Digital områdespolis - Lediga jobb

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Nord är den största regionen sett till yta. Regionen består av de fyra nordligaste länen i Sverige och är organiserad i fyra polisområden: Jämtland, Norrbotten, Västerbotten och Västernorrland som tillsammans är indelade i 12 lokalpolisområden. Utredningssektionen ligger under Polisområde Västernorrland och består av jourhavande förundersökningsledare och brottssamordning. Som jourhavande förundersökningsledare agerar du operativt och med ansvarstagande för de ärenden som hanteras vid funktionen. Vi söker dig som vill arbeta som jourhavande förundersökningsledare i Örnsköldsvik, Kramfors, Härnösand eller Sundsvall. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som jourhavande förundersökningsledare verkar gruppen dygnet runt årets alla dagar i såväl regionala, polisområdes samt lokalpolisområdesärenden. Du arbetsleder patruller ute på fältet för att vidta långtgående och relevanta förstahandsåtgärder, du arbetsleder också den utredningsresurs som finns till förfogande under dag och kvällspass så att även där relevanta och adekvata utredningsåtgärder vidtas i de ärenden du är förundersökningsledare. Du har som arbetsledare också ett arbetsmiljöansvar utifrån din arbetsledande funktion. Tillsammans med gruppcheferna coachar, motiverar och stödjer du medarbetarna och skapar förutsättningar för dem att nå framgång i det brottsutredande och brottsförebyggande uppdraget. Som jourhavande förundersökningsledare agerar du offensivt och rättssäkert utifrån gällande lagstiftning. Du samverkar också med bland andra brottsamordningen, stationsbefäl, vakthavande befäl, RLC befäl, yttre befäl, polisens kontaktcenter (PKC), lokala förundersökningsledare, åklagare, domstolsväsendet, försvarsadvokater och kriminalvården. Inom gruppen hanteras snabbare lagföring (SLF) där du som förundersökningsledare stödjer patrull på plats i de ärenden som ska hanteras inom SLF och handlägger ärendet fram till det lämnas över till åklagare. Som jourhavande förundersökningsledare kan du också komma att agera som förundersökningsledare i andra grupper/enheter och/eller i enskilda ärenden. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • Polisexamen enligt Förordning (2014:1105) om utbildning till polisman alternativt annan utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant • Relevant arbetslivserfarenhet av självständigt brottsutredande arbete • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • God datavana och goda kunskaper i MS Office-paketet Det är meriterande om du även har: • Relevant erfarenhet av arbetsledning med goda resultat. • Aktuell och relevant erfarenhet av förundersökningsledning med goda resultat. Fördelaktigt med erfarenhet av förundersökningsledning i jourmiljö • Har erfarenhet av självständigt brottsutredande arbete med gott resultat. • Genomgått polisens förundersökningsledarutbildning på minst nivå grund med godkänt resultat. Funktionen som förundersökningsledare är komplex och ställer höga krav på att kunna arbeta såväl enskilt som i grupp, att kunna bygga goda relationer och att samverka på ett bra sätt både internt och externt. För att lyckas i rollen behöver du vara aktiv i din arbetsledning och självständigt kunna driva förundersökningar och arbetsuppgifter framåt på ett ansvarstagande sätt. Då arbetsbelastningen stundvis kan vara hög behöver du kunna behålla ett lugn i stressade situationer, göra avvägningar vilka arbetsuppgifter som behöver prioriteras och fatta snabba beslut på den kända fakta som finns även om helhetsbilden inte ännu är helt klar. Då verksamheten är händelsestyrd kräver det att du som person är flexibel, prestigelös och coachande gentemot dina kollegor. Du har ett engagerat och positivt förhållningssätt, genom detta skapar du delaktighet och motivation hos dina medarbetare. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:3 Fackliga företrädare SEKO polisen Nord, ST inom polisen region Nord, SACO-S REGION Nord, Polisförbundet region Nord. Samtliga nås via polisens växel 114 14 Urvalstester kan komma att ske inom ramen för rekryteringen. Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Nord är den största regionen sett till yta. Regionen består av de fyra nordligaste länen i Sverige och är organiserad i fyra polisområden: Jämtland, Norrbotten, Västerbotten och Västernorrland som tillsammans är indelade i 12 lokalpolisområden. Utredningssektionen ligger under Polisområde Västernorrland och består av jourhavande förundersökningsledare och brottssamordning. Som jourhavande förundersökningsledare agerar du operativt och med ansvarstagande för de ärenden som hanteras vid funktionen. Vi söker nu dig som vill arbeta som jourhavande förundersökningsledare i Örnsköldsvik, Kramfors, Härnösand eller Sundsvall 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som jourhavande förundersökningsledare verkar gruppen dygnet runt årets alla dagar i såväl regionala, polisområdes samt lokalpolisområdesärenden. Du arbetsleder patruller ute på fältet för att vidta långtgående och relevanta förstahandsåtgärder, du arbetsleder också den utredningsresurs som finns till förfogande under dag och kvällspass så att även där relevanta och adekvata utredningsåtgärder vidtas i de ärenden du är förundersökningsledare. Du har som arbetsledare också ett arbetsmiljöansvar utifrån din arbetsledande funktion. Tillsammans med gruppcheferna coachar, motiverar och stödjer du medarbetarna och skapar förutsättningar för dem att nå framgång i det brottsutredande och brottsförebyggande uppdraget. Som jourhavande förundersökningsledare agerar du offensivt och rättssäkert utifrån gällande lagstiftning. Du samverkar också med bland andra brottsamordningen, stationsbefäl, vakthavande befäl, RLC befäl, yttre befäl, polisens kontaktcenter (PKC), lokala förundersökningsledare, åklagare, domstolsväsendet, försvarsadvokater och kriminalvården. Inom gruppen hanteras snabbare lagföring (SLF) där du som förundersökningsledare stödjer patrull på plats i de ärenden som ska hanteras inom SLF och handlägger ärendet fram till det lämnas över till åklagare. Som jourhavande förundersökningsledare kan du också komma att agera som förundersökningsledare i andra grupper/enheter och/eller i enskilda ärenden. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • Polisexamen enligt Förordning (2014:1105) om utbildning till polisman alternativt annan utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant • Relevant arbetslivserfarenhet av självständigt brottsutredande arbete • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • God datavana och goda kunskaper i MS Office-paketet Det är meriterande om du även har: • Relevant erfarenhet av arbetsledning med goda resultat • Aktuell och relevant erfarenhet av förundersökningsledning med goda resultat. Fördelaktigt med erfarenhet av förundersökningsledning i jourmiljö • Har erfarenhet av självständigt brottsutredande arbete med gott resultat • Genomgått polisens förundersökningsledarutbildning på minst nivå grund med godkänt resultat Funktionen som förundersökningsledare är komplex och ställer höga krav på att kunna arbeta såväl enskilt som i grupp, att kunna bygga goda relationer och att samverka på ett bra sätt både internt och externt. För att lyckas i rollen behöver du vara aktiv i din arbetsledning och självständigt kunna driva förundersökningar och arbetsuppgifter framåt på ett ansvarstagande sätt. Då arbetsbelastningen stundvis kan vara hög behöver du kunna behålla ett lugn i stressade situationer, göra avvägningar vilka arbetsuppgifter som behöver prioriteras och fatta snabba beslut på den kända fakta som finns även om helhetsbilden inte ännu är helt klar. Då verksamheten är händelsestyrd kräver det att du som person är flexibel, prestigelös och coachande gentemot dina kollegor. Du har ett engagerat och positivt förhållningssätt, genom detta skapar du delaktighet och motivation hos dina medarbetare. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:3 Fackliga företrädare SEKO polisen Nord, ST inom polisen region Nord, SACO-S REGION Nord, Polisförbundet region Nord. Samtliga nås via polisens växel 114 14 Urvalstester kan komma att ske inom ramen för rekryteringen. Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det sex regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisenheten, verksamhetsnära HR Syd, kommunikation Syd, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över elva kommuner Utredningsjoursektionen är organiserad på polisområdesnivå och består av utredningsjour, ärendesamordning, brottssamordning, arrest och beslag. Sektionens uppdrag är brett, men innefattar bland annat att i ett tidigt skede möta upp och hantera polisområdets inflöde av presumtiva brott, såväl i prioriterade ärenden med till exempel frihetsberövade personer som i mängdbrott. Jourutredningsbefälen leder den händelsestyrda utredningsverksamheten genom aktiv förundersökningsledning och direktiv för initiala utredningsåtgärder över hela polisområdet dygnet runt. Nu söker vi flera jourutredningsbefäl med placering i Helsingborg. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Funktionen jourutredningsbefäl är uppdelad i två befälsgrupper och är fysiskt placerade i Helsingborg. Som jourutredningsbefäl utgör du en inre ledningsfunktion i gränssnittet mot den yttre polisverksamheten. Du ansvarar bland annat för att: • följa den händelsestyrda lägesbilden i polisområdets utredningsverksamhet • stödja och leda den yttre polisverksamheten • arbetsleda jourutredare • samverka med åklagarmyndigheten • vidta relevanta förstahandsåtgärder • fortlöpande pröva den laga grunden för frihetsberövande • granska och fatta inledande förundersökningsbeslut • förbereda överlämning av ärende, inom och utanför enheten • ansvara för ärende inom ramen för SLF och SLF ungdom • hantera media när kommunikationsavdelningen inte är tillgänglig • vara beväpnad vid tjänstgöring Du samarbetar nära med stationsbefälen och den brottsutredande personalen. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • polisexamen enligt polisförordning (2014:1105) om utbildning till polisman • minst två års erfarenhet som polis • förundersökningsledningsutbildning-grund, planerad, pågående eller genomförd • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har: • minst sex månaders erfarenhet av utredningsarbete inom polismyndigheten • erfarenhet av samverkan med övriga statliga myndigheter • erfarenhet av arbete i utredningsjourmiljö • arbetslivserfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbeten • erfarenhet av att arbetat inom olika polisiära verksamheter • erfarenhet av operativ ledning som arbetsgivaren bedömer som relevant • genomfört den nationella förundersökningsutbildningen Personliga egenskaper Vi söker dig som är trygg i att leda och fatta beslut samt har förmågan att hålla dig lugn och ta ansvar även i pressade situationer. Därför ser vi att du bör ha god stresstålighet, arbetar noggrant och säkerställer hög kvalitet i arbetet du gör. Dessutom ser vi att du kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar, anpassa dig efter situationen och samtidigt beakta helhetsbilden, detta på ett självständigt och initiativtagande arbetssätt. Du är duktig på att samarbeta internt inom polismyndigheten, med andra myndighetsföreträdare och med allmänheten. I detta kommer du ha nytta av din goda kommunikationsförmåga då du på ett konstruktivt sätt kan föra fram dina ståndpunkter och anpassa ditt språk efter mottagaren. Du är skicklig på att lämna tydliga och säkra direktiv samt har förmågan att använda och förmedla din kunskap. Tillsammans med dina kollegor i funktionen bidrar du till att utveckla metoder och arbetssätt för hela sektionen. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Anställningsbenämning: Polisinspektör Arbetsort: Helsingborg Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Tillträde: Enligt överenskommelse. Funktion: Jourutredningsbefäl Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det sex regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisenheten, verksamhetsnära HR Syd, kommunikation Syd, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över elva kommuner Utredningsjoursektionen är organiserad på polisområdesnivå och består av utredningsjour, ärendesamordning, brottssamordning, arrest och beslag. Sektionens uppdrag är brett, men innefattar bland annat att i ett tidigt skede möta upp och hantera polisområdets inflöde av presumtiva brott, såväl i prioriterade ärenden med till exempel frihetsberövade personer som i mängdbrott. Jourutredningsbefälen leder den händelsestyrda utredningsverksamheten genom aktiv förundersökningsledning och direktiv för initiala utredningsåtgärder över hela polisområdet dygnet runt. Nu söker vi flera jourutredningsbefäl med placering i Helsingborg. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Funktionen jourutredningsbefäl är uppdelad i två befälsgrupper och är fysiskt placerade i Helsingborg. Som jourutredningsbefäl utgör du en inre ledningsfunktion i gränssnittet mot den yttre polisverksamheten. Du ansvarar bland annat för att: • följa den händelsestyrda lägesbilden i polisområdets utredningsverksamhet • stödja och leda den yttre polisverksamheten • arbetsleda jourutredare • samverka med åklagarmyndigheten • vidta relevanta förstahandsåtgärder • fortlöpande pröva den laga grunden för frihetsberövande • granska och fatta inledande förundersökningsbeslut • förbereda överlämning av ärende, inom och utanför enheten • ansvara för ärende inom ramen för SLF och SLF ungdom • hantera media när kommunikationsavdelningen inte är tillgänglig • vara beväpnad vid tjänstgöring Du samarbetar nära med stationsbefälen och den brottsutredande personalen. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • polisexamen enligt polisförordning (2014:1105) om utbildning till polisman • minst två års erfarenhet som polis • förundersökningsledningsutbildning-grund, planerad, pågående eller genomförd • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har: • minst sex månaders erfarenhet av utredningsarbete inom polismyndigheten • erfarenhet av samverkan med övriga statliga myndigheter • erfarenhet av arbete i utredningsjourmiljö • arbetslivserfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbeten • erfarenhet av att arbetat inom olika polisiära verksamheter • erfarenhet av operativ ledning som arbetsgivaren bedömer som relevant • genomfört den nationella förundersökningsutbildningen Personliga egenskaper Vi söker dig som är trygg i att leda och fatta beslut samt har förmågan att hålla dig lugn och ta ansvar även i pressade situationer. Därför ser vi att du bör ha god stresstålighet, arbetar noggrant och säkerställer hög kvalitet i arbetet du gör. Dessutom ser vi att du kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar, anpassa dig efter situationen och samtidigt beakta helhetsbilden, detta på ett självständigt och initiativtagande arbetssätt. Du är duktig på att samarbeta internt inom polismyndigheten, med andra myndighetsföreträdare och med allmänheten. I detta kommer du ha nytta av din goda kommunikationsförmåga då du på ett konstruktivt sätt kan föra fram dina ståndpunkter och anpassa ditt språk efter mottagaren. Du är skicklig på att lämna tydliga och säkra direktiv samt har förmågan att använda och förmedla din kunskap. Tillsammans med dina kollegor i funktionen bidrar du till att utveckla metoder och arbetssätt för hela sektionen. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Anställningsbenämning: Polisinspektör Arbetsort: Helsingborg Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Tillträde: Enligt överenskommelse. Funktion: Jourutredningsbefäl Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det sex regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisenheten, verksamhetsnära HR Syd, kommunikation Syd, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över elva kommuner Utredningsjoursektionen är organiserad på polisområdesnivå och består av utredningsjour, ärendesamordning, brottssamordning, arrest och beslag. Sektionens uppdrag är brett, men innefattar bland annat att i ett tidigt skede möta upp och hantera polisområdets inflöde av presumtiva brott, såväl i prioriterade ärenden med till exempel frihetsberövade personer som i mängdbrott. Jourutredningsbefälen leder den händelsestyrda utredningsverksamheten genom aktiv förundersökningsledning och direktiv för initiala utredningsåtgärder över hela polisområdet dygnet runt. Nu söker vi flera jourutredningsbefäl med placering i Helsingborg. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Funktionen jourutredningsbefäl är uppdelad i två befälsgrupper och är fysiskt placerade i Helsingborg. Som jourutredningsbefäl utgör du en inre ledningsfunktion i gränssnittet mot den yttre polisverksamheten. Du ansvarar bland annat för att: • följa den händelsestyrda lägesbilden i polisområdets utredningsverksamhet • stödja och leda den yttre polisverksamheten • arbetsleda jourutredare • samverka med åklagarmyndigheten • vidta relevanta förstahandsåtgärder • fortlöpande pröva den laga grunden för frihetsberövande • granska och fatta inledande förundersökningsbeslut • förbereda överlämning av ärende, inom och utanför enheten • ansvara för ärende inom ramen för SLF och SLF ungdom • hantera media när kommunikationsavdelningen inte är tillgänglig • vara beväpnad vid tjänstgöring Du samarbetar nära med stationsbefälen och den brottsutredande personalen. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • polisexamen enligt polisförordning (2014:1105) om utbildning till polisman • minst två års erfarenhet som polis • förundersökningsledningsutbildning-grund, planerad, pågående eller genomförd • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har: • minst sex månaders erfarenhet av utredningsarbete inom polismyndigheten • erfarenhet av samverkan med övriga statliga myndigheter • erfarenhet av arbete i utredningsjourmiljö • arbetslivserfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbeten • erfarenhet av att arbetat inom olika polisiära verksamheter • erfarenhet av operativ ledning som arbetsgivaren bedömer som relevant • genomfört den nationella förundersökningsutbildningen Personliga egenskaper Vi söker dig som är trygg i att leda och fatta beslut samt har förmågan att hålla dig lugn och ta ansvar även i pressade situationer. Därför ser vi att du bör ha god stresstålighet, arbetar noggrant och säkerställer hög kvalitet i arbetet du gör. Dessutom ser vi att du kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar, anpassa dig efter situationen och samtidigt beakta helhetsbilden, detta på ett självständigt och initiativtagande arbetssätt. Du är duktig på att samarbeta internt inom polismyndigheten, med andra myndighetsföreträdare och med allmänheten. I detta kommer du ha nytta av din goda kommunikationsförmåga då du på ett konstruktivt sätt kan föra fram dina ståndpunkter och anpassa ditt språk efter mottagaren. Du är skicklig på att lämna tydliga och säkra direktiv samt har förmågan att använda och förmedla din kunskap. Tillsammans med dina kollegor i funktionen bidrar du till att utveckla metoder och arbetssätt för hela sektionen. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Anställningsbenämning: Polisinspektör Arbetsort: Helsingborg Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Tillträde: Enligt överenskommelse. Funktion: Jourutredningsbefäl Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det sex regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisenheten, verksamhetsnära HR Syd, kommunikation Syd, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över elva kommuner Utredningsjoursektionen är organiserad på polisområdesnivå och består av utredningsjour, ärendesamordning, brottssamordning, arrest och beslag. Sektionens uppdrag är brett, men innefattar bland annat att i ett tidigt skede möta upp och hantera polisområdets inflöde av presumtiva brott, såväl i prioriterade ärenden med till exempel frihetsberövade personer som i mängdbrott. Jourutredningsbefälen leder den händelsestyrda utredningsverksamheten genom aktiv förundersökningsledning och direktiv för initiala utredningsåtgärder över hela polisområdet dygnet runt. Nu söker vi flera jourutredningsbefäl med placering i Helsingborg. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Funktionen jourutredningsbefäl är uppdelad i två befälsgrupper och är fysiskt placerade i Helsingborg. Som jourutredningsbefäl utgör du en inre ledningsfunktion i gränssnittet mot den yttre polisverksamheten. Du ansvarar bland annat för att: • följa den händelsestyrda lägesbilden i polisområdets utredningsverksamhet • stödja och leda den yttre polisverksamheten • arbetsleda jourutredare • samverka med åklagarmyndigheten • vidta relevanta förstahandsåtgärder • fortlöpande pröva den laga grunden för frihetsberövande • granska och fatta inledande förundersökningsbeslut • förbereda överlämning av ärende, inom och utanför enheten • ansvara för ärende inom ramen för SLF och SLF ungdom • hantera media när kommunikationsavdelningen inte är tillgänglig • vara beväpnad vid tjänstgöring Du samarbetar nära med stationsbefälen och den brottsutredande personalen. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • polisexamen enligt polisförordning (2014:1105) om utbildning till polisman • minst två års erfarenhet som polis • förundersökningsledningsutbildning-grund, planerad, pågående eller genomförd • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har: • minst sex månaders erfarenhet av utredningsarbete inom polismyndigheten • erfarenhet av samverkan med övriga statliga myndigheter • erfarenhet av arbete i utredningsjourmiljö • arbetslivserfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbeten • erfarenhet av att arbetat inom olika polisiära verksamheter • erfarenhet av operativ ledning som arbetsgivaren bedömer som relevant • genomfört den nationella förundersökningsutbildningen Personliga egenskaper Vi söker dig som är trygg i att leda och fatta beslut samt har förmågan att hålla dig lugn och ta ansvar även i pressade situationer. Därför ser vi att du bör ha god stresstålighet, arbetar noggrant och säkerställer hög kvalitet i arbetet du gör. Dessutom ser vi att du kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar, anpassa dig efter situationen och samtidigt beakta helhetsbilden, detta på ett självständigt och initiativtagande arbetssätt. Du är duktig på att samarbeta internt inom polismyndigheten, med andra myndighetsföreträdare och med allmänheten. I detta kommer du ha nytta av din goda kommunikationsförmåga då du på ett konstruktivt sätt kan föra fram dina ståndpunkter och anpassa ditt språk efter mottagaren. Du är skicklig på att lämna tydliga och säkra direktiv samt har förmågan att använda och förmedla din kunskap. Tillsammans med dina kollegor i funktionen bidrar du till att utveckla metoder och arbetssätt för hela sektionen. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Anställningsbenämning: Polisinspektör Arbetsort: Helsingborg Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Tillträde: Enligt överenskommelse. Funktion: Jourutredningsbefäl Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det sex regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisenheten, verksamhetsnära HR Syd, kommunikation Syd, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över elva kommuner Utredningsjoursektionen är organiserad på polisområdesnivå och består av utredningsjour, ärendesamordning, brottssamordning, arrest och beslag. Sektionens uppdrag är brett, men innefattar bland annat att i ett tidigt skede möta upp och hantera polisområdets inflöde av presumtiva brott, såväl i prioriterade ärenden med till exempel frihetsberövade personer som i mängdbrott. Jourutredningsbefälen leder den händelsestyrda utredningsverksamheten genom aktiv förundersökningsledning och direktiv för initiala utredningsåtgärder över hela polisområdet dygnet runt. Nu söker vi flera jourutredningsbefäl med placering i Helsingborg. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Funktionen jourutredningsbefäl är uppdelad i två befälsgrupper och är fysiskt placerade i Helsingborg. Som jourutredningsbefäl utgör du en inre ledningsfunktion i gränssnittet mot den yttre polisverksamheten. Du ansvarar bland annat för att: • följa den händelsestyrda lägesbilden i polisområdets utredningsverksamhet • stödja och leda den yttre polisverksamheten • arbetsleda jourutredare • samverka med åklagarmyndigheten • vidta relevanta förstahandsåtgärder • fortlöpande pröva den laga grunden för frihetsberövande • granska och fatta inledande förundersökningsbeslut • förbereda överlämning av ärende, inom och utanför enheten • ansvara för ärende inom ramen för SLF och SLF ungdom • hantera media när kommunikationsavdelningen inte är tillgänglig • vara beväpnad vid tjänstgöring Du samarbetar nära med stationsbefälen och den brottsutredande personalen. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • polisexamen enligt polisförordning (2014:1105) om utbildning till polisman • minst två års erfarenhet som polis • förundersökningsledningsutbildning-grund, planerad, pågående eller genomförd • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har: • minst sex månaders erfarenhet av utredningsarbete inom polismyndigheten • erfarenhet av samverkan med övriga statliga myndigheter • erfarenhet av arbete i utredningsjourmiljö • arbetslivserfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbeten • erfarenhet av att arbetat inom olika polisiära verksamheter • erfarenhet av operativ ledning som arbetsgivaren bedömer som relevant • genomfört den nationella förundersökningsutbildningen Personliga egenskaper Vi söker dig som är trygg i att leda och fatta beslut samt har förmågan att hålla dig lugn och ta ansvar även i pressade situationer. Därför ser vi att du bör ha god stresstålighet, arbetar noggrant och säkerställer hög kvalitet i arbetet du gör. Dessutom ser vi att du kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar, anpassa dig efter situationen och samtidigt beakta helhetsbilden, detta på ett självständigt och initiativtagande arbetssätt. Du är duktig på att samarbeta internt inom polismyndigheten, med andra myndighetsföreträdare och med allmänheten. I detta kommer du ha nytta av din goda kommunikationsförmåga då du på ett konstruktivt sätt kan föra fram dina ståndpunkter och anpassa ditt språk efter mottagaren. Du är skicklig på att lämna tydliga och säkra direktiv samt har förmågan att använda och förmedla din kunskap. Tillsammans med dina kollegor i funktionen bidrar du till att utveckla metoder och arbetssätt för hela sektionen. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Anställningsbenämning: Polisinspektör Arbetsort: Helsingborg Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Tillträde: Enligt överenskommelse. Funktion: Jourutredningsbefäl Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det sex regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisenheten, verksamhetsnära HR Syd, kommunikation Syd, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över elva kommuner Utredningsjoursektionen är organiserad på polisområdesnivå och består av utredningsjour, ärendesamordning, brottssamordning, arrest och beslag. Sektionens uppdrag är brett, men innefattar bland annat att i ett tidigt skede möta upp och hantera polisområdets inflöde av presumtiva brott, såväl i prioriterade ärenden med till exempel frihetsberövade personer som i mängdbrott. Jourutredningsbefälen leder den händelsestyrda utredningsverksamheten genom aktiv förundersökningsledning och direktiv för initiala utredningsåtgärder över hela polisområdet dygnet runt. Nu söker vi flera jourutredningsbefäl med placering i Helsingborg. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Funktionen jourutredningsbefäl är uppdelad i två befälsgrupper och är fysiskt placerade i Helsingborg. Som jourutredningsbefäl utgör du en inre ledningsfunktion i gränssnittet mot den yttre polisverksamheten. Du ansvarar bland annat för att: • följa den händelsestyrda lägesbilden i polisområdets utredningsverksamhet • stödja och leda den yttre polisverksamheten • arbetsleda jourutredare • samverka med åklagarmyndigheten • vidta relevanta förstahandsåtgärder • fortlöpande pröva den laga grunden för frihetsberövande • granska och fatta inledande förundersökningsbeslut • förbereda överlämning av ärende, inom och utanför enheten • ansvara för ärende inom ramen för SLF och SLF ungdom • hantera media när kommunikationsavdelningen inte är tillgänglig • vara beväpnad vid tjänstgöring Du samarbetar nära med stationsbefälen och den brottsutredande personalen. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • polisexamen enligt polisförordning (2014:1105) om utbildning till polisman • minst två års erfarenhet som polis • förundersökningsledningsutbildning-grund, planerad, pågående eller genomförd • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har: • minst sex månaders erfarenhet av utredningsarbete inom polismyndigheten • erfarenhet av samverkan med övriga statliga myndigheter • erfarenhet av arbete i utredningsjourmiljö • arbetslivserfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbeten • erfarenhet av att arbetat inom olika polisiära verksamheter • erfarenhet av operativ ledning som arbetsgivaren bedömer som relevant • genomfört den nationella förundersökningsutbildningen Personliga egenskaper Vi söker dig som är trygg i att leda och fatta beslut samt har förmågan att hålla dig lugn och ta ansvar även i pressade situationer. Därför ser vi att du bör ha god stresstålighet, arbetar noggrant och säkerställer hög kvalitet i arbetet du gör. Dessutom ser vi att du kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar, anpassa dig efter situationen och samtidigt beakta helhetsbilden, detta på ett självständigt och initiativtagande arbetssätt. Du är duktig på att samarbeta internt inom polismyndigheten, med andra myndighetsföreträdare och med allmänheten. I detta kommer du ha nytta av din goda kommunikationsförmåga då du på ett konstruktivt sätt kan föra fram dina ståndpunkter och anpassa ditt språk efter mottagaren. Du är skicklig på att lämna tydliga och säkra direktiv samt har förmågan att använda och förmedla din kunskap. Tillsammans med dina kollegor i funktionen bidrar du till att utveckla metoder och arbetssätt för hela sektionen. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Anställningsbenämning: Polisinspektör Arbetsort: Helsingborg Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Tillträde: Enligt överenskommelse. Funktion: Jourutredningsbefäl Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det sex regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisenheten, verksamhetsnära HR Syd, kommunikation Syd, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över elva kommuner Utredningsjoursektionen är organiserad på polisområdesnivå och består av utredningsjour, ärendesamordning, brottssamordning, arrest och beslag. Sektionens uppdrag är brett, men innefattar bland annat att i ett tidigt skede möta upp och hantera polisområdets inflöde av presumtiva brott, såväl i prioriterade ärenden med till exempel frihetsberövade personer som i mängdbrott. Jourutredningsbefälen leder den händelsestyrda utredningsverksamheten genom aktiv förundersökningsledning och direktiv för initiala utredningsåtgärder över hela polisområdet dygnet runt. Nu söker vi flera jourutredningsbefäl med placering i Helsingborg. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Funktionen jourutredningsbefäl är uppdelad i två befälsgrupper och är fysiskt placerade i Helsingborg. Som jourutredningsbefäl utgör du en inre ledningsfunktion i gränssnittet mot den yttre polisverksamheten. Du ansvarar bland annat för att: • följa den händelsestyrda lägesbilden i polisområdets utredningsverksamhet • stödja och leda den yttre polisverksamheten • arbetsleda jourutredare • samverka med åklagarmyndigheten • vidta relevanta förstahandsåtgärder • fortlöpande pröva den laga grunden för frihetsberövande • granska och fatta inledande förundersökningsbeslut • förbereda överlämning av ärende, inom och utanför enheten • ansvara för ärende inom ramen för SLF och SLF ungdom • hantera media när kommunikationsavdelningen inte är tillgänglig • vara beväpnad vid tjänstgöring Du samarbetar nära med stationsbefälen och den brottsutredande personalen. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • polisexamen enligt polisförordning (2014:1105) om utbildning till polisman • minst två års erfarenhet som polis • förundersökningsledningsutbildning-grund, planerad, pågående eller genomförd • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har: • minst sex månaders erfarenhet av utredningsarbete inom polismyndigheten • erfarenhet av samverkan med övriga statliga myndigheter • erfarenhet av arbete i utredningsjourmiljö • arbetslivserfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbeten • erfarenhet av att arbetat inom olika polisiära verksamheter • erfarenhet av operativ ledning som arbetsgivaren bedömer som relevant • genomfört den nationella förundersökningsutbildningen Personliga egenskaper Vi söker dig som är trygg i att leda och fatta beslut samt har förmågan att hålla dig lugn och ta ansvar även i pressade situationer. Därför ser vi att du bör ha god stresstålighet, arbetar noggrant och säkerställer hög kvalitet i arbetet du gör. Dessutom ser vi att du kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar, anpassa dig efter situationen och samtidigt beakta helhetsbilden, detta på ett självständigt och initiativtagande arbetssätt. Du är duktig på att samarbeta internt inom polismyndigheten, med andra myndighetsföreträdare och med allmänheten. I detta kommer du ha nytta av din goda kommunikationsförmåga då du på ett konstruktivt sätt kan föra fram dina ståndpunkter och anpassa ditt språk efter mottagaren. Du är skicklig på att lämna tydliga och säkra direktiv samt har förmågan att använda och förmedla din kunskap. Tillsammans med dina kollegor i funktionen bidrar du till att utveckla metoder och arbetssätt för hela sektionen. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Anställningsbenämning: Polisinspektör Arbetsort: Helsingborg Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Tillträde: Enligt överenskommelse. Funktion: Jourutredningsbefäl Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden: Blekinge nordöstra Skåne, Kalmar Kronoberg, Malmö, nordvästra Skåne och södra Skåne som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det sex regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisenheten, verksamhetsnära HR Syd, kommunikation Syd, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Polisområde Nordvästra Skåne är ett av polisområdena inom region Syd och sträcker sig över elva kommuner Utredningsjoursektionen är organiserad på polisområdesnivå och består av utredningsjour, ärendesamordning, brottssamordning, arrest och beslag. Sektionens uppdrag är brett, men innefattar bland annat att i ett tidigt skede möta upp och hantera polisområdets inflöde av presumtiva brott, såväl i prioriterade ärenden med till exempel frihetsberövade personer som i mängdbrott. Jourutredningsbefälen leder den händelsestyrda utredningsverksamheten genom aktiv förundersökningsledning och direktiv för initiala utredningsåtgärder över hela polisområdet dygnet runt. Nu söker vi flera jourutredningsbefäl med placering i Helsingborg. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Funktionen jourutredningsbefäl är uppdelad i två befälsgrupper och är fysiskt placerade i Helsingborg. Som jourutredningsbefäl utgör du en inre ledningsfunktion i gränssnittet mot den yttre polisverksamheten. Du ansvarar bland annat för att: • följa den händelsestyrda lägesbilden i polisområdets utredningsverksamhet • stödja och leda den yttre polisverksamheten • arbetsleda jourutredare • samverka med åklagarmyndigheten • vidta relevanta förstahandsåtgärder • fortlöpande pröva den laga grunden för frihetsberövande • granska och fatta inledande förundersökningsbeslut • förbereda överlämning av ärende, inom och utanför enheten • ansvara för ärende inom ramen för SLF och SLF ungdom • hantera media när kommunikationsavdelningen inte är tillgänglig • vara beväpnad vid tjänstgöring Du samarbetar nära med stationsbefälen och den brottsutredande personalen. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • polisexamen enligt polisförordning (2014:1105) om utbildning till polisman • minst två års erfarenhet som polis • förundersökningsledningsutbildning-grund, planerad, pågående eller genomförd • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har: • minst sex månaders erfarenhet av utredningsarbete inom polismyndigheten • erfarenhet av samverkan med övriga statliga myndigheter • erfarenhet av arbete i utredningsjourmiljö • arbetslivserfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbeten • erfarenhet av att arbetat inom olika polisiära verksamheter • erfarenhet av operativ ledning som arbetsgivaren bedömer som relevant • genomfört den nationella förundersökningsutbildningen Personliga egenskaper Vi söker dig som är trygg i att leda och fatta beslut samt har förmågan att hålla dig lugn och ta ansvar även i pressade situationer. Därför ser vi att du bör ha god stresstålighet, arbetar noggrant och säkerställer hög kvalitet i arbetet du gör. Dessutom ser vi att du kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar, anpassa dig efter situationen och samtidigt beakta helhetsbilden, detta på ett självständigt och initiativtagande arbetssätt. Du är duktig på att samarbeta internt inom polismyndigheten, med andra myndighetsföreträdare och med allmänheten. I detta kommer du ha nytta av din goda kommunikationsförmåga då du på ett konstruktivt sätt kan föra fram dina ståndpunkter och anpassa ditt språk efter mottagaren. Du är skicklig på att lämna tydliga och säkra direktiv samt har förmågan att använda och förmedla din kunskap. Tillsammans med dina kollegor i funktionen bidrar du till att utveckla metoder och arbetssätt för hela sektionen. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Anställningsbenämning: Polisinspektör Arbetsort: Helsingborg Arbetstid: Periodplanerad arbetstid 5:2 Tillträde: Enligt överenskommelse. Funktion: Jourutredningsbefäl Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.