppgifter och personliga utveckling. Viktigt är att arbeta utifrån ett lågaffektivt bemötande och salutogent förhållningssätt.  Tillsammans med dina kollegor och andra professioner ger du bästa förutsättningen för att varje individ ska ha en meningsfull sysselsättning där individens styrkor tas till vara. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som stödassistent på daglig verksamhet är det viktigt att du har goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta med individer med olika funktionsnedsättningar. Som person är du trygg i dig själv, har lätt för att samarbeta och trivs med att vara en del av ett utvecklande arbetslag.  Arbetet innebär att med varje individ göra en genomförandeplan kring upplägget för insatsen, planera och sedan i utförandet vara den som stöttar, uppmuntrar och motiverar deltagarna i sina arbetsuppgifter. Du arbetar både självständigt och i grupp.  Du behöver vara bekväm med att hjälpa en person på toaletten och även kunna ge medicin efter delegering. B-körkort är ett krav samt goda datorkunskaper och vana att dokumentera i journalsystem. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Box 59
  36421 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 26 juli (17 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Stödassistent till korttidsboende barn och unga

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 3 månader – upp till 6 månader

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 24 juli (15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-07

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet som stödassistent kräver att du har kunskap om olika funktionssätt och vad det innebär att ha en intellektuell funktionsnedsättning.  Det är viktigt att du har en tydlig, pedagogisk och enkel kommunikation. Vidare är det viktigt att du är lyhörd, ansvarsfull och trygg i dig själv. Att kunna agera med lågaffektivt bemötande är A och O.  Du behöver kunna arbeta både i grupp och ensam. Omvårdnadsarbete samt hygienrutiner ingår i arbetet liksom att utföra delegerade uppgifter som t.ex. sondmatning. För att fungera och trivas i jobbet behöver du kunna kommunicera och samarbeta med övrig personal och med vårdnadshavare men också ha förmåga att planera och strukturera upp dagen samt dokumentera i journalsystem. Verksamheten håller öppet efter familjernas behov, vilket gör att vistelsetider kan komma att variera. Schema och arbetstider förändras efter barnens/ungdomarnas behov och då framförallt vid lov och ledigheter. KVALIFIKATIONER Det är ett krav att du har utbildning inom exempelvis socialpedagogik, specialpedagogik, fritidspedagogik eller att du är utbildad undersköterska, barnskötare eller har annan relevant utbildning.  Ett annat krav är att du har erfarenhet av arbete med barn och ungdomar med funktionsnedsättning, intellektuella funktionsnedsättningar och NPF problematik.  Du ska ha förmåga att sätta fasta gränser och hålla uppgjorda rutiner för personerna du arbetar med. För dokumentationshantering krävs att du har datorvana och kan behärska det svenska språket. B-körkort är också ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av matlagning, gillar att laga mat, har sysslat med pedagogisk matlagning eller kost, hälsa. Störst vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2026-08-10 Snarast enligt överenskommelse, upphör: 2026-12-31 . Arbetstid: Schema. Arbetstiderna varierar utifrån barnens/ungdomarnas vistelsetider och påverkas av höstlov, jullov etc. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Storgatan 29
  36431 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 24 juli (15 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Stödassistent till korttidsboende för barn och unga

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 6 månader eller längre

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 24 juli (15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-07

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet som stödassistent kräver att du har kunskap om olika funktionssätt och vad det innebär att ha en intellektuell funktionsnedsättning.  Det är viktigt att du har en tydlig, pedagogisk och enkel kommunikation. Vidare är det viktigt att du är lyhörd, ansvarsfull och trygg i dig själv. Att kunna agera med lågaffektivt bemötande är A och O.  Du behöver kunna arbeta både i grupp och ensam. Omvårdnadsarbete samt hygienrutiner ingår i arbetet liksom att utföra delegerade uppgifter som t.ex. sondmatning. För att fungera och trivas i jobbet behöver du kunna kommunicera och samarbeta med övrig personal och med vårdnadshavare men också ha förmåga att planera och strukturera upp dagen samt dokumentera i journalsystem. Verksamheten håller öppet efter familjernas behov, vilket gör att vistelsetider kan komma att variera. Schema och arbetstider förändras efter barnens/ungdomarnas behov och då framförallt vid lov och ledigheter. KVALIFIKATIONER Det är ett krav att du har utbildning inom exempelvis socialpedagogik, specialpedagogik, fritidspedagogik eller att du är utbildad undersköterska, barnskötare eller har annan relevant utbildning.  Ett annat krav är att du har erfarenhet av arbete med barn och ungdomar med funktionsnedsättning, intellektuella funktionsnedsättningar och NPF problematik.  Du ska ha förmåga att sätta fasta gränser och hålla uppgjorda rutiner för personerna du arbetar med. För dokumentationshantering krävs att du har datorvana och behärskar det svenska språket. B-körkort är också ett krav. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-08-17 Mitten av augusti eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete med barn med funktionsnedsättning. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Storgatan 29
  36431 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 24 juli (15 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Stödassistent till korttidsboende barn och unga

  Arbetsgivare / Ort:UPPVIDINGE KOMMUN / Åseda

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 3 månader – upp till 6 månader

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 24 juli (15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-07-07

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet som stödassistent kräver att du har kunskap om olika funktionssätt och vad det innebär att ha en intellektuell funktionsnedsättning.  Det är viktigt att du har en tydlig, pedagogisk och enkel kommunikation. Vidare är det viktigt att du är lyhörd, ansvarsfull och trygg i dig själv. Att kunna agera med lågaffektivt bemötande är A och O.  Du behöver kunna arbeta både i grupp och ensam. Omvårdnadsarbete samt hygienrutiner ingår i arbetet liksom att utföra delegerade uppgifter som t.ex. sondmatning. För att fungera och trivas i jobbet behöver du kunna kommunicera och samarbeta med övrig personal och med vårdnadshavare men också ha förmåga att planera och strukturera upp dagen samt dokumentera i journalsystem. Verksamheten håller öppet efter familjernas behov, vilket gör att vistelsetider kan komma att variera. Schema och arbetstider förändras efter barnens/ungdomarnas behov och då framförallt vid lov och ledigheter. KVALIFIKATIONER Det är ett krav att du har utbildning inom exempelvis socialpedagogik, specialpedagogik, fritidspedagogik eller att du är utbildad undersköterska, barnskötare eller har annan relevant utbildning.  Ett annat krav är att du har erfarenhet av arbete med barn och ungdomar med funktionsnedsättning, intellektuella funktionsnedsättningar och NPF problematik.  Du ska ha förmåga att sätta fasta gränser och hålla uppgjorda rutiner för personerna du arbetar med. För dokumentationshantering krävs att du har datorvana och kan behärska det svenska språket. B-körkort är också ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av matlagning, gillar att laga mat, har sysslat med pedagogisk matlagning eller kost, hälsa. Störst vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2026-08-10 Snarast enligt överenskommelse, upphör: 2026-12-31 . Arbetstid: Schema. Arbetstiderna varierar utifrån barnens/ungdomarnas vistelsetider och påverkas av höstlov, jullov etc. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

  Arbetsgivare

  UPPVIDINGE KOMMUN
  Storgatan 29
  36431 Åseda

  Ansökan

  Ansök senast 24 juli (15 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2
• 3

Visa alla 1057 lediga jobb som Kontaktperson