Flygplatsbrandman - Lediga jobb

Vid Räddningstjänsten Östra Götaland arbetar vi alla för samma mål. Att göra olyckorna färre och skadorna mindre. Vi måste kunna sprida kunskap, hantera många sorters olyckor och möta medmänniskor. Och vi måste finnas där för varandra. Vår styrka är att vi har så många olika styrkor. Vilken är din? Det är stor chans att den passar in hos oss.

Beskrivning

Räddningstjänsten Östra Götaland är ett växande kommunalt räddningstjänstförbund, där cirka 347 000 invånare i dag bor inom vårt område. Vi verkar i en organisation med högt förtroende i samhället, där våra invånare känner trygghet i att vi alltid finns tillgängliga – oavsett situation, dygnet runt. Under 2025 genomförde vi 4 287 utryckningar. För att möta framtidens behov söker vi nu flera kvalificerade och engagerade brandmän till våra fyra heltidsstationer i Linköping och Norrköping.

Som brandman inom RTÖG blir du en del av en kompetent och sammansvetsad organisation. Arbetet omfattar såväl operativa räddningsinsatser som förebyggande arbete och utbildningsinsatser. I tjänsten ingår bland annat regelbunden övningsverksamhet, kontinuerlig kompetensutveckling samt ansvar för underhåll och kontroll av utrustning.

Vi söker dig som har en empatisk förmåga och stabil personlig mognad, och som trivs i en dynamisk och samarbetsinriktad arbetsmiljö. Som person är du känslomässigt stabil, empatisk och trygg i dig själv. Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Vidare behöver du vara lugn, stabil och kontrollerad i stressituationer samt ha lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Det är viktigt att du delar våra värderingar kring inkludering, jämställdhet och allas lika värde. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Inom RTÖG erbjuds goda möjligheter till professionell utveckling inom flera särskilda förmågor, såsom räddningsdykning, tung räddning, insatser i komplexa brandmiljöer, arbete på hög höjd, hantering av kemikalieolyckor samt sök- och räddningsinsatser.

Kvalifikationer:

• Brandmannautbildning (SMO-examen alternativt annan likvärdig heltidsutbildning som arbetsgivaren godkänner),

  eller

• Deltidsutbildning (GRIB/Räddningsinsats) med minst två års sammanhängande erfarenhet som heltidsbrandman,

  eller

• Deltidsutbildning(GRIB/Räddningsinsats) med minst fem års erfarenhet från RIB i svensk

  räddningstjänst.

Övriga krav:

Körkort med B- och C-behörighet. Om du saknar C-körkort vid anställningstillfället kan du ändå bli aktuell, förutsatt att du skaffar körkortet inom sex månader. Anställningen inleds då som provanställning.

Godkänt rullbandstest enligt gällande AFS krav.

Godkänt intyg för att ha klarat simkunnighetskraven enligt Guldbojen.

God svenska i tal och skrift samt god datorvana.

Grundutbildning rök- och kemdykare enligt gällande AFS krav med godkänd läkarundersökning vid anställningens början.

Det är meriterande om du har körkort med E-behörighet och / eller är utbildad räddningsdykare eller dykledare.

I ansökan ska följande kopior bifogas:

• Sökande med avslutad utbildning ska bifoga utbildningsbevis (SMO, GRIB). Om du fortfarande genomgår utbildningen ber vi dig istället notera det i ansökningen.
• Körkort.
• Protokoll - godkänt rullbandstest; får inte vara äldre än utfärdat den 1 mars 2026.
• Protokoll - godkänt Guldbojen; får inte vara äldre än utfärdat den 1 mars 2026.

Vi planerar att träffa kandidater på station Lambohov i Linköping för intervju, rullbandstest enligt gällande AFS krav och paff-varv (ett arbetsrelaterat test) samt ytlivräddar-test under vecka 41.

Tillsättning av tjänst sker efter överenskommelse.

Viktigt att veta

Vi erbjuder dig en arbetsplats i ständig utveckling, och vi jobbar aktivt med medarbetarskap och ledarskap för att skapa en attraktiv arbetsplats för alla representerade yrkesroller, och både kvinnor och män. Eftersom vi är viktiga för våra invånare är det värdefullt för oss som räddningstjänst att vi speglar samhället. Vi värderar därför kulturell kompetens då vi ser att det tillför ytterligare förståelse, erfarenhet och kunskap i våra möten med invånare samtidigt som det utvecklar vår organisation.

Vi arbetar aktivt med en trygg och hälsosam arbetsplats med en nolltolerans mot kränkande särbehandlingar, trakasserier och diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares välmående och arbetar aktivt för en god balans mellan arbete och privatliv, med möjlighet till träning och en hållbar arbetsbelastning. Vi är en drog- och alkoholfri arbetsplats så därför gör vi drogtest med stöd av företagshälsovård innan anställning. Vi följer arbetsrättsliga lagar och vi har kollektivavtal vilket vi ser som en trygghet i arbetslivet.

Tjänsten kan komma att säkerhetsklassas enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inom vår verksamhet är samtliga medarbetare krigsplacerade. För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras i enlighet med de bestämmelser som regleras av GDPR (dataskyddsförordningen). Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar.

Om oss

Vi är ett kommunalförbund som har fem medlemskommuner: Linköpings, Norrköpings, Söderköpings, Valdemarsviks och Åtvidabergs kommuner. Vi är totalt omkring 470 medarbetare inom både förvaltningsorganisationen och den utryckande verksamheten. Förbundet omfattar fyra heltidsstationer, tolv deltidsstationer och fyra räddningsvärn, och vi har i genomsnitt cirka 75 medarbetare i tjänst dygnet runt.

Förtroendet för räddningstjänsten är stort bland invånarna. De litar på att vi finns där för dem i vardagen, i alla situationer. För att leva upp till det förtroendet behöver vi kunna lösa många olika utmaningar.

Vår styrka är att vi har så många olika styrkor. Så vilken är din? Det är stor chans att den passar in hos oss.

Välkommen med din ansökan!

Vid Räddningstjänsten Östra Götaland arbetar vi alla för samma mål. Att göra olyckorna färre och skadorna mindre. Vi måste kunna sprida kunskap, hantera många sorters olyckor och möta medmänniskor. Och vi måste finnas där för varandra. Vår styrka är att vi har så många olika styrkor. Vilken är din? Det är stor chans att den passar in hos oss.

Beskrivning

Är du redo att göra en skillnad i sommar? Vi på Räddningstjänsten Östra Götaland söker nu engagerade  sommarvikarierande brandmän för sommaren 2027 för perioden juni till augusti till våra fyra heltidsstationer i Linköping och Norrköping! Som brandman inom RTÖG blir du en del av en kompetent och sammansvetsad organisation. Tjänsten innebär skiftarbete och erbjuder en varierad arbetsvardag, såväl operativa räddningsinsatser som förebyggande arbete.

Vi söker dig som är känslomässigt stabil och trygg i dig själv. Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du är en empatisk person med god förmåga att se och ta tillvara olikheter. Vidare behöver du vara lugn, stabil och kontrollerad i stressituationer samt ha lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.

Kvalifikationer:

• Brandmannautbildning (SMO-examen eller annan likvärdig heltidsutbildning som arbetsgivaren godkänner) alternativt att du är SMO-studerande med godkänd praktikperiod (lång-LIA) när vikariatet börjar.

  eller

• Deltidsutbildning (GRIB/Räddningsinsats) med minst fem års erfarenhet från RIB i svensk

  räddningstjänst.

Övriga krav:

Körkort med B behörighet. 

Godkänt rullbandstest enligt gällande AFS krav.

Godkänt intyg för att ha klarat simkunnighetskraven enligt Guldbojen.

God svenska i tal och skrift samt god datorvana.

Grundutbildning rök- och kemdykare enligt gällande AFS krav med godkänd läkarundersökning vid anställningens början.

I ansökan ska följande kopior bifogas:

• Sökande med avslutad utbildning ska bifoga utbildningsbevis (SMO, GRIB). Om du fortfarande genomgår utbildningen ber vi dig istället notera det i ansökningen.
• Körkort.
• Protokoll - godkänt rullbandstest; får inte vara äldre än utfärdat den 1 mars 2026.
• Protokoll - godkänt Guldbojen; får inte vara äldre än utfärdat den 1 mars 2026.

Vi planerar att träffa kandidater på station Lambohov i Linköping för intervju, rullbandstest enligt gällande AFS krav och paff-varv (ett arbetsrelaterat test) samt ytlivräddar-test under vecka 42.

Viktigt att veta

Vi erbjuder dig en arbetsplats i ständig utveckling, och vi jobbar aktivt med medarbetarskap och ledarskap för att skapa en attraktiv arbetsplats för alla representerade yrkesroller, och både kvinnor och män. Eftersom vi är viktiga för våra invånare är det värdefullt för oss som räddningstjänst att vi speglar samhället. Vi värderar därför kulturell kompetens då vi ser att det tillför ytterligare förståelse, erfarenhet och kunskap i våra möten med invånare samtidigt som det utvecklar vår organisation.

Vi arbetar aktivt med en trygg och hälsosam arbetsplats med en nolltolerans mot kränkande särbehandlingar, trakasserier och diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares välmående och arbetar aktivt för en god balans mellan arbete och privatliv, med möjlighet till träning och en hållbar arbetsbelastning. Vi är en drog- och alkoholfri arbetsplats så därför gör vi drogtest med stöd av företagshälsovård innan anställning. Vi följer arbetsrättsliga lagar och vi har kollektivavtal vilket vi ser som en trygghet i arbetslivet.

Tjänsten kan komma att säkerhetsklassas enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inom vår verksamhet är samtliga medarbetare krigsplacerade. För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras i enlighet med de bestämmelser som regleras av GDPR (dataskyddsförordningen). Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar.

Om oss

Vi är ett kommunalförbund som har fem medlemskommuner: Linköpings, Norrköpings, Söderköpings, Valdemarsviks och Åtvidabergs kommuner. Vi är totalt omkring 470 medarbetare inom både förvaltningsorganisationen och den utryckande verksamheten. Förbundet omfattar fyra heltidsstationer, tolv deltidsstationer och fyra räddningsvärn, och vi har i genomsnitt cirka 75 medarbetare i tjänst dygnet runt.

Förtroendet för räddningstjänsten är stort bland invånarna. De litar på att vi finns där för dem i vardagen, i alla situationer. För att leva upp till det förtroendet behöver vi kunna lösa många olika utmaningar.

Vår styrka är att vi har så många olika styrkor. Så vilken är din? Det är stor chans att den passar in hos oss.

Välkommen med din ansökan!

I dag jobbar ungefär 180 personer som brandmän på våra RIB-stationer (räddningspersonal i beredskap) runt om i kommunen. Men vi behöver bli fler - kvinnor och män med olika bakgrund. Just nu söker vi förstärkning till våra RIB-stationer i:

Kåge, Fällfors, Byske, Jörn, Boliden, Skelleftehamn, Bureå, Lövånger, Burträsk och Bygdsiljum.

Som brandman i beredskap är du anställd av räddningstjänsten i Skellefteå kommun. Du deltar i utryckningar, övningar och utbildningar – och får ersättning för både insatstid och beredskap. En RIB-styrka har i genomsnitt 40–50 larm per år, där varje insats tar ungefär en timme.

Beredskapen kan se olika ut beroende på din livssituation – hel veckoberedskap är önskvärt, men det finns även möjlighet till kvälls-, natt- eller dagberedskap. Du blir en del av ett lokalt team som samarbetar nära och har en viktig roll i samhällets säkerhetsarbete.

För att bli RIB-brandman behöver du:

• Vara minst 18 år
• Ha B-körkort
• Ha god kondition och vara frisk
• Ha god kommunikativ förmåga på svenska, både i tal och skrift
• Bo eller arbeta så att du kan vara på brandstationen inom 5 minuter
• Klara våra rekryteringstester: intervju, sim- och fystest samt läkarundersökning
• Ha din arbetsgivares och familjs medgivande

Du bör också tycka om att arbeta med människor och ha ett lugnt och lösningsfokuserat förhållningssätt i pressade situationer.

Utbildningen sker enligt MCF:s program och består av flera steg, inklusive rökdykning och C-körkort. Målet är att du inom två år har genomgått hela utbildningspaketet. Räddningstjänsten i Skellefteå följer MCF:s (Myndigheten för civilt försvar) utbildningsprogram. Så här ser stegen ut i korthet:

1.Du genomgått och blivit godkänd i rekryteringens krav och tester.

2.En 2 veckor lång utbildning hos MCF, där egenstudier blandas med distans- och platsbundna studier, Kurs 1.

3.En 2 veckor lång utbildning i Skellefteå vilken innefattar bland annat rökdykning.

4.Efter så långt i utbildningen kan du börja ingå i en beredskapsgrupp på din hemort och åka på larm.

5.Utbildningen är dock inte klar utan du behöver komplettera med en 3 veckor lång utbildning på någon av MCF utbildningsorter, var de närmaste finns i Luleå, Sundvall, Kurs 2. Det sätts en individuell utbildningsplan för varje person. Av praktiska skäl så brukar de flesta följas åt igenom hela utbildningstiden. Att ta C-körkort (lastbilskort) ingår också i utbildningen.

Räddningstjänsten är en del av förvaltningen Samhällsbyggnad i Skellefteå kommun. Vi har elva brandstationer och ett räddningsvärn utspridda över kommunen. Den största stationen finns i centrala Skellefteå, där vår heltidsanställda personal arbetar. 

Skellefteå är en kommun i stark utveckling – och det påverkar även räddningstjänstens roll. Här arbetar vi gränsöverskridande och med stort engagemang för att skapa trygghet och säkerhet i både stad och landsbygd. Du blir en viktig resurs för vårt samhälle och en tillgång i säkerhetsarbetet på din arbetsplats. I Skellefteå kommun gör du verklig skillnad för alla som bor och verkar här.

Välkommen med din ansökan – kanske är det just du som förstärker vår räddningstjänst inom kort!

BRA ATT VETA

Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i vår kommun? Läs mer om Skellefteå som plats att bo och leva på. Här kan du också läsa om våra förmåner och se lönestatistik för olika yrkesroller i kommunen.

Vad roligt att du är intresserad av att jobba hos oss!

Här i västra Värmland, bland vidsträckta sjöar och grönskande skogar, finns en stark glöd som sprider värme och lyser upp. Glöden är vår vision och ledstjärna. I Arvika kommunkoncern jobbar idag cirka 2 700 kompetenta medarbetare. Välkommen du också!

Vill du göra skillnad och vara med och rädda liv? 

Vi söker dig som vid sidan av ditt ordinarie arbete vill göra en viktig insats för samhället och dina medmänniskor. 

Tjänsten som brandman i beredskap är placerad vid Edane brandstation. 

Räddningstjänsten i kommunen består av en kombinerad hel- och deltidsstation i Arvika. Utöver Arvikas station så finns det tre deltidsstationer som bemannas av Rib-personal i Glava, Edane och Gunnarskog.

Som brandman i beredskap hos oss verkar du förebyggande för färre skador och olyckor, du kommer att bidra till en tryggare och bättre vardag för våra medborgare. Skulle olyckan ändå inträffa så ingår du i utryckningsstyrkan.  

Arbetsuppgifter

Du kommer normalt att vara i Beredskap som brandman var fjärde vecka, beredskapstiden kan också variera. Under beredskapen är du redo att vid larm omedelbart bege dig till brandstationen för att ingå i utryckningsstyrkan. Du har fem minuters inställelse tid. Det betyder att du måste ha en bostad och ditt ordinarie arbete inom fem minuters avstånd från brandstationen i Edane  

I tjänsten ingår alla förekommande arbetsuppgifter som en brandman har, bland annat att framföra utryckningsfordon, delta i räddningsinsatser och övningar. Övningar genomförs under kvällstid och det rör sig om cirka 60 timmar per år. 

Kvalifikationer

Du har gymnasiekompetens och det är meriterande om du har genomfört någon av MSB:s utbildningar som Skydd mot olyckor, Grib eller Rib.  

Vi ser gärna att du som person kan behålla lugnet och du har lätt för att samarbeta med andra. Du bör ha god förmåga att lösa problem, både ensam och i grupp. För att lyckas i rollen behöver du vara simkunnig och ha B-körkort och det är meriterande om du även har B96 samt C-körkort. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska både i tal och skrift. 

I rollen är det viktigt med god fysisk och god psykisk status.  

Villkor

Din ordinarie arbetsgivare behöver godkänna att du får lämna din arbetsplats vid larm. 

Vid en anställning måste du genomgå utbildning som genomförs vid någon av MSB:s skolor. Grundutbildningen är totalt sju veckor lång och du behöver ha godkänt från din arbetsgivare att du får tjänstledigt för att gå utbildningen. 

För att bli anställd krävs att du gör fysiska tester med godkänt resultat samt att du blir godkänd på vår läkarundersökning.  

Övrigt

Arvika kommunkoncern samarbetar med Varbi i rekryteringsärenden och det är också vårt rekryteringsverktyg för att hantera ansökningar samt ett led i att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av säljbolag.

Om Laholms kommun

Det är i mötet med våra invånare som värdet av vårt arbete uppstår! Som medarbetare i Laholms kommun är du med och levererar tjänster och service till våra invånare – varje dag, året om. Laholms kommun rymmer allt från omsorg, stöd och utbildning för våra invånare till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Vi tror på att varje medarbetare har drivkraften och förmågan att förbättra verksamheten och en vilja att utvecklas i sitt yrke. 

Som medarbetare i Laholms kommun har du kollegor med många olika yrken och bakgrund, men det som förenar oss är vårt uppdrag och vår gemensamma värdegrund med ledorden glädje, mod, delaktighet, engagemang och gott föredöme

Samhällsbyggnads-, kultur och folkhälsoförvaltningen (SKF) är en av landets bredaste och mest diversifierade förvaltningar och omfattar sju enheter (Räddningstjänst, Miljöenheten, Plan-och byggnadsenheten, Tekniska enheten, Måltidsenheten, Kulturenheten och Fritidsenheten) samt en Förvaltningsstab. Vår målsättning är att vara en framåtlutad, förändringsbenägen och serviceinriktad förvaltning som hålls samman av vårt gemensamma utvecklingsarbete och vår strävan att skickliggöra varandra i våra respektive professioner. På SKF arbetar vi i ett högt tempo med den bredaste palett av kommunala uppgifter vilket ställer krav på våra medarbetade att se utanför sina respektive verksamheter för att bidra till en helhet inom förvaltningen. I vår verksamhet svarar vi mot tre politiska nämnder: Samhällsbyggnadsnämnden, Kultur- & folkhälsonämnden samt jävsnämnden.

Räddningstjänsten har en stark och tydlig kultur där samarbete, öppen kommunikation och respekt för varandras olikheter är viktigt. Atmosfären är öppen och coachande, där vi tillsammans uppmuntrar och gör varandra bättre.

Det finns höga förväntningar på dig som medarbetare, men det finns också stor tilltro på din förmåga att prestera. Du kommer få hantera stimulerande arbetsuppgifter och utmanande projekt. Vi eftersträvar en hälsosam balans mellan arbetsliv och privatliv för ett långvarigt välbefinnande. Det finns möjligheter till flexibla arbetstider och om arbetsuppgifterna tillåter även möjlighet att arbeta på distans.

Nu söker vi på Laholms kommun Deltidsbrandmän/RIB brandmän (Räddningstjänstpersonal i beredskap) till:

Laholms brandstation (Beredskap var tredje vecka)                         

Om tjänsten

Ditt arbete som Deltidsbrandman/RIB brandman innebär att du skall delta i övningsverksamhet samt ha larmberedskap var tredje vecka, fredag till fredag dygnet runt. Uppdragen varierar och kan handla om allt från bränder och trafikolyckor till att ge första hjälpen vid sjukdomsfall. Du kommer att ingå i en grupp där alla har sina givna roller.

Som nyanställd Deltidsbrandman/RIB brandman placeras man först i pooltjänst, efter pooltjänsten går man in i ordinarie grupp som Deltidsbrandman/RIB brandman.

Är du den vi söker?

När du söker tjänsten i Laholm ska du både bo och arbeta i centralorten. (4 minuter från brandstationen) Körkortsklass B är ett krav, och du ska ha möjlighet att skaffa C-körkort under anställningen.

Erfarenhet från blåljusverksamhet eller sjukvård är meriterande. Du ska genomgå en läkarundersökning. Räddningstjänsten eftersträvar ett mångfald bland våra medarbetare. Detta fördelat mellan kvinnor och män samt en etnisk och kulturell bakgrund.

Du kommer få göra fysiska tester under rekryteringen, om du har frågor om testerna är du välkommen att höra av dig. 

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, och rekryteringsprocessen kan avslutas så snart vi har hittat rätt kandidat.

Fackliga upplysningar

Hans Persson, Laholm, BRF, 073-305 14 37 (kvällstid)

Om anställningen

Antal tjänster: 3-5

Provanställning förekommer

Utbildningsanställning förekommer

Tillträde enligt överenskommelse

Övriga upplysningar

Är du intresserad utav uppdraget som RIB brandman i Laholms kommun kan du gå in på: Räddningstjänst - Laholms kommun

Till följd av lag om belastningsregister ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning inom LSS, barnomsorg samt skola.

Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken

Information till annonssäljare

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi erbjuder ett utvecklande arbete och friskvård i olika former samt tillämpar rökfri arbetstid.

Laholms kommun verkar för att alla medarbetare ska ha lika rättigheter och möjligheter och vi välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, funktionsnedsättning, sexuell läggning, religion eller annan trosuppfattning.

Beskrivning

Anställningen innebär att Du efter en introduktionsutbildning placeras i en grupp eller i beredskapspoolen och övar räddningstjänst i 48 timmar per år efter särskilt schema. Inom en 2-årsperiod genomgår du en grundutbildning för räddningstjänstpersonal i beredskap (GRIB).

Det är viktigt att Din arbetsgivare skriver ett intyg där hen ger sitt medgivande till att Du får delta i räddningstjänsten samt har möjlighet att utbilda dig vid enstaka tillfällen.

Omfattning:                      Deltidsanställning.

Tid:                                  Provanställning 6 månader och sedan tillsvidareanställning.

Info till dig som vill bli deltidsbrandman

Arbetsuppgifter

Alla inom räddningstjänsten förekommande arbetsuppgifter.

Kvalifikationer

Sökande skall vara anställd och bosatt på orten för att vid larm kunna inställa sig på brandstationen inom 5 minuter. Simkunnighet samt god hälsa och fysik är ett krav. Du kommer att få genomgå lagstadgad hälsoundersökning samt ett konditionstest.

Villkor

Körkort: B-körkort erfordras, C körkort är meriterande.

Personliga egenskaper: Vi lägger stor vikt vid att Du är serviceinriktad, har god samarbetsförmåga samt ett flexibelt och positivt arbetssätt.

Eftersom kommunens medarbetare inom räddningstjänsten i huvudsak består av manliga medarbetare, så välkomnar vi särskilt kvinnliga sökande.

Tillträde:  Enligt överenskommelse.

Lön: Vid placering i beredskapspoolen utgår ersättning för övningar och utryckningar efter gällande avtal. Deltidsersättning enligt RIB-avtalet.

Upplysningar:  Lotta Jonsson  Malå:  tfn 070-2420709,

Facklig information lämnas av Mackarena Lindmark 073-3843881

Ansökan skickas till:        Malå Kommun, Box 2, 939 21 Malå

Eller via e-post till lotta.jonsson@mala.se 

Sista ansökningsdag:     2026-06-30.