Lediga jobb som Fältarbetare hos Stockholms kommun

• Socialsekreterare till mottagningsenheten Barn och Unga i Järva

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Spånga

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-29

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Välkommen till oss

  Järva söker dig som vill vara med på en spännande resa! Vi är en stadsdel som strävar efter att ligga i framkant och utveckla vår verksamhet i linje med invånarnas behov i Järva. Järva erbjuder dig en arbetsplats med bred kompetens och vi strävar efter att skapa goda förutsättningar för dig som socialsekreterare att trivas och utvecklas i ditt arbete. Vi söker nu en socialsekreterare till mottagningsenheten barn och unga. Vår enhet består av medarbetare som gillar att arbeta i mottag, värnar om varandra och bidrar till att skapa arbetsglädje och en hållbar arbetsmiljö.

  Mottagningsenheten barn och unga är sedan ett år tillbaka en del av vår nya avdelning främjande och förebyggande sociala insatser där mottagningsenheten ingår i område tidigt socialt stöd. Den nya organisationen och avdelningen är en del i att anpassa och förbereda inför de kort- och långsiktiga arbetet som ligger framför oss när det gäller omställningen till den nya socialtjänstlagen. Mottagningsenheten fortsätter att arbeta med traditionellt myndighetsutövande men kommer också att behöva införa funktioner och arbetssätt som innebär god tillgänglighet, förebyggande arbete och teambaserat arbete för att tidigt kunna bistå med insatser till våra familjer.

  Mottagningsenheten barn och unga består totalt av 14 socialsekreterare, två gruppledare och en enhetschef. Förutom mottag består området tidigt socialt stöd av enhet familjerätt, enheten fältverksamheten, enhet föräldrarådgivarna samt enhet SIG vuxna. Vi samverkar och arbetar nära och tillsammans med våra kollegor på området för att i tidigt skede kunna erbjuda barn, ungdomar och deras föräldrar stöd som går i linje med den nya lagstiftningen.

  Vi erbjuder

  Som ny hos oss erbjuds du introduktion med en introduktionsplan som regelbundet följs upp med gruppledare och enhetschef. Vi anpassar introduktionen utifrån tidigare erfarenhet av yrket och ger dig nära arbetsledning och stöd anpassat till dina behov och förutsättningar.

  Vi erbjuder dig friskvårdsbidrag, möjlighet till semesterväxling och flexibel arbetstid. Visst hemarbete förekommer när arbetet tillåter det. Läs mer om våra förmåner här.

  Din roll

  Mottagningsenheten Barn och Unga tar emot anmälningar och ansökningar för barn och ungdomar i åldern 0-20 år. I ditt uppdrag ingår att göra initiala skyddsbedömningar, hantera anmälningar och ansökningar, ge information, konsultation, rådgivning samt lotsa personer till rätt instans inom socialtjänsten och/eller annan verksamhet. En stor del av arbetet är att samverka med andra myndigheter och samverkanspartners, så som skolor, förskolor, polis och region.

  Arbete i en mottagningsgrupp innebär att man jobbar i en jourfunktion där visst arbete också kan ske utanför ordinarie arbetstider. Det mesta av arbetet utgår från enhetens gemensamma planering av ärenden men även mer akuta ärenden förekommer där flexibilitet och en god förmåga att ställa om är en styrka. Som socialsekreterare på mottagningsenheten barn och unga fungerar du som en ambassadör för socialtjänsten och bemöter de du kommer i kontakt med på ett respektfullt och tillitsgivande förhållningssätt.

  Våra medarbetare och chefer har en stark drivkraft att hitta nya vägar och metoder i arbetet. För att lyckas krävs fler socialsekreterare som bidrar med sina idéer och sitt engagemang. Här kan du göra skillnad.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som har:

  • Socionomexamen
  • Kunskap om gällande lagstiftning som bedrivs enligt SoL, LVU och annan relevant lagstiftning
  • Erfarenhet av handläggning av barn- och/eller ungdomsärenden
  • Goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift
  • Digital mognad

  Det är meriterande om du har:

  •  Utbildning och erfarenhet av Signs of Safety 
  • Kunskaper i datasystemet Paraplyet
  • B-körkort

  Arbetet bedrivs enligt SoL, LVU och annan gällande lagstiftning. Då arbetet oftast innebär att möta människor i kris och/eller med en komplex livssituation är det viktigt att du själv kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt. Det är viktigt att du har lätt för att arbeta självständigt, men samtidigt har ett intresse av att delta i enhetens kompetensutveckling samt arbetsgemenskap.

  Som person är du flexibel och strukturerad. Du arbetar rättssäkert och noggrant, tar initiativ och visar mod. Du har ett starkt barn- och ungdomsperspektiv, god kommunikativ förmåga och skapar förtroendefulla samarbetsrelationer.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi kommer att påbörja urvalsprocessen under ansökningstiden och intervjuer kan komma att ske löpande. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Järva stadsdelsförvaltning tar gärna tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.

  Om du önskar vara med på denna spännande resa tillsammans med oss, är du hjärtligt välkommen med din ansökan!

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.

  Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Box 4066
  16364 Spånga

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Socialsekreterare till mottagningsenheten Barn och Unga i Järva

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Spånga

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-29

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Välkommen till oss

  Järva söker dig som vill vara med på en spännande resa! Vi är en stadsdel som strävar efter att ligga i framkant och utveckla vår verksamhet i linje med invånarnas behov i Järva. Järva erbjuder dig en arbetsplats med bred kompetens och vi strävar efter att skapa goda förutsättningar för dig som socialsekreterare att trivas och utvecklas i ditt arbete. Vi söker nu en socialsekreterare till mottagningsenheten barn och unga. Vår enhet består av medarbetare som gillar att arbeta i mottag, värnar om varandra och bidrar till att skapa arbetsglädje och en hållbar arbetsmiljö.

  Mottagningsenheten barn och unga är sedan ett år tillbaka en del av vår nya avdelning främjande och förebyggande sociala insatser där mottagningsenheten ingår i område tidigt socialt stöd. Den nya organisationen och avdelningen är en del i att anpassa och förbereda inför de kort- och långsiktiga arbetet som ligger framför oss när det gäller omställningen till den nya socialtjänstlagen. Mottagningsenheten fortsätter att arbeta med traditionellt myndighetsutövande men kommer också att behöva införa funktioner och arbetssätt som innebär god tillgänglighet, förebyggande arbete och teambaserat arbete för att tidigt kunna bistå med insatser till våra familjer.

  Mottagningsenheten barn och unga består totalt av 14 socialsekreterare, två gruppledare och en enhetschef. Förutom mottag består området tidigt socialt stöd av enhet familjerätt, enheten fältverksamheten, enhet föräldrarådgivarna samt enhet SIG vuxna. Vi samverkar och arbetar nära och tillsammans med våra kollegor på området för att i tidigt skede kunna erbjuda barn, ungdomar och deras föräldrar stöd som går i linje med den nya lagstiftningen.

  Vi erbjuder

  Som ny hos oss erbjuds du introduktion med en introduktionsplan som regelbundet följs upp med gruppledare och enhetschef. Vi anpassar introduktionen utifrån tidigare erfarenhet av yrket och ger dig nära arbetsledning och stöd anpassat till dina behov och förutsättningar.

  Vi erbjuder dig friskvårdsbidrag, möjlighet till semesterväxling och flexibel arbetstid. Visst hemarbete förekommer när arbetet tillåter det. Läs mer om våra förmåner här.

  Din roll

  Mottagningsenheten Barn och Unga tar emot anmälningar och ansökningar för barn och ungdomar i åldern 0-20 år. I ditt uppdrag ingår att göra initiala skyddsbedömningar, hantera anmälningar och ansökningar, ge information, konsultation, rådgivning samt lotsa personer till rätt instans inom socialtjänsten och/eller annan verksamhet. En stor del av arbetet är att samverka med andra myndigheter och samverkanspartners, så som skolor, förskolor, polis och region.

  Arbete i en mottagningsgrupp innebär att man jobbar i en jourfunktion där visst arbete också kan ske utanför ordinarie arbetstider. Det mesta av arbetet utgår från enhetens gemensamma planering av ärenden men även mer akuta ärenden förekommer där flexibilitet och en god förmåga att ställa om är en styrka. Som socialsekreterare på mottagningsenheten barn och unga fungerar du som en ambassadör för socialtjänsten och bemöter de du kommer i kontakt med på ett respektfullt och tillitsgivande förhållningssätt.

  Våra medarbetare och chefer har en stark drivkraft att hitta nya vägar och metoder i arbetet. För att lyckas krävs fler socialsekreterare som bidrar med sina idéer och sitt engagemang. Här kan du göra skillnad.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som har:

  • Socionomexamen
  • Kunskap om gällande lagstiftning som bedrivs enligt SoL, LVU och annan relevant lagstiftning
  • Erfarenhet av handläggning av barn- och/eller ungdomsärenden
  • Goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift
  • Digital mognad

  Det är meriterande om du har:

  •  Utbildning och erfarenhet av Signs of Safety 
  • Kunskaper i datasystemet Paraplyet
  • B-körkort

  Arbetet bedrivs enligt SoL, LVU och annan gällande lagstiftning. Då arbetet oftast innebär att möta människor i kris och/eller med en komplex livssituation är det viktigt att du själv kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt. Det är viktigt att du har lätt för att arbeta självständigt, men samtidigt har ett intresse av att delta i enhetens kompetensutveckling samt arbetsgemenskap.

  Som person är du flexibel och strukturerad. Du arbetar rättssäkert och noggrant, tar initiativ och visar mod. Du har ett starkt barn- och ungdomsperspektiv, god kommunikativ förmåga och skapar förtroendefulla samarbetsrelationer.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi kommer att påbörja urvalsprocessen under ansökningstiden och intervjuer kan komma att ske löpande. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Järva stadsdelsförvaltning tar gärna tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.

  Om du önskar vara med på denna spännande resa tillsammans med oss, är du hjärtligt välkommen med din ansökan!

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.

  Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Box 4066
  16364 Spånga

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Socialsekreterare till mottagningsenheten Barn och Unga i Järva

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Spånga

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-29

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Välkommen till oss

  Järva söker dig som vill vara med på en spännande resa! Vi är en stadsdel som strävar efter att ligga i framkant och utveckla vår verksamhet i linje med invånarnas behov i Järva. Järva erbjuder dig en arbetsplats med bred kompetens och vi strävar efter att skapa goda förutsättningar för dig som socialsekreterare att trivas och utvecklas i ditt arbete. Vi söker nu en socialsekreterare till mottagningsenheten barn och unga. Vår enhet består av medarbetare som gillar att arbeta i mottag, värnar om varandra och bidrar till att skapa arbetsglädje och en hållbar arbetsmiljö.

  Mottagningsenheten barn och unga är sedan ett år tillbaka en del av vår nya avdelning främjande och förebyggande sociala insatser där mottagningsenheten ingår i område tidigt socialt stöd. Den nya organisationen och avdelningen är en del i att anpassa och förbereda inför de kort- och långsiktiga arbetet som ligger framför oss när det gäller omställningen till den nya socialtjänstlagen. Mottagningsenheten fortsätter att arbeta med traditionellt myndighetsutövande men kommer också att behöva införa funktioner och arbetssätt som innebär god tillgänglighet, förebyggande arbete och teambaserat arbete för att tidigt kunna bistå med insatser till våra familjer.

  Mottagningsenheten barn och unga består totalt av 14 socialsekreterare, två gruppledare och en enhetschef. Förutom mottag består området tidigt socialt stöd av enhet familjerätt, enheten fältverksamheten, enhet föräldrarådgivarna samt enhet SIG vuxna. Vi samverkar och arbetar nära och tillsammans med våra kollegor på området för att i tidigt skede kunna erbjuda barn, ungdomar och deras föräldrar stöd som går i linje med den nya lagstiftningen.

  Vi erbjuder

  Som ny hos oss erbjuds du introduktion med en introduktionsplan som regelbundet följs upp med gruppledare och enhetschef. Vi anpassar introduktionen utifrån tidigare erfarenhet av yrket och ger dig nära arbetsledning och stöd anpassat till dina behov och förutsättningar.

  Vi erbjuder dig friskvårdsbidrag, möjlighet till semesterväxling och flexibel arbetstid. Visst hemarbete förekommer när arbetet tillåter det. Läs mer om våra förmåner här.

  Din roll

  Mottagningsenheten Barn och Unga tar emot anmälningar och ansökningar för barn och ungdomar i åldern 0-20 år. I ditt uppdrag ingår att göra initiala skyddsbedömningar, hantera anmälningar och ansökningar, ge information, konsultation, rådgivning samt lotsa personer till rätt instans inom socialtjänsten och/eller annan verksamhet. En stor del av arbetet är att samverka med andra myndigheter och samverkanspartners, så som skolor, förskolor, polis och region.

  Arbete i en mottagningsgrupp innebär att man jobbar i en jourfunktion där visst arbete också kan ske utanför ordinarie arbetstider. Det mesta av arbetet utgår från enhetens gemensamma planering av ärenden men även mer akuta ärenden förekommer där flexibilitet och en god förmåga att ställa om är en styrka. Som socialsekreterare på mottagningsenheten barn och unga fungerar du som en ambassadör för socialtjänsten och bemöter de du kommer i kontakt med på ett respektfullt och tillitsgivande förhållningssätt.

  Våra medarbetare och chefer har en stark drivkraft att hitta nya vägar och metoder i arbetet. För att lyckas krävs fler socialsekreterare som bidrar med sina idéer och sitt engagemang. Här kan du göra skillnad.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som har:

  • Socionomexamen
  • Kunskap om gällande lagstiftning som bedrivs enligt SoL, LVU och annan relevant lagstiftning
  • Erfarenhet av handläggning av barn- och/eller ungdomsärenden
  • Goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift
  • Digital mognad

  Det är meriterande om du har:

  •  Utbildning och erfarenhet av Signs of Safety 
  • Kunskaper i datasystemet Paraplyet
  • B-körkort

  Arbetet bedrivs enligt SoL, LVU och annan gällande lagstiftning. Då arbetet oftast innebär att möta människor i kris och/eller med en komplex livssituation är det viktigt att du själv kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt. Det är viktigt att du har lätt för att arbeta självständigt, men samtidigt har ett intresse av att delta i enhetens kompetensutveckling samt arbetsgemenskap.

  Som person är du flexibel och strukturerad. Du arbetar rättssäkert och noggrant, tar initiativ och visar mod. Du har ett starkt barn- och ungdomsperspektiv, god kommunikativ förmåga och skapar förtroendefulla samarbetsrelationer.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi kommer att påbörja urvalsprocessen under ansökningstiden och intervjuer kan komma att ske löpande. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Järva stadsdelsförvaltning tar gärna tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.

  Om du önskar vara med på denna spännande resa tillsammans med oss, är du hjärtligt välkommen med din ansökan!

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.

  Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Box 4066
  16364 Spånga

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Socialsekreterare till mottagningsenheten Barn och Unga i Järva

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Spånga

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-29

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Välkommen till oss

  Järva söker dig som vill vara med på en spännande resa! Vi är en stadsdel som strävar efter att ligga i framkant och utveckla vår verksamhet i linje med invånarnas behov i Järva. Järva erbjuder dig en arbetsplats med bred kompetens och vi strävar efter att skapa goda förutsättningar för dig som socialsekreterare att trivas och utvecklas i ditt arbete. Vi söker nu en socialsekreterare till mottagningsenheten barn och unga. Vår enhet består av medarbetare som gillar att arbeta i mottag, värnar om varandra och bidrar till att skapa arbetsglädje och en hållbar arbetsmiljö.

  Mottagningsenheten barn och unga är sedan ett år tillbaka en del av vår nya avdelning främjande och förebyggande sociala insatser där mottagningsenheten ingår i område tidigt socialt stöd. Den nya organisationen och avdelningen är en del i att anpassa och förbereda inför de kort- och långsiktiga arbetet som ligger framför oss när det gäller omställningen till den nya socialtjänstlagen. Mottagningsenheten fortsätter att arbeta med traditionellt myndighetsutövande men kommer också att behöva införa funktioner och arbetssätt som innebär god tillgänglighet, förebyggande arbete och teambaserat arbete för att tidigt kunna bistå med insatser till våra familjer.

  Mottagningsenheten barn och unga består totalt av 14 socialsekreterare, två gruppledare och en enhetschef. Förutom mottag består området tidigt socialt stöd av enhet familjerätt, enheten fältverksamheten, enhet föräldrarådgivarna samt enhet SIG vuxna. Vi samverkar och arbetar nära och tillsammans med våra kollegor på området för att i tidigt skede kunna erbjuda barn, ungdomar och deras föräldrar stöd som går i linje med den nya lagstiftningen.

  Vi erbjuder

  Som ny hos oss erbjuds du introduktion med en introduktionsplan som regelbundet följs upp med gruppledare och enhetschef. Vi anpassar introduktionen utifrån tidigare erfarenhet av yrket och ger dig nära arbetsledning och stöd anpassat till dina behov och förutsättningar.

  Vi erbjuder dig friskvårdsbidrag, möjlighet till semesterväxling och flexibel arbetstid. Visst hemarbete förekommer när arbetet tillåter det. Läs mer om våra förmåner här.

  Din roll

  Mottagningsenheten Barn och Unga tar emot anmälningar och ansökningar för barn och ungdomar i åldern 0-20 år. I ditt uppdrag ingår att göra initiala skyddsbedömningar, hantera anmälningar och ansökningar, ge information, konsultation, rådgivning samt lotsa personer till rätt instans inom socialtjänsten och/eller annan verksamhet. En stor del av arbetet är att samverka med andra myndigheter och samverkanspartners, så som skolor, förskolor, polis och region.

  Arbete i en mottagningsgrupp innebär att man jobbar i en jourfunktion där visst arbete också kan ske utanför ordinarie arbetstider. Det mesta av arbetet utgår från enhetens gemensamma planering av ärenden men även mer akuta ärenden förekommer där flexibilitet och en god förmåga att ställa om är en styrka. Som socialsekreterare på mottagningsenheten barn och unga fungerar du som en ambassadör för socialtjänsten och bemöter de du kommer i kontakt med på ett respektfullt och tillitsgivande förhållningssätt.

  Våra medarbetare och chefer har en stark drivkraft att hitta nya vägar och metoder i arbetet. För att lyckas krävs fler socialsekreterare som bidrar med sina idéer och sitt engagemang. Här kan du göra skillnad.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som har:

  • Socionomexamen
  • Kunskap om gällande lagstiftning som bedrivs enligt SoL, LVU och annan relevant lagstiftning
  • Erfarenhet av handläggning av barn- och/eller ungdomsärenden
  • Goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift
  • Digital mognad

  Det är meriterande om du har:

  •  Utbildning och erfarenhet av Signs of Safety 
  • Kunskaper i datasystemet Paraplyet
  • B-körkort

  Arbetet bedrivs enligt SoL, LVU och annan gällande lagstiftning. Då arbetet oftast innebär att möta människor i kris och/eller med en komplex livssituation är det viktigt att du själv kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt. Det är viktigt att du har lätt för att arbeta självständigt, men samtidigt har ett intresse av att delta i enhetens kompetensutveckling samt arbetsgemenskap.

  Som person är du flexibel och strukturerad. Du arbetar rättssäkert och noggrant, tar initiativ och visar mod. Du har ett starkt barn- och ungdomsperspektiv, god kommunikativ förmåga och skapar förtroendefulla samarbetsrelationer.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi kommer att påbörja urvalsprocessen under ansökningstiden och intervjuer kan komma att ske löpande. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Järva stadsdelsförvaltning tar gärna tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.

  Om du önskar vara med på denna spännande resa tillsammans med oss, är du hjärtligt välkommen med din ansökan!

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.

  Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Box 4066
  16364 Spånga

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Socialsekreterare till mottagningsenheten Barn och Unga i Järva

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Spånga

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-29

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Välkommen till oss

  Järva söker dig som vill vara med på en spännande resa! Vi är en stadsdel som strävar efter att ligga i framkant och utveckla vår verksamhet i linje med invånarnas behov i Järva. Järva erbjuder dig en arbetsplats med bred kompetens och vi strävar efter att skapa goda förutsättningar för dig som socialsekreterare att trivas och utvecklas i ditt arbete. Vi söker nu en socialsekreterare till mottagningsenheten barn och unga. Vår enhet består av medarbetare som gillar att arbeta i mottag, värnar om varandra och bidrar till att skapa arbetsglädje och en hållbar arbetsmiljö.

  Mottagningsenheten barn och unga är sedan ett år tillbaka en del av vår nya avdelning främjande och förebyggande sociala insatser där mottagningsenheten ingår i område tidigt socialt stöd. Den nya organisationen och avdelningen är en del i att anpassa och förbereda inför de kort- och långsiktiga arbetet som ligger framför oss när det gäller omställningen till den nya socialtjänstlagen. Mottagningsenheten fortsätter att arbeta med traditionellt myndighetsutövande men kommer också att behöva införa funktioner och arbetssätt som innebär god tillgänglighet, förebyggande arbete och teambaserat arbete för att tidigt kunna bistå med insatser till våra familjer.

  Mottagningsenheten barn och unga består totalt av 14 socialsekreterare, två gruppledare och en enhetschef. Förutom mottag består området tidigt socialt stöd av enhet familjerätt, enheten fältverksamheten, enhet föräldrarådgivarna samt enhet SIG vuxna. Vi samverkar och arbetar nära och tillsammans med våra kollegor på området för att i tidigt skede kunna erbjuda barn, ungdomar och deras föräldrar stöd som går i linje med den nya lagstiftningen.

  Vi erbjuder

  Som ny hos oss erbjuds du introduktion med en introduktionsplan som regelbundet följs upp med gruppledare och enhetschef. Vi anpassar introduktionen utifrån tidigare erfarenhet av yrket och ger dig nära arbetsledning och stöd anpassat till dina behov och förutsättningar.

  Vi erbjuder dig friskvårdsbidrag, möjlighet till semesterväxling och flexibel arbetstid. Visst hemarbete förekommer när arbetet tillåter det. Läs mer om våra förmåner här.

  Din roll

  Mottagningsenheten Barn och Unga tar emot anmälningar och ansökningar för barn och ungdomar i åldern 0-20 år. I ditt uppdrag ingår att göra initiala skyddsbedömningar, hantera anmälningar och ansökningar, ge information, konsultation, rådgivning samt lotsa personer till rätt instans inom socialtjänsten och/eller annan verksamhet. En stor del av arbetet är att samverka med andra myndigheter och samverkanspartners, så som skolor, förskolor, polis och region.

  Arbete i en mottagningsgrupp innebär att man jobbar i en jourfunktion där visst arbete också kan ske utanför ordinarie arbetstider. Det mesta av arbetet utgår från enhetens gemensamma planering av ärenden men även mer akuta ärenden förekommer där flexibilitet och en god förmåga att ställa om är en styrka. Som socialsekreterare på mottagningsenheten barn och unga fungerar du som en ambassadör för socialtjänsten och bemöter de du kommer i kontakt med på ett respektfullt och tillitsgivande förhållningssätt.

  Våra medarbetare och chefer har en stark drivkraft att hitta nya vägar och metoder i arbetet. För att lyckas krävs fler socialsekreterare som bidrar med sina idéer och sitt engagemang. Här kan du göra skillnad.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som har:

  • Socionomexamen
  • Kunskap om gällande lagstiftning som bedrivs enligt SoL, LVU och annan relevant lagstiftning
  • Erfarenhet av handläggning av barn- och/eller ungdomsärenden
  • Goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift
  • Digital mognad

  Det är meriterande om du har:

  •  Utbildning och erfarenhet av Signs of Safety 
  • Kunskaper i datasystemet Paraplyet
  • B-körkort

  Arbetet bedrivs enligt SoL, LVU och annan gällande lagstiftning. Då arbetet oftast innebär att möta människor i kris och/eller med en komplex livssituation är det viktigt att du själv kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt. Det är viktigt att du har lätt för att arbeta självständigt, men samtidigt har ett intresse av att delta i enhetens kompetensutveckling samt arbetsgemenskap.

  Som person är du flexibel och strukturerad. Du arbetar rättssäkert och noggrant, tar initiativ och visar mod. Du har ett starkt barn- och ungdomsperspektiv, god kommunikativ förmåga och skapar förtroendefulla samarbetsrelationer.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi kommer att påbörja urvalsprocessen under ansökningstiden och intervjuer kan komma att ske löpande. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Järva stadsdelsförvaltning tar gärna tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.

  Om du önskar vara med på denna spännande resa tillsammans med oss, är du hjärtligt välkommen med din ansökan!

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.

  Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Box 4066
  16364 Spånga

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 oktober (3 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Socialsekreterare till Placeringsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-30

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

  Vill du arbeta med barn och unga i samhällsvård och bidra till att deras rättigheter tillgodoses i praktiken? Trivs du med ett självständigt och omväxlande arbete där resor ingår som en naturlig del av vardagen? Då kan du vara vår nästa kollega på placeringsenheten inom Avdelningen Individ och Familj!

  Välkommen till oss

  Avdelningen Individ och Familj ansvarar för att ge stöd och hjälp till barn, ungdomar och vuxna i svåra livssituationer och arbetar förebyggande så att stöd ges i rätt tid. Våra medarbetare är engagerade, kunniga och omtänksamma, och vi har ett nära och närvarande ledarskap där humor och samarbete är viktiga delar av vår vardag.

  Området Barn och Unga – placering samt öppenvård består av cirka 70 medarbetare som arbetar med placeringsfrågor och öppenvård. Placeringsenheten, där denna tjänst finns, består av åtta socialsekreterare, tre skolsamordnare och en enhetschef. Vi följer upp vården för barn och unga placerade i samhällsvård. Främsta vårdformerna är SiS, HVB, jourhem, behandlingsfamiljer, stödboenden, träningslägenheter och SHIS.

  Vi erbjuder dig

  Stockholm stad ger rabatt på egna anläggningar och har avtal med flera gym som ger dig förmånlig rabatt på medlemskap och årskort. Du får ett friskvårdsbidrag på 3000 kr/år. Vi har vinter- och sommararbetstid. I staden har du som medarbetare möjlighet till fler semesterdagar än vad som är reglerat i lag. Du har även möjlighet att växla semesterdagstillägget mot fler semesterdagar. Vi har flextid med möjlighet att själv påverka din arbetstid, inom givna tidsramar.

  Din roll

  Arbetsuppgifterna innebär ansvar för ett antal ärenden där du är barnet/den unges socialsekreterare. Du agerar för att säkerställa att barnet/den unges behov och rättigheter tillgodoses. Du har en oberoende ställning för att kunna bevaka barnets bästa och har en tydlig kommunikation för att involvera barnet/den unge i vårdplaneringen. Utifrån upprättad vårdplan och genomförandeplan ansvarar du för att noga följa upp placerade barnets vård genom besök, samtal med barnet/den unge, samtal med vårdnadshavare kontakt med skola/förskola, hälsovård m.fl.

  Arbetet är flexibelt och självständigt med många samarbetspartner och individuella lösningar utifrån de enskildas specifika behov. Rollen passar dig som uppskattar omväxling, då flertalet boenden är utanför Stockholm, vilket innebär resor i tjänsten på regelbunden basis.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som

  • har socionomexamen
  • har flerårig erfarenhet av att arbeta med barn och unga inom socialtjänstens myndighetsutövning
  • är kunnig i socialtjänstens samtliga lagstiftningar och särskilt utredning av barn och unga.

  Det är meriterande om du:

  • har B-körkort
  • har ett stort intresse för utvecklingsarbete för barn och unga placerade i samhällsvård.

  Vi söker sig som är bra på att arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. I tjänsten är det viktigt att kunna samarbeta med andra och ha förmåga att sätta sig in i någon annans perspektiv eller situation. Vidare ser vi att du är lugn och stabil och har förmågan att kunna göra kloka bedömningar i ett längre perspektiv.

  Övrigt

  Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Slakthusplan 8A
  11221 Stockholm

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Socialsekreterare till Placeringsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-30

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

  Vill du arbeta med barn och unga i samhällsvård och bidra till att deras rättigheter tillgodoses i praktiken? Trivs du med ett självständigt och omväxlande arbete där resor ingår som en naturlig del av vardagen? Då kan du vara vår nästa kollega på placeringsenheten inom Avdelningen Individ och Familj!

  Välkommen till oss

  Avdelningen Individ och Familj ansvarar för att ge stöd och hjälp till barn, ungdomar och vuxna i svåra livssituationer och arbetar förebyggande så att stöd ges i rätt tid. Våra medarbetare är engagerade, kunniga och omtänksamma, och vi har ett nära och närvarande ledarskap där humor och samarbete är viktiga delar av vår vardag.

  Området Barn och Unga – placering samt öppenvård består av cirka 70 medarbetare som arbetar med placeringsfrågor och öppenvård. Placeringsenheten, där denna tjänst finns, består av åtta socialsekreterare, tre skolsamordnare och en enhetschef. Vi följer upp vården för barn och unga placerade i samhällsvård. Främsta vårdformerna är SiS, HVB, jourhem, behandlingsfamiljer, stödboenden, träningslägenheter och SHIS.

  Vi erbjuder dig

  Stockholm stad ger rabatt på egna anläggningar och har avtal med flera gym som ger dig förmånlig rabatt på medlemskap och årskort. Du får ett friskvårdsbidrag på 3000 kr/år. Vi har vinter- och sommararbetstid. I staden har du som medarbetare möjlighet till fler semesterdagar än vad som är reglerat i lag. Du har även möjlighet att växla semesterdagstillägget mot fler semesterdagar. Vi har flextid med möjlighet att själv påverka din arbetstid, inom givna tidsramar.

  Din roll

  Arbetsuppgifterna innebär ansvar för ett antal ärenden där du är barnet/den unges socialsekreterare. Du agerar för att säkerställa att barnet/den unges behov och rättigheter tillgodoses. Du har en oberoende ställning för att kunna bevaka barnets bästa och har en tydlig kommunikation för att involvera barnet/den unge i vårdplaneringen. Utifrån upprättad vårdplan och genomförandeplan ansvarar du för att noga följa upp placerade barnets vård genom besök, samtal med barnet/den unge, samtal med vårdnadshavare kontakt med skola/förskola, hälsovård m.fl.

  Arbetet är flexibelt och självständigt med många samarbetspartner och individuella lösningar utifrån de enskildas specifika behov. Rollen passar dig som uppskattar omväxling, då flertalet boenden är utanför Stockholm, vilket innebär resor i tjänsten på regelbunden basis.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som

  • har socionomexamen
  • har flerårig erfarenhet av att arbeta med barn och unga inom socialtjänstens myndighetsutövning
  • är kunnig i socialtjänstens samtliga lagstiftningar och särskilt utredning av barn och unga.

  Det är meriterande om du:

  • har B-körkort
  • har ett stort intresse för utvecklingsarbete för barn och unga placerade i samhällsvård.

  Vi söker sig som är bra på att arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. I tjänsten är det viktigt att kunna samarbeta med andra och ha förmåga att sätta sig in i någon annans perspektiv eller situation. Vidare ser vi att du är lugn och stabil och har förmågan att kunna göra kloka bedömningar i ett längre perspektiv.

  Övrigt

  Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Slakthusplan 8A
  11221 Stockholm

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Socialsekreterare till Placeringsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-30

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

  Vill du arbeta med barn och unga i samhällsvård och bidra till att deras rättigheter tillgodoses i praktiken? Trivs du med ett självständigt och omväxlande arbete där resor ingår som en naturlig del av vardagen? Då kan du vara vår nästa kollega på placeringsenheten inom Avdelningen Individ och Familj!

  Välkommen till oss

  Avdelningen Individ och Familj ansvarar för att ge stöd och hjälp till barn, ungdomar och vuxna i svåra livssituationer och arbetar förebyggande så att stöd ges i rätt tid. Våra medarbetare är engagerade, kunniga och omtänksamma, och vi har ett nära och närvarande ledarskap där humor och samarbete är viktiga delar av vår vardag.

  Området Barn och Unga – placering samt öppenvård består av cirka 70 medarbetare som arbetar med placeringsfrågor och öppenvård. Placeringsenheten, där denna tjänst finns, består av åtta socialsekreterare, tre skolsamordnare och en enhetschef. Vi följer upp vården för barn och unga placerade i samhällsvård. Främsta vårdformerna är SiS, HVB, jourhem, behandlingsfamiljer, stödboenden, träningslägenheter och SHIS.

  Vi erbjuder dig

  Stockholm stad ger rabatt på egna anläggningar och har avtal med flera gym som ger dig förmånlig rabatt på medlemskap och årskort. Du får ett friskvårdsbidrag på 3000 kr/år. Vi har vinter- och sommararbetstid. I staden har du som medarbetare möjlighet till fler semesterdagar än vad som är reglerat i lag. Du har även möjlighet att växla semesterdagstillägget mot fler semesterdagar. Vi har flextid med möjlighet att själv påverka din arbetstid, inom givna tidsramar.

  Din roll

  Arbetsuppgifterna innebär ansvar för ett antal ärenden där du är barnet/den unges socialsekreterare. Du agerar för att säkerställa att barnet/den unges behov och rättigheter tillgodoses. Du har en oberoende ställning för att kunna bevaka barnets bästa och har en tydlig kommunikation för att involvera barnet/den unge i vårdplaneringen. Utifrån upprättad vårdplan och genomförandeplan ansvarar du för att noga följa upp placerade barnets vård genom besök, samtal med barnet/den unge, samtal med vårdnadshavare kontakt med skola/förskola, hälsovård m.fl.

  Arbetet är flexibelt och självständigt med många samarbetspartner och individuella lösningar utifrån de enskildas specifika behov. Rollen passar dig som uppskattar omväxling, då flertalet boenden är utanför Stockholm, vilket innebär resor i tjänsten på regelbunden basis.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som

  • har socionomexamen
  • har flerårig erfarenhet av att arbeta med barn och unga inom socialtjänstens myndighetsutövning
  • är kunnig i socialtjänstens samtliga lagstiftningar och särskilt utredning av barn och unga.

  Det är meriterande om du:

  • har B-körkort
  • har ett stort intresse för utvecklingsarbete för barn och unga placerade i samhällsvård.

  Vi söker sig som är bra på att arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. I tjänsten är det viktigt att kunna samarbeta med andra och ha förmåga att sätta sig in i någon annans perspektiv eller situation. Vidare ser vi att du är lugn och stabil och har förmågan att kunna göra kloka bedömningar i ett längre perspektiv.

  Övrigt

  Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Slakthusplan 8A
  11221 Stockholm

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Socialsekreterare till Placeringsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-30

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

  Vill du arbeta med barn och unga i samhällsvård och bidra till att deras rättigheter tillgodoses i praktiken? Trivs du med ett självständigt och omväxlande arbete där resor ingår som en naturlig del av vardagen? Då kan du vara vår nästa kollega på placeringsenheten inom Avdelningen Individ och Familj!

  Välkommen till oss

  Avdelningen Individ och Familj ansvarar för att ge stöd och hjälp till barn, ungdomar och vuxna i svåra livssituationer och arbetar förebyggande så att stöd ges i rätt tid. Våra medarbetare är engagerade, kunniga och omtänksamma, och vi har ett nära och närvarande ledarskap där humor och samarbete är viktiga delar av vår vardag.

  Området Barn och Unga – placering samt öppenvård består av cirka 70 medarbetare som arbetar med placeringsfrågor och öppenvård. Placeringsenheten, där denna tjänst finns, består av åtta socialsekreterare, tre skolsamordnare och en enhetschef. Vi följer upp vården för barn och unga placerade i samhällsvård. Främsta vårdformerna är SiS, HVB, jourhem, behandlingsfamiljer, stödboenden, träningslägenheter och SHIS.

  Vi erbjuder dig

  Stockholm stad ger rabatt på egna anläggningar och har avtal med flera gym som ger dig förmånlig rabatt på medlemskap och årskort. Du får ett friskvårdsbidrag på 3000 kr/år. Vi har vinter- och sommararbetstid. I staden har du som medarbetare möjlighet till fler semesterdagar än vad som är reglerat i lag. Du har även möjlighet att växla semesterdagstillägget mot fler semesterdagar. Vi har flextid med möjlighet att själv påverka din arbetstid, inom givna tidsramar.

  Din roll

  Arbetsuppgifterna innebär ansvar för ett antal ärenden där du är barnet/den unges socialsekreterare. Du agerar för att säkerställa att barnet/den unges behov och rättigheter tillgodoses. Du har en oberoende ställning för att kunna bevaka barnets bästa och har en tydlig kommunikation för att involvera barnet/den unge i vårdplaneringen. Utifrån upprättad vårdplan och genomförandeplan ansvarar du för att noga följa upp placerade barnets vård genom besök, samtal med barnet/den unge, samtal med vårdnadshavare kontakt med skola/förskola, hälsovård m.fl.

  Arbetet är flexibelt och självständigt med många samarbetspartner och individuella lösningar utifrån de enskildas specifika behov. Rollen passar dig som uppskattar omväxling, då flertalet boenden är utanför Stockholm, vilket innebär resor i tjänsten på regelbunden basis.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som

  • har socionomexamen
  • har flerårig erfarenhet av att arbeta med barn och unga inom socialtjänstens myndighetsutövning
  • är kunnig i socialtjänstens samtliga lagstiftningar och särskilt utredning av barn och unga.

  Det är meriterande om du:

  • har B-körkort
  • har ett stort intresse för utvecklingsarbete för barn och unga placerade i samhällsvård.

  Vi söker sig som är bra på att arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. I tjänsten är det viktigt att kunna samarbeta med andra och ha förmåga att sätta sig in i någon annans perspektiv eller situation. Vidare ser vi att du är lugn och stabil och har förmågan att kunna göra kloka bedömningar i ett längre perspektiv.

  Övrigt

  Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Slakthusplan 8A
  11221 Stockholm

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Socialsekreterare till Placeringsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Stockholms kommun / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-30

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

  Vill du arbeta med barn och unga i samhällsvård och bidra till att deras rättigheter tillgodoses i praktiken? Trivs du med ett självständigt och omväxlande arbete där resor ingår som en naturlig del av vardagen? Då kan du vara vår nästa kollega på placeringsenheten inom Avdelningen Individ och Familj!

  Välkommen till oss

  Avdelningen Individ och Familj ansvarar för att ge stöd och hjälp till barn, ungdomar och vuxna i svåra livssituationer och arbetar förebyggande så att stöd ges i rätt tid. Våra medarbetare är engagerade, kunniga och omtänksamma, och vi har ett nära och närvarande ledarskap där humor och samarbete är viktiga delar av vår vardag.

  Området Barn och Unga – placering samt öppenvård består av cirka 70 medarbetare som arbetar med placeringsfrågor och öppenvård. Placeringsenheten, där denna tjänst finns, består av åtta socialsekreterare, tre skolsamordnare och en enhetschef. Vi följer upp vården för barn och unga placerade i samhällsvård. Främsta vårdformerna är SiS, HVB, jourhem, behandlingsfamiljer, stödboenden, träningslägenheter och SHIS.

  Vi erbjuder dig

  Stockholm stad ger rabatt på egna anläggningar och har avtal med flera gym som ger dig förmånlig rabatt på medlemskap och årskort. Du får ett friskvårdsbidrag på 3000 kr/år. Vi har vinter- och sommararbetstid. I staden har du som medarbetare möjlighet till fler semesterdagar än vad som är reglerat i lag. Du har även möjlighet att växla semesterdagstillägget mot fler semesterdagar. Vi har flextid med möjlighet att själv påverka din arbetstid, inom givna tidsramar.

  Din roll

  Arbetsuppgifterna innebär ansvar för ett antal ärenden där du är barnet/den unges socialsekreterare. Du agerar för att säkerställa att barnet/den unges behov och rättigheter tillgodoses. Du har en oberoende ställning för att kunna bevaka barnets bästa och har en tydlig kommunikation för att involvera barnet/den unge i vårdplaneringen. Utifrån upprättad vårdplan och genomförandeplan ansvarar du för att noga följa upp placerade barnets vård genom besök, samtal med barnet/den unge, samtal med vårdnadshavare kontakt med skola/förskola, hälsovård m.fl.

  Arbetet är flexibelt och självständigt med många samarbetspartner och individuella lösningar utifrån de enskildas specifika behov. Rollen passar dig som uppskattar omväxling, då flertalet boenden är utanför Stockholm, vilket innebär resor i tjänsten på regelbunden basis.

  Din kompetens och erfarenhet

  Vi söker dig som

  • har socionomexamen
  • har flerårig erfarenhet av att arbeta med barn och unga inom socialtjänstens myndighetsutövning
  • är kunnig i socialtjänstens samtliga lagstiftningar och särskilt utredning av barn och unga.

  Det är meriterande om du:

  • har B-körkort
  • har ett stort intresse för utvecklingsarbete för barn och unga placerade i samhällsvård.

  Vi söker sig som är bra på att arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. I tjänsten är det viktigt att kunna samarbeta med andra och ha förmåga att sätta sig in i någon annans perspektiv eller situation. Vidare ser vi att du är lugn och stabil och har förmågan att kunna göra kloka bedömningar i ett längre perspektiv.

  Övrigt

  Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

  Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen, GDPR) i samband med din ansökan.

  Från och med 1 september 2026 ska du inte längre bifoga ett personligt brev när du söker jobb hos oss.

  Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030.

  Arbetslivserfarenhet

  • Socialsekreterare (meriterande)

  Arbetsgivare

  Stockholms kommun
  Slakthusplan 8A
  11221 Stockholm

  Webbplats: http://www.stockholm.se/Arbete/Lediga-jobb-och-praktik/
  

  Ansökan

  Ansök senast 15 oktober (5 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5
• 6
• 7
• 8
• 9
• 10
• ...
• 14
• 15

Visa alla 3372 lediga jobb som Fältarbetare